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Alle JobsFull Professorship (W3) in Molecular Biology (f/m/d) with a Focus on Biological Engineering
Universität Heidelberg – Logo The Center for Molecular Biology of Heidelberg University (ZMBH), the Carl-Zeiss-Stiftung Center for Synthetic Genomics (CZS Center SynGen), and the Faculty of Engineering Sciences invite applications for a Full Professorship (W3) in «Molecular Biology» (f/m/d) with a Focus on Biological Engineering to be filled at the earliest possible date. We are ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Universität Heidelberg – Logo The Center for Molecular Biology of Heidelberg University (ZMBH), the Carl-Zeiss-Stiftung Center for Synthetic Genomics (CZS Center SynGen), and the Faculty of Engineering Sciences invite applications for a Full Professorship (W3) in «Molecular Biology» (f/m/d) with a Focus on Biological Engineering to be filled at the earliest possible date. We are offering a tenured, full professorship (W3) to a highly accomplished early-career scientist (for example independent junior group leader or a junior/assistant professor) in the fields of biological engineering at the molecular, cellular, or organismal level. Areas of research include synthetic genomes, protein engineering, cell engineering, or related fields at the interface of molecular life sciences and engineering, focusing on the application of principles and methods from biology, biomedicine, physics, chemistry, mathematics, and/or engineering to understand, modify, and optimize living systems or biological processes. The candidate should demonstrate a strong track record in research excellence, secured third-party funding, exhibit strong collaborative skills, and possess a comprehensive understanding of the field. A strong motivation to contribute to our academic teaching programs, in particular the BSc and MSc in Molecular Biotechnology and the MSc in Molecular Systems Science and Engineering is expected. The position also requires active participation in academic governance and contribution to the development of the CZS Center SynGen (https://www.syn-gen.de), as well as involvement in existing or emerging research networks on campus. The successful candidate will be a member of the Faculty of Engineering Sciences, with a possibility of additional affiliations. The position offers full salary support (W3 level) and a competitive research funding package. The newly established CZS Center SynGen, supported by the Carl-Zeiss-Stiftung, fosters research and development at the participating universities in Heidelberg, Karlsruhe, and Mainz, with the aim of establishing an internationally recognized research hub in the field of Synthetic Genomics. At Heidelberg University, the CZS Center SynGen comprises a fully funded junior research group, the Synthetic DNA Accelerator Lab, and two professorships (the advertised position is one of them). The advertised professorship will be funded by the ZMBH and will be affiliated to both the CZS Center SynGen and the ZMBH. Initially located at the ZMBH, the CZS Center SynGen groups will move to the new Heidelberg For Life (H4L) building, adjacent to the Max Planck Institute for Medical Research on the Heidelberg Life Science campus. The Center for Molecular Biology of Heidelberg University (ZMBH) is a renowned international research center specializing in fundamental research in molecular and cell biology. Located on one of the largest life science campuses in Europe, the ZMBH hosts up to 15 independent research groups. We offer an outstanding international research environment, enriched by numerous university institutes and research centers. Our facilities include state-of-the-art scientific core services such as protein analytics (including mass spectrometry), advanced light microscopy, and flow cytometry, as well as a mechanical workshop and centralized administrative support. Further details of our research, teaching programs, and scientific facilities, are available on our website (http://www.zmbh.uni-heidelberg.de). Additional scientific core facilities on campus complement the offered services (https://www.uni-heidelberg.de/de/forschung/forschungsprofil/fields-of-focus/field-of-focus-i/cellnetworks-core-technology-platform-cctp). The application package should include a curriculum vitae, a list of publications, a list of current research support, a summary of teaching experience, a research summary, and an outline of future research interests. In accordance with article 47 (1) of the Higher Education Law of the state of Baden-Württemberg (LHG) the appointment requires a University degree, an outstanding doctorate and pedagogical aptitude, which is usually proven by teaching experience. A habilitation, a successfully evaluated junior professorship or equivalent qualifications is an additional requirement (in accordance with article 47 (2) LHG). Applications should be addressed to Prof. Dr. Guido Kanschat, Dean of Engineering Sciences and Prof. Dr. Elmar Schiebel, Head of ZMBH, and sent no later than January 31, 2025 by e-mail to: direktor@zmbh.uni-heidelberg.de. Heidelberg University stands for equal opportunities and diversity. Qualified female candidates are especially invited to apply. Persons with severe disabilities will be given preference if they are equally qualified. Information on job advertisements and the collection of personal data is available at www.uni-heidelberg.de/en/job-market.Biologie Molekularbiologie Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität Vollzeit
Full Professorship (W3) in Molecular Biology (f/m/d) with a Focus on Biological Engineering
Jobbeschreibung
Universität Heidelberg – Logo The Center for Molecular Biology of Heidelberg University (ZMBH), the Carl-Zeiss-Stiftung Center for Synthetic Genomics (CZS Center SynGen), and the Faculty of Engineering Sciences invite applications for a Full Professorship (W3) in «Molecular Biology» (f/m/d) with a Focus on Biological Engineering to be filled at the earliest possible date. We are offering a tenured, full professorship (W3) to a highly accomplished early-career scientist (for example independent junior group leader or a junior/assistant professor) in the fields of biological engineering at the molecular, cellular, or organismal level. Areas of research include synthetic genomes, protein engineering, cell engineering, or related fields at the interface of molecular life sciences and engineering, focusing on the application of principles and methods from biology, biomedicine, physics, chemistry, mathematics, and/or engineering to understand, modify, and optimize living systems or biological processes. The candidate should demonstrate a strong track record in research excellence, secured third-party funding, exhibit strong collaborative skills, and possess a comprehensive understanding of the field. A strong motivation to contribute to our academic teaching programs, in particular the BSc and MSc in Molecular Biotechnology and the MSc in Molecular Systems Science and Engineering is expected. The position also requires active participation in academic governance and contribution to the development of the CZS Center SynGen (https://www.syn-gen.de), as well as involvement in existing or emerging research networks on campus. The successful candidate will be a member of the Faculty of Engineering Sciences, with a possibility of additional affiliations. The position offers full salary support (W3 level) and a competitive research funding package. The newly established CZS Center SynGen, supported by the Carl-Zeiss-Stiftung, fosters research and development at the participating universities in Heidelberg, Karlsruhe, and Mainz, with the aim of establishing an internationally recognized research hub in the field of Synthetic Genomics. At Heidelberg University, the CZS Center SynGen comprises a fully funded junior research group, the Synthetic DNA Accelerator Lab, and two professorships (the advertised position is one of them). The advertised professorship will be funded by the ZMBH and will be affiliated to both the CZS Center SynGen and the ZMBH. Initially located at the ZMBH, the CZS Center SynGen groups will move to the new Heidelberg For Life (H4L) building, adjacent to the Max Planck Institute for Medical Research on the Heidelberg Life Science campus. The Center for Molecular Biology of Heidelberg University (ZMBH) is a renowned international research center specializing in fundamental research in molecular and cell biology. Located on one of the largest life science campuses in Europe, the ZMBH hosts up to 15 independent research groups. We offer an outstanding international research environment, enriched by numerous university institutes and research centers. Our facilities include state-of-the-art scientific core services such as protein analytics (including mass spectrometry), advanced light microscopy, and flow cytometry, as well as a mechanical workshop and centralized administrative support. Further details of our research, teaching programs, and scientific facilities, are available on our website (http://www.zmbh.uni-heidelberg.de). Additional scientific core facilities on campus complement the offered services (https://www.uni-heidelberg.de/de/forschung/forschungsprofil/fields-of-focus/field-of-focus-i/cellnetworks-core-technology-platform-cctp). The application package should include a curriculum vitae, a list of publications, a list of current research support, a summary of teaching experience, a research summary, and an outline of future research interests. In accordance with article 47 (1) of the Higher Education Law of the state of Baden-Württemberg (LHG) the appointment requires a University degree, an outstanding doctorate and pedagogical aptitude, which is usually proven by teaching experience. A habilitation, a successfully evaluated junior professorship or equivalent qualifications is an additional requirement (in accordance with article 47 (2) LHG). Applications should be addressed to Prof. Dr. Guido Kanschat, Dean of Engineering Sciences and Prof. Dr. Elmar Schiebel, Head of ZMBH, and sent no later than January 31, 2025 by e-mail to: direktor@zmbh.uni-heidelberg.de. Heidelberg University stands for equal opportunities and diversity. Qualified female candidates are especially invited to apply. Persons with severe disabilities will be given preference if they are equally qualified. Information on job advertisements and the collection of personal data is available at www.uni-heidelberg.de/en/job-market.Biologie Molekularbiologie Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität Vollzeit
Solution Architect / Softwareentwickler (m/w/d) Polarion / ALM
Humanmedizin Industrie Zukunftsperspektiven gemeinsam fest im Blick! Wir sind ein innovatives, weltweit agierendes Medizintechnik-Unternehmen mit mehr als 100 Jahren Tradition und außergewöhnlichem Know-how in der medizinischen und technischen Endoskopie. In enger Zusammenarbeit mit der medizinischen Wissenschaft entstehen immer neue Produktideen für neue Applikationen. Moderne Fertigungstechnologien und weltweit über 1800 fachkompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Humanmedizin Industrie Zukunftsperspektiven gemeinsam fest im Blick! Wir sind ein innovatives, weltweit agierendes Medizintechnik-Unternehmen mit mehr als 100 Jahren Tradition und außergewöhnlichem Know-how in der medizinischen und technischen Endoskopie. In enger Zusammenarbeit mit der medizinischen Wissenschaft entstehen immer neue Produktideen für neue Applikationen. Moderne Fertigungstechnologien und weltweit über 1800 fachkompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Garant für das Entwickeln, Produzieren und Vertreiben von Produkten und Produktsystemen von höchster Qualität und Anwendersicherheit für die Humanmedizin sowie für die Industrie in über 100 Ländern. Solution Architect / Softwareentwickler (m/w/d) Polarion / ALM Ihre Aufgaben: * Unterstützung der Fachbereiche bei der Digitalisierung ihrer technischen Dokumentation für Medizinprodukte * Durchführung von Workshops zur Erhebung und Ausarbeitung von Anforderungen * Konfiguration, Implementierung und Anpassung eigener bestehender Polarion- / ALM-Lösungen * Anbindung und Verarbeitung von Daten aus Dritt-Systemen * Dokumentation und Test von implementierten Anforderungen, bis hin zur Durchführung des Rollouts * Enger Austausch in einem agilen Team Ihr Profil: * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Informatik-Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung auf dem Gebiet Softwareentwicklung und / oder Requirements Engineering * Eine Hybridfunktion aus Beratung und Customizing ist genau Ihr Ding * HTML, CSS und JS sind keine Fremdbegriffe für Sie * Gerne bringen Sie Erfahrungen mit im Bereich: * Datenbanken / Datenmodellierung * Linux-Server Administration * Java- oder Webentwicklung * Hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich * Sie haben Erfahrung mit agilen Methoden wie z. B. Scrum * Sie verfügen über ein sicheres und überzeugendes Auftreten, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit * Sie bringen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse mit Wir bieten: * Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine langfristige berufliche Heimat mit unbefristeter Anstellung und einem sicheren Arbeitsumfeld * Passen Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel an Ihre Bedürfnisse an – mit Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr, die zu Ihrem Leben passen * Gestalten Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel – profitieren Sie von unserer umfassenden Homeoffice-Regelung und arbeiten Sie dort, wo Sie am produktivsten sind * 36 Tage, nur für Sie: Genießen Sie nicht nur den Job, sondern auch jede Menge Freizeit mit großzügigen 30 Tagen Urlaub und 6 zusätzlichen Freizeittagen im Jahr * Denken Sie heute schon an morgen – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir gemeinsam für Ihre finanzielle Sicherheit im Ruhestand * Bei uns zahlt sich Ihr Einsatz aus – mit freiwilligen Sonderzahlungen wie Tantieme, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld zeigen wir unsere Wertschätzung für Ihre Arbeit * Setzen Sie auf Nachhaltigkeit und Gesundheit – mit unserem Jobrad-Angebot fördern wir umweltfreundliche Mobilität und Ihre persönliche Fitness * Parkplatzsuche adé: Stressfrei zur Arbeit und zurück – wir bieten eine top Parkplatzsituation direkt vor der Tür Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal! Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen Ihre Bewerbung nur über unser Bewerbermanagement-System berücksichtigen können. Ihr Ansprechpartner: Dirk Thomas Hier geht’s zur Online-Bewerbung www.richard-wolf.com RICHARD WOLF GmbH · Personalabteilung · Pforzheimer Straße 32 · 75438 Knittlingen
Solution Architect / Softwareentwickler (m/w/d) Polarion / ALM
Jobbeschreibung
Humanmedizin Industrie Zukunftsperspektiven gemeinsam fest im Blick! Wir sind ein innovatives, weltweit agierendes Medizintechnik-Unternehmen mit mehr als 100 Jahren Tradition und außergewöhnlichem Know-how in der medizinischen und technischen Endoskopie. In enger Zusammenarbeit mit der medizinischen Wissenschaft entstehen immer neue Produktideen für neue Applikationen. Moderne Fertigungstechnologien und weltweit über 1800 fachkompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Garant für das Entwickeln, Produzieren und Vertreiben von Produkten und Produktsystemen von höchster Qualität und Anwendersicherheit für die Humanmedizin sowie für die Industrie in über 100 Ländern. Solution Architect / Softwareentwickler (m/w/d) Polarion / ALM Ihre Aufgaben: * Unterstützung der Fachbereiche bei der Digitalisierung ihrer technischen Dokumentation für Medizinprodukte * Durchführung von Workshops zur Erhebung und Ausarbeitung von Anforderungen * Konfiguration, Implementierung und Anpassung eigener bestehender Polarion- / ALM-Lösungen * Anbindung und Verarbeitung von Daten aus Dritt-Systemen * Dokumentation und Test von implementierten Anforderungen, bis hin zur Durchführung des Rollouts * Enger Austausch in einem agilen Team Ihr Profil: * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Informatik-Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung auf dem Gebiet Softwareentwicklung und / oder Requirements Engineering * Eine Hybridfunktion aus Beratung und Customizing ist genau Ihr Ding * HTML, CSS und JS sind keine Fremdbegriffe für Sie * Gerne bringen Sie Erfahrungen mit im Bereich: * Datenbanken / Datenmodellierung * Linux-Server Administration * Java- oder Webentwicklung * Hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich * Sie haben Erfahrung mit agilen Methoden wie z. B. Scrum * Sie verfügen über ein sicheres und überzeugendes Auftreten, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit * Sie bringen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse mit Wir bieten: * Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine langfristige berufliche Heimat mit unbefristeter Anstellung und einem sicheren Arbeitsumfeld * Passen Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel an Ihre Bedürfnisse an – mit Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr, die zu Ihrem Leben passen * Gestalten Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel – profitieren Sie von unserer umfassenden Homeoffice-Regelung und arbeiten Sie dort, wo Sie am produktivsten sind * 36 Tage, nur für Sie: Genießen Sie nicht nur den Job, sondern auch jede Menge Freizeit mit großzügigen 30 Tagen Urlaub und 6 zusätzlichen Freizeittagen im Jahr * Denken Sie heute schon an morgen – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir gemeinsam für Ihre finanzielle Sicherheit im Ruhestand * Bei uns zahlt sich Ihr Einsatz aus – mit freiwilligen Sonderzahlungen wie Tantieme, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld zeigen wir unsere Wertschätzung für Ihre Arbeit * Setzen Sie auf Nachhaltigkeit und Gesundheit – mit unserem Jobrad-Angebot fördern wir umweltfreundliche Mobilität und Ihre persönliche Fitness * Parkplatzsuche adé: Stressfrei zur Arbeit und zurück – wir bieten eine top Parkplatzsituation direkt vor der Tür Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal! Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen Ihre Bewerbung nur über unser Bewerbermanagement-System berücksichtigen können. Ihr Ansprechpartner: Dirk Thomas Hier geht’s zur Online-Bewerbung www.richard-wolf.com RICHARD WOLF GmbH · Personalabteilung · Pforzheimer Straße 32 · 75438 Knittlingen
Cloud Engineer / Bioinformatician (m/w/d)
„Research for a life without cancer“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
„Research for a life without cancer“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration, or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. Are you passionate about shaping the future of biomedical research and contributing to the understanding of human health on a global scale? TheGerman Human Genome-Phenome Archive (GHGA ) is seeking a motivated individual to join our team at the German Cancer Research Center (DKFZ) in Heidelberg as a Cloud Engineer / Bioinformatician (m/w/d) Reference number: 2024-0353 * Heidelberg * Full-time * German Human Genome-Phenome Archive The German Human Genome-Phenome Archive (GHGA) is part of the national program for research data infrastructures (NFDI). The position provides an exciting opportunity to work at the intersection of bioinformatics, cloud engineering, and global health data initiatives, contributing to impactful projects with high societal value. The role will also contribute to Trusted Research Environment (TRE) efforts in collaboration with the NAKO Health Study, Germany’s largest cohort research initiative. The activities are closely coordinated with leading international initiatives and networks, such as the European Genomics Data Infrastructure (GDI), and the Global Alliance for Genomics and Health (GA4GH). This infrastructure will support genomics data hubs with software tools for secure storage, interactive data portals with data visualization, and streamlined data deposition and acquisition solutions. The GHGA main office, which is coordinated by Prof. Oliver Stegle (Division of Computational Genomics and Systems Genetics), is located at DKFZ in close coordination with the European Molecular Biology Laboratory (EMBL, Prof. Jan Korbel). As GHGA grows and matures, we look forward to extending its functionality from an archive to a batteries-included research platform for the next generation of omics research. We are looking for a software developer to help us succeed in this push. The successful candidate will be part of an interdisciplinary research and data management team developing and applying a diverse range of state-of-the-art methodology to implement and maintain bioinformatics workflows in a cloud compute environment. The role will involve close cooperation with other partners in the GHGA network, as well as international networks and initiatives. Your Tasks * Design and develop cloud-based software architectures * Workflow development and maintenance of omics data * Improvement of bioinformatics workflows with respect to performance and stability * Testing / benchmarking workflows with cloud deployments * Development of cloud images for (human) bioinformatics * Develop, test, and maintain genomics web services in accordance with GA4GH standards * Collaboration with local and international scientific software developers We offer the opportunity to help shape one of the most important emerging scientific data infrastructures for the storage and exchange of omics data in Germany. Your Profile * PhD in computer science, mathematics, physics, bioinformatics, computational biology or a similar background with a focus on bioinformatics or data science; alternatively M.Sc. or equivalent qualification with complementary years of relevant experience * Proficiency and hands-on experience in running and building DNA, RNA and other omics data analysis pipelines including QC steps using workflow languages (Nextflow or Snakemake) * Familiarity with Git version control system * Experience with one or more of these software technologies: containers (like Docker or Singularity), package managers, and parallel computing / HPC * Familiarity with deployments on public cloud providers (Azure, AWS, GCP etc.) or OpenStack * Proficiency with UNIX-based systems and relevant programming languages such as Python or R is a prerequisite * Expertise in software development and cloud computing is beneficial The ideal applicant should have demonstrated the ability to work independently and creatively. The candidate should have excellent communication skills and be able to articulate clearly the technical needs, set clear goals, and work within an interdisciplinary setting, communicating with other partners. YOUR POSSIBILITIES * Shape one of Germany’s most important scientific data infrastructures * Contribute to interdisciplinary efforts, bridging cutting-edge research with clinical applications * Get exposed to a plethora of fields ranging from AI-guided clinical decision-making to modern web development technologies * Work with an interdisciplinary team of experts bringing state-of-the-art biomedical research closer to clinics and patients * Take part in international organizations such as the Global Alliance for Genomics and Health (GA4GH) , theEuropean Genome Phenome Archive (EGA) andELIXIR shaping the future of genomics across borders * Widen your expertise with extensive possibilities of training programs, seminars, and conferences We Offer * Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level * 30 days of vacation per year * Flexible working hours * Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments * Possibility of mobile work and part-time work * Family-friendly working environment * Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket * Unleash your full potential: targeted offers for your personal development promote your talents * Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being Contact: Dr. Pascal Kraft Telefon: +49 6221 42-3601 The position is initially limited to 2 years with the possibility of prolongation. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! Apply now We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Share this job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.de
Cloud Engineer / Bioinformatician (m/w/d)
Jobbeschreibung
„Research for a life without cancer“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration, or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. Are you passionate about shaping the future of biomedical research and contributing to the understanding of human health on a global scale? TheGerman Human Genome-Phenome Archive (GHGA ) is seeking a motivated individual to join our team at the German Cancer Research Center (DKFZ) in Heidelberg as a Cloud Engineer / Bioinformatician (m/w/d) Reference number: 2024-0353 * Heidelberg * Full-time * German Human Genome-Phenome Archive The German Human Genome-Phenome Archive (GHGA) is part of the national program for research data infrastructures (NFDI). The position provides an exciting opportunity to work at the intersection of bioinformatics, cloud engineering, and global health data initiatives, contributing to impactful projects with high societal value. The role will also contribute to Trusted Research Environment (TRE) efforts in collaboration with the NAKO Health Study, Germany’s largest cohort research initiative. The activities are closely coordinated with leading international initiatives and networks, such as the European Genomics Data Infrastructure (GDI), and the Global Alliance for Genomics and Health (GA4GH). This infrastructure will support genomics data hubs with software tools for secure storage, interactive data portals with data visualization, and streamlined data deposition and acquisition solutions. The GHGA main office, which is coordinated by Prof. Oliver Stegle (Division of Computational Genomics and Systems Genetics), is located at DKFZ in close coordination with the European Molecular Biology Laboratory (EMBL, Prof. Jan Korbel). As GHGA grows and matures, we look forward to extending its functionality from an archive to a batteries-included research platform for the next generation of omics research. We are looking for a software developer to help us succeed in this push. The successful candidate will be part of an interdisciplinary research and data management team developing and applying a diverse range of state-of-the-art methodology to implement and maintain bioinformatics workflows in a cloud compute environment. The role will involve close cooperation with other partners in the GHGA network, as well as international networks and initiatives. Your Tasks * Design and develop cloud-based software architectures * Workflow development and maintenance of omics data * Improvement of bioinformatics workflows with respect to performance and stability * Testing / benchmarking workflows with cloud deployments * Development of cloud images for (human) bioinformatics * Develop, test, and maintain genomics web services in accordance with GA4GH standards * Collaboration with local and international scientific software developers We offer the opportunity to help shape one of the most important emerging scientific data infrastructures for the storage and exchange of omics data in Germany. Your Profile * PhD in computer science, mathematics, physics, bioinformatics, computational biology or a similar background with a focus on bioinformatics or data science; alternatively M.Sc. or equivalent qualification with complementary years of relevant experience * Proficiency and hands-on experience in running and building DNA, RNA and other omics data analysis pipelines including QC steps using workflow languages (Nextflow or Snakemake) * Familiarity with Git version control system * Experience with one or more of these software technologies: containers (like Docker or Singularity), package managers, and parallel computing / HPC * Familiarity with deployments on public cloud providers (Azure, AWS, GCP etc.) or OpenStack * Proficiency with UNIX-based systems and relevant programming languages such as Python or R is a prerequisite * Expertise in software development and cloud computing is beneficial The ideal applicant should have demonstrated the ability to work independently and creatively. The candidate should have excellent communication skills and be able to articulate clearly the technical needs, set clear goals, and work within an interdisciplinary setting, communicating with other partners. YOUR POSSIBILITIES * Shape one of Germany’s most important scientific data infrastructures * Contribute to interdisciplinary efforts, bridging cutting-edge research with clinical applications * Get exposed to a plethora of fields ranging from AI-guided clinical decision-making to modern web development technologies * Work with an interdisciplinary team of experts bringing state-of-the-art biomedical research closer to clinics and patients * Take part in international organizations such as the Global Alliance for Genomics and Health (GA4GH) , theEuropean Genome Phenome Archive (EGA) andELIXIR shaping the future of genomics across borders * Widen your expertise with extensive possibilities of training programs, seminars, and conferences We Offer * Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level * 30 days of vacation per year * Flexible working hours * Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments * Possibility of mobile work and part-time work * Family-friendly working environment * Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket * Unleash your full potential: targeted offers for your personal development promote your talents * Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being Contact: Dr. Pascal Kraft Telefon: +49 6221 42-3601 The position is initially limited to 2 years with the possibility of prolongation. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! Apply now We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Share this job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.de
Studiengangskoordinator/-in (m/w/d) (CIT2024-68)
Die Technische Universität München zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und Talentförderung zeichnen sie aus. Dazu kommen starke Allianzen mit Unternehmen und mit wissenschaftlichen Einrichtungen auf der ganzen Welt. Die TUM ist eine der drei ersten Exzellenz-Universitäten Deutschlands. Auf Initiative der Dieter Schwarz Stiftung erweitert die Technische Universität München ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Technische Universität München zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und Talentförderung zeichnen sie aus. Dazu kommen starke Allianzen mit Unternehmen und mit wissenschaftlichen Einrichtungen auf der ganzen Welt. Die TUM ist eine der drei ersten Exzellenz-Universitäten Deutschlands. Auf Initiative der Dieter Schwarz Stiftung erweitert die Technische Universität München (TUM) den TUM Campus Heilbronn um Lehr- und Forschungsaktivitäten der CIT durch ein zunächst auf 30 Jahre geplantes Projekt. Schwerpunktthema ist das Information Engineering, eine Schlüsselkomponente der digitalen Transformation. Auf dem neuen TUM Campus Heilbronn werden ergänzend zu den Aktivitäten der TUM School of Management vierzehn Informatik-Professuren angesiedelt, um Nachwuchskräfte in einer der innovativsten HighTech-Regionen Europas auszubilden.
Die TUM School of Computation, Information and Technology (CIT) sucht für ihre Studiengänge am Standort Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit eine/-n
Studiengangskoordinator/-in (m/w/d)
(CIT2024-68)
- Sie koordinieren die Studiengänge der CIT am TUM Campus Heilbronn.
- Sie verantworten auf operativer Ebene Neueinrichtung, Fortführung und Einstellung der CIT-Studiengänge am Standort Heilbronn (Erstellung der erforderlichen Dokumente, Koordination des Prozesses mit zentralen und dezentralen Akteuren sowie Ansprechperson für sämtliche Prozesse).
- Sie unterstützen den Academic Program Director sowie den Studiendekan in der Weiterentwicklung der CIT-Studiengänge am Campus Heilbronn und verantworten auf operativer Ebene Maßnahmen zur Qualitätssicherung der Studiengänge.
- Sie bereiten die Gremienarbeit für die CIT am Standort Heilbronn vor und nach und stehen den Gremien als Ansprechperson zur Verfügung.
- Sie arbeiten eng mit der Leitung des Studierenden Service Centers, den Professorinnen und Professoren, den zentralen Einheiten der School und der TUM sowie mit ihren Kollegen im Studierenden Service Center zusammen (insbes. Lehr- und Prüfungsplanung, Prüfungsverwaltung, QM und Modulmanagement).
- Sie erteilen Studienfachberatung für die CIT-Studiengänge am Campus Heilbronn, beantworten Studierendenanfragen und führen Informationsveranstaltungen durch.
Wir suchen eine Person mit Hochschulabschluss, vorzugsweise in Informatik, sowie einer ausgeprägten Affinität im Fachbereich Informatik. Von Vorteil sind Erfahrungen im universitären Management. Idealerweise können bereits Erfahrungen in den Bereichen der Studiengangskoordination und der Studienfachberatung nachgewiesen werden, gerne mit internationalen und interdisziplinär angelegten Studiengängen. Darüber hinaus suchen wir eine Person, die sich sowohl tatkräftig im Bereich des Studierenden-Service einbringt, das bestehende Team ergänzt und Freude an der Kommunikation mit Studierenden hat, als auch verantwortungsbewusst und autonom an eigenständigen Projekten arbeitet (z.B. Akkreditierungen und Re-Akkreditierungen). Ausgegangen wird von einem sicheren und routinierten Umgang mit MS-Office sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift sowie einer zuverlässigen, sorgfältigen, strukturierten und effizienten Arbeitsweise. Die Bereitschaft, sich in unsere im Aufbau befindende School of CIT am Standort Heilbronn flexibel einzubringen, muss gegeben sein.
- eine Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L (bis zu EG 13),
- eine zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder,
- persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme,
- eine abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit im Umfeld einer innovativen Universität,
- die Möglichkeit, z.T. im Homeoffice zu arbeiten,
- ein modernes Arbeitsumfeld und ein ausgezeichnetes Arbeitsklima sowie
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
Die TUM hat als erste deutsche Universität die Charta der Vielfalt unterschrieben und wir freuen uns über Bewerbungen von Personen, die diese Werte teilen.
Die Hochschule strebt sowohl Diversität im Personal als auch eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Studiengangskoordinator/-in (m/w/d) (CIT2024-68)
Jobbeschreibung
Die Technische Universität München zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und Talentförderung zeichnen sie aus. Dazu kommen starke Allianzen mit Unternehmen und mit wissenschaftlichen Einrichtungen auf der ganzen Welt. Die TUM ist eine der drei ersten Exzellenz-Universitäten Deutschlands. Auf Initiative der Dieter Schwarz Stiftung erweitert die Technische Universität München (TUM) den TUM Campus Heilbronn um Lehr- und Forschungsaktivitäten der CIT durch ein zunächst auf 30 Jahre geplantes Projekt. Schwerpunktthema ist das Information Engineering, eine Schlüsselkomponente der digitalen Transformation. Auf dem neuen TUM Campus Heilbronn werden ergänzend zu den Aktivitäten der TUM School of Management vierzehn Informatik-Professuren angesiedelt, um Nachwuchskräfte in einer der innovativsten HighTech-Regionen Europas auszubilden.
Die TUM School of Computation, Information and Technology (CIT) sucht für ihre Studiengänge am Standort Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit eine/-n
Studiengangskoordinator/-in (m/w/d)
(CIT2024-68)
- Sie koordinieren die Studiengänge der CIT am TUM Campus Heilbronn.
- Sie verantworten auf operativer Ebene Neueinrichtung, Fortführung und Einstellung der CIT-Studiengänge am Standort Heilbronn (Erstellung der erforderlichen Dokumente, Koordination des Prozesses mit zentralen und dezentralen Akteuren sowie Ansprechperson für sämtliche Prozesse).
- Sie unterstützen den Academic Program Director sowie den Studiendekan in der Weiterentwicklung der CIT-Studiengänge am Campus Heilbronn und verantworten auf operativer Ebene Maßnahmen zur Qualitätssicherung der Studiengänge.
- Sie bereiten die Gremienarbeit für die CIT am Standort Heilbronn vor und nach und stehen den Gremien als Ansprechperson zur Verfügung.
- Sie arbeiten eng mit der Leitung des Studierenden Service Centers, den Professorinnen und Professoren, den zentralen Einheiten der School und der TUM sowie mit ihren Kollegen im Studierenden Service Center zusammen (insbes. Lehr- und Prüfungsplanung, Prüfungsverwaltung, QM und Modulmanagement).
- Sie erteilen Studienfachberatung für die CIT-Studiengänge am Campus Heilbronn, beantworten Studierendenanfragen und führen Informationsveranstaltungen durch.
Wir suchen eine Person mit Hochschulabschluss, vorzugsweise in Informatik, sowie einer ausgeprägten Affinität im Fachbereich Informatik. Von Vorteil sind Erfahrungen im universitären Management. Idealerweise können bereits Erfahrungen in den Bereichen der Studiengangskoordination und der Studienfachberatung nachgewiesen werden, gerne mit internationalen und interdisziplinär angelegten Studiengängen. Darüber hinaus suchen wir eine Person, die sich sowohl tatkräftig im Bereich des Studierenden-Service einbringt, das bestehende Team ergänzt und Freude an der Kommunikation mit Studierenden hat, als auch verantwortungsbewusst und autonom an eigenständigen Projekten arbeitet (z.B. Akkreditierungen und Re-Akkreditierungen). Ausgegangen wird von einem sicheren und routinierten Umgang mit MS-Office sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift sowie einer zuverlässigen, sorgfältigen, strukturierten und effizienten Arbeitsweise. Die Bereitschaft, sich in unsere im Aufbau befindende School of CIT am Standort Heilbronn flexibel einzubringen, muss gegeben sein.
- eine Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L (bis zu EG 13),
- eine zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder,
- persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme,
- eine abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit im Umfeld einer innovativen Universität,
- die Möglichkeit, z.T. im Homeoffice zu arbeiten,
- ein modernes Arbeitsumfeld und ein ausgezeichnetes Arbeitsklima sowie
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
Die TUM hat als erste deutsche Universität die Charta der Vielfalt unterschrieben und wir freuen uns über Bewerbungen von Personen, die diese Werte teilen.
Die Hochschule strebt sowohl Diversität im Personal als auch eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Mitarbeiter/-in für Qualitäts- und Modulmanagement (m/w/d) (CIT2024-67)
Die TUM School of Computation, Information and Technology (CIT) sucht für ihre Studiengänge am Standort Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/-n Mitarbeiter/-in für Qualitäts- und Modulmanagement (m/w/d) (CIT2024-67) Über uns Die Technische Universität München zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und Talentförderung zeichnen sie aus. Dazu kommen starke ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die TUM School of Computation, Information and Technology (CIT) sucht für ihre Studiengänge am Standort Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/-n
Mitarbeiter/-in für Qualitäts- und Modulmanagement (m/w/d)
(CIT2024-67)
Über uns
Die Technische Universität München zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und Talentförderung zeichnen sie aus. Dazu kommen starke Allianzen mit Unternehmen und mit wissenschaftlichen Einrichtungen auf der ganzen Welt. Die TUM ist eine der drei ersten Exzellenz-Universitäten Deutschlands. Auf Initiative der Dieter Schwarz Stiftung erweitert die Technische Universität München (TUM) den TUM Campus Heilbronn um Lehr- und Forschungsaktivitäten der CIT durch ein zunächst auf 30 Jahre geplantes Projekt. Schwerpunktthema ist das Information Engineering, eine Schlüsselkomponente der digitalen Transformation. Auf dem neuen TUM Campus Heilbronn werden ergänzend zu den Aktivitäten der TUM School of Management vierzehn Informatik-Professuren angesiedelt, um Nachwuchskräfte in einer der innovativsten HighTech-Regionen Europas auszubilden.
Sie verantworten auf operativer Ebene die Qualitätssicherung sowie das Modulmanagement der CIT-Studiengänge am Campus Heilbronn:
Qualitätssicherung
- Entwicklung und Implementierung von Prozessen zur Sicherstellung und Weiterentwicklung der Studienqualität.
- Unterstützung bei der Akkreditierung und Reakkreditierung von Studiengängen.
- Analyse und Bewertung von Kennzahlen zur Qualitätssicherung.
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Prüfungsämtern und der Hochschulleitung.
Modulmanagement
- Planung, Organisation und Verwaltung von Modulen der CIT-Studiengänge
- Koordination von Modulbeschreibungen und Sicherstellung der Einhaltung von Studien- und Prüfungsordnungen.
- Ansprechpartner/in für Lehrende und Studierende in Fragen rund um das Modulmanagement.
- Pflege von Lehrveranstaltungs- und Prüfungsplänen in entsprechenden IT-Systemen.
Schnittstellenmanagement
- Kommunikation und Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, wie Fakultäten, Lehrenden und Studierendenvertretungen.
- Beratung von Studierenden in organisatorischen Fragen.
- Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit für CIT-Studiengänge.
Wir suchen eine Person mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) im Bereich Bildungsmanagement, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Verwaltungswissenschaften oder in einem verwandten Studiengang. Idealerweise können bereits umfangreiche Erfahrungen in Verwaltungsabläufen – bevorzugt im Hochschulbereich und im universitären Projektmanagement nachgewiesen werden, gerne im internationalen und interdisziplinären Bereich. Darüber hinaus suchen wir eine Person, die sich tatkräftig im Bereich des Studierenden-Service einbringt und das bestehende Team ergänzt sowie verantwortungsbewusst und eigenständig an Projekten und den damit verbundenen Aufgaben arbeitet (z.B. Jahresberichte und Qm-Zirkel). Ausgegangen wird von einem sicheren und routinierten Umgang mit MS-Office sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift sowie einer zuverlässigen, sorgfältigen, strukturierten und effizienten Arbeitsweise. Die Bereitschaft, sich in unsere im Aufbau befindende CIT am Standort Heilbronn flexibel einzubringen, muss gegeben sein.
- eine Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L (bis zu EG 10),
- eine zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder,
- persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme,
- eine abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit im Umfeld einer innovativen Universität,
- die Möglichkeit, z.T. im Homeoffice zu arbeiten,
- ein modernes Arbeitsumfeld und ein ausgezeichnetes Arbeitsklima sowie
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
Die TUM hat als erste deutsche Universität die Charta der Vielfalt unterschrieben und wir freuen uns über Bewerbungen von Personen, die diese Werte teilen.
Die Hochschule strebt sowohl Diversität im Personal als auch eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Mitarbeiter/-in für Qualitäts- und Modulmanagement (m/w/d) (CIT2024-67)
Jobbeschreibung
Die TUM School of Computation, Information and Technology (CIT) sucht für ihre Studiengänge am Standort Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/-n
Mitarbeiter/-in für Qualitäts- und Modulmanagement (m/w/d)
(CIT2024-67)
Über uns
Die Technische Universität München zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und Talentförderung zeichnen sie aus. Dazu kommen starke Allianzen mit Unternehmen und mit wissenschaftlichen Einrichtungen auf der ganzen Welt. Die TUM ist eine der drei ersten Exzellenz-Universitäten Deutschlands. Auf Initiative der Dieter Schwarz Stiftung erweitert die Technische Universität München (TUM) den TUM Campus Heilbronn um Lehr- und Forschungsaktivitäten der CIT durch ein zunächst auf 30 Jahre geplantes Projekt. Schwerpunktthema ist das Information Engineering, eine Schlüsselkomponente der digitalen Transformation. Auf dem neuen TUM Campus Heilbronn werden ergänzend zu den Aktivitäten der TUM School of Management vierzehn Informatik-Professuren angesiedelt, um Nachwuchskräfte in einer der innovativsten HighTech-Regionen Europas auszubilden.
Sie verantworten auf operativer Ebene die Qualitätssicherung sowie das Modulmanagement der CIT-Studiengänge am Campus Heilbronn:
Qualitätssicherung
- Entwicklung und Implementierung von Prozessen zur Sicherstellung und Weiterentwicklung der Studienqualität.
- Unterstützung bei der Akkreditierung und Reakkreditierung von Studiengängen.
- Analyse und Bewertung von Kennzahlen zur Qualitätssicherung.
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Prüfungsämtern und der Hochschulleitung.
Modulmanagement
- Planung, Organisation und Verwaltung von Modulen der CIT-Studiengänge
- Koordination von Modulbeschreibungen und Sicherstellung der Einhaltung von Studien- und Prüfungsordnungen.
- Ansprechpartner/in für Lehrende und Studierende in Fragen rund um das Modulmanagement.
- Pflege von Lehrveranstaltungs- und Prüfungsplänen in entsprechenden IT-Systemen.
Schnittstellenmanagement
- Kommunikation und Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, wie Fakultäten, Lehrenden und Studierendenvertretungen.
- Beratung von Studierenden in organisatorischen Fragen.
- Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit für CIT-Studiengänge.
Wir suchen eine Person mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) im Bereich Bildungsmanagement, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Verwaltungswissenschaften oder in einem verwandten Studiengang. Idealerweise können bereits umfangreiche Erfahrungen in Verwaltungsabläufen – bevorzugt im Hochschulbereich und im universitären Projektmanagement nachgewiesen werden, gerne im internationalen und interdisziplinären Bereich. Darüber hinaus suchen wir eine Person, die sich tatkräftig im Bereich des Studierenden-Service einbringt und das bestehende Team ergänzt sowie verantwortungsbewusst und eigenständig an Projekten und den damit verbundenen Aufgaben arbeitet (z.B. Jahresberichte und Qm-Zirkel). Ausgegangen wird von einem sicheren und routinierten Umgang mit MS-Office sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift sowie einer zuverlässigen, sorgfältigen, strukturierten und effizienten Arbeitsweise. Die Bereitschaft, sich in unsere im Aufbau befindende CIT am Standort Heilbronn flexibel einzubringen, muss gegeben sein.
- eine Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L (bis zu EG 10),
- eine zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder,
- persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme,
- eine abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit im Umfeld einer innovativen Universität,
- die Möglichkeit, z.T. im Homeoffice zu arbeiten,
- ein modernes Arbeitsumfeld und ein ausgezeichnetes Arbeitsklima sowie
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
Die TUM hat als erste deutsche Universität die Charta der Vielfalt unterschrieben und wir freuen uns über Bewerbungen von Personen, die diese Werte teilen.
Die Hochschule strebt sowohl Diversität im Personal als auch eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.
IT-Koordinator Senior (m/w/d) für den Bereich Beamtenversorgung
Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Software-Engineering und IT-Koordination zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart.
An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Software-Engineering und IT-Koordination zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen:
IT-Koordinator Senior (m/w/d) für den Bereich Beamtenversorgung
Bes.Gr. A11 LBesO / Entg.Gr. 10 TVöD, Kennziffer: V 598.25
- Erstellung von komplexen Fachkonzepten als Basis für die weitere Entwicklung unserer IT-Systeme (Definition und Design von Softwarefunktionen und Dialogabläufen aus Anwendersicht in Abstimmung mit unserer Fachabteilung, unseren externen Kooperationspartnern und der Anwendungsentwicklung)
- Projektarbeit (u. a. Planung, Begleitung, Leitung von IT-Projekten – hausintern sowie auch in der Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern)
- Erstellung von Aufwands- und Nutzenbetrachtungen sowie Mitwirkung bei der Planung
- Erstellung von Testkonzepten sowie Koordination, Durchführung und Dokumentation entsprechender Testmaßnahmen
- Pflege und Betreuung der vorhandenen Softwareprodukte einschließlich Optimierungsmaßnahmen und spezifischem Anwendersupport
- Planung und Durchführung von Anwenderschulungen
- Beratung der Fachabteilungen in IT-spezifischen Fragestellungen zu den Fachverfahren
- Beteiligung an Digitalisierungsprojekten zur Sicherung der Zukunftsfähigkeit unserer Verfahren
- Die Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst – idealerweise mit Vertiefungsstudium „Informationstechnik und Management“ – oder eine gleichwertige Qualifikation; alternativ eine sonstige Ausbildung mit Informatik-, Verwaltungs- oder Wirtschaftsbezug
- Interesse an einer Tätigkeit, die mit IT-technischen, rechtlichen und organisatorischen Fragestellungen verbunden ist
- Erfahrungen bei der fachlichen Konzeption von IT-Anwendungen und bei der Durchführung von Testarbeiten sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
- Verantwortungsbewusstsein, eine schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, gute Arbeits- und Zeitorganisation
- Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung
- Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)
- Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet
- Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz
- Ein Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
- Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten
- Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)
IT-Koordinator Senior (m/w/d) für den Bereich Beamtenversorgung
Jobbeschreibung
Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart.
An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Software-Engineering und IT-Koordination zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen:
IT-Koordinator Senior (m/w/d) für den Bereich Beamtenversorgung
Bes.Gr. A11 LBesO / Entg.Gr. 10 TVöD, Kennziffer: V 598.25
- Erstellung von komplexen Fachkonzepten als Basis für die weitere Entwicklung unserer IT-Systeme (Definition und Design von Softwarefunktionen und Dialogabläufen aus Anwendersicht in Abstimmung mit unserer Fachabteilung, unseren externen Kooperationspartnern und der Anwendungsentwicklung)
- Projektarbeit (u. a. Planung, Begleitung, Leitung von IT-Projekten – hausintern sowie auch in der Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern)
- Erstellung von Aufwands- und Nutzenbetrachtungen sowie Mitwirkung bei der Planung
- Erstellung von Testkonzepten sowie Koordination, Durchführung und Dokumentation entsprechender Testmaßnahmen
- Pflege und Betreuung der vorhandenen Softwareprodukte einschließlich Optimierungsmaßnahmen und spezifischem Anwendersupport
- Planung und Durchführung von Anwenderschulungen
- Beratung der Fachabteilungen in IT-spezifischen Fragestellungen zu den Fachverfahren
- Beteiligung an Digitalisierungsprojekten zur Sicherung der Zukunftsfähigkeit unserer Verfahren
- Die Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst – idealerweise mit Vertiefungsstudium „Informationstechnik und Management“ – oder eine gleichwertige Qualifikation; alternativ eine sonstige Ausbildung mit Informatik-, Verwaltungs- oder Wirtschaftsbezug
- Interesse an einer Tätigkeit, die mit IT-technischen, rechtlichen und organisatorischen Fragestellungen verbunden ist
- Erfahrungen bei der fachlichen Konzeption von IT-Anwendungen und bei der Durchführung von Testarbeiten sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
- Verantwortungsbewusstsein, eine schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, gute Arbeits- und Zeitorganisation
- Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung
- Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)
- Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet
- Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz
- Ein Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
- Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten
- Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)
SAP EWM Entwickler:in (m/w/d)
Als Mitarbeiter:in bei der DB Systel GmbH gestaltest du aktiv die Digitalisierung der Deutschen Bahn und formst entscheidend die Zukunft des Konzerns mit. Wir sind ein interdisziplinär aufgestelltes Team und führen selbstorganisiert und agil Beratung auf Basis der Digitalisierungsstrategien durch. Dabei setzen wir unsere Vorhaben mit ganzheitlichem Blick auf die Organisation und das IT-Management um. ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Als Mitarbeiter:in bei der DB Systel GmbH gestaltest du aktiv die Digitalisierung der Deutschen Bahn und formst entscheidend die Zukunft des Konzerns mit. Wir sind ein interdisziplinär aufgestelltes Team und führen selbstorganisiert und agil Beratung auf Basis der Digitalisierungsstrategien durch. Dabei setzen wir unsere Vorhaben mit ganzheitlichem Blick auf die Organisation und das IT-Management um. Unsere geschäftsübergreifende, neutrale sowie produktunabhängige Beratung und Unterstützung zeichnen uns aus. Für unser Warehousemanagement Team und das entsprechende Konzerngroßprojekt suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als SAP EWM Entwickler:in (w/m/d) für die DB Systel GmbH. Unser Teamstandort ist Frankfurt (Main), wo wir uns ca. einmal pro Monat treffen. Dies ist ein „Wo du Willst-Job“: In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest, innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten – bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft. ## Deine Aufgaben: – Als SAP EWM Entwickler:in designst und implementierst du zusammen mit unseren Berater:innen anspruchsvolle Lösungen im Logistikumfeld – Du verantwortest und konzipierst unsere Entwicklungen in SAP EWM bis hin zu einer erfolgreichen Umsetzung – Neben neuen Lösungen betreust du die bestehenden SAP EWM Entwicklungen in der aktuellen Systemlandschaft sowie Schnittstellen zu peripheren Systemen – Du unterstützt bei Fehleranalysen und führen deren Behebung im Zusammenspiel mit unseren SAP EWM Berater:innen durch – Mit Blick auf neue Technologien und Lösungen (SAP S/4HANA) erkennst du Reengineering-Themen und Optimierungsbedarf und treibst diese weiter voran – Mitarbeit in dem ARGO Projekt und Umsetzung der Entwicklungen nach dem Clean Code Prinzip ## Dein Profil: – Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem IT-, Wirtschafts- oder Logistikstudiengang oder eine vergleichbare Ausbildung – Als SAP EWM Entwickler:in hast du fundierte Kenntnisse in ABAP OO sowie erste Erfahrungen mit SAP S/4 HANA – Grundverständnis in den Prozessen der Lagerlogistik sowie dem SAP EWM Customizing und dessen Auswirkungen auf Entwicklungen – Du hast Kenntnisse in der Formularentwicklung (z.B. Smartforms, Adobe Forms etc.) und in der Entwicklung innerhalb des PPF sowie Schnittstellenkenntnisse – Idealerweise hast du ein Verständnis von Fiori als Designprinzip und Datenmodellierung mit CDS Views – Analytische und konzeptionelle Arbeitsweise, eine hohe Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit und fließende Deutschkenntnisse runden dein Profil ab ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: – Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. – Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. – Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
SAP EWM Entwickler:in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Mitarbeiter:in bei der DB Systel GmbH gestaltest du aktiv die Digitalisierung der Deutschen Bahn und formst entscheidend die Zukunft des Konzerns mit. Wir sind ein interdisziplinär aufgestelltes Team und führen selbstorganisiert und agil Beratung auf Basis der Digitalisierungsstrategien durch. Dabei setzen wir unsere Vorhaben mit ganzheitlichem Blick auf die Organisation und das IT-Management um. Unsere geschäftsübergreifende, neutrale sowie produktunabhängige Beratung und Unterstützung zeichnen uns aus. Für unser Warehousemanagement Team und das entsprechende Konzerngroßprojekt suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als SAP EWM Entwickler:in (w/m/d) für die DB Systel GmbH. Unser Teamstandort ist Frankfurt (Main), wo wir uns ca. einmal pro Monat treffen. Dies ist ein „Wo du Willst-Job“: In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest, innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten – bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft. ## Deine Aufgaben: – Als SAP EWM Entwickler:in designst und implementierst du zusammen mit unseren Berater:innen anspruchsvolle Lösungen im Logistikumfeld – Du verantwortest und konzipierst unsere Entwicklungen in SAP EWM bis hin zu einer erfolgreichen Umsetzung – Neben neuen Lösungen betreust du die bestehenden SAP EWM Entwicklungen in der aktuellen Systemlandschaft sowie Schnittstellen zu peripheren Systemen – Du unterstützt bei Fehleranalysen und führen deren Behebung im Zusammenspiel mit unseren SAP EWM Berater:innen durch – Mit Blick auf neue Technologien und Lösungen (SAP S/4HANA) erkennst du Reengineering-Themen und Optimierungsbedarf und treibst diese weiter voran – Mitarbeit in dem ARGO Projekt und Umsetzung der Entwicklungen nach dem Clean Code Prinzip ## Dein Profil: – Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem IT-, Wirtschafts- oder Logistikstudiengang oder eine vergleichbare Ausbildung – Als SAP EWM Entwickler:in hast du fundierte Kenntnisse in ABAP OO sowie erste Erfahrungen mit SAP S/4 HANA – Grundverständnis in den Prozessen der Lagerlogistik sowie dem SAP EWM Customizing und dessen Auswirkungen auf Entwicklungen – Du hast Kenntnisse in der Formularentwicklung (z.B. Smartforms, Adobe Forms etc.) und in der Entwicklung innerhalb des PPF sowie Schnittstellenkenntnisse – Idealerweise hast du ein Verständnis von Fiori als Designprinzip und Datenmodellierung mit CDS Views – Analytische und konzeptionelle Arbeitsweise, eine hohe Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit und fließende Deutschkenntnisse runden dein Profil ab ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: – Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. – Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. – Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
IT-Mitarbeiter*in im Bereich Workflowmanagement & Digitalisierung
#WISSENSBEGLEITER*INDie Hochschule Heilbronn mit ihren rund 7.500 Studierenden ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Mit ihren vier Standorten Campus Sontheim, Bildungscampus, Campus Künzelsau und Campus Schwäbisch Hall und den Kompetenzen in Technik, Wirtschaft und Informatik gehört sie mit zu den führenden Hochschulen des Landes.Bereichern Sie unser Team am Standort Heilbronn zum ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
#WISSENSBEGLEITER*INDie Hochschule Heilbronn mit ihren rund 7.500 Studierenden ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Mit ihren vier Standorten Campus Sontheim, Bildungscampus, Campus Künzelsau und Campus Schwäbisch Hall und den Kompetenzen in Technik, Wirtschaft und Informatik gehört sie mit zu den führenden Hochschulen des Landes.Bereichern Sie unser Team am Standort Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsIT-MITARBEITER*IN IM BEREICH WORKFLOWMANAGEMENT & DIGITALISIERUNGGESCHÄFTSBEREICH KANZLER | VOLLZEIT | KENNZIFFER 120-K #IHRE AUFGABENDigitalisieren von Prozessen mithilfe einer Workflowmanagementsoftware und BPMN 2.0 Prozessaufnahme in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Support und Unterstützung der Workflowersteller*innen, z. B. durch Bereitstellen von Workflowelementen Administration der Workflow- managementsoftware Anbindung von Softwareschnittstellen sowie Schreiben von Services Recherche #IHR PROFILBachelor-Abschluss im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Medizinische Informatik oder Fachinformatiker*in mit einschlägiger Berufserfahrung Beherrschen von JavaScript und einer oder mehreren Programmiersprachen wie Node.js, Python oder ähnliche Sicherer Umgang mit REST-Services Kenntnisse in BPMN 2.0 von Vorteil Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Deutschkenntnisse mind. C1-Level #DARUM HHNInteressante und vielfältige Tätigkeiten in einem innovativen Hochschulumfeld Fachliche und persönliche Entwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen nach TV-L Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-L Für das Beschäftigungsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Einstellung erfolgt befristet für die Dauer von zwei Jahren. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Im Rahmen der beruflichen Gleichstellung besteht an Bewerbungen von Frauen ein besonderes Interesse. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich jetzt mit einer aussagekräftigen Bewerbung, die Sie uns bitte bis zum 19.01.2025 als E-Mail (nur PDF-Format) mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 120-K an karriere@hs-heilbronn.de zusenden. Wir weisen darauf hin, dass die Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nach § 15 (1) LDSG verarbeitet werden. Die Unterlagen werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet.Ansprechpartner*in Jessica Arlitt Projektleitung Digitalisierung 07131 504 1120 https://www.hs-heilbronn.de/de/karriereFreuen Sie sich auf Ihre neue Herausforderung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
IT-Mitarbeiter*in im Bereich Workflowmanagement & Digitalisierung
Jobbeschreibung
#WISSENSBEGLEITER*INDie Hochschule Heilbronn mit ihren rund 7.500 Studierenden ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Mit ihren vier Standorten Campus Sontheim, Bildungscampus, Campus Künzelsau und Campus Schwäbisch Hall und den Kompetenzen in Technik, Wirtschaft und Informatik gehört sie mit zu den führenden Hochschulen des Landes.Bereichern Sie unser Team am Standort Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsIT-MITARBEITER*IN IM BEREICH WORKFLOWMANAGEMENT & DIGITALISIERUNGGESCHÄFTSBEREICH KANZLER | VOLLZEIT | KENNZIFFER 120-K #IHRE AUFGABENDigitalisieren von Prozessen mithilfe einer Workflowmanagementsoftware und BPMN 2.0 Prozessaufnahme in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Support und Unterstützung der Workflowersteller*innen, z. B. durch Bereitstellen von Workflowelementen Administration der Workflow- managementsoftware Anbindung von Softwareschnittstellen sowie Schreiben von Services Recherche #IHR PROFILBachelor-Abschluss im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Medizinische Informatik oder Fachinformatiker*in mit einschlägiger Berufserfahrung Beherrschen von JavaScript und einer oder mehreren Programmiersprachen wie Node.js, Python oder ähnliche Sicherer Umgang mit REST-Services Kenntnisse in BPMN 2.0 von Vorteil Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Deutschkenntnisse mind. C1-Level #DARUM HHNInteressante und vielfältige Tätigkeiten in einem innovativen Hochschulumfeld Fachliche und persönliche Entwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen nach TV-L Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-L Für das Beschäftigungsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Einstellung erfolgt befristet für die Dauer von zwei Jahren. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Im Rahmen der beruflichen Gleichstellung besteht an Bewerbungen von Frauen ein besonderes Interesse. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich jetzt mit einer aussagekräftigen Bewerbung, die Sie uns bitte bis zum 19.01.2025 als E-Mail (nur PDF-Format) mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 120-K an karriere@hs-heilbronn.de zusenden. Wir weisen darauf hin, dass die Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nach § 15 (1) LDSG verarbeitet werden. Die Unterlagen werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet.Ansprechpartner*in Jessica Arlitt Projektleitung Digitalisierung 07131 504 1120 https://www.hs-heilbronn.de/de/karriereFreuen Sie sich auf Ihre neue Herausforderung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bauingenieur/Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Tiefbau/Kanalbau
Ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium bzw. Ausbildung im technischen Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur/ zum Techniker/ in der Fachrichtung Tiefbau, Kanalbau Eine mehrjährige praktische Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und im Bereich der kommunalen Abwasserbeseitigung wäre vorteilhaft Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrungen mit GIS Informations- und Anwendungssystemen Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium bzw. Ausbildung im technischen Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur/ zum Techniker/ in der Fachrichtung Tiefbau, Kanalbau
- Eine mehrjährige praktische Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und im Bereich der kommunalen Abwasserbeseitigung wäre vorteilhaft
- Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrungen mit GIS Informations- und Anwendungssystemen
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Führerschein Klasse B
Fachkraft Immobilien, Bau, Finanzierung Hauptstr. 60-62, 68535 Edingen-Neckarhausen (GPS: 8.607, 49.45) Bauingenieur/Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Tiefbau/Kanalbau Federführende Koordination der Überwachung und Unterhaltung des KanalnetzesPlanung und Koordination der Instandhaltungs-, Reinigungs- und Wartungsarbeiten am gemeindlichen Kanalnetz und deren SonderbauwerkenEigenverantwortliche Prüfung von Entwässerungsplänen von BauvorhabenRegelmäßige Überwachung der Verlegung von privaten Kanalleitungen sowie Abnahme von HausanschlüssenFederführende technische Beratung bei der Planung und Verlegung von Abwassereinrichtungen von Bauherren und ArchitektenBeratung und Koordination von Dichtheits- bzw. Funktionsprüfung der privaten HausanschlussleitungenEigenständige Betreuung der Anlagen des Wasserbaus Wiley Öffentlicher Dienst, Verwaltung Angestellter o. Leitungsfunktion Bauplanung, Überwachung Behörden, Kommunen Ingenieurwesen Bauingenieure Fragen?Telefonische Auskünfte erteilen Ihnen Frau Koch/Personalamt, unter der Telefon-Nummer 06203/808-220 oder Herr Eberle/Bau-u. Umweltamt, unter der Telefon-Nummer 06203/808-136. Langjährige (> 7 J.) Art (Berufsfeld) Bau-/Vermessungstechnik sonst. öffentlicher Dienst Deutsch technische Ausbildung Prozessplanung, Organisation Techn. Management, Projektplanung Ingenieur/Techniker Ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium bzw. Ausbildung im technischen Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur/ zum Techniker/ in der Fachrichtung Tiefbau, KanalbauEine mehrjährige praktische Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und im Bereich der kommunalen Abwasserbeseitigung wäre vorteilhaftGute EDV-Kenntnisse und Erfahrungen mit GIS Informations- und AnwendungssystemenEin hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sowie gute mündliche und schriftliche AusdrucksweiseFührerschein Klasse B Mehrjährige (3-7 J.) Vollzeit Techniker/in – Bautechnik (ohne Schwerpunkt) Baden-Württemberg Bauingenieurwesen Öffentlicher Dienst, Verbände Bau, Architektur, Raumplanung, Immobilien Universitätsstudium Andere Berufsbereiche Deutschland Homeoffice Option Fachhochschulstudium IngenieurProfessional EngineerBauingenieurBauingenieurinBauingenieurwesenBachelor of EngineeringBautechnikerTechnikerTechnikerinAusbautechnikAusbautechnikerAusbautechnikerinTiefbauHochbauTiefbauKanalbauAbwasserbeseitigungPlanungEntwurfBauInstandhaltungBauwerkenInfrastrukturen Edingen-Neckarhausen Öffentlicher Dienst Ingenieur/in – Bau Techniker/Meister Technische Berufe, Ingenieurwesen Erste (1-2 J.) Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem motivierten TeamEine qualifizierte Einarbeitung durch den aktuellen StelleninhaberEine attraktive, leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst inkl. vermögenswirksame Leistungen, bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E 11 TVöDEin unbefristetes Arbeitsverhältnis mit gleitender Arbeitszeit in Vollzeit und der Möglichkeit, teilweise auch mobil zu arbeitenVielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. betriebliche Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Vergütung)Verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenFahrradleasing, Jobticket mit 50% Bezuschussung durch den Arbeitgeber, kostenfreien Eintritt in das Freizeitbad Neckarhausen, sowie kostenfreie Nutzung der Fähre Neckarhausen Sonstige Branchen Ingenieurwesen und technische Berufe
- Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem motivierten Team
- Eine qualifizierte Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber
- Eine attraktive, leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst inkl. vermögenswirksame Leistungen, bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E 11 TVöD
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit gleitender Arbeitszeit in Vollzeit und der Möglichkeit, teilweise auch mobil zu arbeiten
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. betriebliche Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Vergütung)
- Verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Fahrradleasing, Jobticket mit 50% Bezuschussung durch den Arbeitgeber, kostenfreien Eintritt in das Freizeitbad Neckarhausen, sowie kostenfreie Nutzung der Fähre Neckarhausen
Bauleiter/in Gebiet (Branche)
- Federführende Koordination der Überwachung und Unterhaltung des Kanalnetzes
- Planung und Koordination der Instandhaltungs-, Reinigungs- und Wartungsarbeiten am gemeindlichen Kanalnetz und deren Sonderbauwerken
- Eigenverantwortliche Prüfung von Entwässerungsplänen von Bauvorhaben
- Regelmäßige Überwachung der Verlegung von privaten Kanalleitungen sowie Abnahme von Hausanschlüssen
- Federführende technische Beratung bei der Planung und Verlegung von Abwassereinrichtungen von Bauherren und Architekten
- Beratung und Koordination von Dichtheits- bzw. Funktionsprüfung der privaten Hausanschlussleitungen
- Eigenständige Betreuung der Anlagen des Wasserbaus
Bauingenieur/Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Tiefbau/Kanalbau
Jobbeschreibung
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium bzw. Ausbildung im technischen Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur/ zum Techniker/ in der Fachrichtung Tiefbau, Kanalbau
- Eine mehrjährige praktische Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und im Bereich der kommunalen Abwasserbeseitigung wäre vorteilhaft
- Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrungen mit GIS Informations- und Anwendungssystemen
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Führerschein Klasse B
Fachkraft Immobilien, Bau, Finanzierung Hauptstr. 60-62, 68535 Edingen-Neckarhausen (GPS: 8.607, 49.45) Bauingenieur/Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Tiefbau/Kanalbau Federführende Koordination der Überwachung und Unterhaltung des KanalnetzesPlanung und Koordination der Instandhaltungs-, Reinigungs- und Wartungsarbeiten am gemeindlichen Kanalnetz und deren SonderbauwerkenEigenverantwortliche Prüfung von Entwässerungsplänen von BauvorhabenRegelmäßige Überwachung der Verlegung von privaten Kanalleitungen sowie Abnahme von HausanschlüssenFederführende technische Beratung bei der Planung und Verlegung von Abwassereinrichtungen von Bauherren und ArchitektenBeratung und Koordination von Dichtheits- bzw. Funktionsprüfung der privaten HausanschlussleitungenEigenständige Betreuung der Anlagen des Wasserbaus Wiley Öffentlicher Dienst, Verwaltung Angestellter o. Leitungsfunktion Bauplanung, Überwachung Behörden, Kommunen Ingenieurwesen Bauingenieure Fragen?Telefonische Auskünfte erteilen Ihnen Frau Koch/Personalamt, unter der Telefon-Nummer 06203/808-220 oder Herr Eberle/Bau-u. Umweltamt, unter der Telefon-Nummer 06203/808-136. Langjährige (> 7 J.) Art (Berufsfeld) Bau-/Vermessungstechnik sonst. öffentlicher Dienst Deutsch technische Ausbildung Prozessplanung, Organisation Techn. Management, Projektplanung Ingenieur/Techniker Ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium bzw. Ausbildung im technischen Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur/ zum Techniker/ in der Fachrichtung Tiefbau, KanalbauEine mehrjährige praktische Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und im Bereich der kommunalen Abwasserbeseitigung wäre vorteilhaftGute EDV-Kenntnisse und Erfahrungen mit GIS Informations- und AnwendungssystemenEin hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sowie gute mündliche und schriftliche AusdrucksweiseFührerschein Klasse B Mehrjährige (3-7 J.) Vollzeit Techniker/in – Bautechnik (ohne Schwerpunkt) Baden-Württemberg Bauingenieurwesen Öffentlicher Dienst, Verbände Bau, Architektur, Raumplanung, Immobilien Universitätsstudium Andere Berufsbereiche Deutschland Homeoffice Option Fachhochschulstudium IngenieurProfessional EngineerBauingenieurBauingenieurinBauingenieurwesenBachelor of EngineeringBautechnikerTechnikerTechnikerinAusbautechnikAusbautechnikerAusbautechnikerinTiefbauHochbauTiefbauKanalbauAbwasserbeseitigungPlanungEntwurfBauInstandhaltungBauwerkenInfrastrukturen Edingen-Neckarhausen Öffentlicher Dienst Ingenieur/in – Bau Techniker/Meister Technische Berufe, Ingenieurwesen Erste (1-2 J.) Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem motivierten TeamEine qualifizierte Einarbeitung durch den aktuellen StelleninhaberEine attraktive, leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst inkl. vermögenswirksame Leistungen, bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E 11 TVöDEin unbefristetes Arbeitsverhältnis mit gleitender Arbeitszeit in Vollzeit und der Möglichkeit, teilweise auch mobil zu arbeitenVielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. betriebliche Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Vergütung)Verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenFahrradleasing, Jobticket mit 50% Bezuschussung durch den Arbeitgeber, kostenfreien Eintritt in das Freizeitbad Neckarhausen, sowie kostenfreie Nutzung der Fähre Neckarhausen Sonstige Branchen Ingenieurwesen und technische Berufe
- Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem motivierten Team
- Eine qualifizierte Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber
- Eine attraktive, leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst inkl. vermögenswirksame Leistungen, bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E 11 TVöD
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit gleitender Arbeitszeit in Vollzeit und der Möglichkeit, teilweise auch mobil zu arbeiten
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. betriebliche Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Vergütung)
- Verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Fahrradleasing, Jobticket mit 50% Bezuschussung durch den Arbeitgeber, kostenfreien Eintritt in das Freizeitbad Neckarhausen, sowie kostenfreie Nutzung der Fähre Neckarhausen
Bauleiter/in Gebiet (Branche)
- Federführende Koordination der Überwachung und Unterhaltung des Kanalnetzes
- Planung und Koordination der Instandhaltungs-, Reinigungs- und Wartungsarbeiten am gemeindlichen Kanalnetz und deren Sonderbauwerken
- Eigenverantwortliche Prüfung von Entwässerungsplänen von Bauvorhaben
- Regelmäßige Überwachung der Verlegung von privaten Kanalleitungen sowie Abnahme von Hausanschlüssen
- Federführende technische Beratung bei der Planung und Verlegung von Abwassereinrichtungen von Bauherren und Architekten
- Beratung und Koordination von Dichtheits- bzw. Funktionsprüfung der privaten Hausanschlussleitungen
- Eigenständige Betreuung der Anlagen des Wasserbaus
Professur (m/w/d) für das Lehrgebiet "Wirtschaftsinformatik"
Ansprechpersonen:fachlich:Herr Prof. Dr. Coblenz(Email: Maximilian.Coblenz@hwg-lu.de, Tel.: 0621 – 5203 416)personalrechtlich:Frau Eisenkramer(0621 – 5203 391)Im Fachbereich Dienstleistungen und Consulting der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzenProfessur (m/w/d)für das Lehrgebiet„Wirtschaftsinformatik“Besoldungsgruppe W2 LBesG | Vollzeit (18 SWS) | unbefristetIHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIETSie betreiben Lehre und Forschung auf dem Gebiet der Wirtschaftsinformatik.Sie ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ansprechpersonen:fachlich:
Herr Prof. Dr. Coblenz
(Email: Maximilian.Coblenz@hwg-lu.de, Tel.: 0621 – 5203 416)
personalrechtlich:
Frau Eisenkramer
(0621 – 5203 391)
Im Fachbereich Dienstleistungen und Consulting der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzen
Professur (m/w/d)
für das Lehrgebiet
„Wirtschaftsinformatik“
Besoldungsgruppe W2 LBesG | Vollzeit (18 SWS) | unbefristet
IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET
Sie betreiben Lehre und Forschung auf dem Gebiet der Wirtschaftsinformatik.
Sie übernehmen Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache zu mindestens zwei der Themenbereiche Data Engineering, Business Intelligence, Data Warehousing und Datenbanken in den Studiengängen B.Sc. Wirtschaftsinformatik und M.Sc. Wirtschaftsinformatik.
In der Lehre setzen Sie Produkte führender Softwarehersteller, wie z.B. SAP, oder von Open-Source-Initiativen praktisch ein.
Sie betreuen Bachelor- und Masterarbeiten und beraten die Studierenden, z.B. im Rahmen von Projekt- und Seminararbeiten.
Zudem übernehmen Sie Lehrveranstaltungen in der Grundlagenausbildung der Wirtschaftsinformatik.
Sie beschäftigen sich mit Einsatzmöglichkeiten und Anwendungen von künstlicher Intelligenz.
Sie arbeiten aktiv in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule mit.
Sie beteiligen sich beim Ausbau und der Pflege des Netzwerks mit Kooperationspartnern sowie bei der Akquirierung und Durchführung von Transfer- oder Drittmittelprojekten.
IHRE QUALIFIKATIONEN UND KOMPETENZEN
Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
Sie haben fundierte Kenntnisse in möglichst vielen der Bereiche Data Engineering, Business Intelligence, Data Warehouse und Datenbanken unter Einsatz einschlägiger Software.
Sie bringen eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit mit, in der Regel nachgewiesen durch eine qualifizierte Promotion.
Sie verfügen über eine mindestens fünfjährige einschlägige berufliche Praxis in der Wirtschaftsinformatik, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs (§ 49 HochSchG).
Ihre pädagogische Eignung weisen Sie durch Erfahrungen in der Lehre, Ausbildung oder entsprechender Weiterbildung nach.
Sie können Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchführen.
Das Land Rheinland-Pfalz und die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen vertreten ein Betreuungskonzept, bei dem eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort erwartet wird. Die HWG Ludwigshafen steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und fordert deshalb qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Daneben gelten die generellen Voraussetzungen für die Einstellung in den öffentlichen Dienst. Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.
ALS ARBEITGEBERIN BIETEN WIR IHNEN
Ein attraktives Umfeld für die Lehre in Studiengängen, die sich durch ein hohes Maß an Anwendungsorientierung, intensive Zusammenarbeit mit Studierenden in überschaubaren Gruppen und Offenheit für innovative Lehrformen auszeichnen. Es erwartet Sie kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team.
Breite Entfaltungsmöglichkeiten für Forschungs- und Transferprojekte.
Einen Hochschulstandort in der Metropolregion Rhein-Neckar, einer der wirtschaftlich stärksten Regionen Europas mit gleichzeitig hoher Lebensqualität.
Einen attraktiven Hochschulstandort mit kostenlosen Parkplätzen und einer Kindertagestätte.
Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen (Neuberufenen-Programm, hochschuldidaktische Angebote).
Die Vergütung erfolgt in der Besoldungsgruppe W2 nach dem Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz.
Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugnisabschriften und Schriftenverzeichnis sowie Nachweis der Berufstätigkeit bis zum 28.02.2025 an unser Online-Stellenportal.
Professur (m/w/d) für das Lehrgebiet "Wirtschaftsinformatik"
Jobbeschreibung
Ansprechpersonen:fachlich:
Herr Prof. Dr. Coblenz
(Email: Maximilian.Coblenz@hwg-lu.de, Tel.: 0621 – 5203 416)
personalrechtlich:
Frau Eisenkramer
(0621 – 5203 391)
Im Fachbereich Dienstleistungen und Consulting der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzen
Professur (m/w/d)
für das Lehrgebiet
„Wirtschaftsinformatik“
Besoldungsgruppe W2 LBesG | Vollzeit (18 SWS) | unbefristet
IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET
Sie betreiben Lehre und Forschung auf dem Gebiet der Wirtschaftsinformatik.
Sie übernehmen Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache zu mindestens zwei der Themenbereiche Data Engineering, Business Intelligence, Data Warehousing und Datenbanken in den Studiengängen B.Sc. Wirtschaftsinformatik und M.Sc. Wirtschaftsinformatik.
In der Lehre setzen Sie Produkte führender Softwarehersteller, wie z.B. SAP, oder von Open-Source-Initiativen praktisch ein.
Sie betreuen Bachelor- und Masterarbeiten und beraten die Studierenden, z.B. im Rahmen von Projekt- und Seminararbeiten.
Zudem übernehmen Sie Lehrveranstaltungen in der Grundlagenausbildung der Wirtschaftsinformatik.
Sie beschäftigen sich mit Einsatzmöglichkeiten und Anwendungen von künstlicher Intelligenz.
Sie arbeiten aktiv in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule mit.
Sie beteiligen sich beim Ausbau und der Pflege des Netzwerks mit Kooperationspartnern sowie bei der Akquirierung und Durchführung von Transfer- oder Drittmittelprojekten.
IHRE QUALIFIKATIONEN UND KOMPETENZEN
Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
Sie haben fundierte Kenntnisse in möglichst vielen der Bereiche Data Engineering, Business Intelligence, Data Warehouse und Datenbanken unter Einsatz einschlägiger Software.
Sie bringen eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit mit, in der Regel nachgewiesen durch eine qualifizierte Promotion.
Sie verfügen über eine mindestens fünfjährige einschlägige berufliche Praxis in der Wirtschaftsinformatik, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs (§ 49 HochSchG).
Ihre pädagogische Eignung weisen Sie durch Erfahrungen in der Lehre, Ausbildung oder entsprechender Weiterbildung nach.
Sie können Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchführen.
Das Land Rheinland-Pfalz und die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen vertreten ein Betreuungskonzept, bei dem eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort erwartet wird. Die HWG Ludwigshafen steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und fordert deshalb qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Daneben gelten die generellen Voraussetzungen für die Einstellung in den öffentlichen Dienst. Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.
ALS ARBEITGEBERIN BIETEN WIR IHNEN
Ein attraktives Umfeld für die Lehre in Studiengängen, die sich durch ein hohes Maß an Anwendungsorientierung, intensive Zusammenarbeit mit Studierenden in überschaubaren Gruppen und Offenheit für innovative Lehrformen auszeichnen. Es erwartet Sie kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team.
Breite Entfaltungsmöglichkeiten für Forschungs- und Transferprojekte.
Einen Hochschulstandort in der Metropolregion Rhein-Neckar, einer der wirtschaftlich stärksten Regionen Europas mit gleichzeitig hoher Lebensqualität.
Einen attraktiven Hochschulstandort mit kostenlosen Parkplätzen und einer Kindertagestätte.
Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen (Neuberufenen-Programm, hochschuldidaktische Angebote).
Die Vergütung erfolgt in der Besoldungsgruppe W2 nach dem Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz.
Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugnisabschriften und Schriftenverzeichnis sowie Nachweis der Berufstätigkeit bis zum 28.02.2025 an unser Online-Stellenportal.
Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen | Professur (m/w/d) für das Lehrgebiet "Wirtschaftsinformatik"
Ansprechpersonen: fachlich: Herr Prof. Dr. Coblenz(Email: Maximilian.Coblenz@hwg-lu.de, Tel.: 0621 – 5203 416) personalrechtlich: Frau Eisenkramer(0621 – 5203 391) Im Fachbereich Dienstleistungen und Consulting der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzenProfessur (m/w/d)für das Lehrgebiet„Wirtschaftsinformatik“Besoldungsgruppe W2 LBesG | Vollzeit (18 SWS) | unbefristetIHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIETSie betreiben Lehre und Forschung ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ansprechpersonen:
fachlich:
Herr Prof. Dr. Coblenz
(Email: Maximilian.Coblenz@hwg-lu.de, Tel.: 0621 – 5203 416)
personalrechtlich:
Frau Eisenkramer
(0621 – 5203 391)
Im Fachbereich Dienstleistungen und Consulting der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzen
Professur (m/w/d)
für das Lehrgebiet
„Wirtschaftsinformatik“
Besoldungsgruppe W2 LBesG | Vollzeit (18 SWS) | unbefristet
IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET
Sie betreiben Lehre und Forschung auf dem Gebiet der Wirtschaftsinformatik.
Sie übernehmen Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache zu mindestens zwei der Themenbereiche Data Engineering, Business Intelligence, Data Warehousing und Datenbanken in den Studiengängen B.Sc. Wirtschaftsinformatik und M.Sc. Wirtschaftsinformatik.
In der Lehre setzen Sie Produkte führender Softwarehersteller, wie z.B. SAP, oder von Open-Source-Initiativen praktisch ein.
Sie betreuen Bachelor- und Masterarbeiten und beraten die Studierenden, z.B. im Rahmen von Projekt- und Seminararbeiten.
Zudem übernehmen Sie Lehrveranstaltungen in der Grundlagenausbildung der Wirtschaftsinformatik.
Sie beschäftigen sich mit Einsatzmöglichkeiten und Anwendungen von künstlicher Intelligenz.
Sie arbeiten aktiv in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule mit.
Sie beteiligen sich beim Ausbau und der Pflege des Netzwerks mit Kooperationspartnern sowie bei der Akquirierung und Durchführung von Transfer- oder Drittmittelprojekten.
IHRE QUALIFIKATIONEN UND KOMPETENZEN
Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
Sie haben fundierte Kenntnisse in möglichst vielen der Bereiche Data Engineering, Business Intelligence, Data Warehouse und Datenbanken unter Einsatz einschlägiger Software.
Sie bringen eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit mit, in der Regel nachgewiesen durch eine qualifizierte Promotion.
Sie verfügen über eine mindestens fünfjährige einschlägige berufliche Praxis in der Wirtschaftsinformatik, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs (§ 49 HochSchG).
Ihre pädagogische Eignung weisen Sie durch Erfahrungen in der Lehre, Ausbildung oder entsprechender Weiterbildung nach.
Sie können Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchführen.
Das Land Rheinland-Pfalz und die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen vertreten ein Betreuungskonzept, bei dem eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort erwartet wird. Die HWG Ludwigshafen steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und fordert deshalb qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Daneben gelten die generellen Voraussetzungen für die Einstellung in den öffentlichen Dienst. Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.
ALS ARBEITGEBERIN BIETEN WIR IHNEN
Ein attraktives Umfeld für die Lehre in Studiengängen, die sich durch ein hohes Maß an Anwendungsorientierung, intensive Zusammenarbeit mit Studierenden in überschaubaren Gruppen und Offenheit für innovative Lehrformen auszeichnen. Es erwartet Sie kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team.
Breite Entfaltungsmöglichkeiten für Forschungs- und Transferprojekte.
Einen Hochschulstandort in der Metropolregion Rhein-Neckar, einer der wirtschaftlich stärksten Regionen Europas mit gleichzeitig hoher Lebensqualität.
Einen attraktiven Hochschulstandort mit kostenlosen Parkplätzen und einer Kindertagestätte.
Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen (Neuberufenen-Programm, hochschuldidaktische Angebote).
Die Vergütung erfolgt in der Besoldungsgruppe W2 nach dem Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz.
Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugnisabschriften und Schriftenverzeichnis sowie Nachweis der Berufstätigkeit bis zum 28.02.2025 an unser Online-Stellenportal.
Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen | Professur (m/w/d) für das Lehrgebiet "Wirtschaftsinformatik"
Jobbeschreibung
Ansprechpersonen:
fachlich:
Herr Prof. Dr. Coblenz
(Email: Maximilian.Coblenz@hwg-lu.de, Tel.: 0621 – 5203 416)
personalrechtlich:
Frau Eisenkramer
(0621 – 5203 391)
Im Fachbereich Dienstleistungen und Consulting der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzen
Professur (m/w/d)
für das Lehrgebiet
„Wirtschaftsinformatik“
Besoldungsgruppe W2 LBesG | Vollzeit (18 SWS) | unbefristet
IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET
Sie betreiben Lehre und Forschung auf dem Gebiet der Wirtschaftsinformatik.
Sie übernehmen Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache zu mindestens zwei der Themenbereiche Data Engineering, Business Intelligence, Data Warehousing und Datenbanken in den Studiengängen B.Sc. Wirtschaftsinformatik und M.Sc. Wirtschaftsinformatik.
In der Lehre setzen Sie Produkte führender Softwarehersteller, wie z.B. SAP, oder von Open-Source-Initiativen praktisch ein.
Sie betreuen Bachelor- und Masterarbeiten und beraten die Studierenden, z.B. im Rahmen von Projekt- und Seminararbeiten.
Zudem übernehmen Sie Lehrveranstaltungen in der Grundlagenausbildung der Wirtschaftsinformatik.
Sie beschäftigen sich mit Einsatzmöglichkeiten und Anwendungen von künstlicher Intelligenz.
Sie arbeiten aktiv in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule mit.
Sie beteiligen sich beim Ausbau und der Pflege des Netzwerks mit Kooperationspartnern sowie bei der Akquirierung und Durchführung von Transfer- oder Drittmittelprojekten.
IHRE QUALIFIKATIONEN UND KOMPETENZEN
Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
Sie haben fundierte Kenntnisse in möglichst vielen der Bereiche Data Engineering, Business Intelligence, Data Warehouse und Datenbanken unter Einsatz einschlägiger Software.
Sie bringen eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit mit, in der Regel nachgewiesen durch eine qualifizierte Promotion.
Sie verfügen über eine mindestens fünfjährige einschlägige berufliche Praxis in der Wirtschaftsinformatik, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs (§ 49 HochSchG).
Ihre pädagogische Eignung weisen Sie durch Erfahrungen in der Lehre, Ausbildung oder entsprechender Weiterbildung nach.
Sie können Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchführen.
Das Land Rheinland-Pfalz und die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen vertreten ein Betreuungskonzept, bei dem eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort erwartet wird. Die HWG Ludwigshafen steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und fordert deshalb qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Daneben gelten die generellen Voraussetzungen für die Einstellung in den öffentlichen Dienst. Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.
ALS ARBEITGEBERIN BIETEN WIR IHNEN
Ein attraktives Umfeld für die Lehre in Studiengängen, die sich durch ein hohes Maß an Anwendungsorientierung, intensive Zusammenarbeit mit Studierenden in überschaubaren Gruppen und Offenheit für innovative Lehrformen auszeichnen. Es erwartet Sie kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team.
Breite Entfaltungsmöglichkeiten für Forschungs- und Transferprojekte.
Einen Hochschulstandort in der Metropolregion Rhein-Neckar, einer der wirtschaftlich stärksten Regionen Europas mit gleichzeitig hoher Lebensqualität.
Einen attraktiven Hochschulstandort mit kostenlosen Parkplätzen und einer Kindertagestätte.
Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen (Neuberufenen-Programm, hochschuldidaktische Angebote).
Die Vergütung erfolgt in der Besoldungsgruppe W2 nach dem Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz.
Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugnisabschriften und Schriftenverzeichnis sowie Nachweis der Berufstätigkeit bis zum 28.02.2025 an unser Online-Stellenportal.