Pflegefachkraft (m/w/d) für Beratung und Koordination

Eckdaten der angebotenen Stelle

Arbeitgeberambulante dienste e.V.
Postleitzahl10829
OrtBerlin
BundeslandBerlin
Gepostet am08.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?
Vollzeit?-
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Der gemeinnützige Verein ambulante dienste e-V- ist 1981 aus der Selbsthilfe heraus entstanden, um Menschen mit Behinderung die Möglichkeit zu bieten, selbst darüber zu entscheiden, wo sie leben und wie sie ihr Leben gestalten möchten- Für dieses selbstbestimmte Leben unserer Assistenznehmer*innen in den eigenen 4 Wänden sind wir inzwischen Berlins größter Assistenzdienst-

Interesse geweckt? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegefachkraft (m/w/d) für Beratung und Koordination für 35 Std-/Woche unbefristet


  • Beratung unserer Assistenznehmer*innen mit regelmäßigen Pflegevisiten vor Ort
  • Koordination und Evaluation des Pflegeprozesses
  • Schulung angehender Assistent*innen in unserer Basisqualifikation
  • Anleitung unserer Assistent*innen bei Teamtreffen und Praxischecks
  • enge Zusammenarbeit mit der Team-Schnittstelle von Sozialarbeiter*innen

  • Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw- Pflegefachfrau oder - mann bzw- examinierte Altenpfleger*in
  • Aktuelles Fachwissen im Risikomanagement und nationalen Expertenstandards
  • Gern mit Erfahrung in der ambulanten Pflege oder Persönlichen Assistenz
  • Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office
  • Wünschenswert ist eine Weiterbildung in der Praxisanleitung
  • Freude an Kommunikation

  • ausführliches Onboarding in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
  • Bürotätigkeit mit festen Öffnungszeiten, nach der Einarbeitungsphase anteilig im Home Office möglich
  • Bezahlung mit Haustarif - angelehnt an den TV-L – in der EG 10, wobei Vorerfahrung berücksichtigt wird, eine Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub und bezahlter Freizeitausgleich für telefonische Rufbereitschaft
  • Ein freundliches und unterstützendes Kolleg*innen-Team
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Perspektive auf Leitungskraft-Karriere im Rahmen des Nachfolgemanagements