Trainee im Bereich Ausbildung (M/W/D)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Stadt Konstanz |
Postleitzahl | 78462 |
Ort | Konstanz |
Bundesland | Baden-Württemberg |
Gepostet am | 22.11.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Seit 2019 hat die Stadt Konstanz ein einjähriges Trainee-Programm- Unser einzigartiges Programm besteht aus den vier Bausteinen Learning-on-the-job, Learning-off-the-job, Beratung und Netzwerken- Unser Ziel ist es, die Trainees innerhalb des einjährigen Trainee-Programms fit und kompetent für den Job zu machen und ihnen einen fließenden Übergang in eine verantwortungsvolle Position zu ermöglichen-Das Team Ausbildung ist Teil der Personalentwicklung- Zu ihr gehören außerdem die Bereiche Führungskräfteentwicklung und Weiterbildung, Personalmarketing und Betriebliches Gesundheitsmanagement-
Das Ausbildungsteam betreut Auszubildende, StudentInnen, FSJler, Trainees und PraktikantInnen in sehr verschiedenen Ausbildungsbereichen- Tragen Sie dazu bei, dass diese eine gute Ausbildung erhalten-
AUFGABENSCHWERPUNKT:
Das Ausbildungsteam betreut Auszubildende, StudentInnen, FSJler, Trainees und PraktikantInnen in sehr verschiedenen Ausbildungsbereichen- Tragen Sie dazu bei, dass diese eine gute Ausbildung erhalten-
AUFGABENSCHWERPUNKT:
- Rekrutierung und Betreuung von PraktikantInnen sowie FSJlerInnen
- Aktive Unterstützung des Ausbildungsbereiches in allen administrativen und organisatorischen Themen des Tagesgeschäfts
- Unterstützung bei Veranstaltungen
- Befristete Vollzeitstelle (39 Std-/Woche) für mind- 1 Jahr (mit Verlängerungsoption für ein weiteres Jahr)
- Vergütung nach TVöD EG 9b (3-566 € / Monat)
- Flexible Arbeitszeiten (6-30 – 19-00 Uhr) mit Arbeitsbeginn bis 9-00 Uhr
- Fachspezifisches Trainee-Programm mit umfangreichen Weiterbildungs- und Beratungsangebot, Netzwerktreffen, Job-Rotation im Amt, Hospitation und Projektarbeit
- Job-Ticket
- Fitness- und Gesundheitsprogramme u-v-m-
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium B-A- Public Management, Verwaltungswissenschaften oder ein vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal
- Idealerweise Erfahrungen im Personalwesen
- Freude am Umgang mit zumeist jüngeren Menschen
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Engagement, Team- und Serviceorientierung