Manager*in der Internal Audit-Einheit „Unbarer Zahlungsverkehr“

Die Interne Revision der Deutschen Bundesbank agiert als unabhängiges und objektives Prüfungsorgan im Auftrag des Vorstands. Sie erbringt unabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungs­dienstleistungen, welche darauf ausgerichtet sind, Mehrwerte zu schaffen und die Geschäftsprozesse zu verbessern. Sie unterstützt die Organisation bei der Erreichung ihrer Ziele, indem sie mit einem systematischen und zielgerichteten Ansatz die Effektivität des Risikomanagements, der Kontrollen und der Führungs- und Überwachungsprozesse bewertet und diese verbessern hilft.

Manager*in der Internal Audit-Einheit "Unbarer Zahlungsverkehr“

Arbeitsort: Frankfurt am Main
Anstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet
Stellen-ID: 2024_0848_02

• Verantworten Sie die Steuerung und Sicherung hochwertiger Arbeitsergebnisse Ihres fünfköpfigen Teams.
• Stellen Sie Mehrwert schaffende risikoorientierte Prüfungsdienstleistungen (Prozess-, Anlass-, Projektprüfungen, Projektbegleitungen) sowie Beratungen im Bereich des unbaren Zahlungsverkehrs sicher.
• Gewährleisten Sie die wirksame Vertretung und Mitwirkung der Deutschen Bundesbank in unterschiedlichen internationalen Revisionsumfeldern.
• Beraten Sie Stakeholder überzeugend.
• Engagieren Sie sich in Grundsatzthemen und tragen Sie zur Methodik und Weiterentwicklung des Prüfungswesens bei.

• Master oder gleichwertiger Abschluss in einem für die Position relevanten Fachgebiet (z. B. Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften)
• Gute Kenntnisse internationaler Revisionsstandards sowie risiko- und prozessorientierter Prüfungsansätze (z. B. mit Blick auf Revisionsplanung, Prüfungsleitung, Qualitätssicherung von Prüfungen und Arbeitsergebnissen). Einschlägige Zertifizierungen wie CIA, CISA sind von Vorteil.
• Gute Kenntnisse des unbaren Zahlungsverkehrs (Regulatorische Anforderungen, Verfahren und Strukturen).
• Idealerweise berufliche Erfahrung in der Internen Revision, einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder in einer vergleichbaren prüfenden Funktion.
• Ausgeprägte Führungskompetenz (nachgewiesen durch erste Führungserfahrung oder entsprechende Schulungen/Zertifikate); Idealerweise bereits erworbene Führungserfahrung.
• Gute Projektmanagementkenntnisse. Idealerweise Erfahrung in der Prüfung und Begleitung schwierig zu steuernder Projekte.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen und lösungsorientiertes Handeln
• Hohe Beratungskompetenz
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

Vergütung & Perspektiven
Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), Umfangreiches Weiterbildungsangebot

New Work
gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Tablet, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, flexible und planbare Arbeitszeiten, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Homeoffice-Möglichkeit innerhalb Deutschlands

Zusatzleistungen
Betriebskita bzw. Betreuungsangebote, Betriebseigene Wohnungen, Betriebsrestaurant, kostenloses Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), kostenlose Parkplätze, Beschäftigtendarlehen