IT-Spezialist/-in IT-Assetmanagement (m/w/d)

IT-Spezialist/-in IT-Assetmanagement (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für Digitalisierung, Organisation und IT (DO-IT) der Landeshauptstadt Stuttgart- Die Stelle ist unbefristet zu besetzen-

Die Abteilung Technische Infrastruktur und Sicherheit ist der zentrale IT-Dienstleister innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart- Eine Kernaufgabe des Sachgebiets „Querschnittsaufgaben und Basisinfrastruktur“ ist die Verwaltung der IT-Assets in der Stadtverwaltung-

• Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Verwaltung des gesamten Lebenszyklus aller IT-Assets der Stadtverwaltung (Hardware und Software)
• zu Ihren Aufgaben zählen auch Konfigurationsanpassungen sowie die Betreuung und die Weiterentwicklung des IT-Assetmanagementtools und dessen Schnittstellen
• Sie beraten und unterstützen unsere Kund/-innen und Partner/-innen in allen Fragen zum IT-Assetmanagement
• die Erstellung und Pflege von Dokumentationen zum IT-Assetmanagement gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Sie arbeiten intensiv mit allen IT-Fachbereichen wie bspw- Prozessmanagement, Informationssicherheit und Betrieb zusammen
• darüber hinaus übernehmen Sie Sonderaufgaben mit Bezug zum IT-Assetmanagement und unterstützen aktiv IT-Projekte durch Ihre Mitarbeit

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten-

• erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im IT-Bereich und mindestens 2-jährige einschlägige Berufserfahrung
• bewerben können sich auch Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung, die aufgrund der bisherigen beruflichen Tätigkeit über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen, um die entsprechenden Tätigkeiten auszuüben
• Erfahrungen im Life-Cycle-Management der IT-Assets
• Kenntnisse einer Scriptsprache, z- B- Powershell, Python oder Perl
• idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen mit unserem IT-Assetmanagementtool Matrix42 sammeln
• verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw- im Homeoffice zu arbeiten
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
• das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich
• vergünstigtes Mittagessen

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 / Entgeltgruppe 11 TVöD-