Verwaltungsassistenz im Bereich Bauwesen und Facility Management (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken |
Postleitzahl | 74074 |
Ort | Heilbronn |
Bundesland | Baden-Württemberg |
Gepostet am | 21.12.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen. Für unsere ASB Zentrale Haustechnik in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsassistenz im Bereich Bauwesen und Facility Management (m/w/d) in Teilzeit (50%).
- Unterstützung der Haustechnik in allen administrativen Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Einkauf und Controlling
- Koordinierung der Aufträge, Termine und Bestellungen sowie Ansprechpartner von externen Dienstleistern und Gewerken
- Verbuchen von Wareneingängen sowie Kontrolle und Freigabe der Rechnungen
- Erfassung und Pflege von Daten und der digitalen Bestandsdokumentation
- Verwaltung und Bestellung von Materialien und Ersatzteilen
- Schnittstelle zwischen internen Abteilungen und externen Dienstleistern
- Bearbeitung von Schriftverkehr sowie Erstellung und Pflege von Dokumentationen
- Kaufmännische oder technisch abgeschlossene Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position in der Hotellerie, Immobilienbewirtschaftung o. Ä. (Immobilien/Wohnliegenschaften, Hotels, Krankenhäuser, Altersiedlungen, ...)
- Verbindliches Auftreten und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Hoher Qualitätsanspruch und Organisationsgeschick
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrungen in den Programmen ELO DMS und Datev
- Gute Deutschkenntnisse
- Technisches Verständnis von Vorteil
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband
- Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag TV-L mit einer Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: Genug Erholung mit mindestens 29 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie attraktiven Arbeitsbedingungen
- Mobilität: Nutze das Fahrrad- oder E-Bike-Leasing oder das vergünstigte ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket
- Weitere Benefits: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Neben den Weiterbildungsangeboten bieten wir als größerer Arbeitgeber auch vielfältige Entwicklungschancen
- Prämie: In unserem Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bieten wir eine Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €