Informatikerin/Informatiker (m/w/d) als Teamleitung für Mobile Device Management

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5500 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland.Kennzahl: 191/2024 Die Berliner Feuerwehr sucht eine Dienstkraft alsInformatikerin/Informatiker (m/w/d) als Teamleitung für Mobile Device ManagementDienststelle: Einsatzsteuerung IKT - Nikolaus-Groß-Weg 2, 13627 BerlinStellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte/TarifbeschäftigterBes.-/ Entgelt.-Gr.: E10 TV-LBefristung: unbefristetBewerbungsfrist: 31.12.2024Ihr Arbeitsgebiet umfasst:Die stelleninnehabende Person ist u.a. verantwortlich für die Teamleitung in der Administration und Konfiguration des Mobile Device Management (hier: Jamf Pro für iOS), IKT-Systeme und angeschlossenen Endgeräten sowie die Sicherstellung der ununterbrochenen Betriebsfähigkeit der zu betreuenden Systeme.Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.:Fachliche Anleitung der unterstellten MitarbeitendenVerwalten und Überwachen des Mobile Device Management zur Gewährleistung der Funktionalität und Sicherheit der mobilen Geräte innerhalb der OrganisationImplementierung und Aktualisierung von MDM-Richtlinien und Profilen entsprechend den organisatorischen Anforderungen, Best Practices, IT-Recht und IT-Compliance-AnforderungenSelbstständige Entstörung der zu betreuenden IKT-Systeme, insbesondere tiefgreifende Analyse der vorliegenden Störung, Erkennen der Auswirkungen der vorliegenden Störung und Wiederherstellung von Systemteilen basierend auf den vorhandenen DatensicherungenMitwirkung an Beschaffungen gemäß den Berliner Verwaltungsgesetzen für das Sachgebiet Mobile Device Management (Hardware und Lizenzen)Sie bringen mit:eine abgeschlossene, einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor- bzw. entsprechender Hochschulabschluss) z.B. Informatik, Angewandte Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Verwaltungsinformatik) odereine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker/-in, Systemelektroniker/-in, IT-Kaufmann/Kauffrau) und entsprechende mehrjährige Tätigkeit von mindestens 3 Jahren im geforderten IT-Bereich odervergleichbare gleichwertige Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen Für zur Bewältigung des Aufgabenkreises erforderliche Erfahrungen:Führerschein B1 bzw. verpflichtend, diesen innerhalb der Probezeit zu erlangen gute Deutschkenntnisse nach dem Referenzrahmen der Europäischen Union bzw. verpflichtend, sich diese innerhalb der Probezeit nachweislich anzueignengrundlegende Englischkenntnisse für Textverständnis (Verstehen von Systemdokumentationen)Wir bieten:einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatzberufliche und persönliche Entwicklungschancen und -perspektiveneine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungenein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattungfamilienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaubeine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrentevergünstigte Mitgliedschaften in verschiedenen Fitnessstudios sowie kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der SportförderungGelegenheit zu einer Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeiteine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 EuroHomeoffice kann nach einer Einarbeitungsphase anteilig vereinbart werdenfür neu gewonnene Fachkräfte des Landes Berlin ist in begründeten Einzelfällen die Zahlung einer befristeten übertariflichen Zulage nach individueller Prüfung möglichDie ausführliche Beschreibung des Aufgabenkreises (BAK) ist Bestandteil der Ausschreibung und kann über folgenden Link abgerufen werden: Link zur BAKBitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format bei (max. 15 MB): aussagekräftiges Motivationsschreibentabellarischen Lebenslauf aus dem alle bisherigen Tätigkeiten, die für das Arbeitsgebiet qualifizierenden Fortbildungsveranstaltungen sowie besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehenaktuelles ArbeitszeugnisNachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung oder das abgeschlossene Hochschulstudiumanerkanntes Sprachzertifikat von Deutschkenntnissen (mindestens B2) entsprechend der Kompetenzskala des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER), sofern Ihre Herkunftssprache nicht Deutsch istUnvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden! Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache bzw. in deutscher Übersetzung einzureichen. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html . Im Rahmen des Auswahlverfahrens kommt dem Arbeitszeugnis eine entscheidende Bedeutung zu. Fügen Sie deshalb Ihrer Bewerbung möglichst eine Kopie des Arbeitszeugnisses bei oder reichen Sie dieses umgehend nach. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden. Die Berliner Feuerwehr möchte ihren Frauenanteil erhöhen, deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen motivierter Interessentinnen. Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin. Wir befinden uns in einem fortlaufenden Prozess des Kulturwandels und zu mehr Diversität und wünschen uns auch Bewerbungen von Menschen, die von struktureller Diskriminierung betroffen sind oder sein könnten. Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:Sascha Eggert, ES IKT A 2 ES Informations- und Kommunikationstechnik Tel. 030 / 387 20 200Fragen zur Stellenausschreibung richten Sie bitte an:Melanie Kiehl, ZS P B 212 Personalrekrutierung Personalauswahl gehobener und höherer Dienst Tel. 030 / 387 30 6612Weitere Hinweise:In der Bewerbungsphase wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert, bereits der Eingang Ihrer Bewerbung wird mit einem elektronischen Empfangsbekenntnis quittiert. Bitte überprüfen Sie in dieser Zeit regelmäßig Ihren Posteingang sowie Spam-Ordner. Sollten Sie keine E-Mail erhalten, haben Sie u. U. Ihre E-Mail-Adresse nicht korrekt angegeben.Wir retten Berlin. Seit 1851.