GIS-Administration im Sachgebiet Geoinformation (w/m/d), 100 %

Wir gestalten unseren Landkreis und suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen. Unser Landkreis als Arbeitgeber ist ein moderner Service- und Dienstleister und einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei uns dreht sich alles um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger und um die Bedarfe unserer 39 Städte und Gemeinden in der wirtschaftsstarken und landschaftlich schönen Region Bodensee-Oberschwaben.

Wir suchen:

GIS-Administration im Sachgebiet Geoinformation (w/m/d), 100 %
Ravensburg

• Systemadministration und -betrieb der GDI (Geoinfrastruktur)
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
• Entwicklung und Umsetzung von Fachanwendungen und Qualitätsmanagement
• Stellvertretung der Sachgebietsleitung
• Schnittstelle zwischen operativem Tagesgeschäft und der GDI-Entwicklung

• Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Dipl.-Ing. bzw. B.Eng. oder B.Sc. im Bereich Geoinformatik, Geoinformations-systeme, Geodatenmanagement oder Informatik
• Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit den Produkten von ESRI (bspw. ArcGIS Pro, Portal for ArcGIS, etc.). Idealerweise bringen Sie Erfahrung in Sprachen, wie Python, JavaScript und SQL, mit und haben eine große Leidenschaft für neuste Technologien und Trends im Web
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, sowie Flexibilität in der Aufgabenwahrnehmung wird gewünscht
• Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert
• Sie verfügen über eine wirtschaftliche und nachhaltige Arbeitsweise
• Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen

• Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 11 (TVöD)
• Eine unbefristete Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg

Ein Job bei uns bedeutet nicht nur, unsere Heimat mitzugestalten, er bringt auch viele persönliche Vorteile mit. Hierfür stellen wir ein modernes Arbeitsumfeld, Räume für berufliche und persönliche Entwicklung und ein vielseitiges Paket an Benefits zur Verfügung. Zu unseren Aufgaben zählen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Qualifizierungsangebote, Firmenfitness, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Job-Fahrrad u.v.m.