Projektmanager (m/w/d) im Bereich IT der Steuerverwaltung

Der Geschäfts­bereich des Hessischen Minis­teriums der Finanzen in Wies­baden umfasst die unmittel­bar nach­geordnete Ober­finanz­direktion Frankfurt am Main mit 35 Finanz­ämtern, die Hessische Zentrale für Daten­ver­arbei­tung, den Landes­betrieb Bau und Immo­bilien Hessen sowie das Studien­zentrum der Finanz­ver­waltung und Justiz mit insge­samt über 16-000 Beschäftigten-

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in der Abteilung I des Hessischen Ministeriums der Finanzen Verstärkung als

Projektmanager (m/w/d) im Bereich IT der Steuerverwaltung

als Referent-

Die Stelle ist in der Stabsstelle Gesamtleitung im Gesamt­vorhaben KONSENS (Koordinierte neue Software-Entwicklung der Steuerverwaltung) angesiedelt- Die Gesamtleitung ist für die operative Steuerung des Gesamtvorhabens KONSENS zuständig (§ 13 KONSENS-G) und seit April 2024 im Hessischen Ministerium der Finanzen verankert- Die Stabsstelle ist daher für sämtliche, die operative Steuerung betreffende Aufgaben innerhalb des Vorhabens KONSENS verantwortlich- Die Tätigkeit ist geprägt durch eine enge, interdisziplinäre Zusammen­arbeit mit verschiedenen, größten­teils Organisations­einheiten des IT-Vorhabens KONSENS-

• Konzeption von Steuerungsprozessen im Vorhaben KONSENS
• Koordinierung von Abstimmungs­prozessen innerhalb der Gesamtleitung
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von länderüber­greifenden Gremiumssitzungen
• Ansprechperson für die in der eigenen Zuständigkeit liegenden KONSENS Verfahren und Zentralen Organisationseinheiten
• Fertigung von Vorlagen für interne Abstimmungsprozesse der Gesamtleitung und der Auftrag­gebergremien
• Übernahme von Controllingaufgaben
• der kontinuierliche Ausbau des KONSENS-Anforderungsmanagements und der KONSENS-Architektur
• das Aufbereiten und Analysieren von KONSENS-Entscheidungsbedarfen
• die Vorbereitung und Durchführung von Strategie- und Planungs­gesprächen mit den KONSENS Verfahren und Zentralen Organisationseinheiten

• über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Diplom Universität oder Master) der Betriebswirtschaftslehre, der (Wirtschafts-)Informatik, der Naturwissenschaft (Mathematik oder Physik), des Wirtschafts­ingenieurwesens verfügen oder Volljurist (mit zwei Staatsexamina) sind und über die Befähigung zum Richteramt verfügen-
• eine zweijährige Berufserfahrung Projekt­management mitbringen-
• Erfahrungen in der fachlichen Leitung von Projekten oder Arbeitsgruppen vorweisen können-
• über eine hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungs­bewusstsein und Teamfähigkeit verfügen-
• Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke mitbringen-
• vorzugsweise über gute Kenntnisse der Durchführung von IT-Projekten verfügen-

Weiterhin wünschenswert sind:

• Erfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
• Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie analytische Denkweise
• Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen, ggf- auch mehrtägig

• eine unbefristete und auch in Krisenzeiten sichere Vollzeitstelle mit Vergütung nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H)- Bewerben können sich auch Beamtinnen und Beamte des höheren Dienstes in den Besoldungsgruppen A 13 und A 14 Hessisches Besoldungsgesetz (HBesG)-
• zur Ergänzung der gesetzlichen Rente eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung-
• eine individuelle Personalentwicklung durch umfangreiche Fortbildungen über unsere Lernplattform Ucademy-
• eine Vielzahl von Angeboten und Maßnahmen im Bereich des Gesundheitsmanagements jobfit durch z- B- verschiedenste Möglichkeiten, aktiv zu werden, u- a- mit unserem Firmenfitness-Netzwerk- Darüber hinaus bieten wir Ihnen spezielle Unterstützungsangebote wie beispielsweise die externe Mitarbeiterberatung, an die sich unsere Beschäftigten rund um die Uhr wenden können-
• eine gute Work-Life-Balance, u- a- durch flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und Homeoffice-
• ein professionelles Onboarding, eine strukturierte Einarbeitung sowie einen Buddy, der Sie in den ersten Monaten beim Vernetzen begleitet-
• ein modernes, diverses und vielfältiges Arbeitsumfeld- Wir sind aufgrund unseres besonderen Engagements zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ zertifiziert-
• das LandesTicket Hessen- Damit gilt für Sie auch in 2025 freie Fahrt im öffentlichen Personennahverkehr – nicht nur für den Arbeitsweg-

Entsprechend dem Hessi­schen Gleich­berech­tigungs­gesetz in Ver­bindung mit den Frauen­förder­plänen fördern wir die Erhö­hung des Frauen­anteils- Daher sind wir beson­ders an Bewer­bungen von Frauen interes­siert- Schwer­behin­derte Bewer­bende werden bei ent­spre­chender Eignung beson­ders berück­sich­tigt- Insbe­son­dere Menschen mit Migra­tions­hinter­grund möchten wir ermu­tigen, sich bei uns zu bewerben- Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich-