Stellenangebote im Öffentlichen Dienst.
Alle JobsErzieher / pädagogische Fachkraft (m/w/d) Springerpool AWO Kitas
Wir bieten in unseren Kindertagesstätten unterschiedliche, zeitgemäße und interessante Betreuungskonzepte für Kinder zwischen 1 und 6 Jahren an. Unser pädagogisches Fachpersonal begleitet und betreut in 18 Kindertagesstätten mehr als 1.000 Kinder, davon ca. 400 Kinder in bilingualen Einrichtungen (deutsch-französisch, deutsch-englisch). Interessante, fachlich fundierte und qualitativ hochwertige Konzepte wie die bilinguale Erziehung nach dem Immersions-Prinzip, die ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Wir bieten in unseren Kindertagesstätten unterschiedliche, zeitgemäße und interessante Betreuungskonzepte für Kinder zwischen 1 und 6 Jahren an. Unser pädagogisches Fachpersonal begleitet und betreut in 18 Kindertagesstätten mehr als 1.000 Kinder, davon ca. 400 Kinder in bilingualen Einrichtungen (deutsch-französisch, deutsch-englisch). Interessante, fachlich fundierte und qualitativ hochwertige Konzepte wie die bilinguale Erziehung nach dem Immersions-Prinzip, die zeitgemäße, spielerische Heranführung an naturwissenschaftliche Themen, aber auch besondere Sport- und Musikangebote sind feste Bestandteile im Alltag der Kitas der AWO Karlsruhe. Um den Personalbedarf in den Kindertagesstätten in besonderen Situationen zu decken, setzen wir flexible und engagierte Springkräfte ein. Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab dem 01.09.2024! Erzieher / pädagogische Fachkraft (m/w/d) Beschäftigungsumfang 90-100%, befristet 31. August 2025 Kennziffer: 0001_000431 Ihre Aufgaben Planung, Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit Zeitliche und inhaltliche Flexibilität für den Arbeitseinsatz innerhalb der Kita-Öffnungszeiten Engagement an der Mitarbeit in unterschiedlichen Kindertagesstätten Mitarbeit bei der Umsetzung des AWO Qualitätsmanagementsystems Vertrauensvolle und offene gruppenübergreifende Zusammenarbeit mit dem Team Das zeichnet Sie aus Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieherin*in, Kindheitspädagoge*in oder Fachkraft nach §7 KiTaG Freude und Engagement bei der Arbeit mit Kindern Die Fähigkeit, sich schnell an den unterschiedlichen Einsatzorten zurechtzufinden Kenntnisse über den Orientierungsplan und die Bereitschaft diesen umzusetzen Offene und neugierige Haltung gegenüber den Kindern, Teams und Eltern Einfühlungsvermögen in die Lebenssituation der (berufstätigen) Eltern Das bieten wir Ihnen Die Stelle ist zunächst befristet. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten. Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKA Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts Fachliche Begleitung und Beratung durch die Sachgebietsleitungen der Kindertagesstätten Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Synergien und Austausch durch eine gute Vernetzung innerhalb unserer Organisation und mit Kooperationspartnern Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro) Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung und zusätzliche Altersvorsorge Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.de Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne! Claudia Faas: 0721 35007-174 • E-Mail: fragen@awo-karlsruhe.de
Jobbeschreibung
Wir bieten in unseren Kindertagesstätten unterschiedliche, zeitgemäße und interessante Betreuungskonzepte für Kinder zwischen 1 und 6 Jahren an. Unser pädagogisches Fachpersonal begleitet und betreut in 18 Kindertagesstätten mehr als 1.000 Kinder, davon ca. 400 Kinder in bilingualen Einrichtungen (deutsch-französisch, deutsch-englisch). Interessante, fachlich fundierte und qualitativ hochwertige Konzepte wie die bilinguale Erziehung nach dem Immersions-Prinzip, die zeitgemäße, spielerische Heranführung an naturwissenschaftliche Themen, aber auch besondere Sport- und Musikangebote sind feste Bestandteile im Alltag der Kitas der AWO Karlsruhe. Um den Personalbedarf in den Kindertagesstätten in besonderen Situationen zu decken, setzen wir flexible und engagierte Springkräfte ein. Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab dem 01.09.2024! Erzieher / pädagogische Fachkraft (m/w/d) Beschäftigungsumfang 90-100%, befristet 31. August 2025 Kennziffer: 0001_000431 Ihre Aufgaben Planung, Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit Zeitliche und inhaltliche Flexibilität für den Arbeitseinsatz innerhalb der Kita-Öffnungszeiten Engagement an der Mitarbeit in unterschiedlichen Kindertagesstätten Mitarbeit bei der Umsetzung des AWO Qualitätsmanagementsystems Vertrauensvolle und offene gruppenübergreifende Zusammenarbeit mit dem Team Das zeichnet Sie aus Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieherin*in, Kindheitspädagoge*in oder Fachkraft nach §7 KiTaG Freude und Engagement bei der Arbeit mit Kindern Die Fähigkeit, sich schnell an den unterschiedlichen Einsatzorten zurechtzufinden Kenntnisse über den Orientierungsplan und die Bereitschaft diesen umzusetzen Offene und neugierige Haltung gegenüber den Kindern, Teams und Eltern Einfühlungsvermögen in die Lebenssituation der (berufstätigen) Eltern Das bieten wir Ihnen Die Stelle ist zunächst befristet. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten. Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKA Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts Fachliche Begleitung und Beratung durch die Sachgebietsleitungen der Kindertagesstätten Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Synergien und Austausch durch eine gute Vernetzung innerhalb unserer Organisation und mit Kooperationspartnern Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro) Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung und zusätzliche Altersvorsorge Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.de Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne! Claudia Faas: 0721 35007-174 • E-Mail: fragen@awo-karlsruhe.de
Geschäftsbereichsleitung Gesundheit und Pflege (w/m/d)
Die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH bietet als 100-prozentige Tochtergesellschaft des AWO Kreisverbandes Karlsruhe-Stadt e.V. mit 90 Einrichtungen ein breites Angebot in den Bereichen „Gesundheit und Pflege“, „Jugend und Soziales“, „Kindertagestätten“ sowie „Wohnen, Arbeit und Sucht“. Der Geschäftsbereich „Gesundheit und Pflege“ versorgt rund 1.000 Klient*innen und umfasst fünf vollstationäre Seniorenzentren, zwei Tagespflegeeinrichtungen, drei Anlagen des betreuten ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH bietet als 100-prozentige Tochtergesellschaft des AWO Kreisverbandes Karlsruhe-Stadt e.V. mit 90 Einrichtungen ein breites Angebot in den Bereichen „Gesundheit und Pflege“, „Jugend und Soziales“, „Kindertagestätten“ sowie „Wohnen, Arbeit und Sucht“.
Der Geschäftsbereich „Gesundheit und Pflege“ versorgt rund 1.000 Klient*innen und umfasst fünf vollstationäre Seniorenzentren, zwei Tagespflegeeinrichtungen, drei Anlagen des betreuten Wohnens, einen ambulanten Pflegedienst sowie Quartiersbetreuungsangebote und zahlreichen weiteren Dienstleistungen. Der Geschäftsbereich beschäftigt rund 680 Mitarbeitende und erwirtschaftet ein Umsatzvolumen von ca. 30 Millionen Euro.
Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum 01.04.2025 im Rahmen einer Nachfolgeplanung in Karlsruhe eine
Geschäftsbereichsleitung Gesundheit und Pflege(w/m/d)
- Sie übernehmen die personelle und wirtschaftliche Gesamtleitung des Geschäftsbereiches Gesundheit und Pflege, einschließlich der voll- und teilstationären Einrichtungen sowie der ambulanten Dienste und Quartiersprojekte.
- Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung der Organisations- und Angebotsstrukturen sowie die Personalgewinnung und -bindung des Geschäftsbereiches.
- In Ihrem Aufgabenbereich liegt die Verhandlung von Leistungsvereinbarungen und Entgelten mit den Kostenträgern nach den gesetzlichen Vorgaben.
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit der Geschäftsführung, dem Geschäftsleitungsteam, den Schnittstellen und dem Betriebsrat zusammen.
- In Ihrer Zuständigkeit liegen Aufbau und Pflege von Kooperationen sowie Gremien- und Netzwerkarbeit für Ihren Bereich.
- Sie verfügen über einen Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Sozial-/Gesundheitsmanagement oder vergleichbar.
- Ihre mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise erworben in der Sozialwirtschaft oder im Dienstleistungsbereich, befähigt Sie zur Leitung des Geschäftsbereiches.
- Wünschenswerterweise verfügen Sie über umfassende Kenntnisse des Pflegesektors.
- Mit Ihrem innovativ-unternehmerischen Denken bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und sind maßgeblich an der Weiterentwicklung des zukunftsorientierten Leistungsangebots beteiligt.
- Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick aus. Ihr partizipativer Führungsstil und Ihre Networking-Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.
- Verantwortung – Übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle und tragen Sie maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereiches Gesundheit und Pflege bei.
- Innovation – Nutzen Sie die Gelegenheit als Vorreiter, innovative Projekte wie die Digitalisierung im Pflegebereich aktiv mitzugestalten.
- Weiterentwicklung – Profitieren Sie von strukturierten Fortbildungen und entwickeln Sie Ihre Fach- und Führungskompetenzen kontinuierlich weiter.
- Vereinbarkeit Familie & Beruf – genießen Sie die Vorteile flexibler Arbeitszeiten und der Homeoffice-Möglichkeit.
- Benefits – es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket nach TV-AWO BW mit den Entgelttabellen des TVöD/VKA, eine betriebliche Altersvorsorge, 29 Tage Urlaub, vergünstigte Mittagessensangebote uvm.
Jobbeschreibung
Die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH bietet als 100-prozentige Tochtergesellschaft des AWO Kreisverbandes Karlsruhe-Stadt e.V. mit 90 Einrichtungen ein breites Angebot in den Bereichen „Gesundheit und Pflege“, „Jugend und Soziales“, „Kindertagestätten“ sowie „Wohnen, Arbeit und Sucht“.
Der Geschäftsbereich „Gesundheit und Pflege“ versorgt rund 1.000 Klient*innen und umfasst fünf vollstationäre Seniorenzentren, zwei Tagespflegeeinrichtungen, drei Anlagen des betreuten Wohnens, einen ambulanten Pflegedienst sowie Quartiersbetreuungsangebote und zahlreichen weiteren Dienstleistungen. Der Geschäftsbereich beschäftigt rund 680 Mitarbeitende und erwirtschaftet ein Umsatzvolumen von ca. 30 Millionen Euro.
Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum 01.04.2025 im Rahmen einer Nachfolgeplanung in Karlsruhe eine
Geschäftsbereichsleitung Gesundheit und Pflege(w/m/d)
- Sie übernehmen die personelle und wirtschaftliche Gesamtleitung des Geschäftsbereiches Gesundheit und Pflege, einschließlich der voll- und teilstationären Einrichtungen sowie der ambulanten Dienste und Quartiersprojekte.
- Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung der Organisations- und Angebotsstrukturen sowie die Personalgewinnung und -bindung des Geschäftsbereiches.
- In Ihrem Aufgabenbereich liegt die Verhandlung von Leistungsvereinbarungen und Entgelten mit den Kostenträgern nach den gesetzlichen Vorgaben.
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit der Geschäftsführung, dem Geschäftsleitungsteam, den Schnittstellen und dem Betriebsrat zusammen.
- In Ihrer Zuständigkeit liegen Aufbau und Pflege von Kooperationen sowie Gremien- und Netzwerkarbeit für Ihren Bereich.
- Sie verfügen über einen Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Sozial-/Gesundheitsmanagement oder vergleichbar.
- Ihre mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise erworben in der Sozialwirtschaft oder im Dienstleistungsbereich, befähigt Sie zur Leitung des Geschäftsbereiches.
- Wünschenswerterweise verfügen Sie über umfassende Kenntnisse des Pflegesektors.
- Mit Ihrem innovativ-unternehmerischen Denken bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und sind maßgeblich an der Weiterentwicklung des zukunftsorientierten Leistungsangebots beteiligt.
- Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick aus. Ihr partizipativer Führungsstil und Ihre Networking-Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.
- Verantwortung – Übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle und tragen Sie maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereiches Gesundheit und Pflege bei.
- Innovation – Nutzen Sie die Gelegenheit als Vorreiter, innovative Projekte wie die Digitalisierung im Pflegebereich aktiv mitzugestalten.
- Weiterentwicklung – Profitieren Sie von strukturierten Fortbildungen und entwickeln Sie Ihre Fach- und Führungskompetenzen kontinuierlich weiter.
- Vereinbarkeit Familie & Beruf – genießen Sie die Vorteile flexibler Arbeitszeiten und der Homeoffice-Möglichkeit.
- Benefits – es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket nach TV-AWO BW mit den Entgelttabellen des TVöD/VKA, eine betriebliche Altersvorsorge, 29 Tage Urlaub, vergünstigte Mittagessensangebote uvm.
Einrichtungsleitung (m/w/d) Sozialtherapeutische Tagesgruppe Huckleberry
Die sechs Sozialtherapeutischen Tagesgruppen sind ein Angebot des Kinder- und Jugendhilfeverbund der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH und bieten Hilfen im Rahmen des SGB VIII, §27,32 „Hilfen zur Erziehung“. Die Sozialtherapeutische Tagesgruppe Huckleberry befindet sich in Durlach Killesfeld und ist ein Angebot im Rahmen des SGB VIII „Hilfen für Erziehung“, (§32) mit einem ganzheitlichen Konzept. Der ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die sechs Sozialtherapeutischen Tagesgruppen sind ein Angebot des Kinder- und Jugendhilfeverbund der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH und bieten Hilfen im Rahmen des SGB VIII, §27,32 „Hilfen zur Erziehung“.
Die Sozialtherapeutische Tagesgruppe Huckleberry befindet sich in Durlach Killesfeld und ist ein Angebot im Rahmen des SGB VIII „Hilfen für Erziehung“, (§32) mit einem ganzheitlichen Konzept. Der systemische Ansatz ist Grundlage der pädagogischen/therapeutischen Arbeit, entsprechend kommt der Beratung der Eltern ein hohes Maß an Bedeutung zu.
Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort!
Einrichtungsleitung (m/w/d) Sozialtherapeutische Tagesgruppe Huckleberry
Beschäftigungsumfang 100 %, unbefristet
Kennziffer: 0001_000491
- Entwicklung von Perspektiven und die Umsetzung der Hilfeplanziele
- Zusammenarbeit mit den am Hilfeprozess Beteiligten (Erziehungsberechtigten, Allgemeiner Sozialer Dienst, Schulen etc.)
- Aufbau einer vertrauensvollen Arbeitsbeziehung
- Unterstützung in individuellen und familiären Angelegenheiten
- Begleitung und Betreuung bei Anträgen sowie Behördengängen
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss
- Fundierte Kenntnisse in der Familien-, Kinder- und Jugendhilfe
- Einschlägige Erfahrung in der Außenvertretung und in der Kooperation mit Behörden
- Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Flexibilität sowie Koordinations- und Organisationsfähigkeit
- Methodische Kenntnisse, systemische Grundlagen, sichere Gesprächsführung und ergänzend kompetente Netzwerkarbeit
- Beschäftigungsumfang von 100 % – entspricht wöchentlich 39,00 Stunden
- Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3699 € – 5085 € (entspricht SuE 12 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Zuschläge und Jahressonderzahlung
- 29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
- Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL
- Prämie „Kommen aus dem Frei“
- Unterstützung durch ein engagiertes Team
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen
- Gute Parkmöglichkeiten
Jobbeschreibung
Die sechs Sozialtherapeutischen Tagesgruppen sind ein Angebot des Kinder- und Jugendhilfeverbund der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH und bieten Hilfen im Rahmen des SGB VIII, §27,32 „Hilfen zur Erziehung“.
Die Sozialtherapeutische Tagesgruppe Huckleberry befindet sich in Durlach Killesfeld und ist ein Angebot im Rahmen des SGB VIII „Hilfen für Erziehung“, (§32) mit einem ganzheitlichen Konzept. Der systemische Ansatz ist Grundlage der pädagogischen/therapeutischen Arbeit, entsprechend kommt der Beratung der Eltern ein hohes Maß an Bedeutung zu.
Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort!
Einrichtungsleitung (m/w/d) Sozialtherapeutische Tagesgruppe Huckleberry
Beschäftigungsumfang 100 %, unbefristet
Kennziffer: 0001_000491
- Entwicklung von Perspektiven und die Umsetzung der Hilfeplanziele
- Zusammenarbeit mit den am Hilfeprozess Beteiligten (Erziehungsberechtigten, Allgemeiner Sozialer Dienst, Schulen etc.)
- Aufbau einer vertrauensvollen Arbeitsbeziehung
- Unterstützung in individuellen und familiären Angelegenheiten
- Begleitung und Betreuung bei Anträgen sowie Behördengängen
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss
- Fundierte Kenntnisse in der Familien-, Kinder- und Jugendhilfe
- Einschlägige Erfahrung in der Außenvertretung und in der Kooperation mit Behörden
- Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Flexibilität sowie Koordinations- und Organisationsfähigkeit
- Methodische Kenntnisse, systemische Grundlagen, sichere Gesprächsführung und ergänzend kompetente Netzwerkarbeit
- Beschäftigungsumfang von 100 % – entspricht wöchentlich 39,00 Stunden
- Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3699 € – 5085 € (entspricht SuE 12 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Zuschläge und Jahressonderzahlung
- 29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
- Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL
- Prämie „Kommen aus dem Frei“
- Unterstützung durch ein engagiertes Team
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen
- Gute Parkmöglichkeiten
Compliance Manager (m/w/d)
Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Für die Abteilung Compliance Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Compliance Manager/-innen (m/w/d) Gemeinsam das Richtige tun – mit unserem Compliance Management-System stellen wir die Grundsätze und Maßnahmen ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.
Für die Abteilung Compliance Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Compliance Manager/-innen (m/w/d)
Gemeinsam das Richtige tun – mit unserem Compliance Management-System stellen wir die Grundsätze und Maßnahmen auf, die auf die Sicherstellung rechtskonformen Verhaltens in der VBL abzielen. Verantwortungsbewusstes sowie rechtskonformes Verhalten bilden die Grundlagen unseres Handelns und haben in der VBL höchste Priorität. Unterstützen Sie uns dabei, diese Grundlagen aufrecht zu erhalten und werden Sie Teil unseres Compliance-Teams.
- Compliance Management-System: Sie wirken bei der Weiterentwicklung des Compliance Management-Systems der VBL mit. Dabei erstellen Sie unter anderem interne Richtlinien, Schulungen oder Compliance-Kommunikationsmaßnahmen für unsere Beschäftigten.
- Risikoanalysen: Sie identifizieren und analysieren Compliance-Risiken und leiten Maßnahmen zur Vermeidung dieser Risiken ab.
- Beratung: Sie beraten Fachbereiche, Beschäftigte sowie Projekte der VBL in allen Fragen rund um das Thema Compliance.
- Reporting: Sie bereiten die Compliance-Berichte an den hauptamtlichen Vorstand und die Gremien der VBL vor.
- Korruptionsprävention: Sie unterstützen die beauftragte Person für Korruptionsprävention und beraten die Beschäftigten der VBL in allen korruptionsrechtlichen Fragestellungen.
- Ausbildung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (erstes und zweites juristisches Staatsexamen), ein abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsjurist/‑in (Master of Laws LL.M.) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Master) oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.
- Erfahrungen und Kenntnisse: Idealerweise haben Sie bereits erste Kenntnisse im Bereich Compliance und Korruptionsprävention.
- Persönlichkeit: Sie verfügen über Kommunikations- und Empathiestärke und sind ein Organisationstalent. Außerdem sind sie integer und haben eine zuverlässige Persönlichkeit.
- Arbeitsweise: Gerne arbeiten Sie im Team und haben Freude daran, andere für Compliance-Themen zu gewinnen. Komplexe Sachverhalte können Sie mündlich sowie schriftlich prägnant und verständlich darstellen.
- Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“
- Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabenstellung
- Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und aufgeschlossenen Team
- Betriebsrente VBLklassik mit zusätzlicher Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung
- Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten
- Möglichkeit des Arbeitens im Homeoffice im Rahmen unserer Dienstvereinbarung
- Familienbewusste Personalpolitik als Mitglied des Unternehmensnetzwerks „Erfolgsfaktor Familie“
- Eigener Familienservice awo lifebalance GmbH
Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.
Jobbeschreibung
Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.
Für die Abteilung Compliance Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Compliance Manager/-innen (m/w/d)
Gemeinsam das Richtige tun – mit unserem Compliance Management-System stellen wir die Grundsätze und Maßnahmen auf, die auf die Sicherstellung rechtskonformen Verhaltens in der VBL abzielen. Verantwortungsbewusstes sowie rechtskonformes Verhalten bilden die Grundlagen unseres Handelns und haben in der VBL höchste Priorität. Unterstützen Sie uns dabei, diese Grundlagen aufrecht zu erhalten und werden Sie Teil unseres Compliance-Teams.
- Compliance Management-System: Sie wirken bei der Weiterentwicklung des Compliance Management-Systems der VBL mit. Dabei erstellen Sie unter anderem interne Richtlinien, Schulungen oder Compliance-Kommunikationsmaßnahmen für unsere Beschäftigten.
- Risikoanalysen: Sie identifizieren und analysieren Compliance-Risiken und leiten Maßnahmen zur Vermeidung dieser Risiken ab.
- Beratung: Sie beraten Fachbereiche, Beschäftigte sowie Projekte der VBL in allen Fragen rund um das Thema Compliance.
- Reporting: Sie bereiten die Compliance-Berichte an den hauptamtlichen Vorstand und die Gremien der VBL vor.
- Korruptionsprävention: Sie unterstützen die beauftragte Person für Korruptionsprävention und beraten die Beschäftigten der VBL in allen korruptionsrechtlichen Fragestellungen.
- Ausbildung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (erstes und zweites juristisches Staatsexamen), ein abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsjurist/‑in (Master of Laws LL.M.) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Master) oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.
- Erfahrungen und Kenntnisse: Idealerweise haben Sie bereits erste Kenntnisse im Bereich Compliance und Korruptionsprävention.
- Persönlichkeit: Sie verfügen über Kommunikations- und Empathiestärke und sind ein Organisationstalent. Außerdem sind sie integer und haben eine zuverlässige Persönlichkeit.
- Arbeitsweise: Gerne arbeiten Sie im Team und haben Freude daran, andere für Compliance-Themen zu gewinnen. Komplexe Sachverhalte können Sie mündlich sowie schriftlich prägnant und verständlich darstellen.
- Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“
- Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabenstellung
- Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und aufgeschlossenen Team
- Betriebsrente VBLklassik mit zusätzlicher Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung
- Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten
- Möglichkeit des Arbeitens im Homeoffice im Rahmen unserer Dienstvereinbarung
- Familienbewusste Personalpolitik als Mitglied des Unternehmensnetzwerks „Erfolgsfaktor Familie“
- Eigener Familienservice awo lifebalance GmbH
Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.
Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) Gesundheit und Pflege
Sie sind auf der Suche nach einem vielseitigen und spannenden Arbeitgeber – dann ist die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH als sozialer Dienstleister die richtige Adresse für Sie. Die AWO Karlsruhe bietet in 90 Einrichtungen eine Vielzahl von sozialen Dienstleistungen an. Die rund 1.600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen beraten, unterstützen und begleiten Menschen in allen Lebenslagen. Die Grundwerte ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie sind auf der Suche nach einem vielseitigen und spannenden Arbeitgeber – dann ist die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH als sozialer Dienstleister die richtige Adresse für Sie. Die AWO Karlsruhe bietet in 90 Einrichtungen eine Vielzahl von sozialen Dienstleistungen an. Die rund 1.600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen beraten, unterstützen und begleiten Menschen in allen Lebenslagen. Die Grundwerte „Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit“ bilden das Fundament unserer Arbeit. Im Geschäftsbereich Gesundheit und Pflege betreiben wir fünf Seniorenzentren mit insgesamt 376 vollstationären Pflegeplätzen und vielfältigen Ausprägungen. Dazu zählen Häuser mit Hotelcharakter, im Hausgemeinschaftsmodell oder mit speziellen gerontopsychiatrischen Abteilungen. Es ist uns ein besonderes Anliegen, alle unsere Angebote kontinuierlich weiterzuentwickeln und stets eine gute Qualität sicherzustellen. Besonderen Wert legen wir deshalb auf die Entwicklung unserer Teams, die Förderung und Weiterqualifizierung unserer Mitarbeiter*innen sowie gelebte Diversität. Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team! Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung Beschäftigungsumfang variabel 50 – 100 %, unbefristet Ihre Aufgaben Unterstützung der Pflegefachkräfte Durchführung der Behandlungspflege (z. B. Wundversorgung) Hilfestellung bei der Körperpflege, dem Einkleiden und der Nahrungszuführung Das zeichnet Sie aus Eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Ausgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und Betreuung Einen wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe mit den Bewohnern Freude an Teamarbeit, Geduld und Belastbarkeit Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst Flexibilität bezüglich der Arbeitszeit Das bieten wir Ihnen Beschäftigungsumfang variabel möglich von 50 – 100% – entspricht wöchentlich von 19,25 bis 38,5 Stunden Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, gemeinnützigen Unternehmen mit werteorientierter Unternehmenskultur Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKA Prämie „Kommen aus dem Frei“ Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung Unterstützung durch ein engagiertes Team in der Einrichtung und unserer zentralen Sachgebietsleitungen Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Synergien und Austausch durch eine gute Vernetzung innerhalb unserer Organisation und mit Kooperationspartnern Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro) Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung und zusätzliche Altersvorsorge Genau das Richtige für Sie? Dann gleich bewerben! Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung über das nachfolgende Bewerbungsformular zu Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.de Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne! Claudia Faas: 0721 35007-174 • E-Mail: jobs@awo-karlsruhe.de
Jobbeschreibung
Sie sind auf der Suche nach einem vielseitigen und spannenden Arbeitgeber – dann ist die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH als sozialer Dienstleister die richtige Adresse für Sie. Die AWO Karlsruhe bietet in 90 Einrichtungen eine Vielzahl von sozialen Dienstleistungen an. Die rund 1.600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen beraten, unterstützen und begleiten Menschen in allen Lebenslagen. Die Grundwerte „Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit“ bilden das Fundament unserer Arbeit. Im Geschäftsbereich Gesundheit und Pflege betreiben wir fünf Seniorenzentren mit insgesamt 376 vollstationären Pflegeplätzen und vielfältigen Ausprägungen. Dazu zählen Häuser mit Hotelcharakter, im Hausgemeinschaftsmodell oder mit speziellen gerontopsychiatrischen Abteilungen. Es ist uns ein besonderes Anliegen, alle unsere Angebote kontinuierlich weiterzuentwickeln und stets eine gute Qualität sicherzustellen. Besonderen Wert legen wir deshalb auf die Entwicklung unserer Teams, die Förderung und Weiterqualifizierung unserer Mitarbeiter*innen sowie gelebte Diversität. Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team! Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung Beschäftigungsumfang variabel 50 – 100 %, unbefristet Ihre Aufgaben Unterstützung der Pflegefachkräfte Durchführung der Behandlungspflege (z. B. Wundversorgung) Hilfestellung bei der Körperpflege, dem Einkleiden und der Nahrungszuführung Das zeichnet Sie aus Eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Ausgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und Betreuung Einen wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe mit den Bewohnern Freude an Teamarbeit, Geduld und Belastbarkeit Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst Flexibilität bezüglich der Arbeitszeit Das bieten wir Ihnen Beschäftigungsumfang variabel möglich von 50 – 100% – entspricht wöchentlich von 19,25 bis 38,5 Stunden Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, gemeinnützigen Unternehmen mit werteorientierter Unternehmenskultur Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKA Prämie „Kommen aus dem Frei“ Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung Unterstützung durch ein engagiertes Team in der Einrichtung und unserer zentralen Sachgebietsleitungen Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Synergien und Austausch durch eine gute Vernetzung innerhalb unserer Organisation und mit Kooperationspartnern Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro) Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung und zusätzliche Altersvorsorge Genau das Richtige für Sie? Dann gleich bewerben! Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung über das nachfolgende Bewerbungsformular zu Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.de Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne! Claudia Faas: 0721 35007-174 • E-Mail: jobs@awo-karlsruhe.de
Nachtrufbereitschaft (m/w/d) Mobile Pflege und Betreuung
Die Mobile Pflege und Betreuung der AWO Karlsruhe bietet Krankenpflege zu Hause, Unterstützung im Haushalt, Familienpflege und eine Vielzahl weiterer Unterstützungs- und Betreuungsangebote, die es unseren Kund*innen auch im Krankheits- oder Pflegefall ermöglichen, ein weitgehend selbständiges Leben in den eigenen vier Wänden zu leben. Um eine ausgezeichnete und professionelle Pflegequalität verbunden mit einer intensiven Betreuung ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Mobile Pflege und Betreuung der AWO Karlsruhe bietet Krankenpflege zu Hause, Unterstützung im Haushalt, Familienpflege und eine Vielzahl weiterer Unterstützungs- und Betreuungsangebote, die es unseren Kund*innen auch im Krankheits- oder Pflegefall ermöglichen, ein weitgehend selbständiges Leben in den eigenen vier Wänden zu leben. Um eine ausgezeichnete und professionelle Pflegequalität verbunden mit einer intensiven Betreuung zu ermöglichen, verbinden unsere Teams bewährte Pflegekonzepte mit innovativen Ansätzen.Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team!Nachtrufbereitschaft (m/w/d)Beschäftigungsumfang geringfügig, unbefristetKennziffer: 0001_000313Ihre AufgabenBei Alarmierung Anfahrt der Klient*innenLeisten von Hilfestellung oder diese anfordernTelefonische Rufbereitschaft zwischen 21:30 und 06:30 UhrDas zeichnet Sie ausFührerscheinklasse B und gute OrtskenntnisseErste-Hilfe-KenntnisseOrganisationsfähigkeit, Zuverlässige Arbeitsweise, BelastbarkeitDas bieten wir IhnenBeschäftigungsumfang nach Absprache mit der Einrichtungsleitung.Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, gemeinnützigen Unternehmen mit werteorientierter UnternehmenskulturLeistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKAAnspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und WeiterentwicklungUnterstützung durch ein engagiertes Team in der Einrichtung und unserer zentralen SachgebietsleitungenVielseitige interne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSynergien und Austausch durch eine gute Vernetzung innerhalb unserer Organisation und mit KooperationspartnernMöglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung und zusätzliche AltersvorsorgeGenau das Richtige für Sie?Dann gleich bewerben!Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung über das nachfolgende Bewerbungsformular zu.Wir glauben an die Kraft der Vielfalt!Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.deNoch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!Claudia Faas: 0721 35007-176
Jobbeschreibung
Die Mobile Pflege und Betreuung der AWO Karlsruhe bietet Krankenpflege zu Hause, Unterstützung im Haushalt, Familienpflege und eine Vielzahl weiterer Unterstützungs- und Betreuungsangebote, die es unseren Kund*innen auch im Krankheits- oder Pflegefall ermöglichen, ein weitgehend selbständiges Leben in den eigenen vier Wänden zu leben. Um eine ausgezeichnete und professionelle Pflegequalität verbunden mit einer intensiven Betreuung zu ermöglichen, verbinden unsere Teams bewährte Pflegekonzepte mit innovativen Ansätzen.Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team!Nachtrufbereitschaft (m/w/d)Beschäftigungsumfang geringfügig, unbefristetKennziffer: 0001_000313Ihre AufgabenBei Alarmierung Anfahrt der Klient*innenLeisten von Hilfestellung oder diese anfordernTelefonische Rufbereitschaft zwischen 21:30 und 06:30 UhrDas zeichnet Sie ausFührerscheinklasse B und gute OrtskenntnisseErste-Hilfe-KenntnisseOrganisationsfähigkeit, Zuverlässige Arbeitsweise, BelastbarkeitDas bieten wir IhnenBeschäftigungsumfang nach Absprache mit der Einrichtungsleitung.Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, gemeinnützigen Unternehmen mit werteorientierter UnternehmenskulturLeistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKAAnspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und WeiterentwicklungUnterstützung durch ein engagiertes Team in der Einrichtung und unserer zentralen SachgebietsleitungenVielseitige interne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSynergien und Austausch durch eine gute Vernetzung innerhalb unserer Organisation und mit KooperationspartnernMöglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung und zusätzliche AltersvorsorgeGenau das Richtige für Sie?Dann gleich bewerben!Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung über das nachfolgende Bewerbungsformular zu.Wir glauben an die Kraft der Vielfalt!Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.deNoch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!Claudia Faas: 0721 35007-176
Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d)
Sie sind auf der Suche nach einem vielseitigen und spannenden Arbeitgeber – dann ist die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH als sozialer Dienstleister die richtige Adresse für Sie. Die AWO Karlsruhe bietet in 90 Einrichtungen eine Vielzahl von sozialen Dienstleistungen an. Die rund 1.600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen beraten, unterstützen und begleiten Menschen in allen Lebenslagen. Die Grundwerte ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie sind auf der Suche nach einem vielseitigen und spannenden Arbeitgeber – dann ist die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH als sozialer Dienstleister die richtige Adresse für Sie. Die AWO Karlsruhe bietet in 90 Einrichtungen eine Vielzahl von sozialen Dienstleistungen an. Die rund 1.600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen beraten, unterstützen und begleiten Menschen in allen Lebenslagen. Die Grundwerte „Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit“ bilden das Fundament unserer Arbeit.Im Geschäftsbereich Gesundheit und Pflege betreiben wir fünf Seniorenzentren mit insgesamt 376 vollstationären Pflegeplätzen und vielfältigen Ausprägungen. Dazu zählen Häuser mit Hotelcharakter, im Hausgemeinschaftsmodell oder mit speziellen gerontopsychiatrischen Abteilungen.Es ist uns ein besonderes Anliegen, alle unsere Angebote kontinuierlich weiterzuentwickeln und stets eine gute Qualität sicherzustellen.Besonderen Wert legen wir deshalb auf die Entwicklung unserer Teams, die Förderung und Weiterqualifizierung unserer Mitarbeiter*innen sowie gelebte Diversität.Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort!Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit staatlicher AnerkennungBeschäftigungsumfang variabel 50 – 100 %, unbefristetKennziffer: 0001_000360Ihre AufgabenUnterstützung der PflegefachkräfteDurchführung der Behandlungspflege (z. B. Wundversorgung)Hilfestellung bei der Körperpflege, dem Einkleiden und der NahrungszuführungDas zeichnet Sie ausEine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung in der Alten- oder KrankenpflegeAusgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und BetreuungEinen wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe mit den BewohnernFreude an Teamarbeit, Geduld und BelastbarkeitBereitschaft zum Schicht- und WochenenddienstFlexibilität bezüglich der ArbeitszeitDas bieten wir IhnenBeschäftigungsumfang variabel möglich von 50 – 100% – entspricht wöchentlich von 19,25 bis 38,5 StundenSicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, gemeinnützigen Unternehmen mit werteorientierter UnternehmenskulturLeistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKAPrämie „Kommen aus dem Frei“Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und WeiterentwicklungUnterstützung durch ein engagiertes Team in der Einrichtung und unserer zentralen SachgebietsleitungenVielseitige interne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSynergien und Austausch durch eine gute Vernetzung innerhalb unserer Organisation und mit KooperationspartnernMöglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen unserer AWOKADO Küche, sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung und zusätzliche AltersvorsorgeWir glauben an die Kraft der Vielfalt!Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.deNoch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!Claudia Faas: 0721 35007-176
Jobbeschreibung
Sie sind auf der Suche nach einem vielseitigen und spannenden Arbeitgeber – dann ist die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH als sozialer Dienstleister die richtige Adresse für Sie. Die AWO Karlsruhe bietet in 90 Einrichtungen eine Vielzahl von sozialen Dienstleistungen an. Die rund 1.600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen beraten, unterstützen und begleiten Menschen in allen Lebenslagen. Die Grundwerte „Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit“ bilden das Fundament unserer Arbeit.Im Geschäftsbereich Gesundheit und Pflege betreiben wir fünf Seniorenzentren mit insgesamt 376 vollstationären Pflegeplätzen und vielfältigen Ausprägungen. Dazu zählen Häuser mit Hotelcharakter, im Hausgemeinschaftsmodell oder mit speziellen gerontopsychiatrischen Abteilungen.Es ist uns ein besonderes Anliegen, alle unsere Angebote kontinuierlich weiterzuentwickeln und stets eine gute Qualität sicherzustellen.Besonderen Wert legen wir deshalb auf die Entwicklung unserer Teams, die Förderung und Weiterqualifizierung unserer Mitarbeiter*innen sowie gelebte Diversität.Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort!Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit staatlicher AnerkennungBeschäftigungsumfang variabel 50 – 100 %, unbefristetKennziffer: 0001_000360Ihre AufgabenUnterstützung der PflegefachkräfteDurchführung der Behandlungspflege (z. B. Wundversorgung)Hilfestellung bei der Körperpflege, dem Einkleiden und der NahrungszuführungDas zeichnet Sie ausEine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung in der Alten- oder KrankenpflegeAusgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und BetreuungEinen wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe mit den BewohnernFreude an Teamarbeit, Geduld und BelastbarkeitBereitschaft zum Schicht- und WochenenddienstFlexibilität bezüglich der ArbeitszeitDas bieten wir IhnenBeschäftigungsumfang variabel möglich von 50 – 100% – entspricht wöchentlich von 19,25 bis 38,5 StundenSicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, gemeinnützigen Unternehmen mit werteorientierter UnternehmenskulturLeistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKAPrämie „Kommen aus dem Frei“Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und WeiterentwicklungUnterstützung durch ein engagiertes Team in der Einrichtung und unserer zentralen SachgebietsleitungenVielseitige interne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSynergien und Austausch durch eine gute Vernetzung innerhalb unserer Organisation und mit KooperationspartnernMöglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen unserer AWOKADO Küche, sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung und zusätzliche AltersvorsorgeWir glauben an die Kraft der Vielfalt!Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.deNoch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!Claudia Faas: 0721 35007-176
Reinigungskraft (m/w/d) Hanne-Landgraf-Haus
Das AWO Seniorenzentrum Hanne-Landgraf-Haus liegt zentral im Karlsruher Stadtteil Grötzingen und ist durch langjährige Kooperationen mit Vereinen, Kirchen und Ehrenamtlichen gut vor Ort vernetzt. Unsere insgesamt 98 Bewohner*innen werden nach den Gesichtspunkten eines ganzheitlichen Pflegekonzepts hochprofessionell und würdevoll gepflegt und betreut. Ein Schwerpunkt unserer Einrichtung liegt im Bereich der gerontopsychiatrischen Pflege mit acht Tagespflegeplätzen und ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das AWO Seniorenzentrum Hanne-Landgraf-Haus liegt zentral im Karlsruher Stadtteil Grötzingen und ist durch langjährige Kooperationen mit Vereinen, Kirchen und Ehrenamtlichen gut vor Ort vernetzt. Unsere insgesamt 98 Bewohner*innen werden nach den Gesichtspunkten eines ganzheitlichen Pflegekonzepts hochprofessionell und würdevoll gepflegt und betreut. Ein Schwerpunkt unserer Einrichtung liegt im Bereich der gerontopsychiatrischen Pflege mit acht Tagespflegeplätzen und einem beschützenden Bereich für 31 Bewohner*innen.Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team!Reinigungskraft (m/w/d)Beschäftigungsumfang 70 %, befristet im Rahmen einer KrankheitsvertretungKennziffer: 0001_000527Ihre AufgabenReinigung der Wohnbereiche unter Einhaltung der Standards und Leitlinien im hauswirtschaftlichen BereichGewährleistung von Hygienevorschriften und Sauberkeit aller Gemeinschafts- und Funktionsräume einschl. Bewohnerzimmer etc.Vorbereitung des Reinigungswagen und aller notwendigen MaterialienDas zeichnet Sie ausErste Erfahrungen in der Gebäude- und Raumreinigung sind von VorteilEngagement, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseSie sind serviceorientiert und haben ein freundliches AuftretenDas bieten wir IhnenBeschäftigungsumfang von 70% entspricht wöchentlich 27,3 StundenReguläre Arbeitszeit von 6:00 – 11:30 UhrEntgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 2549 € – 3189 € (entspricht E 2 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Jahressonderzahlung29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfreiPrämie „Kommen aus dem Frei“Unterstützung durch ein engagiertes TeamVielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Verschiedene Verbands- und FirmenveranstaltungenMöglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWLGute Anbindung an den öffentlichen Personenverkehr (ÖPNV)Wir glauben an die Kraft der Vielfalt!Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.deNoch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!Claudia Faas: 0721 35007-174 • E-Mail: jobs@awo-karlsruhe.de
Jobbeschreibung
Das AWO Seniorenzentrum Hanne-Landgraf-Haus liegt zentral im Karlsruher Stadtteil Grötzingen und ist durch langjährige Kooperationen mit Vereinen, Kirchen und Ehrenamtlichen gut vor Ort vernetzt. Unsere insgesamt 98 Bewohner*innen werden nach den Gesichtspunkten eines ganzheitlichen Pflegekonzepts hochprofessionell und würdevoll gepflegt und betreut. Ein Schwerpunkt unserer Einrichtung liegt im Bereich der gerontopsychiatrischen Pflege mit acht Tagespflegeplätzen und einem beschützenden Bereich für 31 Bewohner*innen.Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team!Reinigungskraft (m/w/d)Beschäftigungsumfang 70 %, befristet im Rahmen einer KrankheitsvertretungKennziffer: 0001_000527Ihre AufgabenReinigung der Wohnbereiche unter Einhaltung der Standards und Leitlinien im hauswirtschaftlichen BereichGewährleistung von Hygienevorschriften und Sauberkeit aller Gemeinschafts- und Funktionsräume einschl. Bewohnerzimmer etc.Vorbereitung des Reinigungswagen und aller notwendigen MaterialienDas zeichnet Sie ausErste Erfahrungen in der Gebäude- und Raumreinigung sind von VorteilEngagement, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseSie sind serviceorientiert und haben ein freundliches AuftretenDas bieten wir IhnenBeschäftigungsumfang von 70% entspricht wöchentlich 27,3 StundenReguläre Arbeitszeit von 6:00 – 11:30 UhrEntgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 2549 € – 3189 € (entspricht E 2 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Jahressonderzahlung29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfreiPrämie „Kommen aus dem Frei“Unterstützung durch ein engagiertes TeamVielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Verschiedene Verbands- und FirmenveranstaltungenMöglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWLGute Anbindung an den öffentlichen Personenverkehr (ÖPNV)Wir glauben an die Kraft der Vielfalt!Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.deNoch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!Claudia Faas: 0721 35007-174 • E-Mail: jobs@awo-karlsruhe.de
Verwaltungskraft (m/w/d) - Seniorenzentrum Berghausen
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Pflege mit uns!Die AWO Karlsruhe eröffnet im Frühjahr 2025 das AWO Seniorenzentrum Berghausen – ein modernes Pflegeheim mit 91 Einzelzimmern, darunter ein gerontopsychiatrischer Wohnbereich. Ergänzt wird unser Angebot durch eine Tagespflege speziell für Menschen mit Demenz. Umfassende, professionelle Pflegeangebote und eine einladende Atmosphäre mit ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Pflege mit uns!Die AWO Karlsruhe eröffnet im Frühjahr 2025 das AWO Seniorenzentrum Berghausen – ein modernes Pflegeheim mit 91 Einzelzimmern, darunter ein gerontopsychiatrischer Wohnbereich. Ergänzt wird unser Angebot durch eine Tagespflege speziell für Menschen mit Demenz. Umfassende, professionelle Pflegeangebote und eine einladende Atmosphäre mit Hotelcharakter vereinen Komfort und Herz.Ihre Chance, Neues zu schaffen.Begleiten Sie uns von Anfang an und gestalten Sie aktiv den Aufbau unseres Hauses mit! Gemeinsam schaffen wir einen Ort, der Professionalität und Lebensfreude vereint.Unterstützen Sie unsere Arbeit und verstärken unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Verwaltungskraft (m/w/d)Beschäftigungsumfang Voll- oder Teilzeit, unbefristetKennziffer: 0001_000577Ihre AufgabenFreundliche Beratung von Interessenten, Angehörigen und Bewohner*innen in persönlichen und telefonischen GesprächenEmpfang von Besuchern und Senioren*innen als zentraler AnsprechpartnerFörderung einer wertschätzenden und herzlichen Willkommens- und BetreuungskulturBearbeitung aller Korrespondenz, der Ein- und Ausgangspost und der Telefonzentrale einschließlich des Führens der HandkasseUnterstützung innerhalb des BelegungsmanagementVorbereitung und Abschluss von Heimverträgen sowie der Abrechnung von LeistungenDas zeichnet Sie ausEine abgeschlosene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit dem PC und gute Kenntnisse in den MS-Office ProduktenIdealerweise Erfahrung in der Verwaltung im Bereich der SeniorenhilfeGrundkenntnisse in der Buchhaltung und im RechnungswesenFreude am Umgang mit älteren Menschen und deren AngehörigenBelastbarkeit, Geduld, Flexibilität und Freude im Team zu arbeitenSorgfältige und selbstständige ArbeitsweiseDas bieten wir IhnenBeschäftigungsumfang variabel möglich bis 38,5 StundenEntgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung nach Entgelttabelle des TVöD-VKA sowie Jahressonderzahlung29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfreiMitwirkung und Gestaltung des Aufbaus und der Neuausrichtung des SeniorenzentrumsVielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und FirmenveranstaltungenMöglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWLSehr gute Parkmöglichkeiten und gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)Wir glauben an die Kraft der Vielfalt!Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.deNoch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!Claudia Faas: 0721 35007-176
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Pflege mit uns!Die AWO Karlsruhe eröffnet im Frühjahr 2025 das AWO Seniorenzentrum Berghausen – ein modernes Pflegeheim mit 91 Einzelzimmern, darunter ein gerontopsychiatrischer Wohnbereich. Ergänzt wird unser Angebot durch eine Tagespflege speziell für Menschen mit Demenz. Umfassende, professionelle Pflegeangebote und eine einladende Atmosphäre mit Hotelcharakter vereinen Komfort und Herz.Ihre Chance, Neues zu schaffen.Begleiten Sie uns von Anfang an und gestalten Sie aktiv den Aufbau unseres Hauses mit! Gemeinsam schaffen wir einen Ort, der Professionalität und Lebensfreude vereint.Unterstützen Sie unsere Arbeit und verstärken unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Verwaltungskraft (m/w/d)Beschäftigungsumfang Voll- oder Teilzeit, unbefristetKennziffer: 0001_000577Ihre AufgabenFreundliche Beratung von Interessenten, Angehörigen und Bewohner*innen in persönlichen und telefonischen GesprächenEmpfang von Besuchern und Senioren*innen als zentraler AnsprechpartnerFörderung einer wertschätzenden und herzlichen Willkommens- und BetreuungskulturBearbeitung aller Korrespondenz, der Ein- und Ausgangspost und der Telefonzentrale einschließlich des Führens der HandkasseUnterstützung innerhalb des BelegungsmanagementVorbereitung und Abschluss von Heimverträgen sowie der Abrechnung von LeistungenDas zeichnet Sie ausEine abgeschlosene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit dem PC und gute Kenntnisse in den MS-Office ProduktenIdealerweise Erfahrung in der Verwaltung im Bereich der SeniorenhilfeGrundkenntnisse in der Buchhaltung und im RechnungswesenFreude am Umgang mit älteren Menschen und deren AngehörigenBelastbarkeit, Geduld, Flexibilität und Freude im Team zu arbeitenSorgfältige und selbstständige ArbeitsweiseDas bieten wir IhnenBeschäftigungsumfang variabel möglich bis 38,5 StundenEntgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung nach Entgelttabelle des TVöD-VKA sowie Jahressonderzahlung29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfreiMitwirkung und Gestaltung des Aufbaus und der Neuausrichtung des SeniorenzentrumsVielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und FirmenveranstaltungenMöglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWLSehr gute Parkmöglichkeiten und gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)Wir glauben an die Kraft der Vielfalt!Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.deNoch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!Claudia Faas: 0721 35007-176
Business Analyst (m/w/d)
Business Analyst (m/w/d)Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBusiness Analyst (m/w/d) Ihre Aufgaben:Als Teil unseres Business-Analytics-Teams arbeiten Sie eng ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Business Analyst (m/w/d)Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBusiness Analyst (m/w/d) Ihre Aufgaben:Als Teil unseres Business-Analytics-Teams arbeiten Sie eng mit dem Fachbereich Haftpflicht-, Unfall- und Sachversicherungen Privat sowie der Softwareentwicklung und weiteren verbundenen Fachbereichen an der Optimierung, Erweiterung und Weiterentwicklung unserer eingesetzten IT-Systeme und -AnwendungenSie erstellen Fachkonzepte, koordinieren deren Umsetzung und führen die Tests der Anpassungen und Produktivnahmen durchSie identifizieren, analysieren und beheben Fehlerkonstellationen in den eingesetzten IT-Systemen und -AnwendungenSie erstellen bei Bedarf Auswertungen für den Fachbereich Haftpflicht-, Unfall- und Sachversicherungen PrivatSie sind aktiv an interessanten Innovations- und Digitalisierungsprojekten beteiligtIhr Profil:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Versicherungstechnik oder eine vergleichbare QualifikationSie haben Spaß daran, Prozesse zu optimieren sowie die Fähigkeit, neue innovative Wege zu gehen und sich über Abteilungs-, Ressort- bzw. Hierarchiegrenzen hinweg auszutauschenSie bringen bereits erste Berufserfahrung in der Versicherungsbranche mit und sind bereit, sich beruflich in der WGV weiterzuentwickelnIT-Kenntnisse sind wünschenswertSie bringen neue lösungsorientierte Ideen einSie sind kommunikationsstark, arbeiten gerne im Team und verfügen über eine selbstständige, analytische sowie strukturierte ArbeitsweiseIhre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer ArbeitsplatzKollegiales ArbeitsklimaAbwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit GestaltungsspielraumIndividuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfreiAttraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, JobTicketHomeoffice-Angebot und mobiles ArbeitenBezuschussung unserer BetriebsgastronomieBetriebssportangebote sowie Gesundheits- und VorsorgeuntersuchungenKostenloses Obst und TrinkwasserspenderAwo lifebalance – erhalten Sie schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringenFreuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de .Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal .jetzt online bewerbenIhre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, Tel.: 0711 1695-2462Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. Tübinger Straße 55 70178 Stuttgart www.wgv.de
Jobbeschreibung
Business Analyst (m/w/d)Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBusiness Analyst (m/w/d) Ihre Aufgaben:Als Teil unseres Business-Analytics-Teams arbeiten Sie eng mit dem Fachbereich Haftpflicht-, Unfall- und Sachversicherungen Privat sowie der Softwareentwicklung und weiteren verbundenen Fachbereichen an der Optimierung, Erweiterung und Weiterentwicklung unserer eingesetzten IT-Systeme und -AnwendungenSie erstellen Fachkonzepte, koordinieren deren Umsetzung und führen die Tests der Anpassungen und Produktivnahmen durchSie identifizieren, analysieren und beheben Fehlerkonstellationen in den eingesetzten IT-Systemen und -AnwendungenSie erstellen bei Bedarf Auswertungen für den Fachbereich Haftpflicht-, Unfall- und Sachversicherungen PrivatSie sind aktiv an interessanten Innovations- und Digitalisierungsprojekten beteiligtIhr Profil:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Versicherungstechnik oder eine vergleichbare QualifikationSie haben Spaß daran, Prozesse zu optimieren sowie die Fähigkeit, neue innovative Wege zu gehen und sich über Abteilungs-, Ressort- bzw. Hierarchiegrenzen hinweg auszutauschenSie bringen bereits erste Berufserfahrung in der Versicherungsbranche mit und sind bereit, sich beruflich in der WGV weiterzuentwickelnIT-Kenntnisse sind wünschenswertSie bringen neue lösungsorientierte Ideen einSie sind kommunikationsstark, arbeiten gerne im Team und verfügen über eine selbstständige, analytische sowie strukturierte ArbeitsweiseIhre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer ArbeitsplatzKollegiales ArbeitsklimaAbwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit GestaltungsspielraumIndividuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfreiAttraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, JobTicketHomeoffice-Angebot und mobiles ArbeitenBezuschussung unserer BetriebsgastronomieBetriebssportangebote sowie Gesundheits- und VorsorgeuntersuchungenKostenloses Obst und TrinkwasserspenderAwo lifebalance – erhalten Sie schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringenFreuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de .Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal .jetzt online bewerbenIhre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, Tel.: 0711 1695-2462Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. Tübinger Straße 55 70178 Stuttgart www.wgv.de
Spezialist (m/w/d) Bereich Datenschutz - Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G.
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen des betrieblichen Datenschutzes der WGV Management von Betroffenenanfragen und Datenpannen Zusammenarbeit mit den Datenschutzbehörden, insbesondere bei Beschwerden oder Meldungen Selbstständige Mitarbeit bei der Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Datenschutz Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in Projekten Mitwirkung an Awareness-Maßnahmen zum Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Jurastudium oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe Affinität zu Fragestellungen aus dem Bereich der Regulatorik Idealerweise gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse der WGV Fundierte ICIS- und MS-Office-Kenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen und IT-Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kooperative und kommunikationsstarke Persönlichkeit Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Möglichkeit auf Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Kontakt: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal . Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, (Inhalt entfernt) Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • (Inhalt entfernt)
Jobbeschreibung
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen des betrieblichen Datenschutzes der WGV Management von Betroffenenanfragen und Datenpannen Zusammenarbeit mit den Datenschutzbehörden, insbesondere bei Beschwerden oder Meldungen Selbstständige Mitarbeit bei der Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Datenschutz Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in Projekten Mitwirkung an Awareness-Maßnahmen zum Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Jurastudium oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe Affinität zu Fragestellungen aus dem Bereich der Regulatorik Idealerweise gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse der WGV Fundierte ICIS- und MS-Office-Kenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen und IT-Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kooperative und kommunikationsstarke Persönlichkeit Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Möglichkeit auf Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Kontakt: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal . Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, (Inhalt entfernt) Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • (Inhalt entfernt)
Spezialist (m/w/d) Bereich Datenschutz
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen des betrieblichen Datenschutzes der WGV Management von Betroffenenanfragen und Datenpannen Zusammenarbeit mit den Datenschutzbehörden, insbesondere bei Beschwerden oder Meldungen Selbstständige Mitarbeit bei der Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Datenschutz Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in Projekten Mitwirkung an Awareness-Maßnahmen zum Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Jurastudium oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe Affinität zu Fragestellungen aus dem Bereich der Regulatorik Idealerweise gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse der WGV Fundierte ICIS- und MS-Office-Kenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen und IT-Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kooperative und kommunikationsstarke Persönlichkeit Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Möglichkeit auf Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Kontakt: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal . Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, (Inhalt entfernt) Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • (Inhalt entfernt)
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Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen des betrieblichen Datenschutzes der WGV Management von Betroffenenanfragen und Datenpannen Zusammenarbeit mit den Datenschutzbehörden, insbesondere bei Beschwerden oder Meldungen Selbstständige Mitarbeit bei der Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Datenschutz Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in Projekten Mitwirkung an Awareness-Maßnahmen zum Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Jurastudium oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe Affinität zu Fragestellungen aus dem Bereich der Regulatorik Idealerweise gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse der WGV Fundierte ICIS- und MS-Office-Kenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen und IT-Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kooperative und kommunikationsstarke Persönlichkeit Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Möglichkeit auf Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Kontakt: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal . Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, (Inhalt entfernt) Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • (Inhalt entfernt)
Wir stellen ein: Pflegekraft und Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Pflege- und Betreuungszentrum in
Über unsEinleitung Seit seinen Anfängen hat sich der AWO Kreisverband Nordsachsen e.V. zu einer unverzichtbaren Säule der Sozialarbeit in den Gemeinden entwickelt, in denen wir tätig sind und das sind mit Bad Düben, Delitzsch, Eilenburg, Schkeuditz, Torgau und der Gemeinde Laußig viele große Städte und Kommunen unseres Landkreises. Schwerpunkte unserer Arbeit bilden die Senioren-, Kinder-, ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Über unsEinleitung Seit seinen Anfängen hat sich der AWO Kreisverband Nordsachsen e.V. zu einer unverzichtbaren Säule der Sozialarbeit in den Gemeinden entwickelt, in denen wir tätig sind und das sind mit Bad Düben, Delitzsch, Eilenburg, Schkeuditz, Torgau und der Gemeinde Laußig viele große Städte und Kommunen unseres Landkreises. Schwerpunkte unserer Arbeit bilden die Senioren-, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie unsere zahlreichen Beratungsangebote in ihren vielfältigen Formen. In der stationären Pflege sind wir mit unserem Pflege- und Betreuungszentrum in Bad Düben für 83 Bewohnerinnen und Bewohner im Einsatz. Zur Unterstützung unseres bestehenden Teams suchen wir derzeit eine Pflegehilfskraft sowie eine Pflegefachkraft . Sollten Sie auf der Suche nach einer neuen Aufgabe sein, freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Vielleicht starten wir gemeinsam ins neue Jahr 2025! Werden Sie gerne Teil eines starken Unternehmensverbunds mit knapp 500 Mitarbeitenden in Nordsachsen. Alle aktuellen Jobs finden Sie auf unserer Website: awo-nordsachsen Aufgaben Ihre Aufgaben als Pflegehilfskraft : allgemeine Krankenbeobachtung Durchführung bzw. Hilfe bei der Körperpflege und den Prophylaxen nach den geltenden Pflegestandards Versorgung inkontinenter Bewohner Lagerung und Mobilisierung der Bewohner sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Vorbereitung kleinerer Zwischenmahlzeiten Der Einsatz erfolgt im Wechselschichtsystem bei wöchentlich 30 Stunden, auch an Wochenenden und Feiertagen. Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft : Zu Ihren Aufgaben gehört die aktivierende Grundpflege, die Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung sowie die Durchführung der notwendigen Prophylaxen nach den geltenden Verfahrensanweisungen Sie übernehmen die fachkompetente computergestützte Pflegedokumentation mit MEDIFOX DAN Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung des Pflegeprozesses durch Anwendung des Strukturmodells (SIS) Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Organisation des Pflegeverlaufes Sie nehmen an Dienst- und Einzelfallbesprechungen teil Sie unterstützen und leiten unsere Bewohner:innen bei Pflegemaßnahmen an Sie übernehmen die Kommunikation mit Ärzten und Angehörigen Der Einsatz erfolgt im Dreischichtsystem bei wöchentlich 35 Stunden, auch an Wochenenden und Feiertagen. Qualifikation Für den Einsatz als Pflegekraft : möglichst Kenntnisse in der Altenpflege & ggf. LG1-Weiterbildung (keine zwingende Bedingung, auch Quereinsteiger sind willkommen!) Kenntnisse und praktische Erfahrung in PC-gestützter Dokumentation aktuelles Führungszeugnis körperliche und seelische Stabilität, Ausgeglichenheit und Geduld Für den Einsatz als Pflegefachkraft : Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger:in Sehr gute fachliche Kenntnisse Computerkenntnisse in der MEDIFOX DAN-Software wünschenswert Freundliches, aufgeschlossenes Wesen Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Lösungsorientiertes Arbeiten aktuelles Führungszeugnis Benefits Wir bieten Ihnen : gründliche Einarbeitung attraktive Vergütung nach hauseigenem Entgeltsystem monatliche Auszahlung von Überstunden Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub / Jahr Freizeitausgleich Zuschläge für Wochenendarbeit Gesundheitsmanagement und persönliches Gesundheitsbudget Weltweite Unfallversicherung zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jobradleasing einen stabilen Unternehmensverbund mit knapp 500 Beschäftigten Noch ein paar Worte zum Schluss Ihr zukünftiger Arbeitsort: AWO Pflege- und Betreuungszentrum, Lutherstraße 7-11, 04849 Bad Düben Wir freuen uns auf Sie! Fragen können Sie vorab gerne telefonisch unter (Inhalt entfernt) mit unserem Personalleiter Herr Geidel besprechen.
Wir stellen ein: Pflegekraft und Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Pflege- und Betreuungszentrum in
Jobbeschreibung
Über unsEinleitung Seit seinen Anfängen hat sich der AWO Kreisverband Nordsachsen e.V. zu einer unverzichtbaren Säule der Sozialarbeit in den Gemeinden entwickelt, in denen wir tätig sind und das sind mit Bad Düben, Delitzsch, Eilenburg, Schkeuditz, Torgau und der Gemeinde Laußig viele große Städte und Kommunen unseres Landkreises. Schwerpunkte unserer Arbeit bilden die Senioren-, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie unsere zahlreichen Beratungsangebote in ihren vielfältigen Formen. In der stationären Pflege sind wir mit unserem Pflege- und Betreuungszentrum in Bad Düben für 83 Bewohnerinnen und Bewohner im Einsatz. Zur Unterstützung unseres bestehenden Teams suchen wir derzeit eine Pflegehilfskraft sowie eine Pflegefachkraft . Sollten Sie auf der Suche nach einer neuen Aufgabe sein, freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Vielleicht starten wir gemeinsam ins neue Jahr 2025! Werden Sie gerne Teil eines starken Unternehmensverbunds mit knapp 500 Mitarbeitenden in Nordsachsen. Alle aktuellen Jobs finden Sie auf unserer Website: awo-nordsachsen Aufgaben Ihre Aufgaben als Pflegehilfskraft : allgemeine Krankenbeobachtung Durchführung bzw. Hilfe bei der Körperpflege und den Prophylaxen nach den geltenden Pflegestandards Versorgung inkontinenter Bewohner Lagerung und Mobilisierung der Bewohner sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Vorbereitung kleinerer Zwischenmahlzeiten Der Einsatz erfolgt im Wechselschichtsystem bei wöchentlich 30 Stunden, auch an Wochenenden und Feiertagen. Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft : Zu Ihren Aufgaben gehört die aktivierende Grundpflege, die Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung sowie die Durchführung der notwendigen Prophylaxen nach den geltenden Verfahrensanweisungen Sie übernehmen die fachkompetente computergestützte Pflegedokumentation mit MEDIFOX DAN Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung des Pflegeprozesses durch Anwendung des Strukturmodells (SIS) Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Organisation des Pflegeverlaufes Sie nehmen an Dienst- und Einzelfallbesprechungen teil Sie unterstützen und leiten unsere Bewohner:innen bei Pflegemaßnahmen an Sie übernehmen die Kommunikation mit Ärzten und Angehörigen Der Einsatz erfolgt im Dreischichtsystem bei wöchentlich 35 Stunden, auch an Wochenenden und Feiertagen. Qualifikation Für den Einsatz als Pflegekraft : möglichst Kenntnisse in der Altenpflege & ggf. LG1-Weiterbildung (keine zwingende Bedingung, auch Quereinsteiger sind willkommen!) Kenntnisse und praktische Erfahrung in PC-gestützter Dokumentation aktuelles Führungszeugnis körperliche und seelische Stabilität, Ausgeglichenheit und Geduld Für den Einsatz als Pflegefachkraft : Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger:in Sehr gute fachliche Kenntnisse Computerkenntnisse in der MEDIFOX DAN-Software wünschenswert Freundliches, aufgeschlossenes Wesen Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Lösungsorientiertes Arbeiten aktuelles Führungszeugnis Benefits Wir bieten Ihnen : gründliche Einarbeitung attraktive Vergütung nach hauseigenem Entgeltsystem monatliche Auszahlung von Überstunden Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub / Jahr Freizeitausgleich Zuschläge für Wochenendarbeit Gesundheitsmanagement und persönliches Gesundheitsbudget Weltweite Unfallversicherung zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jobradleasing einen stabilen Unternehmensverbund mit knapp 500 Beschäftigten Noch ein paar Worte zum Schluss Ihr zukünftiger Arbeitsort: AWO Pflege- und Betreuungszentrum, Lutherstraße 7-11, 04849 Bad Düben Wir freuen uns auf Sie! Fragen können Sie vorab gerne telefonisch unter (Inhalt entfernt) mit unserem Personalleiter Herr Geidel besprechen.
Erzieher / Kinderpfleger oder Elementarpädagoge / Kindheitspädagoge für KITAS (m/w/d)
VOLLZEIT/Teilzeit, UNBEFRISTET Heidelberg Erzieher / Kinderpfleger oder Elementarpädagoge / Kindheitspädagoge für KITAS (m/w/d) Jetzt bewerbenDu ziehst schon aus Gewohnheit T-Shirts mit Flecken an damit es niemandem auffällt, dass Du eigentlich Tomatensauce und blaue Farbe auf Deinem Oberteil hast? Du kannst für mehr als drei Minuten Deine Luft anhalten, um im Falle einer Gasexplosion schnell reagieren ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
VOLLZEIT/Teilzeit, UNBEFRISTET
Heidelberg
Erzieher / Kinderpfleger oder Elementarpädagoge / Kindheitspädagoge für KITAS (m/w/d)
Jetzt bewerben
Du ziehst schon aus Gewohnheit T-Shirts mit Flecken an damit es niemandem auffällt, dass Du eigentlich Tomatensauce und blaue Farbe auf Deinem Oberteil hast? Du kannst für mehr als drei Minuten Deine Luft anhalten, um im Falle einer Gasexplosion schnell reagieren zu können? Und wenn der kleine Paul das Mittagessen beim Versuch es in den Mülleimer zu kippen mit Schmackes gegen die Wand wirft, weil er dachte, so gehe es einfacher, kannst Du seinen Gedankengang vollkommen nachvollziehen? Dann Glückwunsch! Dein Gehirn hat sich bereits völlig an das (Über-)Leben in einer Kindertagesstätte angepasst und Du bist perfekt dafür geeignet Teil eines unserer Teams von Chaos-Bändigern zu werden.
Unsere Standorte in ganz Heidelberg:
AWO Kita Badischer Hof
AWO Kita Bergheim
AWO Kita Farbenreich
AWO Kita Kranichgarten
AWO Kita Obere Rödt
AWO Kita Sonnengarten
Du bringst mit
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG
Hohe soziale Kompetenz und Empathie
Belastbarkeit
Bereitschaft und Offenheit zur Reflexion und Weiterbildung
Freude an Teamarbeit
Engagement und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
Humor und Spaß an der Arbeit
Wir bieten Dir
Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur
Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit
Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit viel individuellem Gestaltungsraum
Familiäres Umfeld und flache Hierarchien
Gruppenübergreifende kollegiale Unterstützung und Austausch mit den Facheinrichtungen und der Kita – Fachbereichsleitung der AWO Heidelberg
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü. Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden.
Bei einer Vollzeitstelle: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei. Bei einer Teilzeitstelle anteilig.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge – wir sparen mit Dir gemeinsam!
Job-Ticket
Und vieles mehr!
Wenn Du dich darin wiederfindest, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Jetzt bewerben
AWO Heidelberg Soziale Dienste gGmbH
Adlerstrasse 1/5-1/6
69123 Heidelberg
www.awo-heidelberg.de
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VOLLZEIT/Teilzeit, UNBEFRISTET
Heidelberg
Erzieher / Kinderpfleger oder Elementarpädagoge / Kindheitspädagoge für KITAS (m/w/d)
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Du ziehst schon aus Gewohnheit T-Shirts mit Flecken an damit es niemandem auffällt, dass Du eigentlich Tomatensauce und blaue Farbe auf Deinem Oberteil hast? Du kannst für mehr als drei Minuten Deine Luft anhalten, um im Falle einer Gasexplosion schnell reagieren zu können? Und wenn der kleine Paul das Mittagessen beim Versuch es in den Mülleimer zu kippen mit Schmackes gegen die Wand wirft, weil er dachte, so gehe es einfacher, kannst Du seinen Gedankengang vollkommen nachvollziehen? Dann Glückwunsch! Dein Gehirn hat sich bereits völlig an das (Über-)Leben in einer Kindertagesstätte angepasst und Du bist perfekt dafür geeignet Teil eines unserer Teams von Chaos-Bändigern zu werden.
Unsere Standorte in ganz Heidelberg:
AWO Kita Badischer Hof
AWO Kita Bergheim
AWO Kita Farbenreich
AWO Kita Kranichgarten
AWO Kita Obere Rödt
AWO Kita Sonnengarten
Du bringst mit
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG
Hohe soziale Kompetenz und Empathie
Belastbarkeit
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Freude an Teamarbeit
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Humor und Spaß an der Arbeit
Wir bieten Dir
Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur
Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit
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Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
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Bei einer Vollzeitstelle: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei. Bei einer Teilzeitstelle anteilig.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge – wir sparen mit Dir gemeinsam!
Job-Ticket
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Adlerstrasse 1/5-1/6
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