Stationsleitender Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes-

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg- Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich- An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz-

Ihre Aufgaben:

• Psychotherapeutische Leitung der sich im Aufbau befindenden Station mit dem Schwerpunkt „Diaklektisch Behaviorale Therapie (DBT)“ der Klinik für Spezielle Psychiatrie, Sozialpsychiatrie und Psychotherapie (Ärztlicher Direktor: Prof- Dr- Dr- M- Bürgy)
• Aktive und innovative Weiterentwicklung des psychotherapeutischen Angebots der Station
• Fallführende Behandlung und Sicherstellung des gruppentherapeutischen Angebots der Station
• Beteiligung an der Fort- und Weiterbildung, auch psychotherapeutische Supervision

Wir erwarten:

• Approbation zum Psychologischen Psychotherapeuten
• Fortgeschrittene, zumindest begonnene Fortbildung in DBT
• Erfahrung in der psychotherapeutischen Behandlung von Patient:innen mit Borderline-Persönlichkeitsstörung
• Erfahrung in der Anwendung Trauma-spezifischer Interventionstechniken
• Motivierender und integrativer Führungsstil sowie Stärken in der Personalentwicklung

Wir bieten:

• Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
• Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte/n Kollegen/innen und die Integration in ein professionelles Team
• Vergütung nach TVöD inkl- einer der Position und Aufgabe angemessenen Leitungszulage
• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: attraktive Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten, wir sind seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert, Kitaplätze und Ferienbetreuung
• Mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis 2023 prämiert
• Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Zusätzliche finanzielle Leistungen z-B- Deutschlandticket
• Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Prof- Dr- Matthias Backenstrass unter Tel- 0711-278-22900 zur Verfügung-