Bauhandwerkshelfer (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | InfraStruktur Neuss AöR |
Postleitzahl | |
Ort | Neuss |
Bundesland | |
Gepostet am | 12.09.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Die Infrastruktur Neuss AöR (ISN) ist ein kommunales Dienstleistungsunternehmen, welches im Stadtgebiet Neuss zwei Großkläranlagen (420.000 EW und 122.000 EW), ein ca. 850 km langes Kanalnetz sowie rund 160 Sonderbau-werke betreibt und unterhält. 140 Mitarbeitende engagieren sich für die Ableitung und die Reinigung des Abwassers und somit für die Menschen in der Stadt Neuss. Wir suchen für den Bereich Kanalbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)
Bauhandwerkshelfer (m/w/d).
- Unterstützung bei der baulichen Reparatur von Schächten und anderen abwassertechnischen Anlagen (z.B. Neuaufbau Berme und Gerinne)
- Sanierung von Schächten (z.B. Fugensanierung, Innenbeschichtung)
- Unterstützung bei der Instandhaltung von Schächten (z.B. Steiggangerneuerung)
- Mitwirkung bei der Neuanbindung defekter Anschlüsse durch innenliegende Abstürze
- Hilfestellung bei der baulichen Sanierung von defekten Schachtanbindungen
- Unterstützung bei kleineren Sanierungsarbeiten am öffentlichen Kanalnetz
- Organisations- und Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten
- Langjährige Berufserfahrung in einem Handwerksberuf des Bauhauptgewerbes oder artverwandt
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- PC-Grundkenntnisse
- Führerschein der Klasse B
- Teamfähigkeit sowie Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbstständigen Arbeiten
- Sorgfältige, strukturierte und flexible Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit
- Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen kommunalen Unternehmen mit flachen Hierarchien
- Eine intensive, strukturierte und begleitete Einarbeitung
- Ein von Wertschätzung und Kollegialität geprägtes Betriebsklima
- Die Vergütung erfolgt geregelt nach dem TVöD je nach Kenntnisstand und Qualifikation
- Attraktive Leistungen im Rahmen der Altersvorsorge
- Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
- Abwechslungsreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements