Referentin /in Vertragsmanagement (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen |
Postleitzahl | 28211 |
Ort | Bremen |
Bundesland | Bremen |
Gepostet am | 19.12.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Wir suchen Sie für unseren Geschäftsbereich Einkauf und Vertragsmanagement. Wir setzen unsere Einkaufs-Expertise dort ein, wo sie Menschen wirklich hilft: im Krankenhaus. Eine wesentliche Grundlage für die professionelle medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten in den vier Krankenhäusern der Gesundheit Nord ist ein erfolgreiches Supply Chain-Management. Ebenfalls im Geschäftsbereich angesiedelt ist das Vertragsmanagement, das wir aktuell digitalisieren.
Du schätzt Veränderungen und möchtest etwas bewegen? Dann übernimm Verantwortung und wechsle in unseren Geschäftsbereich!
Du schätzt Veränderungen und möchtest etwas bewegen? Dann übernimm Verantwortung und wechsle in unseren Geschäftsbereich!
- du bist verantwortlich für die Prozesse und Abläufe rund um unser digitales Vertragsmanagement-System, in dem wir alle Verträge des Klinikverbundes mit Dritten erfassen
- du analysierst und bewertest bestehende Verträge als auch zukünftige Vertragsbeziehungen in Abstimmung mit den Fachbereichen hinsichtlich Risiken, Fristen etc.
- bei anstehenden Vertragsanpassungen und Verhandlungen unterstützt du aktiv und kommunizierst eng mit den beteiligten Fachbereichen
- du hast erfolgreich ein Studium in BWL bzw. Wirtschaftswissenschaften absolviert, idealerweise mit juristischem Schwerpunkt
- du bist fit in SAP, den gängigen Office-Programmen und verfügst über Kenntnisse im Vertragsmanagement-Tool (CU Contract o.ä.)
- hohe Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr
- die Möglichkeit, unsere Einkaufs- und Vertragsprozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- unser betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, vergünstigtes Einkaufen mit Corporate Benefits u.v.m.
- ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 45.600,- Euro und 60.000,- Euro nach TVöD-K (EG 9b) inkl. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung (VBL), automatische tarifliche Gehaltssteigerung