Leitung (m/w/d) des Rechnungsprüfungsamts

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberStadtverwaltung Schwäbisch Gmünd
Postleitzahl
OrtSchwäbisch Gmünd
Bundesland
Gepostet am13.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Schwäbisch Gmünd, die älteste Stauferstadt, bietet Ihnen einen modernen, zukunfts- und standort­sicheren Arbeitsplatz-

Schwäbisch Gmünd ist eine Stadt im Osten Baden-Württembergs, die etwa 50 km östlich der Landes­hauptstadt Stuttgart liegt- Sie gehört zur Region Ostwürttemberg und zur Randzone der europäischen Metropol­region Stuttgart- Sie ist sowohl einwohner- als auch flächen­mäßig die größte Stadt im Remstal-

Bei der Stadtverwaltung Schwäbisch Gmünd ist die Stelle der

Leitung (m/w/d) des Rechnungsprüfungsamts

unbefristet in Vollzeit zu besetzen-


  • Prüfung der Jahresabschlüsse der Stadt, der Eigenbetriebe, der städtischen Stiftungen und von Gesellschaften und Vereinen
  • Schwerpunktprüfungen unterschiedlicher Produkt­bereiche der Stadt
  • Prüfung von Kassenvorgängen und der Vermögens­verwaltung
  • Prüfung der Organisation und Wirtschaftlichkeit der Verwaltung
  • Betätigungsprüfung
  • Beratung der städtischen Ämter
  • interne Meldestelle nach dem Hinweis­geberschutz­gesetz Mitarbeit in der Stellenbewertungskommission

  • Befähigung zum Gemeindefachbediensteten oder eine abgeschlossene wirtschaftswissenschaftliche Vorbildung
  • sehr gute finanz- und betriebs­wirtschaftliche Kenntnisse
  • Führungs- und Berufserfahrung im kommunalen Wirtschafts­recht sind wünschenswert
  • ausgeprägte analytische Denk- und Vorgehens­weise sowie Belastbarkeit
  • Bereitschaft, Verantwortung zu über­nehmen, sowie gute kommunikative Fähigkeiten
  • hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Selbstständigkeit, Team­fähigkeit und sozialer Kompetenz
  • klare und treffende Ausdrucks­fähigkeit in Wort und Schrift in Verbindung mit sicherem und ver­bindlichem Auftreten

  • die Mitarbeit in einem engagierten Team von fünf Mitarbeitenden
  • ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein harmonisches Arbeits­umfeld und einen krisen­sicheren Arbeitsplatz
  • Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiter­entwicklung durch den Besuch von Fortbildungs­veranstaltungen
  • zinsloses Arbeitgeberdarlehen beim Kauf eines E‑Bikes oder Fahrrads
  • vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements
  • Zuschuss zum Jobticket für den ÖPNV
Die Anstellung erfolgt im Beamtenverhältnis bis Besoldungs­gruppe A 14 LBesG BW-