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Alle JobsServicemitarbeiter:in (m/w/d) für die Infozentrale
Bereichern Sie unser Team als Servicemitarbeiter:in (m/w/d) für die Infozentrale Bochum | Teilzeit | Befristet | zum 01.03.2025 Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Bereichern Sie unser Team als
Servicemitarbeiter:in (m/w/d) für die Infozentrale
Bochum | Teilzeit | Befristet | zum 01.03.2025
Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund 9.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behandeln und betreuen in mehr als 100 Einrichtungen des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen jährlich über 180.000 Menschen.
Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner/-innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.
• Entgegennahme und Weiterleitung von Telefongesprächen
• Empfang von Patient:innen und Besucher:innen
• Informationsstelle für den ärztlichen Bereitschaftsdienst
• Ausgabe von Schlüsseln
• Bedienung der Schrankenanlage
• Abwicklung von Postangelegenheiten (Annahme und Verteilung der internen
und externen Post)
• Kooperationsfähigkeit und Leistungsbereitschaft
• Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Kundenorientierter Umgang mit Patient:innen und Besucher:innen und
Kommunikationsvermögen
• Erfahrung im Umgang mit MS-Office (insb. Outlook)
• Erfahrungen im Pfortendienst oder Empfangsbereichen wünschenswert
• Flexibel planbare Arbeitszeiten nach Schichtplan auch an Wochenenden und
Feiertagen
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team
• Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach EG 3 TVöD, soziale Leistungen des
öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine
Kooperation mit dem AWO-Elternservice
• Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine
inkl. Diätspezialistin, Rabatt bei JobTicket-Abonnements (Bogestra)
und Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten
• Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets
Jobbeschreibung
Bereichern Sie unser Team als
Servicemitarbeiter:in (m/w/d) für die Infozentrale
Bochum | Teilzeit | Befristet | zum 01.03.2025
Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund 9.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behandeln und betreuen in mehr als 100 Einrichtungen des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen jährlich über 180.000 Menschen.
Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner/-innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.
• Entgegennahme und Weiterleitung von Telefongesprächen
• Empfang von Patient:innen und Besucher:innen
• Informationsstelle für den ärztlichen Bereitschaftsdienst
• Ausgabe von Schlüsseln
• Bedienung der Schrankenanlage
• Abwicklung von Postangelegenheiten (Annahme und Verteilung der internen
und externen Post)
• Kooperationsfähigkeit und Leistungsbereitschaft
• Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Kundenorientierter Umgang mit Patient:innen und Besucher:innen und
Kommunikationsvermögen
• Erfahrung im Umgang mit MS-Office (insb. Outlook)
• Erfahrungen im Pfortendienst oder Empfangsbereichen wünschenswert
• Flexibel planbare Arbeitszeiten nach Schichtplan auch an Wochenenden und
Feiertagen
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team
• Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach EG 3 TVöD, soziale Leistungen des
öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine
Kooperation mit dem AWO-Elternservice
• Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine
inkl. Diätspezialistin, Rabatt bei JobTicket-Abonnements (Bogestra)
und Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten
• Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets
Erzieher im Offenen Ganztag (m/w/d)
Betreute Schulen e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und Träger von 34 Offenen Ganztagsschulen in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. Als korporatives Mitglied des AWO Kreisverband Bonn / Rhein-Sieg fühlen wir uns dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt verpflichtet, denn „Unsere Arbeit hat Wert(e)“. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Offene Ganztagsgrundschule Sankt ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Betreute Schulen e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und Träger von 34 Offenen Ganztagsschulen in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. Als korporatives Mitglied des AWO Kreisverband Bonn / Rhein-Sieg fühlen wir uns dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt verpflichtet, denn „Unsere Arbeit hat Wert(e)“.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Offene Ganztagsgrundschule Sankt Martin in Sankt Augustin Mülldorf
Gruppenleitungen in unbefristeter Stellung.
Der Stundenumfang beträgt 27 Stunden in allen Schulwochen mit Ferienbetreuung.
In der Offenen Ganztagsschule Sankt Martin in Mülldorf werden ca. 300 Grundschulkinder im Alter von sechs bis elf Jahren in 12 Gruppen / OGS-Klassen betreut. Der Schwerpunkt der pädagogischen Arbeit liegt im Aufbau einer verlässlichen Beziehungsarbeit zwischen den pädagogischen Fachkräften und den Kindern und deren Eltern. Durch Angebote im sozialen Lernen, zur Sprachförderung sowie durch unterschiedlichste freizeitpädagogische Angebote darf jedes Kind seine Talente entdecken und sich in der Gemeinschaft aufgehoben fühlen.
- Sie leiten eine Gruppe von Grundschulkindern und gestalten gemeinsam mit den Kindern und Ihren Kolleg*innen die OGS-Zeit
- Sie kooperieren mit der Schule, Eltern und anderen wichtigen Bezugspersonen der Kinder
- Sie bringen sich zum Wohle der Kinder mit Ideen und Spaß bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes ein
- Sie erledigen allgemeine, gruppenbezogene Verwaltungsaufgaben
- Sie haben einen Studienabschluss in einem sozialpädagogischen Beruf oder einen Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft
- Sie haben bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Grundschulkindern
- Sie begeistern sich für die Themen der Kinder und nehmen deren Bedürfnisse ernst
- Sie möchten sich mit Ihrer Fachlichkeit einbringen und arbeiten gerne im Team
- Ein respektvoller und wertschätzender Umgang mit „Klein und Groß“ ist für Sie selbstverständlich
- Sie haben von Anfang an die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses mit 30 Tagen Jahresurlaub
- Sie erhalten pro Jahr einen Regenerationstag
- Vor Ort erwartet Sie im Rahmen unserer Willkommenskultur eine fundierte Einarbeitung und fachliche Begleitung
- Wir bieten Ihnen für Ihre pädagogische Arbeit ein umfangreiches, interessantes Fortbildungsprogramm und unterstützen Sie bei Ihrem individuellen Weiterbildungswunsch
- Neben einem attraktiven Gehalt analog des TVöD SuE erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung
- Auf Wunsch bezuschussen wir Ihr Deutschlandticket mit 20 EUR
Jobbeschreibung
Betreute Schulen e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und Träger von 34 Offenen Ganztagsschulen in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. Als korporatives Mitglied des AWO Kreisverband Bonn / Rhein-Sieg fühlen wir uns dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt verpflichtet, denn „Unsere Arbeit hat Wert(e)“.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Offene Ganztagsgrundschule Sankt Martin in Sankt Augustin Mülldorf
Gruppenleitungen in unbefristeter Stellung.
Der Stundenumfang beträgt 27 Stunden in allen Schulwochen mit Ferienbetreuung.
In der Offenen Ganztagsschule Sankt Martin in Mülldorf werden ca. 300 Grundschulkinder im Alter von sechs bis elf Jahren in 12 Gruppen / OGS-Klassen betreut. Der Schwerpunkt der pädagogischen Arbeit liegt im Aufbau einer verlässlichen Beziehungsarbeit zwischen den pädagogischen Fachkräften und den Kindern und deren Eltern. Durch Angebote im sozialen Lernen, zur Sprachförderung sowie durch unterschiedlichste freizeitpädagogische Angebote darf jedes Kind seine Talente entdecken und sich in der Gemeinschaft aufgehoben fühlen.
- Sie leiten eine Gruppe von Grundschulkindern und gestalten gemeinsam mit den Kindern und Ihren Kolleg*innen die OGS-Zeit
- Sie kooperieren mit der Schule, Eltern und anderen wichtigen Bezugspersonen der Kinder
- Sie bringen sich zum Wohle der Kinder mit Ideen und Spaß bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes ein
- Sie erledigen allgemeine, gruppenbezogene Verwaltungsaufgaben
- Sie haben einen Studienabschluss in einem sozialpädagogischen Beruf oder einen Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft
- Sie haben bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Grundschulkindern
- Sie begeistern sich für die Themen der Kinder und nehmen deren Bedürfnisse ernst
- Sie möchten sich mit Ihrer Fachlichkeit einbringen und arbeiten gerne im Team
- Ein respektvoller und wertschätzender Umgang mit „Klein und Groß“ ist für Sie selbstverständlich
- Sie haben von Anfang an die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses mit 30 Tagen Jahresurlaub
- Sie erhalten pro Jahr einen Regenerationstag
- Vor Ort erwartet Sie im Rahmen unserer Willkommenskultur eine fundierte Einarbeitung und fachliche Begleitung
- Wir bieten Ihnen für Ihre pädagogische Arbeit ein umfangreiches, interessantes Fortbildungsprogramm und unterstützen Sie bei Ihrem individuellen Weiterbildungswunsch
- Neben einem attraktiven Gehalt analog des TVöD SuE erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung
- Auf Wunsch bezuschussen wir Ihr Deutschlandticket mit 20 EUR
Assistenz der Pflegedirektion (m/w/d)
Bereichern Sie unser Team als Assistenz der Pflegedirektion (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Bochum | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Bereichern Sie unser Team als
Assistenz der Pflegedirektion (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Bochum | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin
Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner:innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.
• Sie unterstützen die Pflegedirektion bei allen administrativen und
organisatorischen Aufgaben
• Sie sind für das Termin- und Kalendermanagement verantwortlich und
koordinieren Meetings sowie Besprechungen
• Sie führen die Korrespondenz (E-Mails, Telefonate, Briefe) und sorgen für einen
reibungslosen Austausch mit internen und externen Ansprechpersonen
• Sie bearbeiten vertrauliche Dokumente und Akten und übernehmen die Ablage
sowie das Dokumentenmanagement
• Sie erstellen Auswertungen und Berichte, wie z. B. Statistiken, und unterstützen
bei Projekten sowie Aufgaben der Pflegedirektion
• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine
vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen Berufserfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich mit, gerne
im Gesundheitswesen
• Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel
• Organisationtalent, eine strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
zeichnen Sie aus
• Diskretion, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren Stärken
• Sie sind belastbar und arbeiten auch in stressigen Situationen zuverlässig
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team
• Eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung
• Multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD, soziale Leistungen des öffentlichen
Dienstes, betriebliche Altersversorgung
• Digitale Lernplattform, somit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. orts-
und zeitunabhängig
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine
Kooperation mit dem AWO-Elternservice
• Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine inkl.
Diätspezialistin, Dienstrad-Leasing, Rabatt bei JobTicket-Abonnements
(Bogestra) und Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten
• Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets
Jobbeschreibung
Bereichern Sie unser Team als
Assistenz der Pflegedirektion (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Bochum | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin
Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner:innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.
• Sie unterstützen die Pflegedirektion bei allen administrativen und
organisatorischen Aufgaben
• Sie sind für das Termin- und Kalendermanagement verantwortlich und
koordinieren Meetings sowie Besprechungen
• Sie führen die Korrespondenz (E-Mails, Telefonate, Briefe) und sorgen für einen
reibungslosen Austausch mit internen und externen Ansprechpersonen
• Sie bearbeiten vertrauliche Dokumente und Akten und übernehmen die Ablage
sowie das Dokumentenmanagement
• Sie erstellen Auswertungen und Berichte, wie z. B. Statistiken, und unterstützen
bei Projekten sowie Aufgaben der Pflegedirektion
• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine
vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen Berufserfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich mit, gerne
im Gesundheitswesen
• Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel
• Organisationtalent, eine strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
zeichnen Sie aus
• Diskretion, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren Stärken
• Sie sind belastbar und arbeiten auch in stressigen Situationen zuverlässig
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team
• Eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung
• Multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD, soziale Leistungen des öffentlichen
Dienstes, betriebliche Altersversorgung
• Digitale Lernplattform, somit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. orts-
und zeitunabhängig
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine
Kooperation mit dem AWO-Elternservice
• Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine inkl.
Diätspezialistin, Dienstrad-Leasing, Rabatt bei JobTicket-Abonnements
(Bogestra) und Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten
• Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets
Heilerziehungspfleger*in / Pflegefachkraft / Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
Du hast Lust auf die Förderung und Begleitung von Menschen mit Behinderungen? Und dazu noch ein kompetentes und aufgeschlossenes Team? Dann haben wir etwas für dich! Wir vom Sommerberg setzen uns leidenschaftlich für das Wohl von Kindern, Jugendlichen, Familien und Menschen mit vielfältigen Bedarfen ein. Zur Bereicherung unseres Teams „Besondere Wohnformen 1–5“ in der Eingliederungshilfe ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Du hast Lust auf die Förderung und Begleitung von Menschen mit Behinderungen? Und dazu noch ein kompetentes und aufgeschlossenes Team? Dann haben wir etwas für dich! Wir vom Sommerberg setzen uns leidenschaftlich für das Wohl von Kindern, Jugendlichen, Familien und Menschen mit vielfältigen Bedarfen ein.
Zur Bereicherung unseres Teams „Besondere Wohnformen 1–5“ in der Eingliederungshilfe in Rösrath suchen wir ab sofort genau dich als
Heilerziehungspfleger*in / Pflegefachkraft / Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
19,5- bis 35-Stundenwoche ~ Unbefristet ~ Rösrath
Deine Mission
Deine Arbeit ist mehr als nur eine Aufgabe – sie ist eine Herzensangelegenheit. In einem kompetenten und aufgeschlossenen Team förderst du erwachsene Menschen mit geistiger, seelischer und / oder körperlicher Behinderung. Durch deine Mitwirkung können sie die bestmögliche soziale Teilhabe zu erleben. Dein Arbeitsalltag ist abwechslungsreich. Du begleitest die Bewohner*innen bei Einkäufen und den Mahlzeiten, kümmerst dich um Pflege und führst auch einfache Behandlungspflege aus. Mit deinem Wissen und Ideen können sie innerhalb unserer Räume oder auf dem Gelände, bei Ausflügen oder Urlaubsfahrten unterschiedliche Aktivitäten erleben. Deine pädagogische Arbeit ist zukunftsorientiert und fördert das gemeinsame Miteinander. Auch in schwierigen Krisensituationen zeigst du eine einfühlsame, lösungsorientierte Herangehensweise. Du bringst dein fachliches Know-how in Teamsitzungen, Supervisionen sowie Fallberatungen ein und wirkst bei der Fortschreibung der Hilfeplanung und dem Berichtswesen mit. Du bist eine Bereicherung für unser Team und unser Angebot.
Du bringst mit
- Deine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in oder zur Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege) hast du souverän gemeistert. Alternativ verfügst du über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Heilpädagogik.
- Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienste sowie Nachtbereitschaft bereiten dir keine Probleme, sondern gehören für dich zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung.
- Du wirst für Teamspirit, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen geschätzt.
- In Deutsch zu kommunizieren und zu schreiben, ist für dich selbstverständlich.
- Du bist im Besitz einer Fahrerlaubnis für Pkw (Klasse B).
Gelebte Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung, sexueller Orientierung oder Identität – wir laden dich herzlich ein, dich zu bewerben.
Wir bieten dir
- Vergütung gemäß TV AWO NRW mit SuE-Zulage inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Zusatzurlaub, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung
- Betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen
- Bedarfsorientierte Dienstplangestaltung, Prämie für „Kommen aus dem Frei“ sowie ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto
- Bis zu 35 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag
- Intensive Einarbeitung mit Herz und fachlichem Know-how ab dem ersten Tag
- Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildung, Supervision und kollegiale Fachberatung
- Unterstützung für Gesundheitsmaßnahmen
- Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Firmen- und teambezogene Feste und Angebote
- Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike)
Ausgewählte Leistungen können im Einzelfall abweichen und sind ggf. an weitere Voraussetzungen geknüpft.
Ansprechpartner*in
Der Sommerberg AWO Betriebsgesellschaft mbH
Harun Tastekin
Am Sommerberg 86
51503 Rösrath
Telefon: 0178 390 60 17
E-Mail: jobs[AT]awo-mittelrhein.de
Internet: www.awo-der-sommerberg.de
Jobbeschreibung
Du hast Lust auf die Förderung und Begleitung von Menschen mit Behinderungen? Und dazu noch ein kompetentes und aufgeschlossenes Team? Dann haben wir etwas für dich! Wir vom Sommerberg setzen uns leidenschaftlich für das Wohl von Kindern, Jugendlichen, Familien und Menschen mit vielfältigen Bedarfen ein.
Zur Bereicherung unseres Teams „Besondere Wohnformen 1–5“ in der Eingliederungshilfe in Rösrath suchen wir ab sofort genau dich als
Heilerziehungspfleger*in / Pflegefachkraft / Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
19,5- bis 35-Stundenwoche ~ Unbefristet ~ Rösrath
Deine Mission
Deine Arbeit ist mehr als nur eine Aufgabe – sie ist eine Herzensangelegenheit. In einem kompetenten und aufgeschlossenen Team förderst du erwachsene Menschen mit geistiger, seelischer und / oder körperlicher Behinderung. Durch deine Mitwirkung können sie die bestmögliche soziale Teilhabe zu erleben. Dein Arbeitsalltag ist abwechslungsreich. Du begleitest die Bewohner*innen bei Einkäufen und den Mahlzeiten, kümmerst dich um Pflege und führst auch einfache Behandlungspflege aus. Mit deinem Wissen und Ideen können sie innerhalb unserer Räume oder auf dem Gelände, bei Ausflügen oder Urlaubsfahrten unterschiedliche Aktivitäten erleben. Deine pädagogische Arbeit ist zukunftsorientiert und fördert das gemeinsame Miteinander. Auch in schwierigen Krisensituationen zeigst du eine einfühlsame, lösungsorientierte Herangehensweise. Du bringst dein fachliches Know-how in Teamsitzungen, Supervisionen sowie Fallberatungen ein und wirkst bei der Fortschreibung der Hilfeplanung und dem Berichtswesen mit. Du bist eine Bereicherung für unser Team und unser Angebot.
Du bringst mit
- Deine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in oder zur Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege) hast du souverän gemeistert. Alternativ verfügst du über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Heilpädagogik.
- Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienste sowie Nachtbereitschaft bereiten dir keine Probleme, sondern gehören für dich zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung.
- Du wirst für Teamspirit, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen geschätzt.
- In Deutsch zu kommunizieren und zu schreiben, ist für dich selbstverständlich.
- Du bist im Besitz einer Fahrerlaubnis für Pkw (Klasse B).
Gelebte Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung, sexueller Orientierung oder Identität – wir laden dich herzlich ein, dich zu bewerben.
Wir bieten dir
- Vergütung gemäß TV AWO NRW mit SuE-Zulage inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Zusatzurlaub, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung
- Betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen
- Bedarfsorientierte Dienstplangestaltung, Prämie für „Kommen aus dem Frei“ sowie ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto
- Bis zu 35 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag
- Intensive Einarbeitung mit Herz und fachlichem Know-how ab dem ersten Tag
- Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildung, Supervision und kollegiale Fachberatung
- Unterstützung für Gesundheitsmaßnahmen
- Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Firmen- und teambezogene Feste und Angebote
- Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike)
Ausgewählte Leistungen können im Einzelfall abweichen und sind ggf. an weitere Voraussetzungen geknüpft.
Ansprechpartner*in
Der Sommerberg AWO Betriebsgesellschaft mbH
Harun Tastekin
Am Sommerberg 86
51503 Rösrath
Telefon: 0178 390 60 17
E-Mail: jobs[AT]awo-mittelrhein.de
Internet: www.awo-der-sommerberg.de
Erzieher*in (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Erzieher*in (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! Du hilfst Kindern gern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage «Warum?» fast immer eine passende Antwort? Dann erweitere unser Team und unterstütze als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserem Familienzentrum Breitscheider ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Erzieher*in (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! Du hilfst Kindern gern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage «Warum?» fast immer eine passende Antwort? Dann erweitere unser Team und unterstütze als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserem Familienzentrum Breitscheider Weg in Ratingen. Wir freuen uns auf dich! Stellenbeschreibung Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die Gestaltung und Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie Kolleg*innen. pädagogische Begleitung deiner Kleinen und unterstützt sie bei ihrer persönlichen Entwicklung. Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder fortlaufend für neue Aktivitäten und pädagogische Angebote. Förderung der Kinder und beteiligst sie im Rahmen der Partizipation an vielfältigen Entscheidungen. Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen sowie die Planung und Durchführung von Elternabenden. Unser Familienzentrum Breitscheider Weg, in Ratingen-Lintorf, wird von rund 100 Kindern im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt besucht. Schwerpunkte der Einrichtung liegen auf der Bewegung und Sprache, der Nachhaltigkeit und Familienbegleitung, sowie dem Lernen und Forschen und den Waldexkursionen. Du bringst miterfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation. ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen. ein hohes Maß an Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit auch in Konfliktsituationen stets souverän, lösungsorientiert und wertschätzend zu agieren. Lust auf neue Herausforderungen, Humor und Teamfähigkeit Wir bieten Dir Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW und eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) Schutz- und Rechtekonzept Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte Nachhaltigkeitskonzept Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam Eckdaten:Nummer: 108841Erstelldatum: 24.10.2024 Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche Einrichtung: AWO Familienzentrum Breitscheider Weg , Breitscheider Weg 35, 40885 Ratingen Region: Nordrhein-Westfalen Zum / ab: ab sofort Festanstellung Vollzeit Kontakt:Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de Daniela Podda Bahnstraße 59 40822 Mettmann Telefon: 02104/9707-74 E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de Internetseite: www.awo-kreis-mettmann.deJetzt bewerben
Jobbeschreibung
Erzieher*in (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! Du hilfst Kindern gern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage «Warum?» fast immer eine passende Antwort? Dann erweitere unser Team und unterstütze als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserem Familienzentrum Breitscheider Weg in Ratingen. Wir freuen uns auf dich! Stellenbeschreibung Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die Gestaltung und Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie Kolleg*innen. pädagogische Begleitung deiner Kleinen und unterstützt sie bei ihrer persönlichen Entwicklung. Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder fortlaufend für neue Aktivitäten und pädagogische Angebote. Förderung der Kinder und beteiligst sie im Rahmen der Partizipation an vielfältigen Entscheidungen. Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen sowie die Planung und Durchführung von Elternabenden. Unser Familienzentrum Breitscheider Weg, in Ratingen-Lintorf, wird von rund 100 Kindern im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt besucht. Schwerpunkte der Einrichtung liegen auf der Bewegung und Sprache, der Nachhaltigkeit und Familienbegleitung, sowie dem Lernen und Forschen und den Waldexkursionen. Du bringst miterfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation. ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen. ein hohes Maß an Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit auch in Konfliktsituationen stets souverän, lösungsorientiert und wertschätzend zu agieren. Lust auf neue Herausforderungen, Humor und Teamfähigkeit Wir bieten Dir Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW und eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) Schutz- und Rechtekonzept Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte Nachhaltigkeitskonzept Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam Eckdaten:Nummer: 108841Erstelldatum: 24.10.2024 Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche Einrichtung: AWO Familienzentrum Breitscheider Weg , Breitscheider Weg 35, 40885 Ratingen Region: Nordrhein-Westfalen Zum / ab: ab sofort Festanstellung Vollzeit Kontakt:Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de Daniela Podda Bahnstraße 59 40822 Mettmann Telefon: 02104/9707-74 E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de Internetseite: www.awo-kreis-mettmann.deJetzt bewerben
Wir stellen ein: Pflegekraft und Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Pflege- und Betreuungszentrum in
Über unsEinleitung Seit seinen Anfängen hat sich der AWO Kreisverband Nordsachsen e.V. zu einer unverzichtbaren Säule der Sozialarbeit in den Gemeinden entwickelt, in denen wir tätig sind und das sind mit Bad Düben, Delitzsch, Eilenburg, Schkeuditz, Torgau und der Gemeinde Laußig viele große Städte und Kommunen unseres Landkreises. Schwerpunkte unserer Arbeit bilden die Senioren-, Kinder-, ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Über unsEinleitung Seit seinen Anfängen hat sich der AWO Kreisverband Nordsachsen e.V. zu einer unverzichtbaren Säule der Sozialarbeit in den Gemeinden entwickelt, in denen wir tätig sind und das sind mit Bad Düben, Delitzsch, Eilenburg, Schkeuditz, Torgau und der Gemeinde Laußig viele große Städte und Kommunen unseres Landkreises. Schwerpunkte unserer Arbeit bilden die Senioren-, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie unsere zahlreichen Beratungsangebote in ihren vielfältigen Formen. In der stationären Pflege sind wir mit unserem Pflege- und Betreuungszentrum in Bad Düben für 83 Bewohnerinnen und Bewohner im Einsatz. Zur Unterstützung unseres bestehenden Teams suchen wir derzeit eine Pflegehilfskraft sowie eine Pflegefachkraft . Sollten Sie auf der Suche nach einer neuen Aufgabe sein, freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Vielleicht starten wir gemeinsam ins neue Jahr 2025! Werden Sie gerne Teil eines starken Unternehmensverbunds mit knapp 500 Mitarbeitenden in Nordsachsen. Alle aktuellen Jobs finden Sie auf unserer Website: awo-nordsachsen Aufgaben Ihre Aufgaben als Pflegehilfskraft : allgemeine Krankenbeobachtung Durchführung bzw. Hilfe bei der Körperpflege und den Prophylaxen nach den geltenden Pflegestandards Versorgung inkontinenter Bewohner Lagerung und Mobilisierung der Bewohner sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Vorbereitung kleinerer Zwischenmahlzeiten Der Einsatz erfolgt im Wechselschichtsystem bei wöchentlich 30 Stunden, auch an Wochenenden und Feiertagen. Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft : Zu Ihren Aufgaben gehört die aktivierende Grundpflege, die Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung sowie die Durchführung der notwendigen Prophylaxen nach den geltenden Verfahrensanweisungen Sie übernehmen die fachkompetente computergestützte Pflegedokumentation mit MEDIFOX DAN Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung des Pflegeprozesses durch Anwendung des Strukturmodells (SIS) Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Organisation des Pflegeverlaufes Sie nehmen an Dienst- und Einzelfallbesprechungen teil Sie unterstützen und leiten unsere Bewohner:innen bei Pflegemaßnahmen an Sie übernehmen die Kommunikation mit Ärzten und Angehörigen Der Einsatz erfolgt im Dreischichtsystem bei wöchentlich 35 Stunden, auch an Wochenenden und Feiertagen. Qualifikation Für den Einsatz als Pflegekraft : möglichst Kenntnisse in der Altenpflege & ggf. LG1-Weiterbildung (keine zwingende Bedingung, auch Quereinsteiger sind willkommen!) Kenntnisse und praktische Erfahrung in PC-gestützter Dokumentation aktuelles Führungszeugnis körperliche und seelische Stabilität, Ausgeglichenheit und Geduld Für den Einsatz als Pflegefachkraft : Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger:in Sehr gute fachliche Kenntnisse Computerkenntnisse in der MEDIFOX DAN-Software wünschenswert Freundliches, aufgeschlossenes Wesen Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Lösungsorientiertes Arbeiten aktuelles Führungszeugnis Benefits Wir bieten Ihnen : gründliche Einarbeitung attraktive Vergütung nach hauseigenem Entgeltsystem monatliche Auszahlung von Überstunden Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub / Jahr Freizeitausgleich Zuschläge für Wochenendarbeit Gesundheitsmanagement und persönliches Gesundheitsbudget Weltweite Unfallversicherung zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jobradleasing einen stabilen Unternehmensverbund mit knapp 500 Beschäftigten Noch ein paar Worte zum Schluss Ihr zukünftiger Arbeitsort: AWO Pflege- und Betreuungszentrum, Lutherstraße 7-11, 04849 Bad Düben Wir freuen uns auf Sie! Fragen können Sie vorab gerne telefonisch unter (Inhalt entfernt) mit unserem Personalleiter Herr Geidel besprechen.
Wir stellen ein: Pflegekraft und Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Pflege- und Betreuungszentrum in
Jobbeschreibung
Über unsEinleitung Seit seinen Anfängen hat sich der AWO Kreisverband Nordsachsen e.V. zu einer unverzichtbaren Säule der Sozialarbeit in den Gemeinden entwickelt, in denen wir tätig sind und das sind mit Bad Düben, Delitzsch, Eilenburg, Schkeuditz, Torgau und der Gemeinde Laußig viele große Städte und Kommunen unseres Landkreises. Schwerpunkte unserer Arbeit bilden die Senioren-, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie unsere zahlreichen Beratungsangebote in ihren vielfältigen Formen. In der stationären Pflege sind wir mit unserem Pflege- und Betreuungszentrum in Bad Düben für 83 Bewohnerinnen und Bewohner im Einsatz. Zur Unterstützung unseres bestehenden Teams suchen wir derzeit eine Pflegehilfskraft sowie eine Pflegefachkraft . Sollten Sie auf der Suche nach einer neuen Aufgabe sein, freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Vielleicht starten wir gemeinsam ins neue Jahr 2025! Werden Sie gerne Teil eines starken Unternehmensverbunds mit knapp 500 Mitarbeitenden in Nordsachsen. Alle aktuellen Jobs finden Sie auf unserer Website: awo-nordsachsen Aufgaben Ihre Aufgaben als Pflegehilfskraft : allgemeine Krankenbeobachtung Durchführung bzw. Hilfe bei der Körperpflege und den Prophylaxen nach den geltenden Pflegestandards Versorgung inkontinenter Bewohner Lagerung und Mobilisierung der Bewohner sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Vorbereitung kleinerer Zwischenmahlzeiten Der Einsatz erfolgt im Wechselschichtsystem bei wöchentlich 30 Stunden, auch an Wochenenden und Feiertagen. Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft : Zu Ihren Aufgaben gehört die aktivierende Grundpflege, die Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung sowie die Durchführung der notwendigen Prophylaxen nach den geltenden Verfahrensanweisungen Sie übernehmen die fachkompetente computergestützte Pflegedokumentation mit MEDIFOX DAN Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung des Pflegeprozesses durch Anwendung des Strukturmodells (SIS) Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Organisation des Pflegeverlaufes Sie nehmen an Dienst- und Einzelfallbesprechungen teil Sie unterstützen und leiten unsere Bewohner:innen bei Pflegemaßnahmen an Sie übernehmen die Kommunikation mit Ärzten und Angehörigen Der Einsatz erfolgt im Dreischichtsystem bei wöchentlich 35 Stunden, auch an Wochenenden und Feiertagen. Qualifikation Für den Einsatz als Pflegekraft : möglichst Kenntnisse in der Altenpflege & ggf. LG1-Weiterbildung (keine zwingende Bedingung, auch Quereinsteiger sind willkommen!) Kenntnisse und praktische Erfahrung in PC-gestützter Dokumentation aktuelles Führungszeugnis körperliche und seelische Stabilität, Ausgeglichenheit und Geduld Für den Einsatz als Pflegefachkraft : Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger:in Sehr gute fachliche Kenntnisse Computerkenntnisse in der MEDIFOX DAN-Software wünschenswert Freundliches, aufgeschlossenes Wesen Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Lösungsorientiertes Arbeiten aktuelles Führungszeugnis Benefits Wir bieten Ihnen : gründliche Einarbeitung attraktive Vergütung nach hauseigenem Entgeltsystem monatliche Auszahlung von Überstunden Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub / Jahr Freizeitausgleich Zuschläge für Wochenendarbeit Gesundheitsmanagement und persönliches Gesundheitsbudget Weltweite Unfallversicherung zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jobradleasing einen stabilen Unternehmensverbund mit knapp 500 Beschäftigten Noch ein paar Worte zum Schluss Ihr zukünftiger Arbeitsort: AWO Pflege- und Betreuungszentrum, Lutherstraße 7-11, 04849 Bad Düben Wir freuen uns auf Sie! Fragen können Sie vorab gerne telefonisch unter (Inhalt entfernt) mit unserem Personalleiter Herr Geidel besprechen.
Spezialist (m/w/d) Bereich Datenschutz
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen des betrieblichen Datenschutzes der WGV Management von Betroffenenanfragen und Datenpannen Zusammenarbeit mit den Datenschutzbehörden, insbesondere bei Beschwerden oder Meldungen Selbstständige Mitarbeit bei der Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Datenschutz Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in Projekten Mitwirkung an Awareness-Maßnahmen zum Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Jurastudium oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe Affinität zu Fragestellungen aus dem Bereich der Regulatorik Idealerweise gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse der WGV Fundierte ICIS- und MS-Office-Kenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen und IT-Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kooperative und kommunikationsstarke Persönlichkeit Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Möglichkeit auf Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Kontakt: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal . Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, (Inhalt entfernt) Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • (Inhalt entfernt)
Jobbeschreibung
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen des betrieblichen Datenschutzes der WGV Management von Betroffenenanfragen und Datenpannen Zusammenarbeit mit den Datenschutzbehörden, insbesondere bei Beschwerden oder Meldungen Selbstständige Mitarbeit bei der Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Datenschutz Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in Projekten Mitwirkung an Awareness-Maßnahmen zum Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Jurastudium oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe Affinität zu Fragestellungen aus dem Bereich der Regulatorik Idealerweise gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse der WGV Fundierte ICIS- und MS-Office-Kenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen und IT-Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kooperative und kommunikationsstarke Persönlichkeit Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Möglichkeit auf Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Kontakt: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal . Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, (Inhalt entfernt) Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • (Inhalt entfernt)
Spezialist (m/w/d) Bereich Datenschutz - Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G.
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen des betrieblichen Datenschutzes der WGV Management von Betroffenenanfragen und Datenpannen Zusammenarbeit mit den Datenschutzbehörden, insbesondere bei Beschwerden oder Meldungen Selbstständige Mitarbeit bei der Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Datenschutz Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in Projekten Mitwirkung an Awareness-Maßnahmen zum Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Jurastudium oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe Affinität zu Fragestellungen aus dem Bereich der Regulatorik Idealerweise gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse der WGV Fundierte ICIS- und MS-Office-Kenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen und IT-Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kooperative und kommunikationsstarke Persönlichkeit Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Möglichkeit auf Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Kontakt: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal . Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, (Inhalt entfernt) Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • (Inhalt entfernt)
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Über unsAls erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unserer Zentralbereiche am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Bereich Datenschutz Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sachverhalten und Fragestellungen des betrieblichen Datenschutzes der WGV Management von Betroffenenanfragen und Datenpannen Zusammenarbeit mit den Datenschutzbehörden, insbesondere bei Beschwerden oder Meldungen Selbstständige Mitarbeit bei der Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Datenschutz Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in Projekten Mitwirkung an Awareness-Maßnahmen zum Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Jurastudium oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe Affinität zu Fragestellungen aus dem Bereich der Regulatorik Idealerweise gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse der WGV Fundierte ICIS- und MS-Office-Kenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen und IT-Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kooperative und kommunikationsstarke Persönlichkeit Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Möglichkeit auf Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Kontakt: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal . Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, (Inhalt entfernt) Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • (Inhalt entfernt)
Heimleitung In Vollzeit (M/W/D)
Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen✓ Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis✓30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag✓ ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto für eine ausgewogene Work-Life-Balance (z. B. Sabbatical)✓ individuelle Förderung sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot, u. a. in unserer eigenen AWO Akademie✓ zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen✓ Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike)✓Du schaffst ein ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen✓ Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
✓
30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag
✓ ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto für eine ausgewogene Work-Life-Balance (z. B. Sabbatical)
✓ individuelle Förderung sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot, u. a. in unserer eigenen AWO Akademie
✓ zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen
✓ Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike)
✓
Du schaffst ein Arbeitsumfeld, das die berufliche Entwicklung und Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden fördert.
Du verfügst über eine der Funktion förderliche Weiterbildung (z. B. Pflegemanagement) oder ein abgeschlossenes Studium (Pflegewissenschaft/-management, Sozialarbeit, Betriebswirtschaft o. Ä.)
✓ Dein souveräner Umgang mit Konflikten zeichnet dich besonders aus und ermöglicht es dir, konstruktive Lösungen zu finden und ein positives Arbeitsklima zu schaffen.
✓
Jobbeschreibung
Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen✓ Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
✓
30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag
✓ ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto für eine ausgewogene Work-Life-Balance (z. B. Sabbatical)
✓ individuelle Förderung sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot, u. a. in unserer eigenen AWO Akademie
✓ zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen
✓ Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike)
✓
Du schaffst ein Arbeitsumfeld, das die berufliche Entwicklung und Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden fördert.
Du verfügst über eine der Funktion förderliche Weiterbildung (z. B. Pflegemanagement) oder ein abgeschlossenes Studium (Pflegewissenschaft/-management, Sozialarbeit, Betriebswirtschaft o. Ä.)
✓ Dein souveräner Umgang mit Konflikten zeichnet dich besonders aus und ermöglicht es dir, konstruktive Lösungen zu finden und ein positives Arbeitsklima zu schaffen.
✓
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
Bewege die Zukunft mit uns und werde Teil unseres Teams. Die AWO Elterninitiative Remscheid e.V. sucht zur Verstärkung unsere Teams in Remscheid an den Standorten Engelsberg und Hackenberg für sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) In Voll- oder Teilzeit . Diese Stelle wartet auf dich: Betreuung der Kinder im Alter von 2-6 Jahren ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Bewege die Zukunft mit uns und werde Teil unseres Teams.
Die AWO Elterninitiative Remscheid e.V. sucht zur Verstärkung unsere Teams in Remscheid an den Standorten Engelsberg und Hackenberg für sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
In Voll- oder Teilzeit
.
Diese Stelle wartet auf dich:
- Betreuung der Kinder im Alter von 2-6 Jahren in einem teiloffenen Konzept
- Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit
- Gestaltung, Organisation und Umsetzung von Angeboten und besonderen Aktivitäten
- Dokumentation und regelmäßiger Austausch mit dem Team
- Enge Zusammenarbeit mit den Eltern
Das bieten wir dir:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Bezahlung nach Tarifvertrag AWO NRW inkl. Tariferhöhungen und SuE-Zulage
- 30 Tage Urlaub im Jahr, auch außerhalb der Ferienzeiten, und zusätzliche freie Tage am 24. und 31.12. plus ein Regenerationstag
- ein familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien
- eine individuelle Betriebsrente
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Supervision
Das bringst du mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbares
- Ein großes Herz für Kinder sowie eine große Leidenschaft zum Beruf
- Freude an der aktiven Mitgestaltung
- Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit, Offenheit und Kreativität
Schick uns eine Bewerbung an Bewerbung@kitaremscheid.de. Wir freuen uns auf dich!
Deine persönliche Ansprechpartnerin ist
Jessica Gajdzis
AWO Elterninitiative Remscheid e.V.
Honsberger Str. 38
42857 Remscheid
Tel: 02191 59892-01
www.kitaremscheid.de
Jobbeschreibung
Bewege die Zukunft mit uns und werde Teil unseres Teams.
Die AWO Elterninitiative Remscheid e.V. sucht zur Verstärkung unsere Teams in Remscheid an den Standorten Engelsberg und Hackenberg für sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
In Voll- oder Teilzeit
.
Diese Stelle wartet auf dich:
- Betreuung der Kinder im Alter von 2-6 Jahren in einem teiloffenen Konzept
- Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit
- Gestaltung, Organisation und Umsetzung von Angeboten und besonderen Aktivitäten
- Dokumentation und regelmäßiger Austausch mit dem Team
- Enge Zusammenarbeit mit den Eltern
Das bieten wir dir:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Bezahlung nach Tarifvertrag AWO NRW inkl. Tariferhöhungen und SuE-Zulage
- 30 Tage Urlaub im Jahr, auch außerhalb der Ferienzeiten, und zusätzliche freie Tage am 24. und 31.12. plus ein Regenerationstag
- ein familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien
- eine individuelle Betriebsrente
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Supervision
Das bringst du mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbares
- Ein großes Herz für Kinder sowie eine große Leidenschaft zum Beruf
- Freude an der aktiven Mitgestaltung
- Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit, Offenheit und Kreativität
Schick uns eine Bewerbung an Bewerbung@kitaremscheid.de. Wir freuen uns auf dich!
Deine persönliche Ansprechpartnerin ist
Jessica Gajdzis
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Honsberger Str. 38
42857 Remscheid
Tel: 02191 59892-01
www.kitaremscheid.de
Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)
Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!Du bist ein Spezialist in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und hast Freude daran ein kleines Team zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung und Payroll , die die Verantwortung für unser 6-köpfiges Team übernimmt und gleichzeitig ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du bist ein Spezialist in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und hast Freude daran ein kleines Team zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung und Payroll , die die Verantwortung für unser 6-köpfiges Team übernimmt und gleichzeitig die Prozesse rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung weiterentwickelt.
Stellenbeschreibung
Führung, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams
Verantwortung für das gesamte Spektrum der operativen und administrativen Personalarbeit
Kompetente*r Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen und enge Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern
Überwachung und Sicherstellung der korrekten Umsetzung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller relevanten tariflichen, arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien
Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessverbesserung sowie Unterstützung in Projekten zur Digitalisierung von HR-Prozessen
Du bringst mit
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer Führungsposition
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Erste Erfahrungen im Umgang mit den EDV-Programmen Provia und Enaio wünschenswert
Wir bieten Dir
Unbefristeter Arbeitsvertrag und über 30* Tage Erholungsurlaub
Vergütung nach dem AWO TV NRW sowie eine Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine moderne Büroausstattung (wie ergonomische Arbeitsplätze)
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Nachhaltigkeitskonzept
Eine leistungsstarke und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Team, welches sich auf dich freut! 🙂
Eckdaten:
Nummer: 122335
Erstelldatum: 10.10.2024
Fachbereich: Verwaltung
Einrichtung:
Personalabteilung , Bahnstraße 59, 40822 Mettmann
Region: Nordrhein-Westfalen
Zum / ab: 01.12.2024
Festanstellung
Vollzeit
Ansprechpartner*in:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de
Michaela Geßen
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104970762
E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de
Internetseite: www.awo-kreis-mettmann.de
Jetzt bewerben
Jobbeschreibung
Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du bist ein Spezialist in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und hast Freude daran ein kleines Team zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung und Payroll , die die Verantwortung für unser 6-köpfiges Team übernimmt und gleichzeitig die Prozesse rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung weiterentwickelt.
Stellenbeschreibung
Führung, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams
Verantwortung für das gesamte Spektrum der operativen und administrativen Personalarbeit
Kompetente*r Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen und enge Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern
Überwachung und Sicherstellung der korrekten Umsetzung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller relevanten tariflichen, arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien
Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessverbesserung sowie Unterstützung in Projekten zur Digitalisierung von HR-Prozessen
Du bringst mit
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer Führungsposition
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Erste Erfahrungen im Umgang mit den EDV-Programmen Provia und Enaio wünschenswert
Wir bieten Dir
Unbefristeter Arbeitsvertrag und über 30* Tage Erholungsurlaub
Vergütung nach dem AWO TV NRW sowie eine Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine moderne Büroausstattung (wie ergonomische Arbeitsplätze)
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Nachhaltigkeitskonzept
Eine leistungsstarke und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Team, welches sich auf dich freut! 🙂
Eckdaten:
Nummer: 122335
Erstelldatum: 10.10.2024
Fachbereich: Verwaltung
Einrichtung:
Personalabteilung , Bahnstraße 59, 40822 Mettmann
Region: Nordrhein-Westfalen
Zum / ab: 01.12.2024
Festanstellung
Vollzeit
Ansprechpartner*in:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de
Michaela Geßen
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104970762
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Internetseite: www.awo-kreis-mettmann.de
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern, bist kreativ und möchtest ihnen pädagogisch wertvolle Inhalte vermitteln?Dann unterstütze unser Team als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in unserer Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan ! Wir freuen uns auf dich. 🙂 StellenbeschreibungAls pädagogische Fachkraft (m/w/d) bist du verantwortlich ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern, bist kreativ und möchtest ihnen pädagogisch wertvolle Inhalte vermitteln?
Dann unterstütze unser Team als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in unserer Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan ! Wir freuen uns auf dich. 🙂
Stellenbeschreibung
Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) bist du verantwortlich für die
pädagogische Begleitung der Kleinen und bringst ihnen soziale Kompetenzen bei.
Planung deines Alltags und lässt deiner Kreativität dabei freien Lauf.
Gestaltung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie den Kolleg*innen.
Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen und die Planung und Durchführung von Elternabenden.
Die Kolleg*innen der Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan betreuen rund 100 Kinder im Alter von vier Monaten bis sechs Jahren. Die Schwerpunkte liegen auf den Bereichen Inklusion, Bewegungsförderung, Wander- und Erlebnisgruppe, Sprachen und musikalische Frühförderung sowie Gesang.
Du bringst mit
Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger* in, Logopäd*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik, Heilpädagogik, Psychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation
Begeisterung für die Arbeit mit Kindern, Motivation sowie Flexibilität
Engagement, Verantwortungsbewusstsein und eine positive Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt
Wir bieten Dir
Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub
Vergütung nach dem AWO TV NRW und eine Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Schutz- und Rechtekonzept
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Nachhaltigkeitskonzept
Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam
Eckdaten:
Nummer: 109522
Erstelldatum: 11.10.2024
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße , Käthe-Kollwitz-Straße 1, 42781 Haan
Region: Nordrhein-Westfalen
Zum / ab: ab sofort
Festanstellung
Vollzeit
Kontakt:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de
Michaela Geßen
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104970762
E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de
Internetseite: www.awo-kreis-mettmann.de
Jetzt bewerben
Jobbeschreibung
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern, bist kreativ und möchtest ihnen pädagogisch wertvolle Inhalte vermitteln?
Dann unterstütze unser Team als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in unserer Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan ! Wir freuen uns auf dich. 🙂
Stellenbeschreibung
Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) bist du verantwortlich für die
pädagogische Begleitung der Kleinen und bringst ihnen soziale Kompetenzen bei.
Planung deines Alltags und lässt deiner Kreativität dabei freien Lauf.
Gestaltung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie den Kolleg*innen.
Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen und die Planung und Durchführung von Elternabenden.
Die Kolleg*innen der Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan betreuen rund 100 Kinder im Alter von vier Monaten bis sechs Jahren. Die Schwerpunkte liegen auf den Bereichen Inklusion, Bewegungsförderung, Wander- und Erlebnisgruppe, Sprachen und musikalische Frühförderung sowie Gesang.
Du bringst mit
Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger* in, Logopäd*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik, Heilpädagogik, Psychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation
Begeisterung für die Arbeit mit Kindern, Motivation sowie Flexibilität
Engagement, Verantwortungsbewusstsein und eine positive Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt
Wir bieten Dir
Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub
Vergütung nach dem AWO TV NRW und eine Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Schutz- und Rechtekonzept
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Nachhaltigkeitskonzept
Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam
Eckdaten:
Nummer: 109522
Erstelldatum: 11.10.2024
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße , Käthe-Kollwitz-Straße 1, 42781 Haan
Region: Nordrhein-Westfalen
Zum / ab: ab sofort
Festanstellung
Vollzeit
Kontakt:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de
Michaela Geßen
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104970762
E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de
Internetseite: www.awo-kreis-mettmann.de
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Erzieher*in (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Erzieher*in (m/w/d)Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!Du hilfst Kindern gern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage «Warum?» fast immer eine passende Antwort? Dann erweitere unser Team und unterstütze als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserem Familienzentrum Breitscheider Weg in ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Erzieher*in (m/w/d)Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du hilfst Kindern gern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage «Warum?» fast immer eine passende Antwort? Dann erweitere unser Team und unterstütze als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserem Familienzentrum Breitscheider Weg in Ratingen. Wir freuen uns auf dich!
Stellenbeschreibung
Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die
Gestaltung und Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie Kolleg*innen.
pädagogische Begleitung deiner Kleinen und unterstützt sie bei ihrer persönlichen Entwicklung.
Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder fortlaufend für neue Aktivitäten und pädagogische Angebote.
Förderung der Kinder und beteiligst sie im Rahmen der Partizipation an vielfältigen Entscheidungen.
Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen sowie die Planung und Durchführung von Elternabenden.
Unser Familienzentrum Breitscheider Weg, in Ratingen-Lintorf, wird von rund 100 Kindern im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt besucht. Schwerpunkte der Einrichtung liegen auf der Bewegung und Sprache, der Nachhaltigkeit und Familienbegleitung, sowie dem Lernen und Forschen und den Waldexkursionen.
Du bringst mit
erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation.
ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen.
ein hohes Maß an Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit auch in Konfliktsituationen stets souverän, lösungsorientiert und wertschätzend zu agieren.
Lust auf neue Herausforderungen, Humor und Teamfähigkeit
Wir bieten Dir
Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub
Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW und eine Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Schutz- und Rechtekonzept
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte
Nachhaltigkeitskonzept
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam
Eckdaten:
Nummer: 108841
Erstelldatum: 13.05.2024
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Familienzentrum Breitscheider Weg , Breitscheider Weg 35,
40885 Ratingen
Region: Nordrhein-Westfalen
Zum / ab: ab sofort
Festanstellung
Vollzeit
Ansprechpartner*in:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de
Daniela Podda
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104/9707-74
E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de
Internetseite: www.awo-kreis-mettmann.de
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Jobbeschreibung
Erzieher*in (m/w/d)Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du hilfst Kindern gern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage «Warum?» fast immer eine passende Antwort? Dann erweitere unser Team und unterstütze als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserem Familienzentrum Breitscheider Weg in Ratingen. Wir freuen uns auf dich!
Stellenbeschreibung
Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die
Gestaltung und Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie Kolleg*innen.
pädagogische Begleitung deiner Kleinen und unterstützt sie bei ihrer persönlichen Entwicklung.
Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder fortlaufend für neue Aktivitäten und pädagogische Angebote.
Förderung der Kinder und beteiligst sie im Rahmen der Partizipation an vielfältigen Entscheidungen.
Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen sowie die Planung und Durchführung von Elternabenden.
Unser Familienzentrum Breitscheider Weg, in Ratingen-Lintorf, wird von rund 100 Kindern im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt besucht. Schwerpunkte der Einrichtung liegen auf der Bewegung und Sprache, der Nachhaltigkeit und Familienbegleitung, sowie dem Lernen und Forschen und den Waldexkursionen.
Du bringst mit
erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation.
ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen.
ein hohes Maß an Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit auch in Konfliktsituationen stets souverän, lösungsorientiert und wertschätzend zu agieren.
Lust auf neue Herausforderungen, Humor und Teamfähigkeit
Wir bieten Dir
Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub
Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW und eine Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Schutz- und Rechtekonzept
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte
Nachhaltigkeitskonzept
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam
Eckdaten:
Nummer: 108841
Erstelldatum: 13.05.2024
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Familienzentrum Breitscheider Weg , Breitscheider Weg 35,
40885 Ratingen
Region: Nordrhein-Westfalen
Zum / ab: ab sofort
Festanstellung
Vollzeit
Ansprechpartner*in:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de
Daniela Podda
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104/9707-74
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Teamleiter*in Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Die AWO Ruhr-Lippe-Ems verantwortet die hauptamtliche Arbeit von rund 2.700 Mitarbeitenden in über 170 Einrichtungen der AWO und ihrer Tochtergesellschaften Bildung+Lernen gGmbH, DasDies Service GmbH und AWO Gebäudeservice GmbH in den Kreisen Unna und Warendorf sowie in der Stadt Hamm. Mit ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems.
Die AWO Ruhr-Lippe-Ems verantwortet die hauptamtliche Arbeit von rund 2.700 Mitarbeitenden in über 170 Einrichtungen der AWO und ihrer Tochtergesellschaften Bildung+Lernen gGmbH, DasDies Service GmbH und AWO Gebäudeservice GmbH in den Kreisen Unna und Warendorf sowie in der Stadt Hamm. Mit unseren Angeboten und Dienstleistungen unterstützen wir rund 10.000 Menschen in der Region.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teamleitung (Teamlead) Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
unbefristet und in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit Arbeitssitz in Kamen.
Sie sind in der Welt der Finanzen zu Hause und suchen eine neue Herausforderung?
Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems!
- Mitwirkung bei der Prozessoptimierung im Finanz- und Rechnungswesen
- Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen
- Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses des Unterbezirkes und der 3 Tochtergesellschaften
- Durchführung der Anlagenbuchhaltung und Verbuchung der zugehörigen Sonderposten
- Sicherstellung der Einhaltung der internen und externen Terminvorgaben in Bezug auf Monats- und Jahresabschlüsse
- Erster Ansprechpartner für die Abteilungsleitung Finanz- und Rechnungswesen
- Erster Ansprechpartner für die Mitarbeitenden im Team
- Zusammenarbeit mit dem Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder vergleichbarer Abschluss
- mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen wünschenswert einen sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen (insbesondere Excel) idealerweise Erfahrung mit der Software Diamant
- Analytische Denkweise
- Selbstständige, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise
- Identifikation mit dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt
- ein attraktives Tarifgehalt mit Jahressonderzahlung
- eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub
- die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an 2 Tagen/Woche
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Fortbildung & Qualifizierung
- Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
- Fahrradleasing über „Business Bike“
- attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“
- Gesundheitsbonus
Jobbeschreibung
Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems.
Die AWO Ruhr-Lippe-Ems verantwortet die hauptamtliche Arbeit von rund 2.700 Mitarbeitenden in über 170 Einrichtungen der AWO und ihrer Tochtergesellschaften Bildung+Lernen gGmbH, DasDies Service GmbH und AWO Gebäudeservice GmbH in den Kreisen Unna und Warendorf sowie in der Stadt Hamm. Mit unseren Angeboten und Dienstleistungen unterstützen wir rund 10.000 Menschen in der Region.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teamleitung (Teamlead) Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
unbefristet und in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit Arbeitssitz in Kamen.
Sie sind in der Welt der Finanzen zu Hause und suchen eine neue Herausforderung?
Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems!
- Mitwirkung bei der Prozessoptimierung im Finanz- und Rechnungswesen
- Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen
- Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses des Unterbezirkes und der 3 Tochtergesellschaften
- Durchführung der Anlagenbuchhaltung und Verbuchung der zugehörigen Sonderposten
- Sicherstellung der Einhaltung der internen und externen Terminvorgaben in Bezug auf Monats- und Jahresabschlüsse
- Erster Ansprechpartner für die Abteilungsleitung Finanz- und Rechnungswesen
- Erster Ansprechpartner für die Mitarbeitenden im Team
- Zusammenarbeit mit dem Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder vergleichbarer Abschluss
- mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen wünschenswert einen sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen (insbesondere Excel) idealerweise Erfahrung mit der Software Diamant
- Analytische Denkweise
- Selbstständige, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise
- Identifikation mit dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt
- ein attraktives Tarifgehalt mit Jahressonderzahlung
- eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub
- die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an 2 Tagen/Woche
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Fortbildung & Qualifizierung
- Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
- Fahrradleasing über „Business Bike“
- attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“
- Gesundheitsbonus
Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)
Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!Du bist ein Spezialist in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und hast Freude daran ein kleines Team zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung und Payroll , die die Verantwortung für unser 6-köpfiges Team übernimmt und gleichzeitig ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du bist ein Spezialist in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und hast Freude daran ein kleines Team zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung und Payroll , die die Verantwortung für unser 6-köpfiges Team übernimmt und gleichzeitig die Prozesse rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung weiterentwickelt.
Stellenbeschreibung
Führung, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams
Verantwortung für das gesamte Spektrum der operativen und administrativen Personalarbeit
Kompetente*r Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen und enge Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern
Überwachung und Sicherstellung der korrekten Umsetzung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller relevanten tariflichen, arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien
Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessverbesserung sowie Unterstützung in Projekten zur Digitalisierung von HR-Prozessen
Du bringst mit
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer Führungsposition
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Erste Erfahrungen im Umgang mit den EDV-Programmen Provia und Enaio wünschenswert
Wir bieten Dir
Unbefristeter Arbeitsvertrag und über 30* Tage Erholungsurlaub
Vergütung nach dem AWO TV NRW sowie eine Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine moderne Büroausstattung (wie ergonomische Arbeitsplätze)
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Nachhaltigkeitskonzept
Eine leistungsstarke und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Team, welches sich auf dich freut! 🙂
Eckdaten:
Nummer: 122335
Erstelldatum: 10.10.2024
Fachbereich: Verwaltung
Einrichtung:
Personalabteilung , Bahnstraße 59, 40822 Mettmann
Region: Nordrhein-Westfalen
Zum / ab: 01.12.2024
Festanstellung
Vollzeit
Ansprechpartner*in:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann – www.awo-kreis-mettmann.de
Michaela Geßen
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104970762
E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de
Internetseite: www.awo-kreis-mettmann.de
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Jobbeschreibung
Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du bist ein Spezialist in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und hast Freude daran ein kleines Team zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung und Payroll , die die Verantwortung für unser 6-köpfiges Team übernimmt und gleichzeitig die Prozesse rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung weiterentwickelt.
Stellenbeschreibung
Führung, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams
Verantwortung für das gesamte Spektrum der operativen und administrativen Personalarbeit
Kompetente*r Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen und enge Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern
Überwachung und Sicherstellung der korrekten Umsetzung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller relevanten tariflichen, arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien
Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessverbesserung sowie Unterstützung in Projekten zur Digitalisierung von HR-Prozessen
Du bringst mit
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer Führungsposition
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Erste Erfahrungen im Umgang mit den EDV-Programmen Provia und Enaio wünschenswert
Wir bieten Dir
Unbefristeter Arbeitsvertrag und über 30* Tage Erholungsurlaub
Vergütung nach dem AWO TV NRW sowie eine Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine moderne Büroausstattung (wie ergonomische Arbeitsplätze)
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Nachhaltigkeitskonzept
Eine leistungsstarke und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Team, welches sich auf dich freut! 🙂
Eckdaten:
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Erstelldatum: 10.10.2024
Fachbereich: Verwaltung
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Region: Nordrhein-Westfalen
Zum / ab: 01.12.2024
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