Technische Assistenz für bildgebungsbasiertes Hochdurchsatzscreening und Organoidkulturen (w/m/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberBundesinstitut für Risikobewertung (BfR)'
Postleitzahl10589
OrtBerlin
BundeslandBerlin
Gepostet am07.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?
Teilzeit?-
Vollzeit?-
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

In der Abteilung Experimentelle Toxikologie und ZEBET des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist vorbehaltlich der Mittel­zuweisung ab sofort folgende Stelle zu besetzen:

Technische Assistenz für bildgebungs­basiertes Hochdurchsatz­screening und Organoidkulturen (w/m/d)

Kennziffer
3614

Entgeltgruppe
9a TVöD

Dienstort
Berlin

Befristet
4 Jahre

Bewerbungsfrist
05-12-2024

Hier bewerben
BfR Jobportal

Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissen­schaft­licher Bewertungskriterien Gutachten und Stellung­nahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesund­heitlichen Verbraucher­schutzes in Deutschland- In diesen Bereichen berät es die Bundes­regierung sowie andere Institu­tionen und Interessen­gruppen- Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen-

Informationen zum Aufgabengebiet der Fachgruppe finden Sie hier auf unserer Homepage-

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Aufgaben

Im Rahmen des EU-geförderten Drittmittel-Verbundprojekts "RADAR" sollen bildgebungs­basierte Hochdurchsatz­screening-Methoden weiter­entwickelt und als Alternativ­methoden zum Tierversuch zur Prüfung von Chemikalien, insbeson­dere von neuartigen Lignin-basierten aromatischen Verbindungen, angewendet werden- Im Einzelnen umfassen die Tätigkeiten:
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Anwendung von bildgebungs­basierten in vitro Assays unter Verwendung verschie­dener Zelllinien und Leber-/Darm-Organoid Modellen
  • Experimente zur molekularen und mechanis­tischen Charakterisierung der Wirkung von Testsubstanzen auf gesund­heitlich relevante Prozesse, insbe­sondere endokrine Aktivitäten und spezifische Organtoxizität
  • Experimente zur mechanistischen Untersuchung und Analyse einzelner Substanz­wirkungen mittels zellbio­logischen (Zellkultur, transiente/stabile Transfektion, Immunfluoreszenz, siRNA knock-down), molekular­biologischen (Reporter­genanalysen, qPCR, Transkriptom­analysen) und proteinbio­chemischen Methoden (Western Blot, Immunprä­zipitation, Interaktions­studien) sowie Hochauflösungs-Mikroskopie
  • Technische Anleitung von Auszubildenden, Praktikantinnen und Praktikanten und technischem Personal
  • Unterstützung der allgemeinen Labororga­nisation, wie Beschaffung/Vorhaltung und Bestands­führung sowie sachgerechte Entsorgung von Chemikalien und anderen Verbrauchs­materialien

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufs­ausbildung zur Technischen Assistenz (CTA, BTA, MTA) oder eine vergleich­bare Berufs­ausbildung
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Kultivierung von Zelllinien sowie in gängigen zellbiolo­gischen, molekular­biologischen, proteinbio­chemischen und/oder toxikolo­gischen Methoden
  • Mehrjährige praktische Erfahrung mit selbständiger Labororga­nisation und Beschaffung
  • Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Gute EDV-Kenntnisse sowie eine gewissen­hafte und struk­turierte Arbeits­weise, Flexi­bilität, Teamfähigkeit und Belastbar­keit
Erwünscht
  • Praktische Erfahrungen mit bildgebungs­basierten in vitro Assays
  • Praktische Erfahrungen in der Kultivierung von Organoiden
  • Erfahrung mit automatisierten Hochdurchsatz-/Screening­verfahren
  • Kenntnisse im Bereich der Alternativ­methoden zu Tierversuchen und 3R-Prinzip sowie der experimentellen Toxikologie
  • Erfahrung mit eigen­ständiger Labororga­nisation und QM Prozessen (z-B- elektronischen Laborbüchern)

Erwünscht

  • Praktische Erfahrungen mit bildgebungs­basierten in vitro Assays
  • Praktische Erfahrungen in der Kultivierung von Organoiden
  • Erfahrung mit automa­tisierten Hochdurch­satz-/Screening­verfahren
  • Kenntnisse im Bereich der Alternativ­methoden zu Tierversuchen und 3R-Prinzip sowie der experimentellen Toxikologie
  • Erfahrung mit eigenständiger Labororga­nisation und QM Prozessen (z-B- elektronischen Labor­büchern)

Unser Angebot

  • Als familienfreundliches Institut bieten wir verschie­dene Teilzeitarbeits­modelle an
  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeits­zeit
  • 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24-12- und 31-12-
  • Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben
  • Attraktiver Zuschuss (50%) zum Deutschland­ticket Job/Firmenticket
  • Möglichkeit des hybriden Arbeitens (bis zu 60%)
  • Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
  • Umfangreiche Fortbildungs­möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • VBL-Betriebsrente / Vermögens­wirksame Leistungen
  • AWO-Familienservice

Bewerbungsverfahren

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05-12-2024 über unser Online-System-

Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungs­verfahren richten Sie bitte an: bewerbung[AT]bfr-bund-de-
(Bitte senden Sie keine Bewerbungen an diese E-Mail-Adresse)

Sofern Sie sich nicht online bewerben können, verweisen wir auf den Weg der postalischen Bewerbung:

Bundesinstitut für Risikobewertung
Personalreferat
Max-Dohrn-Str- 8-10
10589 Berlin

Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:
Herrn Dr- Dunst: T +49 30 18412-29310
E-Mail: Sebastian-Dunst[AT]bfr-bund-de

Herrn Dr- Heuberger: T +49 30 18412-29303
E-Mail: Julian-Heuberger[AT]bfr-bund-de

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: bfr-bund-de/de/karriere

Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten-

Als innovative wissenschaftliche Ein­richtung bietet das BfR familien­freund­liche Arbeits­bedingungen- Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie®" ausge­zeichnet- Das BfR gewährleistet die beruf­liche Gleichstellung von Frauen und Männern- Schwerbehin­derte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt-

Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten-

Als innovative wissenschaftliche Ein­richtung bietet das BfR familien­freund­liche Arbeits­bedingungen- Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie®" ausge­zeichnet- Das BfR gewährleistet die beruf­liche Gleichstellung von Frauen und Männern- Schwerbehin­derte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt-