Sachbereichsleiterin/Sachbereichsleiter für den Bereich Sozialdienst im Amt für Familie und Jugend (m/w/d)

Der Landkreis Nürnberger Land sucht für das Amt für Familie und Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbereichsleiterin/Sachbereichsleiter für den Bereich Sozialdienst im Amt für Familie und Jugend unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben: Das Aufgabenfeld beinhaltet ein hohes Maß an Verantwortung und auch die Bereitschaft sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu qualifizieren. Die Aufgabenschwerpunkte stellen sich wie folgt dar: ∙Leitung, Führung, Koordinierung und Weiterentwicklung des Sozialdienstes und seinen Fachbereichen ∙Personalverantwortung für derzeit 18 Mitarbeiter*innen ∙Enge Kooperation mit den weiteren Leitungskräften des Jugendamtes ∙Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen ∙Entscheidung und Mitwirkung im Kinderschutz und in besonders schwierigen Einzelfällen. ∙Fachliche Zusammenarbeit und Austausch mit anderen Fachdiensten, Behörden und Institutionen, Netzwerkarbeit ∙Vertretung des Sachbereiches Sozialdienst nach außen ∙Erarbeitung fachlicher sowie organisatorischer Maßnahmen und konzeptionelle Arbeit ∙Fachliche Steuerung und Optimierung der Arbeitsprozesse; Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung in Kooperation mit dem Bereich Fachcontrolling ∙Verantwortung für die Haushaltsmittel und Unterstützung der Sachgebietsleitung bei der Haushaltsplanung ∙Mitwirkung bei Personalangelegenheiten: Einstellungen, Zeugniserstellung, LoB und Mitarbeitergespräche ∙Beschwerdemanagement Ihr Profil: ∙Ein abgeschlossenes Studium zur/zum Dipl. Sozialpädagogin/Sozialpädagogen(FH) bzw. mit Bachelorabschluss oder Masterabschluss oder vergleichbare Abschlüsse ∙Erfahrung in der öffentlichen Kinder- und Jugendhilfe ∙Erfahrung im Kinderschutz ∙Team- und Kommunikationsfähigkeit ∙Belastbarkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und optimaler Weise Leitungserfahrung ∙EDV Kenntnisse ∙Sozialpädagogische, wirtschaftliche und rechtliche Denk- und Arbeitsweise ∙Gute schriftliche wie mündliche Ausdrucksweise ∙Fahrerlaubnis Wir bieten: ∙Kollegiales familienfreundliches Umfeld ∙Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft ∙Gute Vereinbarkeit von Familie/Freizeit und Beruf ∙Attraktives Gleitzeitmodell ∙Möglichkeit der Wohnraum- und Telearbeit ∙Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ∙Betriebliche Altersvorsorge ∙Betriebliches Gesundheitsmanagement ∙Hauseigene Kantine Die Bezahlung erfolgt nach der Vergütungsgruppe S17 des TVÖD Nähere Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Frau Müller (09123/950-6445). Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Fuchs (09123/9506183) Bewerbungsschluss: 26.04.2025 Referenznummer: J52185464 1744998809183