Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Institut für Leichtbau

Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw- Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
am Institut für Leichtbau
der Fakultät für Luft- und Raumfahrttechnik
auf dem Gebiet der
Mehrskaligen Schädigungsmechanik von Kompositen

(Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TVöD)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf maximal 3 Jahre in Vollzeit oder in Teilzeit gesucht-

Das Institut für Leichtbau (www-unibw-de/leichtbau) befasst sich mit der Herstellung, Entwicklung und Auslegung von Leichtbaustrukturen aus konventionellen und modernen Werkstoffen für die unterschiedlichsten Anwendungsbereiche- Dies umfasst die Entwicklung und Analyse neuer Leichtbauweisen, insbesondere auch im Kontext von Faserverbundwerkstoffen- Im Rahmen des Forschungsprojektes „Experimentelle Untersuchung von Schädigungsmechanismen von Kompositen“ soll in enger Zusammenarbeit mit dem Wehrwissenschaftlichen Institut für Werk- und Betriebsstoffe (WIWeB) auf mehreren Skalen die Schädigung von Kompositen unter mechanischer Last untersucht werden- Hierzu steht eine Vielzahl von modernen Instrumenten zur Verfügung, die mechanische Versuche und optische Messungen auf verschiedenen Skalen von der mikro- bis zur Makroebene ermöglichen-

Ziel des Vorhabens ist die Charakterisierung des nichtlinearen Materialverhaltens von Faserverbundwerkstoffen auf verschiedenen Skalen- Hierzu sollen mittels fortschrittlicher Messtechnik die lokalen mikromechanischen Größen während des Schädigungsprozesses beobachtet und beschrieben werden- Hierzu zählt beispielsweise die Quantifizierung von lokalen Dehnungsverteilungen während mechanischer Versuche an Faserverbundkunststoffen- Hierbei sollen vorwiegend kohlefaser- und glasfaserverstärkter Kunststoffe untersucht werden- Andere Materialpaarungen wie z-B- keramische Faserverbundwerkstoffe sind aber auch denkbar- Numerische Vergleiche der experimentell bestimmten Dehnungsmustern mit Finite-Elemente-Rechnungen ist ebenfalls teil des Vorhabens-

Die Bearbeitung des Projektes erfolgt im Schwerpunkt am Standort des WIWeB in Erding- Für die Untersuchungen stehen umfassende Labore mit modernster Ausrüstung und neuester Technik zur Verfügung-

• selbständige Bearbeitung eines Forschungsvorhabens zur experimentellen Charakterisierung von Faserverbundwerkstoffen auf verschiedenen Skalen
• Anleitung studentischer Hilfskräfte und Studierender im Rahmen studentischer Arbeiten
• Durchführung experimenteller Forschungsarbeiten in den Laboren des WIWeB und des Instituts für Leichtbau
• Durchführung strukturmechanischer Simulationen z- B- FEM

• erfolgreich überdurchschnittlich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung im Bereich Ingenieurswesen oder Naturwissenschaften (Master)
• sehr gute Kenntnisse und Interesse in den folgenden Fachgebieten wünschenswert (idealerweise in mehreren): Faserverbundwerkstoffe, zerstörende Materialprüfung und zerstörungsfreie Werkstoffprüfung/-analytik

Was erwarten wir:

• hohe Motivation und Freude an wissenschaftlichem Arbeiten
• verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Sie verfügen über Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz-
• Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein-

• aktive Förderung Ihrer wissenschaftlichen Entwicklung mit dem Ziel der Promotion
• angenehmes Arbeitsumfeld in einem sympathischen und engagierten Team
• sehr gute Gestaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeitgestaltung
• eine Campusuniversität mit sehr guter Infrastruktur, betriebseigener Kinderkrippe und Kindergarten (Elterninitiative), einer Familienservicestelle mit Beratung und Hilfestellung für Universitätsangehörige zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit
• attraktive Sport- und Freizeitmöglichkeiten auf einem familienfreundlichen Campus
• Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 erfolgt unter der Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw- tariflichen Anforderungen-
• Mobiles Arbeiten / Homeoffice ist nach Absprache mit der Projektleitung eingeschränkt möglich-
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen-
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)-

Aufgrund der gemeinsamen Durchführung des Projektes mit dem WIWeB sind Ihre Dienstorte sowohl Erding (WIWeB, überwiegender Teil) als auch Neubiberg (Universität der Bundeswehr München)-
Die Beschäftigung kann auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen-

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen-Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung-

Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund-

Die Universität der Bundeswehr München bietet ein Trimester-basiertes Intensivstudium in Kleingruppen, in dem Studentinnen und Studenten innerhalb von vier Jahren ein staatlich voll anerkanntes Masterstudium abschließen können- Als Campusuniversität mit sehr guter Grundausstattung, eigener KiTa und hervorragenden Sportangeboten bietet sie beste Voraussetzungen für effiziente Forschung und körperlichen Ausgleich-