Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (w/m/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberKomm.ONE
Postleitzahl
OrtReutlingen
Bundesland
Gepostet am15.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Die Komm-ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg- Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung- Rund 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft- Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes-

Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (w/m/d)

Reutlingen


  • Verarbeitung und Verbuchung von Kreditorenrechnungen (digitaler Rechnungseingangsworkflow)
  • Stammdatenpflege, Kontenklärung und -abstimmung
  • Zahlungsverkehr Debitoren-, Kreditoren- und Bankbuchhaltung
  • Auswertungen sowie Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten
  • Mitarbeit im Team Kreditorenbuchhaltung für unsere Anstalt des öffentlichen Rechts, Betriebs-GmbHs, Gesellschaften bürgerlichen Rechts (Gebäude) und unseren Zweckverband

  • Betriebswirtschaftliches Studium, Finanzfachwirt, Bilanzbuchhalter oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger und mehrjähriger Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit SAP (FI, MM) und MS Office (insbesondere Excel)
  • Guter Umgang mit Menschen und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft für neue Prozesse

  • Eine Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg zunächst befristet auf zwei Jahre
  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
  • Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl- großzügiger Homeoffice Regelung
  • Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
  • Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
  • Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
  • Die Stelle ist nach EG10 TVöD bewertet- Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen