Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Wir sind Hamburgs größtes und führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Abfallwirtschaft und Reinigung. Mit fast 4.000 Mitarbeiter:innen im Konzern operieren wir als Full-Service-Partnerin im öffentlichen, gewerblichen und privaten Auftrag.

Ein Großteil unserer Kolleg:innen sind täglich überall in Hamburg für unsere Kund:innen unterwegs. Zentrale Einheiten organisieren und steuern einen reibungslosen Betriebsablauf. Gemeinsam geben wir Hamburg ein Gesicht. Ob im gewerblichen, kaufmännischen, technischen oder IT-Bereich: Wir bieten glänzende Perspektiven.

Sie interessieren sich für Umweltschutz und Nachhaltigkeit und sind auf der Suche nach einer neuen spannenden Aufgabe?

Wir sind auf der Suche nach einem Anlagenmechaniker (m/w/d), für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, der mit Fachwissen und Leidenschaft unsere Klima- und Lüftungsanlagen effizient betreut.

Kommen Sie zu uns ins Team!

Aufgaben

• Durchführung von Wartungs- Regelungs- und Instandsetzungsarbeiten an RLT- und Klimaanlagen
• Neumontage von kleinen und mittleren Bauvorhaben im Bereich der Klima- und Lüftunstechnik
• Fehlersuche und Behebung an bestehenden Klima- und Lüftungsanlagen
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten inkl. der Erstellung von Wartungsberichten
• Zusammenarbeit mit anderen Gewerken

Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, als Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder einem angrenzenden Bereich.
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich der Klima- und Lüftungstechnik.
• Sie haben ein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.
• Sie arbeiten serviceorientiert und zuverlässig.
• Sie haben Spaß an der Arbeit im Team.
• Microsoft Office und SAP OPRA nutzen Sie regelmäßig.
• Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B.

Wir bieten

• Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Dienstleistungsunternehmen
• Tarifvertrag: tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
• Work-Life-Harmony: 30 Tage Jahresurlaub, Gleitzeit
• Gesundheit: Umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Familienfreundlichkeit: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Weiterentwicklung: Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Verpflegung: Preiswertes und hochwertiges Essen in unseren Kantinen
• Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
• Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket