Jobbeschreibung

Der Klimawandel stellt die Welt vor große Herausforderungen. Am Helmholtz-Zentrum Berlin erforschen wir Materialien für eine klimaneutrale Zukunft. 1200 Mitarbeitende aus aller Welt arbeiten am HZB gemeinsam an diesem Ziel. Komm zu uns und unterstütze uns dabei! Mehr auf unserer Webseite. Folg uns auch auf unseren Social-Media-Kanälen oder besuch unseren YouTube-Kanal.

Betriebsingenieur*in für technische Gebäudeausrüstung

Kennziffer: FM 2024/12

• Suchst Du einen Job, der nie langweilig wird und Dir die Chance bietet, Dich konstant weiterzuentwickeln?
• Möchtest Du durch Deine Arbeit die Forschung an erneuerbaren Energien für eine klimaneutrale Energieversorgung der Zukunft unterstützen?
• Ist Dir ein Team wichtig, auf das Du Dich verlassen kannst und das Dich in der Einarbeitung ideal unterstützt? Dann komm zu uns ans Helmholtz-Zentrum Berlin!

In unserem Team für Gebäude- und Anlagentechnik verantworten wir den Betrieb der technischen Infrastruktur und der technischen Gebäudeausrüstungen an den Standorten des HZB in Berlin-Wannsee und Berlin-Adlershof. Das heißt, dass wir eine große Anzahl an Räumen und Labors mit unterschiedlichsten Anforderungen und Nutzer*innen betreuen. Dein Job bei uns wird daher nie langweilig: Jeden Tag warten gewerkeübergreifend neuen Aufgaben und Herausforderungen auf Dich. Dabei arbeiten wir gern im Team. Eine gute Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
Als Betriebsingenieur*in (gern auch Berufsanfänger*in) am Standort Adlershof und mit Spaß daran, Neues zu lernen, bist Du bei uns genau richtig!

Aufgaben

• Du bereitest planmäßige und vorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen der technischen Gebäudeausrüstung vor, realisierst sie und optimierst die Energieeffizienz unserer technischen Anlagen.
• Du behebst Störungen – auch in Rufbereitschaft, die aber extra entlohnt wird oder die Du in zusätzliche Freizeit umwandeln kannst.
• Du übernimmst Arbeitsvorbereitungen zu neu entstandenen Projekten.
• Du bist für den Neu- und Umbau von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung aller Anlagengruppen zuständig.
• Du bist Ansprechperson für unsere Wissenschaftler*innen bei ingenieurtechnischen Fragestellungen.
• Du planst und koordinierst Investitionsmaßnahmen und fertigst Machbarkeitsstudien an.
• Du bereitest entscheidungsreife Vorlagen unter Mitwirkung externer Ingenieurbüros vor und bist für die Auswahl der externen Ingenieurbüros (im Vergabeverfahren) und Bewertung ihrer Leistung zuständig.

Profil

• abgeschlossenes einschlägiges Studium in Bereichen Gebäude- oder Energietechnik, Elektrotechnik, technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik mit Diplom-, Masterabschluss oder vergleichbarer Abschluss
• sehr gute Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung: Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektrotechnik
• wünschenswert: dreijährige Berufserfahrung
• wünschenswert: mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von Planungs- und Bauaufgaben der technischen Gebäudeausrüstung: Planung, Bauleitung, Kostencontrolling und Projektsteuerung
• gute Kenntnisse in relevanten, im Betrieb anzuwendenden gesetzlichen Regelungen und VDI-Regelungen
• sicherer Umgang mit MS Office, CAD und AVA-Software, Anwendung von Computer-Aided-Facility-Management-Software-Systemen (CAFM)
• Grundkenntnisse in Building Information Modeling (BIM)
• sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Wir bieten

• die Chance, gemeinsam mit Forscher*innen aus aller Welt einen Beitrag zur Entwicklung erneuerbarer Energien, Energiespeicher und neuester Technologien für eine klimafreundliche Zukunft zu leisten
• einen sicheren, krisenfesten Arbeitsplatz
• die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
• 39 Stunden/Woche
• 30 Tage Urlaub
• mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen/Woche
• umfangreiche Beratungsangebote zu Familie und Beruf
• Gesundheitsmanagement- und Betriebssportangebote
• Zuschuss zum Deutschlandticket Job
• Fortbildungsangebote
• eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• und ein Team, das sich auf Dich freut!

Jobbeschreibung

Das Helmholtz-Zentrum Potsdam – Deutsches GeoForschungsZentrum GFZ ist das nationale Zentrum zur Erforschung der festen Erde. Das GFZ wird von der Bundesrepublik Deutschland und dem Land Brandenburg gemeinsam finanziert, um wichtige Forschungsaufgaben im öffentlichen Interesse durchzuführen. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft ist das GFZ Teil der größten deutschen Wissenschaftsorganisation. Mit rund 1.200 Beschäftigten sowie ca. 500 Gästen bewirtschaftet es ein jährliches Budget von ca. 120 Mio. Euro einschließlich eingeworbener Drittmittel.

Wir fördern das Verständnis dynamischer Erdprozesse zur Bewältigung globaler Herausforderungen – von der Minderung von Naturgefahren über den Erhalt unseres Lebensraums in Zeiten des globalen Wandels bis hin zum verantwortungsvollen Umgang mit Georessourcen. Wir verbinden Spitzenforschung mit gesellschaftlicher Relevanz und internationaler Zusammenarbeit. Wir tun dies im Einklang mit unserer Vision: „Am Puls der Erde, um sie als lebensfreundlichen Planeten zu erhalten“.

Am GFZ ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle am Standort Potsdam zu besetzen:

Administrativer Vorstand (w_m_d)

Kennziffer 3000-970
Aufgaben

• Als administratives Vorstandsmitglied leiten Sie gemeinsam mit der wissenschaftlichen Vorständin, die Sprecherin des Vorstands ist, das GFZ.
• Sie sind für den gesamten kaufmännischen und administrativen Geschäftsbereich verantwortlich, der Recht, Personal, Finanzen, Einkauf, Technische und Allgemeine Dienste (Facility Management sowie Bauangelegenheiten) umfasst. Sie sind zudem Beauftragte:r für den Haushalt und nehmen wichtige Mandatsaufgaben (z. B. Arbeits- und Gesundheitsschutz, Exportkontrolle, Datenschutz) wahr.
• Als Vorstandsmitglied gestalten Sie die strategische Ausrichtung des GFZ, die Entwicklung talentierter Wissenschaftler:innen, die weitere Digitalisierung, den Wissens- und Technologietransfer sowie das Gesamtcontrolling mit.
• Gemeinsam mit der wissenschaftlichen Vorständin vertreten Sie das Zentrum in der Helmholtz-Gemeinschaft sowie in deren Forschungsbereich „Erde und Umwelt“. Sie verfolgen die Umsetzung der strategischen und forschungspolitischen Ziele und arbeiten vertrauensvoll mit anderen Helmholtz-Zentren zusammen.
• Sie tragen mit Ihrem Engagement maßgeblich dazu bei, die vielfältige Zusammenarbeit des GFZ mit den Zuwendungsgebern, nationalen und internationalen Partnern in der Wirtschaft, der Wissenschaft, den Kommunen und der Gesellschaft weiter zu gestalten.

Profil

• Gesucht wird eine Persönlichkeit mit überzeugenden Führungseigenschaften, mit Entscheidungskraft, Kontaktfreude sowie der Bereitschaft und Fähigkeit zu Kommunikation und Motivation.
• Sie verfügen über die Befähigung zum höheren Verwaltungsdienst oder haben einen vergleichbaren Hochschulabschluss (mind. Master/Diplom/2. Staatsexamen). Sehr gute betriebswirtschaftliche und juristische Kenntnisse (einschl. des öffentlichen Haushalts- und Zuwendungsrechts) sind erforderlich.
• Darüber hinaus können Sie mehrjährige Erfahrungen in leitenden Funktionen des Forschungs- und Wissenschaftsmanagements einer öffentlich finanzierten Einrichtung, vorzugsweise in außeruniversitären Forschungseinrichtungen, Einrichtungen der Ressortforschung oder in wissenschaftlichen Stiftungen, nachweisen.
• Sie besitzen umfassende Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Prozesse für das erfolgreiche Finanzmanagement einer Forschungseinrichtung und haben idealerweise eine Affinität zu technisch-wissenschaftlichen Fragestellungen einschließlich der Digitalisierung administrativer Prozesse.
• Ihr strategisches Gestaltungsvermögen haben Sie durch erfolgreiches Projektmanagement anspruchsvoller Projekte ebenso gezeigt wie in der motivierenden Wahrnehmung von Personalverantwortung und im vorbildlichen Umgang mit politischen Entscheidungsträgern.
• Sie verstehen es, individuelles Handeln und organisatorische Kultur an modernsten Standards von Führung, Integrität und Nachhaltigkeit auszurichten und leiten durch Ihr eigenes Beispiel zur Exzellenz an.
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und können auf allen Ebenen überzeugend und fundiert kommunizieren, um das GFZ optimal nach innen und außen zu vertreten.

Wir bieten

• Eine attraktive Führungsposition mit exzellenten Gestaltungsmöglichkeiten im Wissenschaftsmanagement in einem dynamischen, inspirierenden und modernen Arbeitsumfeld.
• Leitung eines international tätigen Forschungszentrums, das Mitglied der größten deutschen Wissenschaftsorganisation ist.
• Eine der Position angemessene Vergütung nach Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) inklusive eines leistungsorientierten Vergütungsanteils auf Basis einer mehrjährigen Zielvereinbarung.
• Professionelle betriebliche Serviceangebote zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Bestellung für die Dauer von fünf Jahren, eine Wiederbestellung ist möglich.

Jobbeschreibung

Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.400 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!

Als einer der führenden und vielseitigsten Projektträger Deutschlands setzt der Projektträger Jülich Forschungs- und Innovationsförderprogramme im Auftrag seiner Partner in Bund und Ländern sowie der Europäischen Kommission um. Unser Portfolio umfasst die strategische Beratung unserer Auftraggeber, die Begutachtung und fachliche sowie administrative Begleitung von Förderprojekten sowie innovationsbegleitende Maßnahmen. Mit neuen Impulsen tragen wir zur Lösung gesellschaftlicher Herausforderungen bei. Für das Bundesministerium für Bildung und Forschung betreuen wir im Geschäftsbereich „Gründungs-, Transfer- und Innovationsförderung“ (GTI) unter anderem die themenoffenen Programme „Innovation & Strukturwandel“ und „DATIpilot“.

Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Fachgruppenleitung im Bereich Gründungs-, Transfer- und Innovationsförderung (w/m/d)

Dienstort: Berlin

Aufgaben

– Leitung einer der neu zu gründenden Fachgruppen:

– GTI 01: „Betriebswirtschaftliches Fördermanagement, Regionale Innovationen & Transfer 1“ oder

– GTI 02: „Betriebswirtschaftliches Fördermanagement, Regionale Innovationen & Transfer 2“

• Mitarbeitendenführung und stärkenorientierte Mitarbeitendenentwicklung für rund 14 Mitarbeitende
• In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichsleitungen Verantwortung für die oben genannten Programme, Vertretung der Fachgruppe im GTI 6–9, Leitungsteam und in PtJ-internen Gremien
• Sicherstellung ordnungsgemäßer Förderprozeduren
• Mitwirkung bei der Förderentscheidung gemäß den geltenden Förderrichtlinien, den Vorgaben des Auftraggebers sowie in Abstimmung mit dem zuständigen LBW, den FBLs und dem GBL
• Kontrolle des Arbeitsfortschritts der Fachgruppe und Pflege der Daten in den entsprechenden EDV-Systemen
• Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs
• Steuerung und Sicherstellung des operativen Tagesgeschäftes (z. B. Einhaltung von förderpolitischen Leitlinien, Fristen und Terminen, Vorbereitung von Förderentscheidungen)
• Unterstützung bei der Erstellung von fachlichen und förderpolitischen Stellungnahmen durch administrative Aspekte zu Anfragen aus den Ministerien und der interessierten Öffentlichkeit
• Mitwirkung bei der Entwicklung von Forschungsstrategien und Förderbekanntmachungen innerhalb der Themenfelder

Profil

• Abgeschlossenes betriebs- oder verwaltungswirtschaftliches Hochschulstudium (Bachelor, Diplom [FH]) oder ein vergleichbarer betriebswirtschaftlicher Abschluss
• Alternativ: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung im Fördermanagement, idealerweise ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung
• Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, vorzugsweise im Rahmen öffentlich finanzierter Forschungsvorhaben
• Idealerweise erste Führungserfahrung
• Fähigkeit zu motivierender Mitarbeiterführung
• Interesse an Führungsaufgaben und die Fähigkeit, sich Führungskompetenzen anzueignen
• Sicheres und gewandtes Auftreten auch gegenüber Vertreter:innen von Wissenschaft und Wirtschaft
• Erfahrung mit Entscheidungsprozessen und Arbeitsabläufen auf ministerieller Ebene wünschenswert
• Interesse an forschungs- und innovationspolitischen Fragestellungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Wir bieten

• Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen und zukunftsorientierten Markt an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Politik
• Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken in Verbindung mit einem sozial ausgeglichenen Arbeitsumfeld
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Attraktive Gleitzeitgestaltung und vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Beschäftigung mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive
• Möglichkeit der vollzeitnahen Teilzeitbeschäftigung
• Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund); in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 12 TVöD-Bund
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge

Jobbeschreibung

Das GFZ ist das nationale Zentrum für die Erforschung der festen Erde in Deutschland. Wir fördern das Verständnis dynamischer Prozesse zur Bewältigung globaler Herausforderungen – von der Milderung der Auswirkungen von Naturgefahren über die Bewahrung unserer Umwelt in Zeiten des globalen Wandels bis hin zum verantwortungsvollen Umgang mit natürlichen Ressourcen. Wir sind Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft, der größten deutschen Wissenschaftsorganisation. Mit rund 1.200 Beschäftigten sowie ca. 500 Gästen tragen wir zum Helmholtz-Forschungsbereich Erde und Umwelt bei und verbinden Spitzenforschung mit gesellschaftlicher Relevanz und internationaler Zusammenarbeit. Unsere Arbeit integriert multidisziplinäre Studien über die Systeme der Erde und nutzt fortschrittliche Technologien und Infrastrukturen, um Lösungen zu erforschen und unser Wissen in die Gesellschaft zu tragen. Wir tun dies im Einklang mit unserer Vision: „Am Puls der Erde, um sie als lebensfreundlichen Planeten zu erhalten“.

In der Sektion 5.2 eScience-Zentrum (Department „Geoinformation“) ist die folgende Stelle zu besetzen:

Leitung Sektion eScience-Zentrum (w_m_d)

Kennziffer 10095

Digitalisierung verändert die Art und Weise wie heute Wissenschaft betrieben wird in allen Fachgebieten. Der gesamte wissenschaftliche Erkenntnisprozess findet ein Abbild in der virtuellen Welt. Wissenschaftliches Arbeiten entwickelt sich hin zu eScience.

Das eScience-Zentrum im Department Geoinformation des Deutschen GeoForschungsZentrums unterstützt die Erdsystemwissenschaften bei dieser Transformation und ist zugleich Treiber von Digitalisierung und Innovation. Dazu entwickelt die Sektion in Zusammenarbeit mit anderen Forschungszentren im Kontext des DataHubs des Helmholtz Forschungsbereichs Erde & Umwelt digitale Lösungen zum professionellen Management von Forschungsdaten nach den FAIR-Prinzipien, zur Unterstützung wissenschaftlicher Datengewinnung, -prozessierung und ‐auswertung in virtuellen Forschungsumgebungen, bis hin zu Werkzeugen der Visualisierung und Data Science.

Die Arbeit des eScience-Zentrums ist dabei geprägt von agilen Arbeitsmethodiken, Co-Design-Ansätzen zusammen mit den Anwender:innen aus den wissenschaftlichen Fachdisziplinen, Laboren und Observatorien und einer konsequenten Ausrichtung an DevOps-Prinzipien.

Aufgaben

• Leitung, Personalverantwortung und damit verbundene Ressourcensteuerung der Sektion
• strategische Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der Entwicklung digitaler Werkzeuge für die Transformation hin zu eScience
• aktive Gestaltung von Positionierungen des Zentrums zu eScience relevanten Themen, insbesondere Research Software Engineering, Software Policies und Open Source im Dialog mit relevanten Akteuren im regionalen, nationalen und internationalen Umfeld
• aktive Weiterentwicklung des Dienste-Portfolios der Sektion mit Blick auf die herausragende internationale Positionierung des Zentrums in den Geowissenschaften
• Einwerbung, Koordination und Leitung von Drittmittelprojekten

Profil

• erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Informatik oder einer fachlich entsprechenden Ausrichtung, vorzugsweise mit Promotion
• langjährige Erfahrung und vertiefte Kenntnisse in der Koordination und Steuerung agiler Softwareentwicklung, idealerweise im wissenschaftlichen Umfeld
• ausgewiesene Führungs- und Leitungserfahrung einschließlich motivierender Mitarbeiterführung
• vertieftes Verständnis für moderne Methoden der Softwareentwicklung, der Entwicklung digitaler Dienste sowie technologische Trends
• Vertrautheit mit aktuellen Entwicklungen im Kontext von Open Science
• Erfahrung und Vernetzung in der deutschen und internationalen RSE Community
• wertschätzende Kommunikationskompetenz in Wort und Schrift
• Deutsch (Niveau B2) sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse

Wir bieten

• anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und internationalen Forschungsumfeld
• moderne Arbeitsplätze
• erstklassige wissenschaftliche Infrastruktur
• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes
• eine flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Betriebskindertagesstätte auf dem Forschungsgelände
• einen Arbeitsplatz im Wissenschaftspark Albert Einstein auf dem Potsdamer Telegrafenberg, fußläufig zum nahegelegenen Potsdamer Hauptbahnhof, auch erreichbar per Shuttlebus

Startdatum: nächstmöglich

Befristung: unbefristet

Vergütung: Die Stelle ist nach TVöD Bund (Tarifgebiet Ost) mit der Entgeltgruppe 15 bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen und den entsprechenden persönlichen Voraussetzungen.

Arbeitszeit: Vollzeit (derzeit 39 h/Woche); Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Arbeitsort: Potsdam

Jobbeschreibung

Der Klimawandel stellt die Welt vor große Herausforderungen. Am Helmholtz-Zentrum Berlin erforschen wir Materialien für eine klimaneutrale Zukunft. 1200 Mitarbeitende aus aller Welt arbeiten am HZB gemeinsam an diesem Ziel. Komm zu uns und unterstütze uns dabei! Mehr auf unserer Webseite. Folg uns auch auf unseren Social-Media-Kanälen oder besuch unseren YouTube-Kanal.

Betriebsingenieur*in für technische Gebäudeausrüstung

Kennziffer: FM 2024/12

• Suchst Du einen Job, der nie langweilig wird und Dir die Chance bietet, Dich konstant weiterzuentwickeln?
• Möchtest Du durch Deine Arbeit die Forschung an erneuerbaren Energien für eine klimaneutrale Energieversorgung der Zukunft unterstützen?
• Ist Dir ein Team wichtig, auf das Du Dich verlassen kannst und das Dich in der Einarbeitung ideal unterstützt? Dann komm zu uns ans Helmholtz-Zentrum Berlin!

In unserem Team für Gebäude- und Anlagentechnik verantworten wir den Betrieb der technischen Infrastruktur und der technischen Gebäudeausrüstungen an den Standorten des HZB in Berlin-Wannsee und Berlin-Adlershof. Das heißt, dass wir eine große Anzahl an Räumen und Labors mit unterschiedlichsten Anforderungen und Nutzer*innen betreuen. Dein Job bei uns wird daher nie langweilig: Jeden Tag warten gewerkeübergreifend neuen Aufgaben und Herausforderungen auf Dich. Dabei arbeiten wir gern im Team. Eine gute Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
Als Betriebsingenieur*in (gern auch Berufsanfänger*in) am Standort Adlershof und mit Spaß daran, Neues zu lernen, bist Du bei uns genau richtig!

• Du bereitest planmäßige und vorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen der technischen Gebäudeausrüstung vor, realisierst sie und optimierst die Energieeffizienz unserer technischen Anlagen.
• Du behebst Störungen – auch in Rufbereitschaft, die aber extra entlohnt wird oder die Du in zusätzliche Freizeit umwandeln kannst.
• Du übernimmst Arbeitsvorbereitungen zu neu entstandenen Projekten.
• Du bist für den Neu- und Umbau von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung aller Anlagengruppen zuständig.
• Du bist Ansprechperson für unsere Wissenschaftler*innen bei ingenieurtechnischen Fragestellungen.
• Du planst und koordinierst Investitionsmaßnahmen und fertigst Machbarkeitsstudien an.
• Du bereitest entscheidungsreife Vorlagen unter Mitwirkung externer Ingenieurbüros vor und bist für die Auswahl der externen Ingenieurbüros (im Vergabeverfahren) und Bewertung ihrer Leistung zuständig.

• abgeschlossenes einschlägiges Studium in Bereichen Gebäude- oder Energietechnik, Elektrotechnik, technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik mit Diplom-, Masterabschluss oder vergleichbarer Abschluss
• sehr gute Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung: Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektrotechnik
• wünschenswert: dreijährige Berufserfahrung
• wünschenswert: mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von Planungs- und Bauaufgaben der technischen Gebäudeausrüstung: Planung, Bauleitung, Kostencontrolling und Projektsteuerung
• gute Kenntnisse in relevanten, im Betrieb anzuwendenden gesetzlichen Regelungen und VDI-Regelungen
• sicherer Umgang mit MS Office, CAD und AVA-Software, Anwendung von Computer-Aided-Facility-Management-Software-Systemen (CAFM)
• Grundkenntnisse in Building Information Modeling (BIM)
• sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

• die Chance, gemeinsam mit Forscher*innen aus aller Welt einen Beitrag zur Entwicklung erneuerbarer Energien, Energiespeicher und neuester Technologien für eine klimafreundliche Zukunft zu leisten
• einen sicheren, krisenfesten Arbeitsplatz
• die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
• 39 Stunden/Woche
• 30 Tage Urlaub
• mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen/Woche
• umfangreiche Beratungsangebote zu Familie und Beruf
• Gesundheitsmanagement- und Betriebssportangebote
• Zuschuss zum Deutschlandticket Job
• Fortbildungsangebote
• eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• und ein Team, das sich auf Dich freut!

Jobbeschreibung

Willkommen im WandelForschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.400 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!

Als Projektträger sind wir starker Partner von Wissenschaft, Wirtschaft und Politik. Wir setzen Fördermittel effizient und zielgerichtet ein, damit innovative Ideen wachsen können. Gemeinsam mit unseren Auftraggebenden in Bund, Ländern und der Europäischen Kommission setzen wir neue Maßstäbe für den gesellschaftlichen Fortschritt. Im Geschäftsbereich „Energiesystem: Nutzung“ (ESN) befassen wir uns im Kontext der angewandten Energieforschung mit den Forschungsfeldern des Energiesystems, die besonders nah am Anwender sind. Die Förderschwerpunkte im Bereich Energiewendebauen umfassen insbesondere die Wärmewende in Gebäuden und Quartieren sowie Forschung und Entwicklung in den Bereichen Wärmenetze, Wärmepumpen und thermische Speicher.

Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich Energiesystem: Nutzung – Begleitforschung (w/m/d)Dienstort: Jülich oder Berlin

Ihre Aufgaben:

• Weiterentwicklung der laufenden Förderkonzepte, auch im europäischen und internationalen Kontext
• Unterstützung des BMWK bei der programmspezifischen Öffentlichkeitsarbeit und bei der Beantwortung politischer Anfragen
• Verfolgung der wissenschaftlich-technischen Entwicklung im oben genannten Themenschwerpunkt
• Konzeption und Durchführung von wissenschaftlichen Begleitmaßnahmen innerhalb des Förderschwerpunkts Energiewendebauen (z. B. Datenanalysen, Monitoring, Querauswertungen)
• Weiterentwicklung und Begleitung von internen und externen Datenbanken zum Wissensmanagement
• Fachliche Konzeption von Thementagen, Workshops etc. für den Förderschwerpunkt
• Beratung der Antragstellenden aus Wissenschaft und Wirtschaft zu fachlichen und fördertechnischen Fragen im 8. Energieforschungsprogramm und zum Schwerpunkt Energiewendebauen
• Begutachtung von Anträgen vor dem Hintergrund der förderpolitischen Leitlinien
• Einschätzung der fachlichen Exzellenz und der wirtschaftlichen Verwertungspotenziale
• Vorbereitung der Förderentscheidung
• Bewertung des Projektverlaufs, auch im Rahmen von Vor-Ort-Prüfungen
• Vertretung des Ministeriums in Ausschüssen und Gremien

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom [Univ.]), vorzugsweise im Bereich Ingenieur- und Naturwissenschaften oder Informatik sowie vorzugsweise mit Kenntnissen in der Digitalisierung; eine Promotion ist wünschenswert
• Erste Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise im Rahmen öffentlich finanzierter Forschungsvorhaben
• Sicheres und gewandtes Auftreten gegenüber Vertreter:innen von Wissenschaft, Wirtschaft und Politik
• Vertiefte Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken wie SQL / PostgreSQL und Python / Django
• Interesse an forschungs- und innovationspolitischen Fragestellungen
• Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Unser Angebot:

• Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen und zukunftsorientierten Markt an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Politik
• Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken in Verbindung mit einem sozial ausgeglichenen Arbeitsumfeld
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Attraktive Gleitzeitgestaltung und vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten)
• 30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und Tage zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei
• Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Beschäftigung mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive
• Möglichkeit der (vollzeitnahen) Teilzeitbeschäftigung
• Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund); in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge

Kontakt:Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirklichen können, ist uns wichtig.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.01.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

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AnsprechpartnerinFranziska Roosen
Telefon: +49 2461 61-84132

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Bildnachweis: Manuel Thomé