Fachinformatiker Jobs in Duisburg und Umgebung

Jobbeschreibung

Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration zum 01.08.2025

Du begeisterst dich für Technik und tüftelst gerne? Dann bist du bei uns gut aufgehoben! Wir suchen dich für die Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration zum 01.08.2025.

Mitten in der Metropole Ruhrgebiet hat die St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH ihre Wurzeln und ihre Zukunft. Die St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH ist starker katholischer Leistungsverbund für Medizin, Pflege und Pädagogik und engagierter Arbeitgeber für aktuell rund 4.500 Fachkräfte an insgesamt fünfzehn Standorten in Gelsenkirchen, Gladbeck und Bottrop-Kirchhellen.

• IT-Systeme planen und konfigurieren
• Vernetzung von Hard- und Softwarekomponenten zu komplexen Systemen
• Administration, Wartung und Ausrichtung dieser IT-Systeme
• Benutzer beraten und Probleme am Arbeitsplatz lösen

• du weist einen erfolgreichen Abschluss einer mittleren Reife oder eines Abiturs vor
• du bringst gute Leistungen in Deutsch und den MINT-Fächern mit
• du hast Interesse am Umgang mit Hard- und Software
• du besitzt technisches und analytisches Denkvermögen
• du verfügst über soziale Kompetenz und hast Freude am Umgang mit Menschen
• Offenheit gegenüber Neuem

• eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildungszeit
• eine Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) und zusätzliche Sozialleistungen des kirchlichen Dienstes
• ein freundliches und aufgeschlossenes Team aus Azubis und Ausbildern
• prüfungsorientierte Vorbereitung
• 5-Tage-Woche mit geregelten Arbeitszeiten
• viele weitere Benefits als Mitarbeitende im Leistungsverbund der KERN Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH (Mehr dazu unter: KERN Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH)

Bewerbungen von Studierenden, die vorzeitig abgebrochen haben, nehmen wir auch gerne entgegen.

Jobbeschreibung

Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik.

Anwendungsbetreuung (m/w/d)

für den Bereich Straßenverkehr

unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche bei Tarifbeschäftigten) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Teilzeitbeschäftigte geeignet.

Das KRZN stellt den angeschlossenen kreisfreien Stadtverwaltungen sowie den angeschlossenen Kreisverwaltungen Fachverfahren aus dem Bereich Straßenverkehr zur Verfügung.

Sie werden als Anwendungsbetreuer/in in unserem Servicebereich „Person“ an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home Office eingesetzt.

Im Rahmen der Kundenbetreuung lösen Sie sowohl eigenverantwortlich als auch gemeinsam mit Ihren Teammitgliedern und den Softwareherstellern Problemstellungen in den eingesetzten Softwarelösungen, wie z. B. bei der Klärung von Bedienungsfragen oder Funktionalitäten der Software.

Darüber hinaus haben Sie unter anderem folgende Aufgaben:

• Beratung und Organisation der Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung von Fachverfahren aus dem Bereich Straßenverkehr (insbes. Kfz-Zulassung) und deren Online-Services
• Betreuung von bestehenden Lösungen mit Blick auf die digitalen Verwaltungsleistungen aus den vorgenannten Bereichen sowie Mitwirkung bei der Einführung neuer digitaler Online-Prozesse
• Erarbeitung von Fachkonzepten im Rahmen von Weiterentwicklungen und Abstimmung mit den Entwicklerinnen und Entwicklern sowie Herstellerinnen und Herstellern
• Mitwirkung an der Optimierung der Softwareprodukte und Unterstützung bei Softwareupdates
• Nach entsprechender Weiterbildung durch das KRZN übernehmen Sie ggf. auch weitere interessante Aufgaben, wie z. B. bei Einführungsprojekten

• Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss der Fachrichtung Informatik, Betriebswirtschaft, öffentlicher Dienst/Verwaltung, e-Government o.ä.) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Qualifikationen in der Beratung und Betreuung von modernen Anwendungen und IT-Infrastrukturen.
• Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse und Erfahrungen mit Softwarelösungen für die Kfz-Zulassung und das Fahrerlaubniswesen sowie deren Online-Services.
  Zudem sind Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken (SQL) wünschenswert oder Sie besitzen die Bereitschaft sich in diese Themen einzuarbeiten.
• Sie haben optimalerweise Kenntnisse und Erfahrungen mit Web-Technologien (HTML5, CSS3 und JavaScript), WebServices(SOAP/REST) und/oder Microservices (Containertechnologie).
• Die Entwicklung, Pflege und insbesondere das Testen von strukturierten Anwendungen mit einem (Web-)Client als Benutzeroberfläche ist Ihnen ein Begriff oder Sie haben die Bereitschaft sich hierin einzuarbeiten.
• Auf Sie als Teammitglied kann man sich jederzeit verlassen; das Einbringen von Eigeninitiative, selbstständigem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich.
• Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Ihr Organisationsgeschick sowie Ihre Problemlösungskompetenz und Ihr großes Interesse an der Arbeit mit IT runden ihr Profil ab.
• Einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) setzen wir voraus.

Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

• Krisensicherer Job mit flexiblen Arbeitszeiten
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge
• Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (TVöD-V, Bereich IT)
• Kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos und -Bikes
• Umfangreiches Fortbildungsangebot
• Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“

Jobbeschreibung

Die Stadt Bochum mit ca. 373.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets.

Wir suchen Sie für das Amt für Personalmanagement, Informationstechnologie und Organisation als engagierte*n

IT-Koordinator*in (w/m/d) für das Haus des Wissens.

Kennziffer: 11-IT-68
Bewerbungsfrist: 19.01.2025
Bewertung: EG 10 TVöD (49.481 € – 69.022 € in Abhängigkeit Ihrer einschlägigen Berufserfahrung)

In einem fast hundert Jahren alten Backsteinbau in der Bochumer Innenstadt entsteht das „Haus des Wissens“, ein hoch digitalisierter Begegnungsort mit den Institutionen Volkshochschule, Stadtbücherei, UniverCity und einer Markthalle. Es ist eines der spannendsten Projekte der Bochum Strategie. Als IT-Koordinator*in werden Sie eine Schlüsselrolle bei der technischen Umsetzung spielen.

Die Beschäftigung erfolgt projektbedingt befristet bis Ende des Jahres 2028

• Sie bilden die Schnittstelle zwischen städtischer und externer IT, koordinieren die Arbeitsabläufe und stellen sicher, dass die Zusammenarbeit effektiv verläuft.
• Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der digitalen Integration von Verwaltungsarbeitsplätzen in das Haus des Wissens.
• Sie unterstützen die Projektleitung des Hauses des Wissens bei der Koordinierung externer Beratungsunternehmen zur Konzeption der digitalen Inhalte des Hauses für Kund*innen.
• Sie kommunizieren regelmäßig mit allen Stakeholdern, um den Informationsfluss zu gewährleisten.

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik oder einer anderen IT-nahen Disziplin.
• Alternativ haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in, ITSystemkauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann und eine mindestens einjährige entsprechende Berufserfahrung.
• Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der kommunalen IT-Infrastrukturen sowie im Bereich des Projektmanagements (Zertifizierung willkommen).
• Es ist wünschenswert, dass Sie bereits Berufserfahrungen bei einem kommunalen Arbeitgeber in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld sammeln konnten.
• Sie begeistern sich für die digitale Transformation.
• Sie sind bereit, sich ständig, auch eigeninitiiert, weiterzubilden.
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

• Attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Bezahlung nach Tarifvertrag
• Zusatzrente
• Jobticket, Jobrad und Fahrradparkplätze in der Tiefgarage
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Mobiles Arbeiten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits
• Zeitkontingent für Vorsorgeuntersuchungen