Teamleitung (d/m/w) für den Ordnungs- und Streifendienst (Innendienst)

Stadt Melle
1972 zusammengewachsen aus den 56 selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als eine der größten Flächenstädte Niedersachsens. Rund 480 Mitarbeiter*innen kümmern sich in der Stadtverwaltung um die Belange der ca. 48.200 Einwohner*innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeberin. Werden auch Sie Teil des Teams - wir freuen uns auf Sie!

Die Stadt Melle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teamleitung (d/m/w) für den
Ordnungs- und Streifendienst
(Innendienst)

In der Sitzung des Rates der Stadt Melle vom 11. Oktober 2023 wurde die Einführung eines Ordnungs- und Streifendienstes in der Stadt Melle beschlossen. Hierfür wurde bereits ein Grobkonzept erarbeitet, welches im Ratsinformationssystem der Stadt Melle für jedermann einsehbar ist. Der Ordnungs- und Streifendienst ist in anderen Kommunen bereits ein bewährter und zentraler Baustein in der kommunalen Gefahrenabwehr.
Diese Stelle bietet die Möglichkeit, den Ordnungs- und Streifendienst der Stadt Melle aufzubauen, zu etablieren und zu evaluieren, d. h. die Projekteinführung auf Grundlage des Grobkonzepts inkl. Personalauswahl, Personalqualifikation und Personalausstattung wahrzunehmen. Die*Der Stelleninhaber*in wirkt aktiv an der Entwicklung einer neuen Organisationseinheit im Sachgebiet »Allgemeine Ordnung« des Ordnungsamts der Stadt Melle mit und schafft folglich auf Dauer einen neuen Tätigkeitsbereich der Kommune.
Nach der Implementierungsphase bietet Ihr Arbeitsplatz folgende Aufgaben:
Koordination und Priorisierung der Streifen- und Kontrolltätigkeit
Kontrolle der lückenlosen Einsatz-Dokumentation (Datenbank, Einsatztagebuch etc.) und Überwachung der Dienstgeschäfte
Sicherstellung der Einsatzbereitschaft und Effektivität der Sicherheitstechnik/Ausrüstung
Ansprechperson für städtische Stellen, Polizei, Rettungsdienst
Anlaufstelle bei Beschwerden
Nachbearbeitung von Einsätzen und Bearbeitung von Rechtsbehelfen
Ggf. Übernahme von Einsätzen
Teilnahme am Präventionsrat

Ihr Profil
Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachwirt*in (Angestelltenlehrgang II) bzw. die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst)
Identifizierung mit der Kommunalverwaltung als Dienstleistungsunternehmen
Engagement, etwas Neues zu gestalten und aufzustellen
Hohe kommunikative Fähigkeiten
Entscheidungs-, Durchsetzungs- und Verhandlungsfähigkeit
Belastbarkeit und körperliche Eignung für den Streifendienst
Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts, möglichst auch des allgemeinen Gefahrenabwehrrechts
Flexibilität (Einsatz auch am Wochenende möglich; ggf. Bereitschaftsdienste)
Führerschein der Klasse B

Das können Sie von uns erwarten
Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 bzw. 40 Std./Woche)
Je nach Qualifikation eine Vergütung bis zur EG 9b TVöD bzw. eine Besoldung nach A 10
Jahressonderzahlung und Leistungsprämie (gilt nur für Tarifbeschäftigte)
Möglichkeit zum Homeoffice
Einen krisensicheren Arbeitsplatz
Abwechslungsreichen Aufgabenbereich in einem kleinen Team
Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Firmenfitness & Gesundheitstage)
Fahrradleasing
Zuschuss zum Jobticket

Sofern keine dienstlichen Gründe dagegensprechen, sind unsere Vollzeitstellen teilbar.
Die Stadt Melle fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (Nachweis bei der Bewerbung bitte beifügen) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbung bis zum 03.10.2024 online über unser Karriereportal .

Sie haben Fragen?
Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich gerne an Frau Bartels, E-Mail: s.bartels@stadt-melle.de . Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Mennemann, Tel.: 05422/965-376, E-Mail: karriere@stadt-melle.de .

Jetzt bewerben


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stadt Melle, Sachgebiet Personal
Schürenkamp 18, 49324 Melle
Diese Stelle bietet die Möglichkeit, den Ordnungs- und Streifendienst der Stadt Melle aufzubauen, zu etablieren und zu evaluieren, d. h. die Projekteinführung auf Grundlage des Grobkonzepts inkl. Personalauswahl, Personalqualifikation und Personalausstattung wahrzunehmen. Die*Der Stelleninhaber*in wirkt aktiv an der Entwicklung einer neuen Organisationseinheit im Sachgebiet »Allgemeine Ordnung« des Ordnungsamts der Stadt Melle mit und schafft folglich auf Dauer einen neuen Tätigkeitsbereich der Kommune.
Koordination und Priorisierung der Streifen- und Kontrolltätigkeit
Kontrolle der lückenlosen Einsatz-Dokumentation (Datenbank, Einsatztagebuch etc.) und Überwachung der Dienstgeschäfte
Sicherstellung der Einsatzbereitschaft und Effektivität der Sicherheitstechnik/Ausrüstung
Ansprechperson für städtische Stellen, Polizei, Rettungsdienst
Anlaufstelle bei Beschwerden
Nachbearbeitung von Einsätzen und Bearbeitung von Rechtsbehelfen
Ggf. Übernahme von Einsätzen
Teilnahme am Präventionsrat
Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachwirt*in (Angestelltenlehrgang II) bzw. die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst)
Identifizierung mit der Kommunalverwaltung als Dienstleistungsunternehmen
Engagement, etwas Neues zu gestalten und aufzustellen
Hohe kommunikative Fähigkeiten
Entscheidungs-, Durchsetzungs- und Verhandlungsfähigkeit
Belastbarkeit und körperliche Eignung für den Streifendienst
Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts, möglichst auch des allgemeinen Gefahrenabwehrrechts
Flexibilität (Einsatz auch am Wochenende möglich; ggf. Bereitschaftsdienste)
Führerschein der Klasse B