Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting&Personalmarketing
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Vinzenz-Heim Aachen |
Postleitzahl | |
Ort | Aachen |
Bundesland | Nordrhein-Westfalen |
Gepostet am | 26.11.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | - |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Willst Du in einem Umfeld arbeiten, das für soziales Engagement und Inklusion steht? Bei der Josefs-Gesellschaft gAG (JG-Gruppe) findest Du spannende Möglichkeiten in einem der großen katholischen Sozialunternehmen Deutschlands- Unsere modernen und familienfreundlichen Einrichtungen verbinden Innovation mit Tradition- Gestalte die Zukunft der Teilhabe mit uns im Vinzenz-Heim Aachen selbst-
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Personalreferent / Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt in den Bereichen Recruiting & Personalmarketing mit flexiblem Eintrittszeitraum-
Unser Angebot
✓
Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Caritas AVR (EG 5b)
30 Tage Urlaub plus 4 zusätzliche freie Tage, z- B- Rosenmontag
✓
Work-Life-Balance durch flexiblen Abbau von Mehrarbeitsstunden
✓
Flexibilität, Deinen Arbeitstag eigenständig zu gestalten: Erreichbarkeit zu verschiedenen Zeiten ist notwendig, um Mitarbeitende (m/w/d) zu unterstützen, die im Schichtdienst tätig sind
✓
Kreativer und flexibler Gestaltungsspielraum mit motivierten Kolleg:innen in einer offenen Unternehmenskultur
Deine Aufgaben
✓
Planung und Umsetzung innovativer Employer-Branding- und Marketingmaßnahmen zur Gewinnung neuer Talente
Dein Profil
Einschlägige Berufserfahrung, bevorzugt im Bereich Recruiting
✓
Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, gepaart mit starker Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
Wir konnten Dein Interesse wecken? Dann bewirb Dich jetzt!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Personalreferent / Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt in den Bereichen Recruiting & Personalmarketing mit flexiblem Eintrittszeitraum-
Unser Angebot
✓
Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Caritas AVR (EG 5b)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub plus 4 zusätzliche freie Tage, z- B- Rosenmontag
✓
Work-Life-Balance durch flexiblen Abbau von Mehrarbeitsstunden
✓
Flexibilität, Deinen Arbeitstag eigenständig zu gestalten: Erreichbarkeit zu verschiedenen Zeiten ist notwendig, um Mitarbeitende (m/w/d) zu unterstützen, die im Schichtdienst tätig sind
✓
Kreativer und flexibler Gestaltungsspielraum mit motivierten Kolleg:innen in einer offenen Unternehmenskultur
Deine Aufgaben
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Planung und Umsetzung innovativer Employer-Branding- und Marketingmaßnahmen zur Gewinnung neuer Talente
- Steuerung des gesamten Stellenbesetzungsprozesses von der Ausschreibung bis zur Besetzung, mit Fokus auf zeitgemäße Tools wie P&I Bewerber 3
- Organisation und Durchführung von Recruiting-Events, Karrieremessen und Active Sourcing
- Aktive Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von spannenden Personalprojekten sowie Übernahme administrativer Aufgaben im Personalmanagement
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Einschlägige Berufserfahrung, bevorzugt im Bereich Recruiting
✓
Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, gepaart mit starker Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
- Kreative Denkweise mit innovativen Ideen und ausgeprägter Lösungsorientierung
Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
Wir konnten Dein Interesse wecken? Dann bewirb Dich jetzt!