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Studium Bauingenieurwesen – Tiefbau (w/m/d)Ob in der Theorie oder in der Praxis: Du bist voll dabei! Studium Bauingenieurwesen – Tiefbau (w/m/d) Ausbildungsbeginn: Arbeitszeit: VollzeitHomeoffice möglich30 Tage Urlaub pro JahrEinsatzort: MünchenBewerbungsfrist: Verfahrensnummer: 15356 Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. Rund Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Studium Bauingenieurwesen – Tiefbau (w/m/d)Ob in der Theorie oder in der Praxis: Du bist voll dabei! Studium Bauingenieurwesen – Tiefbau (w/m/d) Ausbildungsbeginn: Arbeitszeit: VollzeitHomeoffice möglich30 Tage Urlaub pro JahrEinsatzort: MünchenBewerbungsfrist: Verfahrensnummer: 15356 Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. Rund Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Du studierst in mehrmonatigen Abschnitten an der Hochschule für angewandte Wissenschaften München und arbeitest in deinen Praxisphasen, in den Semesterferien und während deines Praxissemesters, in den Hauptabteilungen Tiefbau und Ingenieurbau des Baureferats. B. Mathematik, Baustatik, Bauchemie, Bauinformatik, Baustoffe, Bauphysik, Hochbaukonstruktion, CAD Fachspezifische Grundlagen wie ;B. Baustatik, Baubetrieb, Bodenmechanik, Massivbau, Holzbau, Grundbau, Stahlbau, Verkehrswegebau, Vermessung, Wasserbau verschiedene Vertiefungen durch Schwerpunktwahl möglich So geht es nach dem Studium weiter gute Übernahmechancen spannende Tätigkeiten als Projektleiter*in in der Hauptabteilung Tiefbau oder Ingenieurbau des Baureferats gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten faire Vergütung Das bringst du mit Abitur, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Hochschulzulassung Von der Hochschule München geforderte Deutschkenntnisse müssen gegebenenfalls durch ein entsprechendes Zertifikat nachgewiesen werden; B. Ableistung eines 6-wöchigen Vorpraktikums vor Studienbeginn in einem Bauunternehmen) für den Bachelorstudiengang Bauingenieurwesen ausgeprägtes Interesse an Mathematik, Physik und Deutsch Motivation, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen Das bieten wir dirWährend des dualen Studiums erhältst du eine attraktive monatliche Studienvergütung ; ; ; Zusätzlich bieten wir dir folgende Leistungen: 30 Tage Urlaub pro Jahr Fahrkostenzuschuss Übernahme des Studentenwerkbeitrags und des Solidarbeitrags für das MVV-Semesterticket Betriebliche Altersvorsorge Außerdem kannst du dich auf folgende Angebote und Möglichkeiten freuen: gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice günstige und attraktive Wohnheimplätze in München individuelle Unterstützung und Betreuung durch ein eigenes Ausbildungsteam betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten Bitte bewerben Sie sich direkt über den Monster-Bewerben-Button.Lade folgende Unterlagen im Bewerbungsportal hoch: tabellarischer Lebenslauf Schulabschlusszeugnis bzw. aktuelles Jahres- oder Zwischenzeugnis gegebenenfalls Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse deutsche Übersetzung oder Anerkennung ausländischer Zeugnisse oder Leistungsnachweise bei minderjährigen Bewerber*innen: Einverständniserklärung der Erziehungsberechtigten Zur Vorauswahl nutzen wir unter anderem einen Onlinetest. Wir sind von Montag bis Donnerstag jeweils von 8 bis 15 Uhr und am Freitag von 8 bis 12 Uhr gerne für dich da: Telefon: E-Mail: Ansprechpartnerin: Gisela Fischhaber Deine Bewerbung Haben wir dein Interesse geweckt? Bewerbungsfrist: Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung.
Jobbeschreibung
Studium Bauingenieurwesen – Tiefbau (w/m/d)Ob in der Theorie oder in der Praxis: Du bist voll dabei! Studium Bauingenieurwesen – Tiefbau (w/m/d) Ausbildungsbeginn: Arbeitszeit: VollzeitHomeoffice möglich30 Tage Urlaub pro JahrEinsatzort: MünchenBewerbungsfrist: Verfahrensnummer: 15356 Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. Rund Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Du studierst in mehrmonatigen Abschnitten an der Hochschule für angewandte Wissenschaften München und arbeitest in deinen Praxisphasen, in den Semesterferien und während deines Praxissemesters, in den Hauptabteilungen Tiefbau und Ingenieurbau des Baureferats. B. Mathematik, Baustatik, Bauchemie, Bauinformatik, Baustoffe, Bauphysik, Hochbaukonstruktion, CAD Fachspezifische Grundlagen wie ;B. Baustatik, Baubetrieb, Bodenmechanik, Massivbau, Holzbau, Grundbau, Stahlbau, Verkehrswegebau, Vermessung, Wasserbau verschiedene Vertiefungen durch Schwerpunktwahl möglich So geht es nach dem Studium weiter gute Übernahmechancen spannende Tätigkeiten als Projektleiter*in in der Hauptabteilung Tiefbau oder Ingenieurbau des Baureferats gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten faire Vergütung Das bringst du mit Abitur, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Hochschulzulassung Von der Hochschule München geforderte Deutschkenntnisse müssen gegebenenfalls durch ein entsprechendes Zertifikat nachgewiesen werden; B. Ableistung eines 6-wöchigen Vorpraktikums vor Studienbeginn in einem Bauunternehmen) für den Bachelorstudiengang Bauingenieurwesen ausgeprägtes Interesse an Mathematik, Physik und Deutsch Motivation, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen Das bieten wir dirWährend des dualen Studiums erhältst du eine attraktive monatliche Studienvergütung ; ; ; Zusätzlich bieten wir dir folgende Leistungen: 30 Tage Urlaub pro Jahr Fahrkostenzuschuss Übernahme des Studentenwerkbeitrags und des Solidarbeitrags für das MVV-Semesterticket Betriebliche Altersvorsorge Außerdem kannst du dich auf folgende Angebote und Möglichkeiten freuen: gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice günstige und attraktive Wohnheimplätze in München individuelle Unterstützung und Betreuung durch ein eigenes Ausbildungsteam betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten Bitte bewerben Sie sich direkt über den Monster-Bewerben-Button.Lade folgende Unterlagen im Bewerbungsportal hoch: tabellarischer Lebenslauf Schulabschlusszeugnis bzw. aktuelles Jahres- oder Zwischenzeugnis gegebenenfalls Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse deutsche Übersetzung oder Anerkennung ausländischer Zeugnisse oder Leistungsnachweise bei minderjährigen Bewerber*innen: Einverständniserklärung der Erziehungsberechtigten Zur Vorauswahl nutzen wir unter anderem einen Onlinetest. Wir sind von Montag bis Donnerstag jeweils von 8 bis 15 Uhr und am Freitag von 8 bis 12 Uhr gerne für dich da: Telefon: E-Mail: Ansprechpartnerin: Gisela Fischhaber Deine Bewerbung Haben wir dein Interesse geweckt? Bewerbungsfrist: Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung.
Mediengestalter (w/m/d) Digital und Print
Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mediengestalter (w/m/d) Digital und Print Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E 9a ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Mediengestalter (w/m/d) Digital und Print
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E 9a | Besoldungsgruppe bis A9
Arbeitsort: Alexandrastraße 4, 80538 München
Der Bewerbungsschluss ist der 06.01.2025
- Gestalten und Bearbeiten von Grafiken (Digital- und Printbereich)
- Erstellen von Instagram-Content (Bild, Text, Bewegtbild) und von redaktionellen Beiträgen
- Erstellen und Bearbeiten von Fotos für Internetartikel, Social-Media-Posts etc.
- Layouten von Printprodukten (z. B. Werbeanzeigen, Broschüren, Flyer, Kalender)
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mediengestalter/in (w/m/d) Digital und Print mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse und Geschick in der Grafikerstellung und –bearbeitung (Adobe Creative Cloud, insbesondere Photoshop und InDesign)
- Erfahrung mit Newsletter-Tools und in der Pflege von Social-Media-Accounts (insb. Instagram)
- Freude an Content-Erstellung und- Weiterentwicklung
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Familientage sowie ein Gleitzeitkonto und bis zu 40 % Homeoffice (mit sozialen Gründen bis zu 60 %)
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Mediengestalter (w/m/d) Digital und Print
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E 9a | Besoldungsgruppe bis A9
Arbeitsort: Alexandrastraße 4, 80538 München
Der Bewerbungsschluss ist der 06.01.2025
- Gestalten und Bearbeiten von Grafiken (Digital- und Printbereich)
- Erstellen von Instagram-Content (Bild, Text, Bewegtbild) und von redaktionellen Beiträgen
- Erstellen und Bearbeiten von Fotos für Internetartikel, Social-Media-Posts etc.
- Layouten von Printprodukten (z. B. Werbeanzeigen, Broschüren, Flyer, Kalender)
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mediengestalter/in (w/m/d) Digital und Print mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse und Geschick in der Grafikerstellung und –bearbeitung (Adobe Creative Cloud, insbesondere Photoshop und InDesign)
- Erfahrung mit Newsletter-Tools und in der Pflege von Social-Media-Accounts (insb. Instagram)
- Freude an Content-Erstellung und- Weiterentwicklung
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Familientage sowie ein Gleitzeitkonto und bis zu 40 % Homeoffice (mit sozialen Gründen bis zu 60 %)
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Sachbearbeiter (w/m/d) Fördervollzug Heimat
Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter (w/m/d) Fördervollzug Heimat Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sachbearbeiter (w/m/d) Fördervollzug Heimat
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A11
Arbeitsort: Alexandrastraße 4, 80538 München
Der Bewerbungsschluss ist der 07.01.2025
- Bearbeitung der Förderanträge
- Erstellung der Bewilligungsbescheide
- Beratung der Antragsteller und Abstimmung mit übergeordneten Stellen (Ministerien, weitere Behörden)
- Prüfung von Auszahlungsanträgen und Verwendungsnachweisprüfung
- Überwachung der Haushaltsmittel, Monitoring, Statistik
- Ein abgeschlossenes Studium (Diplom- oder Bachelor-Studiengang) im Bereich Betriebswirtschaft oder als Diplomverwaltungswirt/in (FH) (w/m/d) oder eines vergleichbaren Studiengangs oder
- eine erfolgreich abgeschlossene Qualifikationsprüfung der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. ein erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Vertiefte Kenntnisse im Zuwendungs-, Haushalts-, Vergabe- und Verwaltungsrecht
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Familientage sowie ein Gleitzeitkonto und bis zu 40 % Homeoffice (mit sozialen Gründen bis zu 60 %)
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sachbearbeiter (w/m/d) Fördervollzug Heimat
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A11
Arbeitsort: Alexandrastraße 4, 80538 München
Der Bewerbungsschluss ist der 07.01.2025
- Bearbeitung der Förderanträge
- Erstellung der Bewilligungsbescheide
- Beratung der Antragsteller und Abstimmung mit übergeordneten Stellen (Ministerien, weitere Behörden)
- Prüfung von Auszahlungsanträgen und Verwendungsnachweisprüfung
- Überwachung der Haushaltsmittel, Monitoring, Statistik
- Ein abgeschlossenes Studium (Diplom- oder Bachelor-Studiengang) im Bereich Betriebswirtschaft oder als Diplomverwaltungswirt/in (FH) (w/m/d) oder eines vergleichbaren Studiengangs oder
- eine erfolgreich abgeschlossene Qualifikationsprüfung der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. ein erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Vertiefte Kenntnisse im Zuwendungs-, Haushalts-, Vergabe- und Verwaltungsrecht
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Familientage sowie ein Gleitzeitkonto und bis zu 40 % Homeoffice (mit sozialen Gründen bis zu 60 %)
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Medizinischer Technologe für Radiologie – MT-R / MFA mit Röntgenschein (m/w/d)
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt. Die Klinik und Poliklinik für Radiologie am Campus Großhadern und Campus Innenstadt sucht für den ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Die Klinik und Poliklinik für Radiologie am Campus Großhadern und Campus Innenstadt sucht für den Bereich Radiologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit oder Teilzeit, einen
Medizinischen Technologen für Radiologie – MT-R / MFA mit Röntgenschein (m/w/d)
- Ihr Aufgabenbereich umfasst die gesamte radiologische und kinderradiologische Diagnostik. Hierzu zählen unter anderem die konventionelle Radiologie, das CT, das MRT, die Angiographie, die Intervention, die Mammographie sowie das PET-CT. Bei Interesse gehören dazu zudem pädiatrische Durchleuchtungsuntersuchungen und Interventionen in der Computertomographie sowie Sonographie.
- Sie organisieren und führen die täglichen Behandlungen an den Patient:innen durch. Dabei stellen Sie auch die Bild-, Prozess- und Datenqualität sicher.
- Ihr zukünftiger Arbeitsort, die Klinik und Poliklinik für Radiologie, ist volldigitalisiert. Der Umgang mit dem PC gehört daher zum täglichen Arbeitsablauf.
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als MT-R / MFA (m/w/d) mit Röntgenschein, mit aktueller Fachkunde.
- Auch Berufsanfänger:innen und Wiedereinsteiger:innen sind bei uns herzlich willkommen, sie werden entsprechend eingearbeitet und von einem kollegialen Team unterstützt.
- Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und sind flexibel.
- Sie bringen ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Engagement und Freude an der Arbeit mit.
- Ein starkes Verantwortungsbewusstsein rundet Ihr Profil ab.
- Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen eine individuelle Schwerpunktsetzung, interne und externe Fortbildungen sowie die Teilnahme an Kongressen.
- Moderne Ausstattung: Wir verfügen über eine apparative Ausstattung der neuesten Generation in allen Bereichen der Radiologie (u. a. sieben CT-Anlagen und sieben MRT), womit wir das gesamte Leistungsspektrum der radiologischen Diagnostik und Intervention abdecken. Im MRT ermöglichen wir die Tätigkeit aus dem Homeoffice im Rahmen einer Remote-Funktion.
- Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. Zudem profitieren Sie von einer Einbindung mit aktuellem Forschungsbezug sowie in wissenschaftliche Innovationen.
- Beruf und Privatleben: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance durch eine 38,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub.
- Arbeitsplatz in München: Sie sind an zwei Standorten (Campus Großhadern und Campus Innenstadt) tätig, die sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Pkw erreichbar sind.
- Zudem bieten wir: Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsangebote, ein Jobticket, Vergünstigungen und Personalwohnraum.
- Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Jobbeschreibung
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Die Klinik und Poliklinik für Radiologie am Campus Großhadern und Campus Innenstadt sucht für den Bereich Radiologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit oder Teilzeit, einen
Medizinischen Technologen für Radiologie – MT-R / MFA mit Röntgenschein (m/w/d)
- Ihr Aufgabenbereich umfasst die gesamte radiologische und kinderradiologische Diagnostik. Hierzu zählen unter anderem die konventionelle Radiologie, das CT, das MRT, die Angiographie, die Intervention, die Mammographie sowie das PET-CT. Bei Interesse gehören dazu zudem pädiatrische Durchleuchtungsuntersuchungen und Interventionen in der Computertomographie sowie Sonographie.
- Sie organisieren und führen die täglichen Behandlungen an den Patient:innen durch. Dabei stellen Sie auch die Bild-, Prozess- und Datenqualität sicher.
- Ihr zukünftiger Arbeitsort, die Klinik und Poliklinik für Radiologie, ist volldigitalisiert. Der Umgang mit dem PC gehört daher zum täglichen Arbeitsablauf.
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als MT-R / MFA (m/w/d) mit Röntgenschein, mit aktueller Fachkunde.
- Auch Berufsanfänger:innen und Wiedereinsteiger:innen sind bei uns herzlich willkommen, sie werden entsprechend eingearbeitet und von einem kollegialen Team unterstützt.
- Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und sind flexibel.
- Sie bringen ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Engagement und Freude an der Arbeit mit.
- Ein starkes Verantwortungsbewusstsein rundet Ihr Profil ab.
- Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen eine individuelle Schwerpunktsetzung, interne und externe Fortbildungen sowie die Teilnahme an Kongressen.
- Moderne Ausstattung: Wir verfügen über eine apparative Ausstattung der neuesten Generation in allen Bereichen der Radiologie (u. a. sieben CT-Anlagen und sieben MRT), womit wir das gesamte Leistungsspektrum der radiologischen Diagnostik und Intervention abdecken. Im MRT ermöglichen wir die Tätigkeit aus dem Homeoffice im Rahmen einer Remote-Funktion.
- Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. Zudem profitieren Sie von einer Einbindung mit aktuellem Forschungsbezug sowie in wissenschaftliche Innovationen.
- Beruf und Privatleben: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance durch eine 38,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub.
- Arbeitsplatz in München: Sie sind an zwei Standorten (Campus Großhadern und Campus Innenstadt) tätig, die sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Pkw erreichbar sind.
- Zudem bieten wir: Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsangebote, ein Jobticket, Vergünstigungen und Personalwohnraum.
- Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Fachreferent /-in (m/w/d) mit kaufmännischen Kenntnissen in Teilzeit
Die gemeinnützige BLM Stiftung Medienpädagogik Bayern in München ist eine rechtsfähige öffentliche Stiftung des Bürgerlichen Rechts mit dem Zweck, die Medienkompetenz in Bayern zu fördern. Die Stiftung engagiert sich für die Förderung von Medienpädagogik als Schwerpunkt von Bildung und Erziehung, Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur mit dem Ziel, bei allen Altersgruppen einen selbstbestimmten, aktiven ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die gemeinnützige BLM Stiftung Medienpädagogik Bayern in München ist eine rechtsfähige öffentliche Stiftung des Bürgerlichen Rechts mit dem Zweck, die Medienkompetenz in Bayern zu fördern. Die Stiftung engagiert sich für die Förderung von Medienpädagogik als Schwerpunkt von Bildung und Erziehung, Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur mit dem Ziel, bei allen Altersgruppen einen selbstbestimmten, aktiven und kritischen Umgang mit den Medien zu entwickeln und zu fördern.
Wir suchen baldmöglichst – zunächst bis 31. Dezember 2025 befristet –
eine/n Fachreferent/-in (m/w/d) mit kaufmännischen Kenntnissen für 20 Wochenstunden
- Eine Aufgabe in einem vielseitigen Tätigkeitsfeld im gesellschaftlich relevanten, zukunftsorientierten Bereich der Medienkompetenzförderung
- Allgemeine Verwaltungsaufgaben und Büroorganisation
- Gremienvorbereitung, v.a. Vor- und Nachbereitung von Sitzungen
- Vertretung im kaufmännischen Bereich (inkl. Personalwesen/Gehaltsabrechnungen)
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Verwaltung und/oder Betriebswirtschaft
- Berufserfahrung
- Organisatorische Fähigkeiten
- Sehr gute Office-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point)
- Loyalität und verlässlichen Umgang mit vertraulichen Informationen
- Teamfähigkeit
- Angenehmes, offenes Arbeitsklima in einem kleinen Team
- Flexible Arbeitszeitregelung
- Mobiles Arbeiten (Homeoffice)
- Attraktives an den TV-L angelehntes Gehalt
- Großzügige Urlaubsregelung und zusätzliche Urlaubstage
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusatzleistungen, z.B. bezuschusstes Betriebsrestaurant
- Bürostandort in München mit guter ÖPNV-Anbindung sowie kostenloser Parkmöglichkeiten
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Jobbeschreibung
Die gemeinnützige BLM Stiftung Medienpädagogik Bayern in München ist eine rechtsfähige öffentliche Stiftung des Bürgerlichen Rechts mit dem Zweck, die Medienkompetenz in Bayern zu fördern. Die Stiftung engagiert sich für die Förderung von Medienpädagogik als Schwerpunkt von Bildung und Erziehung, Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur mit dem Ziel, bei allen Altersgruppen einen selbstbestimmten, aktiven und kritischen Umgang mit den Medien zu entwickeln und zu fördern.
Wir suchen baldmöglichst – zunächst bis 31. Dezember 2025 befristet –
eine/n Fachreferent/-in (m/w/d) mit kaufmännischen Kenntnissen für 20 Wochenstunden
- Eine Aufgabe in einem vielseitigen Tätigkeitsfeld im gesellschaftlich relevanten, zukunftsorientierten Bereich der Medienkompetenzförderung
- Allgemeine Verwaltungsaufgaben und Büroorganisation
- Gremienvorbereitung, v.a. Vor- und Nachbereitung von Sitzungen
- Vertretung im kaufmännischen Bereich (inkl. Personalwesen/Gehaltsabrechnungen)
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Verwaltung und/oder Betriebswirtschaft
- Berufserfahrung
- Organisatorische Fähigkeiten
- Sehr gute Office-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point)
- Loyalität und verlässlichen Umgang mit vertraulichen Informationen
- Teamfähigkeit
- Angenehmes, offenes Arbeitsklima in einem kleinen Team
- Flexible Arbeitszeitregelung
- Mobiles Arbeiten (Homeoffice)
- Attraktives an den TV-L angelehntes Gehalt
- Großzügige Urlaubsregelung und zusätzliche Urlaubstage
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusatzleistungen, z.B. bezuschusstes Betriebsrestaurant
- Bürostandort in München mit guter ÖPNV-Anbindung sowie kostenloser Parkmöglichkeiten
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Teamleitung (m/w/d) Personalbetreuung und -abrechnung
Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder – die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unsere Stabsstelle Personal suchen wir Sie am Standort München als Teamleitung Personalbetreuung und -abrechnung (m/w/d).Im ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder – die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unsere Stabsstelle Personal suchen wir Sie am Standort München als Teamleitung Personalbetreuung und -abrechnung (m/w/d).Im Rahmen unserer Nachfolgeplanung suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) Personalbetreuung und -abrechnung. Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden eines definierten Betreuungsbereiches zu allen Fragen rund um die Personalbetreuung. Sie führen fachlich und disziplinarisch ca. 9 Mitarbeitende und entwickeln diese weiter. Dabei gehören die nachfolgenden Aufgaben zu Ihrem Tätigkeitsbereich:
- Sie sind operativ tätig und arbeiten mit Ihrem Team routiniert und sicher, um die Durchführung aller Personalbetreuungsprozesse und der Entgeltabrechnung auf hohem Qualitätsstandard zu gewährleisten
- Sie stellen die Einhaltung aller relevanten rechtlichen Pflichten und tarifrechtlichen Bestimmungen sicher
- Sie sind eine der Ansprechpersonen für interne und externe Prüfungen und Audits sowie für Sozialversicherungsträger, Steuerbehörden und die Berufsgenossenschaft
- Sie optimieren und entwickeln Personalprozesse
- Sie unterstützen bei vielfältigen und spannenden Personalprojekten, die auf die KVB-Vision 2030 einzahlen
- Abgeschlossenes (Hochschul-)Studium vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik mit Weiterbildung oder Spezialisierung im Bereich Personal, alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
- Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und Entgeltabrechnung, insb. im Tarif-, Steuer-, Sozialversicherungs-, Zusatzversorgungs- und Arbeitsrecht und eventuell auch im Bereich des TVöD
- Mehrjährige SAP-Erfahrung und Erfahrung mit der Einführung von SAP Sucess Factors wünschenswert
- Sie bringen Leidenschaft für die Führung eines Teams mit und die Fähigkeit, Ihr Fachwissen auch im Team weiterzugeben; dabei kommunizieren Sie wertschätzend mit Ihren Gesprächspartnern und verfügen über eine ausgeprägte Lösungsorientierung
- Sie überzeugen durch eine ausgewogene Mischung aus Durchsetzungsstärke und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitern
- Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage
- Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge
- Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen
- Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative „gsund@kvb“ ergänzende Gesundheitsaktionen
- Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt
- Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.
- Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber
Jobbeschreibung
Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder – die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unsere Stabsstelle Personal suchen wir Sie am Standort München als Teamleitung Personalbetreuung und -abrechnung (m/w/d).Im Rahmen unserer Nachfolgeplanung suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) Personalbetreuung und -abrechnung. Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden eines definierten Betreuungsbereiches zu allen Fragen rund um die Personalbetreuung. Sie führen fachlich und disziplinarisch ca. 9 Mitarbeitende und entwickeln diese weiter. Dabei gehören die nachfolgenden Aufgaben zu Ihrem Tätigkeitsbereich:
- Sie sind operativ tätig und arbeiten mit Ihrem Team routiniert und sicher, um die Durchführung aller Personalbetreuungsprozesse und der Entgeltabrechnung auf hohem Qualitätsstandard zu gewährleisten
- Sie stellen die Einhaltung aller relevanten rechtlichen Pflichten und tarifrechtlichen Bestimmungen sicher
- Sie sind eine der Ansprechpersonen für interne und externe Prüfungen und Audits sowie für Sozialversicherungsträger, Steuerbehörden und die Berufsgenossenschaft
- Sie optimieren und entwickeln Personalprozesse
- Sie unterstützen bei vielfältigen und spannenden Personalprojekten, die auf die KVB-Vision 2030 einzahlen
- Abgeschlossenes (Hochschul-)Studium vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik mit Weiterbildung oder Spezialisierung im Bereich Personal, alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
- Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und Entgeltabrechnung, insb. im Tarif-, Steuer-, Sozialversicherungs-, Zusatzversorgungs- und Arbeitsrecht und eventuell auch im Bereich des TVöD
- Mehrjährige SAP-Erfahrung und Erfahrung mit der Einführung von SAP Sucess Factors wünschenswert
- Sie bringen Leidenschaft für die Führung eines Teams mit und die Fähigkeit, Ihr Fachwissen auch im Team weiterzugeben; dabei kommunizieren Sie wertschätzend mit Ihren Gesprächspartnern und verfügen über eine ausgeprägte Lösungsorientierung
- Sie überzeugen durch eine ausgewogene Mischung aus Durchsetzungsstärke und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitern
- Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage
- Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge
- Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen
- Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative „gsund@kvb“ ergänzende Gesundheitsaktionen
- Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt
- Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.
- Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber
Netzwerkadministrator (w/m/d)
Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF) sucht zum 1. März 2025 einen Netzwerkadministrator (w/m/d) Das Referat „Informations- und Kommunikationstechnik, Informationssicherheit“ am StMELF ist u. a. für die ressortweite Steuerung und Koordinierung der Netzwerkinfrastruktur sowie den hauseigenen Netzwerkbetrieb verantwortlich. Aufgrund unserer Funktion als EU-Zahlstelle sind wir zertifizierungspflichtig nach ISO 27001 auf Basis ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF) sucht zum 1. März 2025 einen
Netzwerkadministrator (w/m/d)
Das Referat „Informations- und Kommunikationstechnik, Informationssicherheit“ am StMELF ist u. a. für die ressortweite Steuerung und Koordinierung der Netzwerkinfrastruktur sowie den hauseigenen Netzwerkbetrieb verantwortlich.
Aufgrund unserer Funktion als EU-Zahlstelle sind wir zertifizierungspflichtig nach ISO 27001 auf Basis von IT-Grundschutz (BSI). Insofern bestehen auch im Netzwerkumfeld zum Teil erhöhte organisatorische Anforderungen (z. B. Change-Management, Dokumentation, etc.).
- Mitarbeit im Projekt „Ertüchtigung der Netzwerkinfrastruktur im Ressort mit Schwerpunkt Netzwerkmanagement“
- Installation, Upgrade und Konfiguration von aktiven LAN-Komponenten der Hersteller HP / Aruba (Switche) und Juniper (Firewall)
- Erstellen und Überprüfen von Regelwerken für Firewalls und Analyse von zugehörigem Netzwerkverkehr
- Erstellen von Betriebskonzepten und -richtlinien, Dokumentationen und Netzwerkplänen
- Betrieb und Monitoring der Netzwerkkomponenten, selbstständige Fehlersuche und Behebung
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und den Netzwerkteams im Ressort
- Bausteinbearbeitung nach BSI-Grundschutz
Zudem geben wir Ihnen die Gelegenheit, neue innovative Technologien zu erproben und in unsere Umgebung einzubringen.
Erforderlich sind:
- Abgeschlossene Hochschulbildung in der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder einer verwandten Fachrichtung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration (v. a. Switche und Firewall)
- Mehrjährige Erfahrung mit Netzwerk- und Log-Monitoring (PRTG, IMC, Kibana, Aruba Central oder den Juniper Security Director)
- Sehr gute Kenntnisse grundlegender Protokolle auf Netzwerk- und Anwendungsebene (z. B. Ethernet, TCP/IP, DNS, DHCP, HTTP)
- Breit gefächertes IT-Basiswissen in den Bereichen Netzwerk und Netzwerkfehleranalyse
Wünschenswert sind:
- Mehrjährige Erfahrung im HP- / Aruba- oder Juniper-Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung im Netzwerkmanagement
- Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit (z. B. BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC-27000-Reihe)
Ihr Profil – Außerfachliche Anforderungen
- Hohe Arbeitsgüte und Sorgfalt
- Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen
- Hohes Maß an Entscheidungsfreude und Selbstständigkeit
- Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Ausgeprägtes Informations- und Kommunikationsverhalten
- Analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und Priorisierung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Erstellung von Dokumentationen, Kommunikation mit Kunden und Kollegen im Team)
- Übernahme im Beamtenverhältnis bis zu Besoldungsgruppe A 13 bei Vorliegen der erforderlichen beamtenrechtlichen Voraussetzungen
- Bei Übernahme in einem Arbeitsverhältnis ist bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 11 vorgesehen
- Zulage für die Tätigkeit einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage)
- Flexible Arbeitszeit, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und Homeoffice
- Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung
- Vergünstigtes MVV- oder DB-Jobticket.
- Arbeitsstelle im Herzen von München in der Nähe des Odeonsplatzes
- Fußläufige Nähe zum Englischen Garten mit reichlichen Möglichkeiten für die Mittagspause
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessraum und Duschen für Sportbegeisterte
- Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Kostenlose Parkplätze sowie abschließbare Fahrradstellplätze
Unser Haus fördert einen teamübergreifenden Austausch, der eine konstruktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht. Gemeinsame Events tragen zu einem kollegialen Miteinander und einem hervorragenden Betriebsklima bei.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.
An der Bewerbung von Frauen besteht ein besonderes Interesse. Sofern bei der Entscheidung über die Stellenvergabe die Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten gewünscht wird, ist dies im Bewerbungsschreiben zu beantragen.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF) sucht zum 1. März 2025 einen
Netzwerkadministrator (w/m/d)
Das Referat „Informations- und Kommunikationstechnik, Informationssicherheit“ am StMELF ist u. a. für die ressortweite Steuerung und Koordinierung der Netzwerkinfrastruktur sowie den hauseigenen Netzwerkbetrieb verantwortlich.
Aufgrund unserer Funktion als EU-Zahlstelle sind wir zertifizierungspflichtig nach ISO 27001 auf Basis von IT-Grundschutz (BSI). Insofern bestehen auch im Netzwerkumfeld zum Teil erhöhte organisatorische Anforderungen (z. B. Change-Management, Dokumentation, etc.).
- Mitarbeit im Projekt „Ertüchtigung der Netzwerkinfrastruktur im Ressort mit Schwerpunkt Netzwerkmanagement“
- Installation, Upgrade und Konfiguration von aktiven LAN-Komponenten der Hersteller HP / Aruba (Switche) und Juniper (Firewall)
- Erstellen und Überprüfen von Regelwerken für Firewalls und Analyse von zugehörigem Netzwerkverkehr
- Erstellen von Betriebskonzepten und -richtlinien, Dokumentationen und Netzwerkplänen
- Betrieb und Monitoring der Netzwerkkomponenten, selbstständige Fehlersuche und Behebung
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und den Netzwerkteams im Ressort
- Bausteinbearbeitung nach BSI-Grundschutz
Zudem geben wir Ihnen die Gelegenheit, neue innovative Technologien zu erproben und in unsere Umgebung einzubringen.
Erforderlich sind:
- Abgeschlossene Hochschulbildung in der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder einer verwandten Fachrichtung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration (v. a. Switche und Firewall)
- Mehrjährige Erfahrung mit Netzwerk- und Log-Monitoring (PRTG, IMC, Kibana, Aruba Central oder den Juniper Security Director)
- Sehr gute Kenntnisse grundlegender Protokolle auf Netzwerk- und Anwendungsebene (z. B. Ethernet, TCP/IP, DNS, DHCP, HTTP)
- Breit gefächertes IT-Basiswissen in den Bereichen Netzwerk und Netzwerkfehleranalyse
Wünschenswert sind:
- Mehrjährige Erfahrung im HP- / Aruba- oder Juniper-Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung im Netzwerkmanagement
- Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit (z. B. BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC-27000-Reihe)
Ihr Profil – Außerfachliche Anforderungen
- Hohe Arbeitsgüte und Sorgfalt
- Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen
- Hohes Maß an Entscheidungsfreude und Selbstständigkeit
- Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Ausgeprägtes Informations- und Kommunikationsverhalten
- Analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und Priorisierung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Erstellung von Dokumentationen, Kommunikation mit Kunden und Kollegen im Team)
- Übernahme im Beamtenverhältnis bis zu Besoldungsgruppe A 13 bei Vorliegen der erforderlichen beamtenrechtlichen Voraussetzungen
- Bei Übernahme in einem Arbeitsverhältnis ist bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 11 vorgesehen
- Zulage für die Tätigkeit einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage)
- Flexible Arbeitszeit, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und Homeoffice
- Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung
- Vergünstigtes MVV- oder DB-Jobticket.
- Arbeitsstelle im Herzen von München in der Nähe des Odeonsplatzes
- Fußläufige Nähe zum Englischen Garten mit reichlichen Möglichkeiten für die Mittagspause
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessraum und Duschen für Sportbegeisterte
- Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Kostenlose Parkplätze sowie abschließbare Fahrradstellplätze
Unser Haus fördert einen teamübergreifenden Austausch, der eine konstruktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht. Gemeinsame Events tragen zu einem kollegialen Miteinander und einem hervorragenden Betriebsklima bei.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.
An der Bewerbung von Frauen besteht ein besonderes Interesse. Sofern bei der Entscheidung über die Stellenvergabe die Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten gewünscht wird, ist dies im Bewerbungsschreiben zu beantragen.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Wissenschaftlicher Fortbildungskoordinator (w/m/d) im Fachbereich psychosoziale Beratung
Die Deutsche Arbeitsgemeinschaft für Jugend- und Eheberatung e.V. (DAJEB) ist ein überparteilicher, konfessionell nicht gebundener und gemeinnütziger Verein. Die Schwerpunkte unserer Arbeit sind die bundesweite Durchführung von Fort- und Weiterbildungen für die Mitarbeiter*innen in psychologischen Beratungsstellen sowie die Herausgabe von Publikationen für Ratsuchende und die Fachöffentlichkeit. Sie suchen eine vielseitige und inhaltlich anspruchsvolle Tätigkeit? Bei ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Deutsche Arbeitsgemeinschaft für Jugend- und Eheberatung e.V. (DAJEB) ist ein überparteilicher, konfessionell nicht gebundener und gemeinnütziger Verein. Die Schwerpunkte unserer Arbeit sind die bundesweite Durchführung von Fort- und Weiterbildungen für die Mitarbeiter*innen in psychologischen Beratungsstellen sowie die Herausgabe von Publikationen für Ratsuchende und die Fachöffentlichkeit.
Sie suchen eine vielseitige und inhaltlich anspruchsvolle Tätigkeit? Bei uns können Sie in einem wertschätzenden Umfeld Ihre Ideen umsetzen und gemeinsam in einem kleinen Team motivierter und kooperativer Kolleg*innen die Zukunft unseres Vereins mitgestalten. Nach einer kurzen Einarbeitungszeit bieten wir Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger und sicherer Perspektive.
Für unsere Geschäftsstelle in München suchen wir ab 01.04.2025 einen
Wissenschaftlichen Fortbildungskoordinator (w/m/d) im Fachbereich psychosoziale Beratung
in Teilzeit mit 27,3 Wochenstunden (70%-Stelle) bei flexibler Zeiteinteilung.
- Wissenschaftliche Begleitung der laufenden Fortbildungen und fachliche Aktualisierung der Curricula
- Fachliche Planung von Tagungen und Fortbildungen
- Konzeption von digitalen und KI-gestützten Fortbildungsangeboten
- Monitoring des Fortbildungsmarkts und der Beratungslandschaft
- Teilnahme an Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Steuerung der Öffentlichkeitsarbeit
- Steuerung des Qualitätsmanagements unserer Fortbildungen
- Leitung des DAJEB Beratungsführers
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in einer einschlägigen Fachrichtung (z.B. Psychologie, Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Master of Counseling oder einen vergleichbaren Abschluss)
- Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene EPFL- oder eine vergleichbare Ausbildung und/oder Erfahrung in der Beratungspraxis
- Sie kennen die aktuelle Fachdiskussion zur psychologischen Beratung in Politik, Verbänden und Fachmedien und haben Lust auf Fachtagungen mitzudiskutieren und sich zu vernetzen
- Sie haben Freude an fachlicher Recherche und Verschriftlichung der Ergebnisse zu fachlichen Texten
- Sie sind souverän im Umgang mit MS-Office und haben eine Affinität zu digitalen Bildungsformaten.
- Dank Ihrer starken Kommunikationsfähigkeiten sowie Ihrer selbständigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise trauen sie sich zu, ein bundesweit verteiltes Team fachlich zu koordinieren.
- Flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache eine flexible Verteilung der Arbeitszeit auf die Arbeitstage
- Homeoffice-Tage nach Absprache
- Eine unbefristete Anstellung in einer institutionell geförderten Organisation
- Vergütung nach TVöD Bund bei Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Eine fachlich vielseitige Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
- Ein motiviertes, freundliches und wertschätzendes Team
Jobbeschreibung
Die Deutsche Arbeitsgemeinschaft für Jugend- und Eheberatung e.V. (DAJEB) ist ein überparteilicher, konfessionell nicht gebundener und gemeinnütziger Verein. Die Schwerpunkte unserer Arbeit sind die bundesweite Durchführung von Fort- und Weiterbildungen für die Mitarbeiter*innen in psychologischen Beratungsstellen sowie die Herausgabe von Publikationen für Ratsuchende und die Fachöffentlichkeit.
Sie suchen eine vielseitige und inhaltlich anspruchsvolle Tätigkeit? Bei uns können Sie in einem wertschätzenden Umfeld Ihre Ideen umsetzen und gemeinsam in einem kleinen Team motivierter und kooperativer Kolleg*innen die Zukunft unseres Vereins mitgestalten. Nach einer kurzen Einarbeitungszeit bieten wir Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger und sicherer Perspektive.
Für unsere Geschäftsstelle in München suchen wir ab 01.04.2025 einen
Wissenschaftlichen Fortbildungskoordinator (w/m/d) im Fachbereich psychosoziale Beratung
in Teilzeit mit 27,3 Wochenstunden (70%-Stelle) bei flexibler Zeiteinteilung.
- Wissenschaftliche Begleitung der laufenden Fortbildungen und fachliche Aktualisierung der Curricula
- Fachliche Planung von Tagungen und Fortbildungen
- Konzeption von digitalen und KI-gestützten Fortbildungsangeboten
- Monitoring des Fortbildungsmarkts und der Beratungslandschaft
- Teilnahme an Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Steuerung der Öffentlichkeitsarbeit
- Steuerung des Qualitätsmanagements unserer Fortbildungen
- Leitung des DAJEB Beratungsführers
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in einer einschlägigen Fachrichtung (z.B. Psychologie, Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Master of Counseling oder einen vergleichbaren Abschluss)
- Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene EPFL- oder eine vergleichbare Ausbildung und/oder Erfahrung in der Beratungspraxis
- Sie kennen die aktuelle Fachdiskussion zur psychologischen Beratung in Politik, Verbänden und Fachmedien und haben Lust auf Fachtagungen mitzudiskutieren und sich zu vernetzen
- Sie haben Freude an fachlicher Recherche und Verschriftlichung der Ergebnisse zu fachlichen Texten
- Sie sind souverän im Umgang mit MS-Office und haben eine Affinität zu digitalen Bildungsformaten.
- Dank Ihrer starken Kommunikationsfähigkeiten sowie Ihrer selbständigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise trauen sie sich zu, ein bundesweit verteiltes Team fachlich zu koordinieren.
- Flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache eine flexible Verteilung der Arbeitszeit auf die Arbeitstage
- Homeoffice-Tage nach Absprache
- Eine unbefristete Anstellung in einer institutionell geförderten Organisation
- Vergütung nach TVöD Bund bei Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Eine fachlich vielseitige Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
- Ein motiviertes, freundliches und wertschätzendes Team
Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
- Vollumfängliche Kreditorenbuchhaltung inkl. Prüfung der Eingangsrechnungen und Reisekosten sowie Abwicklung aller rechnungsbezogenen Workflow-Prozesse, u. a. Prüfung, Kontierung, Buchung
- Eigenverantwortliche Sachverhaltsklärung von offenen Posten und Unstimmigkeiten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Bearbeitung von Zahlungsläufen für Kreditorenkonten und Reisekosten
- Ausführung des Zahlungslaufes mittels elektronischen Zahlungsverkehrs unter Einhaltung der Zahlungsfristen
- Klärung und Abstimmung von Kreditoren- und Verrechnungskonten
- Zudem bist du Ansprechpartner für Lieferanten bei der Klärung buchhalterischer Sachverhalte
- Bankbuchhaltung inkl. laufender Kontenabstimmung
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und einschlägige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
- Sicherer Umgang mit MS Office (Schwerpunkt Excel)
- Kenntnisse in DATEV sind von Vorteil
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
- Ein gesundes Maß an Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Ausdauer
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Hands-on Mentalität
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Kostenlose Massagen einmal pro Woche
- Employee Assistance Program (EAP), eine kostenfreie & anonyme Beratung zu Themen wie Finanzen, Recht, Arbeit, Gesundheit u.v.m.
- Vitamin-Tankstelle mit frischem Obst und Gemüse und einem Slow Juicer
- Dinzler Kaffeespezialitäten so viel du möchtest
- Wöchentlich kostenlose, gesunde Mittagsgerichte beim „Sunny Culinary-Day“ sowie bezuschusste Mahlzeiten aus der Online-Kantine (Bella & Bona)
- Gartenbereich mit Grillstation für den Sommer
- Hochwertig ausgestattete Gemeinschaftsküche
- Gesundes Raumklima durch professionelle Luftreinigungsgeräte
- Sunny Bikes und Helme zur freien Verfügung
- Freizeitraum mit Yogamatten, Hanteln, Cross-Trainer und Boxsack
- 13 Monatsgehälter
- 30 Tage Urlaub
- Willkommensprämie in Höhe von 3.000 EUR nach bestandener Probezeit
- Faire Wochenend- und Feiertagszuschläge (im Customer Service)
- Möglichkeit zum Homeoffice bzw. hybriden Arbeiten
- Mobilitätszuschuss in Höhe von 50 EUR monatlich (Jobbike, Tankgutschein, Zuschuss zu den öffentlichen Verkehrsmitteln oder EGYM Wellpass)
- 40 % Mitarbeiterrabatt sowie Rabatte für Family & Friends
- DRV Travel Industry Card für Rabatte auf Reise- und Freizeitangebote Zugriff zu pepXpress für Vergünstigungen bei Reisen, Ausflügen, Events, Transportmitteln u.v.m.
- Regelmäßige Events
- Weiterbildungsmaßnahmen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Spielpausen mit den Kolleg/innen an XBox, Kicker und Tischtennis
- Zuschuss für eine Bildschirm-Brille bis 150 EUR
Gehaltsinformationen
Je nach Qualifikation beläuft sich dein Jahresgehalt auf bis zu 65.000 Euro
Jobbeschreibung
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
- Vollumfängliche Kreditorenbuchhaltung inkl. Prüfung der Eingangsrechnungen und Reisekosten sowie Abwicklung aller rechnungsbezogenen Workflow-Prozesse, u. a. Prüfung, Kontierung, Buchung
- Eigenverantwortliche Sachverhaltsklärung von offenen Posten und Unstimmigkeiten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Bearbeitung von Zahlungsläufen für Kreditorenkonten und Reisekosten
- Ausführung des Zahlungslaufes mittels elektronischen Zahlungsverkehrs unter Einhaltung der Zahlungsfristen
- Klärung und Abstimmung von Kreditoren- und Verrechnungskonten
- Zudem bist du Ansprechpartner für Lieferanten bei der Klärung buchhalterischer Sachverhalte
- Bankbuchhaltung inkl. laufender Kontenabstimmung
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und einschlägige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
- Sicherer Umgang mit MS Office (Schwerpunkt Excel)
- Kenntnisse in DATEV sind von Vorteil
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
- Ein gesundes Maß an Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Ausdauer
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Hands-on Mentalität
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Kostenlose Massagen einmal pro Woche
- Employee Assistance Program (EAP), eine kostenfreie & anonyme Beratung zu Themen wie Finanzen, Recht, Arbeit, Gesundheit u.v.m.
- Vitamin-Tankstelle mit frischem Obst und Gemüse und einem Slow Juicer
- Dinzler Kaffeespezialitäten so viel du möchtest
- Wöchentlich kostenlose, gesunde Mittagsgerichte beim „Sunny Culinary-Day“ sowie bezuschusste Mahlzeiten aus der Online-Kantine (Bella & Bona)
- Gartenbereich mit Grillstation für den Sommer
- Hochwertig ausgestattete Gemeinschaftsküche
- Gesundes Raumklima durch professionelle Luftreinigungsgeräte
- Sunny Bikes und Helme zur freien Verfügung
- Freizeitraum mit Yogamatten, Hanteln, Cross-Trainer und Boxsack
- 13 Monatsgehälter
- 30 Tage Urlaub
- Willkommensprämie in Höhe von 3.000 EUR nach bestandener Probezeit
- Faire Wochenend- und Feiertagszuschläge (im Customer Service)
- Möglichkeit zum Homeoffice bzw. hybriden Arbeiten
- Mobilitätszuschuss in Höhe von 50 EUR monatlich (Jobbike, Tankgutschein, Zuschuss zu den öffentlichen Verkehrsmitteln oder EGYM Wellpass)
- 40 % Mitarbeiterrabatt sowie Rabatte für Family & Friends
- DRV Travel Industry Card für Rabatte auf Reise- und Freizeitangebote Zugriff zu pepXpress für Vergünstigungen bei Reisen, Ausflügen, Events, Transportmitteln u.v.m.
- Regelmäßige Events
- Weiterbildungsmaßnahmen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Spielpausen mit den Kolleg/innen an XBox, Kicker und Tischtennis
- Zuschuss für eine Bildschirm-Brille bis 150 EUR
Gehaltsinformationen
Je nach Qualifikation beläuft sich dein Jahresgehalt auf bis zu 65.000 Euro
Softwaretester (w/m/d)
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Softwaretester (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A10 Arbeitsort: St.-Martin-Str. 47, 81541 München Der Bewerbungsschluss ist der 06.01.2024 ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Softwaretester (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A10
Arbeitsort: St.-Martin-Str. 47, 81541 München
Der Bewerbungsschluss ist der 06.01.2024
- Erstellung und Abstimmung von Testkonzepten
- Überwachung der Testläufe sowie deren Fehleranalyse und Auswertung
- Erstellen von Testplänen, Testfällen und Testdaten
- Projektübergreifende Unterstützung bei der Durchführung und Anpassung automatisierter Tests
- Kommunikation mit Projektteams zur Sicherstellung der Testqualität
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Mathematik oder Wirtschaftsinformatik oder
- eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten
- Fundierte Programmierkenntnisse, idealerweise in Java, sowie Erfahrung in der Software-Testung und Qualitätssicherung
- Sicherer Umgang mit Testtools, idealerweise ISTQB® Certified Tester Foundation Level
- Kreativität sowie Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten mit 80 % Homeoffice
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht die Chance auf eine Verbeamtung, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Sehr gute Karrierechancen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- In Einzelfällen kann ggf. eine Zulage nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, sowie zusätzlich den 24.12. und den 31.12.
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- aktives Gesundheitsmanagement, sowie die Möglichkeit des Radleasings
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Softwaretester (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A10
Arbeitsort: St.-Martin-Str. 47, 81541 München
Der Bewerbungsschluss ist der 06.01.2024
- Erstellung und Abstimmung von Testkonzepten
- Überwachung der Testläufe sowie deren Fehleranalyse und Auswertung
- Erstellen von Testplänen, Testfällen und Testdaten
- Projektübergreifende Unterstützung bei der Durchführung und Anpassung automatisierter Tests
- Kommunikation mit Projektteams zur Sicherstellung der Testqualität
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Mathematik oder Wirtschaftsinformatik oder
- eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten
- Fundierte Programmierkenntnisse, idealerweise in Java, sowie Erfahrung in der Software-Testung und Qualitätssicherung
- Sicherer Umgang mit Testtools, idealerweise ISTQB® Certified Tester Foundation Level
- Kreativität sowie Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten mit 80 % Homeoffice
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht die Chance auf eine Verbeamtung, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Sehr gute Karrierechancen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- In Einzelfällen kann ggf. eine Zulage nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, sowie zusätzlich den 24.12. und den 31.12.
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- aktives Gesundheitsmanagement, sowie die Möglichkeit des Radleasings
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Volljurist (m/w/d) als Fachbereichsleiter Recht und Vertragswesen
Die Ingolstädter Kommunalbetriebe sind ein zukunftsorientiertes, regionales Ver- und Entsorgungsunternehmen im Konzern Stadt Ingolstadt. Zur Verstärkung unseres Teams in der Rechtsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Volljurist (m/w/d) als Fachbereichsleiter Recht und Vertragswesen Sie sind erster Ansprechpartner für interne und externe Stellen in sämtlichen rechtlichen Angelegenheiten. Sie erarbeiten und implementieren unternehmensübergreifend juristische Anforderungen und Standards. ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Ingolstädter Kommunalbetriebe sind ein zukunftsorientiertes, regionales Ver- und Entsorgungsunternehmen im Konzern Stadt Ingolstadt.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Rechtsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Volljurist (m/w/d) als Fachbereichsleiter Recht und Vertragswesen
- Sie sind erster Ansprechpartner für interne und externe Stellen in sämtlichen rechtlichen Angelegenheiten.
- Sie erarbeiten und implementieren unternehmensübergreifend juristische Anforderungen und Standards.
- Sie übernehmen ausgewählte juristische Prüf- und Beratungsaufgaben und koordinieren externe Fachanwaltskanzleien.
- Sie organisieren und verantworten das Vertrags- und Vollstreckungswesen sowie die Rechtsberatung.
- Sie prüfen, aktualisieren und erarbeiten die unternehmenseigenen Satzungen.
- Sie strukturieren das Compliance-Management und entwickeln dieses stetig weiter. Dabei sind sie direkt dem Vorstand unterstellt.
- Sie sind federführend bei außergerichtlichen und gerichtlichen Rechtsstreitigkeiten tätig.
- Sie sind Volljurist (m/w/d), vorzugsweise mit Schwerpunkt Öffentliches Recht.
- Sie haben idealerweise spezielle Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen in den Bereichen Kommunalabgabenrecht, Kommunalrecht sowie Wirtschaftsstrafrecht und Compliance.
- Sie konnten bestenfalls erste Führungserfahrungen sammeln und besitzen eine hohe Sozialkompetenz.
- Sie denken gerne in kaufmännischen und technischen Zusammenhängen und zeichnen sich durch eine unternehmerische und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
- Sie verfügen über sehr gute kommunikative sowie kooperative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.
- Sie arbeiten selbständig, eigenverantwortlich und termingerecht.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden für Angestellte bzw. 40 Stunden für Beamte.
- Eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V in der Entgeltgruppe 12 mit zusätzlichen leistungsabhängigen Vergütungsbestandteilen bzw. Besoldungsgruppe A 13.
- Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung im Rahmen unserer Homeoffice-Optionen sowie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell.
- Fachspezifische Schulungen und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
- Ein kollegiales und innovatives Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben.
- Verschiedene zusätzliche Vorteile, wie beispielsweise eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, freiwillige soziale Leistungen und Zuschüsse für Deutschland- oder Jobticket, Fitnessstudio, Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt.
- Eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreies Parken auf unserem Betriebshof.
Jobbeschreibung
Die Ingolstädter Kommunalbetriebe sind ein zukunftsorientiertes, regionales Ver- und Entsorgungsunternehmen im Konzern Stadt Ingolstadt.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Rechtsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Volljurist (m/w/d) als Fachbereichsleiter Recht und Vertragswesen
- Sie sind erster Ansprechpartner für interne und externe Stellen in sämtlichen rechtlichen Angelegenheiten.
- Sie erarbeiten und implementieren unternehmensübergreifend juristische Anforderungen und Standards.
- Sie übernehmen ausgewählte juristische Prüf- und Beratungsaufgaben und koordinieren externe Fachanwaltskanzleien.
- Sie organisieren und verantworten das Vertrags- und Vollstreckungswesen sowie die Rechtsberatung.
- Sie prüfen, aktualisieren und erarbeiten die unternehmenseigenen Satzungen.
- Sie strukturieren das Compliance-Management und entwickeln dieses stetig weiter. Dabei sind sie direkt dem Vorstand unterstellt.
- Sie sind federführend bei außergerichtlichen und gerichtlichen Rechtsstreitigkeiten tätig.
- Sie sind Volljurist (m/w/d), vorzugsweise mit Schwerpunkt Öffentliches Recht.
- Sie haben idealerweise spezielle Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen in den Bereichen Kommunalabgabenrecht, Kommunalrecht sowie Wirtschaftsstrafrecht und Compliance.
- Sie konnten bestenfalls erste Führungserfahrungen sammeln und besitzen eine hohe Sozialkompetenz.
- Sie denken gerne in kaufmännischen und technischen Zusammenhängen und zeichnen sich durch eine unternehmerische und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
- Sie verfügen über sehr gute kommunikative sowie kooperative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.
- Sie arbeiten selbständig, eigenverantwortlich und termingerecht.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden für Angestellte bzw. 40 Stunden für Beamte.
- Eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V in der Entgeltgruppe 12 mit zusätzlichen leistungsabhängigen Vergütungsbestandteilen bzw. Besoldungsgruppe A 13.
- Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung im Rahmen unserer Homeoffice-Optionen sowie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell.
- Fachspezifische Schulungen und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
- Ein kollegiales und innovatives Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben.
- Verschiedene zusätzliche Vorteile, wie beispielsweise eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, freiwillige soziale Leistungen und Zuschüsse für Deutschland- oder Jobticket, Fitnessstudio, Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt.
- Eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreies Parken auf unserem Betriebshof.
Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Akkreditierung (m/w/d)
Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung. Die Abteilung ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.
Die Abteilung Qualitätsmanagement Lehre besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Kennziffer: QM-04-24
in Teilzeit mit 32,08 Std./Woche
- Aufbau von Strukturen zur Arbeit mit Gremien und Gutachterinnen und Gutachtern
- Überführung der Strukturen in den Regelbetrieb
- Abwicklung der Finanzierungsprozesse der Akkreditierung
- Unterstützung der Abteilungsleitung und Projektverantwortlichen in Planung und Organisation in der Umstellungsphase von Programm- auf Systemakkreditierung
- Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelorniveau
- Sie haben bereits erste Erfahrungen im Hochschulbereich, bestenfalls in den Bereichen Peer-Reviews und Gremienarbeit
- Sie sind eine strukturiert arbeitende, zuverlässige, kommunikationsstarke und ausgeglichene Persönlichkeit
- Sie haben sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Software, Erfahrung mit SAP von Vorteil
- Sie wissen Teamarbeit und abwechslungsreiche Aufgaben zu schätzen und sind bereit, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten
- Einen bis 31.12.2027 befristeten Arbeitsvertrag
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 TV‑L
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %)
- Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter‑)Qualifizierung
- Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
- Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
Jobbeschreibung
Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.
Die Abteilung Qualitätsmanagement Lehre besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Kennziffer: QM-04-24
in Teilzeit mit 32,08 Std./Woche
- Aufbau von Strukturen zur Arbeit mit Gremien und Gutachterinnen und Gutachtern
- Überführung der Strukturen in den Regelbetrieb
- Abwicklung der Finanzierungsprozesse der Akkreditierung
- Unterstützung der Abteilungsleitung und Projektverantwortlichen in Planung und Organisation in der Umstellungsphase von Programm- auf Systemakkreditierung
- Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelorniveau
- Sie haben bereits erste Erfahrungen im Hochschulbereich, bestenfalls in den Bereichen Peer-Reviews und Gremienarbeit
- Sie sind eine strukturiert arbeitende, zuverlässige, kommunikationsstarke und ausgeglichene Persönlichkeit
- Sie haben sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Software, Erfahrung mit SAP von Vorteil
- Sie wissen Teamarbeit und abwechslungsreiche Aufgaben zu schätzen und sind bereit, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten
- Einen bis 31.12.2027 befristeten Arbeitsvertrag
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 TV‑L
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %)
- Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter‑)Qualifizierung
- Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
- Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
Program Coordinator - Student Exchange Programs (m/w/d)
Als Teil der renommierten Technischen Universität München lehren und forschen wir, die TUM School of Management, an der Schnittstelle von Management und den modernen Technologien. Ausgezeichnet mit den drei internationalen Akkreditierungen AMBA, AACSB und EQUIS erfüllen wir zahlreiche Qualitätskriterien, darunter Spitzenqualifikation des Lehrpersonals, Internationalität der Lehre, enger Austausch mit der Wirtschaft und großes Engagement in ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Als Teil der renommierten Technischen Universität München lehren und forschen wir, die TUM School of Management, an der Schnittstelle von Management und den modernen Technologien. Ausgezeichnet mit den drei internationalen Akkreditierungen AMBA, AACSB und EQUIS erfüllen wir zahlreiche Qualitätskriterien, darunter Spitzenqualifikation des Lehrpersonals, Internationalität der Lehre, enger Austausch mit der Wirtschaft und großes Engagement in Ethik und Nachhaltigkeit. Zur TUM School of Management zählen derzeit über 50 Professorinnen und Professoren mit ca. 300 wissenschaftlichen und über 100 nicht wissenschaftlichen Mitarbeitenden sowie mehr als 6.600 Studierenden.
Die TUM School of Management sucht zur Unterstützung des International-Office-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, auf zwei Jahre befristet, einen
Program Coordinator – Student Exchange Programs (m/w/d)
- administrative Betreuung der TUM School of Management Studierenden vor, während und nach ihrem Auslandsaufenthalt
- Beratung der TUM School of Management-Studierenden zu akademischen Auslandsaufenthalten
- Kontaktperson zu unseren weltweiten Partnerinstitutionen
- Unterstützung des Bewerbungs- und Auswahlprozesses für die Zuteilung der Auslandsplätze an die TUM School of Management-Studierenden
- Mitarbeit bei internationalen Anerkennungen für Studierende
- Veranstaltungsmanagement (u.a. Informationsveranstaltungen und Delegationsbesuche)
- Pflege von Marketingmaterialen und Websiteinhalten
- abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung oder abgeschlossenes Bachelorstudium
- idealerweise erste Berufserfahrung im Verwaltungsbereich
- sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Datenbanken und Videokonferenztools)
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- interkulturelle Kompetenz, z.B. erworben durch eigene Auslandsaufenthalte
- Freude an der Kommunikation mit Studierenden
- Du zeichnest dich aus durch eine selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise, ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, Serviceorientiertheit, der Fähigkeit, im Team zu arbeiten, sowie der Bereitschaft zur Flexibilität.
- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem attraktiven, dynamischen und internationalen Umfeld an einer Exzellenzuniversität im Herzen Münchens
- selbständige und verantwortungsvolle Arbeit in einem begeisterungsfähigen Team, das Dich fachlich und zwischenmenschlich unterstützt
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Vergünstigungen, Sportangebote, Sprachkurse sowie diverse Teamevents
- eine attraktive Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L bis zu einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9 bei entsprechender Qualifikation
- ein hervorragendes Arbeitsklima und Vertrauen in Deine Fähigkeiten
- Freue Dich auf flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit Deinem Team und die Möglichkeit zum Homeoffice!
Jobbeschreibung
Als Teil der renommierten Technischen Universität München lehren und forschen wir, die TUM School of Management, an der Schnittstelle von Management und den modernen Technologien. Ausgezeichnet mit den drei internationalen Akkreditierungen AMBA, AACSB und EQUIS erfüllen wir zahlreiche Qualitätskriterien, darunter Spitzenqualifikation des Lehrpersonals, Internationalität der Lehre, enger Austausch mit der Wirtschaft und großes Engagement in Ethik und Nachhaltigkeit. Zur TUM School of Management zählen derzeit über 50 Professorinnen und Professoren mit ca. 300 wissenschaftlichen und über 100 nicht wissenschaftlichen Mitarbeitenden sowie mehr als 6.600 Studierenden.
Die TUM School of Management sucht zur Unterstützung des International-Office-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, auf zwei Jahre befristet, einen
Program Coordinator – Student Exchange Programs (m/w/d)
- administrative Betreuung der TUM School of Management Studierenden vor, während und nach ihrem Auslandsaufenthalt
- Beratung der TUM School of Management-Studierenden zu akademischen Auslandsaufenthalten
- Kontaktperson zu unseren weltweiten Partnerinstitutionen
- Unterstützung des Bewerbungs- und Auswahlprozesses für die Zuteilung der Auslandsplätze an die TUM School of Management-Studierenden
- Mitarbeit bei internationalen Anerkennungen für Studierende
- Veranstaltungsmanagement (u.a. Informationsveranstaltungen und Delegationsbesuche)
- Pflege von Marketingmaterialen und Websiteinhalten
- abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung oder abgeschlossenes Bachelorstudium
- idealerweise erste Berufserfahrung im Verwaltungsbereich
- sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Datenbanken und Videokonferenztools)
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- interkulturelle Kompetenz, z.B. erworben durch eigene Auslandsaufenthalte
- Freude an der Kommunikation mit Studierenden
- Du zeichnest dich aus durch eine selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise, ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, Serviceorientiertheit, der Fähigkeit, im Team zu arbeiten, sowie der Bereitschaft zur Flexibilität.
- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem attraktiven, dynamischen und internationalen Umfeld an einer Exzellenzuniversität im Herzen Münchens
- selbständige und verantwortungsvolle Arbeit in einem begeisterungsfähigen Team, das Dich fachlich und zwischenmenschlich unterstützt
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Vergünstigungen, Sportangebote, Sprachkurse sowie diverse Teamevents
- eine attraktive Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L bis zu einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9 bei entsprechender Qualifikation
- ein hervorragendes Arbeitsklima und Vertrauen in Deine Fähigkeiten
- Freue Dich auf flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit Deinem Team und die Möglichkeit zum Homeoffice!
Fullstack Developer C# .NET Core (w/m/d)
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres innovativen Teams für die Landtagsverwaltung suchen wir zum ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres innovativen Teams für die Landtagsverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Fullstack Developer C# .NET Core (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit | Befristet bis 31.12.2027 | Entgeltgruppe bis E11
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 30.01.2025
- Entwicklung und Implementierung von modernen Softwarelösungen
- Gestaltung ansprechender Benutzeroberflächen mit WPF
- Optimierung und Verwaltung von Datenbanken
- Zusammenarbeit im agilen Team, um innovative Ideen zum Leben zu erwecken
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Auch Bachelorabsolventen (w/m/d) ohne Berufserfahrung sind willkommen und starten mit E10
- Fundierte Kenntnisse in C# und .NET Core 9
- Erfahrung mit WPF und Datenbanktechnologien
- Teamgeist, kreative Problemlösungsfähigkeit sowie Lust auf neue Herausforderungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres innovativen Teams für die Landtagsverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Fullstack Developer C# .NET Core (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit | Befristet bis 31.12.2027 | Entgeltgruppe bis E11
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 30.01.2025
- Entwicklung und Implementierung von modernen Softwarelösungen
- Gestaltung ansprechender Benutzeroberflächen mit WPF
- Optimierung und Verwaltung von Datenbanken
- Zusammenarbeit im agilen Team, um innovative Ideen zum Leben zu erwecken
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Auch Bachelorabsolventen (w/m/d) ohne Berufserfahrung sind willkommen und starten mit E10
- Fundierte Kenntnisse in C# und .NET Core 9
- Erfahrung mit WPF und Datenbanktechnologien
- Teamgeist, kreative Problemlösungsfähigkeit sowie Lust auf neue Herausforderungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Fachbereichsleitung Personalabrechnung Schulen
Wir suchen Sie für die Abteilung Personalabrechnung im Ressort Personal als Fachbereichsleitung Personalabrechnung SchulenReferenznummer: 10628 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: befristet bis 27.09.2027 Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 12.01.2025 Arbeitszeit: 39 Stunden/WocheVergütung: EG 11 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für die Abteilung Personalabrechnung im Ressort Personal als
Fachbereichsleitung Personalabrechnung Schulen
Referenznummer: 10628
Start: nächstmöglicher Termin
Arbeitsverhältnis: befristet bis 27.09.2027
Arbeitsort: München
Bewerbungsfrist: 12.01.2025
Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche
Vergütung: EG 11
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- personelle und organisatorische Leitung eines Fachbereiches der Abteilung
- Mitwirken beim Erstellen sowie Optimieren von Geschäftsprozessen
- Koordinieren der Zuständigkeiten in der Sachbearbeitung sowie Einarbeiten von neuen Mitarbeitenden
- Qualitätssicherung der Abrechnungstätigkeit, z. B. Prüfung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, abschließende Bearbeitung der Anliegen von Mitarbeitenden
- Steuerung des IKS-Tools, Erstellen von Auswertungen, Unterstützen der Mitarbeitenden bei der Fehlerbehebung, Entwickeln der Prüfregeln, Kontrolle der Entgelte
- Überwachen der Einhaltung der Prozesslandschaft
- Entscheiden in komplexen Fällen über die richtige steuerliche Einordnung z. B. von Abfindungen, der Berechnung von Urlaubsabgeltungen, Überstundenauszahlung
- Durchführen der Sachbearbeitung für einen eigenen Personalstamm.
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl.-FH) der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. zum/zur Personalfachkaufmann/frau, sowie einschlägige Berufserfahrung in der Personalabrechnung oder -verwaltung
- Kenntnisse und Fertigkeiten in Moderation und Präsentation sowie Führungserfahrung
- gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, z. B. EStG, SGB, ABD, AGG
- gute IT-Kenntnisse, v. a. MS Office, SAP HCM, Dokumentenmanagementsysteme
- selbständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise
- Kooperationsfähigkeit sowie Belastbarkeit in Stresssituationen
- Entscheidungsfähigkeit verbunden mit sozialer Kompetenz
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für die Abteilung Personalabrechnung im Ressort Personal als
Fachbereichsleitung Personalabrechnung Schulen
Referenznummer: 10628
Start: nächstmöglicher Termin
Arbeitsverhältnis: befristet bis 27.09.2027
Arbeitsort: München
Bewerbungsfrist: 12.01.2025
Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche
Vergütung: EG 11
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- personelle und organisatorische Leitung eines Fachbereiches der Abteilung
- Mitwirken beim Erstellen sowie Optimieren von Geschäftsprozessen
- Koordinieren der Zuständigkeiten in der Sachbearbeitung sowie Einarbeiten von neuen Mitarbeitenden
- Qualitätssicherung der Abrechnungstätigkeit, z. B. Prüfung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, abschließende Bearbeitung der Anliegen von Mitarbeitenden
- Steuerung des IKS-Tools, Erstellen von Auswertungen, Unterstützen der Mitarbeitenden bei der Fehlerbehebung, Entwickeln der Prüfregeln, Kontrolle der Entgelte
- Überwachen der Einhaltung der Prozesslandschaft
- Entscheiden in komplexen Fällen über die richtige steuerliche Einordnung z. B. von Abfindungen, der Berechnung von Urlaubsabgeltungen, Überstundenauszahlung
- Durchführen der Sachbearbeitung für einen eigenen Personalstamm.
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl.-FH) der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. zum/zur Personalfachkaufmann/frau, sowie einschlägige Berufserfahrung in der Personalabrechnung oder -verwaltung
- Kenntnisse und Fertigkeiten in Moderation und Präsentation sowie Führungserfahrung
- gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, z. B. EStG, SGB, ABD, AGG
- gute IT-Kenntnisse, v. a. MS Office, SAP HCM, Dokumentenmanagementsysteme
- selbständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise
- Kooperationsfähigkeit sowie Belastbarkeit in Stresssituationen
- Entscheidungsfähigkeit verbunden mit sozialer Kompetenz
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Fachreferent:in mit Teamleitung Baucontrolling
Wir suchen Sie für die Abteilung Planung und Controlling in der Erzbischöflichen Finanzkammer als Fachreferent:in mit Teamleitung BaucontrollingReferenznummer: 10664 Start: nächstmöglicher TerminBewerbungsfrist: 12.01.2025Arbeitsverhältnis: unbefristetArbeitszeit: 39 Stunden/WocheArbeitsort: MünchenVergütung: EG 13 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für die Abteilung Planung und Controlling in der Erzbischöflichen Finanzkammer als
Fachreferent:in mit Teamleitung Baucontrolling
Referenznummer: 10664
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 12.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 13
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- personelle, organisatorische und fachliche Leitung des Teams Baucontrolling
- Weiterentwicklung von zentralen, einheitlichen Prozessen im Baucontrolling, insb. Begleitung der Prozesse im Team Baucontrolling, Sicherstellung der Schnittstellen sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der IT-Software für Baumaßnahmen
- Entwicklung und Durchführung eines internen Bau-Reportings: Analyse und regelmäßiges Reporting der Bauprojekte ggü. der Leitung und Entscheidungsträgern
- Durchführung von Planungsaktivitäten, z. B. Bau-Forecasting, Ermittlung und Vorschlag eines jährlichen Bau-Etats sowie Unterstützung und Begleitung der Ressorts sowie der Planungsverantwortlichen im Rahmen der Haushaltsplanung
- Mitwirkung bei der Erstellung von Gremienbeschlussvorlagen für Bauprojekte
- Beratung der Entscheidungsträger in der Erzdiözese hinsichtlich laufender oder in Planung befindlicher Bauvorhaben sowie Teilnahme an Projektmeetings
- Ressort-Controlling: kontinuierliche Betreuung einzelner Ressorts, insb. Bewirtschaftung der Kostenstellen in SAP, Betreuung der Planungsverantwortlichen im Rahmen der Haushaltsplanung, Erstellung von ressortspezifischen Berichten und Auswertungen
- Zentral-Controlling: Übernahme von ressortübergreifenden Aufgabenbereichen, z. B. Liquiditätsplanung, Monats- und Quartalsreporting, Mittel- und Langfristplanung.
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaft (Dipl.-Univ./Master) bzw. eine vergleichbare Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung von Prozessen innerhalb von großen Organisationen sowie ausgeprägtes Verständnis für die unterschiedlichen Anforderungen aus den Bereichen Rechnungswesen, Controlling und der Bauwirtschaft
- Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben des Bau- und Vertragsrechts
- Erfahrungen in der Anwendung eines ERP-Systems, souveräner Umgang mit IT-Anwendungsprogrammen im Bereich Bauwesen
- sicheres und überzeugendes Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen
- Eigeninitiative sowie selbständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für die Abteilung Planung und Controlling in der Erzbischöflichen Finanzkammer als
Fachreferent:in mit Teamleitung Baucontrolling
Referenznummer: 10664
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 12.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 13
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- personelle, organisatorische und fachliche Leitung des Teams Baucontrolling
- Weiterentwicklung von zentralen, einheitlichen Prozessen im Baucontrolling, insb. Begleitung der Prozesse im Team Baucontrolling, Sicherstellung der Schnittstellen sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der IT-Software für Baumaßnahmen
- Entwicklung und Durchführung eines internen Bau-Reportings: Analyse und regelmäßiges Reporting der Bauprojekte ggü. der Leitung und Entscheidungsträgern
- Durchführung von Planungsaktivitäten, z. B. Bau-Forecasting, Ermittlung und Vorschlag eines jährlichen Bau-Etats sowie Unterstützung und Begleitung der Ressorts sowie der Planungsverantwortlichen im Rahmen der Haushaltsplanung
- Mitwirkung bei der Erstellung von Gremienbeschlussvorlagen für Bauprojekte
- Beratung der Entscheidungsträger in der Erzdiözese hinsichtlich laufender oder in Planung befindlicher Bauvorhaben sowie Teilnahme an Projektmeetings
- Ressort-Controlling: kontinuierliche Betreuung einzelner Ressorts, insb. Bewirtschaftung der Kostenstellen in SAP, Betreuung der Planungsverantwortlichen im Rahmen der Haushaltsplanung, Erstellung von ressortspezifischen Berichten und Auswertungen
- Zentral-Controlling: Übernahme von ressortübergreifenden Aufgabenbereichen, z. B. Liquiditätsplanung, Monats- und Quartalsreporting, Mittel- und Langfristplanung.
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaft (Dipl.-Univ./Master) bzw. eine vergleichbare Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung von Prozessen innerhalb von großen Organisationen sowie ausgeprägtes Verständnis für die unterschiedlichen Anforderungen aus den Bereichen Rechnungswesen, Controlling und der Bauwirtschaft
- Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben des Bau- und Vertragsrechts
- Erfahrungen in der Anwendung eines ERP-Systems, souveräner Umgang mit IT-Anwendungsprogrammen im Bereich Bauwesen
- sicheres und überzeugendes Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen
- Eigeninitiative sowie selbständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
IT-Systemmanagerin / IT-Systemmanager (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung II „IT und Spielbetrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München eine / einen IT‑Systemmanagerin / IT‑Systemmanager (m/w/d) Die Staatliche Lotterie‑ und Spielbankverwaltung ist ein Wirtschaftsunternehmen des Freistaats Bayern. Mit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei LOTTO Bayern und den Bayerischen Spielbanken sorgen wir für verantwortungsbewusstes Glücksspiel ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung II „IT und Spielbetrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München eine / einen
IT‑Systemmanagerin / IT‑Systemmanager (m/w/d)
Die Staatliche Lotterie‑ und Spielbankverwaltung ist ein Wirtschaftsunternehmen des Freistaats Bayern. Mit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei LOTTO Bayern und den Bayerischen Spielbanken sorgen wir für verantwortungsbewusstes Glücksspiel mit einem technisch sicheren Spielablauf für unsere Kundinnen und Kunden.
Gut zu wissen
- Wir sind mehrfach als Top-Company ausgezeichnet und tragen den Award 2025
- Unser Hauptsitz in München befindet sich mit rund 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in zentraler Lage direkt oberhalb der Theresienwiese
- Die Erträge der Staatlichen Lotterie‑ und Spielbankverwaltung kommen über den bayerischen Staatshaushalt vielfältigen gemeinnützigen Bereichen im Freistaat zugute – wie Sport, Kultur, Denkmalpflege und sonstigen öffentlichen Bereichen
- IT-Operations für eine hochverfügbare Spielbetriebsumgebung
- Betrieb und Überwachung von IT-Systemen im Teilschichtbetrieb mit wechselnden Dienstzeiten
- Lokalisierung und Beseitigung von Störungen und Fehlern
- Koordination, Ausführung und Automatisierung fachbezogener Arbeitsabläufe
- Installation neuer Software
- Wartung, Pflege, Analyse und Optimierung der Hardware und Systemsoftware
- Kommunikation mit den Annahmestellen und Fachbereichen sowie externen Stellen
- Studium der Informatik (Bachelor) oder abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration mit entsprechender Berufserfahrung im IT-Umfeld
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Red Hat Enterprise Linux, VMware, x86-Server, ESX-Server, Storage, NetVault und Container-Umgebungen (z. B. OpenShift)
- Hohe analytische Kompetenz, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Ergebnisorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveaustufe C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zum Teilschichtbetrieb mit wechselnden Dienstzeiten bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden
- Moderner Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit zentraler Lage in München
- Gleitende Arbeitszeit im Teilschichtbetrieb und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
- Entgeltgruppe E 10 bis E 11 TV-L (je nach Vorbildung), betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung u. v. m.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (mit diversen Kursangeboten)
- Angenehmes Betriebsklima und eigene Betriebsgastronomie
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung II „IT und Spielbetrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München eine / einen
IT‑Systemmanagerin / IT‑Systemmanager (m/w/d)
Die Staatliche Lotterie‑ und Spielbankverwaltung ist ein Wirtschaftsunternehmen des Freistaats Bayern. Mit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei LOTTO Bayern und den Bayerischen Spielbanken sorgen wir für verantwortungsbewusstes Glücksspiel mit einem technisch sicheren Spielablauf für unsere Kundinnen und Kunden.
Gut zu wissen
- Wir sind mehrfach als Top-Company ausgezeichnet und tragen den Award 2025
- Unser Hauptsitz in München befindet sich mit rund 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in zentraler Lage direkt oberhalb der Theresienwiese
- Die Erträge der Staatlichen Lotterie‑ und Spielbankverwaltung kommen über den bayerischen Staatshaushalt vielfältigen gemeinnützigen Bereichen im Freistaat zugute – wie Sport, Kultur, Denkmalpflege und sonstigen öffentlichen Bereichen
- IT-Operations für eine hochverfügbare Spielbetriebsumgebung
- Betrieb und Überwachung von IT-Systemen im Teilschichtbetrieb mit wechselnden Dienstzeiten
- Lokalisierung und Beseitigung von Störungen und Fehlern
- Koordination, Ausführung und Automatisierung fachbezogener Arbeitsabläufe
- Installation neuer Software
- Wartung, Pflege, Analyse und Optimierung der Hardware und Systemsoftware
- Kommunikation mit den Annahmestellen und Fachbereichen sowie externen Stellen
- Studium der Informatik (Bachelor) oder abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration mit entsprechender Berufserfahrung im IT-Umfeld
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Red Hat Enterprise Linux, VMware, x86-Server, ESX-Server, Storage, NetVault und Container-Umgebungen (z. B. OpenShift)
- Hohe analytische Kompetenz, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Ergebnisorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveaustufe C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zum Teilschichtbetrieb mit wechselnden Dienstzeiten bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden
- Moderner Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit zentraler Lage in München
- Gleitende Arbeitszeit im Teilschichtbetrieb und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
- Entgeltgruppe E 10 bis E 11 TV-L (je nach Vorbildung), betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung u. v. m.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (mit diversen Kursangeboten)
- Angenehmes Betriebsklima und eigene Betriebsgastronomie
Steuerjurist:in / Steuerberater:in
Wir suchen Sie für die Stabsstelle Tax Compliance als Steuerjurist:in / Steuerberater:inReferenznummer: 10678 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 13.01.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: VollzeitArbeitsort: München Vergütung: EG 14 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für die Stabsstelle Tax Compliance als
Steuerjurist:in / Steuerberater:in
Referenznummer: 10678
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 13.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 14
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Erarbeitung und Anpassung/Weiterentwicklung sowie Umsetzung eines fachlichen Standards entsprechenden angemessenen Tax-CMS und dessen prüffähiger Beschreibung
- Identifikation und kontinuierliche (Risiko-)Analyse von steuerlich und sozialversicherungsrechtlich relevanten Sachverhalten und Prozessen
- Entwicklung und Implementierung von Grundsätzen und Maßnahmen, die Tax-Compliance-Risiken entgegenwirken bzw. bei Verstößen zu ergreifen sind
- Monitoring und Dokumentation der Einhaltung steuerlicher Regelungen sowie Tax-Compliance-Vorgaben
- Anpassung Tax-CMS aufgrund steuerlicher Veränderungen
- Beratung und Information der Mitarbeiter:innen sowie externen Dienstleister über das Tax-CMS
- Prüfung von Vertragsunterlagen, Prozessabläufen und Projekten unter steuerlichen Gesichtspunkten
- Ausarbeitungen und Beratung grundlegender oder komplexer steuerlicher Fragestellungen
- Sicherstellung des reibungslosen Informationsflusses zu anderen Organisationseinheiten
- Mitarbeiter:innen-Schulungen unter dem Aspekt der präventiven Risikominimierung
- Analyse der steuerrechtlichen Gesetzgebung, Rechtsprechung und Literatur
- Zusammenarbeit und Evaluierung von externen Dienstleistern.
- Volljurist:in oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuer, Rechnungslegung oder Wirtschaftsprüfung
- erfolgreich abgelegte Prüfung als Steuerberater und/oder Fachanwalt für Steuerrecht
- einschlägige Berufserfahrung
- umfassende Kenntnisse im Steuerrecht mit Schwerpunkt Umsatzsteuer und/oder Lohnsteuer und Sozialversicherungsrecht sowie Besteuerung der öffentlichen Hand (insb. BgA)
- Erfahrungen mit Tax-CMS bzw. steuerlichen-IKS sowie Projekt- und Prozessmanagement
- Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für die Stabsstelle Tax Compliance als
Steuerjurist:in / Steuerberater:in
Referenznummer: 10678
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 13.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 14
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Erarbeitung und Anpassung/Weiterentwicklung sowie Umsetzung eines fachlichen Standards entsprechenden angemessenen Tax-CMS und dessen prüffähiger Beschreibung
- Identifikation und kontinuierliche (Risiko-)Analyse von steuerlich und sozialversicherungsrechtlich relevanten Sachverhalten und Prozessen
- Entwicklung und Implementierung von Grundsätzen und Maßnahmen, die Tax-Compliance-Risiken entgegenwirken bzw. bei Verstößen zu ergreifen sind
- Monitoring und Dokumentation der Einhaltung steuerlicher Regelungen sowie Tax-Compliance-Vorgaben
- Anpassung Tax-CMS aufgrund steuerlicher Veränderungen
- Beratung und Information der Mitarbeiter:innen sowie externen Dienstleister über das Tax-CMS
- Prüfung von Vertragsunterlagen, Prozessabläufen und Projekten unter steuerlichen Gesichtspunkten
- Ausarbeitungen und Beratung grundlegender oder komplexer steuerlicher Fragestellungen
- Sicherstellung des reibungslosen Informationsflusses zu anderen Organisationseinheiten
- Mitarbeiter:innen-Schulungen unter dem Aspekt der präventiven Risikominimierung
- Analyse der steuerrechtlichen Gesetzgebung, Rechtsprechung und Literatur
- Zusammenarbeit und Evaluierung von externen Dienstleistern.
- Volljurist:in oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuer, Rechnungslegung oder Wirtschaftsprüfung
- erfolgreich abgelegte Prüfung als Steuerberater und/oder Fachanwalt für Steuerrecht
- einschlägige Berufserfahrung
- umfassende Kenntnisse im Steuerrecht mit Schwerpunkt Umsatzsteuer und/oder Lohnsteuer und Sozialversicherungsrecht sowie Besteuerung der öffentlichen Hand (insb. BgA)
- Erfahrungen mit Tax-CMS bzw. steuerlichen-IKS sowie Projekt- und Prozessmanagement
- Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Java Softwareentwickler (w/m/d)
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres innovativen Teams für die Landtagsverwaltung suchen wir zum ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres innovativen Teams für die Landtagsverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Java Softwareentwickler (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit | Befristet bis 31.12.2027 | Entgeltgruppe bis E11
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 30.01.2025
- Erstellung technischer und fachlicher Konzepte für Verwaltungsverfahren des Bayerischen Landtags
- Entwicklung, Dokumentation, Test und Auslieferung von Individualsoftware zur elektronischen Unterstützung von Verwaltungsabläufen
- 2nd- und 3rd- Level Support
- Betreuung und Beratung von Fachanwendern und Fachanwendungsadministratoren
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Auch Bachelorabsolventen (w/m/d) ohne Berufserfahrung sind willkommen und starten mit E10
- Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung mit Java
- Fähigkeit und Freude, sich in bestehende Softwarelandschaften einzuarbeiten
- Engagement und Eigeninitiative sowie ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres innovativen Teams für die Landtagsverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Java Softwareentwickler (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit | Befristet bis 31.12.2027 | Entgeltgruppe bis E11
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 30.01.2025
- Erstellung technischer und fachlicher Konzepte für Verwaltungsverfahren des Bayerischen Landtags
- Entwicklung, Dokumentation, Test und Auslieferung von Individualsoftware zur elektronischen Unterstützung von Verwaltungsabläufen
- 2nd- und 3rd- Level Support
- Betreuung und Beratung von Fachanwendern und Fachanwendungsadministratoren
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Auch Bachelorabsolventen (w/m/d) ohne Berufserfahrung sind willkommen und starten mit E10
- Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung mit Java
- Fähigkeit und Freude, sich in bestehende Softwarelandschaften einzuarbeiten
- Engagement und Eigeninitiative sowie ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Java Backend Entwickler (w/m/d)
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Java Backend Entwickler ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Java Backend Entwickler (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11 | Besoldungsgruppe bis A11
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 13.01.2025
- Konzeption und Realisierung von Java-Lösungen im Backendbereich
- Erweiterung und Pflege von API-Schnittstellen sowie Datenbanken
- Integration von Softwarekomponenten in die bestehende Architektur
- Analyse und Umsetzung von Sicherheitsfeatures
- Konstruktive Mitarbeit in einem agilen Team
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder
- eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. in Programmierung)
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java
- vertiefte Kenntnisse mit APIs (insbesondere REST-API) und Spring-Technologien
- Erfahrungen im Bereich von SQL-Datenbanken
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Java Backend Entwickler (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11 | Besoldungsgruppe bis A11
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 13.01.2025
- Konzeption und Realisierung von Java-Lösungen im Backendbereich
- Erweiterung und Pflege von API-Schnittstellen sowie Datenbanken
- Integration von Softwarekomponenten in die bestehende Architektur
- Analyse und Umsetzung von Sicherheitsfeatures
- Konstruktive Mitarbeit in einem agilen Team
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder
- eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. in Programmierung)
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java
- vertiefte Kenntnisse mit APIs (insbesondere REST-API) und Spring-Technologien
- Erfahrungen im Bereich von SQL-Datenbanken
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Teamleiter (m/w/d) Zentrale Aufgaben in Teilzeit
Wir sind als Träger der gesetzlichen Unfallversicherung zusammen mit der Bayerischen Landesunfallkasse zuständig für über fünf Millionen Versicherte in Bayern, z. B. Beschäftigte im öffentlichen Dienst, Kinder in Tageseinrichtungen, Schülerinnen und Schüler, Studierende und ehrenamtlich Tätige in Hilfeleistungsorganisationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Prävention am Standort München einen Teamleiter (m/w/d) Zentrale Aufgaben ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Wir sind als Träger der gesetzlichen Unfallversicherung zusammen mit der Bayerischen Landesunfallkasse zuständig für über fünf Millionen Versicherte in Bayern, z. B. Beschäftigte im öffentlichen Dienst, Kinder in Tageseinrichtungen, Schülerinnen und Schüler, Studierende und ehrenamtlich Tätige in Hilfeleistungsorganisationen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Prävention am Standort München einen
Teamleiter (m/w/d) Zentrale Aufgaben
in Teilzeit (50 %, circa 19,5 Wochenstunden)
- Leiten des Teams mit zurzeit sieben Beschäftigten
- Management des Seminargeschäfts, circa 180 Seminare pro Jahr
- Erstellung des Seminarprogramms in Zusammenarbeit mir den vier Fachabteilungen des Geschäftsbereichs
- Management der Erste-Hilfe-Aus- und Fortbildung
- Gewinnung von Tagungsstätten und von externen Referierenden in Zusammenarbeit mit der Vergabestelle
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder abgeschlossenes Hochschulstudium mit mehrjähriger Erfahrung im Seminarbereich
- Ausgeprägtes Führungspotenzial
- Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zu Weiterbildungsmaßnahmen
- Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
- Eine vielseitige und anspruchsvolle sowie unbefristete Beschäftigung bei einem Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten
- Attraktive Weiterbildungs- und ‑entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Gut erreichbaren Standort mit moderner Büroausstattung
- Einstellung als Tarifbeschäftigter (m/w/d) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA (zuzüglich München-Zulage sowie zusätzliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge)
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die KUVB legt Wert auf die berufliche Gleichstellung aller Beschäftigten.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Wir sind als Träger der gesetzlichen Unfallversicherung zusammen mit der Bayerischen Landesunfallkasse zuständig für über fünf Millionen Versicherte in Bayern, z. B. Beschäftigte im öffentlichen Dienst, Kinder in Tageseinrichtungen, Schülerinnen und Schüler, Studierende und ehrenamtlich Tätige in Hilfeleistungsorganisationen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Prävention am Standort München einen
Teamleiter (m/w/d) Zentrale Aufgaben
in Teilzeit (50 %, circa 19,5 Wochenstunden)
- Leiten des Teams mit zurzeit sieben Beschäftigten
- Management des Seminargeschäfts, circa 180 Seminare pro Jahr
- Erstellung des Seminarprogramms in Zusammenarbeit mir den vier Fachabteilungen des Geschäftsbereichs
- Management der Erste-Hilfe-Aus- und Fortbildung
- Gewinnung von Tagungsstätten und von externen Referierenden in Zusammenarbeit mit der Vergabestelle
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder abgeschlossenes Hochschulstudium mit mehrjähriger Erfahrung im Seminarbereich
- Ausgeprägtes Führungspotenzial
- Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zu Weiterbildungsmaßnahmen
- Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
- Eine vielseitige und anspruchsvolle sowie unbefristete Beschäftigung bei einem Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten
- Attraktive Weiterbildungs- und ‑entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Gut erreichbaren Standort mit moderner Büroausstattung
- Einstellung als Tarifbeschäftigter (m/w/d) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA (zuzüglich München-Zulage sowie zusätzliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge)
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die KUVB legt Wert auf die berufliche Gleichstellung aller Beschäftigten.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Verwaltungskraft Poststelle Kirchensteueramt
Wir suchen Sie für das Katholische Kirchensteueramt in der Erzbischöflichen Finanzkammer als Verwaltungskraft Poststelle KirchensteueramtReferenznummer: 10716 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 12.01.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: VollzeitArbeitsort: München Vergütung: EG 06 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für das Katholische Kirchensteueramt in der Erzbischöflichen Finanzkammer als
Verwaltungskraft Poststelle Kirchensteueramt
Referenznummer: 10716
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 12.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 06
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Pflege und Wartung sowie Einstellen und Bedienen der elektronischen Kuvertiermaschine
- Sicherstellen der pünktlichen und fehlerfreien Kuvertierung der Kirchensteuerbescheide sowie weiterer Postausgangsstücke
- Analyse und Behebung inhaltlicher Fehler sowie technischer Störungen an der Maschine
- Sortieren der kuvertierten Poststücke nach bestimmten Vorgaben und Übergabe der befüllten Postkisten zum Weitertransport
- Organisation, Verwaltung, Transport und Lagerung benötigter Materialien, z. B. Broschüren, Kuverts, Infoträger Post, Ersatzteile Kuvertiermaschine
- Mitarbeit bei allen in der Poststelle anfallenden Tätigkeiten, insbesondere Bearbeiten der Eingangspost, Bearbeiten von eingehenden Telefonaten.
- abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf sowie Erfahrung in der Bedienung elektronisch gesteuerter Maschinen
- ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse
- Bereitschaft zu einschlägiger Ausbildung und laufender Fortbildung
- sorgfältige, genaue und selbständige Arbeitsweise
- Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit sowie Flexibilität und Belastbarkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für das Katholische Kirchensteueramt in der Erzbischöflichen Finanzkammer als
Verwaltungskraft Poststelle Kirchensteueramt
Referenznummer: 10716
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 12.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 06
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Pflege und Wartung sowie Einstellen und Bedienen der elektronischen Kuvertiermaschine
- Sicherstellen der pünktlichen und fehlerfreien Kuvertierung der Kirchensteuerbescheide sowie weiterer Postausgangsstücke
- Analyse und Behebung inhaltlicher Fehler sowie technischer Störungen an der Maschine
- Sortieren der kuvertierten Poststücke nach bestimmten Vorgaben und Übergabe der befüllten Postkisten zum Weitertransport
- Organisation, Verwaltung, Transport und Lagerung benötigter Materialien, z. B. Broschüren, Kuverts, Infoträger Post, Ersatzteile Kuvertiermaschine
- Mitarbeit bei allen in der Poststelle anfallenden Tätigkeiten, insbesondere Bearbeiten der Eingangspost, Bearbeiten von eingehenden Telefonaten.
- abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf sowie Erfahrung in der Bedienung elektronisch gesteuerter Maschinen
- ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse
- Bereitschaft zu einschlägiger Ausbildung und laufender Fortbildung
- sorgfältige, genaue und selbständige Arbeitsweise
- Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit sowie Flexibilität und Belastbarkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Personalentwickler (m/w/d)
Die Deutsche Rentenversicherung Schwaben mit rund 1.500 Mitarbeitern (m/w/d) ist ein verlässlicher Partner für die Versicherten und Rentner. Wir setzen auf eine moderne Verwaltung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Personalentwickler (m/w/d), der die Entwicklung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter (m/w/d) aktiv begleitet. Werden Sie Teil der Deutschen Rentenversicherung Schwaben und gestalten Sie mit ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Deutsche Rentenversicherung Schwaben mit rund 1.500 Mitarbeitern (m/w/d) ist ein verlässlicher Partner für die Versicherten und Rentner.
Wir setzen auf eine moderne Verwaltung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Personalentwickler (m/w/d), der die Entwicklung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter (m/w/d) aktiv begleitet.
Werden Sie Teil der Deutschen Rentenversicherung Schwaben und gestalten Sie mit uns die Arbeitswelt von morgen!
- Entwicklung und Implementierung von zielgerichteten Personalentwicklungsprogrammen für unsere Mitarbeiter (m/w/d) und Führungskräfte
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften zu allen Fragen der Personalentwicklung
- Analyse von Qualifizierungsbedarfen und Erstellung von Fort- und Weiterbildungsangeboten
- Weiterentwicklung und Betreuung unserer digitaler Lernplattform und E-Learning-Konzepte
- Förderung der Zusammenarbeit und des Wissentransfers einschließlich der Ausgestaltung von Onboarding-Konzepten
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen oder eine gleichwertige Fortbildung
- Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise in den Bereichen Führungskräfteentwicklung und/oder Changemanagement, ist von Vorteil
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikations- und Moderationsgeschick sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Zielgruppen
- Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, eigenverantwortlich und strukturiert zu arbeiten
- Affinität zu digitalen Lernmethoden und agilen Arbeitsweisen
- Spaß an der Arbeit und die Fähigkeit, andere für das Lernen zu begeistern
- Eine krisensichere Anstellung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung einschließlich Jahressonderzahlung sowie einer Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst bzw. bei Beamten die Besoldung nach dem BayBesG
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Fort- und Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Vergünstigtes Jobticket und Corporate Benefits
- Eingruppierung: A11 BayBesO, Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV (bei Erfüllung der Vorausetzungen)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Rentenversicherung Schwaben mit rund 1.500 Mitarbeitern (m/w/d) ist ein verlässlicher Partner für die Versicherten und Rentner.
Wir setzen auf eine moderne Verwaltung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Personalentwickler (m/w/d), der die Entwicklung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter (m/w/d) aktiv begleitet.
Werden Sie Teil der Deutschen Rentenversicherung Schwaben und gestalten Sie mit uns die Arbeitswelt von morgen!
- Entwicklung und Implementierung von zielgerichteten Personalentwicklungsprogrammen für unsere Mitarbeiter (m/w/d) und Führungskräfte
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften zu allen Fragen der Personalentwicklung
- Analyse von Qualifizierungsbedarfen und Erstellung von Fort- und Weiterbildungsangeboten
- Weiterentwicklung und Betreuung unserer digitaler Lernplattform und E-Learning-Konzepte
- Förderung der Zusammenarbeit und des Wissentransfers einschließlich der Ausgestaltung von Onboarding-Konzepten
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen oder eine gleichwertige Fortbildung
- Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise in den Bereichen Führungskräfteentwicklung und/oder Changemanagement, ist von Vorteil
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikations- und Moderationsgeschick sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Zielgruppen
- Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, eigenverantwortlich und strukturiert zu arbeiten
- Affinität zu digitalen Lernmethoden und agilen Arbeitsweisen
- Spaß an der Arbeit und die Fähigkeit, andere für das Lernen zu begeistern
- Eine krisensichere Anstellung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung einschließlich Jahressonderzahlung sowie einer Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst bzw. bei Beamten die Besoldung nach dem BayBesG
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Fort- und Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Vergünstigtes Jobticket und Corporate Benefits
- Eingruppierung: A11 BayBesO, Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV (bei Erfüllung der Vorausetzungen)
Interner Revisor (m/w/d)
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt. Die Stabsstelle Interne Revision am Campus Innenstadt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen Internen ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Die Stabsstelle Interne Revision am Campus Innenstadt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen
Internen Revisor (m/w/d)
- Vorbereitung und Durchführung von Revisionsprüfungen, einzeln oder im Team
- Analyse und Bewertung von Geschäftsprozessen und Strukturen im Hinblick auf deren Angemessenheit und Funktionsfähigkeit
- Erarbeitung von ggf. erforderlichen Handlungsempfehlungen
- Erstellung von empfängerorientierten Revisionsberichten und Durchführung des Follow-up
- Beratung der Organisationseinheiten zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung des Internen Kontrollsystems
- Mitarbeit bei der Prüfung von EU- und nationalen Förderprojekten
- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium, alternativ vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen
- Berufserfahrung auf dem Gebiet der Internen Revision oder Wirtschaftsprüfung, idealerweise im Kontext Krankenhaus oder Gesundheitswesen
- Kenntnisse in Prüfungstechniken sowie in Aufbau und Funktionsweise von Kontrollsystemen
- Bereitschaft zur Weiterbildung im Revisionskontext (orientiert an den Berufsstandards des DIIR e.V. und IDW e.V.)
- Kenntnisse in der Zertifizierung von Verwendungsnachweisen (EU, BMBF, DFG usw.) von Vorteil
- Sicherer Umgang mit SAP / ERP und MS Office, idealerweise Kenntnisse in IDEA / ACL
- Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und ein entsprechendes Verhandlungsgeschick
- Fähigkeit, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten
- Offene Persönlichkeit, die sich durch Integrität, Sorgfalt und Teamgeist auszeichnet
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift) und gute Englischkenntnisse
- Wir bieten Ihnen eine sichere, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im LMU Klinikum.
- Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Team, das sich in allen Belangen gegenseitig unterstützt.
- Sie haben die Möglichkeit, die Prozesse eines universitär-klinischen Krankenhauses der Maximalversorgung hautnah kennenzulernen.
- Sie profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Wissensaustausch.
- Sie arbeiten mitten in München am Sendlinger Tor, mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel sowie Vergünstigung durch Job-Tickets für MVV, MVG, Deutsche Bahn, Meridian und BOB.
- Sie haben gleitende Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Es besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Wir bieten vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsangebote, Vergünstigungen und Personalwohnraum (soweit verfügbar).
- Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Jobbeschreibung
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Die Stabsstelle Interne Revision am Campus Innenstadt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen
Internen Revisor (m/w/d)
- Vorbereitung und Durchführung von Revisionsprüfungen, einzeln oder im Team
- Analyse und Bewertung von Geschäftsprozessen und Strukturen im Hinblick auf deren Angemessenheit und Funktionsfähigkeit
- Erarbeitung von ggf. erforderlichen Handlungsempfehlungen
- Erstellung von empfängerorientierten Revisionsberichten und Durchführung des Follow-up
- Beratung der Organisationseinheiten zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung des Internen Kontrollsystems
- Mitarbeit bei der Prüfung von EU- und nationalen Förderprojekten
- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium, alternativ vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen
- Berufserfahrung auf dem Gebiet der Internen Revision oder Wirtschaftsprüfung, idealerweise im Kontext Krankenhaus oder Gesundheitswesen
- Kenntnisse in Prüfungstechniken sowie in Aufbau und Funktionsweise von Kontrollsystemen
- Bereitschaft zur Weiterbildung im Revisionskontext (orientiert an den Berufsstandards des DIIR e.V. und IDW e.V.)
- Kenntnisse in der Zertifizierung von Verwendungsnachweisen (EU, BMBF, DFG usw.) von Vorteil
- Sicherer Umgang mit SAP / ERP und MS Office, idealerweise Kenntnisse in IDEA / ACL
- Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und ein entsprechendes Verhandlungsgeschick
- Fähigkeit, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten
- Offene Persönlichkeit, die sich durch Integrität, Sorgfalt und Teamgeist auszeichnet
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift) und gute Englischkenntnisse
- Wir bieten Ihnen eine sichere, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im LMU Klinikum.
- Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Team, das sich in allen Belangen gegenseitig unterstützt.
- Sie haben die Möglichkeit, die Prozesse eines universitär-klinischen Krankenhauses der Maximalversorgung hautnah kennenzulernen.
- Sie profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Wissensaustausch.
- Sie arbeiten mitten in München am Sendlinger Tor, mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel sowie Vergünstigung durch Job-Tickets für MVV, MVG, Deutsche Bahn, Meridian und BOB.
- Sie haben gleitende Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Es besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Wir bieten vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsangebote, Vergünstigungen und Personalwohnraum (soweit verfügbar).
- Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Sachbearbeiter-/ in Schulwegkostenträgerkarten (m/w/d)
Busse und Bahnen stehen für eine umweltfreundliche, sichere und moderne Mobilität – und leisten einen wichtigen Beitrag für eine lebenswerte Stadt und Region. Die MVV GmbH, als Regiegesellschaft der öffentlichen Hand, sorgt für die Organisation des öffentlichen Nahverkehrs im Großraum München. Für unseren Bereich Tarif & Vertrieb suchen wir in Teilzeit (0,75-Stelle) zum nächstmöglichen Zeitpunkt ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Busse und Bahnen stehen für eine umweltfreundliche, sichere und moderne Mobilität – und leisten einen wichtigen Beitrag für eine lebenswerte Stadt und Region. Die MVV GmbH, als Regiegesellschaft der öffentlichen Hand, sorgt für die Organisation des öffentlichen Nahverkehrs im Großraum München.
Für unseren Bereich Tarif & Vertrieb suchen wir in Teilzeit (0,75-Stelle) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sachbearbeiter-/ in Schulwegkostenträgerkarten (m/w/d)
- Erstellung von Schülerzeitkarten für Landratsämter und Gemeinden im MVV-Verbundgebiet
- Druck und Logistik der Schülerzeitkarten, Kontrolle des Ticketlayouts und der Funktionalität der Chipkarten
- Datenpflege im Abo-System
- Dokumentation und Beseitigung von Störungen des Abo-Hintergrundsystems
- Unterstützung und Betreuung der Landkreise und Gemeinden
- Bearbeitung von Anfragen der Landratsämter und Gemeinden
- Monatliche Abrechnung der ausgegebenen Tickets
- Meldung der Verkaufszahlen und Rechnungsbeträge der Schüler-Abos
- Rechnungstellung der erstellten Fahrkarten
- Abgeschlossene Berufsausbildung (mögl. im kaufmännischen Bereich)
- Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich des öffentlichen Verkehrs oder der Kundenbetreuung von Vorteil
- Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Zahlenverständnis und technisches Verständnis für IT-Systeme
- Sicherheit im Umgang mit MS Office und MS Outlook/Teams
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Kenntnisse über den MVV-Gemeinschaftstarif sind von Vorteil
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur saisonalen Mehrarbeit, insbesondere in den Monaten Juli und August, zur Abdeckung des saisonal schwankenden Arbeitsaufkommens
Bei der MVV GmbH erwarten Dich sehr vielseitige Aufgaben und viel Raum für Deine Ideen. Das alles bei einer Atmosphäre der offenen Türen, kurzen Wege und netten Kolleginnen und Kollegen.
- Sicherheit des öffentlichen Dienstes: Unbefristete Anstellung, Vergütung nach TVöD-V mit Münchenzulage, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie, dazu arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Deutschlandticket.
- Vereinbarkeit von Job und Familie: Homeofficemöglichkeit (2 Tage/Woche) und flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit bei 39 Wochenstunden), 30 Tage Urlaub plus zusätzlich freie Tage durch Tarifvertrag, zentraler Arbeitsort.
- Weitere Benefits: Betriebliches Gesundheitsmanagement, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents, kostenfreier Kaffee und Tee, Teilnahme an Corporate Benefits sowie die Möglichkeit eines Jobrads.
Jobbeschreibung
Busse und Bahnen stehen für eine umweltfreundliche, sichere und moderne Mobilität – und leisten einen wichtigen Beitrag für eine lebenswerte Stadt und Region. Die MVV GmbH, als Regiegesellschaft der öffentlichen Hand, sorgt für die Organisation des öffentlichen Nahverkehrs im Großraum München.
Für unseren Bereich Tarif & Vertrieb suchen wir in Teilzeit (0,75-Stelle) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sachbearbeiter-/ in Schulwegkostenträgerkarten (m/w/d)
- Erstellung von Schülerzeitkarten für Landratsämter und Gemeinden im MVV-Verbundgebiet
- Druck und Logistik der Schülerzeitkarten, Kontrolle des Ticketlayouts und der Funktionalität der Chipkarten
- Datenpflege im Abo-System
- Dokumentation und Beseitigung von Störungen des Abo-Hintergrundsystems
- Unterstützung und Betreuung der Landkreise und Gemeinden
- Bearbeitung von Anfragen der Landratsämter und Gemeinden
- Monatliche Abrechnung der ausgegebenen Tickets
- Meldung der Verkaufszahlen und Rechnungsbeträge der Schüler-Abos
- Rechnungstellung der erstellten Fahrkarten
- Abgeschlossene Berufsausbildung (mögl. im kaufmännischen Bereich)
- Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich des öffentlichen Verkehrs oder der Kundenbetreuung von Vorteil
- Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Zahlenverständnis und technisches Verständnis für IT-Systeme
- Sicherheit im Umgang mit MS Office und MS Outlook/Teams
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Kenntnisse über den MVV-Gemeinschaftstarif sind von Vorteil
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur saisonalen Mehrarbeit, insbesondere in den Monaten Juli und August, zur Abdeckung des saisonal schwankenden Arbeitsaufkommens
Bei der MVV GmbH erwarten Dich sehr vielseitige Aufgaben und viel Raum für Deine Ideen. Das alles bei einer Atmosphäre der offenen Türen, kurzen Wege und netten Kolleginnen und Kollegen.
- Sicherheit des öffentlichen Dienstes: Unbefristete Anstellung, Vergütung nach TVöD-V mit Münchenzulage, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie, dazu arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Deutschlandticket.
- Vereinbarkeit von Job und Familie: Homeofficemöglichkeit (2 Tage/Woche) und flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit bei 39 Wochenstunden), 30 Tage Urlaub plus zusätzlich freie Tage durch Tarifvertrag, zentraler Arbeitsort.
- Weitere Benefits: Betriebliches Gesundheitsmanagement, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents, kostenfreier Kaffee und Tee, Teilnahme an Corporate Benefits sowie die Möglichkeit eines Jobrads.
ProjektmanagerIn (w/m/d) Kreislaufwirtschaft und Ressourcenschonung
Die bifa Umweltinstitut GmbH ist eine anwendungsorientierte Forschungs-, Entwicklungs- und Beratungseinrichtung für Umwelt-, Energie- und Klima-Themen. Unsere Auftraggeber und Forschungspartner kommen aus der Wirtschaft und dem öffentlichen Sektor auf nationaler und internationaler Ebene. Wir bieten abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeiten in einer absoluten Zukunftsbranche. Für uns ist Flexibilität ein Geben und Nehmen. Wir stehen für Offenheit, ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die bifa Umweltinstitut GmbH ist eine anwendungsorientierte Forschungs-, Entwicklungs- und Beratungseinrichtung für Umwelt-, Energie- und Klima-Themen. Unsere Auftraggeber und Forschungspartner kommen aus der Wirtschaft und dem öffentlichen Sektor auf nationaler und internationaler Ebene.
Wir bieten abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeiten in einer absoluten Zukunftsbranche. Für uns ist Flexibilität ein Geben und Nehmen. Wir stehen für Offenheit, für Neues und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung.
Sie analysieren und optimieren Prozesse nach ökologischen, wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten. Dabei berücksichtigen Sie alle rechtlichen und technischen Vorschriften. Sie denken über Ihr Fachgebiet hinaus, sind in der Lage komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen. Sie sind kompetente Ansprechpartnerin oder kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Mitglied im Führungskreis. Bei entsprechender Eignung ist eine Weiterentwicklung möglich.
- Vorbereitung und Akquisition von Forschungsprojekten und Kundenaufträgen
- Planung, Organisation und Leitung von Projekten
- Planung und Überwachung der Projektressourcen
- Verbreitung von Ergebnissen durch Vorträge und Veröffentlichungen
- Mehrjährige Erfahrung in der Kreislaufwirtschaft/Circular Economy, insbesondere der Siedlungsabfallwirtschaft und in Nachhaltigkeitsthemen
- Reflektierendes Arbeiten
- Kundenorientierung Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit
- Interesse an vielfältigen umwelttechnischen Fragestellungen
- Freude an interdisziplinärer Arbeit
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
Die Beschäftigung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L Bayern) und beinhaltet z. B. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche, flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice, Arbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung im November, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung), Fortbildungsmöglichkeiten.
Wenn Sie Interesse haben an dieser vielseitigen und anspruchsvollen Tätigkeit haben, laden Sie bitte Ihre Onlinebewerbung mit aussagefähigen Unterlagen und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen auf unserer Homepage hoch.
Jobbeschreibung
Die bifa Umweltinstitut GmbH ist eine anwendungsorientierte Forschungs-, Entwicklungs- und Beratungseinrichtung für Umwelt-, Energie- und Klima-Themen. Unsere Auftraggeber und Forschungspartner kommen aus der Wirtschaft und dem öffentlichen Sektor auf nationaler und internationaler Ebene.
Wir bieten abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeiten in einer absoluten Zukunftsbranche. Für uns ist Flexibilität ein Geben und Nehmen. Wir stehen für Offenheit, für Neues und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung.
Sie analysieren und optimieren Prozesse nach ökologischen, wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten. Dabei berücksichtigen Sie alle rechtlichen und technischen Vorschriften. Sie denken über Ihr Fachgebiet hinaus, sind in der Lage komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen. Sie sind kompetente Ansprechpartnerin oder kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Mitglied im Führungskreis. Bei entsprechender Eignung ist eine Weiterentwicklung möglich.
- Vorbereitung und Akquisition von Forschungsprojekten und Kundenaufträgen
- Planung, Organisation und Leitung von Projekten
- Planung und Überwachung der Projektressourcen
- Verbreitung von Ergebnissen durch Vorträge und Veröffentlichungen
- Mehrjährige Erfahrung in der Kreislaufwirtschaft/Circular Economy, insbesondere der Siedlungsabfallwirtschaft und in Nachhaltigkeitsthemen
- Reflektierendes Arbeiten
- Kundenorientierung Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit
- Interesse an vielfältigen umwelttechnischen Fragestellungen
- Freude an interdisziplinärer Arbeit
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
Die Beschäftigung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L Bayern) und beinhaltet z. B. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche, flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice, Arbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung im November, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung), Fortbildungsmöglichkeiten.
Wenn Sie Interesse haben an dieser vielseitigen und anspruchsvollen Tätigkeit haben, laden Sie bitte Ihre Onlinebewerbung mit aussagefähigen Unterlagen und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen auf unserer Homepage hoch.
Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben für das Archiv und für die Bibliothek
Wir suchen Sie für das Archiv und für die Bibliothek des Erzbistums München und Freising als Sekretär:in mit SachbearbeitungsaufgabenReferenznummer: 10477 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 19.01.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: 19,5 Std./wö.Arbeitsort: München Vergütung: EG 07 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für das Archiv und für die Bibliothek des Erzbistums München und Freising als
Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben
Referenznummer: 10477
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 19.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: 19,5 Std./wö.
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 07
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Organisieren und Steuern interner und externer Arbeitsabläufe, z. B. erste Ansprechperson für Anfragen einschl. sachkundige Weitervermittlung, Telefondienst, Terminkoordination sowie Postbearbeitung
- Administrative Aufgaben z. B. Aktenpflege, Anfordern und Weiterleiten von Unterlagen
- Mitwirken bei der Organisation von Sitzungen und Maßnahmen der Ausbildung und Berufseinführung
- Erstellen von Protokollen, Präsentationsunterlagen, Tischvorlagen, Zeitplänen und Listen
- Qualitätssicherung, -entwicklung und -dokumentation im Rahmen des einrichtungsinternen Qualitätsmanagements
- Dienstleistungskoordination und -organisation, z. B. Planung und Kontrolle des Einsatzes externer Dienstleister und Abrechnung von Dienstleistereinsätzen.
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung
- spezifische Fortbildung im Sekretariatsbereich bzw. in Bürokommunikation
- gute IT-Kenntnisse, u. a. MS Office, Dokumentenmanagementsysteme
- sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen.
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für das Archiv und für die Bibliothek des Erzbistums München und Freising als
Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben
Referenznummer: 10477
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 19.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: 19,5 Std./wö.
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 07
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Organisieren und Steuern interner und externer Arbeitsabläufe, z. B. erste Ansprechperson für Anfragen einschl. sachkundige Weitervermittlung, Telefondienst, Terminkoordination sowie Postbearbeitung
- Administrative Aufgaben z. B. Aktenpflege, Anfordern und Weiterleiten von Unterlagen
- Mitwirken bei der Organisation von Sitzungen und Maßnahmen der Ausbildung und Berufseinführung
- Erstellen von Protokollen, Präsentationsunterlagen, Tischvorlagen, Zeitplänen und Listen
- Qualitätssicherung, -entwicklung und -dokumentation im Rahmen des einrichtungsinternen Qualitätsmanagements
- Dienstleistungskoordination und -organisation, z. B. Planung und Kontrolle des Einsatzes externer Dienstleister und Abrechnung von Dienstleistereinsätzen.
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung
- spezifische Fortbildung im Sekretariatsbereich bzw. in Bürokommunikation
- gute IT-Kenntnisse, u. a. MS Office, Dokumentenmanagementsysteme
- sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen.
Senior Linux Administrator (w/m/d) Remote Access
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Linux Administrator ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Senior Linux Administrator (w/m/d) Remote Access
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11 | Besoldungsgruppe bis A11
Arbeitsort: St.-Martin-Str. 47, 81541 München
Der Bewerbungsschluss ist der 02.02.2025
als Mitglied eines Teams, das den technischen Aufbau und Betrieb aller Remote Access Infrastrukturen des Freistaats Bayern sicher und störungsfrei gewährleistet sind unter anderem:
- Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung der Remote Access Infrastrukturen
- Automatisierung von Betriebsabläufen, Installation und Konfiguration von Servern und Serveranwendungen mittels Ansible
- Erstellung technischer Konzepte sowie Erstellung und Weiterentwicklung von Bash- und Python-Skripten
- Analyse und Behebung von Systemstörungen sowie Durchführung von Projekten
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Linux, TCP/IP, VPN (z. B. Psec), Skriptenerstellung (Bash, Python) sowie in der IT-Sicherheit (Kryptographische Verfahren, OTP, Token)
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Jobbeschreibung
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Senior Linux Administrator (w/m/d) Remote Access
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11 | Besoldungsgruppe bis A11
Arbeitsort: St.-Martin-Str. 47, 81541 München
Der Bewerbungsschluss ist der 02.02.2025
als Mitglied eines Teams, das den technischen Aufbau und Betrieb aller Remote Access Infrastrukturen des Freistaats Bayern sicher und störungsfrei gewährleistet sind unter anderem:
- Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung der Remote Access Infrastrukturen
- Automatisierung von Betriebsabläufen, Installation und Konfiguration von Servern und Serveranwendungen mittels Ansible
- Erstellung technischer Konzepte sowie Erstellung und Weiterentwicklung von Bash- und Python-Skripten
- Analyse und Behebung von Systemstörungen sowie Durchführung von Projekten
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Linux, TCP/IP, VPN (z. B. Psec), Skriptenerstellung (Bash, Python) sowie in der IT-Sicherheit (Kryptographische Verfahren, OTP, Token)
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Referentin / Referenten (m/w/d) für Verbundintegrationen und E-Ticketing
Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr in München und Augsburg ist für alle Bereiche des Bauens und des Verkehrs sowie die Wohnraum- und Städtebauförderung in Bayern zuständig. Zudem sind die Zuständigkeiten für die staatlichen Bau-, Grundstücks- und Wohnungsbaugesellschaften sowie für die Immobilienverwaltung des Freistaats am Ministerium angesiedelt. Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr in München und Augsburg ist für alle Bereiche des Bauens und des Verkehrs sowie die Wohnraum- und Städtebauförderung in Bayern zuständig. Zudem sind die Zuständigkeiten für die staatlichen Bau-, Grundstücks- und Wohnungsbaugesellschaften sowie für die Immobilienverwaltung des Freistaats am Ministerium angesiedelt.
Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
Referentin / Referenten (m/w/d) für Verbundintegrationen und E-Ticketing
- Entwicklung der Strategie zum digitalen Vertrieb im öffentlichen Personennahverkehr und Betreuung der Maßnahmen, insbesondere zum bayernweiten Check-in- / Be-out-System, in Zusammenarbeit mit den Verkehrsunternehmen, -verbünden und kommunalen Aufgabenträgern
- Mitarbeit an Verbunderweiterungs- und Verbundgründungsprojekten, Beratung der Kommunen und Teilnahme an Projektgruppensitzungen
- Bearbeitung von Förderanträgen und fachliche Bewertung von Förderanfragen
- Beantwortung von Anfragen von Politik, Bürgern und sonstigen Stellen; Mitwirkung bei Pressemitteilungen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Univ.] / Master) in einem relevanten Fachbereich (z. B. Verkehrsplanung, Betriebswirtschaftslehre, Public Management)
- Fundierte Kenntnisse und/oder praktische Erfahrung im Bereich des öffentlichen Personennahverkehrs und/oder von digitalen / elektronischen Informations- und Vertriebssystemen
- Berufserfahrung im staatlichen bzw. kommunalen Bereich, bei ÖPNV-Aufgabenträgern, in Verkehrsverbünden oder Verkehrsunternehmen erwünscht
- Erfahrung in der Projektarbeit und im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern, insbesondere Verkehrsunternehmen und Kommunen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
- Einsatzbereitschaft und Organisationsgeschick
- Selbstständiges, verantwortungsvolles Handeln, auch unter Zeitdruck
- Freude am Erarbeiten kreativer Lösungen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L); nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
- Eine bis 31.12.2026 befristete Stelle
- Eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Landesbehörde (Ministerialzulage) in Höhe von 274,79 Euro und Jahressonderzahlung
- Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing über JobBike Bayern
- Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des öffentlichen Personennahverkehrs in Bayern mitzuwirken
- Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
- Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten und überregionale Vernetzung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld am Dienstort Augsburg
- Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz
- Kostenlose Parkplätze (Fahrrad, Pkw)
Hinweise:
Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Die Staatsbauverwaltung fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Bitte beachten Sie unsere Datenschutzrichtlinien im Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen.
Jobbeschreibung
Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr in München und Augsburg ist für alle Bereiche des Bauens und des Verkehrs sowie die Wohnraum- und Städtebauförderung in Bayern zuständig. Zudem sind die Zuständigkeiten für die staatlichen Bau-, Grundstücks- und Wohnungsbaugesellschaften sowie für die Immobilienverwaltung des Freistaats am Ministerium angesiedelt.
Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
Referentin / Referenten (m/w/d) für Verbundintegrationen und E-Ticketing
- Entwicklung der Strategie zum digitalen Vertrieb im öffentlichen Personennahverkehr und Betreuung der Maßnahmen, insbesondere zum bayernweiten Check-in- / Be-out-System, in Zusammenarbeit mit den Verkehrsunternehmen, -verbünden und kommunalen Aufgabenträgern
- Mitarbeit an Verbunderweiterungs- und Verbundgründungsprojekten, Beratung der Kommunen und Teilnahme an Projektgruppensitzungen
- Bearbeitung von Förderanträgen und fachliche Bewertung von Förderanfragen
- Beantwortung von Anfragen von Politik, Bürgern und sonstigen Stellen; Mitwirkung bei Pressemitteilungen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Univ.] / Master) in einem relevanten Fachbereich (z. B. Verkehrsplanung, Betriebswirtschaftslehre, Public Management)
- Fundierte Kenntnisse und/oder praktische Erfahrung im Bereich des öffentlichen Personennahverkehrs und/oder von digitalen / elektronischen Informations- und Vertriebssystemen
- Berufserfahrung im staatlichen bzw. kommunalen Bereich, bei ÖPNV-Aufgabenträgern, in Verkehrsverbünden oder Verkehrsunternehmen erwünscht
- Erfahrung in der Projektarbeit und im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern, insbesondere Verkehrsunternehmen und Kommunen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
- Einsatzbereitschaft und Organisationsgeschick
- Selbstständiges, verantwortungsvolles Handeln, auch unter Zeitdruck
- Freude am Erarbeiten kreativer Lösungen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L); nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
- Eine bis 31.12.2026 befristete Stelle
- Eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Landesbehörde (Ministerialzulage) in Höhe von 274,79 Euro und Jahressonderzahlung
- Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing über JobBike Bayern
- Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des öffentlichen Personennahverkehrs in Bayern mitzuwirken
- Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
- Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten und überregionale Vernetzung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld am Dienstort Augsburg
- Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz
- Kostenlose Parkplätze (Fahrrad, Pkw)
Hinweise:
Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Die Staatsbauverwaltung fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Bitte beachten Sie unsere Datenschutzrichtlinien im Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen.
Study Nurse / Studienkoordinator (m/w/d)
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt. Die Medizinische Klinik III (Onkologie) am Campus Großhadern sucht für die Studienzentrale für Hämatologie zum ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Die Medizinische Klinik III (Onkologie) am Campus Großhadern sucht für die Studienzentrale für Hämatologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, Sie als
Study Nurse / Studienkoordinator (m/w/d)
Klinische Studien haben in den letzten Jahren vielversprechende Entwicklungen in der Therapie maligner Erkrankungen erbracht. Die Therapien von Lymphomen, Myelomen und Leukämien wird durch klinische Studien immer weiter verbessert, sodass Erkrankungen, die früher oft zum Tod führten, jetzt oftmals geheilt werden können.
Die Studienzentrale für Hämatologie der Medizinischen Klinik und Poliklinik III des LMU Klinikums München-Großhadern koordiniert multizentrische klinische Therapiestudien auf dem Gebiet hämatologischer Erkrankungen. Hier werden alle Phasen der klinischen Prüfung durchgeführt – von Phase 1 bis Phase 4. Schwerpunkte sind innovative Studienkonzepte aus dem Bereich der Immun- und Zelltherapie (z. B. CAR-T-Zell-Studien und Studien mit neuen Antikörpern). Außerdem führen wir Studien im Bereich der klinischen Infektiologie durch. Wir suchen Unterstützung für unser interdisziplinäres Studienteam. Ihre Aufgaben umfassen:
- Eigenverantwortliche Koordination und Organisation für die Durchführung klinischer Studien (Phase I bis IV)
- Selbstständige Konzeption, Planung und Umsetzung logistischer Abläufe der laufenden und geplanten klinischen Studien
- Unterstützung bei der Genehmigung von klinischen Studien (Behörden, Ethik)
- Assistenz beim Vertragsmanagement und bei der Abrechnung von Studienleistungen
- Erhebung und Dokumentation von Patient:innendaten (Datenbanken, eCRFs)
- Eigenverantwortliche Durchführung von studienspezifischen Untersuchungen, z. B. Vitalzeichenmessung, EKG
- Aufbereitung und Versand von biologischen Proben, z. B. Blut, Knochenmark
- Vor- und Nachbereitung von Monitorbesuchen und Audits
- Verwaltung von Studienmedikation und -materialien
- Teilnahme an nationalen und internationalen Studientreffen
- Sie haben eine Ausbildung als Arzthelfer:in, MFA, MTA, MT-R bzw. MTRA, MTL bzw. MTLA, Rettungsassistent:in, Studiendokumentar:in, Medizinische:r Dokumentar:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in abgeschlossen.
- Bewerbungen von Quereinsteiger:innen aus fachverwandten Berufen oder Berufen mit naturwissenschaftlichem Hintergrund sind ebenfalls willkommen.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten zählen zu Ihren Stärken.
- Organisationstalent, Flexibilität und die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten sind von Vorteil.
- Mit MS Office gehen Sie routiniert um.
- Sie erhalten ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem dynamischen und hochmodernen Arbeitsumfeld und arbeiten in einem interdisziplinären Team aus Ärzt:innen, Pflegekräften und Study Nurses.
- Ihr Aufgabengebiet ist abwechslungsreich und umfasst sowohl patientenbezogene als auch verwaltungsorientierte Tätigkeiten.
- Ihr Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst ist krisensicher.
- Sie haben flexible Arbeitszeiten; zudem besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (bei Eignung und nach Absprache).
- Sie können individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nutzen.
- Sie haben keine Nacht-, Feiertags- oder Wochenenddienste.
- Das LMU Klinikum verfügt über eigene Kinderbetreuungseinrichtungen und bietet darüber hinaus zusätzliche Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Ferien etc.
- Personalwohnraum im klinikeigenen Wohnheim kann vermittelt werden (soweit verfügbar); zudem haben Sie individuelle Vorteile von Staatsbediensteten (z. B. Vermittlung von Staatsbediensteten-Wohnungen).
- Weitere individuelle Vergünstigungen durch Partnerschaften des Klinikums mit lokalen und überregionalen Firmen (mitarbeitervorteile.de) sind möglich.
- Zudem bieten wir Ihnen betriebliche Altersvorsorge und ein Jobticket.
- Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit der Option auf Verlängerung – wir sind an einem langfristigen Arbeitsverhältnis interessiert.
Jobbeschreibung
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Die Medizinische Klinik III (Onkologie) am Campus Großhadern sucht für die Studienzentrale für Hämatologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, Sie als
Study Nurse / Studienkoordinator (m/w/d)
Klinische Studien haben in den letzten Jahren vielversprechende Entwicklungen in der Therapie maligner Erkrankungen erbracht. Die Therapien von Lymphomen, Myelomen und Leukämien wird durch klinische Studien immer weiter verbessert, sodass Erkrankungen, die früher oft zum Tod führten, jetzt oftmals geheilt werden können.
Die Studienzentrale für Hämatologie der Medizinischen Klinik und Poliklinik III des LMU Klinikums München-Großhadern koordiniert multizentrische klinische Therapiestudien auf dem Gebiet hämatologischer Erkrankungen. Hier werden alle Phasen der klinischen Prüfung durchgeführt – von Phase 1 bis Phase 4. Schwerpunkte sind innovative Studienkonzepte aus dem Bereich der Immun- und Zelltherapie (z. B. CAR-T-Zell-Studien und Studien mit neuen Antikörpern). Außerdem führen wir Studien im Bereich der klinischen Infektiologie durch. Wir suchen Unterstützung für unser interdisziplinäres Studienteam. Ihre Aufgaben umfassen:
- Eigenverantwortliche Koordination und Organisation für die Durchführung klinischer Studien (Phase I bis IV)
- Selbstständige Konzeption, Planung und Umsetzung logistischer Abläufe der laufenden und geplanten klinischen Studien
- Unterstützung bei der Genehmigung von klinischen Studien (Behörden, Ethik)
- Assistenz beim Vertragsmanagement und bei der Abrechnung von Studienleistungen
- Erhebung und Dokumentation von Patient:innendaten (Datenbanken, eCRFs)
- Eigenverantwortliche Durchführung von studienspezifischen Untersuchungen, z. B. Vitalzeichenmessung, EKG
- Aufbereitung und Versand von biologischen Proben, z. B. Blut, Knochenmark
- Vor- und Nachbereitung von Monitorbesuchen und Audits
- Verwaltung von Studienmedikation und -materialien
- Teilnahme an nationalen und internationalen Studientreffen
- Sie haben eine Ausbildung als Arzthelfer:in, MFA, MTA, MT-R bzw. MTRA, MTL bzw. MTLA, Rettungsassistent:in, Studiendokumentar:in, Medizinische:r Dokumentar:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in abgeschlossen.
- Bewerbungen von Quereinsteiger:innen aus fachverwandten Berufen oder Berufen mit naturwissenschaftlichem Hintergrund sind ebenfalls willkommen.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten zählen zu Ihren Stärken.
- Organisationstalent, Flexibilität und die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten sind von Vorteil.
- Mit MS Office gehen Sie routiniert um.
- Sie erhalten ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem dynamischen und hochmodernen Arbeitsumfeld und arbeiten in einem interdisziplinären Team aus Ärzt:innen, Pflegekräften und Study Nurses.
- Ihr Aufgabengebiet ist abwechslungsreich und umfasst sowohl patientenbezogene als auch verwaltungsorientierte Tätigkeiten.
- Ihr Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst ist krisensicher.
- Sie haben flexible Arbeitszeiten; zudem besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (bei Eignung und nach Absprache).
- Sie können individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nutzen.
- Sie haben keine Nacht-, Feiertags- oder Wochenenddienste.
- Das LMU Klinikum verfügt über eigene Kinderbetreuungseinrichtungen und bietet darüber hinaus zusätzliche Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Ferien etc.
- Personalwohnraum im klinikeigenen Wohnheim kann vermittelt werden (soweit verfügbar); zudem haben Sie individuelle Vorteile von Staatsbediensteten (z. B. Vermittlung von Staatsbediensteten-Wohnungen).
- Weitere individuelle Vergünstigungen durch Partnerschaften des Klinikums mit lokalen und überregionalen Firmen (mitarbeitervorteile.de) sind möglich.
- Zudem bieten wir Ihnen betriebliche Altersvorsorge und ein Jobticket.
- Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit der Option auf Verlängerung – wir sind an einem langfristigen Arbeitsverhältnis interessiert.
Softwarearchitekt (w/m/d) Schuldigitalisierung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams in der Anwendungsentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams in der Anwendungsentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Softwarearchitekt (w/m/d) Schuldigitalisierung
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E13 | Besoldungsgruppe bis A14
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 20.01.2024
- Konzeption der Neu- bzw. Weiterentwicklung von bestehenden und neuen Java-Anwendungen für den Schulbereich in Zusammenarbeit mit dem Bayerischen Staatsministerium für Unterricht und Kultus
- Technischer Ansprechpartner für Kunden und Entwicklungsteams im Referat
- Analyse und Dokumentation von Kundenanforderungen sowie Weiterentwicklung des User Experience Designs
- Integration neuer Anforderungen in bestehende Systemarchitekturen
- Unterstützung des Change Managements
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Dipl. Universität) der Fachrichtungen Informatik oder vergleichbares Studium wie z. B. Wirtschaftsinformatik oder Mathematik mit einem entsprechenden Informatik-Schwerpunkt
- Kenntnisse in Konzeption und Entwicklung von sicheren Anwendungen mit Java-Technologien (wie Spring bzw. SpringBoot / Spring Security) sowie von Webapplikationen mit modernen Frontend-Technologien/Frameworks (vorzugsweise Angular)
- Kenntnisse bei der Konzeption von komplexen Softwarearchitekturen und verteilten Systemstrukturen
- Kenntnisse beim Einsatz von JMS / Jakarta Messaging (z. B. mit ActiveMQ Classic) und in der Arbeit mit Microservice-Architekturen (REST)
- Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung (z. B Scrum) und im Umgang mit Kunden und externen Dienstleistern
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Für IT-Masterabsolventen (w/m/d) besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 4. QE, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Jobbeschreibung
Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams in der Anwendungsentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Softwarearchitekt (w/m/d) Schuldigitalisierung
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E13 | Besoldungsgruppe bis A14
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 20.01.2024
- Konzeption der Neu- bzw. Weiterentwicklung von bestehenden und neuen Java-Anwendungen für den Schulbereich in Zusammenarbeit mit dem Bayerischen Staatsministerium für Unterricht und Kultus
- Technischer Ansprechpartner für Kunden und Entwicklungsteams im Referat
- Analyse und Dokumentation von Kundenanforderungen sowie Weiterentwicklung des User Experience Designs
- Integration neuer Anforderungen in bestehende Systemarchitekturen
- Unterstützung des Change Managements
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Dipl. Universität) der Fachrichtungen Informatik oder vergleichbares Studium wie z. B. Wirtschaftsinformatik oder Mathematik mit einem entsprechenden Informatik-Schwerpunkt
- Kenntnisse in Konzeption und Entwicklung von sicheren Anwendungen mit Java-Technologien (wie Spring bzw. SpringBoot / Spring Security) sowie von Webapplikationen mit modernen Frontend-Technologien/Frameworks (vorzugsweise Angular)
- Kenntnisse bei der Konzeption von komplexen Softwarearchitekturen und verteilten Systemstrukturen
- Kenntnisse beim Einsatz von JMS / Jakarta Messaging (z. B. mit ActiveMQ Classic) und in der Arbeit mit Microservice-Architekturen (REST)
- Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung (z. B Scrum) und im Umgang mit Kunden und externen Dienstleistern
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Für IT-Masterabsolventen (w/m/d) besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 4. QE, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
IT System Engineer (w/m/d) eGovernment
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT System Engineer ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
IT System Engineer (w/m/d) eGovernment
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 17.01.2025
- Betriebliche Planung, Konzeption und Inbetriebnahme von IT-Systemen im eGovernment-Umfeld
- Administration und Betrieb der Middleware- und Websysteme (z.B. cit intelliForm Produktpalette)
- Analyse und Behebung von Systemstörungen
- Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender Betriebsprozesse
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder
- eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. Betriebssystemadministration, Netzwerkadministration)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Breit gefächertes IT-Basiswissen und Erfahrungen in den Bereichen Betrieb und Support
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (Linux, Windows), SQL-Datenbanken und
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder
- eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. Betriebssystemadministration, Netzwerkadministration)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Breit gefächertes IT-Basiswissen und Erfahrungen in den Bereichen Betrieb und Support
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (Linux, Windows), SQL-Datenbanken und Systemarchitekturen
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
Jobbeschreibung
Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
IT System Engineer (w/m/d) eGovernment
Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11
Arbeitsort: München
Der Bewerbungsschluss ist der 17.01.2025
- Betriebliche Planung, Konzeption und Inbetriebnahme von IT-Systemen im eGovernment-Umfeld
- Administration und Betrieb der Middleware- und Websysteme (z.B. cit intelliForm Produktpalette)
- Analyse und Behebung von Systemstörungen
- Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender Betriebsprozesse
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder
- eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. Betriebssystemadministration, Netzwerkadministration)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Breit gefächertes IT-Basiswissen und Erfahrungen in den Bereichen Betrieb und Support
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (Linux, Windows), SQL-Datenbanken und
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder
- eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. Betriebssystemadministration, Netzwerkadministration)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Breit gefächertes IT-Basiswissen und Erfahrungen in den Bereichen Betrieb und Support
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (Linux, Windows), SQL-Datenbanken und Systemarchitekturen
- Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
- Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
- In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
- Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort
SAP-Spezialist:in Finanzwesen (SAP FI)
Wir suchen Sie für die Abteilung Rechnungswesen in der Erzbischöflichen Finanzkammer als SAP-Spezialist:in Finanzwesen (SAP FI)Referenznummer: 10718 Start: nächstmöglicher TerminBewerbungsfrist: 02.02.2025Arbeitsverhältnis: unbefristetArbeitszeit: VollzeitArbeitsort: MünchenVergütung: EG 12 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für die Abteilung Rechnungswesen in der Erzbischöflichen Finanzkammer als
SAP-Spezialist:in Finanzwesen (SAP FI)
Referenznummer: 10718
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 02.02.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 12
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Aufnahme und Bewerten fachlicher Anforderungen für Korrekturen, Erweiterungen und Änderungen der Module SAP FI, SAP SD sowie dem Rechnungsworkflow; Erstellen fachlich-technischer Vorgaben für die Entwicklungsteams und Veranlassen der Umsetzung inkl. Tests
- Melden von Störungen sowie Begleiten, Steuern und Überwachen laufender Änderungen
- Schnittstellenbetreuung zu SAP HCM, SAP RE-FX, SAP TRM sowie zu weiteren Faktura-Anwendungen; Gewährleisten der korrekten Verbuchung eingehender Daten in SAP FI
- Federführung bei der Umsetzung von Anforderungen durch externe Dienstleister
- ganzheitliche Modulbetreuung für die SAP-Teilmodule im Fachbereich Rechnungswesen inkl. Analyse, Modellieren und Optimieren von SAP-bezogenen Geschäftsprozessen
- Schnittstelle zwischen Key Usern und Mitarbeitenden, dem Modulmanager, der zentralen SAP-Organisation sowie zu externen Dienstleistern; Durchführen des 1st Level Supports
- Aktualisieren der Dokumentationen für SAP FI sowie Durchführen von internen Schulungen.
- abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der (Wirtschafts-)Informatik (BA/Dipl.-FH) mit für das Rechnungswesen relevanten fachlichen Schwerpunkten sowie einschlägige Weiterbildungen, z. B. SAP-Anwender-Zertifikat in SAP FI
- einschlägige Erfahrungen in der Betreuung bzw. Anwendung der Module SAP FI und SAP SD inkl. Schnittstellenkenntnisse zu SAP CO sowie idealerweise SAP HCM oder Erfahrungen mit vergleichbaren ERP-Systemen in mittleren bis größeren Organisationen
- fundierte Kenntnisse der grundlegenden Prozesse im Rechnungswesen sowie im Controlling
- Erfahrung im Umgang mit Massendaten sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
- ausgeprägtes technisches Verständnis für kaufmännische Software und IT-Prozesse
- gute Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Belastbarkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für die Abteilung Rechnungswesen in der Erzbischöflichen Finanzkammer als
SAP-Spezialist:in Finanzwesen (SAP FI)
Referenznummer: 10718
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 02.02.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 12
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Aufnahme und Bewerten fachlicher Anforderungen für Korrekturen, Erweiterungen und Änderungen der Module SAP FI, SAP SD sowie dem Rechnungsworkflow; Erstellen fachlich-technischer Vorgaben für die Entwicklungsteams und Veranlassen der Umsetzung inkl. Tests
- Melden von Störungen sowie Begleiten, Steuern und Überwachen laufender Änderungen
- Schnittstellenbetreuung zu SAP HCM, SAP RE-FX, SAP TRM sowie zu weiteren Faktura-Anwendungen; Gewährleisten der korrekten Verbuchung eingehender Daten in SAP FI
- Federführung bei der Umsetzung von Anforderungen durch externe Dienstleister
- ganzheitliche Modulbetreuung für die SAP-Teilmodule im Fachbereich Rechnungswesen inkl. Analyse, Modellieren und Optimieren von SAP-bezogenen Geschäftsprozessen
- Schnittstelle zwischen Key Usern und Mitarbeitenden, dem Modulmanager, der zentralen SAP-Organisation sowie zu externen Dienstleistern; Durchführen des 1st Level Supports
- Aktualisieren der Dokumentationen für SAP FI sowie Durchführen von internen Schulungen.
- abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der (Wirtschafts-)Informatik (BA/Dipl.-FH) mit für das Rechnungswesen relevanten fachlichen Schwerpunkten sowie einschlägige Weiterbildungen, z. B. SAP-Anwender-Zertifikat in SAP FI
- einschlägige Erfahrungen in der Betreuung bzw. Anwendung der Module SAP FI und SAP SD inkl. Schnittstellenkenntnisse zu SAP CO sowie idealerweise SAP HCM oder Erfahrungen mit vergleichbaren ERP-Systemen in mittleren bis größeren Organisationen
- fundierte Kenntnisse der grundlegenden Prozesse im Rechnungswesen sowie im Controlling
- Erfahrung im Umgang mit Massendaten sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
- ausgeprägtes technisches Verständnis für kaufmännische Software und IT-Prozesse
- gute Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Belastbarkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Labormitarbeiterin oder Labormitarbeiter (m/w/d)
Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung. Die Fakultät ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.
Die Fakultät für Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Flugzeugtechnik besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Kennziffer: 03-13-24
in Vollzeit mit 40,1 Std./Wo.
- Sie sind in das Team des Labors für Fahrzeugtechnik, Dynamik und Akustik eingebunden und betreuen seine Geräte und messtechnische Ausstattung
- Sie entwerfen, beschaffen und realisieren Demonstrationsmodelle, Prüfstände und Anlagen für das Labor
- Sie betreuen die IT-Infrastruktur des Labors
- Sie arbeiten mit bei der Organisation des Labors, begleiten Praktikumsversuche und betreuen Studierende bei der Durchführung von Studien- und Abschlussarbeiten
- Sie organisieren Untersuchungen im Rahmen von Forschungsprojekten und führen diese durch
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene mind. 3-jährige Ausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar absolviert
- Sie beschäftigen sich gerne mit modernen Technologien
- Sie arbeiten gerne selbständig und sind gleichzeitig teamfähig
- Die Zusammenarbeit mit jungen, motivierten Menschen bereitet Ihnen Freude
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 7 TV‑L
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %)
- Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter‑)Qualifizierung
- Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
- Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
Jobbeschreibung
Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.
Die Fakultät für Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Flugzeugtechnik besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Kennziffer: 03-13-24
in Vollzeit mit 40,1 Std./Wo.
- Sie sind in das Team des Labors für Fahrzeugtechnik, Dynamik und Akustik eingebunden und betreuen seine Geräte und messtechnische Ausstattung
- Sie entwerfen, beschaffen und realisieren Demonstrationsmodelle, Prüfstände und Anlagen für das Labor
- Sie betreuen die IT-Infrastruktur des Labors
- Sie arbeiten mit bei der Organisation des Labors, begleiten Praktikumsversuche und betreuen Studierende bei der Durchführung von Studien- und Abschlussarbeiten
- Sie organisieren Untersuchungen im Rahmen von Forschungsprojekten und führen diese durch
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene mind. 3-jährige Ausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar absolviert
- Sie beschäftigen sich gerne mit modernen Technologien
- Sie arbeiten gerne selbständig und sind gleichzeitig teamfähig
- Die Zusammenarbeit mit jungen, motivierten Menschen bereitet Ihnen Freude
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 7 TV‑L
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %)
- Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter‑)Qualifizierung
- Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
- Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung im Regionalbüro Ingolstadt
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.
Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:
1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
(Kennziffer 2024/24900-5)
Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.
Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:
- Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.
- Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.
- Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.
- Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.
- Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.
- Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).
- Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.
- Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss
- in der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder
- einer vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oder
- des Beschäftigtenlehrgangs II oder
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).
Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.
- Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.
- Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.
- Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.
- Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.
- Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.
- Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.
- Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.
- Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.
- Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.
- Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits:
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Einen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen
- Unterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene Wohnungsangebote
- Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Die Möglichkeit eines Fahrradleasings
1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung im Regionalbüro Ingolstadt
Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.
Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:
1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
(Kennziffer 2024/24900-5)
Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.
Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:
- Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.
- Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.
- Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.
- Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.
- Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.
- Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).
- Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.
- Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss
- in der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder
- einer vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oder
- des Beschäftigtenlehrgangs II oder
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).
Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.
- Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.
- Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.
- Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.
- Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.
- Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.
- Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.
- Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.
- Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.
- Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.
- Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits:
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Einen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen
- Unterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene Wohnungsangebote
- Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Die Möglichkeit eines Fahrradleasings
Diplom-Ingenieur (m/w/d) (TU / FH), Bachelor / Master, Techniker (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Sustainable Engineering
Für die Gebäude und Bauvorhaben der TUM (Technische Universität München) am Forschungscampus Garching, der Stammgelände in München und die Planungen für den neuen Campus of Aerospace and Geodesy in Taufkirchen suchen wir Sie! Diplom-Ingenieur (m/w/d) (TU / FH), Bachelor / Master, Techniker (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Sustainable Engineering Wir, das Staatliche ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Für die Gebäude und Bauvorhaben der TUM (Technische Universität München) am Forschungscampus Garching, der Stammgelände in München und die Planungen für den neuen Campus of Aerospace and Geodesy in Taufkirchen suchen wir Sie!
Diplom-Ingenieur (m/w/d) (TU / FH), Bachelor / Master, Techniker (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Sustainable Engineering
Wir, das Staatliche Bauamt München 2, planen, bauen und unterhalten für den Freistaat Bayern sämtliche Gebäude der staatlichen Hochschulen, Universitäten und Kliniken im Bereich München sowie den Bayerischen Landtag. Dazu zählen modernste Labor- und Forschungsgebäude sowie Hörsaal- und Seminargebäude der Technischen Universität München (TUM). Die Gebäude sind meist hoch technisiert und erfordern daher auf Bauherrenseite bei der Planung, Ausschreibung und Errichtung eine qualifizierte Betreuung durch fachkundiges Personal. Nachhaltiges Bauen ist für uns unverzichtbar.
Konkret suchen wir Sie für die Begleitung spannender Projekte von Neubauten, energetischen Sanierungen bis zur Konzeption und Entwicklung eines neuen Forschungscampus für Luft- und Raumfahrt, des TUM Departments of Aerospace and Geodesy in Taufkirchen bei München.
Vertretung des Freistaats Bayern als Bauherrn, insbesondere hinsichtlich:
- Bauherrenaufgaben im Projektmanagement für die Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI, Projektmanagement und Projektsteuerung, v. a. hinsichtlich Ermittlung, Vorgabe und Überwachung von Terminen, Kosten und Qualitäten
- technische Führung von externen Dienstleistern, wie Ingenieurbüros und mit der Ausführung beauftragter Baufirmen
- Arbeit im interdisziplinären Projektteam mit Kollegen der Fachrichtungen Architektur, Ingenieurbau und Elektrotechnik
- direkter Ansprechpartner (m/w/d) für Nutzer, Planer und Baufirmen
- Plausibilitätsprüfung von Ausführungs- und Werkplanungen
- Abnahme und Abrechnung der Bau- und Ingenieurleistungen
- Abschluss als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (Univ.) / Master oder abgeschlossenes Bachelorstudium oder Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der oben genannten Fachrichtung
- Freude an der Abwicklung von hochtechnisierten Hochbauprojekten von Beginn der Planung bis Übergabe
- Kommunikationsfähigkeit und verhandlungssicheres Auftreten mit Nutzern, Planern und Baufirmen
- hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein
- gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
- Kenntnisse in Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung sind von Vorteil
- Fachkenntnisse von CAD-, AVA- und PS-Programmen sind von Vorteil
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1)
- Freude und Bereitschaft zur fortwährenden Weiterbildung
- Arbeitsort: München, Marsstraße / Forschungscampus Garching
- ein sehr vielseitiges, abwechslungsreiches und fortschrittliches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann
- anspruchsvolle und innovative Projekte
- Arbeit in einem kollegialen und motivierten Team aus Frauen und Männern
- sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis
- optimale Work-Life-Balance mit familienfreundlichen Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung (Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeitmöglichkeiten etc.), modernen Arbeitsplatz
- betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportgruppen, Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen etc.)
- vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten und ermäßigte Eintrittskarten zu kulturellen Veranstaltungen
- Jobticket mit Ermäßigung des Freistaats Bayern für Bahn, MVV und BRB
- kollegiale Unterstützung bei der Einarbeitung in neue Aufgaben und gute Fortbildungs- / Entwicklungsmöglichkeiten
- transparente und attraktive Bezahlung nach TV-L (ab E 10 abhängig von Ihrer persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung) und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Altersvorsorge bei der VBL)
- Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Möglichkeit zur Bewerbung in der Beamtenlaufbahn der dritten Qualifikationsebene)
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch zahlreiche Schulungsangebote innerhalb der Bauverwaltung, aber auch extern
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.
Die Stelle ist teilzeitfähig.
Diplom-Ingenieur (m/w/d) (TU / FH), Bachelor / Master, Techniker (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Sustainable Engineering
Jobbeschreibung
Für die Gebäude und Bauvorhaben der TUM (Technische Universität München) am Forschungscampus Garching, der Stammgelände in München und die Planungen für den neuen Campus of Aerospace and Geodesy in Taufkirchen suchen wir Sie!
Diplom-Ingenieur (m/w/d) (TU / FH), Bachelor / Master, Techniker (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Sustainable Engineering
Wir, das Staatliche Bauamt München 2, planen, bauen und unterhalten für den Freistaat Bayern sämtliche Gebäude der staatlichen Hochschulen, Universitäten und Kliniken im Bereich München sowie den Bayerischen Landtag. Dazu zählen modernste Labor- und Forschungsgebäude sowie Hörsaal- und Seminargebäude der Technischen Universität München (TUM). Die Gebäude sind meist hoch technisiert und erfordern daher auf Bauherrenseite bei der Planung, Ausschreibung und Errichtung eine qualifizierte Betreuung durch fachkundiges Personal. Nachhaltiges Bauen ist für uns unverzichtbar.
Konkret suchen wir Sie für die Begleitung spannender Projekte von Neubauten, energetischen Sanierungen bis zur Konzeption und Entwicklung eines neuen Forschungscampus für Luft- und Raumfahrt, des TUM Departments of Aerospace and Geodesy in Taufkirchen bei München.
Vertretung des Freistaats Bayern als Bauherrn, insbesondere hinsichtlich:
- Bauherrenaufgaben im Projektmanagement für die Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI, Projektmanagement und Projektsteuerung, v. a. hinsichtlich Ermittlung, Vorgabe und Überwachung von Terminen, Kosten und Qualitäten
- technische Führung von externen Dienstleistern, wie Ingenieurbüros und mit der Ausführung beauftragter Baufirmen
- Arbeit im interdisziplinären Projektteam mit Kollegen der Fachrichtungen Architektur, Ingenieurbau und Elektrotechnik
- direkter Ansprechpartner (m/w/d) für Nutzer, Planer und Baufirmen
- Plausibilitätsprüfung von Ausführungs- und Werkplanungen
- Abnahme und Abrechnung der Bau- und Ingenieurleistungen
- Abschluss als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (Univ.) / Master oder abgeschlossenes Bachelorstudium oder Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der oben genannten Fachrichtung
- Freude an der Abwicklung von hochtechnisierten Hochbauprojekten von Beginn der Planung bis Übergabe
- Kommunikationsfähigkeit und verhandlungssicheres Auftreten mit Nutzern, Planern und Baufirmen
- hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein
- gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
- Kenntnisse in Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung sind von Vorteil
- Fachkenntnisse von CAD-, AVA- und PS-Programmen sind von Vorteil
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1)
- Freude und Bereitschaft zur fortwährenden Weiterbildung
- Arbeitsort: München, Marsstraße / Forschungscampus Garching
- ein sehr vielseitiges, abwechslungsreiches und fortschrittliches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann
- anspruchsvolle und innovative Projekte
- Arbeit in einem kollegialen und motivierten Team aus Frauen und Männern
- sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis
- optimale Work-Life-Balance mit familienfreundlichen Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung (Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeitmöglichkeiten etc.), modernen Arbeitsplatz
- betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportgruppen, Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen etc.)
- vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten und ermäßigte Eintrittskarten zu kulturellen Veranstaltungen
- Jobticket mit Ermäßigung des Freistaats Bayern für Bahn, MVV und BRB
- kollegiale Unterstützung bei der Einarbeitung in neue Aufgaben und gute Fortbildungs- / Entwicklungsmöglichkeiten
- transparente und attraktive Bezahlung nach TV-L (ab E 10 abhängig von Ihrer persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung) und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Altersvorsorge bei der VBL)
- Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Möglichkeit zur Bewerbung in der Beamtenlaufbahn der dritten Qualifikationsebene)
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch zahlreiche Schulungsangebote innerhalb der Bauverwaltung, aber auch extern
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.
Die Stelle ist teilzeitfähig.
Teamassistenz (m/w/d)
Im TUM Center for Study and Teaching – Recht suchen wir zum 01.02.2025 eine Teamassistenz (m/w/d) unbefristet in Vollzeit oder in Teilzeit (mind. 60 %). Über uns Die Abteilung Recht des TUM Center for Study and Teaching unterstützt Schools, Lehrende und zentrale Verwaltung der Technischen Universität München (TUM) in allen rechtlichen Fragen zu Studium und ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Im TUM Center for Study and Teaching – Recht suchen wir zum 01.02.2025 eine
Teamassistenz (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit oder in Teilzeit (mind. 60 %).
Über uns
Die Abteilung Recht des TUM Center for Study and Teaching unterstützt Schools, Lehrende und zentrale Verwaltung der Technischen Universität München (TUM) in allen rechtlichen Fragen zu Studium und Lehre entlang des Student Life Cycle. Unsere Aufgaben umfassen insbesondere die Erstellung und Prüfung von Hochschulsatzungen und Verträgen, die Bearbeitung von Rechtsbehelfsverfahren sowie die Beantwortung rechtlicher Anfragen.
Als Teamassistenz unterstützen Sie unsere derzeit aus zwölf Personen bestehende Abteilung bei der Erledigung des Tagesgeschäfts. Neben allgemeinen Sekretariats- und Organisationsaufgaben gehört zur Tätigkeit unter anderem auch:
- die redaktionelle Bearbeitung von Satzungsentwürfen, insbesondere Studien- und Prüfungsordnungen
- die Ausfertigung und Bekanntmachung von Hochschulsatzungen
- die Vorbereitung, Zusammenstellung und Verteilung von Gremienunterlagen für den akademischen Senat, den Vizepräsidenten für Studium und Lehre, das Hochschulpräsidium und andere Gremien der TUM
- Buchungen in SAP
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte(r), Rechtsanwaltsfachangestellte(r), Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, kaufmännische(r) Assistent(in), Medienkauffrau/Medienkaufmann Digital und Print oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Unabdingbar sind hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, die Fähigkeit und Bereitschaft, sehr gründlich und genau zu arbeiten, sowie ein verbindliches und situationsgerechtes Auftreten.
- Sie beherrschen MS-Office sicher und sind aufgeschlossen gegenüber neuen IT-Anwendungen.
- Da die TUM eine international ausgerichtete Universität ist, erwarten wir die Offenheit, gelegentlich in englischer Sprache in Wort und Schrift zu kommunizieren.
- Wünschenswert sind Erfahrungen mit SAP sowie in der Begleitung von Gremienprozessen.
- Abgerundet wird Ihr Profil durch die Freude, Aufgaben gleichermaßen im Team wie auch selbstständig zu erledigen und eigene Akzente zu setzen.
- ein interessantes und sinnstiftendes Tätigkeitsfeld in einem freundlichen und sehr kollegialen Team in der Verwaltung einer internationalen Spitzenuniversität im Herzen von München (Stammgelände der TUM)
- einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Das Arbeitsverhältnis und die Vergütung richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe E 8.
- zusätzliche betriebliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- geregelte und familiengerechte Arbeitszeiten mit Gleitzeit und der Möglichkeit von Homeoffice
- ein breites Angebot an Fortbildungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen (u.a. Sprachkurse)
- Zugang zu den Angeboten des Zentralen Hochschulsports, der Universitätsbibliothek und weiteren kulturellen und sozialen Aktivitäten der TUM-Gemeinschaft
Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Jobbeschreibung
Im TUM Center for Study and Teaching – Recht suchen wir zum 01.02.2025 eine
Teamassistenz (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit oder in Teilzeit (mind. 60 %).
Über uns
Die Abteilung Recht des TUM Center for Study and Teaching unterstützt Schools, Lehrende und zentrale Verwaltung der Technischen Universität München (TUM) in allen rechtlichen Fragen zu Studium und Lehre entlang des Student Life Cycle. Unsere Aufgaben umfassen insbesondere die Erstellung und Prüfung von Hochschulsatzungen und Verträgen, die Bearbeitung von Rechtsbehelfsverfahren sowie die Beantwortung rechtlicher Anfragen.
Als Teamassistenz unterstützen Sie unsere derzeit aus zwölf Personen bestehende Abteilung bei der Erledigung des Tagesgeschäfts. Neben allgemeinen Sekretariats- und Organisationsaufgaben gehört zur Tätigkeit unter anderem auch:
- die redaktionelle Bearbeitung von Satzungsentwürfen, insbesondere Studien- und Prüfungsordnungen
- die Ausfertigung und Bekanntmachung von Hochschulsatzungen
- die Vorbereitung, Zusammenstellung und Verteilung von Gremienunterlagen für den akademischen Senat, den Vizepräsidenten für Studium und Lehre, das Hochschulpräsidium und andere Gremien der TUM
- Buchungen in SAP
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte(r), Rechtsanwaltsfachangestellte(r), Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, kaufmännische(r) Assistent(in), Medienkauffrau/Medienkaufmann Digital und Print oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Unabdingbar sind hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, die Fähigkeit und Bereitschaft, sehr gründlich und genau zu arbeiten, sowie ein verbindliches und situationsgerechtes Auftreten.
- Sie beherrschen MS-Office sicher und sind aufgeschlossen gegenüber neuen IT-Anwendungen.
- Da die TUM eine international ausgerichtete Universität ist, erwarten wir die Offenheit, gelegentlich in englischer Sprache in Wort und Schrift zu kommunizieren.
- Wünschenswert sind Erfahrungen mit SAP sowie in der Begleitung von Gremienprozessen.
- Abgerundet wird Ihr Profil durch die Freude, Aufgaben gleichermaßen im Team wie auch selbstständig zu erledigen und eigene Akzente zu setzen.
- ein interessantes und sinnstiftendes Tätigkeitsfeld in einem freundlichen und sehr kollegialen Team in der Verwaltung einer internationalen Spitzenuniversität im Herzen von München (Stammgelände der TUM)
- einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Das Arbeitsverhältnis und die Vergütung richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe E 8.
- zusätzliche betriebliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- geregelte und familiengerechte Arbeitszeiten mit Gleitzeit und der Möglichkeit von Homeoffice
- ein breites Angebot an Fortbildungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen (u.a. Sprachkurse)
- Zugang zu den Angeboten des Zentralen Hochschulsports, der Universitätsbibliothek und weiteren kulturellen und sozialen Aktivitäten der TUM-Gemeinschaft
Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Stadtbaumeister (m/w/d)
Stadtbaumeister/in (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadtverwaltung ist für ihre zahlreichen Pflichtaufgaben und freiwilligen Aufgaben zum Wohle ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadtverwaltung ist für ihre zahlreichen Pflichtaufgaben und freiwilligen Aufgaben zum Wohle der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Burgau in deren verschiedensten Lebensbereichen verantwortlich.
Ihre Aufgaben
- Leitung des Stadtbauamts mit den angegliederten Betrieben Bauhof, Wasserwerk, Kläranlage sowie Freibad und Eisstadion
- Stadtentwicklung und -planung
- Flächennutzungs- und Bauleitplanung
- Gremienarbeit (Stadtrat, Anliegerversammlungen, Bürgerbeteiligung)
- Projektmanagement und Bauleitung im Hoch- und Tiefbau insbesondere bei größeren Bauvorhaben (inkl. Planung, Vergabeverfahren und Umsetzung von Maßnahmen)
- Strategische und vorbereitende Planungen
- Wertermittlung und Kostenschätzung für Bestandsgebäude und Neubauvorhaben
- Bauherrenaufgaben
- Haushalts- und Investitionsplanung im Aufgabenbereich
- Anstehende Projekte: ISEK, Wärmeplanung, Schaffung von Räumlichkeiten für die Ganztages- und Kinderbetreuung, Sanierung des Kanalnetzes
Ihr Profil / Unsere Erwartung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / Master) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und die Bereitschaft, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
- Fundierte Kenntnisse einschlägiger Normen (z.B. Vergabevorschriften, Bayerisches Baurecht, HOAI, technische Vorschriften)
- Erfahrung in der Planung, Betreuung und Koordination von Hochbau-/Tiefbau-, Liegenschafts- und Infrastrukturprojekten
- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen (Sprachniveau C2)
- Sichere PC-Anwenderkenntnisse
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
- Erfahrungen im Umgang mit Ausschreibungs- und CAD-Programmen sind wünschenswert
Wir bieten Ihnen
- einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer selbstständigen, verantwortungsvollen Tätigkeit,
- gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice,
- Fortbildungsmöglichkeiten,
- 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche),
- Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer leistungsorientierten Bezahlung,
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und Mitarbeiter-Benefits.
Bewerbung
Wir freuen uns sehr über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte bis spätestens 31.01.2025 vorzugsweise via E-Mail an rathaus[AT]burgau.de (ausschließlich als PDF-Datei), gerne aber auch per Post an die unten aufgeführte Adresse. Für weitere Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne unter den Telefonnummern 08222 / 4006-60 oder der 08222 / 4006-20 zur Verfügung.
Adresse:
Stadt Burgau
Gerichtsweg 8
89331 Burgau
Familienfreundlichkeit:
Die Stadt Burgau lebt Familienfreundlichkeit
und ist Mitglied im Familienpakt Bayern:
www.familienpakt-bayern.de
Datenschutz:
Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren
gemäß Artikel 13 Absatz 1 DSGVO entnehmen Sie bitte unserer Webseite
www.burgau.de/Datenschutzinformationen
Jobbeschreibung
Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadtverwaltung ist für ihre zahlreichen Pflichtaufgaben und freiwilligen Aufgaben zum Wohle der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Burgau in deren verschiedensten Lebensbereichen verantwortlich.
Ihre Aufgaben
- Leitung des Stadtbauamts mit den angegliederten Betrieben Bauhof, Wasserwerk, Kläranlage sowie Freibad und Eisstadion
- Stadtentwicklung und -planung
- Flächennutzungs- und Bauleitplanung
- Gremienarbeit (Stadtrat, Anliegerversammlungen, Bürgerbeteiligung)
- Projektmanagement und Bauleitung im Hoch- und Tiefbau insbesondere bei größeren Bauvorhaben (inkl. Planung, Vergabeverfahren und Umsetzung von Maßnahmen)
- Strategische und vorbereitende Planungen
- Wertermittlung und Kostenschätzung für Bestandsgebäude und Neubauvorhaben
- Bauherrenaufgaben
- Haushalts- und Investitionsplanung im Aufgabenbereich
- Anstehende Projekte: ISEK, Wärmeplanung, Schaffung von Räumlichkeiten für die Ganztages- und Kinderbetreuung, Sanierung des Kanalnetzes
Ihr Profil / Unsere Erwartung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / Master) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und die Bereitschaft, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
- Fundierte Kenntnisse einschlägiger Normen (z.B. Vergabevorschriften, Bayerisches Baurecht, HOAI, technische Vorschriften)
- Erfahrung in der Planung, Betreuung und Koordination von Hochbau-/Tiefbau-, Liegenschafts- und Infrastrukturprojekten
- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen (Sprachniveau C2)
- Sichere PC-Anwenderkenntnisse
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
- Erfahrungen im Umgang mit Ausschreibungs- und CAD-Programmen sind wünschenswert
Wir bieten Ihnen
- einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer selbstständigen, verantwortungsvollen Tätigkeit,
- gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice,
- Fortbildungsmöglichkeiten,
- 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche),
- Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer leistungsorientierten Bezahlung,
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und Mitarbeiter-Benefits.
Bewerbung
Wir freuen uns sehr über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte bis spätestens 31.01.2025 vorzugsweise via E-Mail an rathaus[AT]burgau.de (ausschließlich als PDF-Datei), gerne aber auch per Post an die unten aufgeführte Adresse. Für weitere Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne unter den Telefonnummern 08222 / 4006-60 oder der 08222 / 4006-20 zur Verfügung.
Adresse:
Stadt Burgau
Gerichtsweg 8
89331 Burgau
Familienfreundlichkeit:
Die Stadt Burgau lebt Familienfreundlichkeit
und ist Mitglied im Familienpakt Bayern:
www.familienpakt-bayern.de
Datenschutz:
Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren
gemäß Artikel 13 Absatz 1 DSGVO entnehmen Sie bitte unserer Webseite
www.burgau.de/Datenschutzinformationen
Netzwerk-Administrator (m/w/d) in Teilzeit
Netzwerkadministrator (w/m/d)Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF) sucht zum 1. März 2025 einenNetzwerkadministrator (w/m/d)Das Referat „Informations- und Kommunikationstechnik, Informationssicherheit“ am StMELF ist u. a. für die ressortweite Steuerung und Koordinierung der Netzwerkinfrastruktur sowie den hauseigenen Netzwerkbetrieb verantwortlich.Aufgrund unserer Funktion als EU-Zahlstelle sind wir zertifizierungspflichtig nach ISO 27001 auf Basis von IT-Grundschutz ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Netzwerkadministrator (w/m/d)Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF) sucht zum 1. März 2025 einenNetzwerkadministrator (w/m/d)Das Referat „Informations- und Kommunikationstechnik, Informationssicherheit“ am StMELF ist u. a. für die ressortweite Steuerung und Koordinierung der Netzwerkinfrastruktur sowie den hauseigenen Netzwerkbetrieb verantwortlich.Aufgrund unserer Funktion als EU-Zahlstelle sind wir zertifizierungspflichtig nach ISO 27001 auf Basis von IT-Grundschutz (BSI). Insofern bestehen auch im Netzwerkumfeld zum Teil erhöhte organisatorische Anforderungen (z. B. Change-Management, Dokumentation, etc.).Ihre Aufgaben: Mitarbeit im Projekt „Ertüchtigung der Netzwerkinfrastruktur im Ressort mit Schwerpunkt Netzwerkmanagement“ Installation, Upgrade und Konfiguration von aktiven LAN-Komponenten der Hersteller HP / Aruba (Switche) und Juniper (Firewall) Erstellen und Überprüfen von Regelwerken für Firewalls und Analyse von zugehörigem Netzwerkverkehr Erstellen von Betriebskonzepten und -richtlinien, Dokumentationen und Netzwerkplänen Betrieb und Monitoring der Netzwerkkomponenten, selbstständige Fehlersuche und Behebung Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und den Netzwerkteams im Ressort Bausteinbearbeitung nach BSI-Grundschutz Zudem geben wir Ihnen die Gelegenheit, neue innovative Technologien zu erproben und in unsere Umgebung einzubringen.Ihr Profil – Fachliche Anforderungen Erforderlich sind: Abgeschlossene Hochschulbildung in der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder einer verwandten Fachrichtung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration (v. a. Switche und Firewall) Mehrjährige Erfahrung mit Netzwerk- und Log-Monitoring (PRTG, IMC, Kibana, Aruba Central oder den Juniper Security Director) Sehr gute Kenntnisse grundlegender Protokolle auf Netzwerk- und Anwendungsebene (z. B. Ethernet, TCP/IP, DNS, DHCP, Breit gefächertes IT-Basiswissen in den Bereichen Netzwerk und Netzwerkfehleranalyse Wünschenswert sind: Mehrjährige Erfahrung im HP- / Aruba- oder Juniper-Umfeld Mehrjährige Erfahrung im Netzwerkmanagement Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit (z. B. BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC-27000-Reihe) Ihr Profil – Außerfachliche Anforderungen Hohe Arbeitsgüte und Sorgfalt Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen Hohes Maß an Entscheidungsfreude und Selbstständigkeit Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit Ausgeprägtes Informations- und Kommunikationsverhalten Analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und Priorisierung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Erstellung von Dokumentationen, Kommunikation mit Kunden und Kollegen im Team) Unser Angebot: Übernahme im Beamtenverhältnis bis zu Besoldungsgruppe A 13 bei Vorliegen der erforderlichen beamtenrechtlichen Voraussetzungen Bei Übernahme in einem Arbeitsverhältnis ist bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 11 vorgesehen Zulage für die Tätigkeit einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage) Flexible Arbeitszeit, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung Vergünstigtes MVV- oder DB-Jobticket. Arbeitsstelle im Herzen von München in der Nähe des Odeonsplatzes Fußläufige Nähe zum Englischen Garten mit reichlichen Möglichkeiten für die Mittagspause Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessraum und Duschen für Sportbegeisterte Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten Kostenlose Parkplätze sowie abschließbare Fahrradstellplätze Unser Haus fördert einen teamübergreifenden Austausch, der eine konstruktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. An der Bewerbung von Frauen besteht ein besonderes Interesse. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevo…
Jobbeschreibung
Netzwerkadministrator (w/m/d)Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF) sucht zum 1. März 2025 einenNetzwerkadministrator (w/m/d)Das Referat „Informations- und Kommunikationstechnik, Informationssicherheit“ am StMELF ist u. a. für die ressortweite Steuerung und Koordinierung der Netzwerkinfrastruktur sowie den hauseigenen Netzwerkbetrieb verantwortlich.Aufgrund unserer Funktion als EU-Zahlstelle sind wir zertifizierungspflichtig nach ISO 27001 auf Basis von IT-Grundschutz (BSI). Insofern bestehen auch im Netzwerkumfeld zum Teil erhöhte organisatorische Anforderungen (z. B. Change-Management, Dokumentation, etc.).Ihre Aufgaben: Mitarbeit im Projekt „Ertüchtigung der Netzwerkinfrastruktur im Ressort mit Schwerpunkt Netzwerkmanagement“ Installation, Upgrade und Konfiguration von aktiven LAN-Komponenten der Hersteller HP / Aruba (Switche) und Juniper (Firewall) Erstellen und Überprüfen von Regelwerken für Firewalls und Analyse von zugehörigem Netzwerkverkehr Erstellen von Betriebskonzepten und -richtlinien, Dokumentationen und Netzwerkplänen Betrieb und Monitoring der Netzwerkkomponenten, selbstständige Fehlersuche und Behebung Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und den Netzwerkteams im Ressort Bausteinbearbeitung nach BSI-Grundschutz Zudem geben wir Ihnen die Gelegenheit, neue innovative Technologien zu erproben und in unsere Umgebung einzubringen.Ihr Profil – Fachliche Anforderungen Erforderlich sind: Abgeschlossene Hochschulbildung in der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder einer verwandten Fachrichtung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration (v. a. Switche und Firewall) Mehrjährige Erfahrung mit Netzwerk- und Log-Monitoring (PRTG, IMC, Kibana, Aruba Central oder den Juniper Security Director) Sehr gute Kenntnisse grundlegender Protokolle auf Netzwerk- und Anwendungsebene (z. B. Ethernet, TCP/IP, DNS, DHCP, Breit gefächertes IT-Basiswissen in den Bereichen Netzwerk und Netzwerkfehleranalyse Wünschenswert sind: Mehrjährige Erfahrung im HP- / Aruba- oder Juniper-Umfeld Mehrjährige Erfahrung im Netzwerkmanagement Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit (z. B. BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC-27000-Reihe) Ihr Profil – Außerfachliche Anforderungen Hohe Arbeitsgüte und Sorgfalt Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen Hohes Maß an Entscheidungsfreude und Selbstständigkeit Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit Ausgeprägtes Informations- und Kommunikationsverhalten Analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und Priorisierung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Erstellung von Dokumentationen, Kommunikation mit Kunden und Kollegen im Team) Unser Angebot: Übernahme im Beamtenverhältnis bis zu Besoldungsgruppe A 13 bei Vorliegen der erforderlichen beamtenrechtlichen Voraussetzungen Bei Übernahme in einem Arbeitsverhältnis ist bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 11 vorgesehen Zulage für die Tätigkeit einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage) Flexible Arbeitszeit, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung Vergünstigtes MVV- oder DB-Jobticket. Arbeitsstelle im Herzen von München in der Nähe des Odeonsplatzes Fußläufige Nähe zum Englischen Garten mit reichlichen Möglichkeiten für die Mittagspause Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessraum und Duschen für Sportbegeisterte Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten Kostenlose Parkplätze sowie abschließbare Fahrradstellplätze Unser Haus fördert einen teamübergreifenden Austausch, der eine konstruktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. An der Bewerbung von Frauen besteht ein besonderes Interesse. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevo…
Stadtbaumeister (m/w/d)
Stadtbaumeister/in (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadtverwaltung ist für ihre zahlreichen Pflichtaufgaben und freiwilligen Aufgaben zum Wohle ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Stadtbaumeister/in (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadtverwaltung ist für ihre zahlreichen Pflichtaufgaben und freiwilligen Aufgaben zum Wohle der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Burgau in deren verschiedensten Lebensbereichen verantwortlich. Ihre Aufgaben • Leitung des Stadtbauamts mit den angegliederten Betrieben Bauhof, Wasserwerk, Kläranlage sowie Freibad und Eisstadion • Stadtentwicklung und -planung • Flächennutzungs- und Bauleitplanung • Gremienarbeit (Stadtrat, Anliegerversammlungen, Bürgerbeteiligung) • Projektmanagement und Bauleitung im Hoch- und Tiefbau insbesondere bei größeren Bauvorhaben (inkl. Planung, Vergabeverfahren und Umsetzung von Maßnahmen) • Strategische und vorbereitende Planungen • Wertermittlung und Kostenschätzung für Bestandsgebäude und Neubauvorhaben • Bauherrenaufgaben • Haushalts- und Investitionsplanung im Aufgabenbereich • Anstehende Projekte: ISEK, Wärmeplanung, Schaffung von Räumlichkeiten für die Ganztages- und Kinderbetreuung, Sanierung des Kanalnetzes Ihr Profil / Unsere Erwartung • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / Master) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und die Bereitschaft, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten • Fundierte Kenntnisse einschlägiger Normen (z.B. Vergabevorschriften, Bayerisches Baurecht, HOAI, technische Vorschriften) • Erfahrung in der Planung, Betreuung und Koordination von Hochbau-/Tiefbau-, Liegenschafts- und Infrastrukturprojekten • Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen (Sprachniveau C2) • Sichere PC-Anwenderkenntnisse • Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B • Erfahrungen im Umgang mit Ausschreibungs- und CAD-Programmen sind wünschenswert Wir bieten Ihnen • einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer selbstständigen, verantwortungsvollen Tätigkeit, • gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice, • Fortbildungsmöglichkeiten, • 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche), • Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer leistungsorientierten Bezahlung, • Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und Mitarbeiter-Benefits. Bewerbung Wir freuen uns sehr über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte bis spätestens 31.01.2025 vorzugsweise via E-Mail an rathaus[AT]burgau.de (ausschließlich als PDF-Datei), gerne aber auch per Post an die unten aufgeführte Adresse. Für weitere Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne unter den Telefonnummern 08222 / 4006-60 oder der 08222 / 4006-20 zur Verfügung. Adresse: Stadt Burgau Gerichtsweg 8 89331 Burgau Familienfreundlichkeit: Die Stadt Burgau lebt Familienfreundlichkeit und ist Mitglied im Familienpakt Bayern: www.familienpakt-bayern.de Datenschutz: Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren gemäß Artikel 13 Absatz 1 DSGVO entnehmen Sie bitte unserer Webseite Website
Jobbeschreibung
Stadtbaumeister/in (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadtverwaltung ist für ihre zahlreichen Pflichtaufgaben und freiwilligen Aufgaben zum Wohle der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Burgau in deren verschiedensten Lebensbereichen verantwortlich. Ihre Aufgaben • Leitung des Stadtbauamts mit den angegliederten Betrieben Bauhof, Wasserwerk, Kläranlage sowie Freibad und Eisstadion • Stadtentwicklung und -planung • Flächennutzungs- und Bauleitplanung • Gremienarbeit (Stadtrat, Anliegerversammlungen, Bürgerbeteiligung) • Projektmanagement und Bauleitung im Hoch- und Tiefbau insbesondere bei größeren Bauvorhaben (inkl. Planung, Vergabeverfahren und Umsetzung von Maßnahmen) • Strategische und vorbereitende Planungen • Wertermittlung und Kostenschätzung für Bestandsgebäude und Neubauvorhaben • Bauherrenaufgaben • Haushalts- und Investitionsplanung im Aufgabenbereich • Anstehende Projekte: ISEK, Wärmeplanung, Schaffung von Räumlichkeiten für die Ganztages- und Kinderbetreuung, Sanierung des Kanalnetzes Ihr Profil / Unsere Erwartung • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / Master) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und die Bereitschaft, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten • Fundierte Kenntnisse einschlägiger Normen (z.B. Vergabevorschriften, Bayerisches Baurecht, HOAI, technische Vorschriften) • Erfahrung in der Planung, Betreuung und Koordination von Hochbau-/Tiefbau-, Liegenschafts- und Infrastrukturprojekten • Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen (Sprachniveau C2) • Sichere PC-Anwenderkenntnisse • Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B • Erfahrungen im Umgang mit Ausschreibungs- und CAD-Programmen sind wünschenswert Wir bieten Ihnen • einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer selbstständigen, verantwortungsvollen Tätigkeit, • gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice, • Fortbildungsmöglichkeiten, • 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche), • Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer leistungsorientierten Bezahlung, • Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und Mitarbeiter-Benefits. Bewerbung Wir freuen uns sehr über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte bis spätestens 31.01.2025 vorzugsweise via E-Mail an rathaus[AT]burgau.de (ausschließlich als PDF-Datei), gerne aber auch per Post an die unten aufgeführte Adresse. Für weitere Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne unter den Telefonnummern 08222 / 4006-60 oder der 08222 / 4006-20 zur Verfügung. Adresse: Stadt Burgau Gerichtsweg 8 89331 Burgau Familienfreundlichkeit: Die Stadt Burgau lebt Familienfreundlichkeit und ist Mitglied im Familienpakt Bayern: www.familienpakt-bayern.de Datenschutz: Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren gemäß Artikel 13 Absatz 1 DSGVO entnehmen Sie bitte unserer Webseite Website
Fachreferent:in Anlagenverantwortung Hochbau / Facility Management (m/w/d)
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen – wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in Anlagenverantwortung Hochbau / Facility Management (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort München. ## Deine Aufgaben: – In deiner Rolle ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen – wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in Anlagenverantwortung Hochbau / Facility Management (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort München. ## Deine Aufgaben: – In deiner Rolle nimmst du die Betreiberpflichten und Anlagenverantwortung der dir zugewiesenen Hochbauten wahr – Die Durchführung der jährlichen und örtlichen Inspektionen zur Gewährleistung der Stand-, Betriebs- und Verkehrssicherungspflicht liegt in deiner Verantwortung – Du nimmst die Priorisierung von Instandhaltungsmaßnahmen innerhalb des dir zugewiesenen Budgets vor – Zudem nimmst du die Aufgabe der/des Objektschutzbeauftragten wahr – Die beauftragten Dienstleister:innen werden von dir gesteuert und überwacht – Als Eigentümervertreter:in obliegt dir die Kommunikation gegenüber Nutzer:innen, Dienstleister:innen und den verschiedenen Behörden ## Dein Profil: – Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) im Bereich Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ abgeschlossene technische Ausbildung zum/zur Meister:in/Techniker:in mit mehrjähriger Berufserfahrung – Eine engagierte und selbständige Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich – Deine Arbeitsweise ist zudem geprägt durch Kreativität und Eigeninitiative beim Aufzeigen von Verbesserungspotenzialen – Sicheres Auftreten, Einsatzfreude und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus – Du bringst eine Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und zu Reisetätigkeiten mit – Zusätzlich besitzt du einen gültigen Führerschein der Klasse B und die notwendige Betriebstauglichkeit (wird im Rahmen des Auswahlverfahrens geprüft) ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: – Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. – Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. – Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen – wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in Anlagenverantwortung Hochbau / Facility Management (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort München. ## Deine Aufgaben: – In deiner Rolle nimmst du die Betreiberpflichten und Anlagenverantwortung der dir zugewiesenen Hochbauten wahr – Die Durchführung der jährlichen und örtlichen Inspektionen zur Gewährleistung der Stand-, Betriebs- und Verkehrssicherungspflicht liegt in deiner Verantwortung – Du nimmst die Priorisierung von Instandhaltungsmaßnahmen innerhalb des dir zugewiesenen Budgets vor – Zudem nimmst du die Aufgabe der/des Objektschutzbeauftragten wahr – Die beauftragten Dienstleister:innen werden von dir gesteuert und überwacht – Als Eigentümervertreter:in obliegt dir die Kommunikation gegenüber Nutzer:innen, Dienstleister:innen und den verschiedenen Behörden ## Dein Profil: – Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) im Bereich Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ abgeschlossene technische Ausbildung zum/zur Meister:in/Techniker:in mit mehrjähriger Berufserfahrung – Eine engagierte und selbständige Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich – Deine Arbeitsweise ist zudem geprägt durch Kreativität und Eigeninitiative beim Aufzeigen von Verbesserungspotenzialen – Sicheres Auftreten, Einsatzfreude und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus – Du bringst eine Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und zu Reisetätigkeiten mit – Zusätzlich besitzt du einen gültigen Führerschein der Klasse B und die notwendige Betriebstauglichkeit (wird im Rahmen des Auswahlverfahrens geprüft) ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: – Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. – Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. – Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Projektmanager:in Terminsteuerung (m/w/d)
Die DB Netz AG verantwortet als Schieneninfrastrukturunternehmen der Deutschen Bahn mit über 46.000 Mitarbeitenden das rund 33.000 Kilometer lange Streckennetz. Damit stehen wir an der Spitze der europäischen Eisenbahninfrastrukturbetreiber für den Personen- und Güterverkehr. Als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen schaffen wir die Voraussetzungen für eine sichere, umweltfreundliche und nachhaltige Mobilität und bilden das Rückgrat des ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die DB Netz AG verantwortet als Schieneninfrastrukturunternehmen der Deutschen Bahn mit über 46.000 Mitarbeitenden das rund 33.000 Kilometer lange Streckennetz. Damit stehen wir an der Spitze der europäischen Eisenbahninfrastrukturbetreiber für den Personen- und Güterverkehr. Als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen schaffen wir die Voraussetzungen für eine sichere, umweltfreundliche und nachhaltige Mobilität und bilden das Rückgrat des Schienenverkehrs in Deutschland. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektmanager:in Terminsteuerung (w/m/d) bei der DB InfraGO AG im Bauabschnitt Oberirdisch West von Laim bis Donnersberger Brücke des Großprojekts 2. S-Bahn-Stammstrecke am Standort München. ## Deine Aufgaben: – Dir obliegt die termingerechte Steuerung der Maßnahmen während der Realisierungsphase sowie die Vorbereitung strategischer und operativer Entscheidungen – Den Fokus deiner Arbeit bildet die terminliche Überwachung des Bauablaufplanes und die Koordinierung der monatlichen Fortschreibung zusammen mit externen Partner:innen, die dich dabei unterstützen – Dazu gehören die Abstimmung, Fortschreibung und Überwachung der Terminpläne entsprechend den Projektzielen sowie die Erstellung von projektbezogenen Berichten und Kennzahlen – Bei auftretenden Terminabweichungen im Bauablaufplan kümmerst du dich u. a. um die Plausibilisierung von Terminketten, erkennst frühzeitig Verzögerungen und entwickelst gemeinsam mit den Projektingenieur:innen entsprechende Gegensteuerungsmaßnahmen – Zudem behältst du die Schnittstellen zu anderen Bauabschnitten der 2. S-Bahn-Stammstrecke sowie die Auswirkungen auf das Gesamtprojekt im Auge ## Dein Profil: – Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in oder eine vergleichbare Fachrichtung bzw. Qualifikation mit Fokus im Projektmanagement – Erfahrung im Projektmanagement, gute Kenntnisse im Umgang mit Terminsteuerungssoftware (MS Project, Tilos wünschenswert) sowie idealerweise Erfahrung in der Anwendung von Weg-Zeit-Diagrammen bringen dich ebenfalls ein Stück weiter – Hohe Verantwortungsbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe sowie analytisches, technisches und wirtschaftliches Denkvermögen zeichnen dich aus – Du verstehst es Ziele zu definieren und behältst auch bei komplexen Sachverhalten stets den Überblick – Begeisterung für die Zusammenarbeit im Projektteam, sympathisches und verbindliches Auftreten sowie Deutsch-Kenntnissen mindestens Level C1 runden dein Profil ab ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: – Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. – Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. – Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Die DB Netz AG verantwortet als Schieneninfrastrukturunternehmen der Deutschen Bahn mit über 46.000 Mitarbeitenden das rund 33.000 Kilometer lange Streckennetz. Damit stehen wir an der Spitze der europäischen Eisenbahninfrastrukturbetreiber für den Personen- und Güterverkehr. Als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen schaffen wir die Voraussetzungen für eine sichere, umweltfreundliche und nachhaltige Mobilität und bilden das Rückgrat des Schienenverkehrs in Deutschland. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektmanager:in Terminsteuerung (w/m/d) bei der DB InfraGO AG im Bauabschnitt Oberirdisch West von Laim bis Donnersberger Brücke des Großprojekts 2. S-Bahn-Stammstrecke am Standort München. ## Deine Aufgaben: – Dir obliegt die termingerechte Steuerung der Maßnahmen während der Realisierungsphase sowie die Vorbereitung strategischer und operativer Entscheidungen – Den Fokus deiner Arbeit bildet die terminliche Überwachung des Bauablaufplanes und die Koordinierung der monatlichen Fortschreibung zusammen mit externen Partner:innen, die dich dabei unterstützen – Dazu gehören die Abstimmung, Fortschreibung und Überwachung der Terminpläne entsprechend den Projektzielen sowie die Erstellung von projektbezogenen Berichten und Kennzahlen – Bei auftretenden Terminabweichungen im Bauablaufplan kümmerst du dich u. a. um die Plausibilisierung von Terminketten, erkennst frühzeitig Verzögerungen und entwickelst gemeinsam mit den Projektingenieur:innen entsprechende Gegensteuerungsmaßnahmen – Zudem behältst du die Schnittstellen zu anderen Bauabschnitten der 2. S-Bahn-Stammstrecke sowie die Auswirkungen auf das Gesamtprojekt im Auge ## Dein Profil: – Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in oder eine vergleichbare Fachrichtung bzw. Qualifikation mit Fokus im Projektmanagement – Erfahrung im Projektmanagement, gute Kenntnisse im Umgang mit Terminsteuerungssoftware (MS Project, Tilos wünschenswert) sowie idealerweise Erfahrung in der Anwendung von Weg-Zeit-Diagrammen bringen dich ebenfalls ein Stück weiter – Hohe Verantwortungsbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe sowie analytisches, technisches und wirtschaftliches Denkvermögen zeichnen dich aus – Du verstehst es Ziele zu definieren und behältst auch bei komplexen Sachverhalten stets den Überblick – Begeisterung für die Zusammenarbeit im Projektteam, sympathisches und verbindliches Auftreten sowie Deutsch-Kenntnissen mindestens Level C1 runden dein Profil ab ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: – Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. – Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. – Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
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Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
1. Sachbearbeitung »Führung« und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt
Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht – ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ.Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:1. Sachbearbeitung „Führung“ und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung für das AG 24/900 im Regionalbüro Ingolstadt(Kennziffer 2024/24900-5)Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?Die Stelle als 1. Sachbearbeitung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung beinhaltet neben der regulären Sachbearbeitung in der 3. Qualifikationsebene folgende Aufgaben:Als stellvertretende Arbeitsgebietsleitung unterstützen Sie Ihre Arbeitsgebietsleitung bei organisatorischen Fragen und in Personalangelegenheiten.Sie dienen dem Team neben der Arbeitsgebietsleitung als Vorbild und fördern damit den kollegialen Umgang miteinander.Sie arbeiten wesentlich an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements mit und planen sowie optimieren im ständigen Austausch mit der Arbeitsgebietsleitung die Arbeitsprozesse in Ihrem Referat.Sie sind dabei auch Ansprechperson für Fachfragen im Einzelfall.Darüber hinaus planen und begleiten Sie zusammen mit der Arbeitsgebietsleitung und der 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung) die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die Ausbildung von Nachwuchskräften im Arbeitsgebiet.Sie vertreten die 1. Sachbearbeitung (fachliche Leitung).Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:Sie besitzen einen erfolgreichen Abschlussin der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen odereiner vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, bspw. Bachelor of Arts (Public Management), Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d), oderdes Beschäftigtenlehrgangs II oderein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Bewerber (m/w/d), die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40. Lebensjahres von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit waren, können sich bewerben, sofern die Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle der gleichen Qualifikationsebene entsprechen wie die der bisherigen Stelle.Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Sachbearbeitung im Bereich der Eingliederungshilfe mit.Gerne sind Sie bereit, sich im Rahmen von Weiterbildungen neues Wissen anzueignen.Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebietsleitung ist Ihnen wichtig.Jeder Mensch ist anders. Mit Konflikten können Sie gut umgehen.Ihre Teamfähigkeit kommt Ihnen bei dieser Tätigkeit zugute.Durch Ihre Belastbarkeit können Sie gut mit stressigen Situationen umgehen.Mit Ihrer Eigenverantwortung und Selbstständigkeit überzeugen Sie uns.Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis stehen bei Ihnen an erster Stelle.Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus.Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.Im Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik (insbesondere MS Office) sind Sie sicher. Darauf dürfen Sie sich freuen:Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtigArbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze TeamAusgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenEinen Arbeitsplatz mitten in Ingolstadt mit guter Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelDie Möglichkeit, Homeoffice zu nutzenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene WohnungsangeboteAbsicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen DienstesBetriebliche GesundheitsförderungDie Möglichkeit eines FahrradleasingsJetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 2024/ 24900-5 bevorzugt über unser Onlineportal zukommen lassen.Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.:Bezirk Oberbayern Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 Münchenbewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14114Bezirk Oberbayern Referat 24, Frau Rottluff 80535 MünchenKatharina.rottluff@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24900 https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz . Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Assistenz (m/w/d) im Büro des Präsidiums (in Teilzeit)
Die Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) zählt zu den bedeutendsten und vielfältigsten Ausbildungsstätten für Musik-, Tanz- und Theaterberufe in Europa und ist ein Begegnungsort in einem international geprägten Umfeld. Mehr als 1.300 Studierende lernen hier in über 100 Studiengängen mit künstlerischem, pädagogischem und wissenschaftlichem Profil. Etwa 500 international renommierte Lehrende und zahlreiche erfolgreiche ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) zählt zu den bedeutendsten und vielfältigsten Ausbildungsstätten für Musik-, Tanz- und Theaterberufe in Europa und ist ein Begegnungsort in einem international geprägten Umfeld. Mehr als 1.300 Studierende lernen hier in über 100 Studiengängen mit künstlerischem, pädagogischem und wissenschaftlichem Profil. Etwa 500 international renommierte Lehrende und zahlreiche erfolgreiche Alumni tragen zur weltweiten Strahlkraft der Hochschule bei. Mit bis zu 900 Veranstaltungen jährlich bereichert die HMTM das kulturelle Leben Münchens.An der Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu besetzen:Assistenz (m/w/d) im Büro des Präsidiums (Teilzeit [75 %])Im Tandem mit einer weiteren Assistenz unterstützen Sie die Präsidentin und die Hochschulleitung in vielseitigen administrativen und organisatorischen Aufgaben des Tagesgeschäfts. Sie tragen maßgeblich zur effizienten Büroorganisation, Terminplanung und ‐koordination, zur Vor- und Nachbereitung von Besprechungen sowie zur Kommunikation innerhalb und außerhalb der Hochschule bei. Ihre strukturierte Arbeitsweise ermöglicht einen reibungslosen Ablauf der Aufgaben der Hochschulleitung. Ein Arbeitstag kann typischerweise diese Aufgaben enthalten:Terminmanagement: Sie koordinieren interne und externe Terminanfragen, pflegen den Terminkalender der Präsidentin und stellen dessen Aktualität sicher.Büroorganisation: Sie übernehmen allgemeine Assistenzaufgaben wie die Bearbeitung von Posteingängen, das Erteilen von Auskünften sowie die Verwaltung von Korrespondenz.Sitzungsvorbereitung und Protokollführung: Sie begleiten Gremiensitzungen organisatorisch (Senat, Hochschulrat, Hochschulleitung), erstellen Unterlagen und führen Protokolle.Veranstaltungsmanagement: Sie unterstützen bei der Organisation von Veranstaltungen, Besprechungen und hochschulinternen Terminen.Berufungsverfahren: Sie koordinieren administrative Abläufe bei Berufungsverfahren, planen Sitzungstermine und organisieren Probelehrveranstaltungen.Unterstützung bei Sonderthemen: Sie arbeiten eng mit der*dem persönlichen Referent*in der Präsidentin und der Hochschulleitung zusammen und unterstützen bei Bedarf sowie bei Sonderaufgaben.Für diese Aufgabe sucht die Hochschule eine selbstständige und organisationsstarke Persönlichkeit mit folgenden Anforderungen :Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung (z. B. Verwaltungsfachangestellte*r [m/w/d], Kauffrau*Kaufmann [m/w/d] für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung im Assistenzbereich .Sie besitzen eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache; gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.Sie verfügen über sichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) und beherrschen das Tastschreiben routiniert.Eine strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich.Sie sind in der Lage, Prioritäten zu setzen, und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick.Sie zeichnen sich durch soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Diskretion aus, treten souverän sowie professionell auf und sind sensibel für ein ausgewogenes Verhältnis von Nähe und Distanz.Das bieten wir Ihnen:Ihr Arbeitsplatz liegt im zentralen Kunstareal der Landeshauptstadt München, geprägt von einem akademischen, künstlerischen und internationalen Arbeitsumfeld. Die unbefristete Teilzeitstelle umfasst 75 % und richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt, bei Erfüllung aller Voraussetzungen, nach Entgeltgruppe 8 TV-L. Nähere Informationen zum Gehalt finden Sie hier .Was Sie von uns erwarten können:Sie profitieren von den gängigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Zusatzversorgung [VBL]), nebst vielfältigen Fortbildungsangeboten.Homeoffice ist partiell grundsätzlich möglich.Wir bieten die Möglichkeit zur Verwendung des Angebotes JobBike Bayern sowie vergünstigte Jobtickets für den öffentlichen Personennahverkehr. Als Bedienstete*r (m/w/d) der staatlichen Münchner Hochschulen steht Ihnen die Nutzung des abwechslungsreichen Angebotes der ZHS (Zentraler Hochschulsport München) zur Verfügung.Wir bieten die Nutzung der hauseigenen Kantine. Darüber hinaus ermöglichen wir Ihnen die Nutzung eines abwechslungsreichen Programms künstlerischer Veranstaltungen der HMTM.Wir freuen uns auf alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Möchten Sie gerne Teil einer der renommiertesten Kunsthochschulen Europas werden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Onlineportal unter https://hmtm.de/stellenausschreibungen/ .Bewerbungsfrist: 19. Januar 2025Bei inhaltlichen Fragen oder Rückfragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an bewerbung@hmtm.de .Wir weisen darauf hin, dass die Hochschule keine Reisekosten im Rahmen des Vorstellungsverfahrens übernehmen kann.HOCHSCHULE FÜR MUSIK UND THEATER MÜNCHEN Arcisstraße 12 80333 München www.hmtm.de
Jobbeschreibung
Die Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) zählt zu den bedeutendsten und vielfältigsten Ausbildungsstätten für Musik-, Tanz- und Theaterberufe in Europa und ist ein Begegnungsort in einem international geprägten Umfeld. Mehr als 1.300 Studierende lernen hier in über 100 Studiengängen mit künstlerischem, pädagogischem und wissenschaftlichem Profil. Etwa 500 international renommierte Lehrende und zahlreiche erfolgreiche Alumni tragen zur weltweiten Strahlkraft der Hochschule bei. Mit bis zu 900 Veranstaltungen jährlich bereichert die HMTM das kulturelle Leben Münchens.An der Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu besetzen:Assistenz (m/w/d) im Büro des Präsidiums (Teilzeit [75 %])Im Tandem mit einer weiteren Assistenz unterstützen Sie die Präsidentin und die Hochschulleitung in vielseitigen administrativen und organisatorischen Aufgaben des Tagesgeschäfts. Sie tragen maßgeblich zur effizienten Büroorganisation, Terminplanung und ‐koordination, zur Vor- und Nachbereitung von Besprechungen sowie zur Kommunikation innerhalb und außerhalb der Hochschule bei. Ihre strukturierte Arbeitsweise ermöglicht einen reibungslosen Ablauf der Aufgaben der Hochschulleitung. Ein Arbeitstag kann typischerweise diese Aufgaben enthalten:Terminmanagement: Sie koordinieren interne und externe Terminanfragen, pflegen den Terminkalender der Präsidentin und stellen dessen Aktualität sicher.Büroorganisation: Sie übernehmen allgemeine Assistenzaufgaben wie die Bearbeitung von Posteingängen, das Erteilen von Auskünften sowie die Verwaltung von Korrespondenz.Sitzungsvorbereitung und Protokollführung: Sie begleiten Gremiensitzungen organisatorisch (Senat, Hochschulrat, Hochschulleitung), erstellen Unterlagen und führen Protokolle.Veranstaltungsmanagement: Sie unterstützen bei der Organisation von Veranstaltungen, Besprechungen und hochschulinternen Terminen.Berufungsverfahren: Sie koordinieren administrative Abläufe bei Berufungsverfahren, planen Sitzungstermine und organisieren Probelehrveranstaltungen.Unterstützung bei Sonderthemen: Sie arbeiten eng mit der*dem persönlichen Referent*in der Präsidentin und der Hochschulleitung zusammen und unterstützen bei Bedarf sowie bei Sonderaufgaben.Für diese Aufgabe sucht die Hochschule eine selbstständige und organisationsstarke Persönlichkeit mit folgenden Anforderungen :Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung (z. B. Verwaltungsfachangestellte*r [m/w/d], Kauffrau*Kaufmann [m/w/d] für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung im Assistenzbereich .Sie besitzen eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache; gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.Sie verfügen über sichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) und beherrschen das Tastschreiben routiniert.Eine strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich.Sie sind in der Lage, Prioritäten zu setzen, und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick.Sie zeichnen sich durch soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Diskretion aus, treten souverän sowie professionell auf und sind sensibel für ein ausgewogenes Verhältnis von Nähe und Distanz.Das bieten wir Ihnen:Ihr Arbeitsplatz liegt im zentralen Kunstareal der Landeshauptstadt München, geprägt von einem akademischen, künstlerischen und internationalen Arbeitsumfeld. Die unbefristete Teilzeitstelle umfasst 75 % und richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt, bei Erfüllung aller Voraussetzungen, nach Entgeltgruppe 8 TV-L. Nähere Informationen zum Gehalt finden Sie hier .Was Sie von uns erwarten können:Sie profitieren von den gängigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Zusatzversorgung [VBL]), nebst vielfältigen Fortbildungsangeboten.Homeoffice ist partiell grundsätzlich möglich.Wir bieten die Möglichkeit zur Verwendung des Angebotes JobBike Bayern sowie vergünstigte Jobtickets für den öffentlichen Personennahverkehr. Als Bedienstete*r (m/w/d) der staatlichen Münchner Hochschulen steht Ihnen die Nutzung des abwechslungsreichen Angebotes der ZHS (Zentraler Hochschulsport München) zur Verfügung.Wir bieten die Nutzung der hauseigenen Kantine. Darüber hinaus ermöglichen wir Ihnen die Nutzung eines abwechslungsreichen Programms künstlerischer Veranstaltungen der HMTM.Wir freuen uns auf alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Möchten Sie gerne Teil einer der renommiertesten Kunsthochschulen Europas werden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Onlineportal unter https://hmtm.de/stellenausschreibungen/ .Bewerbungsfrist: 19. Januar 2025Bei inhaltlichen Fragen oder Rückfragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an bewerbung@hmtm.de .Wir weisen darauf hin, dass die Hochschule keine Reisekosten im Rahmen des Vorstellungsverfahrens übernehmen kann.HOCHSCHULE FÜR MUSIK UND THEATER MÜNCHEN Arcisstraße 12 80333 München www.hmtm.de
IT-Prozessmanager:in (w/m/d) mit Schwerpunkt Process Automation & Workflow Management
Über unsÜber uns Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft? Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie! Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als IT-Prozessmanager:in (w/m/d) (A 12 LBesG NRW bzw. bis EG 12 TVöD VKA) für ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Über unsÜber uns Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft? Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie! Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als IT-Prozessmanager:in (w/m/d) (A 12 LBesG NRW bzw. bis EG 12 TVöD VKA) für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Bitte bewerben Sie sich unter der Kenn-Nr. 7140 bis zum 09.12.2024 . Die Vorstellungsgespräche werden in der 4. Kalenderwoche in 2025 stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail. Das Referat kvw-Informationstechnologie (kvw-IT) verantwortet die Informationssysteme und IT-Infrastruktur der kvw, unterstützt die Dienstleistungen der kvw durch die Bereitstellung und Weiterentwicklung des zentralen Fachverfahrens OPAL, schafft digitale Schnittstellen zu Nachbarsystemen wie auch zu externen Partnern und treibt die Etablierung und Digitalisierung von Ende-zu-Ende-Prozessen aus Kundensicht voran. Diese IT-Lösungen stellt die kvw-IT als IT-Dienstleister für die kvw und ihre Partner-Versorgungskassen in ganz Deutschland bereit. Ihre Aufgaben Etablierung und Weiterentwicklung der den IT-Services zugrundeliegenden Ende-zu-Ende-Prozessen und Sicherstellung der Festlegung von Pflichten und Verantwortlichkeiten Synchronisierung der Prozesse mit dem kvw-Prozessmodell und Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung Aufbau und Weiterentwicklung der Kennzahlensysteme (insb. Prozess- und Service-KPIs) als Grundlage für ein systematisches Reporting, Controlling und Qualitätsmanagement Beratung der Verantwortlichen bei den kvw und bei den Partnerkassen in Bezug auf das IT-Prozess- bzw. IT-Service-Management sowie Unterstützung (bei Bedarf) bei der Erfüllung und Umsetzung ihrer Rollenaufgaben Co-kreative Erarbeitung konzeptioneller Ansätze in interdisziplinären Teams Leitung von bzw. Mitarbeit in IT-Prozess- bzw. IT-Service-Management Projekten Beratung bei der Priorisierung von Prozessautomatisierungszielen und der technischen Umsetzung Konzipierung und Implementierung von technologiegestützter Prozessautomatisierung (Business Process Automation, Robotic Process Automation, Workflow Automation) zur Optimierung von Geschäftsprozessen Gezielte Überführung digitaler und manuell ausgeführter Prozesse und Services in automatisierte Prozesse Spezifikation, Modellierung, Umsetzung und Steuerung von Workflows im Rahmen des Workflow Managements Das erwarten wir von Ihnen ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungsinformatik, Medieninformatik oder eines vergleichbaren Studienganges mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement, Service-Management oder Service Design und mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen oder Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können; hierunter fallen insbesondere Bewerber:innen mit einer Ausbildung (z. B. als Fachinformatiker:in, Informatikkauffrau/-mann oder IT-Systemelektroniker:in) und mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung sowie aktuelles Wissen zu Methoden und Standards in der Prozessmodellierung sowie praktische Erfahrungen in der Modellierung mit BPMN Erfahrungen in der Verwendung aktueller Standard-Anwendungen für die Prozess-Modellierung (z. B. Signavio, Camunda) und für das Prozess-Reporting Erfahrung in der Konzipierung und Implementierung von technologiegestützter Prozessautomatisierung Erfahrungen im Projektmanagement sowie bei der Mitarbeit in Projekten, idealerweise auch in agilen Kontexten Erfahrungen bei der Durchführung von Change-Management-Prozessen starkes analytisches und strukturiertes Denkvermögen Team- und Kommunikationsfähigkeit, Moderationsstärke eigeninitiatives Arbeiten, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten eine Besoldung/Vergütung nach aktuell A 11 LBesG NRW bzw. bis EG 10 TVöD VKA eine individuelle Leistungsprämie einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der kvw-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem LWL als Arbeitgeber eine vielseitige Tätigkeit bei einem sozial ausgerichteten Dienstleister, der wirtschaftlich, verlässlich und partnerschaftlich im Sinne seiner Kunden in Westfalen-Lippe handelt ein gutes, kollegiales Betriebsklima eine gründliche Einarbeitung einen ansprechenden Büroarbeitsplatz ausgestattet auf dem neusten Stand der Technik attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten eines großen Arbeitgebers flexible Arbeitszeiten, z. B. Arbeitsbeginn von 6:30 bis 8:30 Uhr vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. Telearbeit und Möglichkeit auf Homeoffice, Betreuungsmöglichkeit für U 3-jährige in der LWL-eigenen Kita, Nutzung eines Eltern-Kind-Büros, etc. einen mit Rad, Auto, Bus und Bahn gut erreichbaren Arbeitsplatz im Zentrum von Münster (Jobticket möglich) Kontakt LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch (Inhalt entfernt) kvw-IT, Fabio Pareja Schmidt (Inhalt entfernt) Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Weitere Infos und alle Benefits finden Sie auf: (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt) Leben und Arbeiten – beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen: (Inhalt entfernt)
Jobbeschreibung
Über unsÜber uns Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft? Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie! Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als IT-Prozessmanager:in (w/m/d) (A 12 LBesG NRW bzw. bis EG 12 TVöD VKA) für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Bitte bewerben Sie sich unter der Kenn-Nr. 7140 bis zum 09.12.2024 . Die Vorstellungsgespräche werden in der 4. Kalenderwoche in 2025 stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail. Das Referat kvw-Informationstechnologie (kvw-IT) verantwortet die Informationssysteme und IT-Infrastruktur der kvw, unterstützt die Dienstleistungen der kvw durch die Bereitstellung und Weiterentwicklung des zentralen Fachverfahrens OPAL, schafft digitale Schnittstellen zu Nachbarsystemen wie auch zu externen Partnern und treibt die Etablierung und Digitalisierung von Ende-zu-Ende-Prozessen aus Kundensicht voran. Diese IT-Lösungen stellt die kvw-IT als IT-Dienstleister für die kvw und ihre Partner-Versorgungskassen in ganz Deutschland bereit. Ihre Aufgaben Etablierung und Weiterentwicklung der den IT-Services zugrundeliegenden Ende-zu-Ende-Prozessen und Sicherstellung der Festlegung von Pflichten und Verantwortlichkeiten Synchronisierung der Prozesse mit dem kvw-Prozessmodell und Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung Aufbau und Weiterentwicklung der Kennzahlensysteme (insb. Prozess- und Service-KPIs) als Grundlage für ein systematisches Reporting, Controlling und Qualitätsmanagement Beratung der Verantwortlichen bei den kvw und bei den Partnerkassen in Bezug auf das IT-Prozess- bzw. IT-Service-Management sowie Unterstützung (bei Bedarf) bei der Erfüllung und Umsetzung ihrer Rollenaufgaben Co-kreative Erarbeitung konzeptioneller Ansätze in interdisziplinären Teams Leitung von bzw. Mitarbeit in IT-Prozess- bzw. IT-Service-Management Projekten Beratung bei der Priorisierung von Prozessautomatisierungszielen und der technischen Umsetzung Konzipierung und Implementierung von technologiegestützter Prozessautomatisierung (Business Process Automation, Robotic Process Automation, Workflow Automation) zur Optimierung von Geschäftsprozessen Gezielte Überführung digitaler und manuell ausgeführter Prozesse und Services in automatisierte Prozesse Spezifikation, Modellierung, Umsetzung und Steuerung von Workflows im Rahmen des Workflow Managements Das erwarten wir von Ihnen ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungsinformatik, Medieninformatik oder eines vergleichbaren Studienganges mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement, Service-Management oder Service Design und mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen oder Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können; hierunter fallen insbesondere Bewerber:innen mit einer Ausbildung (z. B. als Fachinformatiker:in, Informatikkauffrau/-mann oder IT-Systemelektroniker:in) und mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung sowie aktuelles Wissen zu Methoden und Standards in der Prozessmodellierung sowie praktische Erfahrungen in der Modellierung mit BPMN Erfahrungen in der Verwendung aktueller Standard-Anwendungen für die Prozess-Modellierung (z. B. Signavio, Camunda) und für das Prozess-Reporting Erfahrung in der Konzipierung und Implementierung von technologiegestützter Prozessautomatisierung Erfahrungen im Projektmanagement sowie bei der Mitarbeit in Projekten, idealerweise auch in agilen Kontexten Erfahrungen bei der Durchführung von Change-Management-Prozessen starkes analytisches und strukturiertes Denkvermögen Team- und Kommunikationsfähigkeit, Moderationsstärke eigeninitiatives Arbeiten, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten eine Besoldung/Vergütung nach aktuell A 11 LBesG NRW bzw. bis EG 10 TVöD VKA eine individuelle Leistungsprämie einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der kvw-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem LWL als Arbeitgeber eine vielseitige Tätigkeit bei einem sozial ausgerichteten Dienstleister, der wirtschaftlich, verlässlich und partnerschaftlich im Sinne seiner Kunden in Westfalen-Lippe handelt ein gutes, kollegiales Betriebsklima eine gründliche Einarbeitung einen ansprechenden Büroarbeitsplatz ausgestattet auf dem neusten Stand der Technik attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten eines großen Arbeitgebers flexible Arbeitszeiten, z. B. Arbeitsbeginn von 6:30 bis 8:30 Uhr vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. Telearbeit und Möglichkeit auf Homeoffice, Betreuungsmöglichkeit für U 3-jährige in der LWL-eigenen Kita, Nutzung eines Eltern-Kind-Büros, etc. einen mit Rad, Auto, Bus und Bahn gut erreichbaren Arbeitsplatz im Zentrum von Münster (Jobticket möglich) Kontakt LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch (Inhalt entfernt) kvw-IT, Fabio Pareja Schmidt (Inhalt entfernt) Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Weitere Infos und alle Benefits finden Sie auf: (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt) Leben und Arbeiten – beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen: (Inhalt entfernt)