Leiter (m/w/d) Branchenanalyse im Bereich Kredite

Die Sparkasse Holstein ist gemeinsam mit ihren Töchtern, der S-Immobiliengesellschaft Holstein mbh & Co. KG und der S-International Schleswig-Holstein GmbH & Co. KG, ein leistungsstarker Finanzdienstleister mit einer Bilanzsumme von über 9 Mrd. Euro und rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – ein Unternehmen, das fit für die Zukunft ist. Unser Ziel ist es, das Leben unserer über 250.000 Kunden besser zu gestalten. Von Hamburg bis Fehmarn. Heute und in Zukunft.

Wir sind ein leistungsstarkes engagiertes Team. Als einer der großen Arbeitgeber in der nördlichen Metropolregion Hamburg tragen wir Verantwortung und gehen modern mit der Zeit. Vielfalt und Eigenverantwortung werden bei uns großgeschrieben und Erfolge erreichen wir nur gemeinsam.

Sie haben Lust auf Kunden, Mannschaftsgeist, Leistung und das maritime Lebensgefühl in unserer Region? Dann kommen Sie zu uns an Bord!

Zur Verstärkung unseres Bereichs Kredite an unserem Standort in Bad Oldesloe suchen wir einen Leiter (m/w/d) Branchenanalyse.

• Sie sind als souveräne und erfahrene Führungspersönlichkeit mitverantwortlich für rund 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und finden ein professionelles, kollegiales und inspirierendes Arbeitsumfeld vor.
• Sie verstehen sich als Promotor und haben die Kompetenz, unsere Kreditanalyse in einem sehr dynamischen Umfeld zukunftsorientiert und erfolgreich mitzugestalten.
• Sie sind eine fachlich sehr kompetente Persönlichkeit, die die zugeordneten Kreditbewilligungsbefugnisse kunden- und risikoorientiert wahrnimmt und das Zweitvotum nach MaRisk abgibt.
• Sie sind als dynamischer und umsetzungsstarker Praktiker und als strategischer Impulsgeber direkt dem zuständigen Bereichsleiter unterstellt.

• Sie verfügen über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie haben weitreichende Kreditkenntnisse und mehrjährige Erfahrung im komplexen Kreditgeschäft, inkl. Ausübung eigener Kompetenzen/Voten im risikorelevanten Bereich.
• Sie bringen einschlägige Führungs- und Changemanagementerfahrung mit und haben Stärken in einer stringenten Organisations- und Prozessgestaltung.
• Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, ein hohes Maß an Durchsetzungsstärke und eine systematische, strukturierte Arbeitsweise.
• Sie besitzen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten.

• Ein zukunftsfähiges Unternehmen, das mutig nach vorne denkt
• Frischer Wind: eine Sparkasse in Aufbruchstimmung
• Leistungsorientierte, übertarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Personalentwicklung und Karrierechancen
• Innovative Unternehmenskultur
• Raum zur Mitgestaltung
• Mut zu Fehlern
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Kolleginnen und Kollegen mit Know-how und Lust auf Veränderung
• Sicherer Arbeitsplatz in der Region
• Moderne Benefits, z. B. Jobrad, Deutschlandticket als Jobticket
• Familienfreundlichkeit, z. B. kostenfreie Kindernotfallbetreuung
• Mannschaftsgeist – nicht nur in unseren diversen Betriebssportgruppen

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