Assistenz Jobs in Duisburg und Umgebung

Jobbeschreibung

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungs­universitäten in Deutschland. Als reform­orientierte Campus­universität vereint sie in einzig­artiger Weise die gesamte Spann­breite der großen Wissenschafts­bereiche an einem Ort. Das dynamische Mit­einander von Fächern und Fächer­kulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleicher­maßen besondere Chancen zur inter­disziplinären Zusammen­arbeit.

Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik:
Lehrstuhl für Eingebettete Systeme

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche = 100 %) eine

Lehrstuhlassistenz (m/w/d) im Sekretariat

Wir sind ein internationales Team, das sich in Lehre und Forschung mit Approximate Computing, rekonfigurierbaren Beschleunigern für Anwendungen des maschinellen Lernens, Designautomatisierung für neue Technologien, Zuverlässigkeit und Fehlertoleranz von (Multi-) Prozessor- und eingebetteten Systemen beschäftigt. Insbesondere untersuchen wir die dynamische Rekonfiguration der Systeme für Energieeffizienz. Als Assistent*in sind Sie Mitglied eines hochmotivierten, internationalen Teams und arbeiten eng mit den Forscher*innen zusammen. Sie kommunizieren auf Deutsch und Englisch und sind die Schnittstelle zur Universitätsverwaltung. Alle anfallenden Sekretariats- und Verwaltungsarbeiten im universitären Lehr- und Forschungsbetrieb, einschließlich der Verwaltung von Haushalts- und Drittmitteln, erledigen Sie selbstständig und zuverlässig. Durch Ihre administrativen und kommunikativen Fähigkeiten tragen Sie wesentlich dazu bei, dass der Lehrstuhl „Eingebettete Systeme“ reibungslos und effizient arbeitet.

Als Verwaltungsangestellte*r (m/w/d) erledigen Sie selbstständig und zuverlässig alle anfallenden Sekretariats- und Verwaltungsarbeiten.

Umfang: Vollzeit

Dauer: unbefristet,

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerben bis: 05.01.2025

• Allgemeine Sekretariatsaufgaben am Lehrstuhl
• Universitätsinterne und -externe Kommunikation
• Zuverlässige und selbständige Erledigung der anfallenden Korrespondenz
• Verwaltung und Überwachung der Haushalts- und Drittmittel (BMBF, DFG…)
• Rechnungsbearbeitung und Überprüfung aller Buchungsvorgänge
• Bestellung und Beschaffung von Geräten und Materialien
• Verwaltung von Studien- und Prüfungsleistungen in Campus Office
• Vorbereitung von Personalunterlagen zur Einstellung neuer Mitarbeiter*innen sowie studentischer Hilfskräfte
• Reiseorganisation und Vorbereitung der Reisekostenabrechnung für wissenschaftliches Personal
• Mitwirkung bei der Planung und Organisation von Workshops, Konferenzen, Kolloquien und Gastvorträgen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich bzw. vergleichbare Ausbildung im öffentlichen Dienst
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Schrift und Wort
• Sehr guter Umgang mit Standard-Software für Verwaltungsaufgaben (z.B. Microsoft Word, Excel, Powerpoint, Mail Programme)
• Selbständige und verantwortungsbewusste Wahrnehmung der Aufgaben und proaktive Serviceorientierung
• Organisationsgeschick, Zeitmanagement, hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Freundliches Auftreten

• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit rund 100 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio
• Vergünstigungen für Fahrradverleihsysteme und Fahrradkäufe
• 30 Tage Urlaub/Jahr
• Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
• Möglichkeiten der ortsflexiblen Arbeit (mobile Arbeit und Telearbeit)
• Zusammenarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigungen für Fahrradkäufe und Fahrradverleihsysteme

Weitergehende Informationen:

Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E8 TV-L TV-L.

Weitere Informationen finden Sie hierzu unter oeffentlicher-dienst.info/.

Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum.

Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.

Jobbeschreibung

Wir suchen für unsere Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie im Bertha-Krankenhaus Duisburg-Rheinhausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Assistenzarzt in Weiterbildung (m/w/d)

(Vollzeit 40,0 Std./Woche – oder Teilzeit)

Die Sana Kliniken Duisburg GmbH betreibt zwei Krankenhäuser: Zum einen die Wedau Kliniken in Duisburg-Wedau, zum anderen das Bertha-Krankenhaus in Duisburg-Rheinhausen. Beide Kliniken sind ein nach modernen Gesichtspunkten ausgestattetes Lehrkrankenhaus der regionalen Spitzen­versorgung mit insgesamt 17 Fach­abtei­lungen und 678 Betten.

• Ärztliche Versorgung der stationären Patienten
• Behandlung, Therapie und Diagnostik von psychischen und somatischen Krankheitsbildern
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst

• Arzt in Weiterbildung (Psychiatrie und Psychotherapie) mit hohem Maß an Teamfähigkeit, der gerne in einem engagierten multi­pro­fressionellen Team arbeitet
• Freundliche und empathische Grundhaltung

• Vielseitig | Eine interessante, abwechslungsreiche und verant­wortungs­volle Aufgabe
• Leistungsgerechte Vergütung | Gemäß TV-Ärzte VKA/MB
• Betriebliche Altersvorsorge | Wir unterstützen dich auch im Alter
• Arbeitszeit | Die Arbeitszeit richtet sich nach dem derzeit gültigen Arbeitszeitmodell der Abteilung, das über den u. g. Ansprechpartner erfragt werden kann
• Einarbeitung | Dein Team steht dir mit Rat und Tat zur Seite und erleichtert dir damit den Einstieg
• Flexibel mobil | Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder E-Bike? Bei uns bekommst du beides!
• Fachbez. Fort- und Weiterbildungen | Budget und Freistellung für fachbezogene Fort- und Weiterbildungen
• E-Learning-Programme | Damit du immer up-to-date bist
• Gesundheitsmanagement | Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir u. a. Grippeschutzimpfungen an
• Familienfreundliche Unternehmenskultur | PME-Familienservice: Kinderbetreuung, Pflege von Familienangehörigen und Lebens­lagen­coaching
• Darüber hinaus bieten wir durch eine Kooperation mit der Lebenshilfe „Kita Wunderland“ exklusiv Kindergartenplätze für Kinder ab 3 bis 6 Jahren in Kliniknähe

Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitäts­häusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Medizinische Klinik und die Klinik für Geriatrie an unserem Standort Grevenbroich in Vollzeit oder Teilzeit im Rahmen der Weiterbildung

Assistenzärzte/Fachärzte in Weiterbildung (m/w/d) Innere Medizin, Gastroenterologie, Onkologie, Kardiologie, Geriatrie

Das Rheinland Klinikum Grevenbroich ist Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung. Die Medizinische Klinik umfasst die Schwerpunkte für Gastroenterologie, Hämato-Onkologie, konservative Kardiologie, Pneumologie und Palliativmedizin betreibt am Standort ca. 80 Betten. Schwerpunkte der breiten internistischen Versorgung sind neben der nicht-interventionellen Kardiologie und der interventionellen Endoskopie/Gastroenterologie die stationäre und ambulante Onkologie. Die Medizinische Klinik und die Geriatrie, die unter eigenständiger chefärztlicher Führung stehen, teilen sich einen gemeinsamen Pool von Assistenzärzten (m/w/d).

Die Klinik für Geriatrie umfasst das gesamte Spektrum der allgemeinen Geriatrie, der Neurogeriatrie und der Alterstraumatologie mit zertifiziertem Alterstraumazentrum. Wir arbeiten in einem modernen Umfeld mit digitaler Patientenakte und betreiben am Standort ca. 75 Betten.

Gemeinsam. Stärker. Das Rheinland Klinikum Neuss zählt zu den größten kommunalen Klinikverbünden in Nordrhein-Westfalen und ist zwischen den Metropolen Köln und Düsseldorf angesiedelt. Mit seinen Standorten Dormagen, Grevenbroich und Neuss stellt es die stationäre medizinische Versorgung des gesamten Rhein-Kreises Neuss und darüber hinaus sicher. In vier Krankenhäusern, drei Medizinischen Versorgungszentren, drei Häusern der Altenpflege und 13 Kindertageseinrichtungen sind unsere nahezu 4.000 Mitarbeitenden für die Menschen in der Region tätig.

• Sie werden sowohl in der gesamten Inneren Medizin mit den Bereichen Gastroenterologie, Onkologie, Kardiologie und Palliativmedizin als auch in der Geriatrie tätig und erhalten dort eine praxisorientierte und umfangreiche Aus- und Weiterbildung in sehr kollegialer und wertschätzender Atmosphäre.
• Bestandteil der Rotation sind u.a. die Einarbeitung in die Funktionsdiagnostik, die Zentrale Notaufnahme und die Intensivstation.
• Die Teilnahme am interdisziplinären Rettungsdienst des Rhein-Kreises Neuss ist möglich und wird ausdrücklich unterstützt, die Erlangung der Fachkunde ist möglich, die Kosten für die Weiterbildung werden übernommen.

• Sie sind motiviert und suchen eine erste Station als Arzt (m/w/d) in Weiterbildung oder Sie konnten bereits erste Erfahrungen sammeln.
• Sie möchten sich in der Inneren Medizin weiterbilden und bestehende Kenntnisse vertiefen.
• Bestenfalls verfügen Sie bereits über intensivmedizinische Erfahrung.
• Sie arbeiten mit viel Einsatzfreude, übernehmen gerne Verantwortung und sind ein Teamplayer (m/w/d).

• Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen.
• Sie arbeiten in interdisziplinären, motivierten und multikulturellen Teams. Bei uns wird Diversität gelebt.
• Unterschiedliche medizinische Schwerpunkte ermöglichen Ihnen breit aufgestellte Entwicklungsmöglichkeiten.
• Erfahren Sie eine individuell auf Ihre Interessen zugeschnittene Ausbildung (Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin, Gastroenterologie, Geriatrie, partiell Hämato Onkologie).
• Nutzen Sie die Ausbildungsmöglichkeiten der standortübergreifend arbeitenden Zentren des Rheinland Klinikums für Ihre persönliche Spezialisierung.
• Wir fördern Sie durch intern und extern durchgeführte Fort- und Weiterbildungen.
• Institutslizenz zu Up to Date®
• Sie erhalten einen befristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TV-Ärzte/VKA und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung.
• Nutzen Sie unser Mitarbeiterportal von corporate benefits.
• Steigen Sie mit uns aufs (Dienst-)Rad. Per Bikeleasing.

Herzlich laden wir Sie ein, Ihre künftigen Kolleginnen und Kollegen und Aufgaben im Rahmen einer Hospitation kennenzulernen.

Jobbeschreibung

Das Referat Verbandsgremien organisiert und verwaltet die Arbeit des Ruhrparlaments und seiner Ausschüsse sowie den Kommunalrat. Beim Referat ist zudem die Schlichtungsstelle Bergschaden NRW beim RVR angesiedelt. Mehr Informationen zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter www.rvr.ruhr
Informationen zu beruflichen Aspekten sind unter www.karriere.rvr.ruhr abrufbar.

Wir, der Regionalverband Ruhr (RVR), besetzen im Referat „Verbandsgremien“ die Stelle der Referatsassistenz. Wir suchen einen

Verwaltungsfachangestellten, Rechtsanwaltsfachangestellten oder
Kaufmann für Büromanagement mit Verwaltungserfahrung (m/w/d)

Referenznummer: 2103/24

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

Assistenz

• Sekretariatsaufgaben wie Terminkoordinierung, Besucherbetreuung, Koordinierung der Postein- und -ausgänge, Registratur, Sitzungsvor- und -nachbereitung, Protokollführung
• Führung der schriftlichen und elektronischen Korrespondenz (Serien-/briefe, E-Mails, Vermerke, Vorlagen, Präsentationen etc.)
• Sekretariat für den Vorsitzenden der Verbandsversammlung
• Pflege von Internet- und Intranetseiten
• Recherchen (print und online) sowie Beschaffung von Fachinformationen

Schlichtungsstelle Bergschaden in NRW

• Vorbereitung und Abwicklung der Sitzungen der Schlichtungsstelle Bergschäden NRW u. a. Sitzungsbegleitung und Protokollierung
• Allgemeine Verwaltung der Geschäftsstelle der Schlichtungsstelle

– Erteilung von Auskünften zum Verfahrensvorgang und allgemeinen Informationen zur Schlichtungsstelle
– Aktualisierung des Internetauftritts und der Printmedien

• Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r, Rechtsanwaltsfachangestellte*r oder Kaufmann*frau für Büromanagement
• Erfahrungen in einer öffentlichen Verwaltung (wünschenswert)
• Kenntnisse und Erfahrungen in den beschriebenen Aufgabenfeldern (wünschenswert)

Gesucht wird eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit, die gewohnt ist, gewissenhaft und sorgfältig zu arbeiten. Eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit wird vorausgesetzt. Ein sicherer Umgang mit der EDV (MS-Office) wird erwartet.

• Sinnstiftende Tätigkeit zum Wohle der Metropole Ruhr
• Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Chancengleiches und tolerantes Miteinander
• Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der monatlichen Arbeitszeit
• Gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Teilzeitmöglichkeiten, betriebliche Kleinkindbetreuung
• Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistung
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Parkplätze zur Anmietung, Lademöglichkeiten E-Mobilität, Nutzung des Dienstwagenpools
• 30 Tage Jahresurlaub
• Vielfältige Angebote zur Erhaltung der Gesundheit
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kantine

Weitere Stellendetails:

Vertragsbeginn:
nächstmöglicher Zeitpunkt
Vertragsdauer:
unbefristet
Arbeitszeit:
Vollzeit 39 Stunden/Wo.
Eingruppierung:
Entgeltgruppe 8 TVöD (VKA)
Dienstort:
Essen

Rechtliche Hinweise:

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.

Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Bewerbungen geeigneter schwer behinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 08.01.2025.

Jobbeschreibung

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.

Die Klinik für Hämatologie und Onkologie mit Palliativmedizin (Klinikdirektorin: Prof. Dr. med. Anke Reinacher-Schick) am Standort St. Josef-Hospital, Klinikum der Ruhr-Universität Bochum, ist mit 75 Betten, inklusive 7 Betten auf der Palliativeinheit, eine in der Region weit bekannte und innovative Fachabteilung mit hoher Leistungsfähigkeit, die das gesamte Spektrum der Internistischen Onkologie und Hämatologie (außer Stammzelltransplantation) abbildet. Jährlich werden über 4.000 Patienten stationär und über 12.000 Patienten ambulant betreut. Die Klinik ist Teil des Onkologischen Zentrums der Ruhr-Universität Bochum und führt eigenverantwortliche überregionale Forschungsprojekte im Bereich Präzisionsonkologie durch.

Studienassistenz (Pflegefachkraft, MFA, Medizinische/r Dokumentar/in) in der klinischen Forschung (m/w/d)

zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Voll- oder Teilzeit

• Unterstützung der Studienärztinnen und Studienärzte bei der Durchführung klinischer Studien
• Behandlung von Studienpatientinnen und -patienten (Blutabnahmen, Aufarbeitung und Versand von Patientenproben, Verabreichung von Studienmedikation, auch als Infusionen, Erhebung von Vitalparametern, Anfertigung von EKGs)
• Erfassung und Dokumentation von Studiendaten in deutscher und englischer Sprache, Pflege und Ablage von Studiendokumenten
• Logistische und administrative Unterstützung des Studienteams bei klinischen Studien sowie bei Forschungsprojekten
• Vorbereitung und Begleitung von Initiierungen, Monitorbesuchen, internen Studienmeetings, Audits und Inspektionen
• Kommunikation und Korrespondenz mit Patientinnen und Patienten, Angehörigen, Ärzten sowie externen Kooperationspartnern wie Sponsoren, CROs und Monitoren

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (dreijährig), zur MFA oder zum medizinischen Dokumentar (m/w/d)
• Interesse an der klinischen Forschung
• Berufseinsteiger sind herzlich Willkommen
• Gewissenhafte und, nach Einarbeitung, selbstständige Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Versierter Umgang mit den gängigen Computerprogrammen (MS Office)

• Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden/Woche), zunächst befristet für 24 Monate mit Option zur Verlängerung, zu besetzen
• Ein junges, aufgeschlossenes, motiviertes Team und ein vielseitiges Arbeitsumfeld
• Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team
• Strukturierte Einarbeitung und zertifizierte Weiterbildung zur Studienassistenz
• Kein Schichtdienst und keine Wochenendarbeit
• Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung
• Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern)
• Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr
• Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)
• Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Jobticket, Fahrradleasing (BusinessBike)
• Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)
• Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum

Jobbeschreibung

Das Alexianer St. Remigius Krankenhaus Opladen ist mit 334 Betten und rund 570 Mitarbeitenden ein fester Bestandteil in der Gesundheitsversorgung der Region und ist Teil der Unternehmensgruppe der Alexianer. 8.000 stationäre und 20.000 ambulante Patientinnen und Patienten werden jährlich in den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Orthopädie/Endoprothetik, Unfall- und Handchirurgie, Wirbelsäulenzentrum und Anästhesie versorgt. Trotz der hohen Spezialisierung konnte sich das Haus die persönliche Atmosphäre erhalten. Dem Haus angeschlossen ist mit der Alexianer Remigius Reha eine ambulante Rehabilitation mit den beiden Schwerpunkten Orthopädie und Pneumologie. Das St. Remigius Krankenhaus Opladen ist zertifiziertes Endoprothetikzentrum der Maximalversorgung, Wirbelsäulen-Spezialzentrum, lokales Traumazentrum sowie akkreditiertes Schlaflabor der DGSM.
Mit 105 Betten deckt die Abteilung ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum mit den Schwerpunkten Pneumologie, Gastroenterologie, Diabetologie, Intensiv- und Schlafmedizin ab. Die Abteilung Innere Medizin ist Teil des Rheinisch-Bergischen Lungenzentrums sowie des zertifizierten Darmzentrums Kplus St. Remigius Leverkusen. Außerdem verfügt sie über ein Schlafmedizinisches Zentrum mit Schlaflabor und eine Diabetes-Fußambulanz.

Wir suchen Sie für die Innere Medizin im Alexianer St. Remigius Krankenhaus Opladen zum nächstmöglichen Termin als

Assistenzarzt/Assistenzärztin für
Innere Medizin (m/w/d)

• Kooperative Zusammenarbeit in einem Team von erfahrenem ärztlichen sowie pflegerischen Personal
• Patientenversorgung im ambulanten und stationären Bereich
• Medizinische Dokumentation
• Umgang mit MS Office und Krankenhausinformationssystemen (z. B. ORBIS)

• Berufsanfänger*in oder mit fortgeschrittener Weiterbildung
• Selbstständige, strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

• Spezialisierung im Rahmen einer verantwortungsvollen Aufgabe eines breiten Spektrums der Inneren Medizin
• Vergütung nach AVR in Anlehnung an TV-Ärzte/VKA
• Interessantes und faires Dienstplanmodell (keine 24-Stunden-Dienste)
• Frühzeitiger Einsatz auf der Intensivstation und in Funktionen
• Kollegiales, aufgeschlossenes Team

Jobbeschreibung

Sie möchten in einem wertschätzenden Umfeld arbeiten, Ihre Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln? Der Rheinische Sparkassen- und Giroverband (RSGV) bietet Ihnen genau das!

Der RSGV berät und betreut im Rheinland 27 Sparkassen, die rund 25.000 Mitarbeitende beschäftigen und ein Geschäftsvolumen von mehr als 190 Milliarden Euro repräsentieren. Mit den Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und mit der internationalen Sparkassenorganisation arbeiten wir eng zusammen.

Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres Teams und bringen Ihre Talente als Office Managerin / Manager (w/m/d) / Teamassistenz (w/m/d) in der Abteilung Steuern ein!

Ihre Aufgaben – Gestalten Sie mit uns den Erfolg!

• In dieser Funktion übernehmen Sie administrative und organisatorische Aufgaben, unterstützten bei betrieblichen Prozessen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Büroalltag.
• Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Unterstützung des Teams bei der Erstellung von Publikationen, Vorträgen und Veröffentlichungen für die Mitgliedssparkassen.
• Zudem ist die unterstützende Mitarbeit bei der Erstellung von Abrechnungen, Abschlüssen und Steuererklärungen zur Entlastung der Referenten gewünscht.

Ihr Profil- Fachlich kompetent, persönlich engagiert

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement (w/m/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation und verfügen idealerweise über Berufserfahrung als Teamassistenz (w/m/d) oder im Office Management.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Büromanagement, Verwaltung und Organisation und gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Kenntnisse in der Buchhaltung und Rechnungswesen (z. B. DATEV) sind von Vorteil.
• Sie arbeiten in hohem Maße selbstständig und verantwortungsbewusst in einem kleinen Team, können mehrere Aufgaben gleichzeitig koordinieren und Prioritäten setzen.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein kollegialer Umgang runden Ihr Profil ab.

Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit sowie moderne, flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich in einem engagierten Team fachlich, beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Außerdem bieten wir eine der Position angemessene Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD-S) sowie die in der S-Finanzgruppe üblichen guten Sozialleistungen inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge.

Jobbeschreibung

Unsere Sparkasse ist marktführender Anbieter von Finanzdienstleistungen in Gladbeck mit einer Bilanzsumme von rd. 945 Mio. EURO und guter Vermögens- und Ertragslage. Hier, am Rande des Ruhrgebietes mit Blick auf das Münsterland, engagieren sich in der Hauptstelle und zwei Geschäftsstellen 150 Beschäftigte für unseren Erfolg.

Wir suchen Sie als engagierte Serviceassistenz (m/w/d) für unser Business Center im Bereich Firmenkundenberatung. Die Stelle bietet eine gute Entwicklungsmöglichkeit innerhalb der Firmenkundenabteilung.Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, deren Besetzung auch mit Teilzeitkräften im Rahmen eines Job-Sharings in Betracht kommt.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Erste Kontaktperson bei telefonischen Anfragen unserer gewerblichen Kunden
• Entgegennahme von Anfragen gewerblicher Kunden und fallabschließende Bearbeitung der daraus entstehenden Kundenwünsche (z.B. Anlage Vollmachten, Änderung der Gesellschafter, Anlage von BusinessCards)
• Neuanlage und Bestandspflege der Kundendaten über unser Kernbanksystem für alle gewerblichen Kunden
• Erteilen von kundenspezifischen Auskünften und allgemeinen Informationen
• Vor- und Nachbereiten von Kundenanliegen zu allgemeinen Servicethemen (u.a. Zahlungsverkehr, Onlinebanking, Karten)
• Abschließende Auftragsbearbeitung oder Überleitung an den zuständigen gewerblichen Kundenbetreuer (m/w/d) im Bedarfsfall
• Aktive Kundenansprache im Rahmen situativer Anlässe

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufmann-/ frau
• Erfahrung in der Kundenberatung, optimalerweise zumindest erste Erfahrungen im gewerblichen Kreditgeschäft oder in der Immobilienfinanzierung,
• ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, kommunikative und analytische Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Telefonkompetenz
• Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office Anwendungen, eine ausgeprägte digitale Kompetenz sowie die Fähigkeit sich schnell in neue PC-Programme einzuarbeiten

Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit einer Vergütung auf der Grundlage des TVöD-S mit leistungsorientierten Gehaltsbestandteilen sowie zusätzlichen übertariflichen, leistungsorientierten Zusatzkomponenten.

Sie arbeiten bei einem als familienfreundlich ausgezeichneten Unternehmen in einem wertschätzenden Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

Wenn Sie daran interessiert sind, die Zukunft unserer Sparkasse aktiv mit zu gestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbungen von Frauen sind in Anlehnung an das Landesgleichstellungsgesetz NRW ausdrücklich erwünscht.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung bis spätestens zum 15. Januar 2025 das Online-Bewerbungs-Portal auf unserer Homepage unter www.sparkasse-gladbeck.de/karriere .

Als Ansprechpartner für Fragen hinsichtlich der inhaltlichen Ausgestaltung des Aufgabengebietes steht Ihnen Jörg Schrief – Bereichsleitung Firmenkunden – (0 20 43 / 271-325) gerne zur Verfügung.

Jobbeschreibung

Klimafreundliches Handeln, ein hoher Qualitätsanspruch und umweltfreundliche Energieversorgung sind unsere Leitlinien. Mit rund 100 Mitarbeitern versorgen wir, das Verbandswasserwerk Langenfeld-Monheim und die Stadtwerke Langenfeld, unsere Region zuverlässig mit innovativer Glasfasertechnik, umweltfreundlichem Strom und Gas sowie sauberem Trinkwasser. Um auf diesem Weg weiterhin erfolgreich zu sein, suchen wir engagierte Menschen mit einer Vision, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine zuverlässige und engagierte

Assistenz (m/w/d) für die Geschäftsführung

• Organisation der Aufsichtsratssitzungen und Gesellschafterversammlungen als Präsenz- oder Teams-Besprechung inkl. Erstellung und Versand der Unterlagen
• Erstellung und Versand von Umlaufbeschlüssen
• Bearbeitung der Eingangspost der Geschäftsführung und der Personalabteilung
• Terminplanung und -koordination
• Vor- und Nachbereitung von Meetings ggfs. inkl. Protokollführung
• Planung und Buchung von Geschäftsreisen
• Organisation von Mitarbeiter-Events
• Verantwortung des Vertragsmanagements
• Unterstützung bei der Content-Erstellung sowie des Monitorings im Bereich Social Media
• Empfang und Bewirtung von Kunden und Geschäftspartnern
• Organisation sowie selbständige Gestaltung und Durchführung aller Tätigkeiten im Geschäftsführersekretariat
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs des Tagesgeschäfts
• Vorbereitung von PowerPoint-Präsentationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• gute MS-Office Kenntnisse (insbes. Word, Excel, PowerPoint)
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Diskretion
• Kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln
• Hohe Einsatzbereitschaft
• Selbständige Arbeitsweise
• Sehr gute Organisationsfähigkeit
• Zuverlässiges und systematisches Arbeiten
• Hohe Sozialkompetenz, sicheres, souveränes und gewinnendes Auftreten, gepaart mit Begeisterungsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten sowie Spaß an Weiterentwicklungen und Veränderungen

• Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer anspruchs- und verantwortungsvollen Tätigkeit
• Ein kollegiales Umfeld in einem Markt der Zukunft
• Eine vielseitige Tätigkeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (39 Stunden Wochenarbeitszeit)
• Wettbewerbsfähige Vergütung nach dem TV-V und betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teilnahme am Jobrad-Programm und Preisvorteile bei exklusiven Marken und Shops durch Corporate Benefits
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Jobbeschreibung

Bereichern Sie unser Team als

Assistenz der Pflegedirektion (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Bochum | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin

Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner:innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.

• Sie unterstützen die Pflegedirektion bei allen administrativen und
organisatorischen Aufgaben
• Sie sind für das Termin- und Kalendermanagement verantwortlich und
koordinieren Meetings sowie Besprechungen
• Sie führen die Korrespondenz (E-Mails, Telefonate, Briefe) und sorgen für einen
reibungslosen Austausch mit internen und externen Ansprechpersonen
• Sie bearbeiten vertrauliche Dokumente und Akten und übernehmen die Ablage
sowie das Dokumentenmanagement
• Sie erstellen Auswertungen und Berichte, wie z. B. Statistiken, und unterstützen
bei Projekten sowie Aufgaben der Pflegedirektion

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine
vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen Berufserfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich mit, gerne
im Gesundheitswesen
• Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel
• Organisationtalent, eine strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
zeichnen Sie aus
• Diskretion, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren Stärken
• Sie sind belastbar und arbeiten auch in stressigen Situationen zuverlässig

• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team
• Eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung
• Multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD, soziale Leistungen des öffentlichen
Dienstes, betriebliche Altersversorgung
• Digitale Lernplattform, somit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. orts-
und zeitunabhängig
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine
Kooperation mit dem AWO-Elternservice
• Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine inkl.
Diätspezialistin, Dienstrad-Leasing, Rabatt bei JobTicket-Abonnements
(Bogestra) und Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten
• Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets

Jobbeschreibung

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.500 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.

Studienassistenz (m/w/d)
(EG 8 TV-L)

Einsatzbereich: Klinik für Hämatologie und Stammzelltransplantation Stellen ID: 11221 Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Umfang: Vollzeit; 38,5 Std. Vertragsart: BefristetBefristung: 2 Jahre ab Besetzung; sachgrundlose Befristung §14 Abs. 2 TzBfG

• Organisation und Betreuung von klinischen Studien in einem Team
• Betreuung von ambulanten und stationären Studienpatienten/-innen (m/w/d)
• Durchführung und Dokumentation von klinischen Untersuchungen (z.B. Blutentnahmen, Urinanalysen, EKG, Vitalparameter)
• Dateneingaben in elektronischen Datenerfassungssystemen
• Korrespondenz mit internen und externen Partnern

• Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, beispielsweise als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
• Organisatorisches Geschick
• Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
• Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Zusatzqualifikation „Studienassistenz“ wünschenswert
• Berufserfahrung im Bereich klinischer Studien und/oder Hämatologie wünschenswert
• Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
• PC-Anwenderkenntnisse (Word, Excel)

• Einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
• Eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen Unternehmen
• Eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung
• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen

• Eine Einstellung von mit Sachgrund befristeten Beschäftigten oder ehemals beim Universitätsklinikum Essen Beschäftigten ist auf diesen Stellen nach dem Gesetz für Teilzeit und befristete Arbeitsverträge (§14 Abs. 2 TzbfG) nicht zulässig.
• Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
• Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
• Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
• Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

Jobbeschreibung

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Betriebssitz Gelsenkirchen, als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung voraussichtlich befristet für einen Zeitraum von drei Jahren.

Das machen Sie bei uns

Unterstützen Sie unsere Verwaltung und schaffen Sie mit uns die Verkehrsinfrastruktur von morgen. Werden Sie Teil unseres Teams als Betriebsärztliche Assistenzkraft (w/m/d).

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten

• Betriebsärztliche Assistenz für administrative Aufgaben
• Organisation des Büroablaufs
• administrative Unterstützung im medizinischen Bereich
• Unterstützung der Stabsleitung bei besonderen Aufgaben und Projekten des Gesundheitsmanagement

Ihr Profil

• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt*in (w/m/d) oder
• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder
• abgeschlossene Berufsausbildung in einem juristischen Ausbildungsberuf oder
• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
• Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt im nichttechnischen Dienst
• Berufserfahrung im o.g. Berufsbild

Ihre weiteren Stärken

• Sie haben eine gute mündliche & schriftliche Ausdrucksfähigkeit.
• Sie zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.
• nachgewiesene Kenntnisse in SAP werden bevorzugt berücksichtigt
• Sie besitzen die Fähigkeit im Umgang mit Konflikten.
• Sie haben Erfahrung in den Standardsoftwareanwendungen (MS-Office).
• Sie sind ein motiviertes Organisationstalent.

Unsere Vorteile

• Sicherheit und Versorgung
• Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
• Entwicklungsmöglichkeiten

Unsere Anliegen:

Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.

Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.

Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.

Bewerbungen unter der Kennung 4376 werden bis 17.01.2025 erbeten.

Fachliche*r Ansprechpartner*in: Dasha Jung, 0209 / 3808 238

Jobbeschreibung

Unser FirmenCenter braucht Unterstützung!

Sie sind kommunikativ, verantwortungsbewusst und Sie haben bereits Erfahrung im Finanzbereich?

Dann unterstützen Sie unsere Berater:innen im Firmencenter als

Kreditassistent:in.

Welche Aufgaben erwarten Sie?

• Sie sind der erste Anlaufpunkt für unsere Neu- und Bestandskunden, egal, ob am Telefon oder persönlich
• Sie unterstützen bei allen anfallenden Tätigkeiten in den Bereichen Service und Zahlungsverkehr – so nehmen Sie beispielsweise Kontoeröffnungen und -änderungen vor oder bearbeiten Kontopfändungen
• Zur Unterstützung unserer Kreditprozesse tragen Sie außerdem alle notwendigen Informationen zusammen, erfassen Kreditvorgänge, erstellen Kapitaldienstrechnungen und Zinsprolongationsangebote und nehmen die Auswertung und Abgrenzung der BWA’s unserer Firmenkund:innen vor

Was bringen Sie mit?

• eine gute Mischung aus Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und einer gewissenhaften Arbeitsweise

fundiert durch

• eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau o.ä.

Was wir Ihnen bieten:

• Freude an der Arbeit durch eine abwechslungsreiche Tätigkeit, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung in einem motivierten Team in Voll- oder Teilzeit
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Mobilität durch Fahrradleasing über unseren Partner JobRad und die Möglichkeit des Erwerbs eines Firmentickets für den ÖPNV
• Sorgenfreiheit durch eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, eine betriebliche Altersvorsorge und einen Kooperationspartner, der Ihnen bei allen gesundheitlichen Fragen zur Seite steht
• Sicherheit durch eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst und eine faire Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 TVöD-S

Was Sie sonst noch wissen sollten:

Sie haben eine Behinderung oder Einschränkung, für uns kein Problem! Bewerben Sie sich bitte unbedingt!

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Bei der Auswahlentscheidung beachten wir die Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Sozialgesetzbuches.

Wenn die Ausschreibung Ihr Interesse geweckt hat, dann bewerben Sie sich bis zum 26.01.2025 unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Sie sind noch unsicher und haben Fragen? Dann stehen Ihnen

Frau Christiane Steentjes, Leiterin ServiceCenter Firmen und Gewerbekunden (02041-104 4113)

oder

Frau Christin Radau, Leiterin Personalbetreuung und -entwicklung (02041-104 1404),

gerne zur Verfügung.

Jobbeschreibung

Für unseren Bereich BAföG am Standort Essen suchen wir zum 01.03.2025 eine/n:

Assistenz (m/w/d) Studienfinanzierung

Wir, das Studierendenwerk Essen-Duisburg, begleiten Studierende mit zahlreichen Dienstleistungen rund ums Studium. Mit unserem Service sind wir für die Studierenden vieles: Partner, Berater, Amt und Unterstützer. Und ein Arbeitgeber, der vielfältige Aufgaben bietet. Wir sind im Ruhrgebiet verwurzelt, und unser Handeln ist von den Menschen der Region geprägt – ehrlich, verbindlich und immer auf Augenhöhe.

Für unsere Abteilung Studienfinanzierung suchen wir befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine Assistenz (m/w/d).

Bewerbungsfrist:
15.01.2025

• Gerichtliche und außergerichtliche Korrespondenz
• Fristenkontrolle
• Mahnverfahren und Zwangsvollstreckung
• Forderungsanmeldung Insolvenz
• Büroorganisation
• Archivarbeiten

• Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d)
• Kenntnisse im Zwangsvollstreckungsrecht
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Gute EDV Kenntnisse
• Führerscheinklasse B
• Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit

• Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Faire Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD VKA)
• Betriebliche Altersvorsorge

Jobbeschreibung

Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (HHU) sucht für die Beratungsstelle für Studierende mit Behinderung oder chronischer Erkrankung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Projektassistenz (m/w/d) zur Förderung der Barrierefreiheit und Inklusion auf dem Campus der HHU

Job-ID: J000000377 Startdatum: 01.04.2025, befristet bis 31.03.2027 Einsatzort: Düsseldorf Art der Anstellung: Teilzeit, 50% Auslastung Tätigkeitsbereich: Projektmanagement Entgeltgruppe: EGr. 9b TV-L

Die Beratungsstelle unterstützt Studierende mit Behinderung oder chronischer Erkrankung bei der Bewältigung ihres Studiums. Im Sinne der Chancengleichheit und Barrierefreiheit setzt sie sich für eine Verbesserung der Studienbedingungen von Studierenden mit Behinderung oder chronischer Erkrankung ein. Die Beratungsstelle hilft bei der Beantragung von Nachteilsausgleichen und anderen Erleichterungen, stellt Informationen über interne und externe Serviceangebote zur Verfügung und trägt zur Sensibilisierung der Lehrenden für die besonderen Belange der Studierenden bei.

Aufgrund einschlägiger Regelungen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes sind nur Bewerber*innen zulässig, die bislang noch nicht an der HHU beschäftigt waren.

• Mitwirkung im Rahmen des Projektmanagements im Themenfeld Barrierefreiheit und Inklusion in der Beratungsstelle für Studierende mit Behinderung oder chronischer Erkrankung
• Koordinierung und administrative Begleitung von themenspezifischen Projekten zur Barrierefreiheit und Inklusion (Projektplanung, Projektdurchführung sowie Projektevaluation)
• Aufbau eines regelmäßigen Austauschs zur Kommunikation zwischen den mit den Fragen der Barrierefreiheit und Inklusion befassten Akteur*innen an der HHU und Erarbeitung entsprechender Prozesse
• Beratung in enger Abstimmung mit der Leitung der Beratungsstelle für Studierende mit Behinderung oder chronischer Erkrankung von Instituten und Fakultäten zu Schulungen von Lehrenden und Tutor*innen zur Umsetzung von Studienmaterialien sowie Barrierefreiheit und Beauftragung ggf. externer Dienste
• Unterstützung der inklusiven Hochschulentwicklung durch die Mitgestaltung des auf Barrierefreiheit und Inklusion bezogenen Berichtswesens und die Beteiligung bei inklusionsrelevanten Ausschreibungen

• abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, vorzugsweise der Fachrichtung Soziale Arbeit, Rehabilitationspädagogik, Sozialwissenschaften, Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaftslehre
• alternativ eine abgeschlossene soziale oder kaufmännische Berufsausbildung mit nachgewiesener mehrjähriger Berufserfahrung entsprechend den dargelegten Aufgabenschwerpunkten
• soziale Kompetenz im Umgang mit Studierenden, Mitarbeiter*innen und Kooperationspartnern
• organisatorisches Geschick
• idealerweise Erfahrung in der Projektassistenz
• proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

• attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, bspw. durch Ferienfreizeitangebote für Kinder, Homeoffice/Teilzeit möglich
• alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes: z.B. vergünstigte Versicherungstarife und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub
• eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in Düsseldorf
• tarifgebundene Bezahlung
• Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
• betriebliche Altersvorsorge
• gute Verkehrsanbindung
• kostenfreie Parkplätze

Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.

Jobbeschreibung

Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patient:innen eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne.

Die Helios Klinikum Niederberg GmbH ist ein Krankenhaus der Schwerpunkt­versorgung mit 473 Betten. Sie ist Akademisches Lehrkranken­haus der Universität Duisburg-Essen. Der geplante Neubau in unmittelbarer Nähe zum Klinikum ist in diesem Jahr gestartet.

Die beste Patient:innen­versorgung? Das trauen wir uns zu! Sie auch?

Für unsere Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie in Niederberg (Velbert) suchen wir einen

Facharzt oder Arzt in Weiterbildung (m/w/d)

Stellennummer 0177_000037

in Voll- oder Teilzeit.

• In der Klinik wird das gesamte Spektrum psychia­trischer und psycho­somatischer Krankheitsbilder behandelt
• Wir bieten Ihnen ein attrak­tives Arbeitsfeld als Facharzt (m/w/d) oder Arzt in Weiter­bildung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeittätigkeit
• Ihre Position beinhaltet eine enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen medizinischen Fachbereichen des Klinikums
• Es erwartet Sie eine anspruchs­volle und abwechs­lungsreiche Tätigkeit mit einer modernen zukunfts­orientierten Organisations­struktur in kollegialer Atmosphäre
• Die Abteilung verfügt über einen Dienstarzt (m/w/d)

• Fachliche Qualifikation (deutsche Approbation bzw. bestandene Fachärzt:innen­prüfung)
• Ausgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen und Kolleg:innen
• Zudem erwarten wir patient:innenorientierte, engagierte Arbeit mit einem hohen Maß an Eigen­verant­wortung und Teamfähigkeit
• Sie benötigen ein Fremdjahr für eine andere Fach­ärzt:innen­Weiterbildung (z. B. Neurologie, Psychosomatik o. a.)
• Gesetzlich notwendiger Nach­weis über Immunisierung gegen Masern

• Als Arzt in Weiterbildung (m/w/d) können Sie bei uns bis zum Facharzt (m/w/d) ausgebildet werden
• Vergütung nach TV-Ärzte (VKA)
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Sie arbeiten in einem engagierten und multi­professionellen Team
• Eine umfangreiche Förderung und Unterstützung der fachlichen und persönlichen Qualifizierung
• Wir können das neurologische Pflichtjahr vermitteln
• PMR und Balintgruppen sind organisiert
• Regelmäßige externe psycho­therapeutische Supervision, vereinzelt externe pharma­kologische Intervisionen
• Zugang zum Wissensportal, inkl. der Zentralbibliothek (kostenlose Nutzung von AMBOSS, uptodate, Medikamentendatenbank MediQ sowie dem kompletten Zeitschriften- und Buch­angebot des Sprenger Verlags und Elsevier-Verlags)
• Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhaus­aufenthalts in einer unserer Akutkliniken
• Rabatte für über 480 Top­marken und Präventions­programme, z. B. Vergünsti­gungen bei Sportstudios
• Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket