Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Schulung und Öffentlichkeitsarbeit

Zwischen den angrenzenden Großstädten Essen, Duisburg und Düsseldorf und dem Niederrhein gelegen, bietet die Stadtverwaltung Oberhausen als Arbeitgeberin eine Alternative für Menschen, die das pulsierende Leben einer Metropole bevorzugen oder das Ländliche mögen. In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich etwa 2900 Beschäftige und Auszubildende in ca. Unterstützen Sie so den Bereich 3-4/ Gesundheit der Stadtverwaltung als Teil des Teams als:
Sachbearbeiter*in im Aufgabengebiet Suchtprävention (m/w/d)


Um die abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben für das Wohl der Bürgerinnen und Bürger als Dienstleistungsunternehmen schnell und kompetent bearbeiten zu können, freuen wir uns über Ihre Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Die Fachstelle für Suchtprävention widmet sich dem Ziel, durch frühzeitige Interventions- und Präventionsmaßnahmen und umfassende Informationen auf Gefahren von Konsum und Sucht aufmerksam zu machen und zu sensibilisieren. Die Suchtprävention bietet Angebote für Schulen u. Betriebe (Projekttage, betriebliche Suchtprävention, Unterstützung in Kriseninterventionen, etc.), für Eltern (Informationsabende, Schulungen, Beratungsangebote), für Jugendliche (Projekte zu Konsumverhalten) u. Multiplikator*innen (Fortbildungen u. Außerdem werden diverse öffentlichkeitswirksame Veranstaltungen (Netzwerkarbeit, Aktionsstände, Kooperationsveranstaltungen etc.) durchgeführt.
Planung und Umsetzung gemeindenaher präventiver Aktionen und Projekte
Entwicklung und Erprobung von Konzepten zur Suchtprävention in der Region
Entwicklung, Dokumentation, Weiterentwicklung und Durchführung von Interventionsangeboten für Jugendliche und junge Erwachsene
Vor- und Nachbereitung von Informationsveranstaltungen (Schulsozialarbeit, Offener Ganztag, Jugendhilfeeinrichtungen, Gesundheitsdienste etc.)
Planung und Durchführung von Elternabenden
Einrichtungsbezogene Inhouse-Schulungen zu aktuellen Schwer-punktthemen
Unterstützung bei Betriebs- und Suchtvereinbarungen an Schulen u. in Ausbildungsbetrieben
Dokumentation und Evaluation der laufenden Arbeit
Mitwirkung am Qualitätsmanagementkonzept des Kompetenz-zentrums Suchtberatung Oberhausen

Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom) der Fachrichtung Soziale Arbeit bzw. Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen
Hohe Motivation zur Netzwerk- und Teamarbeit (Arbeitskreise, Vernetzung auf örtlicher / überörtlicher Ebene, Supervisionen)
Bereitschaft zur fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen
Flexible Arbeitszeitgestaltung / Bereitschaft zur Tätigkeit außerhalb der Rahmenarbeitszeiten
EDV-Kenntnisse (Windows, Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
Nutzung des privaten KFZ für dienstliche Zwecke

Ein unbefristetes Teilzeit-Beschäftigungsverhältnis mit einem tariflichen Entgelt nach Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden.
30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei)
Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z. B. Gleitende Arbeitszeit, Alternierende Teleheimarbeit)
Individuelle Weiter- und Fortbildungen im Rahmen der Personalentwicklung
Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) für Tarifbeschäftigte
Bezahlung nach Tarifvertrag TVöD, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung
Vergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz)


In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Geeignete Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ebenfalls erwünscht.
Die Bewerbung kann um Hinweise auf eventuelle ehrenamtliche Tätigkeiten und ein mögliches familiäres Engagement ergänzt werden.
Planung und Umsetzung gemeindenaher präventiver Aktionen und Projekte
Entwicklung und Erprobung von Konzepten zur Suchtprävention in der Region
Entwicklung, Dokumentation, Weiterentwicklung und Durchführung von Interventionsangeboten für Jugendliche und junge Erwachsene
Vor- und Nachbereitung von Informationsveranstaltungen (Schulsozialarbeit, Offener Ganztag, Jugendhilfeeinrichtungen, Gesundheitsdienste etc.)
Planung und Durchführung von Elternabenden
Einrichtungsbezogene Inhouse-Schulungen zu aktuellen Schwer-punktthemen
Unterstützung bei Betriebs- und Suchtvereinbarungen an Schulen u. in Ausbildungsbetrieben
Dokumentation und Evaluation der laufenden Arbeit
Mitwirkung am Qualitätsmanagementkonzept des Kompetenz-zentrums Suchtberatung Oberhausen
Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom) der Fachrichtung Soziale Arbeit bzw. Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen
Hohe Motivation zur Netzwerk- und Teamarbeit (Arbeitskreise, Vernetzung auf örtlicher / überörtlicher Ebene, Supervisionen)
Bereitschaft zur fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen
Flexible Arbeitszeitgestaltung / Bereitschaft zur Tätigkeit außerhalb der Rahmenarbeitszeiten
EDV-Kenntnisse (Windows, Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
Nutzung des privaten KFZ für dienstliche Zwecke