Referentin /in Vertragsmanagement (m/w/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberGesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen
Postleitzahl28211
OrtBremen
BundeslandBremen
Gepostet am19.12.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Wir suchen Sie für unseren Geschäftsbereich Einkauf und Vertragsmanagement.

Wir setzen unsere Einkaufs-Expertise dort ein, wo sie Menschen wirklich hilft: im Krankenhaus. Eine wesentliche Grundlage für die professionelle medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten in den vier Krankenhäusern der Gesundheit Nord ist ein erfolgreiches Supply Chain-Management. Ebenfalls im Geschäftsbereich angesiedelt ist das Vertragsmanagement, das wir aktuell digitalisieren.

Du schätzt Veränderungen und möchtest etwas bewegen? Dann übernimm Verantwortung und wechsle in unseren Geschäftsbereich!

  • du bist verantwortlich für die Prozesse und Abläufe rund um unser digitales Vertragsmanagement-System, in dem wir alle Verträge des Klinikverbundes mit Dritten erfassen
  • du analysierst und bewertest bestehende Verträge als auch zukünftige Vertragsbeziehungen in Abstimmung mit den Fachbereichen hinsichtlich Risiken, Fristen etc.
  • bei anstehenden Vertragsanpassungen und Verhandlungen unterstützt du aktiv und kommunizierst eng mit den beteiligten Fachbereichen

  • du hast erfolgreich ein Studium in BWL bzw. Wirtschaftswissenschaften absolviert, idealerweise mit juristischem Schwerpunkt
  • du bist fit in SAP, den gängigen Office-Programmen und verfügst über Kenntnisse im Vertragsmanagement-Tool (CU Contract o.ä.)

  • hohe Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr
  • die Möglichkeit, unsere Einkaufs- und Vertragsprozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
  • unser betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, vergünstigtes Einkaufen mit Corporate Benefits u.v.m.
  • ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 45.600,- Euro und 60.000,- Euro nach TVöD-K (EG 9b) inkl. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung (VBL), automatische tarifliche Gehaltssteigerung