Mitarbeiter*in (w/m/d) im Studienbereich Hebammenwissenschaft

Die Hochschule für Gesundheit (HS Gesundheit) bietet unterschiedliche Studiengänge in Gesundheitsberufen an. Hierzu gehören klassische Gesundheitsfachberufe ebenso wie innovative Berufsfelder, die an der HS Gesundheit entwickelt werden. Absolventen/-innen der HS Gesundheit werden darauf vorbereitet, den aktuellen und zukünftigen Herausforderungen im deutschen Gesundheitswesen wirksam und professionell zu begegnen. Daher steht wissenschaftlich begründetes Handeln sowie interprofessionelle Zusammenarbeit an der staatlichen Hochschule für angewandte Wissenschaften im Vordergrund. Die Hochschule sucht engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Weiterentwicklung der Hochschule im Zukunftssektor Gesundheit mitgestalten möchten – interdisziplinär, innovativ und offen für neue Perspektiven.

MITARBEITER*IN (W/M/D) IM STUDIENBEREICH HEBAMMENWISSENSCHAFT

Department für Angewandte Gesundheitswissenschaften Simulationszentrum – Verwaltung und Organisation

Die unbefristete (Vollzeit-)Stelle ist zum 01.11.2024 zu besetzen und grundsätzlich teilzeitgeeignet. Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TV-L.

• Verwaltung und Organisation des Simulationszentrums (Skills-Lab und Simulationstraining)
• Bestellwesen
• Inventur
• Organisation der Auf- und Umbauten im Skills-Lab und bei Simulationstrainings
• Unterstützung bei der Organisation Selbstlernzeiten und Tutorien der Studierenden
• Prüfung, Säuberung, Pflege und Wartung der Räume und Ausstattungen
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Prüfungen im Simulationszentrum

• Ausbildung zur/zum Medizinische Fachangestellte*n, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in, Kauffrau/Kauffmann im Gesundheitswesen
• Kommunikativ und flexibel
• Engagement und Teamfähigkeit

• Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigen und anspruchsvollen Aufgaben in einem modernen Hochschulumfeld
• Sozialleistungen und andere Vorteile des öffentlichen Dienstes wie z. B. die Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf u. a. durch flexible Arbeits-/Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten sowie ein Eltern-Kind-Büro im Bedarfsfall
• Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie diverse Sportangebote

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Ziel der Hochschule ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.