Gruppenleiter Kaufmännisches Infrastrukturmanagement (m/w/d)

Die Flughafen Hannover-Langenhagen GmbH ist Betreiberin des internationalen Verkehrsflughafens Hannover Airport mit konzernweit mehr als 1.400 Beschäftigten. Zum Konzern gehören zwei Tochtergesellschaften für Bodenverkehrsdienstleistungen und zur Frachtabfertigung sowie mehrere Beteiligungsgesellschaften.

Für unsere Abteilung Management Technische Prozesse suchen wir zum 01.04.2025 eine/n Gruppenleiter Kaufmännisches Infrastrukturmanagement (m/w/d)

• Budget-, Termin- & Ressourcencontrolling aller im Wirtschaftsplan genehmigten Mittel für bauliche Investitionen und weiterer infrastruktureller Themengebiete
• Verantwortung der Erstellung und Kommunikation des monatlichen Investitions- und Instandhaltungsreportings
• Aktiver Ausbau der Gruppe Investitions- und Instandhaltungscontrolling und Steuerung der Weiterentwicklung der zugeordneten Geschäftsprozesse
• Erstellung von Cockpit Charts für Beschaffungen, Informationstechnik, Profit Center & Kostenstellen sowie der Dienstleistungen der infrastrukturellen Bereiche
• Leitung und Koordinierung des Wirtschaftsplanungsprozesses für die infrastrukturellen Gewerke
• Unterstützung des Zentralcontrollings bei der Erstellung von Monats- und Sonderberichten
• Steuerung des Jahresabschlusses für bauliche Investitions- und Unterhaltungsmaßnahmen
• Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Kalkulationen und Sonderauswertungen
• Durchführung von Make-Or-Buy Analysen
• Planung, Vorbereitung, Koordination und Leitung von Terminen/Besprechungen
• Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Erarbeitung von Prozessverbesserungen und Ausarbeitung von Projektinhalten

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder gleichwertige berufliche Erfahrungen und Kompetenzen
• Berufserfahrung im genannten Aufgabenfeld und fachspezifische Kenntnisse insbesondere im Investitions- und Instandhaltungscontrolling, der Wirtschaftlichkeitsberechnung und der Erstellung von Business Cases
• Erste Erfahrungen in der Personalführung wünschenswert
• Analytische, prozessorientierte und proaktive Herangehensweise
• Gute kommunikative Fähigkeiten
• Lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sehr gute Kenntnisse gängiger MS Office-Anwendungen
• SAP-Kenntnisse wünschenswert

• 39-Stunden Woche mit Gleitzeit
• 30 Tage Urlaub
• Vergütung nach TVÖD-F VKA
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sportangebote: Hansefit-Mitgliedschaft, Betriebssportkurse, Fitnessstudio, Sporthalle & Beachvolleyballfeld am Airport sowie Teilnahme am B2Run, Hannover Marathon & Jährliches Beachvolleyballturnier
• Fahrradleasing
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Kinderbetreuung in den Sommerferien
• Tankrabatt bei unserer Partner-Tankstelle M1
• Reiseangebote und Rabatte am Flughafen
• Betriebsrestaurant mit regionaler & saisonaler Kost und Blick aufs Vorfeld
• Kostenlose Parkplätze am Airport