IT-Projektleiter*in Personalmanagement-Applikationen

Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams Personalmanagement-Applikationen (PMA) zu werden und die Leitung und Steuerung neuer IT-Projekte sowie die Weiterentwicklung bestehender IT-Anwendungen auf verschiedenen Technologie-Stacks zu übernehmen. Dabei setzt das ZDF auf einen Technologiemix, der unter anderem SAP S/4HANA, BW/4HANA, SuccessFactors, .NET sowie KI-Tools wie ChatGPT und CoPilot umfasst. Ihre Projekte werden durch Tools wie Jira, Miro.com und MS Teams sowie durch bewährte Methoden aus der klassischen und agilen Projektmanagement-Welt unterstützt. Unsere Arbeitsweise zeichnet sich durch virtuelle Meetings sowie eine offene Kommunikation und starke Teamorientierung aus – sei es in Retrospektiven, Barcamps oder Bereichsveranstaltungen mit verschiedenen Vorträgen. Unser Team gestaltet innovative Lösungen und legt zugleich Wert auf eine zukunftsorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur!

Wir bieten

Ihnen im Geschäftsfeld Planung und Realisierung, Team Personalmanagement-Applikationen in Mainz eine Beschäftigung als

IT Projektleiter*in Personalmanagement-Applikationen

(Tarifliche Funktion: Systemadministrator*in)
Vollzeit / Teilzeit ( 38,5 Stunden / Woche)

Die vakante Funktion kann auch durch zwei Teilzeitkräfte besetzt werden. Das Arbeitszeitmodell wird in Absprache festgelegt.

Die Einstellung erfolgt zum 01.01.2025 bzw. zum frühestmöglichen Zeitpunkt.

• Sie begleiten die Fachbereiche entlang ihrer strategischen IT-Roadmap sowie bei der Umsetzung, Leitung und Steuerung von IT-Projekten unter Anwendung gängiger Projektmanagement-Methoden und stellen die Projektziele im definierten Umfang bezüglich Zeit und Budget sicher.
• Sie planen fachbereichsübergreifende Workshops (online und in Präsenz) und führen diese als Moderator*in durch. Sie verantworten dabei die Vorgehensweise / Methoden (z. B. Cardsorting) und die Auswahl der technischen Hilfsmittel (z. B. Miro-Boards, Mentimeter), um ein erfolgreiches Anforderungsmanagement sicherzustellen.
• Sie sind die Kommunikationsschnittstelle zwischen den anfordernden Fachbereichen und der IT-Realisierung (interne und externe Dienstleister).
• Sie betreuen als Schnittstelle zwischen Fachbereich und Betriebsteam (Cloud) die von Ihnen verantworteten Applikationen über den gesamten Lifecycle hinweg.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik oder eine andere dem Berufsbild entsprechende gleichwertige Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung.
• Sie haben bereits einschlägige Erfahrung in der Leitung, Konzeption, Planung und Realisierung von IT-Projekten, vorzugsweise im Bereich Personalmanagement.
• Prozess-, kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln zeichnen Sie aus.
• Sie besitzen ausgeprägte kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich darzustellen.
• Ihr Auftreten ist sicher und gepaart mit Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen.

• familienfreundliche Angebote, für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Hierzu zählen u. a. eine Kita, eine Kinderferienbetreuung, ein Eltern-Kind-Büro und der Familienzuschlag
• #gerneperdu: In unserem Bereich pflegen wir diese Kultur in der Zusammenarbeit
• moderne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einen digitalen Lerncampus und Personalentwicklungsprogramme, mit denen wir die persönliche Weiterentwicklung fördern
• eine leckere, vielfältige Job-Fit-zertifizierte Kantine mit einem Nachhaltigkeitskonzept und sogar einem Essensgeldzuschuss
• attraktive Rahmenbedingungen, wie z. B. eine gerechte Vergütung nach Haustarifvertrag, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und 31 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
• einen naturnahen ZDF-Campus im Herzen des Rhein-Main(z)-Gebiets mit kostenlosen Parkplätzen, Bike-Sharing, D‐Jobticket und guter Anbindung an den ÖPNV

Das ist noch lange nicht alles. Was wir sonst noch zu bieten haben, finden Sie hier.

Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Menschen im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. In der vakanten Funktion sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbung von Frauen ist daher besonders erwünscht. Bei der Besetzung finden die Regelungen des Frauengleichstellungsplans des ZDF Anwendung.