Sachbearbeiter*in Grundstücksvergabekonzept Wohnen

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.

Sach­bearbeiter*in Grundstücks­vergabe­konzept Wohnen

Das Liegenschaftsamt sucht Sie als Sachbearbeiter*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungs­möglichkeiten bis Entgeltgruppe 12 TVöD beziehungsweise Besoldungs­gruppe A 13g LBesOBW.

• Verantwortliche Koordination und Umsetzung des Grundstücks­vergabe­konzepts Wohnen
  • Erarbeiten von Zielsetzungen und Vergabe­kriterien
  • Erstellen der Ausschreibungen
  • Organisieren und Durchführen von Informations­veranstaltungen
  • Entwickeln eines Prüfrasters, Vorbereiten der Vergabe­entscheidungen, Vorauswahl der Bewerbungen
  • Steuern des Auswahl­gremiums, Teilnahme an den Sitzungen des Auswahl­gremiums
  • Abstimmen der Konzepte der Baugemeinschaften auf gemeinwohl­orientierte städtebauliche Anforderungen
• Öffentlichkeitsarbeit, einschließlich Pflege der Internet­seite, Kontaktbörse Baugruppen­plattform, Interkommunale Kommunikation, Kooperation und Netzwerk­pflege
• Beauftragung und Betreuung externer Beratungen
• Ansprechperson für alle Fragen zur Konzept­vergabe

• Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungs­dienst oder im Bereich Immobilien­management, Verwaltungs­fachwirt*in beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
• Zusätzlich Kenntnisse in tangierenden Rechtsgebieten oder die Bereitschaft, sich zügig in diese einzuarbeiten
• Hohes Maß an Kooperations- und Koordinations­fähigkeit
• Persönliche Kompetenz für ein freundliches und sicheres Auftreten
• Ausgeprägtes zielorientiertes Arbeiten
• Rasche Auffassungsgabe, teamorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Praktische Erfahrung in projekt­bezogener Arbeit
• Problemlösungs­fähigkeit

• Einen interessanten und verantwortungs­vollen Aufgaben­bereich mit gesellschaftlicher Relevanz
• Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
• Einen eigenen Betriebs­kindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
• Eine zukunftsorientierte Personal­entwicklung mit attraktiven Weiterbildungs­möglichkeiten
• Eine betriebliche Altersversorgung
• Ein attraktives Betriebliches Gesundheits­management
• Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit