Informatikerin / Informatiker (m/w/d) für die IT-Betreuung

Wir suchen für die Abteilung „Kompetenzzentrum Umweltinformatik“ in Langenargen eine/einen

Informatikerin / Informatiker (m/w/d) für die IT-Betreuung an unserem Standort Langenargen

zur Mitarbeit im Referat „Umweltanwendungen III“- Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen-

Die LUBW ist das Kompetenzzentrum des Landes Baden-Württemberg in Fragen des Umwelt- und Naturschutzes, des technischen Arbeitsschutzes, des Strahlenschutzes und der Produktsicherheit- Wir beraten Politik und Verwaltung in Baden-Württemberg in einer Vielzahl fachlicher Themen-

Das Institut für Seenforschung untersucht und bewertet den Zustand stehender Gewässer in ganz Baden-Württemberg anhand chemisch-physikalischer, sedimentologischer und biologischer Parameter-

• Entwicklung und Pflege von Datenbanken und Datensystemen im ISF
• Sicherstellung der Datenqualität und -integrität
• Analyse von Daten und Erstellung von Berichten
• Zusammenarbeit mit der Fachseite zur Identifizierung von Datenanforderungen und Entwicklung von Lösungen
• Mitarbeit im Bereich IT Infrastruktur (Server- und Netzwerk-Infrastruktur sowie Benutzerbetreuung am ISF)

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) der Fachrichtungen Informatik, Geoinformatik, Umweltinformatik, Wirtschaftsinformatik Medieninformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder als Quereinsteiger mit Hochschulstudium und mehrjähriger Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabenschwerpunkten- Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen-
• Erfahrung in der Softwareentwicklung
• Erfahrung im Datenmanagement
• Kenntnisse in Datenbankmanagementsystemen (Oracle, SQL)
• idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Administration von Server-Systemen mit aktuellen Windows-Betriebssystemen
• eine engagierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, eine gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Eigeninitiative und Belastbarkeit

• Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TV-L [bzw- Besoldung bis A 12]
• Verbeamtungsmöglichkeit zu einem späteren Zeitpunkt
• flexible Arbeitszeitmodelle
• betriebliche Altersversorgung (VBL)
• JobBike BW1 und Zuschuss zum JobTicket BW2- Das JobTicket BW gilt auch für die regelmäßig verkehrende Schifffahrt am Bodensee-
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice
• zielgerichtete Einarbeitungsphase, abwechslungsreiche Aufgaben und Mitarbeit in einem engagierten Team
• Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team-
• Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten-