Ingenieur (m/w/d) in Teilzeit
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Amt für Binnen-Verkehrstechnik |
Postleitzahl | |
Ort | Koblenz |
Bundesland | Regierungsbezirk Koblenz; Rheinland-Pfalz |
Gepostet am | 15.11.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | - |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV)-
Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern- Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!
Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik ( ) sucht für den Standort Koblenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen
Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (Uni-Diplom/Master) in der Fachrichtung Elektrotechnik Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Informationstechnik
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn nimmt die administrativen Aufgaben des ABVT an den Standorten Koblenz, Trier und Saarbrücken wahr-
Planung und Steuerung gebündelter Aufgaben von zentraler Bedeutung
Fachliche Begleitung oder Vertretung der Amtsleitung in Angelegenheiten des Fachbereiches
Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Informationstechnik (Diplom/Master) oder vergleichbar
Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, OneNote)
Sicheres Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Englischkenntnisse B2 in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fachfremden Aufgabengebieten
Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen im Bundesgebiet und umliegenden Ausland
Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3), inkl- der Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz
Einstellung bis in die Entgeltgruppe 14 der EntgO zum TVöD bei Tarifbeschäftigten
Da keine Planstelle vorhanden ist, sind Beamte/Beamtinnen nur bewerbungsfähig, wenn sie zum Zeitpunkt der Bewerbung in der WSV beschäftigt sind (Es besteht eine Entwicklungsmöglichkeit nach BesGr- In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1-Jahressonderzahlung in Höhe von 60 % des Monatsentgeltes
Flexible, moderne Arbeitszeitmodelle
Verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung
Homeoffice, grundsätzlich bis zu 40 % der individuellen Wochenarbeitszeit und zusätzlich 30 Tage mobiles Arbeiten im Jahr möglich
Im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung für den öffentlichen Dienst haben Tarifbeschäftigte den Anspruch auf die Pflichtversicherung- Sie entspricht einer Betriebsrente, die jeder Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin im öffentlichen Dienst zusätzlich zu seiner/ihrer gesetzlichen Rente erhält-
Regulär 30 Tage Urlaub
Umfangreiche Weiterbildungsangebote u- a- im Aus- und Fortbildungszentrum der WSV
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht- Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt-
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt- Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist eine Bescheinigung der Datenbank anabin über die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Abschluss vorzulegen- Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet für die Personalgewinnung der GDWS Frau Jansen unter der Durchwahl 0228 7090-2601 -
Fachliche Begleitung oder Vertretung der Amtsleitung in Angelegenheiten des Fachbereiches
Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Informationstechnik (Diplom/Master) oder vergleichbar
Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, OneNote)
Sicheres Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Englischkenntnisse B2 in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fachfremden Aufgabengebieten
Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen im Bundesgebiet und umliegenden Ausland
Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3), inkl- der Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz
Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern- Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!
Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik ( ) sucht für den Standort Koblenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen
Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (Uni-Diplom/Master) in der Fachrichtung Elektrotechnik Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Informationstechnik
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn nimmt die administrativen Aufgaben des ABVT an den Standorten Koblenz, Trier und Saarbrücken wahr-
Planung und Steuerung gebündelter Aufgaben von zentraler Bedeutung
Fachliche Begleitung oder Vertretung der Amtsleitung in Angelegenheiten des Fachbereiches
Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Informationstechnik (Diplom/Master) oder vergleichbar
Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, OneNote)
Sicheres Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Englischkenntnisse B2 in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fachfremden Aufgabengebieten
Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen im Bundesgebiet und umliegenden Ausland
Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3), inkl- der Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz
Einstellung bis in die Entgeltgruppe 14 der EntgO zum TVöD bei Tarifbeschäftigten
Da keine Planstelle vorhanden ist, sind Beamte/Beamtinnen nur bewerbungsfähig, wenn sie zum Zeitpunkt der Bewerbung in der WSV beschäftigt sind (Es besteht eine Entwicklungsmöglichkeit nach BesGr- In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1-Jahressonderzahlung in Höhe von 60 % des Monatsentgeltes
Flexible, moderne Arbeitszeitmodelle
Verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung
Homeoffice, grundsätzlich bis zu 40 % der individuellen Wochenarbeitszeit und zusätzlich 30 Tage mobiles Arbeiten im Jahr möglich
Im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung für den öffentlichen Dienst haben Tarifbeschäftigte den Anspruch auf die Pflichtversicherung- Sie entspricht einer Betriebsrente, die jeder Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin im öffentlichen Dienst zusätzlich zu seiner/ihrer gesetzlichen Rente erhält-
Regulär 30 Tage Urlaub
Umfangreiche Weiterbildungsangebote u- a- im Aus- und Fortbildungszentrum der WSV
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht- Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt-
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt- Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist eine Bescheinigung der Datenbank anabin über die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Abschluss vorzulegen- Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet für die Personalgewinnung der GDWS Frau Jansen unter der Durchwahl 0228 7090-2601 -
Fachliche Begleitung oder Vertretung der Amtsleitung in Angelegenheiten des Fachbereiches
Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Informationstechnik (Diplom/Master) oder vergleichbar
Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, OneNote)
Sicheres Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Englischkenntnisse B2 in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fachfremden Aufgabengebieten
Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen im Bundesgebiet und umliegenden Ausland
Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3), inkl- der Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz