Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberGemeinde Winterbach
Postleitzahl
OrtWinterbach
Bundesland
Gepostet am21.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?
Vollzeit?-
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Die Gemeinde Winterbach sucht frühestmöglich eine qualifizierte und verantwortungsbewusste

Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)

für das Bauamt-

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle (50%)- Die Einstellung erfolgt als Beschäftigte/r in der Entgeltgruppe 7 TVöD-


  • Bauanträge, Bauvoranfragen und Baulastenverzeichnis
  • Assistenz des Bauamtsleiters
  • Bedarfsermittlung und Bestellung von Betriebs- und Verbrauchsmaterialien
  • Mitarbeit bei Wertermittlungsgutachten
  • Auskunftserteilung zur Bodenrichtwertkarte, Bebauungsplänen und Baulastenverzeichnis
Eine Änderung oder Ergänzung des Tätigkeitsbereichs bleibt vorbehalten-


  • Abschluss als Verwaltungswirt/-in, Verwaltungsfachangestellte/-r
  • die Fähigkeit, sich eigenverantwortlich und rasch in komplexe Aufgabenstellungen einzuarbeiten
  • Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit, arbeiten teamorientiert und können sich auch auf schwierige Gesprächssituationen einstellen und darin überzeugen
  • gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache sowie gute Kenntnisse in den üblichen EDV-Anwendungen
Berufliche Erfahrung im Bau- und Verwaltungsrecht sind von Vorteil- Wir ermöglichen aber auch Quereinsteiger/-innen die Einarbeitung in das vielfältige und umfangreiche Aufgabengebiet im Bauamt-


  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer lebendigen Gemeindeverwaltung, in der Kollegialität und Teamgeist großgeschrieben werden
  • beste Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und vielfältige Nahversorgung in Winterbach
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
  • Nach der Einarbeitung besteht die Möglichkeit, mobil im Homeoffice zu arbeiten
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
  • Gesundheitsmanagement und Sportangebote
  • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
  • Möglichkeit des Bike-Leasing
  • betriebliche Altersvorsorge, jährliches Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung