Monteur im Netzbetrieb (m/w/d)

Die HNVG gewährleistet Versorgungssicherheit für über 300.000 Bürger und Unternehmen in Heilbronn und in der Region. Wir sind ein verlässlicher Partner für über 40 Städte und Gemeinden, wenn es um Ingenieur­dienst­leistungen, Erdgas, Wärme, Wasser oder ums Abwasser geht.

Dabei tun wir weit mehr, als die Region mit Energie zu versorgen: Wir sind ein wichtiger Auftrag­geber für die heimische Wirtschaft. Konsequent setzen wir auf den Einsatz energie­sparender Technologien und den Ausbau regenerativer Energien. Über 300 Menschen haben bei uns einen sicheren Arbeits- und Ausbildungs­platz und wir unter­stützen viele Vereine aus Sport, Kultur und sozialen Bereichen.

Wir sind für Sie da – in der Region – für die Region! Werden auch Sie ein Teil unseres Teams!

• Selbstständiges und verantwort­liches Arbeiten im Bereich der Gas-, Wasser- und Wärme­versorgung
• Reparaturen von Versorgungs­leitungen und Haus­anschluss­leitungen
• Betreiben, Überwachen, Inspizieren, Warten und Reparieren der Netze und Betriebs­einrichtungen
• Anwenden von fachbezogenen Rechts­vorschriften, technischen Regeln und Arbeits­sicherheits­vorschriften
• Kundenorientiertes Handeln und Anwenden der Informations- sowie Kommunikations­technik
• Teilnahme am Rufbereitschafts­dienst nach entsprechender Einarbeitung

• Erfolgreich abgeschlossene Berufs­ausbildung als Anlagen­mechaniker (m/w/d) Versorgungs­technik oder Gas- und Wasser­installateur (m/w/d) bzw. vergleichbare Ausbildung
• Praktische Erfahrung im Rohr­leitungsbau von Vorteil
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerscheinklasse B/BE setzen wir voraus
• Aufgeschlossener Umgang mit dem Smartphone, Tablet und Co.
• Körperliche Belast­barkeit

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und Vergütung nach den Vorschriften des TV-V und ein 13. Gehalt
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem engagierten und kollegialen Team mit flachen Hierarchien
• Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Alters­vorsorge, Zuschuss zum Deutschland­ticket, Bike-Leasing
• Eine umfassende Einarbeitung mit regel­mäßigen Fort- und Weiter­bildungen
• Abwechslungsreiche Mitarbeiter-Events und Gesund­heitstage
• Moderne Arbeitsplätze und Ausstattung mit Diensthandy und Dienstlaptop
• Mitarbeiterrabatt im Corporate-Benefits-Programm