Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) – Station G1
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | kbo-Isar-Amper-Klinikum Taufkirchen (Vils) |
Postleitzahl | 84416 |
Ort | Taufkirchen an der Vils |
Bundesland | Bayern |
Gepostet am | 31.10.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | |
Vollzeit? | - |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Karrierechance im kbo Isar-Amper-Klinikum - Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) - Station G1Standort: Taufkirchen (Vils) | Stellenangebot Nr: 1446
Willkommen im Team!
Wir suchen engagierte Pflegekräfte, die unser Team verstärken und unsere Patient*innen bestmöglich versorgen möchten- Im kbo Isar-Amper-Klinikum Region München bieten wir Ihnen eine vielfältige Arbeitsumgebung - von der Intensivstation bis zur geriatrischen Rehabilitation- Station G1 - Hier sind Sie gefragt!
Unsere Station G1 ist eine offene Aufnahmestation für gerontopsychiatrische Akuterkrankungen mit 20 Betten- Hier kümmern wir uns um Menschen mit dementiellen Syndromen, hirnorganischen Psychosyndromen, Depressionserkrankungen und Störungen aus dem schizophrenen Formenkreis-
Bei uns stehen Menschlichkeit, Patientenzufriedenheit und Teamwork an erster Stelle!
Das bieten wir Ihnen:
Sportlich und klimafreundlich: Möglichkeit eines günstigen "Fahrradleasings»: klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag
Gesundheitsförderung: Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation (EGYM Wellpass), Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm
Für das leibliche Wohl: Eine sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände sowie ein modernes Café
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle für die optimale Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf
Attraktive Zusatzangebote: Vergünstigter Wohnraum und Ferienbetreuung für Ihre Kinder
Persönliche Entwicklung: Arbeitgeberfinanzierte fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein sicherer Ort: Schulungen im »Safewards«-Modell zur Vermeidung von Zwang und Förderung von Beziehungsarbeit
Lernen Sie uns kennen: Gerne bieten wir Ihnen einen Hospitationstag an, um unser Team und die Station kennenzulernen!
Unsere Klinik bietet regelmäßige Schulungen des Modells »Safewards« an- Damit setzen wir präventiv Akzente zur Verhinderung von Zwang und Gewalt, bieten ein sicheres Arbeitsumfeld und fördern Milieutherapie und Beziehungsarbeit-
Ihre Aufgaben:
Teamplayer: Sie arbeiten eng mit der Pflegedienstleitung, der dualen Führung und dem multiprofessionellen Team zusammen-
Leadership: Sie unterstützen die Umsetzung moderner Führungs- und Managementstile für eine aktive und kooperative Stationsleitung-
Innovator: Sie beteiligen sich an stationsübergreifenden Projekten und setzen betriebswirtschaftliche Ziele um-
Verantwortungsträger: Sie führen eigenverantwortlich delegierte Maßnahmen durch und unterstützen im Risikomanagement -
Hospitationsprofi: Sie zeigen Bereitschaft für Hospitationen in unserer Sektorklinik-
Ihre Rahmenbedingungen:
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit (mind- 75%)
Start: Ab sofort
Bewerbungsfrist: 21-12-2024
Vergütung: EG P12 TVöD (VKA)
Befristung: Bis 30-06-2026 (gem- §14 Abs- 1 TzBfG)
Das sollten Sie mitbringen:
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegerin oder Altenpflegerin)
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Offene Konzepte: Erfahrung und Interesse an neuen Pflegeansätzen
Teamgeist und soziale Kompetenz
Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung (SL-Lehrgang oder Bachelor Pflegemanagement)
Engagement und Motivation zur Umsetzung innovativer Ideen
Interessiert? Kontaktieren Sie uns:
Günther Badura - Pflegedienstleitung
Telefon: 08084/934-1211
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:
Lebenslauf
Zeugnisse
Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter » Jetzt bewerben "-
Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG)-
Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere-de , Rubrik Ihre Ansprechpartner-
Willkommen im Team!
Wir suchen engagierte Pflegekräfte, die unser Team verstärken und unsere Patient*innen bestmöglich versorgen möchten- Im kbo Isar-Amper-Klinikum Region München bieten wir Ihnen eine vielfältige Arbeitsumgebung - von der Intensivstation bis zur geriatrischen Rehabilitation- Station G1 - Hier sind Sie gefragt!
Unsere Station G1 ist eine offene Aufnahmestation für gerontopsychiatrische Akuterkrankungen mit 20 Betten- Hier kümmern wir uns um Menschen mit dementiellen Syndromen, hirnorganischen Psychosyndromen, Depressionserkrankungen und Störungen aus dem schizophrenen Formenkreis-
Bei uns stehen Menschlichkeit, Patientenzufriedenheit und Teamwork an erster Stelle!
Das bieten wir Ihnen:
Sportlich und klimafreundlich: Möglichkeit eines günstigen "Fahrradleasings»: klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag
Gesundheitsförderung: Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation (EGYM Wellpass), Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm
Für das leibliche Wohl: Eine sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände sowie ein modernes Café
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle für die optimale Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf
Attraktive Zusatzangebote: Vergünstigter Wohnraum und Ferienbetreuung für Ihre Kinder
Persönliche Entwicklung: Arbeitgeberfinanzierte fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein sicherer Ort: Schulungen im »Safewards«-Modell zur Vermeidung von Zwang und Förderung von Beziehungsarbeit
Lernen Sie uns kennen: Gerne bieten wir Ihnen einen Hospitationstag an, um unser Team und die Station kennenzulernen!
Unsere Klinik bietet regelmäßige Schulungen des Modells »Safewards« an- Damit setzen wir präventiv Akzente zur Verhinderung von Zwang und Gewalt, bieten ein sicheres Arbeitsumfeld und fördern Milieutherapie und Beziehungsarbeit-
Ihre Aufgaben:
Teamplayer: Sie arbeiten eng mit der Pflegedienstleitung, der dualen Führung und dem multiprofessionellen Team zusammen-
Leadership: Sie unterstützen die Umsetzung moderner Führungs- und Managementstile für eine aktive und kooperative Stationsleitung-
Innovator: Sie beteiligen sich an stationsübergreifenden Projekten und setzen betriebswirtschaftliche Ziele um-
Verantwortungsträger: Sie führen eigenverantwortlich delegierte Maßnahmen durch und unterstützen im Risikomanagement -
Hospitationsprofi: Sie zeigen Bereitschaft für Hospitationen in unserer Sektorklinik-
Ihre Rahmenbedingungen:
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit (mind- 75%)
Start: Ab sofort
Bewerbungsfrist: 21-12-2024
Vergütung: EG P12 TVöD (VKA)
Befristung: Bis 30-06-2026 (gem- §14 Abs- 1 TzBfG)
Das sollten Sie mitbringen:
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegerin oder Altenpflegerin)
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Offene Konzepte: Erfahrung und Interesse an neuen Pflegeansätzen
Teamgeist und soziale Kompetenz
Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung (SL-Lehrgang oder Bachelor Pflegemanagement)
Engagement und Motivation zur Umsetzung innovativer Ideen
Interessiert? Kontaktieren Sie uns:
Günther Badura - Pflegedienstleitung
Telefon: 08084/934-1211
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:
Lebenslauf
Zeugnisse
Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter » Jetzt bewerben "-
Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG)-
Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere-de , Rubrik Ihre Ansprechpartner-