Klinikkoordinator (w/m/d) Operatives Management

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberKlinikum Oldenburg AöR
Postleitzahl
OrtOldenburg
Bundesland
Gepostet am10.12.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

für die Universitätsklinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie zum nächstmöglichen Termin einen

Klinikkoordinator (w/m/d) für das operative Management der Klinik

in Voll- oder Teilzeit

Die Universitätsklinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie (AINS) deckt das gesamte Spektrum unseres Fachgebiets ab. Sie betreut 18 regelmäßig ausgelastete OP-Tische sowie verschiedene diagnostische Arbeitsplätze. Pro Jahr werden mehr als 18.000 Anästhesien durchgeführt, davon ca. 2.100 bei Kindern <5 Jahren und ca. 2.400 kardiochirurgische Eingriffe. Außerdem werden etwa 2.800 Patientinnen und Patienten intensivmedizinisch auf zwei Intensivstationen und einer IMC-Einheit versorgt. Des Weiteren besetzen wir 3 Notarzteinsatzfahrzeuge und einen Intensiv­transportwagen. Unser mehr als 100-köpfiges Ärzteteam sucht Sie, eine integrative, organisationsstarke Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Teams.

Das Klinikum Oldenburg ist der Maximalversorger für die Weser-Ems-Region und Bestandteil der Universitätsmedizin in Oldenburg. Unser Haus verfügt über 832 Betten und 26 Kliniken und Institute. Insgesamt sind mehr als 3.000 Mitarbeitende bei uns tätig.



  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Organisationsstrategien
  • Strategisch, organisatorische Weiterentwicklung und Projektmanagement der Universitätsklinik für AINS
  • Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-Systems
  • Organisation und Unterstützung der administrativen ärztlichen Tätigkeiten
  • Implementierung moderner struktureller Abläufe
  • Weiterentwicklung und Implementierung einer modernen Personaleinsatzplanung
  • An- und Abwesenheitsplanung sowie Dienstplanerstellung; Überprüfung und Einhaltung von Arbeitszeitkonten
  • Organisation von Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen
  • Vor- und Nachbereitung von Aufgaben, Dokumenten, Präsentationen des Klinikdirektors


  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor und / oder Master) mit ökonomischem bzw. medizinischem Schwerpunkt oder Fachwirt z. B. in Gesundheitsökonomie mit einschlägiger Berufserfahrung in Personalführung und Unternehmens­organisation
  • Erfahrung mit Personaleinsatzplanung
  • Führungskompetenz, Integrationsfähigkeit, hohes Maß an Eigeninitiative
  • Erfahrung mit Qualitätsmanagement


  • Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team
  • Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Ein entsprechendes Entgelt nach TVöD
  • Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
  • Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte
  • Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennenzulernen
Wir suchen Menschen, die eigene Ideen mitbringen und sich mit Freude an Teamwork innerhalb eines universitären Spektrums weiterentwickeln möchten.