Im UKB werden pro Jahr etwa 500-000 Patient*innen betreut, es sind ca- 9-000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd- Euro- Neben den über 3-300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet- Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf

In der Klinik für Neonatologie und Pädiatrische Intensivmedizin im Eltern-Kind-Zentrum (ELKI) des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01-01-2025 eine Stelle in Teilzeit (19,25 Std-/Woche) zu besetzen:

Diplom-Psychologe*in oder Psychologe*in (M- Sc-) (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet

Ihre Aufgaben:

• Psychosoziale Anamnesen und Erstgespräche
• Die supportive Behandlung und Beratung der Angehörigen
• Unterstützung in der Krankheitsbewältigung
• Kriseninterventionen und Stabilisierung
• Testdiagnostik (Bayley III), insbesondere entwicklungsneurologische Nachsorgeuntersuchung
• Initiierung und Betreuung von Elterngesprächskreisen
• Moderation und Gestaltung der Fallbesprechungen im Team
• Durchführung von internen Fortbildungen und Anleitung von Praktikant/-innen
• Kooperation mit anderen Institutionen sowie eine sorgfältige und fachgerechte Dokumentation
• Vorträge, Fallberatungen sowie kollegiale Fallbesprechungen

Ihr Profil:

• Voraussetzung: Diplom- oder Master-Abschluss in Psychologie sowie eine mindestens begonnene psychotherapeutische Weiterbildung im Erwachsenenbereich
• Abgeschlossene Promotion
• Erfahrungen in der Beratungsarbeit mit Eltern, in der Eltern-Kind-Interaktion und diagnostische Vorkenntnisse mit dem Fokus auf die frühkindliche Entwicklung
• Vorkenntnisse Entwicklungspsychologie
• Fremdsprachenkenntnisse (englisch und/oder französisch)
• Gute Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zu einem flexiblen und dem stationären Setting angepassten Arbeitseinsatz in einem multi-professionellen Behandlungsteam sowie die Bereitschaft zu einem regen fachlichen Austausch werden vorausgesetzt
• Darüber hinaus sollten Sie eine hohe Motivation zur Mitarbeit bei der Erweiterung unserer Angebote mitbringen

Wir bieten:

• Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
• Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L (EG 13)
• Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
• Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge
• Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
• Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung
• Start mit System: Strukturierte Einarbeitung
• Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
• Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebot für Mitarbeiter*innen

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein- Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern- Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf- Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt- Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen

Kontakt:

Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) 21-11-2024 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr- ST-12046 an:

Prof- Dr- Andreas Müller
Zentrum für Kinderheilkunde, Abt- Neonatologie und Pädiatrische Intensivmedizin
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
E-Mail: neonatologie[AT]ukbonn-de
Tel-: 0228/287-37834
www-neonatologie-bonn-de