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Alle JobsExperte Rechnungswesen / Bilanzbuchhalter (m/w/d) - Diakonie Bethanien Solingen
Die Diakonie Bethanien gGmbH sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung in Teil- oder Vollzeit als Experte Rechnungswesen / Bilanzbuchhalter (m/w/d) Im Finanz- und Rechnungswesen der Diakonie Bethanien gGmbH betreuen wir mit einem sehr engagierten Team von 11 Mitarbeitenden in der Zentrale in Solingen-Aufderhöhe sämtliche Aufgabenstellungen der Finanzbuchhaltung für alle 29 Standorte. Zur Verstärkung ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Bethanien gGmbH sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung in Teil- oder Vollzeit als
Experte Rechnungswesen / Bilanzbuchhalter
(m/w/d)
Im Finanz- und Rechnungswesen der Diakonie Bethanien gGmbH betreuen wir mit einem sehr engagierten Team von 11 Mitarbeitenden in der Zentrale in Solingen-Aufderhöhe sämtliche Aufgabenstellungen der Finanzbuchhaltung für alle 29 Standorte. Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie als Experte Rechnungswesen / Bilanzbuchhalter.
- Sie arbeiten verantwortlich mit an der Optimierung der Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen
- Sie bearbeiten eigenständig die Buchhaltung einzelner Unternehmensbereiche
- Sie wirken verantwortlich mit an der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen (HGB/PBV/KHBV) und sind Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
- Sie beschäftigen sich mit Steuerthemen eines gemeinnützigen Unternehmens
- Sie sind beteiligt an Projekten des Finanz- und Rechnungswesens
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Ausbildung wie Hochschulstudium oder langjährige Erfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
- Teamfähigkeit mit selbständiger und zielorientierter Arbeitsweise
- Sehr hohe IT-Affinität mit speziellen Kenntnissen in ERP Systemen, idealerweise in SAP R/3 u./o. S/4HANA, und fortgeschrittene Kenntnisse in Excel
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können mit der Perspektive zur Teamleitung
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31+2 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- ÖPNV-Vergünstigungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Experte Rechnungswesen / Bilanzbuchhalter (m/w/d) - Diakonie Bethanien Solingen
Jobbeschreibung
Die Diakonie Bethanien gGmbH sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung in Teil- oder Vollzeit als
Experte Rechnungswesen / Bilanzbuchhalter
(m/w/d)
Im Finanz- und Rechnungswesen der Diakonie Bethanien gGmbH betreuen wir mit einem sehr engagierten Team von 11 Mitarbeitenden in der Zentrale in Solingen-Aufderhöhe sämtliche Aufgabenstellungen der Finanzbuchhaltung für alle 29 Standorte. Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie als Experte Rechnungswesen / Bilanzbuchhalter.
- Sie arbeiten verantwortlich mit an der Optimierung der Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen
- Sie bearbeiten eigenständig die Buchhaltung einzelner Unternehmensbereiche
- Sie wirken verantwortlich mit an der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen (HGB/PBV/KHBV) und sind Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
- Sie beschäftigen sich mit Steuerthemen eines gemeinnützigen Unternehmens
- Sie sind beteiligt an Projekten des Finanz- und Rechnungswesens
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Ausbildung wie Hochschulstudium oder langjährige Erfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
- Teamfähigkeit mit selbständiger und zielorientierter Arbeitsweise
- Sehr hohe IT-Affinität mit speziellen Kenntnissen in ERP Systemen, idealerweise in SAP R/3 u./o. S/4HANA, und fortgeschrittene Kenntnisse in Excel
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können mit der Perspektive zur Teamleitung
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31+2 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- ÖPNV-Vergünstigungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Bereichsleitung (m/w/d) für Angebote zur sozialen Teilhabe in Köln und im Rhein-Erft-Kreis
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen. Am Leben und an der Gesellschaft teilhaben, integriert sein, ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen.
Am Leben und an der Gesellschaft teilhaben, integriert sein, Fähigkeiten entwickeln und stärken und Gemeinschaft erleben: Das wollen wir für und mit Menschen mit Behinderung in Köln und der Region erreichen und ihnen ein selbstbestimmtes Leben mitten in der Gesellschaft ermöglichen.
Bereichsleitung (m/w/d) für Angebote zur sozialen Teilhabe in Köln und im Rhein-Erft-Kreis
Steigen Sie ein, werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams!
Ort: 50999 Köln und Umgebung I Vertragsart: Teilzeit, 20 Std./Woche – perspektivisch Aufstockung auf Vollzeit möglich, unbefristet I Beginn: ab sofort
- Sie tragen die personelle, fachliche und wirtschaftliche Verantwortung für ambulante Wohngemeinschaften und besondere Wohnformen für erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen und intensiven Assistenzbedarfen.
- Sie sind zuständig für den Aufbau und die Etablierung neuer Teilhabeangebote in Köln und im Rhein-Erft-Kreis und betreiben die Kunden- und Personalakquise.
- Sie kümmern sich um die Personaleinsatzplanung und –steuerung.
- Sie ermitteln die Bedarfe bei leistungsberechtigten Personen und vernetzen im Sozialraum.
- Sie haben Ihr Studium im sozialen Bereich erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise über Leitungserfahrung in der Arbeit mit kognitiv und psychisch beeinträchtigten Menschen in besonderen und ambulanten Wohnformen.
- Sie bringen gute Kenntnisse ambulanter Strukturen mit der spezifischen Leistungssystematik und den Abrechnungsmodalitäten im Rahmen der Eingliederungshilfe mit.
- Grundlegende Kenntnisse des Bundesteilhabegesetzes und der Gesetzgebung SGB IX sind für Sie kein Fremdwort.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr
- Bei uns erhalten Sie eine Vergütung nach BAT-KF zuzüglich einer Jahressonderzahlung und Kinderzulage.
- Mit unserer betrieblichen Altersversorgung haben Sie mehr Rente im Alter.
- Unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung bietet Ihnen Extras, die in Ihrer gesetzlichen Krankenversicherung nicht enthalten sind.
- Mit einem Zeitwertkonto bieten wir Ihnen die Möglichkeit, den Arbeitsausstieg oder ein Sabbatical flexibel zu gestalten.
- Wir fördern Ihre Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen in unserer eigenen Akademie.
Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir
- Wir bieten Ihnen eine kostenlose Beratung rund um das Thema Pflege von Verwandten und Angehörigen.
- Weitere Vorteile für Sie: Fahrradleasing über eurorad, Vergünstigungen beim Einkaufsportal WGKD, vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Sportvereinen und vieles mehr.
Sicherer Arbeitgeber – vielfältig und menschlich
- Sie arbeiten bei dem größten sozialen Träger in Köln und der Region.
- Mehr als 80 % aller Arbeitsverträge sind bei uns unbefristet.
- Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere erfolgreiche Zusammenarbeit feiern wir bei Veranstaltung und Festen.
Die Diakonie belegt aktuell den ersten Platz in einem Gehaltsvergleich zwischen bundesweit tätigen Wohlfahrtsverbänden.
Bereichsleitung (m/w/d) für Angebote zur sozialen Teilhabe in Köln und im Rhein-Erft-Kreis
Jobbeschreibung
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen.
Am Leben und an der Gesellschaft teilhaben, integriert sein, Fähigkeiten entwickeln und stärken und Gemeinschaft erleben: Das wollen wir für und mit Menschen mit Behinderung in Köln und der Region erreichen und ihnen ein selbstbestimmtes Leben mitten in der Gesellschaft ermöglichen.
Bereichsleitung (m/w/d) für Angebote zur sozialen Teilhabe in Köln und im Rhein-Erft-Kreis
Steigen Sie ein, werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams!
Ort: 50999 Köln und Umgebung I Vertragsart: Teilzeit, 20 Std./Woche – perspektivisch Aufstockung auf Vollzeit möglich, unbefristet I Beginn: ab sofort
- Sie tragen die personelle, fachliche und wirtschaftliche Verantwortung für ambulante Wohngemeinschaften und besondere Wohnformen für erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen und intensiven Assistenzbedarfen.
- Sie sind zuständig für den Aufbau und die Etablierung neuer Teilhabeangebote in Köln und im Rhein-Erft-Kreis und betreiben die Kunden- und Personalakquise.
- Sie kümmern sich um die Personaleinsatzplanung und –steuerung.
- Sie ermitteln die Bedarfe bei leistungsberechtigten Personen und vernetzen im Sozialraum.
- Sie haben Ihr Studium im sozialen Bereich erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise über Leitungserfahrung in der Arbeit mit kognitiv und psychisch beeinträchtigten Menschen in besonderen und ambulanten Wohnformen.
- Sie bringen gute Kenntnisse ambulanter Strukturen mit der spezifischen Leistungssystematik und den Abrechnungsmodalitäten im Rahmen der Eingliederungshilfe mit.
- Grundlegende Kenntnisse des Bundesteilhabegesetzes und der Gesetzgebung SGB IX sind für Sie kein Fremdwort.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr
- Bei uns erhalten Sie eine Vergütung nach BAT-KF zuzüglich einer Jahressonderzahlung und Kinderzulage.
- Mit unserer betrieblichen Altersversorgung haben Sie mehr Rente im Alter.
- Unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung bietet Ihnen Extras, die in Ihrer gesetzlichen Krankenversicherung nicht enthalten sind.
- Mit einem Zeitwertkonto bieten wir Ihnen die Möglichkeit, den Arbeitsausstieg oder ein Sabbatical flexibel zu gestalten.
- Wir fördern Ihre Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen in unserer eigenen Akademie.
Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir
- Wir bieten Ihnen eine kostenlose Beratung rund um das Thema Pflege von Verwandten und Angehörigen.
- Weitere Vorteile für Sie: Fahrradleasing über eurorad, Vergünstigungen beim Einkaufsportal WGKD, vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Sportvereinen und vieles mehr.
Sicherer Arbeitgeber – vielfältig und menschlich
- Sie arbeiten bei dem größten sozialen Träger in Köln und der Region.
- Mehr als 80 % aller Arbeitsverträge sind bei uns unbefristet.
- Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere erfolgreiche Zusammenarbeit feiern wir bei Veranstaltung und Festen.
Die Diakonie belegt aktuell den ersten Platz in einem Gehaltsvergleich zwischen bundesweit tätigen Wohlfahrtsverbänden.
Praxissemester für Studierende (m/w/d) im Bereich Personalgewinnung und -entwicklung in Köln
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen. Praxissemester für Studierende (m/w/d) im Bereich Personalgewinnung und -entwicklung ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen.
Praxissemester für Studierende (m/w/d) im Bereich Personalgewinnung und -entwicklung in Köln
Steigen Sie ein, werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams!
Ort: 50999 Köln I Vertragsart: Vollzeit, 39 Std./Woche, befristet für 6 Monate I Beginn: 01.03.2025
- Sie unterstützen uns beim Bewerbermanagement in SAP SuccessFactors und bei der Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Jobportalen.
- Sie wirken aktiv bei Projekten und beim Personalmarketing mit.
- Sie wirken mit bei Aufgaben der Personalentwicklung.
- Sie sind Student:in im Gesundheits-/Sozialwesen oder ähnliches, welches ein Pflichtpraktikum voraussetzt.
- Verantwortungsvolles Arbeiten zählt ebenso zu Ihrem Repertoire wie die Freude an abwechslungsreichen Aufgabenbereichen.
- Sie haben zündende Ideen in der Tasche und setzen Ihr bisher erlerntes Wissen bei uns um.
- Sie sind teamfähig und erarbeiten gerne gemeinsam Lösungsstrategien.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr
- Sie erhalten eine Aufwandsentschädigung in Höhe von 538,-€/Monat.
- Ihr Arbeitsplatz in Köln-Rodenkirchen ist perfekt zu erreichen (Nähe zur Autobahn, Parkplätze, Bahnhaltestelle und Bushaltestelle).
Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir
- Sie erhalten einen umfangreichen Einblick in die Organisationsstruktur eines großen sozialen Trägers.
- Flexible Arbeitszeiten sind bei uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe.
- Sie erhalten eine Hospitationsmöglichkeit und können an einer Fortbildung aus unserem Akademieprogramm teilnehmen.
- Um Ihnen einen Erfahrungsaustausch mit ehemaligen Praktikant:innen zu bieten, haben wir unseren eigenen Stammtisch gegründet, zu dem Sie während Ihres Praktikums und auch im Anschluss daran herzlich willkommen sind.
- Weitere Vorteile für Sie: Vergünstigungen beim Einkaufsportal WGKD, vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Sportvereinen und vieles mehr.
Sicherer Arbeitgeber – vielfältig und menschlich
- Sie arbeiten bei dem größten sozialen Träger in Köln und der Region.
- Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere erfolgreiche Zusammenarbeit feiern wir bei Veranstaltungen und Festen.
Praxissemester für Studierende (m/w/d) im Bereich Personalgewinnung und -entwicklung in Köln
Jobbeschreibung
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen.
Praxissemester für Studierende (m/w/d) im Bereich Personalgewinnung und -entwicklung in Köln
Steigen Sie ein, werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams!
Ort: 50999 Köln I Vertragsart: Vollzeit, 39 Std./Woche, befristet für 6 Monate I Beginn: 01.03.2025
- Sie unterstützen uns beim Bewerbermanagement in SAP SuccessFactors und bei der Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Jobportalen.
- Sie wirken aktiv bei Projekten und beim Personalmarketing mit.
- Sie wirken mit bei Aufgaben der Personalentwicklung.
- Sie sind Student:in im Gesundheits-/Sozialwesen oder ähnliches, welches ein Pflichtpraktikum voraussetzt.
- Verantwortungsvolles Arbeiten zählt ebenso zu Ihrem Repertoire wie die Freude an abwechslungsreichen Aufgabenbereichen.
- Sie haben zündende Ideen in der Tasche und setzen Ihr bisher erlerntes Wissen bei uns um.
- Sie sind teamfähig und erarbeiten gerne gemeinsam Lösungsstrategien.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr
- Sie erhalten eine Aufwandsentschädigung in Höhe von 538,-€/Monat.
- Ihr Arbeitsplatz in Köln-Rodenkirchen ist perfekt zu erreichen (Nähe zur Autobahn, Parkplätze, Bahnhaltestelle und Bushaltestelle).
Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir
- Sie erhalten einen umfangreichen Einblick in die Organisationsstruktur eines großen sozialen Trägers.
- Flexible Arbeitszeiten sind bei uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe.
- Sie erhalten eine Hospitationsmöglichkeit und können an einer Fortbildung aus unserem Akademieprogramm teilnehmen.
- Um Ihnen einen Erfahrungsaustausch mit ehemaligen Praktikant:innen zu bieten, haben wir unseren eigenen Stammtisch gegründet, zu dem Sie während Ihres Praktikums und auch im Anschluss daran herzlich willkommen sind.
- Weitere Vorteile für Sie: Vergünstigungen beim Einkaufsportal WGKD, vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Sportvereinen und vieles mehr.
Sicherer Arbeitgeber – vielfältig und menschlich
- Sie arbeiten bei dem größten sozialen Träger in Köln und der Region.
- Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere erfolgreiche Zusammenarbeit feiern wir bei Veranstaltungen und Festen.
Heilerziehungspfleger (m/w/x) | Wohnen in Wambel | Dortmund
Diese Stelle in unserem Angebot Wohnen in Wambel in Dortmund wird in Teilzeit (mit bis zu 15 Stunden wöchentlich) und zunächst befristet- mit sehr guter Anschlussperspektive – besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Heilerziehungspfleger (m/w/d) Wir haben da einiges für Dich: Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Diese Stelle in unserem Angebot Wohnen in Wambel in Dortmund wird in Teilzeit (mit bis zu 15 Stunden wöchentlich) und zunächst befristet- mit sehr guter Anschlussperspektive – besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Heilerziehungspfleger (m/w/d) Wir haben da einiges für Dich: Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.791 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen Einsatzplanung: Sicherheit durch individuell vereinbarte Rahmendienstpläne und ein Stellenanteil mit bis zu 15 Stunden pro Woche. Deine privaten Termine werden bei der Planung berücksichtigt Persönliches Wachstum: Nutze unsere umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsförderung: Betriebssportgruppen, Online-Kurse und Einzelberatung 31 Tage Urlaub + 13. Gehalt Deine Aufgaben: Begleitung und Assistenz: Unterstütze junge Menschen ab Anfang 20 mit einer geistigen Behinderung bei der Gestaltung ihres Alltags und der selbstständigen Lebensführung in der eigenen Wohnung Individuelle Teilhabeplanung: Deine Arbeit orientiert sich an den individuellen Teilhabezielen der Klientinnen und Klienten und umfasst Aufgaben von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, Unterstützung bei der Grundpflege und der Sicherstellung der Teilhabe am Leben im Sozialraum Dokumentation: Führe die EDV-gestützte Dokumentation der Leistungserbringung durch Förderung der sozialen Vernetzung: Unterstütze unsere Klienten und Klientinnen bei der Inklusion in die Gesellschaft Was Du mitbringen solltest: Abgeschlossene Ausbildung: Heilerziehungspfleger (m/w/d) Erfahrung: Über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Behindertenhilfe freuen wir uns Bereitschaft zur Schichtarbeit: Arbeit im Schichtdienst und am Wochenende – aufgrund der Berufstätigkeit der Klienten und Klientinnen ist der Dienstbeginn unter der Woche um 15:30 Uhr Führerschein Klasse B Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Miriam Marschewski (Bereichsleitung) unter T 0231 534250305. Wir freuen uns über Deine Bewerbung – gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 30909 an bewerbung-regional@bethel.de . Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.
Heilerziehungspfleger (m/w/x) | Wohnen in Wambel | Dortmund
Jobbeschreibung
Diese Stelle in unserem Angebot Wohnen in Wambel in Dortmund wird in Teilzeit (mit bis zu 15 Stunden wöchentlich) und zunächst befristet- mit sehr guter Anschlussperspektive – besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Heilerziehungspfleger (m/w/d) Wir haben da einiges für Dich: Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.791 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen Einsatzplanung: Sicherheit durch individuell vereinbarte Rahmendienstpläne und ein Stellenanteil mit bis zu 15 Stunden pro Woche. Deine privaten Termine werden bei der Planung berücksichtigt Persönliches Wachstum: Nutze unsere umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsförderung: Betriebssportgruppen, Online-Kurse und Einzelberatung 31 Tage Urlaub + 13. Gehalt Deine Aufgaben: Begleitung und Assistenz: Unterstütze junge Menschen ab Anfang 20 mit einer geistigen Behinderung bei der Gestaltung ihres Alltags und der selbstständigen Lebensführung in der eigenen Wohnung Individuelle Teilhabeplanung: Deine Arbeit orientiert sich an den individuellen Teilhabezielen der Klientinnen und Klienten und umfasst Aufgaben von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, Unterstützung bei der Grundpflege und der Sicherstellung der Teilhabe am Leben im Sozialraum Dokumentation: Führe die EDV-gestützte Dokumentation der Leistungserbringung durch Förderung der sozialen Vernetzung: Unterstütze unsere Klienten und Klientinnen bei der Inklusion in die Gesellschaft Was Du mitbringen solltest: Abgeschlossene Ausbildung: Heilerziehungspfleger (m/w/d) Erfahrung: Über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Behindertenhilfe freuen wir uns Bereitschaft zur Schichtarbeit: Arbeit im Schichtdienst und am Wochenende – aufgrund der Berufstätigkeit der Klienten und Klientinnen ist der Dienstbeginn unter der Woche um 15:30 Uhr Führerschein Klasse B Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Miriam Marschewski (Bereichsleitung) unter T 0231 534250305. Wir freuen uns über Deine Bewerbung – gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 30909 an bewerbung-regional@bethel.de . Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.
Pflegefachkraft im Florence Nightingale Krankenhaus (m/w/d)
Unsere Pluspunkte Wir bieten ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und Sie erhalten ein attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits. Durch unser digitales Empfehlungsprogramm können Sie Münzen sammeln, diese gegen Wertgutscheine eintauschen und beim erfolgreicher Einstellung erhalten Sie zusätzlich 1500 € Brutto ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Wir bieten ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und Sie erhalten ein attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits. Durch unser digitales Empfehlungsprogramm können Sie Münzen sammeln, diese gegen Wertgutscheine eintauschen und beim erfolgreicher Einstellung erhalten Sie zusätzlich 1500 € Brutto Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Sie können Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention wahrnehmen. Von Yoga bis zum Kickboxen! Sein Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (34,30€ statt 49€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss, steuerlicher Förderung, Vollkasko-Versicherung und Mobilitätsgarantie). Bauen Sie Ihre Kompetenzen aus und entdecken Ihre Talente – hier bieten wir ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm in der Kaiserswerther Diakonie mit 180 Veranstaltungen und etwa 70 verschiedenen Seminaren, Workshops und Beratungsangeboten an. Ebenso können Sie kostenlos das digitale Fort- und Weiterbildungssystem von CNE nutzen und werden im rahmen der individuellen Personalentwicklung auch in Bachelor- oder Masterstudiengängen unterstützt oder aber auch in Fachweiterbildungen für die Intensivpflegekraft Bedingt durch Aufgaben- und Mitarbeiterorientierte Einarbeitungskonzepte kommen bei uns gut und in ruhe an Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert. Durch viele unterstützende Hände können Sie sich vollumfänglich auf die pflegerische Versorgung unserer Patienten konzentrieren Stationssekretärinnen unterstützen im Bereich der organisatorischen und administrativen Aufgaben Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patienten übernehmen unsere Versorgungsassistenten Während der Kernarbeitszeit übernimmt unser Patiententransportdienst die Transporte in die Diagnostikabteilungen wie z.B. in den OP oder zum Röntgen Materialschränke füllen unsere Modulversorger auf und Hauswirtschaftskräfte übernehmen Routineaufgaben im hauswirtschaftlichen Bereich Das erwartet Sie Sie übernehmen die Pflege, Betreuung und Überwachung der anvertrauten Patienten/innen in Kooperation mit allen anderen Berufsgruppen im Rahmen des Bezugspflegesystems „Primary Nursing“ Neben der Mitgestaltung des Stationsablaufes setzen Sie die vereinbarten Stationsziele eigenverantwortlich um Dabei arbeiten Sie stets in einem interdisziplinären Team Sie werden an Supervisionen, Fall- und Teambesprechungen, Sozialvisiten und vielen weiteren Veranstaltungen teilnehmen können Im rahmen unseres Pflegekonzepts „Primary Nurse“ ist ihre fachliche Expertise und eigenständiges Arbeiten ausdrücklich gewünscht Das bringen Sie mit Sie haben eine Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann(w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Krankenschwester oder einen Hochschulabschluss: Dualer Bachelor-Studiengang Pflege Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein gegenüber den Ihnen anvertrauten Patienten zeichnet Sie aus Neben ihrer Teamfähigkeit besitzen Sie die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen anderen Berufsgruppen im Florence-Nightingale Krankenhaus Dabei haben zeigen Sie sich sich stets Kommunikativ, Empathisch und Engagiert Sie sind Innovativ und aufgeschlossen gegenüber neuen Erkenntnissen in der Pflege und neuen Behandlungskonzepten, wirtschaftliches Denken und Handeln Unser Unternehmen Neben vielen unterschiedlichen chirurgischen und somatischen Fachbereichen wie beispielsweise Thoraxchirurgie, Plastische Chirurgie, Gynäkologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie sowie Innere Medizin, Onkologie, Pneumologie bieten wir die Handlungsfelder Intensivmedizin für Erwachsene und Neonatologie, Pädiatrie und Psychiatrie. Lernen Sie Ihr neues Team bei einer Hospitation persönlich kennen – gern auch zusammen mit einem/einer Freund/in, der/die auch aus dem Pflegebereich kommen. Wir beraten Sie gerne in einem persönlichen Gespräch, welche Abteilung am besten zu Ihnen passt. Mit Freiraum für viel Eigenständigkeit und Kreativität arbeiten Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) in engagierten Teams mit und für Ihre Patienten.
Pflegefachkraft im Florence Nightingale Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Wir bieten ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und Sie erhalten ein attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits. Durch unser digitales Empfehlungsprogramm können Sie Münzen sammeln, diese gegen Wertgutscheine eintauschen und beim erfolgreicher Einstellung erhalten Sie zusätzlich 1500 € Brutto Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Sie können Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention wahrnehmen. Von Yoga bis zum Kickboxen! Sein Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (34,30€ statt 49€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss, steuerlicher Förderung, Vollkasko-Versicherung und Mobilitätsgarantie). Bauen Sie Ihre Kompetenzen aus und entdecken Ihre Talente – hier bieten wir ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm in der Kaiserswerther Diakonie mit 180 Veranstaltungen und etwa 70 verschiedenen Seminaren, Workshops und Beratungsangeboten an. Ebenso können Sie kostenlos das digitale Fort- und Weiterbildungssystem von CNE nutzen und werden im rahmen der individuellen Personalentwicklung auch in Bachelor- oder Masterstudiengängen unterstützt oder aber auch in Fachweiterbildungen für die Intensivpflegekraft Bedingt durch Aufgaben- und Mitarbeiterorientierte Einarbeitungskonzepte kommen bei uns gut und in ruhe an Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert. Durch viele unterstützende Hände können Sie sich vollumfänglich auf die pflegerische Versorgung unserer Patienten konzentrieren Stationssekretärinnen unterstützen im Bereich der organisatorischen und administrativen Aufgaben Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patienten übernehmen unsere Versorgungsassistenten Während der Kernarbeitszeit übernimmt unser Patiententransportdienst die Transporte in die Diagnostikabteilungen wie z.B. in den OP oder zum Röntgen Materialschränke füllen unsere Modulversorger auf und Hauswirtschaftskräfte übernehmen Routineaufgaben im hauswirtschaftlichen Bereich Das erwartet Sie Sie übernehmen die Pflege, Betreuung und Überwachung der anvertrauten Patienten/innen in Kooperation mit allen anderen Berufsgruppen im Rahmen des Bezugspflegesystems „Primary Nursing“ Neben der Mitgestaltung des Stationsablaufes setzen Sie die vereinbarten Stationsziele eigenverantwortlich um Dabei arbeiten Sie stets in einem interdisziplinären Team Sie werden an Supervisionen, Fall- und Teambesprechungen, Sozialvisiten und vielen weiteren Veranstaltungen teilnehmen können Im rahmen unseres Pflegekonzepts „Primary Nurse“ ist ihre fachliche Expertise und eigenständiges Arbeiten ausdrücklich gewünscht Das bringen Sie mit Sie haben eine Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann(w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Krankenschwester oder einen Hochschulabschluss: Dualer Bachelor-Studiengang Pflege Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein gegenüber den Ihnen anvertrauten Patienten zeichnet Sie aus Neben ihrer Teamfähigkeit besitzen Sie die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen anderen Berufsgruppen im Florence-Nightingale Krankenhaus Dabei haben zeigen Sie sich sich stets Kommunikativ, Empathisch und Engagiert Sie sind Innovativ und aufgeschlossen gegenüber neuen Erkenntnissen in der Pflege und neuen Behandlungskonzepten, wirtschaftliches Denken und Handeln Unser Unternehmen Neben vielen unterschiedlichen chirurgischen und somatischen Fachbereichen wie beispielsweise Thoraxchirurgie, Plastische Chirurgie, Gynäkologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie sowie Innere Medizin, Onkologie, Pneumologie bieten wir die Handlungsfelder Intensivmedizin für Erwachsene und Neonatologie, Pädiatrie und Psychiatrie. Lernen Sie Ihr neues Team bei einer Hospitation persönlich kennen – gern auch zusammen mit einem/einer Freund/in, der/die auch aus dem Pflegebereich kommen. Wir beraten Sie gerne in einem persönlichen Gespräch, welche Abteilung am besten zu Ihnen passt. Mit Freiraum für viel Eigenständigkeit und Kreativität arbeiten Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) in engagierten Teams mit und für Ihre Patienten.
Pflegefachkraft im Nachtdienst für die Wahlleistungsstation 80-100% (w/m/d)
Unsere Pluspunkte Sie erhalten ein attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits. Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung in einem Team von engagierten Kolleg:innen mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz. Durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote haben Sie die Möglichkeit sich sowohl ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Sie erhalten ein attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits. Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung in einem Team von engagierten Kolleg:innen mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz. Durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote haben Sie die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert. Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention. Wir bieten einen interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (34,30€ statt 49€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung). Das erwartet Sie Sie übernehmen die Verantwortung für eine ganzheitliche, prozessorientierte Patientenbetreuung im Rahmen des Bezugspflegesystems „Primary Nursing“. Sie arbeiten eigenverantwortlich im Pflegealltag an interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplätzen nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen unter Einbeziehung medizinischer und ökonomischer Gesichtspunkte. Ebenso assistieren Sie bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen. Für die Förderung der Lebensqualität der Patient: innen durch individuelle und ganzheitliche Betreuung übernehmen Sie die Verantwortung. Sie erhalten Unterstützung durch qualifiziertes Assistenzpersonal in den Bereichen Administration, Catering, Hauswirtschaft und Logistik in ihrer täglichen Arbeit. Zielorientierte Zusammenarbeit mit Pflegeexperten. Sie arbeiten mit der elektronische Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos. Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft oder Krankenschwester (w/m/d). Der Eifer zur kontinuierlichen Wissenserweiterung und persönlichen Fortbildung treibt Sie an. Ihre empathische, freundliche und kommunikative Art zeichnet Sie aus. Sie übernehmen Verantwortung, sind engagiert und verfügen über eine selbstständige Arbeitsweise. Unser Unternehmen Das Florence-Nightingale-Krankenhaus ist ein modernes und traditionsreiches Krankenhaus der Kaiserswerther Diakonie. Wir verbinden Tradition mit Moderne! Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, eine Menge Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung durch Einsatz maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut. Sie arbeiten auf einer modernen Abteilung mit 10 Betten für internistische Onkologie sowie 30 Betten für internistische Medizin mit dem Schwerpunk Gastroenterologie.
Pflegefachkraft im Nachtdienst für die Wahlleistungsstation 80-100% (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Sie erhalten ein attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits. Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung in einem Team von engagierten Kolleg:innen mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz. Durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote haben Sie die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert. Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention. Wir bieten einen interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (34,30€ statt 49€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung). Das erwartet Sie Sie übernehmen die Verantwortung für eine ganzheitliche, prozessorientierte Patientenbetreuung im Rahmen des Bezugspflegesystems „Primary Nursing“. Sie arbeiten eigenverantwortlich im Pflegealltag an interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplätzen nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen unter Einbeziehung medizinischer und ökonomischer Gesichtspunkte. Ebenso assistieren Sie bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen. Für die Förderung der Lebensqualität der Patient: innen durch individuelle und ganzheitliche Betreuung übernehmen Sie die Verantwortung. Sie erhalten Unterstützung durch qualifiziertes Assistenzpersonal in den Bereichen Administration, Catering, Hauswirtschaft und Logistik in ihrer täglichen Arbeit. Zielorientierte Zusammenarbeit mit Pflegeexperten. Sie arbeiten mit der elektronische Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos. Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft oder Krankenschwester (w/m/d). Der Eifer zur kontinuierlichen Wissenserweiterung und persönlichen Fortbildung treibt Sie an. Ihre empathische, freundliche und kommunikative Art zeichnet Sie aus. Sie übernehmen Verantwortung, sind engagiert und verfügen über eine selbstständige Arbeitsweise. Unser Unternehmen Das Florence-Nightingale-Krankenhaus ist ein modernes und traditionsreiches Krankenhaus der Kaiserswerther Diakonie. Wir verbinden Tradition mit Moderne! Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, eine Menge Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung durch Einsatz maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut. Sie arbeiten auf einer modernen Abteilung mit 10 Betten für internistische Onkologie sowie 30 Betten für internistische Medizin mit dem Schwerpunk Gastroenterologie.
Medizinische Fachangestellte Chirurgie (m/w/d)
Unsere Pluspunkte Attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits Mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung) Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, garantiert ohne Langeweile Strukturierte Einarbeitung in einem Team von engagierten Kolleg:innen mit ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits Mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung) Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, garantiert ohne Langeweile Strukturierte Einarbeitung in einem Team von engagierten Kolleg:innen mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote mit der Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention Das erwartet Sie Administrative und organisatorische Aufgaben wie z.B. Organisation der Patientenakte von Aufnahme bis Entlassung, Material- und Hilfsmittelbestellung Unterstützende Tätigkeiten wie z.B. Infusionsverabreichung, Medikamentenvorbereitung für post operative Patienten Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln wie MS Office und Klinikinformationssysteme Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als MFA / Medizinische:r Fachangestellte:r oder vergleichbare Qualifikation und erste Erfahrungen in den beschriebenen Aufgaben Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit Organisations- und Koordinationsfähigkeiten Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Freude an der Arbeit im Team Unser Unternehmen Das Florence-Nightingale-Krankenhaus der Kaiserswerther Diakonie ist ein im Norden Düsseldorfs gelegenes modernes und traditionsreiches Krankenhaus. Als größte Berufsgruppe beraten, versorgen und unterstützten wir Menschen durch alle Altersstufen hindurch. Das pflegerische Handeln orientiert sich im Pflegealltag an Wirksamkeit, Nachhaltigkeit und evidenzbasierter Pflege. Auf Sie wartet ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Medizinische Fachangestellte Chirurgie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits Mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung) Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, garantiert ohne Langeweile Strukturierte Einarbeitung in einem Team von engagierten Kolleg:innen mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote mit der Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention Das erwartet Sie Administrative und organisatorische Aufgaben wie z.B. Organisation der Patientenakte von Aufnahme bis Entlassung, Material- und Hilfsmittelbestellung Unterstützende Tätigkeiten wie z.B. Infusionsverabreichung, Medikamentenvorbereitung für post operative Patienten Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln wie MS Office und Klinikinformationssysteme Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als MFA / Medizinische:r Fachangestellte:r oder vergleichbare Qualifikation und erste Erfahrungen in den beschriebenen Aufgaben Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit Organisations- und Koordinationsfähigkeiten Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Freude an der Arbeit im Team Unser Unternehmen Das Florence-Nightingale-Krankenhaus der Kaiserswerther Diakonie ist ein im Norden Düsseldorfs gelegenes modernes und traditionsreiches Krankenhaus. Als größte Berufsgruppe beraten, versorgen und unterstützten wir Menschen durch alle Altersstufen hindurch. Das pflegerische Handeln orientiert sich im Pflegealltag an Wirksamkeit, Nachhaltigkeit und evidenzbasierter Pflege. Auf Sie wartet ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Logopäde / Logopädin oder Sprachheilpädagoge in Teilzeit befristet für 2 Jahre (w/m/d)
Unsere Pluspunkte Wir bieten einen interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie werden nach dem BAT-KF vergütet, mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits (z.B. Bezuschussung des Deutschland Tickets). Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung durch ein engagiertes Team mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz. Durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote haben ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Wir bieten einen interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie werden nach dem BAT-KF vergütet, mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits (z.B. Bezuschussung des Deutschland Tickets). Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung durch ein engagiertes Team mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz. Durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote haben Sie die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert. Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention. Sein Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung). Das erwartet Sie Sie werden die Diagnostik von Sprachentwicklungsstörungen ab dem Kleinkind- bis zum Jugendalter mittels Anamnese, Verhaltensbeobachtung und Testdiagnostik durchführen. Zudem werden Sie die individuellen Behandlungspläne erstellen sowie die Bezugspersonen beraten. Sie unterstützen bei der Diagnostik und Beratung bei Schluck- und Fütterproblemen im Säuglings- und Kleinkindalter. Sie führen in ausgewählten Fällen die therapeutischen Maßnahmen durch. Sie dokumentieren ihre Arbeit und deren Behandlungserfolge. Außerdem nehmen Sie regelmäßig an Fallbesprechungen im interdisziplinären Team teil (dazu gehören Fachärzte, Psychologen, Logopäden, Ergotherapeuten, Therapeuten, Sozialpädagogen und Motopäden). Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Logopäde oder Sprachheilpädagoge (m/w/d). Sie haben bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, gerne in der Sozialpädiatrie oder Frühförderung. Idealerweise verfügen Sie über Zusatzqualifikationen oder Kenntnisse in den Bereichen: unterstützte Kommunikation, Sprachanbahnung, Autismus-Spektrum-Störung, Mundmotorische Probleme oder die Bereitschaft zur Weiterbildung in diesen Bereichen. Sie verspüren Freude an der Arbeit mit entwicklungsverzögerten, neurologisch auffälligen, chronisch kranken oder verhaltensauffälligen Kindern und ihren Familien. Das Interesse an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team sowie ihre empathische und kommunikative Art zeichnet Sie aus. Unser Unternehmen Das Florence-Nightingale-Krankenhaus im Düsseldorfer Norden ist ein modernes und traditionsreiches Krankenhaus der Kaiserswerther Diakonie. Hier sind zwölf Fachkliniken, zehn spezialisierte Zentren und mehrere Zusatzeinrichtungen (darunter sogar ein Schlaflabor) unter einem Dach vereint. Unser Krankenhaus blickt auf eine lange Tradition zurück und bietet hervorragende Medizin und Pflege. Wir verbinden Tradition mit Moderne! Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, eine Menge Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung durch Einsatz maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut.
Logopäde / Logopädin oder Sprachheilpädagoge in Teilzeit befristet für 2 Jahre (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Wir bieten einen interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie werden nach dem BAT-KF vergütet, mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits (z.B. Bezuschussung des Deutschland Tickets). Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung durch ein engagiertes Team mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz. Durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote haben Sie die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert. Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention. Sein Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung). Das erwartet Sie Sie werden die Diagnostik von Sprachentwicklungsstörungen ab dem Kleinkind- bis zum Jugendalter mittels Anamnese, Verhaltensbeobachtung und Testdiagnostik durchführen. Zudem werden Sie die individuellen Behandlungspläne erstellen sowie die Bezugspersonen beraten. Sie unterstützen bei der Diagnostik und Beratung bei Schluck- und Fütterproblemen im Säuglings- und Kleinkindalter. Sie führen in ausgewählten Fällen die therapeutischen Maßnahmen durch. Sie dokumentieren ihre Arbeit und deren Behandlungserfolge. Außerdem nehmen Sie regelmäßig an Fallbesprechungen im interdisziplinären Team teil (dazu gehören Fachärzte, Psychologen, Logopäden, Ergotherapeuten, Therapeuten, Sozialpädagogen und Motopäden). Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Logopäde oder Sprachheilpädagoge (m/w/d). Sie haben bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, gerne in der Sozialpädiatrie oder Frühförderung. Idealerweise verfügen Sie über Zusatzqualifikationen oder Kenntnisse in den Bereichen: unterstützte Kommunikation, Sprachanbahnung, Autismus-Spektrum-Störung, Mundmotorische Probleme oder die Bereitschaft zur Weiterbildung in diesen Bereichen. Sie verspüren Freude an der Arbeit mit entwicklungsverzögerten, neurologisch auffälligen, chronisch kranken oder verhaltensauffälligen Kindern und ihren Familien. Das Interesse an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team sowie ihre empathische und kommunikative Art zeichnet Sie aus. Unser Unternehmen Das Florence-Nightingale-Krankenhaus im Düsseldorfer Norden ist ein modernes und traditionsreiches Krankenhaus der Kaiserswerther Diakonie. Hier sind zwölf Fachkliniken, zehn spezialisierte Zentren und mehrere Zusatzeinrichtungen (darunter sogar ein Schlaflabor) unter einem Dach vereint. Unser Krankenhaus blickt auf eine lange Tradition zurück und bietet hervorragende Medizin und Pflege. Wir verbinden Tradition mit Moderne! Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, eine Menge Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung durch Einsatz maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut.
Sozialarbeiter / Sozialpädagoge Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in Voll- oder Teilzeit
Unsere Pluspunkte Wir bieten ein attraktives Gehalt nach BAT KF SD-12 mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits Anspruch auf zwei Regenerationstage im Jahr, sowie eine monatliche SD-Zulage in Höhe von 180€ Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung in einem herzlichen Team mit hoher Fachkompetenz. Sie erwartet ein interessanter Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Wir bieten ein attraktives Gehalt nach BAT KF SD-12 mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits Anspruch auf zwei Regenerationstage im Jahr, sowie eine monatliche SD-Zulage in Höhe von 180€ Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung in einem herzlichen Team mit hoher Fachkompetenz. Sie erwartet ein interessanter Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem hochprofessionellen Team. Von besonderer Bedeutung ist für uns eine kollegiale Zusammenarbeit. Hierbei zeichnen uns eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein außergewöhnlich hoher Teamgeist aus. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention. Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit beruf und familie“ zertifiziert. Seien Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss, steuerlicher Förderung, Vollkasko-Versicherung und Mobilitätsgarantie). Das erwartet Sie Als kompetenter Ansprechpartner für Patienten, deren Angehörigen oder Bezugspersonen unterstützen Sie in persönlichen, beruflichen sowie wirtschaftlichen Fragen. Sie organisieren und koordinieren die poststationäre Versorgung unserer Patienten im Hinblick auf ihre individuelle Erkrankung und Notwendigkeit. Sie beraten die Patient:innen zu sozialadministrativen Fragen und leisten Hilfestellung bei erforderlicher Antragstellung. Die Mitarbeit in einem multiprofessionellen Behandlungsteam mit einem ganzheitlichen Behandlungskonzept. Das bringen Sie mit Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen im Umgang mit psychiatrisch erkrankten Menschen. Sie sind kommunikativ, teamfähig und arbeiten verantwortungsbewusst und zielorientiert. Ihre Kommunikation mit Patient:innen und Bezugspersonen ist von Empathie und Einfühlungsvermögen geprägt. Entsprechende Erfahrung mit EDV-Programmen und Krankenhausinformationssystemen sind wünschenswert. Unser Unternehmen Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik des Florence-Nightingale-Krankenhauses der Kaiserswerther Diakonie umfasst 110 stationäre und teilstationäre Behandlungsplätze (5 Stationen und Tagesklinik) sowie eine gut vernetzte Institutsambulanz. Es wird das gesamte Spektrum seelischer Erkrankungen behandelt. Unser psychiatrisch-psychotherapeutisches Konzept ist schulenübergreifend, wobei eine Vielzahl differenzierter Behandlungsangebote eine sehr individuelle Behandlung unserer Patienten ermöglicht.
Sozialarbeiter / Sozialpädagoge Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in Voll- oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Unsere Pluspunkte Wir bieten ein attraktives Gehalt nach BAT KF SD-12 mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits Anspruch auf zwei Regenerationstage im Jahr, sowie eine monatliche SD-Zulage in Höhe von 180€ Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung in einem herzlichen Team mit hoher Fachkompetenz. Sie erwartet ein interessanter Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem hochprofessionellen Team. Von besonderer Bedeutung ist für uns eine kollegiale Zusammenarbeit. Hierbei zeichnen uns eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein außergewöhnlich hoher Teamgeist aus. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention. Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit beruf und familie“ zertifiziert. Seien Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss, steuerlicher Förderung, Vollkasko-Versicherung und Mobilitätsgarantie). Das erwartet Sie Als kompetenter Ansprechpartner für Patienten, deren Angehörigen oder Bezugspersonen unterstützen Sie in persönlichen, beruflichen sowie wirtschaftlichen Fragen. Sie organisieren und koordinieren die poststationäre Versorgung unserer Patienten im Hinblick auf ihre individuelle Erkrankung und Notwendigkeit. Sie beraten die Patient:innen zu sozialadministrativen Fragen und leisten Hilfestellung bei erforderlicher Antragstellung. Die Mitarbeit in einem multiprofessionellen Behandlungsteam mit einem ganzheitlichen Behandlungskonzept. Das bringen Sie mit Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen im Umgang mit psychiatrisch erkrankten Menschen. Sie sind kommunikativ, teamfähig und arbeiten verantwortungsbewusst und zielorientiert. Ihre Kommunikation mit Patient:innen und Bezugspersonen ist von Empathie und Einfühlungsvermögen geprägt. Entsprechende Erfahrung mit EDV-Programmen und Krankenhausinformationssystemen sind wünschenswert. Unser Unternehmen Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik des Florence-Nightingale-Krankenhauses der Kaiserswerther Diakonie umfasst 110 stationäre und teilstationäre Behandlungsplätze (5 Stationen und Tagesklinik) sowie eine gut vernetzte Institutsambulanz. Es wird das gesamte Spektrum seelischer Erkrankungen behandelt. Unser psychiatrisch-psychotherapeutisches Konzept ist schulenübergreifend, wobei eine Vielzahl differenzierter Behandlungsangebote eine sehr individuelle Behandlung unserer Patienten ermöglicht.
Pflegefachkräfte m/w/d in VZ oder TZ - Ambulante Pflege
Für unser Haus Eiche des Seniorenzentrums Bethanien suchen wir ab sofort mit Festanstellung, in Voll- oder Teilzeit eine Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz (m/w/d) Die Diakonie Bethanien bietet an 28 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Du brennst für das ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Für unser Haus Eiche des Seniorenzentrums Bethanien suchen wir ab sofort mit Festanstellung, in Voll- oder Teilzeit eine Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz (m/w/d) Die Diakonie Bethanien bietet an 28 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Du brennst für das Krankheitsbild #Demenz? Pflegekräfte ohne Ausbildung sind bei uns auch herzlich willkommen. Abwechslungsreich und vielseitig – so arbeiten wir in der Pflege von Menschen mit Demenz Jeder Tag ist anders – wir passen uns den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner an Es wird nie langweilig – das Leben mit Demenz hat seinen eigenen Rhythmus und wir schwingen mit Gemeinsam unterwegs – als Team unterstützen wir uns im Alltag und insbesondere, wenn uns Situationen herausfordern Fachlich stark – zusammen mit unserem Kompetenzteam, den Bethanien- Demenztutoren und unserem eigenen Bildungszentrum bilden wir uns ständig fort. Die Zusammenarbeit mit unseren Haus- und Fachärzten gelingt uns zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner sehr gut. Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft also Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder vergleichbare Qualifikation Zusatzqualifikationen wie Praxisanleitung, Palliativ Care oder eine Weiterbildung im Bereich Gerontologie sind wünschenswert – falls diese noch nicht vorhanden sind, bieten wir nach der Probezeit die Möglichkeit, sie bei uns zu erlangen Hohe soziale Kompetenz und Empathie für die Bedürfnisse von Menschen mit Demenz Bereitschaft zur professionsübergreifenden Zusammenarbeit Attraktiv und sicher – unser Angebot sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge familienfreundliche Arbeitsbedingungen Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort 31 + 2 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team Leasing-Angebote für E-Bikes Viele Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen Unsere Kernkompetenz Wir sind dankbar für 2.Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus mit verschiedenen Gesundheitszentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften. Ihre Ansprechpartnerin Victoria Durmaz Recruiting Mail: bewerbung@diakonie-bethanien.de Diakonie Bethanien gGmbH Aufderhöher Str.
Pflegefachkräfte m/w/d in VZ oder TZ - Ambulante Pflege
Jobbeschreibung
Für unser Haus Eiche des Seniorenzentrums Bethanien suchen wir ab sofort mit Festanstellung, in Voll- oder Teilzeit eine Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz (m/w/d) Die Diakonie Bethanien bietet an 28 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Du brennst für das Krankheitsbild #Demenz? Pflegekräfte ohne Ausbildung sind bei uns auch herzlich willkommen. Abwechslungsreich und vielseitig – so arbeiten wir in der Pflege von Menschen mit Demenz Jeder Tag ist anders – wir passen uns den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner an Es wird nie langweilig – das Leben mit Demenz hat seinen eigenen Rhythmus und wir schwingen mit Gemeinsam unterwegs – als Team unterstützen wir uns im Alltag und insbesondere, wenn uns Situationen herausfordern Fachlich stark – zusammen mit unserem Kompetenzteam, den Bethanien- Demenztutoren und unserem eigenen Bildungszentrum bilden wir uns ständig fort. Die Zusammenarbeit mit unseren Haus- und Fachärzten gelingt uns zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner sehr gut. Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft also Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder vergleichbare Qualifikation Zusatzqualifikationen wie Praxisanleitung, Palliativ Care oder eine Weiterbildung im Bereich Gerontologie sind wünschenswert – falls diese noch nicht vorhanden sind, bieten wir nach der Probezeit die Möglichkeit, sie bei uns zu erlangen Hohe soziale Kompetenz und Empathie für die Bedürfnisse von Menschen mit Demenz Bereitschaft zur professionsübergreifenden Zusammenarbeit Attraktiv und sicher – unser Angebot sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge familienfreundliche Arbeitsbedingungen Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort 31 + 2 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team Leasing-Angebote für E-Bikes Viele Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen Unsere Kernkompetenz Wir sind dankbar für 2.Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus mit verschiedenen Gesundheitszentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften. Ihre Ansprechpartnerin Victoria Durmaz Recruiting Mail: bewerbung@diakonie-bethanien.de Diakonie Bethanien gGmbH Aufderhöher Str.
Pflegefachkraft, Vollzeit, unbefristet
Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Für unseren ambulanten Dienst und unser Seniorenzentrum Markuskirche Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um Sie tragen zur fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten bei Sie verfügen eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft Sie tragen die Bereitschaft zur prozessorientierten Pflege und ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Für unseren ambulanten Dienst und unser Seniorenzentrum Markuskirche Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um Sie tragen zur fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten bei Sie verfügen eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft Sie tragen die Bereitschaft zur prozessorientierten Pflege und Betreuung Sie haben Einfühlungsvermögen sowie fachliche und soziale Kompetenzen
Pflegefachkraft, Vollzeit, unbefristet
Jobbeschreibung
Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Für unseren ambulanten Dienst und unser Seniorenzentrum Markuskirche Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um Sie tragen zur fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten bei Sie verfügen eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft Sie tragen die Bereitschaft zur prozessorientierten Pflege und Betreuung Sie haben Einfühlungsvermögen sowie fachliche und soziale Kompetenzen
Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
Als zuverlässiger Arbeitgeber achten wir auf Qualität unserer Dienstleistungen und stellen sicher, dass Hilfesuchende optimal versorgt werden. Dies können wir nur garantieren, wenn wir auch respekt-, verantwortungsvoll und weltoffen mit unseren Mitarbeitenden umgehen. Du möchtest einen Job der zu Dir passt? Du bist gerne unter Leuten, magst den Kontakt mit anderen und hast immer ein ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Als zuverlässiger Arbeitgeber achten wir auf Qualität unserer Dienstleistungen und stellen sicher, dass Hilfesuchende optimal versorgt werden. Dies können wir nur garantieren, wenn wir auch respekt-, verantwortungsvoll und weltoffen mit unseren Mitarbeitenden umgehen. Du möchtest einen Job der zu Dir passt? Du bist gerne unter Leuten, magst den Kontakt mit anderen und hast immer ein offenes Ohr? Du möchtest anderen helfen, sie pflegen und betreuen, aber auch einen zukunftssicheren Job haben, der gut bezahlt wird? Dann komm zu uns ins Team nach Erkrath, Mettmann, Haan, Hilden oder Ratingen! Wir in der Diakonie im Kirchenkreis Düsseldorf-Mettmann suchen genau Dich! Zwei Wege stehen Dir bei uns offen: die ambulante Pflege bei den Menschen Zuhause oder die stationäre Pflege in unseren Altenhilfeeinrichtungen. Für welchen Weg Du Dich entscheidest: es erwartet Dich ein Berufsumfeld, das viel Raum für Gestaltungsmöglichketen bietet, sich immer weiterentwickelt und nicht langweilig wird. Spaß an der Arbeit, Lebensfreude, Empathie, soziales Engagement, hohes Maß an Eigenständigkeit und eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten-/ Krankenpflege. Verlässlichkeit ist für Dich selbstverständlich und wenn Du auch noch Berufserfahrung hast umso besser! Einen Führerschein in der Klasse B solltest Du haben, wenn Du Dich für die ambulante Pflege entscheidest.
Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als zuverlässiger Arbeitgeber achten wir auf Qualität unserer Dienstleistungen und stellen sicher, dass Hilfesuchende optimal versorgt werden. Dies können wir nur garantieren, wenn wir auch respekt-, verantwortungsvoll und weltoffen mit unseren Mitarbeitenden umgehen. Du möchtest einen Job der zu Dir passt? Du bist gerne unter Leuten, magst den Kontakt mit anderen und hast immer ein offenes Ohr? Du möchtest anderen helfen, sie pflegen und betreuen, aber auch einen zukunftssicheren Job haben, der gut bezahlt wird? Dann komm zu uns ins Team nach Erkrath, Mettmann, Haan, Hilden oder Ratingen! Wir in der Diakonie im Kirchenkreis Düsseldorf-Mettmann suchen genau Dich! Zwei Wege stehen Dir bei uns offen: die ambulante Pflege bei den Menschen Zuhause oder die stationäre Pflege in unseren Altenhilfeeinrichtungen. Für welchen Weg Du Dich entscheidest: es erwartet Dich ein Berufsumfeld, das viel Raum für Gestaltungsmöglichketen bietet, sich immer weiterentwickelt und nicht langweilig wird. Spaß an der Arbeit, Lebensfreude, Empathie, soziales Engagement, hohes Maß an Eigenständigkeit und eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten-/ Krankenpflege. Verlässlichkeit ist für Dich selbstverständlich und wenn Du auch noch Berufserfahrung hast umso besser! Einen Führerschein in der Klasse B solltest Du haben, wenn Du Dich für die ambulante Pflege entscheidest.
Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachperson als Pflegemanager (m/w/d) für unser Pflegeheim
Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachperson als Pflegemanager (m/w/d) für unser Pflegeheim in Düsseldorf-Benrath Sie suchen einen Arbeitsort verkehrsgünstig mitten in Stadtteilzentrum von Düsseldorf-Benrath? Zu viel Routine im Arbeitsalltag ist Ihnen zu langweilig, aber Koordination und Organisation sind Ihre Stärken und Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen? Dann haben wir für Sie den passenden Arbeitsplatz ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachperson als Pflegemanager (m/w/d) für unser Pflegeheim in Düsseldorf-Benrath Sie suchen einen Arbeitsort verkehrsgünstig mitten in Stadtteilzentrum von Düsseldorf-Benrath? Zu viel Routine im Arbeitsalltag ist Ihnen zu langweilig, aber Koordination und Organisation sind Ihre Stärken und Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen? Dann haben wir für Sie den passenden Arbeitsplatz in unserem Joachim-Neander-Haus, das den Schwerpunkt Intensivpflege hat. Bewerben Sie sich jetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegemanager*in bei uns! Ansprechpartner*in Diakonie Düsseldorf Joachim-Neander-Haus Sabine Sylvester-Bierwas Calvinstraße 14 40597 Düsseldorf T: 0211 9 71 32 15 Ihre Vorteile Attraktives Gehalt nach Tarif (BAT-KF), je nach Berufserfahrung verdienen Sie zwischen 3.950 € bis 4.685 € in Vollzeit brutto monatlich. Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld und Altersvorsorge sowie ermäßigtes Deutschland-Ticket. Verkehrsgünstig gelegene Einrichtung – mit Anbindung an Regionalzug, S-Bahn, Autobahn und Fußgängerzone. Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe, bei uns zu arbeiten: https://www.diakonie-duesseldorf.de/karriere/wir-als-arbeitgeber Ihre Aufgaben Überwachung der Pflegeprozesse und Übernahme einer aktiven Rolle beim Pflegegradmanagement sowie Verantwortung für das Qualitätsmanagement. Sicherstellung eines zielgerichteten Risikomanagements. Erfolgreiche Umsetzung des Projekts Personalbemessungsgesetz durch eigene Projektverantwortung. Ihr Profil Altenpfleger*in oder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/ -mann. Idealerweise Weiterbildung als Wohn- oder Pflegedienstleiter*in oder Absolvierung eines Pflegemanagement-Studiums sowie Weiterbildung zur Praxisanleitung. Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige. Gleichstellung: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf einen Blick Bereich: Stelle: Beschäftigung: Befristung: Arbeitsort: Zentrum Benrath, Joachim-Neander-Haus 3218 Vollzeit unbefristet Düsseldorf – Benrath Jetzt auf diese Stelle bewerben
Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachperson als Pflegemanager (m/w/d) für unser Pflegeheim
Jobbeschreibung
Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachperson als Pflegemanager (m/w/d) für unser Pflegeheim in Düsseldorf-Benrath Sie suchen einen Arbeitsort verkehrsgünstig mitten in Stadtteilzentrum von Düsseldorf-Benrath? Zu viel Routine im Arbeitsalltag ist Ihnen zu langweilig, aber Koordination und Organisation sind Ihre Stärken und Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen? Dann haben wir für Sie den passenden Arbeitsplatz in unserem Joachim-Neander-Haus, das den Schwerpunkt Intensivpflege hat. Bewerben Sie sich jetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegemanager*in bei uns! Ansprechpartner*in Diakonie Düsseldorf Joachim-Neander-Haus Sabine Sylvester-Bierwas Calvinstraße 14 40597 Düsseldorf T: 0211 9 71 32 15 Ihre Vorteile Attraktives Gehalt nach Tarif (BAT-KF), je nach Berufserfahrung verdienen Sie zwischen 3.950 € bis 4.685 € in Vollzeit brutto monatlich. Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld und Altersvorsorge sowie ermäßigtes Deutschland-Ticket. Verkehrsgünstig gelegene Einrichtung – mit Anbindung an Regionalzug, S-Bahn, Autobahn und Fußgängerzone. Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe, bei uns zu arbeiten: https://www.diakonie-duesseldorf.de/karriere/wir-als-arbeitgeber Ihre Aufgaben Überwachung der Pflegeprozesse und Übernahme einer aktiven Rolle beim Pflegegradmanagement sowie Verantwortung für das Qualitätsmanagement. Sicherstellung eines zielgerichteten Risikomanagements. Erfolgreiche Umsetzung des Projekts Personalbemessungsgesetz durch eigene Projektverantwortung. Ihr Profil Altenpfleger*in oder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/ -mann. Idealerweise Weiterbildung als Wohn- oder Pflegedienstleiter*in oder Absolvierung eines Pflegemanagement-Studiums sowie Weiterbildung zur Praxisanleitung. Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige. Gleichstellung: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf einen Blick Bereich: Stelle: Beschäftigung: Befristung: Arbeitsort: Zentrum Benrath, Joachim-Neander-Haus 3218 Vollzeit unbefristet Düsseldorf – Benrath Jetzt auf diese Stelle bewerben
Pflegefachkräfte (m/w/d)
Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Dazu brauchen wir Sie, um »von Menschen, mit Menschen, für Menschen«Nächstenliebe zu stiften! Für unseren ambulanten Dienst und unser Seniorenzentrum Markuskirche Sie steuern, führen und evaluieren den individuellen Pflegeprozess Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um Sie pflegen engen Kontakt zu unseren Pflegekunden/Bewohnern, deren ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Dazu brauchen wir Sie, um »von Menschen, mit Menschen, für Menschen«Nächstenliebe zu stiften!
Für unseren ambulanten Dienst und unser Seniorenzentrum Markuskirche
- Sie steuern, führen und evaluieren den individuellen Pflegeprozess
- Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um
- Sie pflegen engen Kontakt zu unseren Pflegekunden/Bewohnern, deren Angehörigen, Ärzten und Therapeuten
- Sie tragen zur fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten bei
- Sie verfügen eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft
- Sie tragen die Bereitschaft zur prozessorientierten Pflege und Betreuung
- Sie haben Einfühlungsvermögen sowie fachliche und soziale Kompetenzen
- Sie sind tolerant und weltoffen
Pflegefachkräfte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Dazu brauchen wir Sie, um »von Menschen, mit Menschen, für Menschen«Nächstenliebe zu stiften!
Für unseren ambulanten Dienst und unser Seniorenzentrum Markuskirche
- Sie steuern, führen und evaluieren den individuellen Pflegeprozess
- Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um
- Sie pflegen engen Kontakt zu unseren Pflegekunden/Bewohnern, deren Angehörigen, Ärzten und Therapeuten
- Sie tragen zur fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten bei
- Sie verfügen eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft
- Sie tragen die Bereitschaft zur prozessorientierten Pflege und Betreuung
- Sie haben Einfühlungsvermögen sowie fachliche und soziale Kompetenzen
- Sie sind tolerant und weltoffen
Projektleiter Bauwesen (m/w/d)
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen. Jede Immobilie stellt unterschiedliche Anforderungen. Wir als Profis übernehmen die ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen.
Jede Immobilie stellt unterschiedliche Anforderungen. Wir als Profis übernehmen die Verantwortung von der kleinsten Reparatur über die Gesamtinstandhaltung bis hin zu Großprojekten. Unser Ziel ist ein verlässliches Objektmanagement anzubieten, das einen sicheren Betrieb gewährleistet und zu einem dauerhaften Werterhalt führt.
- Sie verantworten in der Region Köln vielfältige Projekte (größere Instandhaltungsmaßnahmen, Sanierungen, Neubauten).
- Sie übernehmen die Bedarfsabstimmung mit den internen Nutzer:innen und die Begleitung der Planungsaufgaben mit externen Planer:innen.
- Sie vertreten den Bauherrn, führen Qualitäts- und Leistungskontrollen durch und sind verantwortlich für das Projektkostencontrolling.
- Sie betreuen die Übergabe an die Facility-Services und entwickeln und überwachen Prozesse zur Steuerung des Betriebes.
- Sie überwachen für den Eigentümer die Instandhaltungsplanung der Facility-Services und entwickeln gemeinsam mit diesen Kolleg:innen sinnvolle und nachhaltige Immobilienstrategien.
- Sie haben Ihr Studium im Bereich Architektur / Bauingenieurwesen / TGA erfolgreich beendet oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus einer projektleitenden Funktion mit.
- Sie verfügen über vertiefte Baurechtskenntnisse nach VOB/B und HOAI und fundierte Kenntnisse in MS-Office.
- Sie sind teamfähig, lösungsorientiert und bringen eine selbständige Arbeitsweise mit.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
- Sie sind hochmotiviert, gemeinsam mit einem großartigen Team die Zukunft der Diakonie Michaelshoven zu gestalten.
Projektleiter Bauwesen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen.
Jede Immobilie stellt unterschiedliche Anforderungen. Wir als Profis übernehmen die Verantwortung von der kleinsten Reparatur über die Gesamtinstandhaltung bis hin zu Großprojekten. Unser Ziel ist ein verlässliches Objektmanagement anzubieten, das einen sicheren Betrieb gewährleistet und zu einem dauerhaften Werterhalt führt.
- Sie verantworten in der Region Köln vielfältige Projekte (größere Instandhaltungsmaßnahmen, Sanierungen, Neubauten).
- Sie übernehmen die Bedarfsabstimmung mit den internen Nutzer:innen und die Begleitung der Planungsaufgaben mit externen Planer:innen.
- Sie vertreten den Bauherrn, führen Qualitäts- und Leistungskontrollen durch und sind verantwortlich für das Projektkostencontrolling.
- Sie betreuen die Übergabe an die Facility-Services und entwickeln und überwachen Prozesse zur Steuerung des Betriebes.
- Sie überwachen für den Eigentümer die Instandhaltungsplanung der Facility-Services und entwickeln gemeinsam mit diesen Kolleg:innen sinnvolle und nachhaltige Immobilienstrategien.
- Sie haben Ihr Studium im Bereich Architektur / Bauingenieurwesen / TGA erfolgreich beendet oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus einer projektleitenden Funktion mit.
- Sie verfügen über vertiefte Baurechtskenntnisse nach VOB/B und HOAI und fundierte Kenntnisse in MS-Office.
- Sie sind teamfähig, lösungsorientiert und bringen eine selbständige Arbeitsweise mit.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
- Sie sind hochmotiviert, gemeinsam mit einem großartigen Team die Zukunft der Diakonie Michaelshoven zu gestalten.
Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau 2025 Solingen
Die Diakonie Bethanien bietet an 29 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Wir sind dankbar für 2.100 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 49 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Bethanien bietet an 29 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Wir sind dankbar für 2.100 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 49 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften.
Du hast noch Fragen? Dann melde dich. Ist alles klar? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach für eine Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau. Wir freuen uns auf dich!
- Aufbau des menschlichen Körpers und Ablauf der verschiedenen Körperfunktionen
- Krankheitsursachen und Vermittlung von Krankheitsbildern
- Krankheitsvorbeugung und Pflegetechniken
- Selbstständige und eigenverantwortliche Pflege von Bewohnern und Patienten
- Mitwirkung an medizinischer Diagnostik und Therapie
- Unterstützung des Lebensalltag von Menschen aller Altersstufen
- Beobachtung von Bewohnern und Patienten sowie pflegerische Dokumentation
- Beratung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen
- Kompetenzorientierung: Erwerb von beruflicher Handlungskompetenz
- Situatives Lernen
Was verdienst Du?
1. Ausbildungsjahr: 1.378,87 €
2. Ausbildungsjahr: 1.455,79 €
3. Ausbildungsjahr: 1.560,17 €
Wieviel Zeit musst du einplanen?
Die Ausbildung startet nach den organisatorischen Vorgaben der schulischen Ausbildungsträger, die du dir selbständig auswählen darfst und dauert in der Regelausbildungszeit 3 Jahre.
Welche Voraussetzungen müssen gegeben sein?
- Um die Ausbildung starten zu können benötigst du mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 10
oder mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 9 + mind. 1-jährige Assistenzausbildung in einem Pflegeberuf oder mind. 2 Jahre Berufsausbildung.
Für Bewerbende aus dem Ausland gilt: Vorhandensein des o.g. anerkannten Schulabschlusses sowie ein B2-Sprachzertifikat.
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem du deine Stärken einbringen und ausbauen kannst
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und dynamisches Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen
Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau 2025 Solingen
Jobbeschreibung
Die Diakonie Bethanien bietet an 29 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Wir sind dankbar für 2.100 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 49 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften.
Du hast noch Fragen? Dann melde dich. Ist alles klar? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach für eine Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau. Wir freuen uns auf dich!
- Aufbau des menschlichen Körpers und Ablauf der verschiedenen Körperfunktionen
- Krankheitsursachen und Vermittlung von Krankheitsbildern
- Krankheitsvorbeugung und Pflegetechniken
- Selbstständige und eigenverantwortliche Pflege von Bewohnern und Patienten
- Mitwirkung an medizinischer Diagnostik und Therapie
- Unterstützung des Lebensalltag von Menschen aller Altersstufen
- Beobachtung von Bewohnern und Patienten sowie pflegerische Dokumentation
- Beratung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen
- Kompetenzorientierung: Erwerb von beruflicher Handlungskompetenz
- Situatives Lernen
Was verdienst Du?
1. Ausbildungsjahr: 1.378,87 €
2. Ausbildungsjahr: 1.455,79 €
3. Ausbildungsjahr: 1.560,17 €
Wieviel Zeit musst du einplanen?
Die Ausbildung startet nach den organisatorischen Vorgaben der schulischen Ausbildungsträger, die du dir selbständig auswählen darfst und dauert in der Regelausbildungszeit 3 Jahre.
Welche Voraussetzungen müssen gegeben sein?
- Um die Ausbildung starten zu können benötigst du mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 10
oder mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 9 + mind. 1-jährige Assistenzausbildung in einem Pflegeberuf oder mind. 2 Jahre Berufsausbildung.
Für Bewerbende aus dem Ausland gilt: Vorhandensein des o.g. anerkannten Schulabschlusses sowie ein B2-Sprachzertifikat.
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem du deine Stärken einbringen und ausbauen kannst
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und dynamisches Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen
Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz (m/w/d)
Für unser Haus Eiche des Seniorenzentrums Bethanien suchen wir ab sofort mit Festanstellung, in Voll- oder Teilzeit eine Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz (m/w/d) Die Diakonie Bethanien bietet an 28 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Du brennst für das ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Für unser Haus Eiche des Seniorenzentrums Bethanien suchen wir ab sofort mit Festanstellung, in Voll- oder Teilzeit eine
Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz
(m/w/d)
Die Diakonie Bethanien bietet an 28 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Du brennst für das Krankheitsbild #Demenz? Dann bereichere unser Team als zusätzliche Unterstützung mit deiner Kompetenz. Pflegekräfte ohne Ausbildung sind bei uns auch herzlich willkommen.
- Jeder Tag ist anders – wir passen uns den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner an
- Es wird nie langweilig – das Leben mit Demenz hat seinen eigenen Rhythmus und wir schwingen mit
- Gemeinsam unterwegs – als Team unterstützen wir uns im Alltag und insbesondere, wenn uns Situationen herausfordern
- Fachlich stark – zusammen mit unserem Kompetenzteam, den Bethanien- Demenztutoren und unserem eigenen Bildungszentrum bilden wir uns ständig fort. Die Zusammenarbeit mit unseren Haus- und Fachärzten gelingt uns zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner sehr gut.
- Gut begleitet – Teamgespräche, Fallbesprechungen und Supervision gehören selbstverständlich dazu und unterstützen uns, wenn die Arbeit uns herausfordert.
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft also Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder vergleichbare Qualifikation
- Zusatzqualifikationen wie Praxisanleitung, Palliativ Care oder eine Weiterbildung im Bereich Gerontologie sind wünschenswert – falls diese noch nicht vorhanden sind, bieten wir nach der Probezeit die Möglichkeit, sie bei uns zu erlangen
- Hohe soziale Kompetenz und Empathie für die Bedürfnisse von Menschen mit Demenz
- Bereitschaft zur professionsübergreifenden Zusammenarbeit
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31 + 2 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- Viele Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen
Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unser Haus Eiche des Seniorenzentrums Bethanien suchen wir ab sofort mit Festanstellung, in Voll- oder Teilzeit eine
Pflegefachkraft mit dem Schwerpunkt Demenz
(m/w/d)
Die Diakonie Bethanien bietet an 28 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Du brennst für das Krankheitsbild #Demenz? Dann bereichere unser Team als zusätzliche Unterstützung mit deiner Kompetenz. Pflegekräfte ohne Ausbildung sind bei uns auch herzlich willkommen.
- Jeder Tag ist anders – wir passen uns den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner an
- Es wird nie langweilig – das Leben mit Demenz hat seinen eigenen Rhythmus und wir schwingen mit
- Gemeinsam unterwegs – als Team unterstützen wir uns im Alltag und insbesondere, wenn uns Situationen herausfordern
- Fachlich stark – zusammen mit unserem Kompetenzteam, den Bethanien- Demenztutoren und unserem eigenen Bildungszentrum bilden wir uns ständig fort. Die Zusammenarbeit mit unseren Haus- und Fachärzten gelingt uns zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner sehr gut.
- Gut begleitet – Teamgespräche, Fallbesprechungen und Supervision gehören selbstverständlich dazu und unterstützen uns, wenn die Arbeit uns herausfordert.
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft also Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder vergleichbare Qualifikation
- Zusatzqualifikationen wie Praxisanleitung, Palliativ Care oder eine Weiterbildung im Bereich Gerontologie sind wünschenswert – falls diese noch nicht vorhanden sind, bieten wir nach der Probezeit die Möglichkeit, sie bei uns zu erlangen
- Hohe soziale Kompetenz und Empathie für die Bedürfnisse von Menschen mit Demenz
- Bereitschaft zur professionsübergreifenden Zusammenarbeit
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31 + 2 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- Viele Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen
Ausbildung zum Kaufmann/ Kauffrau im Gesundheitswesen (w/m/d)
Du möchtest eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich machen und dabei sowohl den Umgang mit Menschen pflegen als auch die Vielfalt des medizinischen Bereiches kennenlernen? Dann bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns bekommst du einen Einblick in viele spannende Bereiche und kannst dein Wissen stetig erweitern und vertiefen. Buchhaltung / Rechnungswesen / Controlling ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Du möchtest eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich machen und dabei sowohl den Umgang mit Menschen pflegen als auch die Vielfalt des medizinischen Bereiches kennenlernen? Dann bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns bekommst du einen Einblick in viele spannende Bereiche und kannst dein Wissen stetig erweitern und vertiefen.
- Buchhaltung / Rechnungswesen / Controlling
- Personalverwaltung
- Beschaffung / Versorgungsmanagement
- Altenheimverwaltung / Mobile Pflege
- Patientenverwaltung / Krankenhausempfang
- Sekretariat / Qualitätsmanagement
- Technik / IT
- Du bist bei uns willkommen – ob mit Realschulabschluss, Abitur oder bereits ein paar Semestern an der Uni
- Gesundheit ist für dich nicht nur ein Begriff, sondern eine Herzensangelegenheit
- Kreativität und Verantwortungsbewusstsein gehören zu deinen Stärken
- Du bist ein Teamplayer und ein Organisationstalent
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort (am Standort Solingen)
- 31 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen (am Standort Solingen)
Unsere Kernkompetenz
Die Diakonie Bethanien bietet an 28 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Wir sind dankbar für 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 50 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus mit verschiedenen Gesundheitszentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften
Ausbildung zum Kaufmann/ Kauffrau im Gesundheitswesen (w/m/d)
Jobbeschreibung
Du möchtest eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich machen und dabei sowohl den Umgang mit Menschen pflegen als auch die Vielfalt des medizinischen Bereiches kennenlernen? Dann bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns bekommst du einen Einblick in viele spannende Bereiche und kannst dein Wissen stetig erweitern und vertiefen.
- Buchhaltung / Rechnungswesen / Controlling
- Personalverwaltung
- Beschaffung / Versorgungsmanagement
- Altenheimverwaltung / Mobile Pflege
- Patientenverwaltung / Krankenhausempfang
- Sekretariat / Qualitätsmanagement
- Technik / IT
- Du bist bei uns willkommen – ob mit Realschulabschluss, Abitur oder bereits ein paar Semestern an der Uni
- Gesundheit ist für dich nicht nur ein Begriff, sondern eine Herzensangelegenheit
- Kreativität und Verantwortungsbewusstsein gehören zu deinen Stärken
- Du bist ein Teamplayer und ein Organisationstalent
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort (am Standort Solingen)
- 31 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen (am Standort Solingen)
Unsere Kernkompetenz
Die Diakonie Bethanien bietet an 28 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Wir sind dankbar für 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 50 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus mit verschiedenen Gesundheitszentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften
Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau 2025 Halver
Die Diakonie Bethanien bietet an 29 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Wir sind dankbar für 2.100 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 49 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Bethanien bietet an 29 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Wir sind dankbar für 2.100 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 49 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften.
Du hast noch Fragen? Dann melde dich. Ist alles klar? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach für eine Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau. Wir freuen uns auf dich!
- Aufbau des menschlichen Körpers und Ablauf der verschiedenen Körperfunktionen
- Krankheitsursachen und Vermittlung von Krankheitsbildern
- Krankheitsvorbeugung und Pflegetechniken
- Selbstständige und eigenverantwortliche Pflege von Bewohnern und Patienten
- Mitwirkung an medizinischer Diagnostik und Therapie
- Unterstützung des Lebensalltag von Menschen aller Altersstufen
- Beobachtung von Bewohnern und Patienten sowie pflegerische Dokumentation
- Beratung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen
- Kompetenzorientierung: Erwerb von beruflicher Handlungskompetenz
- Situatives Lernen
Was verdienst Du in Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau?
1. Ausbildungsjahr: 1.378,87 €
2. Ausbildungsjahr: 1.455,79 €
3. Ausbildungsjahr: 1.560,17 €
Wieviel Zeit musst du einplanen?
Die Ausbildung startet nach den organisatorischen Vorgaben der schulischen Ausbildungsträger, die du dir selbständig auswählen darfst und dauert in der Regelausbildungszeit 3 Jahre.
Welche Voraussetzungen müssen gegeben sein?
- Um die Ausbildung starten zu können benötigst du mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 10
oder mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 9 + mind. 1-jährige Assistenzausbildung in einem Pflegeberuf oder mind. 2 Jahre Berufsausbildung.
Für Bewerbende aus dem Ausland gilt: Vorhandensein des o.g. anerkannten Schulabschlusses sowie ein B2-Sprachzertifikat.
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem du deine Stärken einbringen und ausbauen kannst
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und dynamisches Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen
Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau 2025 Halver
Jobbeschreibung
Die Diakonie Bethanien bietet an 29 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Wir sind dankbar für 2.100 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 49 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften.
Du hast noch Fragen? Dann melde dich. Ist alles klar? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach für eine Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau. Wir freuen uns auf dich!
- Aufbau des menschlichen Körpers und Ablauf der verschiedenen Körperfunktionen
- Krankheitsursachen und Vermittlung von Krankheitsbildern
- Krankheitsvorbeugung und Pflegetechniken
- Selbstständige und eigenverantwortliche Pflege von Bewohnern und Patienten
- Mitwirkung an medizinischer Diagnostik und Therapie
- Unterstützung des Lebensalltag von Menschen aller Altersstufen
- Beobachtung von Bewohnern und Patienten sowie pflegerische Dokumentation
- Beratung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen
- Kompetenzorientierung: Erwerb von beruflicher Handlungskompetenz
- Situatives Lernen
Was verdienst Du in Ausbildung zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau?
1. Ausbildungsjahr: 1.378,87 €
2. Ausbildungsjahr: 1.455,79 €
3. Ausbildungsjahr: 1.560,17 €
Wieviel Zeit musst du einplanen?
Die Ausbildung startet nach den organisatorischen Vorgaben der schulischen Ausbildungsträger, die du dir selbständig auswählen darfst und dauert in der Regelausbildungszeit 3 Jahre.
Welche Voraussetzungen müssen gegeben sein?
- Um die Ausbildung starten zu können benötigst du mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 10
oder mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 9 + mind. 1-jährige Assistenzausbildung in einem Pflegeberuf oder mind. 2 Jahre Berufsausbildung.
Für Bewerbende aus dem Ausland gilt: Vorhandensein des o.g. anerkannten Schulabschlusses sowie ein B2-Sprachzertifikat.
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem du deine Stärken einbringen und ausbauen kannst
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und dynamisches Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- Vergünstigungen für ÖPNV-Vergünstigungen
Immobilienkaufmann/ -fachwirt (m/w/d)
Die Diakonie Bethanien gGmbH sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit als Immobilienkaufmann/ -fachwirt (m/w/d) zur Weiterentwicklung unseres Liegenschafts- und Immobilienmanagements. Wir bieten an über 26 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Dazu gehören unter anderem ein ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Diakonie Bethanien gGmbH sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit als
Immobilienkaufmann/ -fachwirt
(m/w/d)
zur Weiterentwicklung unseres Liegenschafts- und Immobilienmanagements.
Wir bieten an über 26 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Tagespflegen und Senioren- Wohngemeinschaften.
Wir bestehen seit 1896, stammen aus einer Mutterhaus-Diakonie, gehören zum Bund Freier evangelischer Gemeinden in Deutschland und sind Mitglied der Diakonie Deutschland.
- Entwicklung von Konzepten und Weiterentwicklung der Strukturen zur strategischen und operativen Ausrichtung unseres kaufmännischen Liegenschafts- und Immobilienmanagements der Diakonie Bethanien gGmbH und deren Tochtergesellschaften
- Korrespondenz mit internen und externen Partnern, wie Mietern, Eigentümern und Einrichtungsleitungen
- Eigenständige Erstellung, Verwaltung und Steuerung der Miet- und Nebenkostenabrechnungen
- Unterstützung bei der Durchführung von Besichtigungen, Abnahmen und Übergaben
- Betreuung des gesamten Ablaufs bei Mieterwechsel einschließlich Neuvermietung und Mietvertragsabschluss
- Pflege und Weiterentwicklung der für das Immobilienmanagement verwendeten Systeme
- Allgemeine kaufmännische Tätigkeiten, u.a. im Bereich Fuhrpark & Versicherungen
- Sie sind Immobilienkaufmann/ -fachwirt bzw. haben eine fundierte abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation zum zertifizierten Immobilienverwalter (m/w/d) und mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung
- Sie haben eine sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Prozessoptimierung, Kommunikation und Lösungsorientierung sind Ihre Präfernzen
- Umfassende Kenntnisse des Mietvertragsrechts sind vorhanden
- Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und Organisationsfähigkeit
- Fachliche Souveränität sowie sicheres Auftreten gegenüber Mietern, Dienstleistern und anderen Dritten
- Selbstständiges und kundenorientiertes Handeln sowie Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Eine ausgeprägte Verhandlungssicherheit und Kooperationsfähigkeit bei freundlichem Auftreten runden Ihr Profil ab
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können mit der Perspektive zur Teamleitung
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31+2 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- ÖPNV-Vergünstigungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Immobilienkaufmann/ -fachwirt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Diakonie Bethanien gGmbH sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit als
Immobilienkaufmann/ -fachwirt
(m/w/d)
zur Weiterentwicklung unseres Liegenschafts- und Immobilienmanagements.
Wir bieten an über 26 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Tagespflegen und Senioren- Wohngemeinschaften.
Wir bestehen seit 1896, stammen aus einer Mutterhaus-Diakonie, gehören zum Bund Freier evangelischer Gemeinden in Deutschland und sind Mitglied der Diakonie Deutschland.
- Entwicklung von Konzepten und Weiterentwicklung der Strukturen zur strategischen und operativen Ausrichtung unseres kaufmännischen Liegenschafts- und Immobilienmanagements der Diakonie Bethanien gGmbH und deren Tochtergesellschaften
- Korrespondenz mit internen und externen Partnern, wie Mietern, Eigentümern und Einrichtungsleitungen
- Eigenständige Erstellung, Verwaltung und Steuerung der Miet- und Nebenkostenabrechnungen
- Unterstützung bei der Durchführung von Besichtigungen, Abnahmen und Übergaben
- Betreuung des gesamten Ablaufs bei Mieterwechsel einschließlich Neuvermietung und Mietvertragsabschluss
- Pflege und Weiterentwicklung der für das Immobilienmanagement verwendeten Systeme
- Allgemeine kaufmännische Tätigkeiten, u.a. im Bereich Fuhrpark & Versicherungen
- Sie sind Immobilienkaufmann/ -fachwirt bzw. haben eine fundierte abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation zum zertifizierten Immobilienverwalter (m/w/d) und mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung
- Sie haben eine sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Prozessoptimierung, Kommunikation und Lösungsorientierung sind Ihre Präfernzen
- Umfassende Kenntnisse des Mietvertragsrechts sind vorhanden
- Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und Organisationsfähigkeit
- Fachliche Souveränität sowie sicheres Auftreten gegenüber Mietern, Dienstleistern und anderen Dritten
- Selbstständiges und kundenorientiertes Handeln sowie Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Eine ausgeprägte Verhandlungssicherheit und Kooperationsfähigkeit bei freundlichem Auftreten runden Ihr Profil ab
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können mit der Perspektive zur Teamleitung
- Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31+2 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes
- ÖPNV-Vergünstigungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement