IT-Systemadministrator Endpoint Security (w/m/d)

Die Komm-ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg- Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung- Rund 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft- Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes-

IT-Systemadministrator Endpoint Security (w/m/d)
(in Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen oder Ulm)

• Administration und Weiterentwicklung unserer Endpoint Security Infrastruktur für Client und Server
• Technische Planung und Beratung für die Realisierung von Endpoint Security / Virenschutz-Lösungen
• Projektleitung von und Teilnahme an IT-Projekten
• Second und Third Level Support auf dem Gebiet Endpoint Security / Virenschutz
• Sicherstellung der 24 x 7 Verfügbarkeit von unseren Produktionssystemen, u- a- durch die Teilnahme an der Rufbereitschaft

• (Wirtschafts-) Informatik-Studium oder vergleichbares Studium mit IT-Bezug, alternativ eine qualifizierte IT-Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Sie sind darauf fokussiert, strukturiert zu arbeiten und bestmögliche Ergebnisse zu erzielen
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und sind ein überzeugter Teamplayer
• Dabei sind Sie verantwortungsbewusst und bringen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit
• Analytisches Denken und Handeln zeichnet Sie aus

• Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
• Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl- großzügiger Homeoffice Regelung
• Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
• Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet- Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen