Qualitäts­beauftragte / Qualitäts­beauftragter (m/w/d) für die Statistik­produktion

Das Kraftfahrt-Bundesamt (KBA) in Flensburg ist die Bundesbehörde rund um das Kraftfahrzeug und seine Nutzenden in Deutschland und in Europa- Es verarbeitet in seinen Zentralen Registern Informationen über Verkehrsteilnehmende und ihre Fahrzeuge, um inländischen und europäischen Behörden Entscheidungen zu ermöglichen sowie Bürgerinnen und Bürgern Auskünfte zu erteilen- Statistiken liefern für Politik, Wirtschaft, Forschung und die Öffentlichkeit vielfältige Erkenntnisse aus den Zentralen Registern und über den Straßengüterverkehr- Das KBA erteilt Typgenehmigungen für Fahrzeuge und Fahrzeugteile- Mit seiner fahrzeugtechnischen Kompetenz überwacht es die Märkte hinsichtlich der Standards von Produktsicherheit und Umweltschutz- Als moderne Verwaltung mit hoher Fachkompetenz bietet es vielseitige Arbeitsplätze-

Das Kraftfahrt-Bundesamt ist Teil eines 357-582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24-000 Beschäftigten-

Das Kraftfahrt-Bundesamt sucht für einen Einsatz in der Abteilung „Statistik“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als Elternzeit­vertretung vorerst befristet für die Dauer von 2 Jahren, eine/einen

Qualitäts­beauftragte / Qualitäts­beauftragten (m/w/d) für die Statistik­produktion

Der Dienstort ist Flensburg-
Referenzcode der Ausschreibung 20242662_9339

Das Kraftfahrt-Bundesamt ist Teil des nationalen und europäischen statistischen Systems- Daraus ergeben sich unter anderem umfangreiche Qualitätsanforderungen, die eingehalten und dokumentiert werden müssen- Die Statistikproduktion wird derzeit umgestellt und umfassend modernisiert- Gemeinsam mit den statistikproduzierenden Bereichen gestalten Sie diesen Transformations­prozess-

Konkret handelt es sich um folgende Aufgaben:

• Entwicklung, Aufbau und Abstimmung eines zentralen Qualitäts­management­systems für die Abteilung Statistik inklusive Pflege und Weiterentwicklung des Systems
• Überwachung der Qualität des gesamten Prozesses der Statistikproduktion sowie die Implementierung von Qualitäts­sicherungs­maßnahmen in allen Arbeitsschritten
• Dokumentation der Qualitäts­sicherungs­maßnahmen im Statistikerstellungs­prozess
• Vorbereitung methodisch-statistischer Grundsatzfragen für die Leitung
• Erstellung und Pflege von Grundsatzdokumenten der Abteilung „Statistik“
• Behördenübergreifende Austausche sowie Gremienarbeit (u- a- mit dem Statistischen Bundesamt und anderen Statistikproduzenten)

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Universitäts­diplom/​Master) der Sozialwissenschaften, Statistik, Soziologie oder vergleichbare Fachrichtung

Das wäre wünschenswert:

• Sie verfügen über fundiertes Fachwissen zum Europäischen Statistischen System (ESS) und dem Verhaltenskodex für europäische Statistiken-
• Ihre Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement überzeugt ebenso wie Ihre Kenntnisse aus den Bereichen Prozessmanagement und Prozessbeschreibung-
• Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich BI-Technologie und Data Warehouse-
• Sie beweisen Kompetenzen auf dem Gebiet der empirischen Sozialwissenschaften-
• Ihre umfassenden statistisch-methodischen Kompetenzen verbinden Sie mit einer ausgeprägten logischen und analytischen Denk- und Urteilsfähigkeit sowie einer hohen Digitalkompetenz-
• Sie überzeugen mit Ihrer Fähigkeit zur Kommunikation, Information und Zusammenarbeit-
• Eine gute Planungs- und Organisations­fähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit und Initiative zeichnet Sie aus-
• Sie verfügen über ein gutes Darstellungsvermögen, treten sicher und souverän auf, wodurch Sie es schaffen, Ihre fachlichen Anliegen adäquat durchzusetzen-
• Sie sind durch Ihre Fähigkeit, komplexe Situationen und Zusammenhänge zu erfassen, in der Lage, strategische Entscheidung zu treffen-
• Ihre Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift sind mindestens dem Level C1 CEFR vergleichbar-
• Ihre Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind mindestens dem Level B1 CEFR vergleichbar-

Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes in der Entgeltgruppe 13 TVöD-

Ihre Berufserfahrung wird im Rahmen der tariflichen Regelungen bei der Bemessung des Eingangs­entgeltes berücksichtigt-

Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeit­modelle, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familien­interessen zu berücksichtigen- Darüber hinaus bieten wir im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten verschiedene Home-Office-Möglichkeiten-

Die Aus-, Fort- und Weiterbildung, auch während einer Elternzeit, erfolgt angepasst an die individuell festgestellten Rahmenbedingungen-

Besondere Hinweise:

Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Elternzeit­vertretung vorerst mit einem auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag- Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist derzeit nicht vorgesehen-

Die Stelle ist grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet-

Von den Bewerbenden wird ein uneingeschränktes Einstehen gegen Diskriminierung und für Gleichstellung erwartet-

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht- Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt-

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt- Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt-

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten-

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission-