Behörden Jobs in Augsburg und Umgebung

Jobbeschreibung

Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiter (w/m/d) Fördervollzug Heimat

Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A11

Arbeitsort: Alexandrastraße 4, 80538 München

Der Bewerbungsschluss ist der 07.01.2025

• Bearbeitung der Förderanträge
• Erstellung der Bewilligungsbescheide
• Beratung der Antragsteller und Abstimmung mit übergeordneten Stellen (Ministerien, weitere Behörden)
• Prüfung von Auszahlungsanträgen und Verwendungsnachweisprüfung
• Überwachung der Haushaltsmittel, Monitoring, Statistik

• Ein abgeschlossenes Studium (Diplom- oder Bachelor-Studiengang) im Bereich Betriebswirtschaft oder als Diplomverwaltungswirt/in (FH) (w/m/d) oder eines vergleichbaren Studiengangs oder
• eine erfolgreich abgeschlossene Qualifikationsprüfung der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. ein erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Vertiefte Kenntnisse im Zuwendungs-, Haushalts-, Vergabe- und Verwaltungsrecht

• Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Familientage sowie ein Gleitzeitkonto und bis zu 40 % Homeoffice (mit sozialen Gründen bis zu 60 %)
• Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
• 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
• Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
• Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
• Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
• Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort

Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Jobbeschreibung

Wir sind das Therapienetz Essstörung – kompetenter Partner und Wegbegleiter bei der Unterstützung von Menschen mit Essstörungen, Adipositas und anderen psychischen Erkrankungen. Unser ganzheitlicher Ansatz stellt den Menschen mit seinen individuellen Bedürfnissen und Fähigkeiten in den Mittelpunkt. Innerhalb unseres interdisziplinären Teams arbeiten Fachkräfte aus den Bereichen Medizin, Therapie, Sozialpädagogik und Oecotrophologie eng zusammen, um zielgerichtete und lösungsorientierte Beratungs- und Therapieangebote zu entwickeln.

Darüber hinaus arbeiten wir eng mit einem umfassenden Netzwerk von Kooperationspartnern zusammen, um Betroffene bestmöglich zu unterstützen. Unsere Zusammenarbeit umfasst u.a. Fachkliniken, medizinische und therapeutische Praxen sowie weitere Institutionen im Gesundheitswesen. Diese enge Vernetzung gewährleistet, dass Betroffene auf umfassende und abgestimmte Versorgungsangebote zugreifen können.

Diese starke Verbindung von interdisziplinärer Inhouse-Zusammenarbeit und der Kooperation mit externen Partnern stellt sicher, dass wir eine ganzheitliche und abgestimmte Betreuung bieten können – individuell und fachlich fundiert.

Funktion: Teamleitung einer unserer therapeutischen Wohngruppen für Jugendliche
Arbeitsbeginn: März 2025
Art: Teilzeit (30 h) oder Vollzeit (40 h)
Arbeitgeber: Therapienetz Essstörung
Einsatzort: München

• Sie geben unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause auf Zeit und Ihnen ist es ein großes Anliegen, ein angenehmes Therapieumfeld zu schaffen.
• Als Sozialpädagogin oder Sozialpädagoge sind Sie Teil eines interdisziplinären Teams aus den Fachbereichen Sozialpädagogik, Psychologie und Oecotrophologie und unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bestmöglich.
• Sie arbeiten im Leitungsteam und übernehmen die Mitarbeiterführung in einer unserer Jugendlichen-Wohngruppen
• Sie sind zentraler Ansprechpartnerin und -partner für Einrichtungen und Behörden und netzwerken aktiv mit u.a. Jugendämtern und Kooperationspartnern.
• Sie begleiten und gestalten Personal- und Teamentwicklungsprozesse.
• Sie sind für die Kriseninterventionen verantwortlich und steuern und begleiten Hilfeplanungsprozesse.
• Sie begleiten und kontrollieren die fachgerechte Dokumentation ihres Teams.
• Die Planung und Erstellung von Dienstplänen liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Sie übernehmen eigene Bezugsklientinnen und -klienten.

• Sie haben eine Ausbildung/Studium Sozialpädagogik (B.A.) / Soziale Arbeit (B.A.)/ staatl. anerkannte Heilpädagogik.
• Sie haben idealerweise eine therapeutische Zusatzausbildung, wie z.B. eine systemische oder DBT-Ausbildung.
• Sie haben Freude an der Arbeit mit Jugendlichen, jungen Erwachsenen und deren Familien.
• Sie wollen Führungsverantwortung übernehmen oder verfügen bereits über Führungserfahrung.
• Sie besitzen die Fähigkeit zur klaren Grenzsetzung bei gleichzeitiger Sensibilität im Umgang mit den Patientinnen und Patienten.
• Sie sind interessiert, Ihre Kompetenzen in der Zusammenarbeit in einem kollegialen, multidisziplinären Team aus den Fachbereichen Sozialpädagogik, Psychologie, Oecotrophologie und Medizin u.a. einzubringen.
• Sie haben ein ausgeprägtes sozialpädagogisches Fallverstehen.
• Sie bringen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick sowie einen sicheren Umgang in gängigen MS-Office-Programmen mit

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit: Mitarbeit in einer der wenigen intensivtherapeutischen Wohngruppen Deutschlands, spezialisiert auf Essstörungen sowie psychische Begleiterkrankungen wie Borderline, Trauma, Depression oder Angststörungen.
• Umfassendes Onboarding:
  Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Begleitung, um Ihnen einen optimalen Start zu ermöglichen.
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung:
  Regelmäßige externe Supervision sowie ein breites Angebot an Fortbildungen für Ihre professionelle Weiterqualifikation.
• Attraktive Arbeitsbedingungen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld. Leistungszulagen und betriebliche Altersvorsorge. Ein Jahresgehalt, das sich an den TVÖD anlehnt und der Führungsverantwortung entspricht.
• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Arbeiten Sie in einem engagierten und unterstützenden Team, das sich auf Sie freut.
• Verlässliche und geregelte Arbeitszeiten: Beschäftigung bis zu 40 Stunden/Woche im Schichtdienst. Wahlweise zwei Spätdienste pro Woche oder ein Nachtdienst pro Woche. Kein Wochenenddienst.
• Freiraum für Kreativität und Mitgestaltung: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie aktiv mit.
• Hervorragende Erreichbarkeit: Direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (DB, MVV) – auch aus dem Umland sehr gut erreichbar.

Jobbeschreibung

Sozialpädagogin*/ Erzieherin* für unsere Mädchen*schutzstelle ab sofort mit 30,0-39,0 Wochenstunden.

Sie möchten Mädchen* und junge Frauen* auf ihrem Weg durch die Krise begleiten und im interkulturellen Kontext gemeinsam Perspektiven erarbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig!
Die Mädchen*schutzstelle ist Teil unserer mehrfach prämierten Angebotskette für Mädchen* und junge Frauen*. Es stehen 8 Plätze für Mädchen* und junge Frauen* ab 12 Jahren zur Verfügung. Für den Gruppendienst suchen wir ab sofort eine Sozialpädagogin* oder Erzieherin* mit 30,0-39,0 Wochenstunden.

Der Internationale Bund ist mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. Die stationären Erziehungshilfen von Jugendhilfe & Migration umfassen mehrere Schutzstellen und Wohngruppen für Mädchen* und junge Frauen* mit und ohne Fluchthintergrund.

• Inobhutnahme von Mädchen*
• Krisenintervention und Deeskalation
• Gruppendienst im Schichtbetrieb (Früh-, Spät-, Nachtdienst)
• Bezugsbetreuung & Begleitung des Hilfeplanverfahrens
• Zusammenarbeit mit Angehörigen, Behörden, Schulen und Ausbildungsstellen
• Alltagsbewältigung
• Hilfestellung bei der Entwicklung realistischer Perspektiven
• soziale Gruppenarbeit
• administrative Tätigkeiten, sowie Dokumentation mittels Software und Berichtswesen

• abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Sozialpädagogin*/ Erzieherin*
• Erfahrungen in den stationären Erziehungshilfen und/ oder in der Arbeit mit jugendlichen Mädchen*
• Belastbarkeit und Flexibiltät
• Ressourcenorientierung
• Partizipation
• Gendersensibilität
• Regenbogenkompetenz und interkulturelles Verständnis
• Vernetzung und Kooperation
• Freude an einer verantwortungsbewussten Tätigkeit
• Geduld und Einfühlungsvermögen

eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung!
Darüber hinaus erwarten Sie:

• vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten
• mindestens 32 Tage Urlaub, sowie zusätzlich zwei Regenerationstage als Freistellung (nach vier Monaten Beschäftigung)
• flexible Dienstplangestaltung
• Fall- und Teamsupervision
• Team- Klausurtage
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach hausinternem Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD
• Weihnachtsgratifikation
• Großraumzulage München
• Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket
• Jobrad
• Firmenfitness mit Wellpass
• Corporate Benefits eines modernen Dienstleistungsunternehmens

Jobbeschreibung

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder – die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unsere Stabsstelle Personal suchen wir Sie am Standort München als Teamleitung Personalbetreuung und -abrechnung (m/w/d).Im Rahmen unserer Nachfolgeplanung suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) Personalbetreuung und -abrechnung. Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden eines definierten Betreuungsbereiches zu allen Fragen rund um die Personalbetreuung. Sie führen fachlich und disziplinarisch ca. 9 Mitarbeitende und entwickeln diese weiter. Dabei gehören die nachfolgenden Aufgaben zu Ihrem Tätigkeitsbereich:

• Sie sind operativ tätig und arbeiten mit Ihrem Team routiniert und sicher, um die Durchführung aller Personalbetreuungsprozesse und der Entgeltabrechnung auf hohem Qualitätsstandard zu gewährleisten
• Sie stellen die Einhaltung aller relevanten rechtlichen Pflichten und tarifrechtlichen Bestimmungen sicher
• Sie sind eine der Ansprechpersonen für interne und externe Prüfungen und Audits sowie für Sozialversicherungsträger, Steuerbehörden und die Berufsgenossenschaft
• Sie optimieren und entwickeln Personalprozesse
• Sie unterstützen bei vielfältigen und spannenden Personalprojekten, die auf die KVB-Vision 2030 einzahlen

• Abgeschlossenes (Hochschul-)Studium vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik mit Weiterbildung oder Spezialisierung im Bereich Personal, alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
• Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und Entgeltabrechnung, insb. im Tarif-, Steuer-, Sozialversicherungs-, Zusatzversorgungs- und Arbeitsrecht und eventuell auch im Bereich des TVöD
• Mehrjährige SAP-Erfahrung und Erfahrung mit der Einführung von SAP Sucess Factors wünschenswert
• Sie bringen Leidenschaft für die Führung eines Teams mit und die Fähigkeit, Ihr Fachwissen auch im Team weiterzugeben; dabei kommunizieren Sie wertschätzend mit Ihren Gesprächspartnern und verfügen über eine ausgeprägte Lösungsorientierung
• Sie überzeugen durch eine ausgewogene Mischung aus Durchsetzungsstärke und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitern

• Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage
• Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge
• Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen
• Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative „gsund@kvb“ ergänzende Gesundheitsaktionen
• Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt
• Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.
• Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber

Jobbeschreibung

Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF) sucht zum 1. März 2025 einen

Netzwerkadministrator (w/m/d)

Das Referat „Informations- und Kommunikationstechnik, Informationssicherheit“ am StMELF ist u. a. für die ressortweite Steuerung und Koordinierung der Netzwerkinfrastruktur sowie den hauseigenen Netzwerkbetrieb verantwortlich.

Aufgrund unserer Funktion als EU-Zahlstelle sind wir zertifizierungspflichtig nach ISO 27001 auf Basis von IT-Grundschutz (BSI). Insofern bestehen auch im Netzwerkumfeld zum Teil erhöhte organisatorische Anforderungen (z. B. Change-Management, Dokumentation, etc.).

• Mitarbeit im Projekt „Ertüchtigung der Netzwerkinfrastruktur im Ressort mit Schwerpunkt Netzwerkmanagement“
• Installation, Upgrade und Konfiguration von aktiven LAN-Komponenten der Hersteller HP / Aruba (Switche) und Juniper (Firewall)
• Erstellen und Überprüfen von Regelwerken für Firewalls und Analyse von zugehörigem Netzwerkverkehr
• Erstellen von Betriebskonzepten und -richtlinien, Dokumentationen und Netzwerkplänen
• Betrieb und Monitoring der Netzwerkkomponenten, selbstständige Fehlersuche und Behebung

• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und den Netzwerkteams im Ressort

• Bausteinbearbeitung nach BSI-Grundschutz

Zudem geben wir Ihnen die Gelegenheit, neue innovative Technologien zu erproben und in unsere Umgebung einzubringen.

Erforderlich sind:

• Abgeschlossene Hochschulbildung in der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder einer verwandten Fachrichtung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration (v. a. Switche und Firewall)
• Mehrjährige Erfahrung mit Netzwerk- und Log-Monitoring (PRTG, IMC, Kibana, Aruba Central oder den Juniper Security Director)
• Sehr gute Kenntnisse grundlegender Protokolle auf Netzwerk- und Anwendungsebene (z. B. Ethernet, TCP/IP, DNS, DHCP, HTTP)
• Breit gefächertes IT-Basiswissen in den Bereichen Netzwerk und Netzwerkfehleranalyse

Wünschenswert sind:

• Mehrjährige Erfahrung im HP- / Aruba- oder Juniper-Umfeld
• Mehrjährige Erfahrung im Netzwerkmanagement

• Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit (z. B. BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC-27000-Reihe)

Ihr Profil – Außerfachliche Anforderungen

• Hohe Arbeitsgüte und Sorgfalt
• Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen
• Hohes Maß an Entscheidungsfreude und Selbstständigkeit
• Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Ausgeprägtes Informations- und Kommunikationsverhalten
• Analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und Priorisierung
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Erstellung von Dokumentationen, Kommunikation mit Kunden und Kollegen im Team)

• Übernahme im Beamtenverhältnis bis zu Besoldungsgruppe A 13 bei Vorliegen der erforderlichen beamtenrechtlichen Voraussetzungen
• Bei Übernahme in einem Arbeitsverhältnis ist bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 11 vorgesehen
• Zulage für die Tätigkeit einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage)
• Flexible Arbeitszeit, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und Homeoffice
• Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung
• Vergünstigtes MVV- oder DB-Jobticket.
• Arbeitsstelle im Herzen von München in der Nähe des Odeonsplatzes
• Fußläufige Nähe zum Englischen Garten mit reichlichen Möglichkeiten für die Mittagspause
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessraum und Duschen für Sportbegeisterte
• Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
• Kostenlose Parkplätze sowie abschließbare Fahrradstellplätze

Unser Haus fördert einen teamübergreifenden Austausch, der eine konstruktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht. Gemeinsame Events tragen zu einem kollegialen Miteinander und einem hervorragenden Betriebsklima bei.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.

An der Bewerbung von Frauen besteht ein besonderes Interesse. Sofern bei der Entscheidung über die Stellenvergabe die Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten gewünscht wird, ist dies im Bewerbungsschreiben zu beantragen.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Jobbeschreibung

Oberbayern mitgestalten

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäf­tigten und verschiedenen Stand­orten in Oberbayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Ver­bände tragen wir in einem viel­fältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allge­mein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verant­wortungs­ewusst sorgen wir für einen gerechten Aus­gleich zwischen den unter­schied­lichen öffentlichen und pri­vaten Interessen.

Für unser Sachgebiet 50 – Technischer Umweltschutz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Gentechnik
für den Standort in München

• Sicherheitsbewertung gen­technischer Arbeiten
• Überwachung von gentechnischen Anlagen
• Beratung von Betreibern gentechnischer Anlagen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Bescheiden
• Arbeiten mit DV-Systemen
• Fachliche Koordination mit dem Bayerischen Landesamt für Gesund­heit und Lebens­mittel­sicherheit und dem Bundesamt für Ver­braucher­schutz und Lebens­mittel­sicherheit

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [Univ.] oder Master) der Bio­wissen­schaften, z. B. Biologie, Biochemie oder ver­gleichbarer Studiengang
• Kenntnisse auf dem Gebiet der Gentechnik sowie aktuelle mehr­jährige Tätig­keit in gentechnischen Anlagen
• Führerschein der Klasse B

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Promotion auf den Gebieten Virologie, Mikrobiologie, Zell­biologie oder vergleichbar
• Praktische Erfahrung im Umgang mit Organismen höherer Risikogruppen
• Kenntnisse der gesetz­lichen Anforde­rungen im Bereich der Gentechnik (Besuch der Fort­bildungs­veranstal­tung nach § 28 Abs. 2 Satz 1 Nr. 3 GenTSV) und Erfahrung als Projekt­leiterin / Projekt­leiter (m/w/d) oder Beauftragte / Beauftragter (m/w/d) für biologische Sicher­heit nach GenTG
• EDV-Kenntnisse (FileMaker Pro und MS Office), Datenbank­entwicklung mit FileMaker Pro
• Verständnis von Gesetzes­texten und sehr gute Deutsch­kenntnisse
• Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und gewandte Aus­drucks­weise in Wort und Schrift
• Großes Engagement und Teamfähigkeit
• Hohe, auch körperliche Belastbarkeit, selbst­ständiges und ziel­gerichtetes Arbeiten
• Uneingeschränkte Bereitschaft zu häufigen Außen­diensten im Großraum München sowie ggf. zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands
• Bereitschaft zur Weiterqualifizierung

• Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Eine unbefristete Vollzeitstelle
• Bei Vorliegen aller beamtenrechtlichen Voraus­setzungen (z. B. Alters­grenze, ge­sund­heitliche Eignung etc.) ist die Über­nahme in ein Beamtenverhältnis der 4. Quali­fikations­ebene (ehemals höherer Dienst) grund­sätzlich möglich
• Bei entsprechenden Beamtinnen / Beamten (m/w/d) besteht die Möglich­keit einer Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14
• Einen interessanten und abwechslungs­reichen Arbeitsplatz
• Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrs­anbindung

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern
• Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten
• Hauseigene Kinderkrippe (in der Maximilian­straße in München)
• Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, ver­mögens­wirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• JobBike Bayern
• Kooperationsvereinbarung mit Anbietern für Sport­möglichkeiten für eine ver­güns­tigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahr­nehmung der Aufgaben in Voll­zeit gesichert ist.

Jobbeschreibung

Oberbayern mitgestalten

Für das Landratsamt Pfaffenhofen an der Ilm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Ständige Stellvertretung (m/w/d) der Sachgebietsleitung für das Ausländer­amt
unbefristet in Vollzeit

• Selbstständige Fertigung von Ausweisungsbescheiden sowie Treffen von Ent­schei­dungen über aufenthaltsbeendende Maßnahmen
• Bearbeitung von rechtlich schwierigen und besonders gelagerten Einzel­fällen
• Vertretung des Beklagten (Freistaat Bayern) bei Ter­minen am Verwaltungs­gericht
• Fachaufsicht über die Pass- und Melde­behörden bei schwie­rigen Fällen sowie Ent­scheidung über mögliche Einleitung des Ordnungs­widrig­keiten­verfahrens
• Ständige Vertretung der Sachgebietsleitung sowie Zu­arbeit bei der Bearbeitung von dring­lichen Angelegenheiten und Presse­anfragen

• Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwal­tung oder vergleichbare Fach­richtung oder
• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Ver­waltungs­fachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder
• Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissen­schaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als LL. B. oder LL. M. mit Kenntnissen im öffentlichen Recht, Bachelor in Public Management / Administration
• Erfüllung der persönlichen, beamten­rechtlichen und tarif­rechtlichen Voraus­set­zun­gen (u. a. spezifische Vor- und Aus­bildung, laufbahn­rechtliche Gleich­wertig­keit, ge­sund­heitliche Eignung)
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Führungskompetenz, Führungserfahrung ist wünschenswert
• Zielstrebigkeit, sicheres Auftreten, Flexibilität und ein hohes Maß an Belast­barkeit
• Überdurchschnittliches Maß an Engagement bei der Lösung von viel­seitigen und komplexen Aufgaben
• Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Durch­setzungs­vermögen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zur Teilnahme an den erforderlichen Schulungen
• Sicherer Umgang mit dem PC

• Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besol­dungsgruppe A 12 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 11 TV-L; die Stelle ist bei über­durch­schnitt­lichen Leistungen entwicklungsfähig bis zur Besoldungs­gruppe A 13; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz
• Einen wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• Einarbeitung in das breite und vielseitige Tätigkeitsfeld
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Mitarbeiterrabatte
• Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet als Abwesenheits­vertretung bis zum 30.07.2028, in der Metropol­region München eine

Referentin (w/m/d) für Rechtsangelegenheiten (befristet, remote work möglich)

EG 14 TVöD Bund / A 14 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Recht & Finanzen

Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.

Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.

Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.

• Du berätst die Behörden­leitung, Geschäfts­felder und Zentralen Services in rechtlichen Fragen und erstellst rechtliche Gutachten mit Risiko­analyse.
• Du bearbeitest Fragestellungen u. a. in den Bereichen Verwaltungs- und Verfassungs­recht, Zivilrecht, Datenschutz­recht sowie im sicherheits­rechtlichen Kontext.
• Du bearbeitest unterschiedlichste Anfragen beispielsweise nach dem Informations­freiheitsgesetz, bewertest dazu eingehende Zuarbeiten und Stellungnahmen und erstellst dazu abgestimmte Antworten.
• Du vertrittst die oder den behördlichen Datenschutz­beauftragten bei Abwesenheit. Hierbei bearbeitest du Anfragen betroffener Personen, die Meldung von Datenschutz­verstößen machen, und ähnlich dringliche Terminsachen.
• Du unterstützt das Rechtsteam bei der Planung, Organisation und Kommunikation von Rechtsthemen.
• Du arbeitest mit externen Anwalts­kanzleien, Behörden und Forschungs­einrichtungen zusammen.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master/​​Diplom Univ.) mit dem Mastergrad „Laws“ oder besitzt die Befähigung für das Richteramt
• zudem bringst du eine mindestens zweijährige, für die Aufgabenbearbeitung einschlägige, Erfahrung im Justiziariat einer Behörde, einer Forschungs­einrichtung oder als Syndikus­anwalt (w/m/d) in einem Unternehmen oder einer Kanzlei mit (z. B. im Rahmen des Referendariats)
• Du bringst sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift mit

VON VORTEIL SIND:

• vertiefte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrungen im Verwaltungsrecht, Verfassungsrecht, IT‑ oder Datenschutz­recht oder einem anderen, fachlich für die ausgeschriebene Tätigkeit relevanten Aufgabengebiet
• weitere Kenntnisse in technologie­bezogenen Fragestellungen im IPR‑Recht, insbesondere Urheberrecht und Lizenzrecht sowie Steuerrecht
• im Umgang mit politischen Gremien, Interessen­verbänden oder der obersten Führungsebene bist du geübt
• Du überzeugst durch Eigeninitiative, Verantwortungs­bereitschaft und Verhandlungsgeschick
• Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung nationaler Dienstreisen

• Grundgehalt EG 14 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 63.000 Euro bis ca. 89.800 Euro brutto jährlich in Vollzeit, inklusive Jahres­sonderzahlung)
• ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit

UNSERE BENEFITS:

• Home-Office
• kernzeitfreie Arbeitszeit
• kein Dresscode
• technische Ausstattung
• Zuschuss zum Deutschlandticket

und vieles mehr …

BESONDERE HINWEISE:

• Nach einer individuellen Einarbeitungs­phase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen kann die Tätigkeit überwiegend remote ausgeübt werden.
• Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf) oder Dachau sein.
• Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
• Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
• Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
• Nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheits­empfindliche Tätigkeit eine Sicherheits­überprüfung durchzuführen.
• Uns steht keine Planstelle zur Verfügung. Bewerbungen von verbeamteten Personen können wir daher nur von anderen Bundes­behörden und unter Mitnahme der Planstelle berücksichtigen.

Jobbeschreibung

Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr ist für alle Bereiche des Bauens und des Ver­kehrs sowie die Wohnraum- und Städte­bau­förderung in Bayern zuständig. Zudem sind die Zuständigkeiten für die staat­lichen Bau-, Grundstücks- und Wohn­bau­gesell­schaften sowie für die Immobilien­verwaltung des Freistaats am Ministerium angesiedelt.

Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Teamassistenz / Vorzimmer­assistenz (m/w/d) für die Abteilung Staatlicher Hochbau

• Erledigung von Schreibarbeiten nach Vorgabe, Bearbeitung von Doku­menten, Überwachung von Rück­läufen und Abwick­lung des Versands
• Koordinieren von Terminen, Vorbereiten von Bespre­chungen und Veranstal­tungen
• Unterstützung bei Planung und Buchung von Dienst­reisen sowie anschließender Reise­kosten­abrechnung
• Pflege des Internetauftritts der Abteilung
• Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege diverser Tabellen, Listen und Verzeichnisse
• Allgemeine Bürotätigkeiten
• Beratung und Unterstützung bei Fragen zur Nutzung der Standard-Office-Anwen­dungen (hauptsächlich MS Word und MS Excel)
• Ggf. Mitarbeit im Vorzimmer der Abteilungsleitung und Vorzimmer­vertretung

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungs­fach­angestellte / Ver­waltungs­fach­angestell­ter (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Büro­manage­ment oder Rechts­anwalts­fach­angestellte / Rechts­anwalts­fach­angestellter (m/w/d)
• Erfahrung im Sekretariat bzw. im Bereich Büro­organisation und Kommunikation
• Organisationstalent, sorgfältige und struktu­rierte Arbeitsweise
• Sehr gute Schreibfertigkeiten und fundierte Recht­schreib­kenntnisse
• Gute, anwendungssichere Kenntnisse in den Microsoft-Office-Programmen sowie Bereit­schaft, sich in andere Anwendungen (E‑Akte, Datenbanken) einzuarbeiten
• Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit Menschen
• Zeitliche Flexibilität im Rahmen der Vorzimmer­vertretung
• Gute Umgangsformen, freundliches und verbindliches Auftreten

• Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L); nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Eine unbefristete Stelle
• Eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Landes­behörde (Ministerialzulage) in Höhe von 183,01 Euro und Jahressonderzahlung
• Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Alters­vorsorge, ggf. Ballungsraumzulage für den Ver­dich­tungs­raum München, vermögenswirksame Leistungen, Fahrrad­leasing über JobBike Bayern
• Wertschätzenden Umgang im Kollegen – und Vorgesetztenkreis
• Umfassende Einarbeitung für einen gelingenden Start in unserem Hause
• Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in zentra­ler Lage am Dienstort München
• Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eigene Betriebskantine und Fitnessraum sowie kostenlose Parkplätze am Dienstort München

Hinweise:

Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Bitte beachten Sie unsere Datenschutzrichtlinien im Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen.

Jobbeschreibung

Ein herzliches „Grüß Gott“ beim Polizeipräsidium München. Die Polizei der bayerischen Landeshauptstadt ist die größte Polizeibehörde des Freistaates Bayern. Mit fast 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sorgen wir jeden Tag für Sicherheit in der Stadt und im Landkreis München.

SIE werden in der Fernsprechvermittlung als Fernsprecher (m/w/d) verwendet und sind dort die telefonische Anlaufstelle des gesamten Polizeipräsidiums München für Bürgerinnen und Bürger. Zum Tätigkeitsbereich gehört die Vermittlung der Anrufer an die zuständigen Mitarbeiter der Kriminalfachdezernate, Polizeiinspektionen o.Ä. Zudem liegt auch die Vergabe von Telefonkonferenzräumen in Ihrem Zuständigkeitsbereich.

SIE verfügen über gute deutsche Sprachkenntnisse, einen einwandfreien Leumund, Motivation und Engagement, Stressstabilität, Bildschirmtauglichkeit, Bereitschaft zum Wechselschichtdienst, sowie Teamfähigkeit und haben ein freundliches Auftreten. Ein erfolgreicher Abschluss der Haupt- bzw. Mittelschule ist wünschenswert.

WIR bieten Ihnen einen krisensicheren und sehr interessanten Arbeitsplatz bei einer
modernen Großstadtpolizei in Vollzeit oder Teilzeit (bei Teilzeit 50%).

Je nach den besonderen Anforderungen des Arbeitsplatzes und den individuellen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit der Teilnahme an Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, der Nutzung eines vergünstigten Tickets des Münchner Verkehrs- und Tarifverbundes bzw. der Deutschen Bahn oder der Bayerischen Regiobahn, einer Jahressonderzahlung und einer Ballungsraumzulage. Zudem besteht die Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung sowie das Dienstradleasing-Angebot des Freistaates Jobbike Bayern.

Beschäftigte des Freistaates Bayern nehmen an einer „betrieblichen Altersvorsorge“ bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) teil.

WIR haben eine Vollzeitstelle im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses zu besetzen und eine Teilzeitstelle (derzeit befristet bis 30.09.2025) zur Vertretung einer Kollegin.
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen und Qualifikation, kann das Anfangs-Bruttoentgelt bei einer Vollzeitbeschäftigung zwischen 2849,24 € und 3240,61 € ggf. zuzüglich Wechselschicht-Zulage (Entgeltgruppe 4 / Stufe 1 bis Stufe 3 TV-L, Tarifstand gültig in Bayern ab 01.02.2025) betragen.

Jobbeschreibung

Der Mobility Data Space ist die aus der acatech – Deutsche Akademie der Technikwissenschaften – entstandene Data Sharing Community für alle Akteure, die die Mobilität von morgen mitgestalten wollen. Er soll den Wettbewerb um innovative, umweltfreundliche und nutzerfreundliche Mobilitätskonzepte fördern, indem er allen Nutzern gleichberechtigt und transparent Zugang zu Daten verschafft. Nutzer haben hier einzigartige Möglichkeiten, an den Wertschöpfungspotenzialen ihrer Daten teilzuhaben. Führende Mobilitätsanbieter haben als Gründungsgesellschafter ihre Zusammenarbeit in der Trägergesellschaft des neuen Datenmarktplatzes für den Mobilitätssektor besiegelt. Teilnehmer des Mobility Data Space aus Wirtschaft, Forschung, Behörden und Kommunen haben erste innovative Anwendungsfälle für den souveränen Datenaustausch entwickelt – etwa zur Erhöhung der Verkehrssicherheit, zur Verkehrsflussoptimierung in Städten und Gemeinden oder für ein besseres Reiseerlebnis durch multimodale Navigations-App-Angebote. Im Mobility Data Space werden Daten gehandelt, die die Entwicklung zukunftsweisender Mobilitätsangebote fördern – auf Basis hoher Standards bei Datenschutz und Datensicherheit „Made in Europe“.

Für die DRM Datenraum Mobilität GmbH – Mobility Data Space in unserer Geschäftsstelle in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Referent/in Finanz- und Rechnungswesen / Bilanzbuchhalter/in (m/w/d)

(Kennziffer 2024/50)

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD, je nach persönlicher Qualifikation, bis EG 12. Dienstort ist München.

• Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen
• Jahresabschluss inklusive zahlenmäßigen Verwendungsnachweis
• Finanzbuchhaltung (kaufmännisch)
• Kosten- und Leistungsrechnung
• Liquiditätsplanung und Zahlungsverkehr
• Budgetplanung
• Verantwortung für alle steuerrelevanten Fragestellungen einschließlich der Umsatzsteuervoranmeldung
• Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
• Ansprechpartner/in für externe Prüfungen inklusive der Bereitstellung aller Unterlagen

• Sie sind Betriebswirt/in oder Verwaltungsfachwirt/in (Diplom, Bachelor oder Master) und / oder haben idealerweise eine Weiterbildung zum/r Bilanzbuchhalter/in
• Sie besitzen betriebswirtschaftliche Kompetenzen insbesondere mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen
• Sie haben bereits Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Budgets
• Sie verfügen über Kenntnisse im Steuerrecht, idealerweise erste Erfahrungen im Zuwendungsrecht
• Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Organisationsgeschick aus und arbeiten auch unter Termindruck sorgfältig und inhaltlich genau.
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Engagement
• Sehr sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift. Die Unternehmenssprache ist Deutsch.
• Sichere Beherrschung der gängigen Office-Programme, insbesondere MS-Excel
• Erfahrungen im Vergaberecht und bei öffentlichen Ausschreibungen sind von Vorteil

Eine spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem jungen schnell wachsenden Unternehmen mit Start-Up Charakter. Es erwartet Sie ein freundliches Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeiteinteilung im Herzen von München. Wir arbeiten an gesellschaftlichen Zukunftsthemen und verfügen über ein exzellentes Netzwerk in Wissenschaft, Wirtschaft und Politik. Flexibles und mobiles Arbeiten und gute Möglichkeiten, Beruf und Privatleben zu vereinbaren, zeichnen das Arbeiten bei Mobility Data Space aus.

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.10.2027 in der Metropolregion München eine

Referentin (w/m/d) für Rechtsangelegenheiten im Bereich Personal (befristet, remote work möglich)

EG 14 TVöD Bund/A 14 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Grundsatz Personal

Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.

Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.

Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.

• Du berätst die Behörden­leitung, Fachbereiche und Zentralen Services in rechtlichen Fragen und Themen­bereichen der Verwaltungs­modernisierung und ‑digitalisierung
• Du bearbeitest Fragestellungen u. a. in den Bereichen Arbeits- und Dienstrecht, IT‑, Verwaltungs- und Datenschutz­recht
• Du leitest Projekte im Bereich Zentrale Services im Zusammenhang mit dem Thema Digitale Transformation
• Du begleitest Projekte im gesamten Lebens­zyklus (Projekt­auftrag bis Projekt­abschluss, übergreifende Aufgaben wie Veränderungs­management und Controlling) im Bereich Verwaltungs­transformation

• Du verfügst über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master/​​​Diplom Univ.) mit dem Mastergrad „Laws“ oder besitzt die Befähigung für das Richteramt
• zudem bringst du eine mindestens zweijährige, für die Aufgaben­bearbeitung einschlägige, Erfahrung im Justiziariat einer Behörde, einer Forschungs­einrichtung oder als Syndikus­anwältin (w/m/d) in einem Unternehmen oder einer Kanzlei mit (berücksichtigungsfähig sind auch Erfahrungs­zeiten z. B. im Rahmen des Referendariats)
• Du bringst sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift mit

VON VORTEIL SIND:

• vertiefte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrungen im Verwaltungsrecht, Verfassungsrecht, IT‑ oder Datenschutz­recht oder einem anderen, fachlich für die ausgeschriebene Tätigkeit relevanten Aufgabengebiet
• Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, und Personal­vertretungs­recht
• weitere Kenntnisse in technologie­bezogenen Fragestellungen
• Du überzeugst durch Eigeninitiative, Verantwortungs­bereitschaft und Verhandlungs­geschick
• Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung nationaler Dienstreisen
• Projektmanagement­erfahrung, ggf. nachgewiesen durch eine entsprechende Zertifizierung

• Grundgehalt EG 14 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 63.000 Euro bis ca. 89.800 Euro brutto jährlich in Vollzeit, inklusive Jahres­sonderzahlung)
• ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit
• Fachkräftezulage bis zu 12.000 Euro brutto jährlich, für zunächst fünf Jahre bei Erfüllung der Voraussetzungen

Unsere Benefits:

• Home-Office
• kernzeitfreie Arbeitszeit
• kein Dresscode
• technische Ausstattung
• Zuschuss zum Deutschlandticket

und vieles mehr …

BESONDERE HINWEISE:

• Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen, kann die Tätigkeit überwiegend remote ausgeübt werden.
• Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf) oder Dachau sein.
• Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
• Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
• Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
• Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.
• Uns steht keine Planstelle zur Verfügung. Bewerbungen von verbeamteten Personen können wir daher nur von anderen Bundesbehörden und unter Mitnahme der Planstelle berücksichtigen.

Jobbeschreibung

Wir sind über 12.000. An 18 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Senior Spezialist Zollrecht (all genders)

am Standort München

Kennziffer – AREZ / 555

• Sicherstellung der Einhaltung, Überwachung sowie Gewährleistung der gesetzlichen Bestimmungen und behördlicher Auflagen nach dem Unionszollkodex (UZK)
• Fortlaufende Analyse von Rechtsänderungen und Initiierung notwendiger Prozessanpassungen
• Leitung von Projekten im Funktionsbereich zur Einführung komplexer IT-Erweiterungen (einschließlich Ressourcenplanung, Steuerung, Controlling, Berichtswesen)
• Konzeption, Auswahl, Entwicklung und Einführung von Qualitätsmanagementmethoden zur Bewertung zollrechtlicher Prozesse
• Strukturierung von Lieferverkehren einschließlich der Analyse zollrechtlicher Gestaltungsmöglichkeiten
• Bewilligungsmanagement: Fortentwicklung allgemeingültiger Kriterien zur Beantragung, Betreuung, Verwaltung und Überwachung zollrechtlicher Bewilligungen
• Abstimmung zollrechtlicher Sachverhalte gegenüber den Zoll- und Finanzbehörden sowie fachliche Betreuung und Beratung innerhalb der MTU-Gruppe und Partnerunternehmen
• Bei entsprechender Qualifikation und Eignung, Wahrnehmung der Funktion Zollbeauftragter (all genders)
• Erstellung von Anweisungen und Durchführung von Schulungen
• Führen und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen im Verantwortungsbereich

• Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Außenwirtschafts- bzw. Zollrecht oder Ausbildung im gehobenen Dienst der Zollverwaltung
• Einschlägige Berufserfahrung in einem internationalen Industrieunternehmen
• Ausgezeichnetes Fachwissen im internationalen, europäischen und nationalen Zollrecht
• Operatives Prozessverständnis und strategisches Denkvermögen, um Prozessanpassungen effizient und rechtskonform in Abstimmung mit anderen Fachabteilungen planen und realisieren zu können
• Projekt- und Führungserfahrung von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse von SAP GTS und ATLAS
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Durchsetzungsstärke, Kommunikationsgeschick, Teamfähigkeit, aufgaben- und prozessorientiertes Denken und Handeln und das richtige Mindset für Trade Compliance

• Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonder­zahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktien­programm und betriebliche Alters­vorsorge
• Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeits­zeit­modelle mit Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maß­geschneiderte Entwicklungs­programme
• EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland­ticket wie auch vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeug­leasing­programme
• E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
• Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
• Betriebsgastronomie und Barista Bar
• Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unter­schied­licher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

Jobbeschreibung

Oberbayern mitgestalten

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäf­tigten und verschie­denen Standorten in Ober­bayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem viel­fältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der All­gemein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verant­wortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unter­schiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für unsere Stabstelle S1 – Projektmanagement und Verfahrens­management; Integration suchen wir zum 01.05.2025 eine / einen

Datenschutzmanagerin / Datenschutzmanager (m/w/d)
für den Standort in München

Die zentrale Aufgabe des Datenschutzmanagements besteht darin, die Behör­den­leitung bei der Umsetzung notwendiger Aufgaben im Zusammen­hang mit der Datenschutz-Grund­ver­ordnung (DSGVO) zu unter­stützen und daten­schutz­rechtliche Vorgaben im Haus feder­führend koordiniert umzu­setzen. Die Daten­schutz­managerin bzw. der Daten­schutz­manager (m/w/d) ist damit Ansprech­person zu Fragen des Schutzes personen­bezogener Daten bei deren Verarbeitung in der Behörde.

• Unterstützung der Sachgebiete der Regierung von Oberbayern bei der daten­schutz­konformen Gestaltung ihrer Arbeit
• Entwicklung, Optimierung und Anpassung allgemeiner Hand­lungs­anweisungen und des Datenschutzes an der Regierung von Oberbayern
• Führen des Verzeichnisses der Verarbeitungs­tätigkeiten für das gesamte Haus
• Erste Ansprechperson bei der Neu­einführung und Veränderung von Verarbei­tungs­tätigkeiten sowie bei Fragen zur Erle­digung von Aufgaben, die sich aus dem Daten­schutz ergeben

• Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirtin / Diplom-Verwal­tungs­wirt (m/w/d) (FH), fachlicher Schwerpunkt nicht­technischer Verwaltungs­dienst, oder
• Vergleichbare Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifi­kations­ebene entspricht, z. B. Bachelor of Arts Public Mana­gement, oder
• Diplom-Juristin / Diplom-Jurist (m/w/d) (Abschluss Erste oder Zweite Staatsprüfung)
• Selbstständige und sorgfältige Arbeits­weise
• Talent, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu struktu­rieren
• Sicheres Auftreten und Teamfähigkeit

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Erfahrung im Bereich des Datenschutzes ist wünschenswert
• Eigeninitiative und Entscheidungsfreude
• Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit bei hohem Arbeits­aufkommen

• Für Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) im Beamtenverhältnis besteht die Möglich­keit einer Übernahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungsgruppe bis A 12; die Stelle ist entwicklungsfähig bis Besoldungsgruppe A 13
• Für Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) als Tarifbeschäftigte besteht die Möglich­keit einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrsanbindung

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbei­terinnen und Mitarbeitern
• Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten
• Hauseigene Kinderkrippe (in der Maximi­lianstraße in München)
• Attraktive Sozialleistungen, wie zum Bei­spiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, ver­mögens­wirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• JobBike Bayern
• Kooperationsvereinbarung mit Anbietern für Sport­möglich­keiten für eine vergüns­tigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahr­nehmung der Aufgaben in Voll­zeit gesichert ist.

Jobbeschreibung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort München zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen:

(Entgeltgruppe 5 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 5 BBesG, Kennung: MCFM 2599 06, Stellen‑ID: 1234435) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

• Hausmeistertätigkeiten wie z. B.
  • Liegenschaftskontrollgänge, Überwachung der allgemeinen Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit
  • Schadensaufnahme, Absichern von Schadstellen und Einleitung von Sofortmaßnahmen
  • Entgegennahme von Meldungen des/der Nutzer/s
  • Ausführung handwerklicher Tätigkeiten verschiedener Gewerke im Außen- und Innenbereich, für die fachhandwerkliche Fähigkeiten und Kenntnisse erforderlich sind
  • Fremdfirmenmanagement
  • Reinigung und Pflege von Außenanlagen
  • Durchführung von Winterdienst

Qualifikation:

• Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren) in Berufen, die im Hausmeisterbereich Anwendung finden

Fachkompetenzen:

• Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil
• Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Schulungen (z. B. für Aufzugsanlagen, Motorkettensägen)
• Anwenderkenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) von Vorteil

Weitere Anforderungen:

• Führerschein der Kl. 3 bzw. B und die Bereitschaft, ein Dienst‑Kfz zu führen
• Höhentauglichkeit ist von Vorteil
• Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gutes Organisationsgeschick
• Eigeninitiative
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen eigenständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten
• Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Kritikfähigkeit
• Bereitschaft zur Teilnahme an einer 24 h‑Rufbereitschaft

• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Verkehrsgünstige Lage
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
• Umfangreiche Fortbildungsangebote
• Zuschuss zum DeutschlandJobTicket
• Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
• Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen

Jobbeschreibung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Direktion München sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort München zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen:

(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: MCFM 1518, Stellen‑ID: 1230916) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Vorbereitung und Durchführung von Erkundungsverfahren sowie Begleitung der Beschaffungsverfahren zur räumlichen Unterbringung dienstlicher Nutzer*innen, u. a.

• Ständige, vorsorgliche Sondierung des Immobilien­marktes und des Immobilienbestandes der BImA
• Beratung von Nutzer/innen über die Verfahrensabläufe und Optionen zur Deckung des Raumbedarfs und Festlegung der zu untersuchenden Varianten, einschließlich der Durchführung von Marktanalysen, Durchführung von Interessenbekundungsverfahren, Einschaltung von Makler/innen
• Festlegung der Liegenschaftsbedarfe unter Berücksichtigung der mit der/dem Nutzer/in abzustimmenden Anforderungen zum Raumbedarf, der künftigen Bewirtschaftungs­erfordernisse, Klärung von Anforderungen an den Standort etc.
• Variantenuntersuchung unter Einbeziehung verschiedener Faktoren sowie zum künftigen Liegenschafts­betrieb, inkl. stetiger Einbeziehung der Nutzerin/des Nutzers
• Durchführung von Wirtschaftlichkeits­untersuchungen
• Umsetzung der durch einen Beschaffungs­auftrag vom Nutzer/von der Nutzerin gewählten (Neu‑)Unter­bringungs­variante, u. a.
  • Führen von Kauf- und Mietvertragsverhandlungen unter Zugrundelegung des Erkundungsergebnisses
  • Abschluss von Kauf- bzw. Mietverträgen einschl. Nachträgen in unmittelbarem Zusammenhang mit der Beschaffung
  • Abschluss von Vereinbarungen zur Sicherstellung von dinglichen Rechten
• Prüfung des Bundesbedarfs im Falle freiwerdender Liegenschaften/Gebäude unter Einbeziehung aktueller Erkundungs­verfahren

Qualifikation:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. [FH]/​Bachelor) der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft, abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Immobilienfachwirt/in (IHK), Geprüfte/r Wirtschaftsfachwirt/in (IHK) oder vergleichbare Qualifikation

Fachkompetenzen:

• Fachkenntnisse im Immobilienrecht, insbesondere Mietrecht sowie praktische Erfahrungen in der Immobilienverwaltung
• Kenntnisse im allgemeinen Vertragsrecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Kenntnisse in SAP bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• Kenntnisse im Bereich der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)

Weitere Anforderungen:

• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)
• Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit
• Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
• Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
• Gute Auffassungsgabe
• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
• Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz
• Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen

• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
• Umfangreiche Fortbildungsangebote
• Zuschuss zum DeutschlandJobTicket
• Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
• Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen

Jobbeschreibung

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Die Abteilung Finanzen am Campus Großhadern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen

Leiter des Referats Finanzbuchhaltung (m/w/d)

• Leitung des Referats Finanzbuchhaltung mit derzeit 45 Mitarbeiter:innen in den vier Sachgebieten Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Haupt­buchhaltung
• Strategische und operative Personalplanung, inklusive der Entscheidungs­verantwortung bei der Nachbesetzung freier Stellen und Vergütungs­gruppen­änderungen im Benehmen mit der Abteilungs­leitung
• Personalentwicklung innerhalb des Verantwortungs­bereichs, u. a. Führen von Mitarbeiter­gesprächen, Planung notwendiger Schulungs­maßnahmen und prospektive Nachfolge­planung
• Erstellung von Wirtschafts­plänen (Erfolgsplan, Finanzplan und Liquiditätsplan) und deren unterjährige Hochrechnung, in Abstimmung mit anderen Abteilungen
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahres­abschlüssen unter Beachtung der für große Kapital­gesellschaften geltenden Vorschriften des HGB sowie unter Beachtung der ergänzenden Vorschriften der KHBV
• Mitwirkung bei der Erstellung von Lageberichten, Anhang und HGrG sowie aller Unterlagen für das externe Berichts­wesen
• Ausarbeitung von zahlenbasierten Entscheidungs­vorlagen für die Kaufmännische Direktion und die Leitung der Abteilung Finanzen
• Organisatorische Weiter­entwicklung von Strukturen und Abläufen mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung
• Erarbeitung von internen Dienst­anweisungen sowie Schulung und Unterweisung von Mitarbeiter:innen
• Ansprechpartner:in für Wirtschafts­prüfer:innen, Steuer­berater:innen sowie andere externe Aufsichts- und Kontroll­behörden
• Initiierung und Durchführung von Projekten: Strukturierung, fachliche Bewertung sowie Überwachung der Umsetzung
• Ausübung der Anordungsbefugnis für Rechnungen des Klinikums

• Sie haben ein betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Uni / FH) abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation, z. B. einen Abschluss als Bilanzbuchhalter:in.
• Praxiserfahrung in den o. g. relevanten Bereichen der Finanzbuchhaltung ist wünschenswert.
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einem Krankenhaus sowie idealerweise in der Mitarbeiterführung.
• Sie bringen fundierte Kenntnisse der Rahmenbedingungen und der gesetzlichen Grundlagen im Gesundheitswesen mit.
• Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse im deutschen Steuerrecht.
• Sie arbeiten selbstständig sowie zielorientiert und besitzen eine gute Entscheidungsfähigkeit.
• Zu Ihren Stärken zählen analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, Organisationsgeschick und eine schnelle Auffassungsgabe, in Verbindung mit ausgeprägter Kommunikationskompetenz sowie einem kooperativen und lösungsorientierten Führungsstil.
• Ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft ist von Vorteil.
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen IT-Programmen wie MS Office sowie mit SAP R/3.

• Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team.
• Im spannenden und bewegten Arbeitsumfeld eines Universitätsklinikums finden Sie bei uns einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten sowie vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung.
• Zudem bieten wir betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsangebote, mobile Arbeit (bei Eignung), ein Jobticket, Vergünstigungen und Personalwohnraum (soweit verfügbar).
• Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.

Die Einstellung erfolgt zunächst befristet auf zwei Jahre; eine Entfristung ist nach erfolgreicher Einarbeitung beabsichtigt.

Jobbeschreibung

… der Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V., der sich mit über 10.000 Mitarbeitenden zum größten Wohlfahrtsverband in Oberbayern entwickelt hat und mit ca. 350 Einrichtungen das gesamte Spektrum von Hilfeleistungen für Menschen in jeder Lebenssituation abdeckt. Unsere Zentrale im Herzen von München unterstützt mit rund 500 Mitarbeitenden die Einrichtungen und Dienste mit fachbezogenen Abteilungen und Stabstellen.Die Abteilung Immobilien betreut 65 Zweckbetriebe des Verbands in allen Belangen und ist zudem verantwortlich für die Vermögensverwaltung mit 550 Wohnungen sowie 450 Personalunterkünften in 40 Objekten.

Zur Verstärkung der Fachgruppe Liegenschaften suchen wir einen

Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirt (m/w/d)

Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34862
Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 04A bis 03
Arbeitsort: Caritasverband München und Freising e.V., Hirtenstraße 4, 80335 München

• die Mieter und Hausverwaltungen als zentrale/-r Ansprechpartner/-in und das gesamte Mietmanagement (Erstellen von Mietverträgen und Nachträgen, Durchführung von Mietanpassungen, Kautionsverwaltung)
• die Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen sowie das Vertragsmanagement (Mietverträge und Wartungsverträge)
• die Budgetplanung und das Berichtswesen in Absprache mit den zuständigen Ansprechpartnern
• das Rechnungsmanagement und Teilaufgaben der Objektbuchhaltung
• die Koordination der Wohnungsabnahmen und -übergaben, der Dienstleistungsfirmen sowie kleinerer Instandhaltungs- und baulicher Maßnahmen – inkl. Abrechnung für unsere Liegenschaften und vermieteten Objekte, jeweils in Zusammenarbeit mit dem Facility-Management
• die Rendite- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie die Durchführung vergleichender Marktanalysen zur Einschätzung des Immobilienwertes

• eine einschlägige Ausbildung, z.B. als Immobilienkaufmann (m/w/d), Immobilienfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen haben
• vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienmanagement vorweisen können, auch Berufsanfänger sind willkommen
• Erfahrung in Mietvertragsverhandlungen mitbringen
• Erfahrung mit den gängigen IT-Standardanwendungen (MS-Office) haben
• technische Kenntnisse besitzen und idealerweise Kenntnisse unserer Mietmanagement-Software (IMS Ware) vorweisen können
• sehr gute Kommunikationsfähigkeiten beherrschen, auch im Umgang mit Kunden und Behörden, verbunden mit professionellem, verbindlichem und wertschätzendem Auftreten
• hohe Eigenmotivation sowie die Bereitschaft besitzen, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten
• leistungsorientierte und unternehmerische Denkweise sowie Hands-on-Mentalität beweisen
• über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und den Führerschein Klasse B verfügen

• eine attraktive Vergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, bei einer 5-Tage-Woche 30 Tage Urlaub + 3 (AVR-Tag, Weihnachten und Silvester), vergünstigtes Deutschland-Jobticket und Business-Bike, Fahrradstellplätze, eine Kantine sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
• flexible Arbeitszeiten, Home-Office und eine sehr gute Erreichbarkeit unserer Zentrale, direkt am Münchner Hauptbahnhof
• ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
• viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt und unbefristet

Junior / Senior IT Engineers (m/w/d), Informatiker / Ingenieure (m/w/d) (Bachelor [FH]), Fachinformatiker / IT-Systemelektroniker (m/w/d)

für die Autorisierte Stelle Bayern mit Sitz in 86343 Königsbrunn, Föllstraße 24.

Die Autorisierte Stelle Bayern bildet das Kompetenzzentrum für den Digital­funk aller Behörden und Organi­sationen mit Sicher­heits­aufgaben (BOS) in Bayern und ist für die Bereit­stellung der Digital­funk­dienste für alle Nutzer der BOS in Bayern zuständig.

Der Digitalfunk BOS gewähr­leistet optimale und schnelle Hilfe. In dem bundes­weit einheit­lichen Netz kommunizieren die Behörden und Organi­sationen mit Sicher­heits­aufgaben mit­hilfe des modernen, abhörsicheren Digital­funks. Dazu zählen in Bayern rund 500.000 Einsatz­kräfte von Feuer­wehr, Katastrophen­schutz, Rettungs­dienst, THW, Zoll und Polizei. Die Aufgaben der Autorisierten Stelle umfassen u. a. die Parametrierung der End­geräte und Netz­parameter, ein koordinierendes und begleitendes Störungs‑ und Notfall­management, einen rund um die Uhr besetzten Service­desk sowie ein betrieb­liches Standort­management der bayerischen Basis­stations­standorte.

Funkmessung

• Anlassbezogene Netz­infrastruktur­maßnahmen im Netz des Digitalfunk BOS
• Einsatz mobiler Basis­stationen (mBS), insbesondere Aufbau, Inbetrieb­nahme und Wartung

Leitstelle

• First- und Second-Level-Support für unsere Anwenderinnen und Anwender
• Koordination und Begleitung geplanter Maß­nahmen im BOS-Digitalfunknetz

Nutzermanagement

• Endgeräte­management (Digital­funk­geräte und künftig Smart Devices)
• Second-Level-Support im Bereich Update­system und Digital­funk­endgeräte durch Fehler­analysen und Nutzer­betreuung

IT-Client- und Systemadministration

• Applikations­betreuung inner­halb von Client-Server-Systemen
• Data Science: Daten­management und ‑analyse

Zugangsnetz

• Konzeptionierung, Planung und Dimensionierung eines Netzwerks für das IP-basierte Zugangs­netz (IP-Planung / ‑Implementierung)
• Konzeptionierung und Planung der über Richt­funk­technik und Licht­wellen­leiter vorgesehenen Strecken­führungen

• Abgeschlossenes Studium als Bachelor / Diplom (FH) der Fachrichtung Informatik, technische Informatik, Wirt­schafts­informatik, Nachrichten­technik, Elektrotechnik, Hochfrequenz­technik, Maschinenbau bzw. eines vergleich­baren (technischen) Studien­gangs
• Abgeschlossene technische Berufs­ausbildung, z. B. als Fach­informatiker (m/w/d), IT-System­elektroniker (m/w/d) oder Informations­elektroniker (m/w/d) für Kommuni­kations­technik, idealer­weise mit Weiter­bildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)
• Sichere Anwendung von MS-Office-Produkten (insbesondere Outlook, Word, Excel) und Bereit­schaft, sich in die Anwendung spezieller Software­produkte ein­zuarbeiten
• Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Interesse an komplexen technischen und organisatorischen Sach­verhalten
• Verantwortungs­bewusstsein, Team­fähig­keit und strukturierte Arbeits­weise
• Ein Grund­verständnis der englischen Sprache ist wünschens­wert
• Tätigkeits­abhängige Bereit­schaft zu anlass‑ und einzelfall­bezogener Dienst­verrichtung außerhalb der Regelarbeitszeit sowie zu mehrtätigen Dienst‑ / Einsatz­reisen

Idealerweise bringen Sie in einem der genannten Aufgaben­bereiche bereits fundiertere fach­liche Erfahrung mit. Aber auch Berufs­umsteigern (m/w/d) und Berufseinsteigern (m/w/d) geben wir gerne eine Chance.

Eine Bewerbung ist bereits kurz vor Abschluss des Studiums oder der Berufs­ausbildung möglich.

• Einen modernen und krisensicheren Arbeits­platz
• Ein abwechslungs­reiches, viel­seitiges und innovatives Aufgaben­gebiet
• Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
• Die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeits­atmo­sphäre
• Flexible Arbeits­zeiten im Rahmen der Gleitarbeitszeit
• Ein attraktives Gesund­heits­management mit einem breiten Angebot an Kursen, Vor­trägen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeits­zeit wahr­genommen werden können (bei Teil­zeit anteilig)
• Vielfältige interne und externe Weiter­bildungs­möglich­keiten zur fachlichen und persön­lichen Horizont­erweiterung
• 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftage­woche), wobei an den Tagen 24.12. sowie 31.12. eines jeden Jahres allgemeine Dienst­freiheit herrscht
• Die Möglichkeit von anteiligem Home­office in Abhängig­keit des Dienst­betriebs nach erfolgreicher Ein­arbeitungs­phase
• Eine betriebliche Alters­vorsorge
• Die Möglichkeit eines Job­tickets für die Deutsche Bahn
• Die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern
• Unter bestimmten Voraus­setzungen (auf Antrag) eine Staats­bediensteten­wohnung des Freistaats Bayern

Die Bezahlung bei Einstellung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufs­erfahrung sowie in Abhängig­keit der konkreten Aufgaben­übertragung grundsätzlich nach Entgelt­gruppe 8 TV-L (bei abgeschlossener Berufs­ausbildung) oder Entgelt­gruppe 10 TV-L (bei abgeschlossenem Bachelor- / FH-Studium).

Bei Vorliegen der laufbahn­rechtlichen Voraus­setzungen wird die Übernahme in ein Beamten­verhältnis der 2. oder 3. Quali­fikations­ebene (QE) angestrebt.

Wenn Sie sich bereits in einem Beamten­verhältnis der 2. oder 3. QE befinden, besteht die Möglichkeit der Versetzung unter Beibehalten der Besoldungs­gruppe – bis maximal in der Besoldungs­gruppe A 9 (2. QE) bzw. A 11 (3. QE). Bei Vorliegen aller Voraus­setzungen ist für Bewerbende mit abgeschlossener Berufs­ausbildung auf diesen Dienst­posten auch die modulare Quali­fizierung für die 3. QE möglich.

Die ausgeschriebenen Stellen sind teil­zeit­fähig.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevor­zugt.

Zur Verwirk­lichung der Gleich­stellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.

Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landes­kriminalamt eine Einladung zu einem Vorstellungs­gespräch von der Zustimmung zu einer Überprüfung in polizeilichen Auskunfts­systemen sowie dem positiven Ergebnis der Über­prüfung abhängig macht.

Bei der Stellen­besetzung werden die Zustimmung zu einer Sicherheits­über­prüfung (Art. 10–12 Bayerisches Sicherheits­über­prüfungs­gesetz) und der positive Abschluss dieser Über­prüfung vorausgesetzt.

Jobbeschreibung

Die beiden Max-Planck-Institute für Biologische Intelligenz (MPI-BI) und Biochemie (MPIB) zählen zu den international führenden Forschungseinrichtungen in den Bereichen Life Sciences und bio­medi­zinische Forschung. Viele Kooperationen, gemeinsame Projekte und Serviceeinrichtungen verbinden die beiden Institute, an denen bereits mehrere Nobel­preisträger*innen gearbeitet haben.

Zur Unterstützung unseres Teams des Betriebsbüros suchen wir bis spätestens 1. März 2025 eine

Assistenz (m/w/d)

• Backoffice zur Unterstützung der Leitung Haustechnik / Service­gruppenleiter der Gewerke bei der verwaltungstechnischen Abwicklung diverser Workflows
• Störungsannahme und Verwaltung im Ticketsystem
• Beschaffung und Aufbereitung von Daten aus unterschied­lichen Quellen / Unterlagen, wie die Doku­men­tation, dem Internet, direkt von den Fachgruppen etc., die für die Vor­bereitung einer Projekt­aufgabe benötigt werden (Recherchen)
• Statistiken erstellen und auswerten
• Unterlagen für technische Genehmigungsverfahren vorbereiten
• Verantwortlich für den Aufbau und die Pflege einer effizienten Office-Ablage
• Besprechungstermine organisatorisch vor- und nachbereiten, Unterlagen bereitstellen, Unterlagen für Unterschriftsleistung vorbereiten
• Schriftverkehr mit externen Dienstleistern, Behörden und Verbänden abwickeln
• Rechnungsprüfungen
• Technische / organisatorische Informationen aufbereiten und über jeweils geeignete Medien auf dem Campus verbreiten

• Kaufmännische Berufsausbildung mit technischem Verständnis oder eine vergleich­bare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache für die Kommunikation in einem inter­nationalen Forschungsumfeld
• Hohes Maß an Engagement, Organisationstalent und Entscheidungsfreudigkeit
• Kooperative und serviceorientierte Denk- und Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit
• Interesse an einer intensiven Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern innerhalb des Campus Martinsried

• Krisensichere, perspektivisch unbefristete Stelle am Standort Martinsried
• Eine interessante und abwechs­lungs­reiche Tätig­keit an einem der größten Institute der Max-Planck-Gesellschaft
• Vergütung nach TVöD (Bund), inklusive jährlicher Jahres­sonderzahlung, jährlichen indivi­duellen Leistungsentgelts
• 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer Fünftage­woche, zusätzliche freie Tage an Heilig­abend und Silvester (24.12. und 31.12.)
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögens­wirksame Leis­tungen und andere übliche Sozial­leis­tungen des öffentlichen Dienstes (Bund)
• Vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Ent­wick­lungs­möglich­keiten (fachbezogen bzw. allgemein, wie z. B. Sprachkurse etc.)
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch instituts­eigene Kinder­betreuungs­möglich­keiten und Kooperation mit einem Familienservice
• Eigene Cafeteria / Kantine
• Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Sport­angebote (u. a. Boulder­wand, Tennisplätze, Firmenfitness über EGYM Wellpass)
• Zuschuss zum Jobticket

Die Vollzeitstelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Bei ent­sprechender Eignung ist eine unbefris­tete Weiter­beschäftigung möglich und sehr erwünscht.

Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Viel­falt. Wir begrüßen Bewer­bungen jeden Hintergrunds.

Die Max-Planck-Gesellschaft ist bemüht, mehr schwer­behinderte Menschen zu beschäf­tigen. Bewer­bungen Schwer­behinderter sind ausdrücklich erwünscht.

Jobbeschreibung

Sie möchten Ihre Erfahrung als Führungskraft in der Eingliederungshilfe einsetzen? Dann bewerben Sie sich jetzt zum Jahreswechsel 2025 als Einrichtungsleitung (m/w/d) im zentralgelegenen Caritas Karree in Augsburg.

Diese unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten, Ihre Führungsqualitäten und Fachkompetenz in einem sinnstiftenden Umfeld einzubringen.

Wohnen im Caritas Karree – zentrumsnah und gut angebunden bieten wir hier Menschen mit unterschiedlichen Teilhabebeeinträchtigungen verschiedene Wohnmöglichkeiten an.
Rund 60 Mitarbeitende unterstützen die Klient*innen durch individuelle Assistenz ein selbstbestimmtes Leben zu führen und aktiv am gesellschaftlichen Leben teilzuhaben.

Die Arbeit der CAB basiert auf dem christlichen Menschenbild, das die Würde und Einzigartigkeit jedes Einzelnen in den Mittelpunkt stellt. Sie können sich mit diesem Leitbild identifizieren? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

• Wirtschaftliche, fachliche und personelle Leitung des Caritas Karree
• Gewährleistung einer effizienten und bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung sowie fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden
• Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung der Angebote im Rahmen der Umsetzung des BTHG
• Verantwortliche Mitwirkung bei der Umsetzung der Qualitätsstandards am Standort
• Enge Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden, Leistungsträgern und weiteren Kooperationspartner*innen
• Pflege der aktiven Vernetzung sowie Repräsentation und Interessenvertretung der Einrichtung in der Öffentlichkeit

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik/Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Sozialmanagement oder vergleichbare Ausbildung mit geeigneter Qualifikation
• Mindestens dreijährige Leitungserfahrung in einer sozialen Einrichtung, idealerweise im Bereich der Eingliederungshilfe
• Hohe fachliche Expertise und Begeisterung für die Themen der Eingliederungshilfe unter anderem das SGB IX
• Analytischer, marktorientierter Blick sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse zur Optimierung der Potenziale und Entwicklungsmöglichkeiten der Angebote
• Zukunftsorientierte Persönlichkeit mit innovativen Ansätzen sowie einem wertschätzenden, motivierenden Führungsstil

• Unbefristete und verantwortungsvolle Leitungsaufgabe
• Gestaltungsspielraum bei konzeptionellen und strategischen Fragen
• Flexible Arbeitszeiten, Überstundenregelungen und Zeitwertkonten
• Ausgeprägte Teamkultur mit Sommerfesten, Weihnachtsfeiern, Ausflügen u.v.m.
• Attraktive Vergütung nach S 18 AVR, Altersvorsorge sowie Krankengeldaufzahlung, Beihilfe- und Vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage tariflicher Urlaub
• 24.12. und 31.12. werden wie Feiertage behandelt
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und weitere tarifliche Sozialleistungen
• Umfassende Einarbeitung sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz
• Mitarbeiterrabatte und Jobrad
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit

Jobbeschreibung

Wir suchen für unseren Dienstort Pullach einen / eine

Chemiker / Chemikerin (m/w/d) zur Durchführung naturwissenschaftlicher Untersuchungen

Bewerbungsschluss: 08.01.2025

Unsere Aufgabe ist:

Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen.

• Durchführung von chemisch-naturwissenschaftlichen Analysen:
  • Erarbeitung wissenschaftlicher Grundlagen für Analysen und Synthesen
  • Durchführung von Materialuntersuchungen verschiedenster Probenarten
  • Auswertung und Zusammenfassung der Analyseergebnisse sowie Erstellung der entsprechenden Berichte
• Eigenverantwortliche Betreuung von internen Projekten auf dem Gebiet der Grundlagenforschung
• Grundsatzaufgaben

Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgabenstellungen einzuarbeiten.

• Zwingende Voraussetzungen:
  • ein abgeschlossenes oder voraussichtlich in den nächsten 12 Monaten abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Dipl. univ.) aus dem Studienbereich:
    • Chemie mit dem Schwerpunkt chemische Analytik
  • Ihre Bereitschaft zum Tragen von Schutzkleidung
  • die deutsche Staatsangehörigkeit
  • die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG) zu unterziehen

• Wünschenswerte Voraussetzungen:
  • vertiefte Fachkenntnisse, insbesondere hinsichtlich der Planung und Durchführung von Projekten
  • Fachkenntnisse von Röntgentechnik oder -analytik
  • vertiefte IT-Fachkenntnisse, insbesondere hinsichtlich von Analyse- und Datenbank-Applikationen
  • nachgewiesene sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (entsprechend B2)
  • Kreativität und Innovation
  • Zeitmanagementfähigkeit
  • ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen und analytischen Arbeiten
  • ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur stetigen Fort- und Weiterbildung

• Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern
• Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 14
• Übernahme von Beamten / Beamtinnen (m/w/d) des höheren naturwissenschaftlichen Dienstes bis zur Besoldungsgruppe A14 bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und nach Einzelfallprüfung möglich
• Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit der Möglichkeit einer späteren Verbeamtung nach Einzelfallprüfung, d. h. bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen sowie Erfüllung der behördenspezifischen Kriterien
• Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD
• Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichtendienste des Bundes
• jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)
• 30 Tage Urlaub
• 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
• betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung und die grundsätzliche Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen
• umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Metropolregion München eine

LEITERIN (W/M/D) DES REFERATS PERSONAL

EG 15 TVöD Bund / A 15 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Grundsatz Personal

Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.

Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.

Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.

Die Leitung des Referats Personal umfasst folgende Aufgabenschwerpunkte:

• Personalgewinnung und ‑marketing
• Personalbetreuung
• Personalentwicklung

Im Rahmen dieser Aufgabenbereiche sind u. a. wahrzunehmen:

• Im Rahmen der Personalführung trägst du die Finanz-, Organisations- und Personal­verantwortung für ein Team von fünfzehn Kolleginnen und Kollegen im Personalreferat.
• Du übernimmst die Planung, Steuerung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung.
• Du übernimmst die fachliche Leitung, Weiterentwicklung und Steuerung des gesamten Personalbereichs
• Du organisierst reibungslose Verfahrensabläufe.
• Du legst Arbeitsziele, Aufgaben und Prioritäten fest und berätst und unterstützt die Behördenleitung bei allen personalrelevanten Fragestellungen.
• Du bist für die Budgetplanung und das -monitoring im Personalreferat verantwortlich.
• Du repräsentierst das Referat bei externen und internen Besprechungen und pflegst Kontakte u. a. mit den ZITiS‑Beschäftigten, dem BMI und anderen Behörden für einen Austausch zu Personalthemen.

• Volljuristin (w/m/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss
• mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Personalbereich
• ausgeprägte Führungskompetenz, die eine transparente Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur und eine „Kultur der Zusammenarbeit“ sowie die Diversität fördert
• sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

VON VORTEIL SIND:

• Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
• Führungserfahrung
• Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Besoldungs-, Beamten- und Personalvertretungsrecht
• Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse innerhalb der Probezeit anzueignen
• Kenntnisse über aktuelle Trends und Entwicklungen im Personalbereich
• Kenntnisse im organisatorischen Bereich, der zweckmäßigen Aufbau- und Ablauforganisation von Behörden
• Organisationsfähigkeit
• Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten, die in bisherigen Verwendungen bereits erfolgreich unter Beweis gestellt wurde
• Erfahrungen und Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Veränderungsmanagement
• ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sicheres Gespür für Menschen und Situationen
• Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung nationaler Dienstreisen

• Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 15 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 69.300 Euro bis ca. 97.600 Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder Verbeamtung bis zur Besoldungsstufe A 15 BBesO
• ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit

Unsere Benefits:

• Home-Office
• kernzeitfreie Arbeitszeit
• kein Dresscode
• Hunde willkommen
• hohes Fortbildungs­budget

und vieles mehr …

Das sagt deine zukünftige Kollegin Franziska:

„Personalmanagement bei ZITiS ist definitiv nicht eintönig – hier wird sich mit Herz und viel Engagement für die Mitarbeitenden eingesetzt.“

Besondere Hinweise:

• Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen, kann die Tätigkeit teilweise remote ausgeübt werden.
• Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf), Neubiberg oder Dachau sein.
• Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
• Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
• Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
• Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.

Jobbeschreibung

Oberbayern mitgestalten

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allgemein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Ver­antwortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für unser Sachgebiet 12.2 – Kommunales Finanzwesen, Ober­versicherungs­amt Südbayern suchen wir zum 01.04.2025 eine oder einen

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) im Arbeitsbereich Kommunales Finanzwesen / Kommunales Wirtschaftsrecht
für den Standort in Rosenheim

Das Sachgebiet 12.2 wird im Rahmen der Heimatstrategie der Bayerischen Staats­regierung bis 31.12.2030 vollständig an den Standort der Regierung von Ober­bayern in Rosen­heim verlagert. Der Schwerpunkt des Sachgebietes 12.2 wird sich bis 2031 in München befinden.

Die Einarbeitung (circa sechs Monate bis zu einem Jahr) soll überwiegend in München erfolgen.

• Würdigung der Haushalts- und Stellenpläne sowie Genehmi­gung der genehmigungs­pflichtigen Bestand­teile der Haushalts­satzungen der Landkreise und kreisfreien Städte sowie Zweckverbände
• Genehmigung kreditähnlicher Verpflichtungen und von Sicher­heiten
• Beratung der Kommunen in Fragen des kommunalen Wirt­schaftsrechts
• Überwachung der Aufarbeitung der Prüfungsberichte des BKPV
• Bearbeitung von Rechtsaufsichtsbeschwerden und Eingaben
• Aufsicht über die Staatlichen Rechnungsprüfungsstellen

• Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirtin oder Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH), fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Gute Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht und möglichst Kenntnisse in Doppik und kaufmännischer Buchführung
• Betriebswirtschaftliche und gesellschafts­rechtliche Grund­kenntnisse sind von Vorteil
• Gewandtes und freundliches Auf­treten und Verhandlungs­geschick bei internen und externen Gesprächs­partnern (Land­rätinnen und Landräte, Bürger­meisterinnen und Bürger­meister, Kämmerinnen und Kämmerer u. a.)
• Zuverlässigkeit und Verantwortungs­bereitschaft
• Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise
• Engagement und Leistungsbereitschaft
• Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit

• Für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) im Beamten­verhältnis besteht die Mög­lich­keit einer Übernahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungs­gruppe bis A 11; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 12; eine weitere Ent­wicklung nach A 13 ist bei Übernahme entsprechender Auf­gaben möglich
• Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrs­anbindung

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Wertschätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften und allen Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern
• Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten
• Hauseigene Kinderkrippe (in der Maximi­lianstraße in München)
• Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, ver­mö­gens­wirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• JobBike Bayern
• Kooperationsvereinbarung mit Anbietern für Sport­möglichkeiten für eine ver­günstigte Mitglied­schaft („Fitness-Flatrate“)
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahr­nehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert.

Jobbeschreibung

Sie übernehmen Verantwortung für Mensch und Umwelt. Bewerben Sie sich beim Bundesamt für Strahlenschutz als

Ingenieur*in (FH/​Bachelor) (m/w/d) Elektrotechnik, Physik, Medizintechnik, Informationstechnik im „Kompetenzzentrum Elektromagnetische Felder“ der Abteilung „Wirkungen und Risiken ionisierender und nichtionisierender Strahlung“

Das Bundesamt für Strahlenschutz (BfS) arbeitet für die Sicherheit und den Schutz der Menschen und der Umwelt vor Schäden durch Strahlung. Als wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde gehört das BfS zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz (BMUV).

Energiewende und Digitalisierung gehen einher mit tiefgreifenden technischen und gesellschaftlichen Veränderungen, die den Strahlenschutz zentral betreffen: Hier spielen unter anderem der Stromnetzausbau, die Elektromobilität und die Weiterentwicklung von Mobilfunknetzen und -Anwendungen eine entscheidende Rolle. Diese Entwicklungen sind mit Veränderungen der Exposition von Menschen und Umwelt gegenüber elektromagnetischen Feldern (EMF) verbunden. Die Erfassung dieser Veränderungen ist ein zentraler Aspekt zur Beurteilung möglicher Wirkungen oder Risiken. Einige Technologien sind zudem mit der Aussendung von Ultraschall verbunden oder nutzen gezielt Effekte von Ultraschall. Auch hier ist die Expositionserfassung ein entscheidender Baustein für die Risikobewertung.

• Sie messen die Aussendung und Verteilung elektrischer, magnetischer und elektromagnetischer Felder von Verbrauchergeräten und bestimmen spezifische Absorptionsraten (SAR) und andere Expositionsmetriken, außerdem vermessen Sie die Schallfelder von Ultraschallquellen
• Sie bauen für die Messungen entsprechende Messplätze und Experimente auf oder stellen Nutzungsszenarien nach
• Sie werten Messungen aus und bereiten die Messergebnisse auf, damit diese in die Risikobewertung oder Standardisierung einfließen oder zur Information von Bürger*innen, Behörden und Politik genutzt werden können
• Sie sind verantwortlich für die Aufrechterhaltung des Laborbetriebes und veranlassen notwendige Beschaffungen, damit die Labore stets dem aktuellen Stand von Wissenschaft und Technik entsprechen
• Sie warten die Messtechnik und entwickeln Messtechnik und Messverfahren weiter
• Mit Ihrem Fachwissen unterstützen Sie die Abteilung und die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit des BfS

• Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH‑Diplom oder Bachelor) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Physik, Medizintechnik, Informationstechnik oder vergleichbar
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Messtechnik, vorzugsweise bei Messungen elektrischer, magnetischer und elektromagnetischer Felder oder Ultraschall
• Sie haben Programmierkenntnisse (z. B. Matlab, Python) und die Bereitschaft sich in proprietäre Programmiersprachen einzuarbeiten
• Sie haben ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch
• Ihr Handeln ist geprägt durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatz­bereitschaft
• Sie haben ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägte soziale Kompetenzen aus; insbesondere sind Sie teamfähig, flexibel und belastbar
• Arbeiten in einem standortübergreifenden Team ist für Sie selbstverständlich
• Sie sind bereit, etwa einmal pro Quartal ein- oder mehrtägige Dienstreisen innerhalb des Bundesgebietes zu unternehmen

Wir bieten Ihnen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis im Rahmen flexibler Arbeitszeiten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wissenschaftlich-technischen Bundesoberbehörde (Dienstort: 85764 Oberschleißheim) sowie

• Bezahlung nach Tarifvertrag (Entgeltgruppe 12 TVöD) bzw. bei schon bestehendem Beamtenverhältnis bis BesGr A 12 BBesO
• Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
• Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
• Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung alle Nationalitäten angesprochen fühlen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 30.07.2028 in der Metropolregion München eine

MITARBEITERIN (W/M/D) IM PROJEKT­MANAGEMENT-OFFICE IM BEREICH KI‑KOORDINIERUNG

EG 11 TVöD Bund / A 11 BBesO | Voll- oder Teilzeit | KI-KO

Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.

Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.

Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.

• Du unterstützt die Projektteamleitung bei allen Themen aus dem Bereich Projektmanagement. Du bist die Steuerungszentrale des Projektteams und sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Vorhabens.
• Dir obliegt die operative Verantwortung für alle kaufmännischen, rechtlichen Verwaltungsangelegenheiten des Projektteams. Du agierst dabei in enger Abstimmung mit internen Stakeholdern (Leitungsstab, Haushalt und Beschaffung).
• Du übernimmst die Verwaltung der Projektdokumentation (Versionierung, Archivierung usw.).
• Du bist für den Aufbau eines projektbezogenen Risikomanagements sowie für die Kostenkontrolle auf Projektebene verantwortlich. Du übernimmst die Ressourcen­planung und stellst diese der Teamleitung vor.
• Du übernimmst die Etablierung von Projektstandards und den Aufbau von Strategien.
• Du beobachtest, analysierst und steuerst eigenverantwortlich die laufenden Vorhaben. Dabei erkennst du ggf. Verbesserungs­potenziale in den Bereichen Prozess, Methoden und Tools.
• Du bist in der Lage, eigenverantwortlich Konzepte und Berichte zu erstellen und diese im Team zu präsentieren. Du berichtet regelmäßig an die Projektleitung und gibst ihr einen Gesamtüberblick über das Projekt.
• Du koordinierst federführend das Projektmanagement und die Projektbearbeitung. Dabei greifst du eigenverantwortlich auf die dir zur Verfügung stehenden Tools (z. B. Atlassian Produkte, Microsoft Office) zurück.
• Du trägst die Verantwortung für die Überwachung der Einhaltung von Berichtspflichten gegenüber den Stakeholdern, insbesondere gegenüber der Leitung und den Abteilungs- und Geschäftsfeld­leitungen.
• Du unterstützt die Projektleitung bei der Konzeption, Planung und Organisation sowie Durchführung von Terminen und Besprechungen innerhalb des Teams und mit der Leitung. Zudem übernimmst du die Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (Terminmanagement).
• Du unterstützt proaktiv alle Projekt­team­mitglieder zugunsten der effizienten und erfolgreichen Aufgabenerfüllung des Projektteams.

• abgeschlossenes Hochschul­studium (Bachelor oder Diplom) in einem der nachfolgenden Bereiche: Wirtschafts- oder Verwaltungs­informatik, Public Administration, Wirtschafts­wissenschaften oder
• abgeschlossene Berufsausbildung mit Nachweis über erworbene gleichwertige Fertigkeiten
• nachweisbare Berufserfahrung im Bereich des Projektmanagements im Bereich der öffentlichen Verwaltung (Behörde, Universität etc.) oder im Bereich der Privatwirtschaft
• Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet des Verwaltungs­managements sowie Projekt-, Organisations- und Geschäftsprozess­managements
• sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen

VON VORTEIL SIND:

• sicherer Umgang mit Kollaborations- und Projekt­management­tools, insbesondere Atlassian-Produkten
• Erfahrung in der digitalen Dokumentation von Prozessen
• Erfahrung im Bereich Finanzen und Controlling des öffentlichen Haushalts
• Erfahrungen mit ERP-Systemen
• Erfahrungen und Kenntnisse in SAP, insbesondere in der Rechnungs­bearbeitung in SAP sowie mit der E-Akte-Bund (EAB)
• Fähigkeit sich schnell und proaktiv in neue IT‑Anwendungen und/oder Projektmanagement-Tools einzuarbeiten
• durch dein offenes, verbindliches Auftreten und deine ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit fällt dir der serviceorientierte Umgang mit unterschiedlichen Menschen leicht
• du überzeugst mit Teamarbeit, deinem Organisationstalent und deinem proaktiven Handeln und Vorgehen

• Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 11 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 48.400 Euro bis ca. 71.700 Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder Verbeamtung bis zur Besoldungsstufe A11 BBesO
• ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.400 brutto jährlich in Vollzeit
• Jahressonderzahlung in EG 11 TVöD Bund in Höhe von 80 % brutto der monatlichen Gesamtvergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen

Unsere Benefits:

• Home-Office
• kernzeitfreie Arbeitszeit
• kein Dresscode
• technische Ausstattung
• Zuschuss zum Deutschlandticket

und vieles mehr …

BESONDERE HINWEISE:

• Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen kann die Tätigkeit überwiegend/​teilweise remote ausgeübt werden.
• Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf), Neubiberg oder Dachau sein.
• Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
• Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
• Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
• Nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheits­empfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.
• Uns steht keine Planstelle zur Verfügung. Bewerbungen von verbeamteten Personen können wir daher nur von anderen Bundes­behörden und unter Mitnahme der Planstelle berücksichtigen.

Jobbeschreibung

Wir sind mit ca. 24.000 Mitgliedern die größte Rechtsanwaltskammer in Deutschland. Zu unseren vielfältigen Aufgaben als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören u.a. die Zulassung zur Anwaltschaft, die Beratung unserer Mitglieder, die Berufsaufsicht, die Aus- und Fortbildung der Juristen, Rechtsanwälte und Fachangestellten sowie vieles mehr. In unserer Geschäftsstelle sind rund 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tätig.

Zur Verstärkung unserer Geschäftsstelle suchen wir baldmöglichst eine/n

Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d)

(in Vollzeit oder Teilzeit)

für unser Referat Berufsrecht.

• Erstprüfung eingehender Beschwerden gegen Mitglieder nach BRAO und BORA,
• Anlage und Versand berufsrechtlicher Abteilungsakten,
• Betreuung der berufsrechtlichen Vorstandsabteilungen,
• Ausfertigung der schriftlichen Korrespondenz nach Diktat bzw. Zuweisung über das Dokumentenmanagementsystem,
• allgemeine Sekretariatsaufgaben.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten, bestenfalls mit Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Verwaltung/Behörde.
• Schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent
• Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
• Idealerweise bereits Kenntnisse mit DATEV-Programmen (u.a. Arbeitsplatz Pro) sowie MS-Office
• Verantwortungsbewusstsein, Loyalität, Diskretion sowie eine hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft

• Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem freundlichen Team, die nach dem Tarifvertrag über den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet wird, ergänzt um eine Jahresprämie im Rahmen eines attraktiven Prämiensystems
• Moderner, sicherer Arbeitsplatz samt flexibler Gleitzeit-Regelung und Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber
• Kostenübernahme MVV-Ticket
• Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz (direkt an der S-Bahn-Haltestelle Isartor)

Weitere Informationen über die Rechtsanwaltskammer München finden Sie unter www.rak-m.d

Jobbeschreibung

Das Bayerische Staatsministerium für Wissenschaft und Kunst1 sucht für die Stabsstelle der Externen Kommunikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Pressesprecher/in (m/w/d).

Das Bayerische Staatsministerium für Wissenschaft und Kunst ist für zahlreiche staatliche Einrichtungen in den Bereichen Wissenschaft und Kunst verantwortlich, unter anderem die Universitäten, die Hochschulen für angewandte Wissenschaften, die Kunsthochschulen, die Universitätsklinika, das Bayerische Landesamt für Denkmalpflege, die Staatstheater und die staatlichen Museen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich für eine breite, vielfältige und exzellente Lehre und Forschung sowie Kunst und Kultur in ganz Bayern ein. Das Ministerium schafft die Voraussetzungen für Innovationen und bewahrt das kulturelle Erbe.

Die Stabsstelle Externe Kommunikation vereint die Aufgaben Presse, Social Media und Öffentlichkeitsarbeit unter einem Dach. Sie ist direkt dem Staatsminister für Wissenschaft und Kunst zugeordnet.

• Sie nehmen mit dem Team der Externen Kommunikation die Aufgaben der strategischen Kommunikation des Ministeriums und des Staatsministers für Wissenschaft und Kunst wahr.
• Sie entwickeln mit dem Team interessante Medieninformationen mit News-Wert, organisieren Pressekonferenzen und -gespräche, bereiten Interviews vor und nach und formulieren in Abstimmung mit den Fachkollegen Antworten auf kurzfristige Anfragen.
• Sie denken in strategischen Botschaften und sorgen für eine zielgerichtete Platzierung von Artikeln, Gastbeiträgen, Interviews etc. in einschlägigen Medien.
• Sie verfolgen aktuelle Debatten zu einschlägigen und allgemein gesellschaftlichen Themen und entwerfen mögliche Ansatzpunkte für die eigene Kommunikation.
• Sie spüren Informationen und Haltungen mit Nachrichtenwert im Ministerium proaktiv auf, bereiten diese medien- und zielgruppengerecht auf und bringen sie mit Hilfe des Teams in die Medien.
• Sie bereiten Medientermine vor, sorgen für eine entsprechende Medienresonanz und werten die Berichterstattung im Nachgang aus.
• Sie begleiten die Hausspitze bei einschlägigen Terminen und akquirieren sowie kanalisieren die Medienkontakte vor Ort.
• Sie denken crossmedial und sorgen gemeinsam mit dem Team für eine Platzierung in den hauseigenen Kanälen.

Sie haben ein hervorragendes Gespür für Themen und Freude an der Debatte, auch im politischen Umfeld. Sie können Themen schnell erfassen, aufbereiten und platzieren. Sie verfügen über ein ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen, Ihr Sinn für Sprache, Tonalität und Wirkung ist stark ausgeprägt. Die Kontaktpflege zu Medienvertreterinnen und -vertretern sehen Sie als wichtiges Instrument Ihrer Arbeit an und Sie verfügen Sie über eine fundierte Kenntnis der bayerischen und deutschen Medienlandschaft inklusive vorhandener Kontakte zu den Leitmedien. Fingerspitzengefühl, Souveränität und Schnelligkeit zeichnen Sie aus.

Was wir von Ihnen erwarten:

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalistik, Germanistik, Politikwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Ergänzend dazu haben Sie einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in einem Medienunternehmen, einer Behörde oder in einer entsprechenden Agentur sammeln können.
• Sie können sich für strategische Kommunikation von Themen aus der Wissenschafts-, Forschungs- und Innovationsszene sowie der Kunst- und Kulturlandschaft in Bayern begeistern und interessieren sich auch für allgemeine politische und gesellschaftliche Themen.
• Sie können komplexe Informationen verständlich und ansprechend, kurz und prägnant formulieren und bringen Informationen und Haltungen auf den Punkt.
• Sie haben hohe Ansprüche an Qualität und Genauigkeit Ihrer Arbeit.
• Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft mit und sind zeitlich flexibel.
• Sie sind Social Mediaaffin, verfolgen Themen auf den einschlägigen Plattformen und schalten sich ggf. auch mit dem Team in Debatten ein.
• Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit, arbeiten gerne selbstständig und haben auch Spaß an der Arbeit im Team.
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office.

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• eine spannende und interessante Tätigkeit im Rahmen der Weiterentwicklung des Wissenschaftsstandorts Bayern und der bayerischen Kulturlandschaft
• einen bayern- und auch deutschlandweiten Überblick über Themen und Einrichtungen aus den Bereichen Wissenschaft, Forschung und Innovation sowie Kunst und Kultur
• fundierte Einblicke in die Funktionsweise des Ressorts
• ein angenehmes Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten
• Einbindung in ein engagiertes, hilfsbereites und qualifiziertes Team
• einen Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit optimaler Verkehrsanbindung
• eine Eingruppierung und Bezahlung nach Ihren Qualifikationen und persönlichen Voraussetzungen gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
• eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Dienstbehörde
• eine tarifliche Jahressonderzahlung

Die Stellen sind für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Start und Dauer: Das Beschäftigungsverhältnis soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt be-ginnen.

Jobbeschreibung

Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr in München und Augsburg ist für alle Bereiche des Bauens und des Verkehrs sowie die Wohnraum- und Städte­bau­för­derung in Bayern zuständig. Zudem sind die Zustän­dig­keiten für die staat­lichen Bau-, Grundstücks- und Wohnungs­bau­gesell­schaften sowie für die Immo­bi­lien­ver­waltung des Freistaats am Ministerium angesiedelt.

Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine / einen

Referentin / Referenten (m/w/d) für Verbund­integrationen und E-Ticketing

• Entwicklung der Strategie zum digitalen Vertrieb im öffentlichen Personen­nahverkehr und Betreuung der Maßnahmen, insbesondere zum bayernweiten Check-in- / Be-out-System, in Zusammen­arbeit mit den Verkehrs­unternehmen, -verbünden und kommunalen Aufgaben­trägern
• Mitarbeit an Verbunderweiterungs- und Verbund­gründungs­projekten, Beratung der Kommunen und Teilnahme an Projekt­gruppen­sitzungen
• Bearbeitung von Förderanträgen und fachliche Bewertung von Förder­anfragen
• Beantwortung von Anfragen von Politik, Bürgern und sonstigen Stellen; Mitwirkung bei Presse­mitteilungen

• Abgeschlossenes wissen­schaftliches Hochschul­studium (Diplom [Univ.] / Master) in einem relevanten Fachbereich (z. B. Verkehrs­planung, Betriebs­wirtschafts­lehre, Public Management)
• Fundierte Kenntnisse und/oder praktische Erfahrung im Bereich des öffentlichen Personen­nahverkehrs und/oder von digitalen / elektronischen Informations- und Vertriebs­systemen
• Berufserfahrung im staatlichen bzw. kommunalen Bereich, bei ÖPNV-Aufgaben­trägern, in Verkehrs­verbünden oder Verkehrs­unternehmen erwünscht
• Erfahrung in der Projektarbeit und im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern, insbesondere Verkehrs­unternehmen und Kommunen
• Ausgezeichnete Kommunikations­fähigkeiten in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
• Einsatzbereitschaft und Organisations­geschick
• Selbstständiges, verant­wortungs­volles Handeln, auch unter Zeitdruck
• Freude am Erarbeiten kreativer Lösungen
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

• Eine Bezahlung nach Entgelt­gruppe 13 des Tarif­vertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L); nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Eine bis 31.12.2026 befristete Stelle
• Eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Landesbehörde (Ministerial­zulage) in Höhe von 274,79 Euro und Jahres­sonder­zahlung
• Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, Fahrrad­leasing über JobBike Bayern
• Die Möglichkeit, aktiv an der Weiter­entwicklung des öffentlichen Personen­nahverkehrs in Bayern mitzuwirken
• Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetzten­kreis
• Attraktive Fort­bildungs­möglich­keiten und überregionale Vernetzung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• Eine abwechslungsreiche und verant­wortungs­volle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld am Dienstort Augsburg
• Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz
• Kostenlose Parkplätze (Fahrrad, Pkw)

Hinweise:

Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeit­fähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Die Staatsbau­verwaltung fördert aktiv die Gleich­stellung aller Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Bitte beachten Sie unsere Datenschutz­richt­linien im Umgang mit Ihren Bewerbungs­unterlagen.

Jobbeschreibung

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Die Medizinische Klinik III (Onkologie) am Campus Großhadern sucht für die Studienzentrale für Hämatologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, Sie als

Study Nurse / Studienkoordinator (m/w/d)

Klinische Studien haben in den letzten Jahren vielversprechende Entwicklungen in der Therapie maligner Erkrankungen erbracht. Die Therapien von Lymphomen, Myelomen und Leukämien wird durch klinische Studien immer weiter verbessert, sodass Erkrankungen, die früher oft zum Tod führten, jetzt oftmals geheilt werden können.

Die Studienzentrale für Hämatologie der Medizinischen Klinik und Poliklinik III des LMU Klinikums München-Großhadern koordiniert multizentrische klinische Therapie­studien auf dem Gebiet hämato­logischer Erkrankungen. Hier werden alle Phasen der klinischen Prüfung durchgeführt – von Phase 1 bis Phase 4. Schwer­punkte sind innovative Studien­konzepte aus dem Bereich der Immun- und Zelltherapie (z. B. CAR-T-Zell-Studien und Studien mit neuen Antikörpern). Außerdem führen wir Studien im Bereich der klinischen Infektiologie durch. Wir suchen Unter­stützung für unser interdisziplinäres Studien­team. Ihre Aufgaben umfassen:

• Eigenverantwortliche Koordination und Organisation für die Durchführung klinischer Studien (Phase I bis IV)
• Selbstständige Konzeption, Planung und Umsetzung logistischer Abläufe der laufenden und geplanten klinischen Studien
• Unterstützung bei der Genehmigung von klinischen Studien (Behörden, Ethik)
• Assistenz beim Vertragsmanagement und bei der Abrechnung von Studienleistungen
• Erhebung und Dokumentation von Patient:innendaten (Datenbanken, eCRFs)
• Eigenverantwortliche Durchführung von studienspezifischen Untersuchungen, z. B. Vitalzeichenmessung, EKG
• Aufbereitung und Versand von biologischen Proben, z. B. Blut, Knochenmark
• Vor- und Nachbereitung von Monitorbesuchen und Audits
• Verwaltung von Studienmedikation und -materialien
• Teilnahme an nationalen und internationalen Studientreffen

• Sie haben eine Ausbildung als Arzthelfer:in, MFA, MTA, MT-R bzw. MTRA, MTL bzw. MTLA, Rettungs­assistent:in, Studien­dokumentar:in, Medizinische:r Dokumentar:in oder Gesundheits- und Kranken­pfleger:in abgeschlossen.
• Bewerbungen von Quer­einsteiger:innen aus fach­verwandten Berufen oder Berufen mit natur­wissen­schaftlichem Hintergrund sind ebenfalls willkommen.
• Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse sind erforderlich.
• Gute Kommunikations­fähigkeiten, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten zählen zu Ihren Stärken.
• Organisationstalent, Flexibilität und die Fähigkeit zum eigen­verantwortlichen Arbeiten sind von Vorteil.
• Mit MS Office gehen Sie routiniert um.

• Sie erhalten ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem dynamischen und hochmodernen Arbeitsumfeld und arbeiten in einem interdisziplinären Team aus Ärzt:innen, Pflegekräften und Study Nurses.
• Ihr Aufgabengebiet ist abwechslungsreich und umfasst sowohl patientenbezogene als auch verwaltungsorientierte Tätigkeiten.
• Ihr Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst ist krisensicher.
• Sie haben flexible Arbeitszeiten; zudem besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (bei Eignung und nach Absprache).
• Sie können individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nutzen.
• Sie haben keine Nacht-, Feiertags- oder Wochenenddienste.
• Das LMU Klinikum verfügt über eigene Kinderbetreuungseinrichtungen und bietet darüber hinaus zusätzliche Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Ferien etc.
• Personalwohnraum im klinikeigenen Wohnheim kann vermittelt werden (soweit verfügbar); zudem haben Sie individuelle Vorteile von Staatsbediensteten (z. B. Vermittlung von Staatsbediensteten-Wohnungen).
• Weitere individuelle Vergünstigungen durch Partnerschaften des Klinikums mit lokalen und überregionalen Firmen (mitarbeitervorteile.de) sind möglich.
• Zudem bieten wir Ihnen betriebliche Altersvorsorge und ein Jobticket.
• Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.

Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit der Option auf Verlängerung – wir sind an einem langfristigen Arbeitsverhältnis interessiert.

Jobbeschreibung

Die Bayerische Verwaltungsschule (BVS) ist seit über 100 Jahren Bildungsdienstleister für den öffentlichen Dienst in Bayern. In unserer Geschäftsstelle in München, den fünf Bildungszentren und an weiteren Standorten in Bayern sind rund 220 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Dazu ist eine Vielzahl von Lehrbeauftragten für uns im Einsatz.

Zur Unterstützung in der Geschäftsstelle in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter als

Innovationsstratege und Leitungsunterstützung (m/w/d)

– Schwerpunkt Marktbeobachtung und Innovation –

• Marktanalyse, Trendforschung und Beobachtung von gesetzlichen Rahmenbedingungen zur strategischen Weiterentwicklung des BVS-Bildungsangebots für den öffentlichen Dienst
• Netzwerken mit internen und externen Interessengruppen sowie Fachgremien, zur Identifizierung von (zukünftigen) Bedarfen der Kunden sowie Förderung einer innovativen Kultur
• Erarbeiten von Empfehlungen und Impulsen für die Geschäftsleitung im Einklang mit den BVS-Zielen und den Bedürfnissen der Kunden
• Begleitung bei der Umsetzung von Innovationsprojekten
• Übernahme von Aufgaben zur Leitungsunterstützung sowie Unterstützung des Controllings bei Abwesenheit

• Bachelorstudium in einem relevanten Fachgebiet wie Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Innovationsmanagement, Business Development, Business Management oder vergleichbar
• oder die abgeschlossene Fachprüfung II und managementorientierte Weiterbildung oder Berufserfahrung mit vergleichbaren Tätigkeiten
• oder eine abgeschlossene Ausbildung und managementorientierte Weiterbildungen und mehrjähriger Berufserfahrung mit vergleichbaren Tätigkeiten
• Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder in Zusammenarbeit mit Stakeholdern der öffentlichen Hand
• erste Erfahrungen im Projektmanagement

Von Vorteil sind:

• berufliche Erfahrung bei Bildungsdienstleistern oder vergleichbaren Organisationen
• Kreativität bzw. Kreativitätstechniken wie z. B. Design Thinking um neue und unkonventionelle Ideen zu entwickeln
• Kommunikationsstärke um Ideen und Konzepte klar und überzeugend zu präsentieren
• analytisches Denken um Markttrends zu analysieren, Daten auszuwerten und Chancen für Innovationen zu erkennen
• strategisches Denken um langfristig zu planen und sicherzustellen, dass die entwickelten Innovationen mit den Zielen der BVS übereinstimmen
• Teamfähigkeit, da Innovationsprojekte oft interdisziplinäre Teams erfordern

• eine unbefristete Vollzeitstelle in einer interessanten und modernen Behörde
• eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe E10 TVöD (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen)
• abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten
• Gestaltungsmöglichkeiten im eigenverantwortlichen Aufgabenbereich
• hybrides und mobiles Arbeiten (nach Absprache), Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten für ein familienfreundliches Arbeiten
• Jahressonderzahlung und eine Leistungsprämie, bei besonders herausragendem Einsatz
• Großraumzulage München, Vermögenswirksame Leistungen und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Weitere Benefits:

• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV inkl. Deutschlandticket Job
• Fahrradleasing
• Hunde sind herzlich willkommen
• verkehrsgünstige Lage
• Dienstwagen für geschäftliche Termine
• Tiefgaragenstellplätze
• attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

Jobbeschreibung

Im Bayerischen Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales (StMAS) ist demnächst der Dienstposten einer / eines

Referentin / Referenten (m/w/d) im Referat IV2 (Jugendarbeit – Jugendpolitik)

zu besetzen.

• Bearbeitung von Sachverhalten im Themenbereich Kinder- und Jugendhilfe (SGB VIII), insbe­sondere im Bereich Jugend­arbeit und Jugendpolitik
• Selbstständige Betreuung einzelner Themen­bereiche einschließ­lich dafür not­wendiger Organi­sations- und Kommuni­kations­aufgaben sowie ggf. verwaltungs- und haushalts­rechtlicher Frage­stellungen
• Mitwirkung an der Konzepterstellung und Umset­zung einzelner Maß­nahmen des Baye­rischen Aktions­plans „Jugend“, auch in Zusammen­arbeit mit Partnerinnen und Partnern wie dem Bayerischen Jugendring K.d.ö.R. (BJR) oder dem Insti­tut für Medien­pädagogik in For­schung und Praxis (JFF)
• Erstellung von Bescheiden, Vermerken und ande­ren Schrift­stücken für den all­gemeinen Geschäfts­betrieb sowie von Vorlagen für Presse-, Öffentlich­keitsarbeit und Social Media
• Mitarbeit bei der Organi­sation öffentlich­keits­wirksamer Aktionen / Veranstaltungen
• Vertretung von Anliegen des Referats in exter­nen Gremien (z. B. Bayerischer Landtag, BJR-Gremien, Fachbeiräten, Arbeitsgruppen etc.)

Ihr fachliches Profil

• Abschluss als Diplom-Juristin / Diplom-Jurist (m/w/d) (Erste Juris­tische Staats­prüfung mit einer Gesamt­note von mindestens „befriedigend“) oder Universitäts- oder Hoch­schul­abschluss (Master, Diplom [Univ.] oder Magister) im Bereich der Wirt­schafts-, Verwaltungs-, Sozial- oder Geistes­wissenschaften
• Praktische Erfahrung in projekt­bezogenen Ent­wicklungs-, Steuerungs-, Kommuni­ka­tions- und Umset­zungs­prozessen bzw. Fähig­keit und Bereit­schaft, sich inner­halb kurzer Zeit einzu­arbeiten
• Kenntnisse im bayerischen Zuwendungs-, Förder- und Haushalts­recht sind von Vorteil
• Kenntnisse der Strukturen der öffent­lichen Verwal­tung sind von Vorteil
• Erfahrungen im Veranstaltungs­management sind von Vorteil
• Sichere Anwendung der Standard-EDV (MS Office)

Ihr persönliches Profil

• Interesse an jugendpolitischen Themen und Frage­stellungen
• Sensibilität für jugendpoli­tische Themen
• Fähigkeit und Bereitschaft zum selbst­ständigen, gründ­lichen und konzeptio­nellen Arbeiten
• Gewandte mündliche und schrift­liche Ausdrucks­fähigkeit
• Kontaktfreudigkeit
• Rasche Auffassungsgabe
• Problemlösungskompetenz
• Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexi­bilität
• Eigeninitiative und Entscheidungsfreude
• Teamfähigkeit

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
• Je nach Ihren persönlichen Voraussetzungen eine Eingrup­pierung in Entgelt­gruppe 13 des TV-L (bitte infor­mieren Sie sich z. B. auf der Homepage des öffent­lichen Dienstes über die Vergütung)
• Eine Zulage für die Tätig­keit an einer obersten Dienst­behörde (Ministerial­zulage)
• Darüber hinaus bieten wir Ihnen alle Vorzüge des öffent­lichen Dienstes, insbe­sondere Arbeits­platz­sicherheit und die Verein­barkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie u. a. betrieb­liche Alters­vorsorge und ein vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
• Wir unterstützen Sie in Ihrem anspruchs­vollen, abwechs­lungs­reichen, zukunfts­orien­tierten Aufgabengebiet durch viel­fältige Fortbildungs­möglichkeiten

Jobbeschreibung

Qualität, Patientensicherheit, Forschung, Ausbildung – wir übernehmen Verantwortung für München: Die München Klinik gGmbH ist ein Verbund aus vier Kliniken mit Standorten in Bogenhausen, Harlaching, Neuperlach, Schwabing sowie der Fachklinik für Dermatologie und Allergologie in der Thalkirchner Straße. Jährlich lassen sich im Durchschnitt rund 135.000 Menschen stationär behandeln. Mit aktuell rund 7.000 Mitarbeiter*innen ist der Klinikverbund der größte Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen im süddeutschen Raum.

Dokumentar/-in | Dokumentationsassistent/-in (w|m|d)

für 38,5 Std./Woche in Vollzeit, Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Standort: Klinikum Schwabing

• Organisation und Unterstützung von klinischen Studien
• Unterstützung des Studienpersonals (Prüfarzt, Monitor, Studienzentrale und Behörden)
• Dokumentation studienbezogener Daten, Vorbereitung und Begleitung von Monitorbesuchen und Audits
• Archivierung der Prüfarztordner, CRFs und Korrespondenz
• Unterstützung im Bereich Qualtitätsmanagement

• Ausbildung zum/r Medizinischen Dokumentationsassisten*in (w|m|d)
• Kenntnisse in medizinischer Terminologie
• Idealerweise Berufserfahrung und gute Kenntnisse in unserem Fachbereich
• Erfahrung in der Arbeit in einem Interdisziplinären Team mit verschiedenen Berufsgruppen
• Flexibilität und Organisationsgeschick
• Idealerweise Berufserfahrung in klinischen Studien, insbesondere Arzneimittelstudien gemäß GCP
• Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement

• Moderner Arbeitsplatz: Arbeiten Sie in unserem modernen Neubau der Kinderklinik München Schwabing.
• Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und hohem Urlaubsanspruch (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche), sondern auch zahlreiche Zulagen (bspw. München-Zulage, Jahressonderzahlung) warten auf Sie.
• Vorsorge und Sicherheit: Durch unsere zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sind Sie zusätzlich abgesichert.
• Entspannt ankommen: Sie erhalten einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von max. 46,55 € monatlich zum Deutschlandticket Job, zur Isar Card Job oder zu einem Ausbildungsticket. So kommen Sie sicher und bequem an Ihren Arbeitsplatz und wieder nach Hause.
• Durch Mitarbeiterangebote sparen: Mit unserem Corporate Benefits Programm profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen bei unseren Partnern.
• Und last but not least: Ein Team das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt.

Jobbeschreibung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort München zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen:

(Entgeltgruppe 7 TVöD Bund, Kennung: MCFM 2599 03, Stellen‑ID: 1239105) Die Einstellung erfolgt unbefristet.

• Sicherstellung des störungsfreien Dienstbetriebes der Anlagen der Gebäude- und Betriebstechnik, einschließlich IT-gestützter Parametrierung der Regelungstechnik, dies umfasst u. a.
  • Instandhaltung, Überwachung und Durchführung von Wartungen und Inspektionen von Anlagen der Gebäude- und Betriebstechnik, insbesondere von Nieder- und Mittelspannungsanlagen wie Energieversorgungseinrichtungen, Beleuchtungsanlagen, Antrieben, Schalt-, Steuer- und Regelungseinrichtungen
  • Bedienung und Prüfung der Gebäude- und Betriebstechnik mittels IT‑gestützter Parametrierung
• Elektrische Anlagen, Geräte und Arbeitsmittel prüfen und warten
• Fachaufsicht über elektrotechnisch unterwiesene Personen
• Schalthandlungen gemäß Schaltbefähigung für das Betreiben und Bedienen elektrischer Anlagen über 1 kV
• Einweisung, Beaufsichtigung von Fremdfirmen und ggf. Abnahme der Leistungen (Fremdfirmenmanagement)

Qualifikation:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in, vorzugsweise der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, oder vergleichbare Qualifikation

Fachkompetenzen:

• Schaltbefähigung bis 30 KV oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Einschlägige Berufserfahrung von mindestens 1 Jahr
• Sachkundenachweis „Befähigte Person für Brandschutztüren und -tore“ bzw. die Bereitschaft, diese bei Bedarf kurzfristig zu erwerben
• Erfolgreich abgelegte Prüfung zur Fachkraft für Brandmeldeanlagen und zur Fachkraft für Feststellanlagen bzw. die Bereitschaft, diese bei Bedarf kurzfristig abzulegen
• Bereitschaft zu weiteren fachspezifischen Schulungen
• Kenntnisse im Umgang mit Messgeräten sind von Vorteil
• Anwenderkenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)

Weitere Anforderungen:

• Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)
• Höhentauglichkeit ist von Vorteil
• Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gutes Organisationsgeschick
• Gute Auffassungsgabe
• Eigeninitiative
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
• Gute Kommunikationsfähigkeit
• Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten
• Teamfähigkeit, Kritikfähigkeit
• Gutes Urteilsvermögen
• Bereitschaft zur Teilnahme an einer 24h Rufbereitschaft

• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Verkehrsgünstige Lage
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
• Umfangreiche Fortbildungsangebote
• Zuschuss zum DeutschlandJobTicket
• Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
• Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen

Jobbeschreibung

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Die Klinik und Poliklinik für Radiologie am Campus Großhadern sucht für das Studienzentrum zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit, einen

Studymanager (m/w/d)

• Vorbereitung von klinischen Studien, inklusive Bearbeitung von Studien­anfragen und Einreichung bei Behörden und Ethik­kommissionen, Koordination von Vertrags­verhandlungen sowie Qualitäts­management
• Unterstützung des Studien­zentrums
• Wichtige:r Ansprechpartner:in für das Ärzteteam und das Studien­labor
• Betreuung von Studien­patient:innen
• Koordination und Terminierung von Studien­visiten
• Aufbau und Pflege des studien­spezifischen und -über­greifenden Qualitäts­managements
• Unterstützung bei internen und externen Audits
• Kommunikation mit Aufsichts- und Gesundheits­behörden

• Abgeschlossenes natur­wissen­schaftliches Studium
• Erste Erfahrung in der Planung und im Management klinischer Studien
• Pflegerische Erfahrung wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• EDV-Kenntnisse in den gängigsten MS Office-Anwendungen sowie Erfahrung in der Online-Dateneingabe (eCRFs) von Vorteil
• Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse
• Gute Team- und Kommunikations­fähigkeit sowie Motivation
• Selbstständige, eigen­verantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise

• Wir bieten eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer klinisch und wissenschaftlich breit aufgestellten Klinik.
• In unserem aufgeschlossenen, kollegialen und erfahrenen Team haben Sie gute Entwicklungsmöglichkeiten.
• Sie erhalten einen sorgfältige und vielschichtige Einarbeitung in die verschiedenen Tätigkeitsfelder unseres Studienzentrums.
• Eine kontinuierliche Weiterbildung zur Vertiefung Ihrer Kenntnisse ist eine Selbstverständlichkeit.
• Sie haben planbare Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Schichtdienst.
• Wir bieten vielfältige Möglichkeiten des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.
• Zudem bieten wir betriebliche Alters­vorsorge, Kinder­betreuungs­angebote, mobile Arbeit (bei Eignung), ein Jobticket, Vergünstigungen und Personal­wohnraum (soweit verfügbar).
• Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.

Jobbeschreibung

Das Amtsgericht München ist mit etwa 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern das größte Amtsgericht deutschlandweit. Die Mitarbeiter des Amtsgerichts sorgen mit Ihrer täglichen Arbeit für Gerechtigkeit und Rechtssicherheit in allen Bereichen des Lebens, sei es z. B. in streitigen Angelegenheiten zivilrechtlicher Art, in Vollstreckungssachen, beim Nachlass- oder Familiengericht und natürlich in Strafsachen sowie in vielen weiteren Bereichen.

Werden Sie Teil unseres Teams!

Justizangestellte (m/w/d)
Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter im öffentlichen Dienst in der Serviceeinheit beim Amtsgericht

Als Justizangestellte/r unterstützen Sie in Teamarbeit zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen in den Serviceeinheiten die Arbeit der Richter/innen und Rechtspfleger/innen durch effektives Büromanagement.

Zu Ihren Aufgaben gehören dabei unter anderem

• Aktenverwaltung
• Fristenüberwachung
• Beantwortung von Anfragen von Prozessbeteiligten und Behörden
• Erstellung von Schreibwerk (auch vom Tonträger)
• Protokollführung bei Gerichtsverhandlungen.

Sie haben eine der folgenden Berufsausbildungen abgeschlossen

• Rechtsanwaltsfachangestellte/r
• Justizfachangestellte/r
• Bürokauffrau/Bürokaufmann
• Notarfachangestellte/r
• Steuerfachangestellte/r
• kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in Bürotätigkeiten

und verfügen zudem über gute PC-Kenntnisse, Schreibfertigkeiten, sind belastbar, flexibel, teamfähig und arbeiten gründlich und verantwortungsvoll.

• Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 bzw. Entgeltgruppe 9 der Entgeltordnung *)
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Überstundenausgleich in Freizeit
• Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)
• ggf. „München Zulage“
• ggf. vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr oder Fahrtkostenzuschuss bei weiter Anreise
• umfangreiches Fortbildungsangebot
• betriebliche Altersvorsorge bei der VBL
• betriebliches Gesundheitsmanagement (Kurse, Vorträge, Sportraum)
• Fahrradleasing mit JobBike
• Rabattangebote für Mitarbeitende über corporate benefits
• uvm.

*) Beispielsberechnung Gehalt in Entgeltgruppe 8 der Entgeltordnung des Tarifvertrags der Länder (TV-L) ab 01.02.2025:

• Rechtsanwaltsfachangestellte direkt nach Abschluss der Berufsausbildung, wohnhaft in München, Vollzeit: Grundgehalt brutto: 3.319,52 Euro/Monat, zuzüglich „München-Zulage“ in Höhe von 150,54 Euro/Monat; Summe: 3.470,06 Euro/Monat. Bei erfolgreicher Zusammenarbeit kann nach etwa einem Jahr eine Steigerung des Grundgehalts auf 3.765,38 Euro/Monat in Aussicht gestellt werden.
• Rechtsanwaltsfachangestellte Berufserfahrung 3,5 Jahre, wohnhaft in München, Vollzeit:
  Grundgehalt brutto: 3.692,14 Euro/Monat, zuzüglich „München-Zulage“ in Höhe von 150,54 Euro/Monat; Summe: 3.842,68 Euro/Monat. Bei erfolgreicher Zusammenarbeit kann nach etwa einem Jahr eine Steigerung des Grundgehalts auf 3.872,14 Euro/Monat in Aussicht gestellt werden.

Das Amtsgericht München bietet Ihnen eine anspruchsvolle und angesehene Tätigkeit im öffentlichen Dienst des Freistaats Bayern mit allen entsprechenden Leistungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Neue Mitarbeiter/innen werden beim Amtsgericht München ausführlich am Arbeitsplatz eingelernt, individuell gefördert und erhalten Fachschulungen um einen bestmöglichen Einstieg zu gewährleisten.

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.10.2028 in der Metropolregion Berlin eine

Projektleiterin (m/w/d) / Business Partner Verwaltungstransformation in Berlin (remote work möglich)

EG 13 TVöD Bund/A 13h BBesO | Voll- oder Teilzeit | Zentrale Services

Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.

Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.

Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.

• Du leitest Projekte im Bereich Zentrale Services im Zusammenhang mit dem Thema Digitale Transformation.
• Du begleitest Projekte im gesamten Lebens­zyklus (Projekt­auftrag bis Projekt­abschluss, übergreifende Aufgaben wie Veränderungs­management und Controlling).
• Du berätst und unterstützt Fachbereiche in den Themen­bereichen Verwaltungs­modernisierung und ‑digitalisierung.
• Du übernimmst die inhaltliche Mitarbeit in Projekten aus dem Bereich Verwaltungs­transformation.

• abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Bachelor, FH‑Diplom, o. Ä.) aus dem Bereich Verwaltungs- oder Betriebs­wissenschaften oder abgeschlossene Berufs­ausbildung mit Nachweis über langjährig erworbene gleichwertige Fertigkeiten
• mindestens 3‑jährige Erfahrung im Projekt­management
• Erfahrung in der Durchführung oder Begleitung von Transformations­projekten
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

VON VORTEIL SIND:

• Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
• Erfahrung in der Digitalisierung von Geschäfts­prozessen
• Kenntnisse im organisatorischen Bereich
• Erfahrungen und Kenntnisse im Veränderungs­management
• Erfahrungen im agilen Arbeiten
• Du zeigst Eigeninitiative und übernimmst gerne Verantwortung
• Analyse- und Organisations­fähigkeit
• Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung nationaler Dienstreisen (ca. 5 – 10 Dienstreisen pro Jahr)

• Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 13 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 55.500 Euro bis ca. 79.700 Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder Verbeamtung bis zur Besoldungs­stufe A 13 h BBesO
• ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit
• Jahressonderzahlung in EG 13 TVöD Bund in Höhe von 60 % brutto der monatlichen Gesamt­vergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen

Unsere Benefits:

• Home-Office
• kernzeitfreie Arbeitszeit
• kein Dresscode
• Hunde willkommen
• hohes Fortbildungs­budget

und vieles mehr …

BESONDERE HINWEISE:

• Bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen, kann die Tätigkeit zu einem großen Teil remote ausgeübt werden.
• Der Dienstort ist Berlin.
• Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
• Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
• Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
• Nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheits­empfindliche Tätigkeit eine Sicherheits­überprüfung durchzuführen.
• Uns steht keine Planstelle zur Verfügung. Bewerbungen von verbeamteten Personen können wir daher nur von anderen Bundes­behörden und unter Mitnahme der Planstelle berücksichtigen.

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.10.2028 in der Metropolregion München eine

Projektleiterin (w/m/d) / Business Partner Verwaltungstransformation in München (remote work möglich)

EG 13 TVöD Bund/A 13h BBesO | Voll- oder Teilzeit | Zentrale Services

Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.

Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.

Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.

• Du leitest Projekte im Bereich Zentrale Services im Zusammenhang mit dem Thema Digitale Transformation.
• Du begleitest Projekte im gesamten Lebenszyklus (Projektauftrag bis Projektabschluss, übergreifende Aufgaben wie Veränderungsmanagement und Controlling).
• Du berätst und unterstützt Fachbereiche in den Themenbereichen Verwaltungsmodernisierung und ‑digitalisierung.
• Du übernimmst die inhaltliche Mitarbeit in Projekten aus dem Bereich Verwaltungstransformation.

• abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Bachelor, FH-Diplom, o. ä.) aus dem Bereich Verwaltungs- oder Betriebswissenschaften oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Nachweis über langjährig erworbene gleichwertige Fertigkeiten
• mindestens 3-jährige Erfahrung im Projektmanagement
• Erfahrung in der Durchführung oder Begleitung von Transformationsprojekten
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

VON VORTEIL SIND:

• Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
• Erfahrung in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen
• Kenntnisse im organisatorischen Bereich
• Erfahrungen und Kenntnisse im Veränderungsmanagement
• Erfahrungen im agilen Arbeiten
• Du zeigst Eigeninitiative und übernimmst gerne Verantwortung.
• Analyse- und Organisationsfähigkeit
• Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung nationaler Dienstreisen (ca. 5-10 Dienstreisen pro Jahr)

• Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 13 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 55.500 Euro bis ca. 79.700 Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder Verbeamtung bis zur Besoldungsstufe A 13 h BBesO
• ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit
• Jahressonderzahlung in EG 13 TVöD Bund in Höhe von 60 % brutto der monatlichen Gesamtvergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen

Unsere Benefits:

• Home-Office
• kernzeitfreie Arbeitszeit
• kein Dresscode
• Hunde willkommen
• hohes Fortbildungs­budget

und vieles mehr …

BESONDERE HINWEISE:

• Bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen, kann die Tätigkeit zu einem großen Teil remote ausgeübt werden.
• Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf) oder Dachau sein.
• Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
• Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
• Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
• Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.
• Uns steht keine Planstelle zur Verfügung. Bewerbungen von verbeamteten Personen können wir daher nur von anderen Bundesbehörden und unter Mitnahme der Planstelle berücksichtigen.

Jobbeschreibung

Die Vereinigung der Pflegenden in Bayern (VdPB) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und ein unabhängiges Sprachrohr von und für professionelle Pflegekräfte in Bayern. Die VdPB wurde 2017 auf Grundlage des vom Bayerischen Landtag verabschiedeten Pflegendenvereinigungsgesetz gegründet und hat unter anderem die Aufgabe, die Qualität der gesundheitlichen und pflegerischen Versorgung weiterzuentwickeln – sowohl im Interesse der Berufsgruppe als auch für die Versorgungssicherheit der Menschen in Bayern. Dazu wirkt die VdPB an Gesetzgebungsverfahren mit und vertritt die Pflegenden in Gremien wie beispielsweise dem Landespflegeausschuss. Zudem berät sie ihre Mitglieder kostenlos in berufsrechtlichen, berufsethischen und fachlichen Fragen und verantwortet den Bereich der Fort- und Weiterbildung der beruflich Pflegenden. Die VdPB ist außerdem die für die Führung des Berufsregisters und die Registrierung der Praxisanleitungen in der Pflege zuständige Behörde. Die Mitgliedschaft in der VdPB ist für professionell Pflegende freiwillig und kostenlos.

Die Vereinigung der Pflegenden in Bayern (KöR) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Geschäftsstelle in München

Projektmanagement Aufbau Berufsregister (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Sie unterstützen die Geschäftsführung der Vereinigung der Pflegenden in Bayern bei der Wahrnehmung ihrer vielfältigen Aufgaben überwiegend mit folgenden Tätigkeiten:

· Unterstützung bei der Umsetzung des gesetzlichen Auftrags zum Aufbau eines Berufsregisters

· Projektplanung zur Umsetzung sowie Überwachung und ggf. Anpassung von Zeitplänen

· Sicherstellung einer umfassenden und guten Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten

· Überwachung und Nachverfolgung aller zu erledigenden Aufgaben

· Aufbau und Inbetriebnahme zusätzlicher Bürokapazitäten

· Risikomanagement und Reporting

· Unterstützung bei der Gewinnung und Einarbeitung neuer Mitarbeitenden

· Unterstützung bei der Überwachung des Kostenplanes

· Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen zur Zusammenarbeit mit der Geschäftsstelle der VdPB

Wir wünschen uns von Ihnen ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement oder eine ähnliche Qualifikation, etwa eine kaufmännische Berufsausbildung mit zusätzlicher Fachausbildung in diesem Bereich sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Kreativität. Weiter verfügen Sie über Erfahrung in der Arbeit mit gängigen MS-Office-Anwendungen.

Wir bieten Ihnen:

· eine Aufgabe mit Gestaltungsspielraum

· einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag

· eine Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team

· eine angenehme Arbeitsatmosphäre

· ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis mit einer Laufzeit von 2 Jahren

· Vergütung nach TV-L in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts mit betrieblicher Altersvorsorge