Personalreferenten (m/w/d) mit Englischkenntnissen

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberStädtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH
Postleitzahl
OrtKarlsruhe
BundeslandBaden-Württemberg
Gepostet am20.09.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Für den Geschäftsbereich Personal (Leitung: Karoline Lanz) suchen wir ab sofort eine*n Personalreferentin*Personalreferenten in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.


eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zur*zum Personalfachkauffrau*mann
Kenntnisse im Arbeitsrecht, von Vorteil wären Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD-K)
routinierter Umgang mit Standard-PC-Anwendungen (MS Office), wünschenswert wären Erfahrungen im Umgang mit SAP-HCM
Eingabe und Pflege der Personalstammdaten in SAP-HCM



anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Umfeld mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung
Mitarbeit in einem engagierten und erfahrenen Team
Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge
umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unseren Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen
zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, Jobrad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung


Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Ecker, Leitung Abteilung 1, unter der Telefonnummer 0721/974-1419 oder Frau Gierich, Leitung Abteilung 2, unter der Telefonnummer 0721/974-1420, gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eingabe und Pflege der Personalstammdaten in SAP-HCM
Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zur*zum Personalfachkauffrau*mann
Kenntnisse im Arbeitsrecht, von Vorteil wären Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD-K)
Routinierter Umgang mit Standard-PC-Anwendungen (MS Office), wünschenswert wären Erfahrungen im Umgang mit SAP-HCM