Jobs im Öffentlichen Dienst
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Web Administrator (m/w/d) In Teilzeit
Jobbeschreibung
Web-Administratorinnen / Web-Administratoren (m/w/d)Standorte: Düsseldorf, Hagen, Köln oder Münster - Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet) Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-LEs geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Web-Administratorin/Web-Administrator (m/w/d) betreiben Sie grundlegende Infrastrukturen der Landesverwaltung und bilden damit die Grundlage für das Funktionieren und die Sicherheit der öffentlichen Verwaltung. Im Bereich Hosting Plattformen/Webhosting administrieren und konfiguieren wir Web- und Application Server (Apache, Tomcat, JBoss) sowie die Datenbanksysteme MySQL und Maria DB.Sie beteiligen sich an einem reibungslosen Ablauf des Webhosting-Produktionsbetriebes mit dem Schwerpunkt Linux Systeme. Sie nehmen aktiv an den ITIL-Prozessen „Incident Management“, „Request Fulfillment“, „Problem Management“ und „Change Management“ teil. Sie stimmen sich mit anderen Bereichen wie z.B. Verfahrensbetrieb, Serverbereitstellung, Überwachung von Windows/Linux, Speichertechnologien u.a. ab und entwerfen, konfigurieren und installieren auf Basis der Abstimmungen passgenaue Webhosting-Umgebungen.Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug; Alternativ: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT Know-how in der Administration von Linux und SQL Datenbanken Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) Interesse an der Erstellung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitskonzepten (BSI Standard 200-2/IT-Grundschutz)Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit auf dem konkreten Arbeitsplatz und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 erfolgt, wenn Sie über eine mindestens sechsmonatige, einschlägige Berufserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie für die Dauer des ersten halben Jahres zunächst in der Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt. Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. bis zu 80 % Homeoffice, Option auf Teilzeitarbeit) Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Ein offenes Arbeitsklima Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie ParkplätzeBewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW. Welche Erfahrungen im Bereich von Webservern, Linux oder Datenbanken haben Sie bereits sammeln können? Sie haben Interesse daran, sich in die Erstellung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitskonzepten einzuarbeiten? Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Im Bereich Hosting Plattformen/Webhosting administrieren und konfiguieren wir Web- und Application Server (Apache, Tomcat, JBoss) sowie die Datenbanksysteme MySQL und Maria DB. Sie beteiligen sich an einem reibungslosen Ablauf des Webhosting-Produktionsbetriebes mit dem Schwerpunkt Linux Systeme. Sie nehmen aktiv an den ITIL-Prozessen »Incident Management«, »Request Fulfillment«, »Problem Management« und »Change Management« teil. Sie stimmen sich mit anderen Bereichen wie z.B. Verfahrensbetrieb, Serverbereitstellung, Überwachung von Windows/Linux, Speichertechnologien u.a. ab und entwerfen, konfigurieren und installieren auf Basis der Abstimmungen passgenaue Webhosting-Umgebungen. Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug; Alternativ: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT Know-how in der Administration von Linux und SQL Datenbanken Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) Interesse an der Erstellung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitskonzepten (BSI Standard 200-2/IT-Grundschutz) Welche Erfahrungen im Bereich von Webservern, Linux oder Datenbanken haben Sie bereits sammeln können? Sie haben Interesse daran, sich in die Erstellung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitskonzepten einzuarbeiten?Spezialist Projekte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sparkasse DürenSparkasse Düren650 Mitarbeitende der Sparkasse Düren geben täglich ihr Bestes, um die Zukunft unserer Region aktiv mitzugestalten. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir nachhaltige Perspektiven für Ihre berufliche und persönliche Zukunft. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Bankfachwirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium und verfügen über fachspezifische Fortbildungen in den Bereichen Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und sonstige strafbare Handlungen sowie MaRisk-Compliance. Wünschenswert sind fundierte Spezialkenntnisse der Software „Siron“ (AML und KYC) sowie der Anwendungen Embargo und PPZV/CoP in OSP. Attraktive Vergütung, Urlaubsregelungen und flexible Arbeitszeiten (nach TVöD) - inkl. mobilem Arbeiten in vielen Bereichen. Vermögenswirksame Leistungen (z.B. 40 Euro pro Monat bei Vollzeitbeschäftigung) sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung. Verschiedene Möglichkeiten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Job Rad-Leasing oder einen Zuschuss in Höhe von 20 Euro zum Monatsbeitrag in ausgewählten Fitnessstudios usw.) - denn Ihre Gesundheit ist uns besonders wichtig!Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den entsprechenden Bewerbungsunterlagen und einer Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen (oder Gleichgestellte) und stellen sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gerne bevorzugt ein. Sie erreichen die zuständige Personalreferentin, Frau Stefanie Erkens, unter Tel. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Bankfachwirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium und verfügen über fachspezifische Fortbildungen in den Bereichen Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und sonstige strafbare Handlungen sowie MaRisk-Compliance. Wünschenswert sind fundierte Spezialkenntnisse der Software »Siron« (AML und KYC) sowie der Anwendungen Embargo und PPZV/CoP in OSP.Senior Projektleiter (m/w/d) im Bauwesen in Vollzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort (Senior) Projektmanager*in Bau- und Gebäudemanagement (m/w/d)in VollzeitWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Ein leidenschaftliches Team, das mit viel Spaß gemeinsam über 200 Projekte im Jahr umsetzt Auf 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub können Sie sich verlassen Ein attraktives Gehalt und interessante Benefits Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten - Dienstort ist München KieferngartenTechnische Ausbildung, gerne auch ein verwandtes Studium als Bauingenieur*in oder Architekt*in 5 Jahre relevante Berufserfahrung und erste Erfahrungen im Projektmanagement Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSie leiten eigenverantwortlich und proaktiv Projekte, die Ihnen die Möglichkeit bieten, ihre bereits vorhandene Erfahrung in neuen Bereichen für seniorengerechtes Bauen und in allen TGA-Bereichen zu sammeln und Ihr technisches Wissen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sie übernehmen abteilungsübergreifende Projekte und Sonderaufgaben wie z.B. Durchführung von Energieaudit, Kommunikation mit FQA in Bezug auf AVPflegWogG-Anträge etc.Internet: Sie leiten eigenverantwortlich und proaktiv Projekte, die Ihnen die Möglichkeit bieten, ihre bereits vorhandene Erfahrung in neuen Bereichen für seniorengerechtes Bauen und in allen TGA-Bereichen zu sammeln und Ihr technisches Wissen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sie übernehmen abteilungsübergreifende Projekte und Sonderaufgaben wie z.B. Durchführung von Energieaudit, Kommunikation mit FQA in Bezug auf AVPflegWogG-Anträge etc. Technische Ausbildung, gerne auch ein verwandtes Studium als Bauingenieur*in oder Architekt*in 5 Jahre relevante Berufserfahrung und erste Erfahrungen im Projektmanagement Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftWissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Projekt „KI in Studium, Lehre und Prüfungen“
Jobbeschreibung
An der Hochschule Emden/Leer, die sich als innovative, richtungsweisende Zukunftshochschule versteht, ist in der Einrichtung CampusDidaktik am Campus Emden zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer Vollbeschäftigung - befristet für die Dauer von vier Jahren - zu besetzen: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Projekt »KI in Studium, Lehre und Prüfungen«(entsprechend der geforderten Qualifikation bis E 13 TV-L, 50 %)
Kennziffer CD 19
Die beiden Stellen CD 19 und CD 18 können auch in Personalunion wahrgenommen werden:
Ihre Aufgaben:
Vernetzung und Mitarbeit im Projekt »KI in Studium, Lehre und Prüfungen« in Niedersachsen
Recherche, Analyse und Bewertung von KI-basierten Technologien für Studium, Lehre und Prüfungen
Erfassung und Auswertung von Bedarfen und Anforderungen KI-basierter Tools für Studium, Lehre und Prüfungen
Mitwirkung bei der Entwicklung einer KI-Policy für die niedersächsischen Hochschulen im Bereich Studium und Lehre
Entwicklung und Erprobung von didaktischen Konzepten sowie entsprechender Weiterbildungs- und Supportangebote zum rechtskonformen Einsatz von KI-basierten Anwendungen in Studium, Lehre und Prüfungen in enger Zusammenarbeit mit den Serviceeinheiten der Standorte und dem Teilprojekt »Kooperation der Services im Bereich der Digitalen Lehre (Mediendidaktik)«
Unterstützung der Umgestaltung hochschulischer Prüfungsformate im Sinne eines kompetenzorientierten KI-inkludierenden Prüfens
Entwicklung und »Training« bestehender KI-Modelle für den zielgruppenspezifischen sowie bedarfs- und anwendungsorientierten Einsatz im Kontext von Lehre und Prüfungen
Unterstützung von hochschulweitem und hochschulübergreifendem Austausch und Wissenstransfer
Aufbau struktureller Lösungen für KI-Einsatz im Bereich Studium und Lehre an der Hochschule
Mitarbeit in der Hochschuldidaktik sowie Repräsentation der Hochschuldidaktik innerhalb und außerhalb der Hochschule
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss), idealerweise im Bereich digitale Medien, Medieninformatik, Medienpädagogik, angewandte Informatik oder verwandten Studiengängen mit Bezug zu Themen der Digitalisierung oder Didaktik
Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeiten in Wort und Schrift
Ausgeprägte Teamfähigkeit, Fähigkeit zur Selbstorganisation sowie Belastbarkeit
Beratungskompetenz sowie Fähigkeit zum strukturierten, eigenverantwortlichen Vorgehen
Kreativität und innovative Ideen zur Gestaltung von Konzepten und Materialien
Erfahrungen in Netzwerkarbeit und in Kooperationsprojekten
Kenntnis der niedersächsischen Hochschullandschaft wünschenswert
Wir bieten Ihnen:
Eine zukunftsorientierte Tätigkeit, in der Sie die Ausrichtung der Hochschule im Bereich Studium & Lehre aktiv gestalten können
Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines engagierten Teams im engen Kontakt mit den Lehrenden, den Mitarbeiter*innen und den Studierenden
Flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Notfallkinderbetreuung, Ferienbetreuung für Schulkinder etc.)
Betriebliche Altersvorsorge
Hochschulsport und gesundheitsfördernde Maßnahmen für Beschäftigte
Besondere Hinweise:
Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Bewerbungsfrist:
12.02.2025
Befristung:
befristet für die Dauer von vier Jahren
Arbeitszeit:
Teilzeit 50 %
Entgeltgruppe:
bis E 13 TV-L
Ansprechperson:
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Leitung der CampusDidaktik, Fedor Stern (fedor.stern@hs-emden-leer.de), per E-Mail gern zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer bis zum 12.02.2025 online über unser Karriereportal oder auf dem Postweg an:
Hochschule Emden/Leer
Personalabteilung
Constantiaplatz 4
26723 Emden
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Constantiaplatz 4 o 26723 Emden
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Ab sofort: Unterstützung in der IT gesucht
Jobbeschreibung
der Caritasverband für die Diözese Augsburg e. V. und ein Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege. Die Vielfältigkeit unserer Arbeit und unserer Mitarbeitenden macht die Caritas zu einem besonderen Arbeitgeber. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Referat IT in Vollzeit oder Teilzeit einen Mitarbeitenden für die IT-Systemadministration (m/w/divers)Als Teil der IT-Abteilung sind Sie in der Systemadministration dafür zuständig, dass unsere Systeme reibungslos funktionieren. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Unterstützung unserer Mitarbeiter*innen bei technischen Fragen und Problemen. Sie sind der erste Ansprechpartner (m/w/divers) für IT-Supportanfragen und sorgen dafür, dass diese zeitnah und effizient gelöst werden. Darüber hinaus arbeiten Sie an der Implementierung neuer Technologien und tragen zur kontinuierichen Verbesserung unserer IT-Prozesse bei. Durch die stetige Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft haben Sie die Möglichkeit, bei unterschiedlichen Projekten verantwortungsvoll mitzuwirken. Sie verfügen über eine hohe Affinität für IT-Prozesse, mit dem umsichtigen Blick auf betriebliche und unternehmensübergreifende Zusammenhänge und fühlen sich in Digitalisierungsprojekten wohl. Sie arbeiten gerne im Team und besitzen eine hohe Agilität. Ihre Persönlichkeit strahlt Empathie und Offenheit aus und Ihre ausgeprägte soziale Kompetenz setzen Sie gewinnbringend in der täglichen Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb der Organisation ein. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, ein motiviertes Team sowie ein angenehmes Arbeitsklima. Unser Auftrag „Mensch sein für Menschen“ motiviert uns und bewegt uns täglich. Ebenso freuen wir uns, auch Bewerbungen von Menschen mit Behinderung zu erhalten. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem Arbeitsplatz mitten in Augsburg mit guter ÖPNV-Anbindung und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Neben einer evidenten Vergütung nach unseren arbeitsvertraglichen Richtlinien der Caritas (kurz: AVR) erhalten Sie weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits. Senden Sie uns Ihre Unterlagen zusammen mit dem ausgefüllten Bewerbungsbogen bitte online über unsere Homepage oder postalisch anCaritasverband für die Diözese Augsburg e. V. E-Mail: personal@caritas-augsburg.Frau Gertrud Egger, Tel. Als Teil der IT-Abteilung sind Sie in der Systemadministration dafür zuständig, dass unsere Systeme reibungslos funktionieren. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Unterstützung unserer Mitarbeiter*innen bei technischen Fragen und Problemen. Sie sind der erste Ansprechpartner (m/w/divers) für IT-Supportanfragen und sorgen dafür, dass diese zeitnah und effizient gelöst werden. Darüber hinaus arbeiten Sie an der Implementierung neuer Technologien und tragen zur kontinuierichen Verbesserung unserer IT-Prozesse bei. Durch die stetige Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft haben Sie die Möglichkeit, bei unterschiedlichen Projekten verantwortungsvoll mitzuwirken. Sie verfügen über eine hohe Affinität für IT-Prozesse, mit dem umsichtigen Blick auf betriebliche und unternehmensübergreifende Zusammenhänge und fühlen sich in Digitalisierungsprojekten wohl. Sie arbeiten gerne im Team und besitzen eine hohe Agilität. Ihre Persönlichkeit strahlt Empathie und Offenheit aus und Ihre ausgeprägte soziale Kompetenz setzen Sie gewinnbringend in der täglichen Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb der Organisation ein.Firmen-Hausmeister (w/m/d)
Jobbeschreibung
Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO 2 ‑freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Kaiserslautern zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d) (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6m BBesG, Kennung: WEWO 2040 11, Stellen‑ID: 1243435)Die Einstellung erfolgt unbefristet. 000 Wohnungen wieder vollständig selbst. Neben dem aktuellen Fokus auf Modernisierung und Instandsetzung steht die Sparte Wohnen für eine nachhaltige Quartiersentwicklung und hat damit auch die Themen des demographischen Umbruchs, der Digitalisierung und des Klimawandels fest im Blick. 100 Wohnungen. Als Ansprechstelle für unsere Mieterinnen und Mieter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in der Bewirtschaftung des Immobilienbestandes.Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser usw. Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften Betriebskostenrelevante Bearbeitung bei Übernahmen von Wohnungen in den Bestand, z. B. infolge von Übernahmen aus Drittbeständen oder von Neubauwohnungen der Wohnraumoffensive in Abstimmung mit dem Vertragsmanagement Stammdatenpflege und Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAPAbgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bevorzugt zur Immobilienkauffrau/zum Immobilienkaufmann oder vergleichbare Qualifikation Gute Anwenderkenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignenMobilität für den überörtlichen Einsatz ist selbstverständlich, Führerschein Klasse BMöglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Dann bewerben Sie sich online bis zum 9. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Keller unter der Telefonnummer +49 261 3908-105 oder per E‑Mail ( bewerbung-koblenz@bundesimmobilien.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Grimm‑Blauth unter der Telefonnummer +49 631 3722-132 .Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser usw. Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften Betriebskostenrelevante Bearbeitung bei Übernahmen von Wohnungen in den Bestand, z. B. infolge von Übernahmen aus Drittbeständen oder von Neubauwohnungen der Wohnraumoffensive in Abstimmung mit dem Vertragsmanagement Stammdatenpflege und Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bevorzugt zur Immobilienkauffrau/zum Immobilienkaufmann oder vergleichbare Qualifikation Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Mobilität für den überörtlichen Einsatz ist selbstverständlich, Führerschein Klasse BHeilerziehungspfleger (m/w/d)/Kinderpfleger – Heilpädagogische Tagesstätte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Kinderpfleger*in / Heilerziehungspflegehelfer*in für HPT SVE, Wichen-Zentrum Wir sind einfach ein super Team und ziehen alle an einem Strang, um die Kinder hier gemeinsam bestmöglich in ihrer Entwicklung zu unterstützen. Ich schätze den guten Zusammenhalt untereinander, die wertschätzende Atmosphäre, und nicht zuletzt, dass wir in unserer täglichen Arbeit viel Spaß haben, zusammen lachen und auch mal feiern!" (Mitarbeiterin HPT SVE).Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Kinderpfleger *in/Heilerziehungspflegehelfer *in, Sozialpädagogische Assistentin oder vergleichbar Idealerweise bringst du bereits Erfahrung in der heilpädagogischen Arbeit mit Kindern oder allgemein aus dem Bereich der Kinder- und Jugendhilfe mit Du schätzt die intensive Beziehungsarbeit und schaffst einen strukturierten und haltgebenden Rahmen für die Kinder Du hast viel Verständnis für Kinder und Eltern in belasteten Lebenssituationen und gute Nerven in Krisensituationen Du identifizierst Dich mit dem Leitbild in der Stiftung zusammen. Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 69) Eingruppierung in E7Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 3.459,19 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)Für Deine berufliche WeiterentwicklungInhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Für Deine GesundheitBetriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den „Diakonie-Hasenbergl-Spirit“! Für Deine Work-Life-BalanceFestanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur HöherversicherungFür eine gute ArbeitsatmosphäreDu arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden RäumlichkeitenArbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit PrämiensystemBitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Diakonie Hasenbergl e.V. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ●Daniela Czarnowski, Recruiting Bereich Kita: Tel. 089 452 235 177 / Silke Lellig, Recruiting: Tel. 089 452 235 159 Folge unserer Karriereseite auf Facebook!Unsere HPT steht für Vielfalt. Wir bestärken durch eine vorurteilsbewusste Bildung und Erziehung die Kinder in ihrer eigenen Identität. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Lebenswelten der uns anvertrauten Kinder und deren Familien. Die Räume im Wichen-Zentrum sind so gestaltet, dass sich jedes Kind darin wieder findet. Allen Kindern begegnen wir mit Respekt und Wertschätzung für ihre Sprache und ihre Kultur.Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Kinderpfleger *in/Heilerziehungspflegehelfer *in, Sozialpädagogische Assistentin oder vergleichbar Idealerweise bringst du bereits Erfahrung in der heilpädagogischen Arbeit mit Kindern oder allgemein aus dem Bereich der Kinder- und Jugendhilfe mit Du schätzt die intensive Beziehungsarbeit und schaffst einen strukturierten und haltgebenden Rahmen für die Kinder Du hast viel Verständnis für Kinder und Eltern in belasteten Lebenssituationen und gute Nerven in Krisensituationen Du identifizierst Dich mit dem Leitbild in der Stiftung zusammen.Pflegefachkraft, Hebamme für die Wochenstation (m/w/d) in Rendsburg
Jobbeschreibung
Herzlich WillkommenDie Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert.Wir suchen motivierte Pflegekräfte für die Wochenstation 55, die Lust auf Teamwork haben und mitwirken möchten, die Schön Klinik Rendsburg „auf dem neuen Kurs“ zu begleiten. Gemeinsam Richtung Zukunft. Für die Region und für Ihre individuelle Karriere.Die geburtshilfliche Abteilung der Schön Klinik Rendsburg begleitet jährlich ca. 1000 Frauen durch Schwangerschaft, Geburt und Wochenbett. In enger Zusammenarbeit mit der Neonatologie bilden wir ein Perinatalzentrum Level 2. Unter Berücksichtigung der B.E.St.-Kriterien fördern wir eine starke Eltern-Kind-Bindung und bieten eine umfassende Betreuung, die auf die individuellen Bedürfnisse jeder Familie abgestimmt ist. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen- Sie übernehmen die qualifizierte und individuelle Versorgung von Neugeborenen und stärken die Kompetenzen der Eltern durch das Konzept des Rooming-in, einschließlich der Förderung des Stillens
- Ihre Expertise ist gefragt bei der Assistenz von pädiatrischen Untersuchungen, wobei Sie eng mit allen Fachbereichen interdisziplinär zusammenarbeiten
- Ihre Arbeit trägt dazu bei, dass sich unsere Patientinnen und deren Familien gut aufgehoben und bestens versorgt fühlen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Hebamme/Entbindungspfleger
- Sie sind eine engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit mitbringt
- Sie haben Freude daran, Ihre Ideen und Vorstellungen in unsere Teams einzubringen
- Sie besitzen die Bereitschaft zur Teilnahme am Dreischichtsystem
- Sie passen zur uns, wenn Sie eine attraktive und ganzheitliche Betreuung auf unserer integrativen und modernen Wochenbettstation zu schätzen wissen
IT-Systemadministrator (m/w/d) Homeoffice & Vollzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Person als: Standort: Hannover I unbefristet I Vollzeit I Was uns bei IT.Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Sie spielen eine zentrale Rolle in der Administration und Wartung der Kommunikationssysteme, was für den reibungslosen Ablauf der Sprachkommunikation in der Landesverwaltung entscheidend ist.Sie sind unsere Technik-Expertin oder Technik-Experte bei der Produktentwicklung im Bereich Telefonie. Landesverwaltung (Auftragsmanagement für Telefon- und Datenanschlüsse) und kümmern sich organisatorisch um die IT.N eigenen Hausanschlüsse. Außerdem sind Sie ein wichtiger Teil von bereichsübergreifenden Projekten und bringen Ihre Ideen ein. Sie werden Teil eines tollen Teams, dass ein großes Augenmerk auf die Fähigkeiten und Bedürfnisse des einzelnen Teammitglieds legt, sowie das soziale Miteinander immer wieder durch gemeinsame, freiwillige Aktivitäten stärkt.Sie haben eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung. Alternativ sind Sie stattdessen schon mindestens vier Jahre mit einer einschlägigen Berufserfahrung in der IT unterwegs! Netzwerk- und IP-Protokolle (LAN, WAN, TCP, UDP) sind für Sie kein Fremdwort Sie haben auch schon an der technischen Entwicklung, Umsetzung und Dokumentation von Voice-Produkten und -Lösungen gearbeitet? Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen. Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 oder 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Sonderzahlung zum Jahresende. 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen.Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben. IT.Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Bitte beachten Sie daher den Hinweis zum Datenschutz auf unserer Homepage. Auf dem schnellsten Wege bewerben Sie sich über unser Online Bewerbungsmodul oder per E-Mail an bewerbung@it.niedersachsen.de . Alternativ können Sie uns gern Ihre Bewerbung postalisch an IT.Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Frau Tretter, Telefon (0511) 120-27583 , zur Verfügung. Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bestätigen bitte in Ihrem Anschreiben, dass Sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte inklusive Kontaktdaten ihrer Personalstelle einverstanden sind. IT.Sie spielen eine zentrale Rolle in der Administration und Wartung der Kommunikationssysteme, was für den reibungslosen Ablauf der Sprachkommunikation in der Landesverwaltung entscheidend ist. Sie sind unsere Technik-Expertin oder Technik-Experte bei der Produktentwicklung im Bereich Telefonie. Landesverwaltung (Auftragsmanagement für Telefon- und Datenanschlüsse) und kümmern sich organisatorisch um die IT.N eigenen Hausanschlüsse. Außerdem sind Sie ein wichtiger Teil von bereichsübergreifenden Projekten und bringen Ihre Ideen ein. Sie werden Teil eines tollen Teams, dass ein großes Augenmerk auf die Fähigkeiten und Bedürfnisse des einzelnen Teammitglieds legt, sowie das soziale Miteinander immer wieder durch gemeinsame, freiwillige Aktivitäten stärkt. Sie haben eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung. Alternativ sind Sie stattdessen schon mindestens vier Jahre mit einer einschlägigen Berufserfahrung in der IT unterwegs! Netzwerk- und IP-Protokolle (LAN, WAN, TCP, UDP) sind für Sie kein Fremdwort Sie haben auch schon an der technischen Entwicklung, Umsetzung und Dokumentation von Voice-Produkten und -Lösungen gearbeitet?Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg mit mehr als 800 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden eines der größten Krankenhäuser in Hamburg und wurde als eines der „World’s best hospitals“ ausgezeichnet. Wir garantieren moderne medizinische Versorgung mit Hightech und Herz – umfassend, hochqualifiziert und interdisziplinär.Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen- Selbständiges Instrumentieren und Springertätigkeit bei unterschiedlichen operativen Eingriffen
- Sicherstellung eines reibungslosen OP-Ablaufes einschließlich Vor- und Nachbereitung des Arbeitsbereiches unter Beachtung hygienischer Anforderungen
- Wir nehmen Rücksicht auf Ihre Wünsche und Ihr Talent für einen spezialisierten Einsatz in z.B. Orthopädie, Allgemein- und Viszeral Chirurgie, Spinale Chirurgie, Endokrine Chirurgie, Septische Chirurgie oder der Adipositaschirurgie.
- Sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger OP-Daten
- Sie nehmen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen regelmäßig am Bereitschaftsdienst Ihres Fachbereiches teil.
- Eine der Ausschreibung entsprechende Ausbildung
- Berufserfahrung in einem zentralen OP
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuer Diagnostik/ Therapie sowie Organisationsveränderungen
- Interesse an der Arbeit in einem dynamischen und multiprofessionellen Team
- Abwechslungsreiches, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in in der Qualitätssicherung
Jobbeschreibung
Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) - Qualitätssicherung LehreVollzeit , befristet für die Dauer von 2 Jahren mit der Option auf VerlängerungDer Bereich Medizindidaktik im Studiendekanat unterstützt Lehrende und Lehrkoordinator*innen bei der Durchführung und Weiterentwicklung des Lehrangebots der UMG. Für den Schwerpunkt Qualitätssicherung suchen wir zeitnah eine*n neue*n Mitarbeiter*in. Diese umfasst die zentrale Evaluation der curricularen Lehre auf Ebene der Fächer und Module sowie die Unterstützung der Lehrenden beim Einholen von studentischem Feedback zu ihren Lehrveranstaltungen. Weiterentwicklung der vorhandenen Instrumente zur curricularen Qualitätssicherung Unterstützung bei der (wissenschaftlichen) Evaluation der Wirksamkeit neuer Lehrangebote Mitarbeit an der Gesamtstrategie des Studiendekanats für die Weiterentwicklung von Studium und Lehre (UMGestalten 2032) im Bereich Qualitätssicherung Vernetzung im Zuge von fakultätsübergreifenden Projekten und Ausschussmitarbeit im Bereich Qualitätssicherung in der Lehreabgeschlossenes wissenschaftliches Studium in Psychologie, Pädagogik, Gesundheitswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang (Master, Diplom) Erfahrungen im Bereich Projektmanagement und -koordination Engagement, Koordinations- und Organisationsgeschick, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe, Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten, sehr gute Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität sehr gute Deutschkenntnisse (mind. ein kreatives Arbeitsklima und viele Freiräume für Innovation und Verantwortungsübernahme Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterbildung, u.a. mit Weiterqualifizierung zum MME (Master of Medical Education) vielfältige interessante Benefits (u.a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobtickets) Entgelt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) inkl. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich ZusatzversorgungUnser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Der Bereich Medizindidaktik im Studiendekanat unterstützt Lehrende und Lehrkoordinator*innen bei der Durchführung und Weiterentwicklung des Lehrangebots der UMG. Für den Schwerpunkt Qualitätssicherung suchen wir zeitnah eine*n neue*n Mitarbeiter*in. Diese umfasst die zentrale Evaluation der curricularen Lehre auf Ebene der Fächer und Module sowie die Unterstützung der Lehrenden beim Einholen von studentischem Feedback zu ihren Lehrveranstaltungen. Weiterentwicklung der vorhandenen Instrumente zur curricularen Qualitätssicherung Unterstützung bei der (wissenschaftlichen) Evaluation der Wirksamkeit neuer Lehrangebote Mitarbeit an der Gesamtstrategie des Studiendekanats für die Weiterentwicklung von Studium und Lehre (UMGestalten 2032) im Bereich Qualitätssicherung Vernetzung im Zuge von fakultätsübergreifenden Projekten und Ausschussmitarbeit im Bereich Qualitätssicherung in der Lehre Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium in Psychologie, Pädagogik, Gesundheitswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang (Master, Diplom) Erfahrungen im Bereich Projektmanagement und -koordination Engagement, Koordinations- und Organisationsgeschick, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe, Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten, sehr gute Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität Sehr gute Deutschkenntnisse (mind.Bauleiter ab sofort in Teilzeit m/w/d (Bauleiter/in)
Jobbeschreibung
Begleitung von nicht militärischen und militärischen Bauaufgaben . Ermittlung und Feststellung des liegenschaftsbezogenen Baubedarfs‑ und Maßnahmenumfangs im Rahmen von aufgabenbezogenen Liegenschaftsbegehungen in Abstimmung mit der Bundeswehr und ggf. mit der Bauverwaltung Wahrnehmung von Baumaßnahmen und nicht militärischen Bauprojekten Ermittlung der erforderlichen Finanzmittel und Budgetbewirtschaftung Planung, ggf. Ausschreibung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Maßnahmen zur Instandsetzung und Instandhaltung bzw. investiver komplexer Maßnahmen Abnahme bzw. Übergabe der Maßnahme an die Bundeswehr Rechnungserfassung und ‑bearbeitung Baumonitoring: Koordination, Erfassung und Steuerung bei komplexen Bauprojekten mit Ressourcenmanagement (Termin‑ und Ressourcenplanung, Risikomanagement sowie Strukturierung Begleitung von militärischen Bauprojekten Wahrnehmung der Eigentümerinfunktion, u. a.: Teilnahme an Besprechungen, Fertigung von Stellungnahmen, Mitwirkung bei der Abnahme bzw. der Übergabe der Bauprojekte Festlegung und konzeptionelle Erfassung (sowie Fertigen von zeitlichen Konzepten zur Beseitigung) von Instandhaltungsstaus/Baubedarfen in den Liegenschaften der Bundeswehr; Klassifizierung des Gebäudebestandes, Durchführung von Gebäudezustandserfassungen und ‑bewertungen sowie deren laufende Fortschreibung/zyklische Erfassung und Maßnahmenplanung unter Verwendung des Fachverfahrens AiBATROS Erfassung aller relevanten Daten in SAP Überwachung der Realisierungsquote zum klimaneutralen Gebäudebestand als EGB 55 Standard und EGB 40 Standard Entgegennahme und Bearbeitung von Schadensmeldungen der Bundeswehr (Ermittlung des Schadenssachverhaltes, Schadensersatzansprüche, Rückforderungsansprüche, Versicherungsfälle, Gewährleistungsansprüche, Erstellen von Regulierungsvorschlägen)Pflegefachkraft (m/w/d) Minijob an den Wochenenden
Jobbeschreibung
ab sofort angelehnt an TVöD Sie setzen die Pflegekonzepte des Hauses um Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Ergotherapeut/in oder Sozialpädagogin über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft freuen wir uns Sie besitzen Erfahrung in der Betreuung von Senioren, vorzugsweise bereits in der HIT Sie sind kompetent in der Demenzbetreuung sowie in der Betreuung von Menschen mit Behinderung 30 Tage UrlaubFortbildungenMitarbeitereventsinternationales TeamWohnmöglichkeitenMitarbeiterrabatteSie setzen die Pflegekonzepte des Hauses um Sie setzen das HIT-Konzepts der Stadt München um Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Ergotherapeut/in oder Sozialpädagogin Über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft freuen wir uns Sie besitzen Erfahrung in der Betreuung von Senioren, vorzugsweise bereits in der HIT Sie sind kompetent in der Demenzbetreuung sowie in der Betreuung von Menschen mit BehinderungWir suchen ab sofort eine/n Architekt/in / Bauingenieur/in (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass. unbefristet | Vollzeit | EG 11 TVöD / A 12 LBesGEin strukturiertes Onboarding in einem engagierten und aufgeschlossenen Team im Baurecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Die Möglichkeit zum flexiblen und mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Moderne Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement Weitere Benefits, wie z. B. JobRad, einen Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit eines SabbaticalsDurchführung von Brandverhütungsschauen, Bauabnahmen sowie Aufgaben der allgemeinen Bauaufsicht und Baukontrolle Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium Gute IT-Kenntnisse insbesondere in MS-OfficeFrau Nicole Issler-Burger, Telefon: 07621 410-2500, E-Mail: nicole.issler-burger@loerrach-landkreis.Frau Melanie Sütterlin, Telefon: 07621 410-1224, E-Mail: melanie.suetterlin@loerrach-landkreis.Durchführung von Brandverhütungsschauen, Bauabnahmen sowie Aufgaben der allgemeinen Bauaufsicht und Baukontrolle Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium Gute IT-Kenntnisse insbesondere in MS-OfficeVerwaltungsfachangestellter (m/w/d) Bauamt – VZ oder TZ
Jobbeschreibung
Einen sicheren Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit (Vollzeit = 39,00 Std.) mit großzügigem und familienfreundlichem Gleitzeitrahmen ~ Unbefristetes Arbeitsverhältnis ~ Vergütung nach TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) mit Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, Vermögenswirksame Leistungen, Alterszusatzversorgung ~ Berücksichtigung der Berufserfahrung bzw. der im öffentlichen Dienst bereits erworbenen Stufe bei der Erfahrungsstufenzuordnung ~30 Tage Erholungsurlaub ~ Fachbezogene Aus- und Fortbildungen ~ JobRad Verwaltung von Miet-, Pacht- und Dienstbarkeitsverträgen, Überbaurenten, Nutzungsvereinbarungen und Mitarbeit beim Abschluss von Neuverträgen Mitarbeit bei der Liegenschaftsdigitalisierung und Datenerfassung Eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung – Fachrichtung Kommunalverwaltung oder eine vergleichbare Ausbildung Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten Führerschein der Klasse BDatenschutz- / Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)
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Sparkasse FuldaStellvertretender Datenschutzbeauftragter /Informationssicherheitsbeauftragter / Notfallbeauftragter (m/w/d)Sparkasse FuldaStellvertretender Datenschutzbeauftragter / Informationssicherheitsbeauftragter / Notfallbeauftragter (m/w/d)Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben in einem sympathischen und motivierten Team Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung nach TVöD-S mit 13,8 Gehältern Betriebliche-, tarifliche Altersvorsorge und Mitarbeiterkonditionen Fahrradleasing über Jobrad, bezuschusstes Deutschlandticket und jährlicher Parkkostenzuschuss Betriebssport, Teamevents, Gesundheitsmanagement Professionelles Onboarding und qualifizierte WeiterbildungsmöglichkeitenAls stellvertretender Datenschutzbeauftragter unterstützen und vertreten Sie den Datenschutzbeauftragten bei der Überprüfung der Einhaltung der Datenschutzvorgaben Als Stellvertretender Informationssicherheitsbeauftragter unterstützen und vertreten Sie den Informationssicherheitsbeauftragten bei der Durchführung der Aufgaben Als Stellvertretender Notfallbeauftragter unterstützen und vertreten Sie den Notfallbeauftragten bei der Durchführung der Aufgaben Unterstützung bei der und Erstellung von aufsichtsrechtlich relevanten Berichten Ein abgeschlossenes Studium zum/zur Sparkassen- und Bankbetriebswirt/-in oder ein vergleichbarer Abschluss Hohe Affinität für Informationstechnologie und Digitalisierung Hohe Eigenmotivation sowie überdurchschnittliche Kenntnisse in MS-Office (insbesondere MS-Excel) Bereitschaft sich Kenntnisse in Rechtsfragen, die den Datenschutz betreffen, anzueignen MaRisk; ISO2700xx etc.) anzueignen Sie identifizieren sich gerne und vollständig mit der Sparkassen-Finanzgruppe und den Unternehmensleitlinien der Sparkasse FuldaDann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter: . Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Sparkasse Fulda fördert die berufliche Chancengleichheit aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugtAls stellvertretender Datenschutzbeauftragter unterstützen und vertreten Sie den Datenschutzbeauftragten bei der Überprüfung der Einhaltung der Datenschutzvorgaben Als Stellvertretender Informationssicherheitsbeauftragter unterstützen und vertreten Sie den Informationssicherheitsbeauftragten bei der Durchführung der Aufgaben Als Stellvertretender Notfallbeauftragter unterstützen und vertreten Sie den Notfallbeauftragten bei der Durchführung der Aufgaben Unterstützung bei der und Erstellung von aufsichtsrechtlich relevanten Berichten Ein abgeschlossenes Studium zum/zur Sparkassen- und Bankbetriebswirt/-in oder ein vergleichbarer Abschluss Hohe Affinität für Informationstechnologie und Digitalisierung Hohe Eigenmotivation sowie überdurchschnittliche Kenntnisse in MS-Office (insbesondere MS-Excel) Bereitschaft sich Kenntnisse in Rechtsfragen, die den Datenschutz betreffen, anzueignen MaRisk; ISO2700xx etc.) anzueignen Sie identifizieren sich gerne und vollständig mit der Sparkassen-Finanzgruppe und den Unternehmensleitlinien der Sparkasse FuldaBauingenieur*In / Bachelor BrüCkenbau
Jobbeschreibung
Bauingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau / BrückenbauAuch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau / Brückenbau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau / BrückenbauBauwerke in Projekten des konstruktiven Ingenieurbaus, wie Mehrfeldbauwerke, Spannbetonbrücken sowie Verbund- und Stahlbetonbrücken zuständig. Im Rahmen der operativen Projektarbeit für zugewiesene Baumaßnahmen übernehmen Sie die fachliche Betreuung von Bauprojekten in enger Kooperation mit Kollegen, externen Planungs- und Ingenieurbüros sowie beauftragten Baufirmen. Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau bzw. vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bauprojektmanagement mit dem Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau Erfahrungen in der Anwendung der geltenden Normen und Richtlinien im Konstruktiven Ingenieurbau und Kenntnisse im Vertragsrecht, insbesondere der HOAI, UVO und VgV sowie in der Kalkulation und Vergabe von Ingenieurleistungen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeuges Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und SchriftKenntnisse in der fachbezogenen Datenverarbeitung (SIB-Bauwerke, iTwo, AutoCAD)Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Freude an der Arbeit im Team Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende UnternehmenskulturMobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 12 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Bauwerke in Projekten des konstruktiven Ingenieurbaus, wie Mehrfeldbauwerke, Spannbetonbrücken sowie Verbund- und Stahlbetonbrücken zuständig. Im Rahmen der operativen Projektarbeit für zugewiesene Baumaßnahmen übernehmen Sie die fachliche Betreuung von Bauprojekten in enger Kooperation mit Kollegen, externen Planungs- und Ingenieurbüros sowie beauftragten Baufirmen. Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau bzw. vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bauprojektmanagement mit dem Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau Erfahrungen in der Anwendung der geltenden Normen und Richtlinien im Konstruktiven Ingenieurbau und Kenntnisse im Vertragsrecht, insbesondere der HOAI, UVO und VgV sowie in der Kalkulation und Vergabe von Ingenieurleistungen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeuges Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Kenntnisse in der fachbezogenen Datenverarbeitung (SIB-Bauwerke, iTwo, AutoCAD) Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Freude an der Arbeit im TeamKüchenhilfe (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit (Helfer/in – Küche)
Jobbeschreibung
Das Studentenwerk Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Osnabrück: Das Studentenwerk Osnabrück ist der soziale Dienstleister und Partner für mehr als 30.Aus Überzeugung verarbeiten wir Bio-Produkte, Saisonales, Regionales und Lebensmittel mit Fair-Trade-Label. Präsentation der Gerichte in der Essenausgabe zur MittagszeitSie haben kein Problem sich auf deutsch zu verständigen?Vergütung entsprechend der Entgeltgruppe 1 des TV-L (Stundenlohn: 14,00 EUR)Geregelte Arbeitszeiten von Montags - Freitags zwischen 11:00 und 15:30 Uhr sowie an ca. 8 Samstagen im Jahr vormittags/mittags (entsprechend eines Einsatzplans) Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder Das Arbeitsverhältnis wird zunächst für ein Jahr nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz befristet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichbehandlung von Frauen, Männern und Personen diversen Geschlechts wird gewährleistet. Essensausgabe und Erteilung von Auskünften zu Allergenen und Inhaltsstoffen Sie haben Lust in der Gastronomie zu arbeiten? Ein guter Service und ein freundlicher Umgang mit unseren Kunden ist Ihnen wichtig? Sie haben Spaß an der Arbeit im Team? Sie haben gute Deutschkenntnisse?2nd Level Support (m/w/d) IT
Jobbeschreibung
Die Direktion sucht für die Hauptabteilung IT am Standort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei Analyse und Behebung von Störungsfällen (2nd-Level-Support) Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit) Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität - das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden Transparente Bezahlung bis Entgeltgruppe E 11 BG-ATGute Kenntnisse in der Projektarbeit Deutschkenntnisse im Wort und Schrift, Level C1 Bereitschaft zu DienstreisenDie BGHW will Frauen aktiv fördern. Bewerbungen von Frauen werden deshalb ausdrücklich begrüßt. Die Arbeitsplätze der BGHW sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Die Tätigkeit ist für schwerbehinderte Menschen geeignet, die den mit der Stelle verbundenen Mobilitätserfordernissen nachkommen können. Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. 000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.999Z FULL_TIME Analyse und Behebung von Störungsfällen (2nd-Level-Support) Gute Kenntnisse in der Projektarbeit Deutschkenntnisse im Wort und Schrift, Level C1 Bereitschaft zu DienstreisenPflegefachkräfte / Praxisanleiter Ausbildungsstation (m/w/d) in Eckernförde
Jobbeschreibung
Herzlich WillkommenSie wollen da arbeiten, wo andere Urlaub machen? Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, verbunden mit einer familiären Arbeitsatmosphäre und Blick auf's Wasser, dem Windebyer Noor.Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 210 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-21:30 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren rund 250 Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers. Wir erweitern unsere Ausbildungsstation. Internistische und geriatrische Krankheitsbilder bilden unsere Schwerpunkte. Wir suchen motivierte Pflegekräfte, die Lust auf Teamwork haben und mitwirken möchten, die Schön Klinik Eckernförde „auf dem neuen Kurs“ zu begleiten. Gemeinsam Richtung Zukunft. Für die Region und für Ihre individuelle Karriere.Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen- Mitgestaltung in der Erweiterung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der Ausbildungsstation
- Praxisanleitung gemäß des Einarbeitungskonzeptes für neue Mitarbeitende und Praxisbegleitung/Anleitung der Auszubildenden sowie Auffrischungsschulungen aller Pflegenden
- Zusammenarbeit mit der Pflegeschule bezüglich der Ausbildungsziele
- Zusammenarbeit mit dem/der Einarbeitungsmentor:in und den Pflegeleitungen
- Nachwuchskräfte erkennen und fördern
- Methodische und fachliche Personalqualifizierung
- Begleitung der Anerkennung unserer internationalen Pflegekräfte
- Selbstmanagement und Kommunikation fördern
- eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
- sehr gute, aktuelle pflegerische Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in unterschiedliche Fachgebiete einzuarbeiten
- ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit einer positiven und fürsorglichen Haltung gegenüber Patienten, Angehörigen und Mitarbeitenden sowie einen motivierenden Arbeitsstil
- eine engagierte, gesprächsbereite, durchsetzungsstarke und teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit sowie ein berufsübergreifendes Organisationsverständnis und Verantwortungsbewusstsein mitbringt
- eine wertschätzende pädagogische Haltung
- eine Teilnahme am Dreischichtsystem
- Sie teilen unseren Anspruch an höchste pflegerische und medizinische Qualität. Hervorragende Medizin macht Sie stolz
- Zu Ihren Stärken zählen ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Integrität, Dienstleistungsorientierung und Durchsetzungsvermögen, sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein und einen motivierenden Arbeitsstil
Team Smart City – Stadtentwicklung (M/W/D)
Jobbeschreibung
Stadtentwicklungsplaner /-in (m/w/d) im Bereich Smart City Wir suchen für das Amt für Stadtentwicklung in der Abteilung Entwicklungsplanung eine/-n Stadtentwicklungsplaner /-in (m/w/d) im Bereich Smart City. In der vorangegangenen Strategiephase wurde partizipativ eine Smart-City-Strategie für Regensburg entwickelt und fünf erste Impulsprojekte umgesetzt. Stellenausweisung: EG 13 TVöDArbeitszeit: VollzeitDetail-Konzeption verschiedener Anwendungsfälle im Bereich „Energie und Stadtentwicklung“ sowie Marktscreening nach geeigneten Tools und Softwarelösungen für die Umsetzung der Anwendungsfälle Fachliche Planung, Anforderungserhebung und Auswahl relevanter technischer Standards zur Umsetzung kartenbasierter, digitaler Anwendungen für Stadtverwaltung und externe Akteure nach klassischen und agilen Entwicklungsmethoden Beratung und Betreuung digitaler städtischer Beteiligungsprozesse durch u.a. Administrative und operative Betreuung der stadtweiten Online-Beteiligungsplattform mein.regensburg.de (CONSUL) und Beratung von Fachämtern bei der Umsetzung von digitalen Beteiligungsprozessen Entwicklung und Durchführung eines internen Schulungsprogramms für die Online-Beteiligungsplattform sowie Organisation einer stadtinternen Arbeitsgruppe zum Know-How Transfer zu Beteiligung Funktionale Weiterentwicklung der Beteiligungsplattform, ggf. mit PartnerkommunenUnterstützung der Stabsstelle Smart City als Teil des R_NEXT-Kernteams bei projektspezifischen, themenübergreifenden, strategischen und förderspezifischen Themen in der Fachrichtung Geographie, Raumplanung, Geoinformation, Erneuerbare Energien, Urbane Zukunft oder einer vergleichbaren Fachrichtung Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Stadtentwicklung, Entwicklung digitaler, kartenbasierter Lösungen und in der Energieplanung sowie Erfahrungen in der Abwicklung von Förderprojekten ist erwünscht Geographie, Stadtentwicklung, Räumliche Planung Geoinformation, Vermessung, Kartographie Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie ein fundiertes Grundverständnis für die Belange der Digitalisierung und der IuK 400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket JobSchwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.Direkt online bewerben!Detail-Konzeption verschiedener Anwendungsfälle im Bereich »Energie und Stadtentwicklung« sowie Marktscreening nach geeigneten Tools und Softwarelösungen für die Umsetzung der Anwendungsfälle Fachliche Planung, Anforderungserhebung und Auswahl relevanter technischer Standards zur Umsetzung kartenbasierter, digitaler Anwendungen für Stadtverwaltung und externe Akteure nach klassischen und agilen Entwicklungsmethoden Beratung und Betreuung digitaler städtischer Beteiligungsprozesse durch u.a. Administrative und operative Betreuung der stadtweiten Online-Beteiligungsplattform mein.regensburg.de (CONSUL) und Beratung von Fachämtern bei der Umsetzung von digitalen Beteiligungsprozessen Entwicklung und Durchführung eines internen Schulungsprogramms für die Online-Beteiligungsplattform sowie Organisation einer stadtinternen Arbeitsgruppe zum Know-How Transfer zu Beteiligung Funktionale Weiterentwicklung der Beteiligungsplattform, ggf. mit Partnerkommunen Unterstützung der Stabsstelle Smart City als Teil des R_NEXT-Kernteams bei projektspezifischen, themenübergreifenden, strategischen und förderspezifischen Themen in der Fachrichtung Geographie, Raumplanung, Geoinformation, Erneuerbare Energien, Urbane Zukunft oder einer vergleichbaren Fachrichtung Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Stadtentwicklung, Entwicklung digitaler, kartenbasierter Lösungen und in der Energieplanung sowie Erfahrungen in der Abwicklung von Förderprojekten ist erwünscht Geographie, Stadtentwicklung, Räumliche Planung Geoinformation, Vermessung, Kartographie Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie ein fundiertes Grundverständnis für die Belange der Digitalisierung und der IuKBerater (m/w/d) Sparkasse in Teilzeit
Jobbeschreibung
Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Qualifizierte Beratung im Immobilienfinanzierungs- und Verbundgeschäft Sie gehen ganzheitlich vor und beraten Ihre Kunden im Kontext der Finanzierung auch in der Absicherung gegenüber Risiken Heiligabend und Silvester frei ~ Mobiles Arbeiten bis zu 20% ~ Betriebliche Altersvorsorge ~ Firmenfitness ~ Jobrad-Leasing ~ Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-AkademieZusätzlich Abschluss des Sparkassenbetriebswirts oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Kundenberatung Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehälter. Zudem haben Sie die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem finanziellen Anreizsystem. Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.Pflegedienstleitung – Altenpflege (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Altenhilfe in Schermbeck Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gGmbH ist Träger von vier Altenheimen, zwei Tagespflegen für Senioren und Einrichtungen der Eingliederungshilfe, in denen - orientiert an christlichen Werten - zeitgemäße soziale Arbeit und Unterstützung im Dienst des Nächsten mit engagierten Mitarbeitenden gelebt wird.Für unser Marienheim in Schermbeck mit 108 Dauerpflegeplätzen und 6 Kurzzeitpflegeplätzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nim Rahmen einer unbefristeten Vollzeitstelle .Gestaltung und Optimierung der Pflege- und Betreuungsprozesse Mitwirkung bei der Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitendeneine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Berufs- und Leitungserfahrung in der Altenpflege gute EDV -Kenntnisse (gerne auch Vivendi PEP und PD)unbefristeter Arbeitsvertrag wertschätzende Arbeitsatmosphäre verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung in einer 5-Tage-Woche leistungsgerechte, attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Craitasverbandes (AVR) Urlaubsgeld sowie eine Weihnachtssonderzuwendung 30 Tage Urlaub betriebliche Altersversorgung Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und WeiterbildungCaritas- Betriebsführungs- und info@caritas-marl.Gestaltung und Optimierung der Pflege- und Betreuungsprozesse Mitwirkung bei der Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Berufs- und Leitungserfahrung in der Altenpflege Gute EDV -Kenntnisse (gerne auch Vivendi PEP und PD)Erzieher und/oder Kinderpfleger (m/w/d) – Vollzeit
Jobbeschreibung
Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadt Burgau ist Träger von zwei Kindertageseinrichtungen mit derzeit insgesamt 11 Kindergarten- und 4 Krippengruppen. Die Stadt Burgau sucht Erzieher/innen (m/w/d) und Kinderpfleger/innen (m/w/d) für die Städt. Kindertageseinrichtungen, unbefristet, Teil-/Vollzeit. Abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d), staatl. anerkannte/r Kinderpfleger/in (m/w/d), staatl. anerkannte/r Heilerziehungspfleger/ in (m/w/d) oder staatl. anerkannte/r Heilerziehungspflegehelfer/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Hilfsbereitschaft und Einfühlungsvermögen Wertschätzender Umgang mit Kindern Kommunikations- und TeamfähigkeitBauingenieur / Projektingenieur Tiefbau
Jobbeschreibung
Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Unterstützung der Bauherrenvertretung - Agile Mitarbeit im Team Projektmanagement - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar - Kenntnisse im Hoch- und Tiefbau sowie Projektmanagement - Kenntnisse der Siedlungswasserwirtschaft vorteilhaft - Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten - Kenntnisse in der Anwendung von Projektmanagementtools, GIS-Systemen, SAP Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke - Führerschein Klasse B - Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber - Betriebliche Altersversorgung - Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem - Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter bis zum 06.Unterstützung der Bauherrenvertretung - Agile Mitarbeit im Team Projektmanagement - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar - Kenntnisse im Hoch- und Tiefbau sowie Projektmanagement - Kenntnisse der Siedlungswasserwirtschaft vorteilhaft - Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten - Kenntnisse in der Anwendung von Projektmanagementtools, GIS-Systemen, SAP Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke - Führerschein Klasse B - Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)Heilerzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) – unbefristet! (Heilerziehungspfleger/in)
Jobbeschreibung
ein engagiertes Team vor Ort mit der Möglichkeit zum Austausch, Supervision etc. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Benefits wie das JobRad, Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss uvm. eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) und zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) in Höhe von 5,75 % des monatlichen Bruttoentgeltes ein nachhaltig und umweltbewusst orientiertes Unternehmen Sie gestalten unseren diakonischen Auftrag mit Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heilerziehungspflege bzw. ein Studium Soziale Arbeit/SozialpädagogikPflegefachkraft (m/w/d) „Pflege, Betreuung & Therapie“
Jobbeschreibung
STAMM SUCHT ZELLE: Unsere Station für Stammzelltransplantation sucht Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Fachweiterbildung âPflege in der Onkologieâ) Weiterbildungen innerhalb der âKMT-AGâ und internationale Kongressbesuche werden unterstützt Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Betreuung von Patient*innen vor, während und nach allogener Stammzelltransplantation, Antikörpertherapie sowie weiterer innovativer Therapien wie CAR-T-Zelltherapien Pflege nach Pflegediagnosen in enger Zusammenarbeit mit den Patient*innen und deren Angehörigen Regelmäßige Teilnahme an abteilungsinternen FortbildungenAbgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Interesse an Krankheitsbildern der Hämatologie, Onkologie und Pneumologie Interesse an der Fachweiterbildung âPflege in der Onkologieâ Interesse an fächerübergreifender Zusammenarbeit und an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards in der Pflege Medizinische Klinik und Poliklinik Frau B. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Betreuung von Patient*innen vor, während und nach allogener innovativer Therapien wie CAR-T-Zelltherapien * Pflege nach Pflegediagnosen in enger Zusammenarbeit mit den Regelmäßige Teilnahme an abteilungsinternen Fortbildungen * Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) * Interesse an Krankheitsbildern der Hämatologie, Onkologie und Pneumologie * Interesse an der Fachweiterbildung »Pflege in der Onkologie« * Weiterentwicklung von Qualitätsstandards in der Pflege *Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Hospiz
Jobbeschreibung
Für unser Team im Hospiz Sinus Barmbek suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkungeine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in TeilzeitWir bieten:- 31 Tage Urlaub
- gute Bezahlung nach dem AVR Diakonie Deutschland
- ein tolles, interdisziplinäres Team mit engagierten Pflege- und Hauswirtschafskräften, Sozialpädagoginnen, Leitungs- und Verwaltungskräften, Ärztinnen und Ärzten sowie Ehrenamtlichen
- 100 % Fachkraftquote
- ausreichend Zeit für ganzheitliche Pflege
- ein offenes Arbeitsklima und eine herzliche Atmosphäre
- flache Hierarchien und eine gute Kommunikationskultur
- regelmäßige, geförderte berufliche Fort- und Weiterbildungen
- Sonderzahlungen
- betriebliche Altersvorsorge
- Eurorad-Angebot
- regelmäßige Supervisionen
- Veranstaltungen für das Team
- Kurse zur Gesundheitsförderung
- kostenfreie Getränke
- Grund- und Behandlungspflege
- Krankenbeobachtung und Symptomkontrolle
- ganzheitliche palliativen Versorgung
- Fachkräfte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege (m/w/d)
- Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege
- Fähigkeit, eine genaue Krankenbeobachtung und Symptomkontrolle durchzuführen
- Erfahrung in der ganzheitlichen palliativen Versorgung
- gerne eine Zusatzausbildung in Palliative Care bzw. Bereitschaft, diese zu erwerben
- Die Bereitschaft, sich mit existenziellen Ereignissen und dem Sterben auseinanderzusetzen.
- Teamfähigkeit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
Mitarbeiter gesucht (m/w/d) – Homeoffice und freie Zeiteinteilung
Jobbeschreibung
Mitarbeiter-/in Fachberatung Schulkindbetreuung (m/w/d)Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Zentrale Aufgabe des Sachgebiets Ganztagesschule und Betreuung von Grundschulkindern ist die Organisation, bedarfsgerechte Planung und konzeptionelle Weiterentwicklung der schulischen Ganztags- und Betreuungsangebote für die städtischen Schulen auf Grundlage aktueller pädagogischer Erkenntnisse sowie die Bearbeitung von Fragestellungen und Projekten des pädagogischen Schulbetriebs im Aufgabenbereich des Schulträgers.Sie sind Dienst- und Fachvorgesetzte/-r, pädagogische Fachberatung und Ansprechperson für das pädagogische und pflegerische Personal des Schulverwaltungsamts zu Ihren Aufgaben gehört die pädagogische Fachberatung für die Schulleitungen, die Träger und Dienstleister, außerdem die Moderation entsprechender Arbeitsgruppen, auch im Konfliktfall die Analyse der Bestandssituation sowie verantwortliche Planung der Weiterentwicklung der schulischen Bildungs- und Betreuungsangebote und die Etablierung von inklusiven Angeboten einschließlich amts- und stadtinterner Projektsteuerung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben Sie tragen aktiv zur Vernetzung mit Akteuren und Entwicklung eines Netzwerks beiein einschlägiger Hochschulabschluss (B.A., M.A., Diplom, Magister, Staatsexamen) in den Fachrichtungen (Sozial-)Pädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaft, Bildungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich (Ganztags-)Schule und/oder im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie in der Führung und Fachberatung von pädagogischem Personal sind von Vorteil pädagogische Fachkenntnisse sowie Kenntnisse des baden-württembergischen Schulsystems sind wünschenswertdie Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und zur Wahrnehmung von Abendterminen sind wünschenswert Kenntnisse in der Projektarbeit sowie Erfahrung im Bereich Mediation und Moderation sind von Vorteileinen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. Im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150€ monatlichWir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 12 / Entgeltgruppe 11 TVöD.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40I/0005/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Sie sind Dienst- und Fachvorgesetzte/-r, pädagogische Fachberatung und Ansprechperson für das pädagogische und pflegerische Personal des Schulverwaltungsamts Zu Ihren Aufgaben gehört die pädagogische Fachberatung für die Schulleitungen, die Träger und Dienstleister, außerdem die Moderation entsprechender Arbeitsgruppen, auch im Konfliktfall Die Analyse der Bestandssituation sowie verantwortliche Planung der Weiterentwicklung der schulischen Bildungs- und Betreuungsangebote und die Etablierung von inklusiven Angeboten einschließlich amts- und stadtinterner Projektsteuerung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben Sie tragen aktiv zur Vernetzung mit Akteuren und Entwicklung eines Netzwerks bei Ein einschlägiger Hochschulabschluss (B.A., M.A., Diplom, Magister, Staatsexamen) in den Fachrichtungen (Sozial-)Pädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaft, Bildungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich (Ganztags-)Schule und/oder im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie in der Führung und Fachberatung von pädagogischem Personal sind von Vorteil Pädagogische Fachkenntnisse sowie Kenntnisse des baden-württembergischen Schulsystems sind wünschenswert Die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und zur Wahrnehmung von Abendterminen sind wünschenswert Kenntnisse in der Projektarbeit sowie Erfahrung im Bereich Mediation und Moderation sind von VorteilStellvertretende Leitung (m/w/d) in Vollzeit – unbefristet
Jobbeschreibung
Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „WfbM und Förderstätten“ der Sozialverwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Engagement, damit Menschen mit Behinderung am Leben in der Gemeinschaft teilhaben, von besonderen Wohnformen profitieren und personenbezogene Hilfen erhalten. Wir suchen Lösungen - individuell und kreativ.Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings sind diese Stellen teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Sachbearbeitung und fachliche Leitung im Referat 24 „WfbM und Förderstätten“ im AG 24/600(Als Tutor (m/w/d) sind Sie in enger Abstimmung mit der Arbeitsgebietsleitung und der stellvertretenden Arbeitsgebietsleitung für die Einarbeitung neuer Mitarbeitender verantwortlich. Dabei planen und organisieren bzw. übernehmen Sie die Einarbeitung. Ihre Aufgaben beinhalten auch die Vorbereitung und das Abhalten von hausinternen Schulungen und Workshops innerhalb und außerhalb des Referats neben dem Angebot des Rechtsreferats. Sachbearbeitung Führung und zugleich die stellvertretende Arbeitsgebietsleitung. Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar.Sie besitzen eine erfolgreiche Ausbildung / einen erfolgreichen Abschluss Qualifikationsebene entspricht (beispielsweise Bachelor of Arts [Public Management], Diplom-Jurist [m/w/d] bzw. ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).Ferner sind Sie bereit, an Weiterbildungen teilzunehmen. Wünschenswert sind erste Erfahrungen in einer Führungstätigkeit oder in der fachlichen Unterstützung von Mitarbeitenden. Im Umgang mit den PC-Standardprogrammen (Word, Excel, PowerPoint usw.) sind Sie versiert. Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E‑Bibliothek Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen Unterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene Wohnungsangebote Betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus Personalreferat, Frau Reithmayer Referat 24, Frau Wendt Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Als Tutor (m/w/d) sind Sie in enger Abstimmung mit der Arbeitsgebietsleitung und der stellvertretenden Arbeitsgebietsleitung für die Einarbeitung neuer Mitarbeitender verantwortlich. Dabei planen und organisieren bzw. übernehmen Sie die Einarbeitung. Ihre Aufgaben beinhalten auch die Vorbereitung und das Abhalten von hausinternen Schulungen und Workshops innerhalb und außerhalb des Referats neben dem Angebot des Rechtsreferats. Sachbearbeitung Führung und zugleich die stellvertretende Arbeitsgebietsleitung. Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgabenbereiches dar. Sie besitzen eine erfolgreiche Ausbildung / einen erfolgreichen Abschluss Qualifikationsebene entspricht (beispielsweise Bachelor of Arts [Public Management], Diplom-Jurist [m/w/d] bzw. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar). Ferner sind Sie bereit, an Weiterbildungen teilzunehmen. Wünschenswert sind erste Erfahrungen in einer Führungstätigkeit oder in der fachlichen Unterstützung von Mitarbeitenden. Im Umgang mit den PC-Standardprogrammen (Word, Excel, PowerPoint usw.) sind Sie versiert.Hochbauhelfer Vollzeit m/w/d – UNBEFRISTET
Jobbeschreibung
VollzeitDie Gemeinde Feldkirchen-Westerham ist Arbeitgeber von rund 190 Beschäftigten und Auszubildenden. Wir bieten Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst + zahlreiche freiwillige Leistungen (im Detail zu entnehmen bei âWir bietenâ), einen interessanten, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und ein gutes Arbeitsklima mit verschiedenen Gemeinschaftsveranstaltungen. Mitarbeiter für den Hochbau (m/w/d) und Eignung bis zur Entgeltgruppe 10unbefristetProjektsteuerung bei der Durchführung kommunaler Hochbaumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI als Bauherrnvertreter mit Überwachung der Kosten und Qualitäten Koordinieren von Arbeits- und Brandschutz für alle kommunalen Liegenschaften, Teilnahme am Arbeitsschutzausschuss eine abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom-FH, Bachelor oder staatlich geprüfte/r Bautechniker/in) bevorzugt im Bereich Hochbau oder eine abgeschlossene Qualifizierung zum Verwaltungsfachwirt (Beschäftigtenlehrgang II) oder Qualifikation eines Beamten (m/w/d) des gehobenen nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienstes (3. diese Position ist auch für Berufseinsteiger (m/w/d) geeignet Eingruppierung und Leistungen nach dem TVöD Großraumzulage München i. H. v. 101,25 ⬠+ 50,00 ⬠Kinderbeitrag pro Kind (Teilzeitkräfte anteilig); aktuell befristet bis zum 31.vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 40,00 ⬠(Teilzeitkräfte anteilig) Jahressonderzahlung Leistungsorientierte Bezahlung (LoB) arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Zusatzversorgung) einen modernen digitalen Arbeitsplatz mit Homeofficemöglichkeit 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch duales Studium JobRad (Bikeleasing) Unterstützung bei der Wohnungssuche, sofern gewünscht Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigtOnline-Bewerbung * eine abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom-FH, Bachelor oder staatlich geprüfte/r Bautechniker/in) bevorzugt im Bereich Hochbau bzw. technischen Verwaltungsdienstes (3. diese Position ist auch für Berufseinsteiger (m/w/d) geeignet *Hebamme (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik in SchorndorfAbgeschlossene Berufsausbildung zur Hebamme/zum Entbindungspfleger (m/w/d), gerne auch Berufsanfänger Unbefristeter Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Leistungs- und aufgabenorientierte Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung)Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenJetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Hebamme/ zum Entbindungspfleger, gern auch BerufsanfängerGeschäftsführer (m/w/d) in TZ
Jobbeschreibung
Leiter*in der Gehaltsabrechnung (m/w/d)Teilzeitbeschäftigung ggf. möglich Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Die Humboldt-Universität verfügt über den Status einer Exzellenzuniversität. Die Humboldt-Universität zu Berlin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit für die Leitung der Gehaltsstelle. Sicherstellung der korrekten und termingerechten Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Universität Beratung und Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen Fragen der Gehaltsabrechnung Weiterentwicklung und Optimierung der internen Prozesse und Systemeabgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Wirtschaft und Verwaltung oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten mehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung Erfahrung mit gängigen Gehaltsabrechnungssystemen (z. B. SAP) Erfahrung in der Gehaltsabrechnung von Beamt*innen und Beschäftigten nach dem TV-L von Vorteil eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld ein motiviertes und kollegiales Team flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Die Stelle ist der Entgeltgruppe 12 zugeordnet. Zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sicherstellung der korrekten und termingerechten Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Universität Beratung und Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen Fragen der Gehaltsabrechnung Weiterentwicklung und Optimierung der internen Prozesse und Systeme Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Wirtschaft und Verwaltung oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten Mehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung Erfahrung mit gängigen Gehaltsabrechnungssystemen (z. B. SAP) Erfahrung in der Gehaltsabrechnung von Beamt*innen und Beschäftigten nach dem TV-L von VorteilExaminierte Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege mit Führerschein
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort Pflegefachkraft ambulanter Dienst (m/w/d)in Teilzeit (mind. 20 Std./Woche - max. 30 Std./Woche) - zum nächstmöglichen Zeitpunkt -Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere , unbefristete Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Aufnahme in ein tolles Team motivierter Kolleg*innen. Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Führerschein Klasse B (PKW)Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Fachgerechte Durchführung von Pflege- und Hygienemaßnahmen Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Füssing Internet: Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Fachgerechte Durchführung von Pflege- und Hygienemaßnahmen Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Führerschein Klasse B (PKW)Lebensmittelchemiker (m/w/d) in Teilzeit (Lebensmittelchemiker/in)
Jobbeschreibung
One Health« - dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL) als interdisziplinäre, wissenschaftliche Fachbehörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte - so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebensmittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körperliches, geistiges und soziales Wohlergehen. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittelchemie, der Human- und Veterinärmedizin sowie weiteren (natur-)wissenschaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesundheit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucherschutz in Bayern. Das Sachgebiet RK6 »Kosmetische Mittel, Tätowiermittel, Tabakerzeugnisse, Bedarfsgegenstände und stoffliche Marktüberwachung (Non-Food-Produkte), Blutalkohol« sucht in Bad Kissingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenin Teilzeit 50 %Das Sachgebiet nimmt die neuen Labore Schritt für Schritt in Betrieb und etabliert die Untersuchung von kosmetischen Mitteln, Bedarfsgegenständen, Tabakerzeugnissen und Proben der stofflichen Marktüberwachung. Sie werten die anfallenden Ergebnisse aus, entwickeln eigenständig neue Methoden bzw. betreuen die Weiterentwicklung bestehender Untersuchungsverfahren und stellen deren QS-konforme Validierung sicher. Zu den weiteren Aufgaben gehört die Betreuung von Projekt- und Forschungsarbeiten.Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Lebensmittelchemiker (m/w/d) E ine besondere wissenschaftliche Befähigung, dokumentiert möglichst durch eine Promotion, weitere wissenschaftliche Fachbeiträge und PublikationenErfahrung sowie umfangreiche Kenntnisse im chemisch-analytischen Bereich und in der instrumentellen Analytik, insbesondere mit chromatographischen Verfahren (HPLC und GC mit verschiedenen Detektoren, insbesondere MS-Systemen) sowie Messsystemen für die Elementanalytik (ICP-MS, ICP-OES, AAS und FIMS) M öglichst Erfahrung und Kenntnisse in der forensischen Alkohologie oder anderen forensischen Teilgebieten, überdurchschnittliche Kooperations-, Motivations- und Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz, ein hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte OrganisationsfähigkeitS ehr gute EDV-Kenntnisse (z. B. Erfahrung im Umgang mit LIMS, Gerätesteuerungs- und Auswertesoftware sowie den üblichen MS-Office-Anwendungen)Eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (umfassende Deutschkenntnisse: mindestens Sprachniveau B2 nach GER); der Umgang mit englischsprachiger Fachliteratur ist für Sie selbstverständlich Einen F ührerschein der Klasse B und generelle FahrtauglichkeitFlexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Fort- und Weiterbildungsakademie Inhouse Sicherer Arbeitsplatz Mitarbeitervergünstigungen Mitarbeiterveranstaltungen (Sommerfest, Betriebsausflug etc.) Mobiles ArbeitenEine sich anschließende befristete Verlängerung des Arbeitsverhältnisses wird bei Bewährung angestrebt. Die beabsichtigte Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E 13. Für Fragen stehen Ihnen Frau Dr. 09131 6808-7204, und Frau Dr. Chancengleichheit, Inklusion, Akzeptanz von Unterschieden und gegenseitige Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) bringen wir jederzeit Wertschätzung und Respekt entgegen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Das LGL fördert, ganz im Sinne des Freistaats Bayern als Dienstherr und Arbeitgeber, aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen und Männern besonders dann, wenn es sich um Bereiche unseres Amtes handelt, in denen sie bislang noch in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind. In Bereichen, in denen Frauen in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind als Männer, werden Frauen besonders aufgefordert, sich zu bewerben (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Bereits jetzt arbeiten bei uns mehr Schwerbehinderte als gesetzlich vorgeschrieben. Sie werten die anfallenden Ergebnisse aus, entwickeln eigenständig neue Methoden bzw. betreuen die Weiterentwicklung bestehender Untersuchungsverfahren und stellen deren QS-konforme Validierung sicher. Zu den weiteren Aufgaben gehört die Betreuung von Projekt- und Forschungsarbeiten. Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Lebensmittelchemiker (m/w/d) E ine besondere wissenschaftliche Befähigung, dokumentiert möglichst durch eine Promotion, weitere wissenschaftliche Fachbeiträge und Publikationen Erfahrung sowie umfangreiche Kenntnisse im chemisch-analytischen Bereich und in der instrumentellen Analytik, insbesondere mit chromatographischen Verfahren (HPLC und GC mit verschiedenen Detektoren, insbesondere MS-Systemen) sowie Messsystemen für die Elementanalytik (ICP-MS, ICP-OES, AAS und FIMS) M öglichst Erfahrung und Kenntnisse in der forensischen Alkohologie oder anderen forensischen Teilgebieten, überdurchschnittliche Kooperations-, Motivations- und Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz, ein hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Organisationsfähigkeit S ehr gute EDV-Kenntnisse (z. B. Erfahrung im Umgang mit LIMS, Gerätesteuerungs- und Auswertesoftware sowie den üblichen MS-Office-Anwendungen) Eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (umfassende Deutschkenntnisse: mindestens Sprachniveau B2 nach GER); der Umgang mit englischsprachiger Fachliteratur ist für Sie selbstverständlich Einen F ührerschein der Klasse B und generelle FahrtauglichkeitRemote Service Techniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Verkehrsmanagement suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsBetrieb und Systembetreuung von Telematikanlagen (z.B. Verkehrsbeeinflussung, Kamera, Video oder Straßenwetterinfo) Aufbau, Konfiguration, Parametrierung und Inbetriebnahme von Kameras Abgeschlossene Ausbildung zum staatlichen geprüften Techniker (Elektrotechnik, Kommunikationstechnik, Energieanlageelektronik oder Fernmeldeanlagenelektroniker) oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen Kenntnisse in den Bereichen: Fachtechnischer Vorschriften und Regelwerke (VDE), RSA und TLS, IT/Programmierung sowie Video-/Kameratechnik Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1) Führerschein der Klasse B inkl. Freude an der Arbeit im TeamSicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 9a entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Betrieb und Systembetreuung von Telematikanlagen (z.B. Verkehrsbeeinflussung, Kamera, Video oder Straßenwetterinfo) Aufbau, Konfiguration, Parametrierung und Inbetriebnahme von Kameras Abgeschlossene Ausbildung zum staatlichen geprüften Techniker (Elektrotechnik, Kommunikationstechnik, Energieanlageelektronik oder Fernmeldeanlagenelektroniker) oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen Kenntnisse in den Bereichen: Fachtechnischer Vorschriften und Regelwerke (VDE), RSA und TLS, IT/Programmierung sowie Video-/Kameratechnik Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1) Führerschein der Klasse B inkl. Freude an der Arbeit im TeamIndustrie- / Werkzeugmechaniker (m/w/d) in Vollzeit gesucht!
Jobbeschreibung
Für unseren Standort in Meinerzhagen-Valbert suchen wir zum 01.08.2024 eine(n) **Auszubildende(n) zum Werkzeugmechaniker in Stanz- und Umformtechnik (m/w/d)** **Unsere Benefits für dich:** * attraktive Ausbildungsvergütung * Urlaubs & Weihnachtsgeld * 35h-Woche * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto * 30 Tage Urlaub / Jahr * Ausbildungsverkürzung möglich * Mitarbeiterangebote und jährliche Firmenevents * Intensive Einarbeitung zum Ausbildungsstart * Familiäre offene Arbeitsatmosphäre **Was dich erwartet:** Du lernst bei uns den Bereich des Werkzeugbaus und der Reparatur/Instandhaltung kennen. Du fertigst Bauteile mit unterschiedlichen Bearbeitungsverfahren, organisierst deine Arbeit, führst Probeläufe durch und bewertest die Ergebnisse. Das erste Ausbildungsjahr verbringst du in der Lehrwerkstatt, wo dir alle Grundlagen, wie z. B. Werkstoffkunde und Techniken wie Fräsen, Schleifen und Bohren, beigebracht werden. Ab dem zweiten Lehrjahr wechselst du in den Betrieb und arbeitest dort an aktuellen Projekten mit **Das bringst du mit:** * Mittlere Reife / Fachoberschulreife oder Fachhochschulreife * Spaß an Mathematik und Physik * Handwerkliches Geschick * Technisches Verständnis * Teamfähigkeit, Motivation und Lernbereitschaft * PKW Führerschein und Fahrzeug sind von VorteilWissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich KI
Jobbeschreibung
Das HPC/A-LAB sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Projekt HPC.NRW zunächst befristet bis zum 31.12.2028 und in Vollzeit eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich KI Das HPC/A-Lab ist im Digital Science Center (DiCe) angesiedelt und bündelt die an der Universität Bonn bestehende Kompetenz im Bereich des »High Performance Computing and Analytics«. Seine Mitglieder beraten und unterstützen interdisziplinäre Forschungsaktivitäten an der Universität Bonn mit dem Ziel HPC-Systeme ressourceneffizient zu nutzen. Sie fördern die landesweite Sichtbarkeit der HPC-Aktivitäten sowie die kontinuierliche Kompetenzentwicklung u. a. durch Vernetzungsaktivitäten und Schulungen, und unterstützen die strategische Planung der Universität Bonn bei Themen mit HPC/A-Bezug. Die Stelle ist innerhalb des DH-NRW geförderten Projekts HPC.NRW angesiedelt und soll die KI-Nutzenden unterstützen, die KI-Methoden effizient einzusetzen. Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Koordination, dem Aufbau und der Realisierung eines NRW-weiten Unterstützungsangebotes im Bereich der effizienten Anwendung von KI-Ansätzen Aufbau und Pflege des lokalen, (über-) regionalen und internationalen Netzwerks relevanter KI / HPC Akteure Wissenschaftliche Beratung und Unterstützung von Forschenden zur Nutzung von KI-Methoden auf Hochleistungsrechnern Kooperative Forschung im Bereich KI mit Forschenden, die dem Netzwerk HPC.NRW angehören Ihr Profil: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Informatik oder einem verwandten Gebiet Breite Ausbildung in verschiedenen KI-Methoden Vertiefte Erfahrung bei der praktischen Anwendung von KI-Methoden Idealerweise Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen sowie Softwareentwicklung Programmierkenntnisse, idealerweise in einer oder mehreren HPC-relevanten Sprachen wie Python, C, C++ oder ähnlichem Erfahrungen mit HPC-relevanten Tools wie z. B. Slurm sind erwünscht Gute Englisch- und Deutschkenntnisse Eigeninitiative und Kreativität Fähigkeit und Bereitschaft zur Mitarbeit in einem multidisziplinären und internationalen Team mit entsprechender kommunikativer Kompetenz Wir bieten: ein abwechslungsreiches und innovatives Arbeitsumfeld mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungspotential ein breites Spektrum von Möglichkeiten zu Fortbildung und Qualifizierung eine moderne Infrastruktur auf hohem technischem Standard ein fruchtbares und teamorientiertes Arbeitsklima ein attraktives und lebendiges Arbeits- und Studienumfeld auf dem Universitätscampus Bonn betriebliche Altersversorgung (VBL) zahlreiche Angebote des Hochschulsports Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Wenn Sie sich für diese Position interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 23.02.2025 unter Angabe der Kennziffer 33/2025/04 über das Online-Bewerbungsformular. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Professor Dr. Petra Mutzel unter pmutzel@uni-bonn.de oder 0228/73-69917 gerne zur Verfügung.Informatik Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Universität VollzeitElektriker/in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadt Buchloe mit mehr als 13.000 Einwohner ist für eine Vielzahl von städt. Gebäuden und Einrichtungen verantwortlich, in denen elektrotechnische Einrichtungen einer Prüfung, Wartung und Betreuung bedürfen. Dazu zählen neben der Elektroinstallationen in den Gebäuden auch die Brand- und Raumeldeeinrichtungen, Aufzüge und die Straßenbeleuchtung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Elektriker/in (m/w/d) EG 6 TVöD / unbefristet / Vollzeit: 39 Stunden / ab sofort Ihre Aufgabenschwerpunkte: • Prüfung nach DGUV 3 ortsfester elektrischer Anlagen und Betriebsmittel • Prüfung und Einbau von Rauchmeldern • Prüfung und Reparatur von Notbeleuchtungen, Straßenbeleuchtung • Installation, Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen • Koordination und Einweisung von Handwerkern und Wartungsfirmen • Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit • Bereitschaft zur Übernahme des Winterdienstes Ihre Qualifikation: • abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Ausbildung • Führerschein der Klasse B /BE - wünschenswert C1 E /CE • eigenständige Arbeitsweise und selbständiges Handeln • überdurchschnittliches Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität • hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und kollegiale Zusammenarbeit mit dem bestehenden Team • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in den technischen Bereichen Wir bieten Ihnen: • unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit 39 Wochenstunden • einen interessanten, abwechslungsreichen und krisenfesten Arbeitsplatz • eine tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) zuzüglich einer tariflichenLeistungszulage und Jahressonderzahlung • attraktive betriebliche Altersversorgung Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis 23.02.2025. Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an den Leiter des Bauhofs, Herrn Zips unter Tel.: 08241/960755 und für personalrechtliche Fragen an Frau Schmid unter Tel.: 08241/5001-49.IT-Administratorin / IT-Administrator (w/m/d)
Jobbeschreibung
Stellenangebot [ Website Detmold – eine Stadt, die Historisches und Fortschritt verbindet. Mit 75.000 Einwohnerinnen und Einwohnern sowie als grünste Stadt Deutschlands mit der Lage in der Natur des Teutoburger Waldes setzen wir auf nachhaltige Stadtentwicklung und moderne Lebensqualität. Als familienfreundliche Stadt, bietet Detmold attraktive Perspektiven sowie zahlreiche kulturelle Möglichkeiten – sowohl für die Bürgerinnen und Bürger als auch für unsere Mitarbeitenden. Bei unseren 1.200 Mitarbeitenden stehen Teamgeist, Vielfalt, Chancengleichheit und Innovation im Mittelpunkt. Außerdem bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und gemeinsam an einer vielversprechenden Zukunft für Detmold aktiv mitwirken. Machen Sie Detmold gemeinsam mit uns noch lebenswerter - Für dich. Für Detmold. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Der Fachbereich 1 – Zentrale Aufgaben sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team IT-Service eine IT-Administratorin / einen IT-Administrator (w/m/d) Der IT-Service der Stadt Detmold stellt mit seinen 18 Mitarbeitenden allen Dienststellen und Einrichtungen der Stadtverwaltung die zur Aufgabenerledigung erforderliche Informations- und Kommunikationstechnik zur Verfügung. Der Aufgabenbereich umfasst den gesamten Lifecycle der technischen Systeme von der Bedarfsanalyse bis zur Entsorgung. Ihre wesentlichen Aufgaben sind * Aufbau, Verwaltung und Betrieb der Server-/ Netzwerkinfrastruktur, Telekommunikationsanlagen und -netze der städtischen Schulen an derzeit 21 Standorten * Planung, Auswahl und Installation von Hardware * Auswahl, Installation und Konfiguration von Software * Begleitung von Planung und Ausführung bei baulichen Maßnahmen an Schulen * Dokumentieren von Anfragen und Meldungen sowie deren Lösung (Second-Level-Support) * Teilnahme an der IT-Hotline Sie bringen mit * eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Fachinformatiker*in (Fachrichtung Systemintegration) oder eine vergleichbare, für die Tätigkeit förderliche Berufsausbildung * mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich * gute bis sehr gute Kenntnisse und Fähigkeiten in den nachfolgenden Bereichen: * Server-/ Client-Betriebssysteme Microsoft Windows * Server-, Anwendungs-, Desktop-Virtualisierung * Netzwerktechnik (LWL/ Kupfer/ Funk, LAN/ WLAN/ MAN, aktive und passive Komponenten) - Präsentationstechnik (passive und interaktive Beamer, digital Displays etc.) * Computerhardware inkl. Peripherie (Server, Clients, Mobile Devices) * Standard-Anwendungssoftware wie z.B. LibreOffice, Microsoft Office, etc. * ein gutes analytisches Denkvermögen zur Lösung auch komplexer Sachverhalte * dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln bei einem sicheren Auftreten * selbständige und zuverlässige Arbeitsweise * die Bereitschaft zu alternierender Arbeit * gute mündliche Kommunikationsfähigkeit * eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B * Teamfähigkeit Wünschenswert sind * Kenntnisse in VMware vSphere, LANCOM – Netzwerktechnik und * Erfahrungen im Bereich der Telekommunikationstechnik Wir bieten Ihnen * eine unbefristete Vollzeitstelle, Teilzeit ist im Jobsharing-Modell möglich * eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD, je nach den persönlichen Voraussetzungen * die Mitarbeit in einem motivierten Team bei gutem Arbeitsklima * eine fundierte Einarbeitung * Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Tätigkeit * eine betriebliche Altersvorsorge * Dienstrad-Leasing * Vereinbarkeit von Privatem und Beruflichem, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Die Stadt Detmold hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns ebenso über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Sie haben Fragen zum Stelleninhalt? Fragen beantwortet Ihnen gerne der Teamleiter Herr Vatterott unter Tel. 05231/977-369 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Aufgabenstellung dieser Ausschreibung anspricht und Ihr Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team geweckt ist, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen *bis zum 16.02.2025.* *Die Stadt Detmold arbeitet mit LOGA.* Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbermanagement Bewerber³ von LOGA. * Onlinebewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. * Für Ihre Bewerbung registrieren Sie sich bitte bei [ Website. Sollten Sie bereits als Nutzerin/Nutzer angemeldet sein, nutzen Sie bitte Ihr Login. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt. Bitte senden Sie uns daher keine Originalzeugnisse, Originalurkunden etc. und keine Bewerbungsmappen zu. Informationen gemäß EU-DSGVO über die Verarbeitung Ihrer Daten können Sie im Internet auf der Webseite der Stadt Detmold unter der Rubrik „Stellenangebote“ nachlesen. *Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!*Fachangestellte/n (m/w/d) für Bäderbetriebe
Jobbeschreibung
Die Stadt Bad Urach sucht für das attraktive und sehr schön gelegene Höhenfreibad zum 1. März 2025 oder nach Absprache eine/n Fachangestellte/n (m/w/d) für Bäderbetriebe Vollzeit | unbefristet Zum Aufgabengebiet gehört insbesondere: • Eigenverantwortliche Aufsicht und Überwachung des Badebetriebes einschließlich der Beckenaufsicht • Überwachung und Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der technischen Anlagen sowie Kontrolle der Wasserqualität • Betreuung der Badegäste • Vor- und Nachbereitung der Badesaison • Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten • Mitwirkung bei Aktionen und Veranstaltungen Das bringen Sie mit: • eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten (m/w/d) für Bäderbetriebe • Freude am Umgang mit unseren Badegästen sowie ein hohes Maß an Servicebereitschaft und Kundenorientierung • Handwerkliches Geschick und gute Kenntnisse im Bereich der Bädertechnik • selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Teamfähigkeit • Bereitschaft für Schichtdienst und Arbeit an Wochenenden und Feiertagen Wir bieten: • bei entsprechender Ausbildung eine Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung uvm.) und eine Arbeitsmarktzulage entsprechend der Arbeitsmarkt-RL • ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • ein engagiertes und kompetentes Team • einen monatlichen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 35 Euro • Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements • Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich gerne an Herrn Kammerer, Tel. 07125/156-370 oder bei personalrechtlichen Fragen an Frau Reinhardt, Tel. 07125/156-128. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal unter www.bad-urach.de.Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Ministerium für Justiz und Gesundheit des Landes Schleswig-Holstein sowie die Ärztekammer Schleswig-Holstein setzen sich gemeinsam für die Qualitätssicherung von (rechts-)psychologischen und (forensisch-)psychiatrischen Sachverständigengutachten im Rechtswesen ein. Ein zentrales Ziel ist die effektive Nutzung vorhandener Kapazitäten und der perspektivische Ausbau dieser Kapazitäten. Im Rahmen des Aufbaus eines Kompetenzzentrums für Psychiatrische und Psychologische Justizgutachten Schleswig-Holstein wird der Teilbereich „Kompetenzzentrum Gutachten (Vermittlungsstelle)“ von der Ärztekammer Schleswig-Holstein betrieben. Zum Aufbau dieser Vermittlungsstelle und zur Mitbetreuung des Interventionsprogramms Sucht und Drogen der Ärztekammer Schleswig-Holstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (38,7 Wochenstunden) APCT1_DEWissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Das Institute for Data and Process Science (IDP) ist eine fakultätsübergreifende zentrale Forschungseinrichtung der Hochschule Landshut und mit mehreren Professorinnen und Professoren an den Promotionszentren der Hochschule Landshut beteiligt. Das Institute for Data and Process Science sucht zum 01.03.2025 eine/-n wissenschaftliche/-n Mitarbeiter/-in (w/m/d) (Befristet, in Vollzeit) zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung, beispielsweise zu Beiträgen für die eigene Promotion, im Bereich Künstliche Intelligenz, Digitalisierung und verwandter Themen. Es können daher nur Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt werden, die noch in dem entsprechenden Umfang über Qualifizierungszeiten nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG verfügen. Ihre Aufgaben: Forschung in einem der Themenfelder des Instituts Mitwirkung bei der Konzeption und Ausarbeitung von Anträgen zur Drittmitteleinwerbung Veröffentlichung von Forschungsergebnissen auf wissenschaftlichen Konferenzen und in internationalen Fachzeitschriften Lehre im Umfang von 4 Semesterwochenstunden pro Semester in einem Fach mit Bezug zur Informatik Unsere Anforderungen: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Magister / universitäres Diplom) Kompetenzen im Bereich der Künstlichen Intelligenz und mindestens einem der Schwerpunkte Informationsextraktion von Sensordaten, Internet of Things, Zeitreihenanalyse oder Process Mining Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten und Promotionsinteresse Programmierkenntnisse (z. B. Python) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Telearbeitsmöglichkeiten an einer familienfreundlichen Hochschule Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Einen auf 3 Jahre befristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit mit der Möglichkeit der Aufnahme in eines der Promotionszentren der Hochschule Landshut Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder, je nach Qualifikation und persönlicher Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil der Hochschule Landshut! Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 02.02.2025 Weitere Informationen erhalten Sie nach Registrierung und Login. Für Rückfragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen wir Ihnen unter 0871 506-507 gerne zur Verfügung; allgemeine Infos finden Sie unter: https://www.haw-landshut.de/. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte legen Sie in diesem Fall eine Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises oder Ihrer Gleichstellungsbescheinigung bei. Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Es stehen eine genügende Anzahl Betreuungsplätze für Kinder im Vorschulalter in unserer Kinderbetreuungsstätte CampusNest zur Verfügung. HOCHSCHULE LANDSHUT | Hochschule für angewandte Wissenschaften Am Lurzenhof 1 | 84036 Landshut | Tel.: +49 (0)871 506 0 | Fax: +49 (0)871 506 506 | www.haw-landshut.deInformatik Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Sonstige Hochschule VollzeitAusbildung Kaufmann für Verkehrsservice (w/m/d)
Jobbeschreibung
Über uns Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 01. September 2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann für Verkehrsservice (w/m/d) am Standort Nürnberg. Die Berufsschule befindet sich ebenfalls in Nürnberg. Ausbildung Kaufmann für Verkehrsservice (w/m/d) Job-Ref.: 332029 Das erwartet dich in deiner Ausbildung: • Du eignest dir wichtige Grundlagen der Kundenberatung und -betreuung, des Marketings und Projektmanagements an • Umgang mit modernen Kommunikations- und Verkaufssystemen • Außerdem machst du dich mit unseren Reiseangeboten sowie Service- und Sicherheitsleistungen vertraut Deine Ausbildung zum Kaufmann für Verkehrsservice kannst du in einem der folgenden Unternehmen der Deutschen Bahn absolvieren: • DB Fernverkehr AG – Hier betreust du unsere Kund:innen in unseren Fernzügen und bist im Verkauf sowie Service tätig • DB InfraGO AG – Hier informierst und berätst du unsere Kund:innen an der DB Information sowie im mobilen Service der Bahnhöfe Dein Profil: • Du hast die Schule (bald) mit dem qualifizierten Mittelschulabschluss erfolgreich beendet • Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Niveau B2 • Gute Fremdsprachenkenntnisse bringst du ebenfalls mit • Kunden- und Serviceorientierung sind dir wichtig • Auch in schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick • Du bist verantwortungsbewusst, zuverlässig sowie flexibel und mobil Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Du möchtest gern im Zugbegleitdienst arbeiten und verfügst bereits über eine abgeschlossene Berufsausbildung, dann ist vielleicht auch der „Quereinstieg als Zugbegleiter:in“ für dich interessant. Deine Benefits • Mobiles Endgerät: Für den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst. • Mietkostenzuschuss: Zuschuss bis 350 € monatlich. • Attraktive Vergütung: Je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.224 Euro und 1.431 Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. * Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.08.2024. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. • Freifahrten: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie. • Übernahmegarantie: Übernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast. Bewerben ganz einfach • Profil erstellen • Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten • Lebenslauf und Anhänge hochladen • Daten prüfen und Bewerbung absenden Dein Kontakt Team, Recruiting 49 30 297 24707 Deine Bewerbung Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten. Jetzt Bewerben Hinweise Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Dienstleistungsunternehmen AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbH wurde 2003 gegründet. Es bietet innovative Betreuungsangebote und qualifizierte Hilfen für jedes Lebensalter und alle sozialen Schichten. In den Kindertagesstätten und Beratungsstellen, in den Einrichtungen der Jugendhilfe und Altenpflege sind wir ganz nah dran an den Menschen. Dadurch entsteht Vertrauen, aber auch kostbares Wissen. APCT1_DEProfessor (W2) of Computational Methods for Fluid Dynamics
Jobbeschreibung
for an appointment on 01 April 2026. The professorship represents this field in research and teaching at the faculty. It teaches the fundamentals and specializations of the field in the courses of study Mechanical Engineering, Biomedical Engineering, Sustainable Maritime Engineering and Computational Science and Engineering. The courses should be held in German and English. We are looking for a person who will shape research at the interface between modelling and computation. The focus will be on researching new approaches in as many of the following areas as possible: Numerical Methods in Marine and Offshore Hydrodynamics Modelling of fluid dynamic processes in plants and systems for the generation of renewable energies, in particular for maritime applications Fluid-structure interaction, in particular wave-structure-interaction, slamming, sloshing and hydroelasticity Data-driven methods in fluid dynamics. The focus here is on the development of methods for application in the context of mechanical engineering. The focus of the applications is to be on ship and offshore technology In-depth cooperation with the fields of fluid mechanics, fluid mechanics, mechanics/dynamics, microfluidics, piston engines and internal combustion engines, technical thermodynamics, biomedical engineering, marine engineering, shipbuilding and marine engineering constructions as well as the willingness to cooperate scientifically with other faculties, especially with the Interdisciplinary Faculty of the University of Rostock, as well as for cooperation with industrial companies are expected. We are looking for a renowned scientist with extensive experience in the above named fields, whose academic achievements have led to recognition as an international expert. We expect relevant experience in third party funded research projects at national and international level, as well as in collaboration with industrial companies. Teaching aptitude is a prerequisite for appointment. Applicants are expected to describe their ideas for developing the research and teaching of the subject area. Further information is available from: The chair of the appointment committee, Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Philipp Weißgraeber Telefon: 0381 498 9190 E-Mail: philipp.weissgraeber@uni-rostock.de **** Qualifications are as per § 58 of the Higher Education Act of the State of Mecklenburg-Vorpommern (LHG M-V): completed university studies, doctoral degree, post-doctoral thesis («Habilitation»), teaching experience or equivalent, substantial qualifications. In addition, candidates are expected to have experience and interest in developing programs that can attract and maintain external funding. The professorship is to be filled according to § 61 LHG M-V as a position with civil servant status for life, or, if applicable, for 5 years. It is also possible to fill the position as a regular state employee. The University of Rostock is committed to their university management guidelines. Equal opportunities are part of our personnel policy. The announcement is therefore aimed at all persons regardless of their gender (* gender-neutral). Disabled applicants will be given preference if all other qualifications are essentially equal. The University of Rostock is especially interested in promoting women within the context of § 7 (3) of the Gender Equality Act, and therefore specifically encourages applications from qualified women. Women will be given priority if their qualifications are essentially equivalent, unless reasons attributable to the person of the competitor predominate. Applications with the usual documents (full CV, a complete list of academic and professional background, publications, teaching experience, certificates, any additional qualifications, a summary of grants and sponsored research activities and a description of future research plans) should be sent no later than 16.02.2025 to the Universität Rostock, Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Schiffstechnik, 18051 Rostock or by e-mail to dekan.msf@uni-rostock.de (please in a single PDF file with max. 5 MB). We would like to point out that your e-mail will be sent to us unencrypted. The protection of your personal information is very important to us. Therefore, the data collected during the application process will be collected, processed and used in accordance with the relevant data protection rules. Application costs cannot be reimbursed by the State of Mecklenburg-Vorpommern. We ask you to submit applications only in copy, as they will not be returned after the procedure has been completed. www.uni-rostock.deMechatronik Physik Physik Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität VollzeitGesundheits- und Krankenpfleger (gn*) / Altenpfleger (gn*)
Jobbeschreibung
Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*) / Altenpfleger (gn*) Unbefristet | in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Wochenstunden | Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß TV-L | urologische Station | Kennziffer 7827 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Pflege auf unserer urologischen Station – am besten mit Dir! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung und Betreuung unserer Patienten (gn*) • Mitgestaltung zukunftsfähiger Pflege unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Grundlagen WIR BIETEN: • Langfristige Dienstplanung in einer 5-Tage Woche • Die Möglichkeit der unverbindlichen Hospitation in einem Universitätsklinikum • Persönliche Förderung durch eine konzeptionelle betreute Einarbeitung • Eine unbefristete Einstellung auf Grundlage des geltenden Tarifvertrages inklusive einer attraktiven Universitätszulage Bei Rückfragen wende Dich einfach an die Pflegedienstleitung, Tim Soller, T 0251 48024. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal. BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich E-Learning-Plattform Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung Magnet Vieles mehr ... • Abwechslungsreich • E-Learning-Plattform • Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung • Magnet • Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.deOberarzt (m/w/d) für unsere Klinik für Hämatologie, Onkologie und Palliativmedizin
Jobbeschreibung
Potenzial trifft auf Profis Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unser Klinikum Winnenden einen Oberarzt (m/w/d) für unsere Klinik für Hämatologie, Onkologie und Palliativmedizin für unsere Referenznummer: W 0 162-24 In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Das Rems-Murr-Klinikum in Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen. Die Klinik für Hämatologie, Onkologie und Palliativmedizin umfasst 48 Betten, davon 12 Betten auf der Palliativstation. Angeschlossen ist eine große hämatologisch/onkologische Ambulanz, eine sehr aktive Studienabteilung und ein hämatologisches Speziallabor.Die Abteilung ist integraler Bestandteil des onkologischen Zentrums (DKG) des Rems-Murr- Klinikums Winnenden und verfügt über ein zertifiziertes Zentrum für hämatologische Neoplasien (DKG). Weiterhin ist die Abteilung als MDS Center of Excellence zertifiziert. In der Abteilung werden alle hämatologischen und onkologischen Entitäten behandelt und nahezu alle Therapieformen bis hin zur Leukämietherapie und Hochdosistherapie mit autologer Stammzelltransplantation (JACIE zertifiziert) angewendet. Ihre Aufgaben Therapiesteuerung der hämatologischen Patientinnen und Patienten auf Station sowie die Anleitung der nachgeordneten Assistenzärzte Verantwortung für ambulante Therapie, Diagnostik und Nachsorge für Patienten mit hämatologischen und onkologischen Erkrankungen im Rahmen einerpersönlichen Ermächtigung Stammzellapherese und autologe Stammzelltransplantation sowie Beteiligungan derDiagnostik im hämatologischen Speziallabor Prüfer oder stellvertretende Prüfer (m/w/d) bei Studien für hämatologische und onkologische Patienten Mitarbeit am Unterricht und der Unterweisung der PJ-Studenten Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit den Schwerpunkten Hämatologie und Onkologie, wünschenswert, aber nicht Voraussetzung ist die Zusatzweiterbildung Palliativmedizin Umfassende Erfahrung und Kenntnisse in der Hämatologie und internistischen Onkologie Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Teamfähigkeit, Engagement und Patientenorientierung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hohes Verantwortungsbewusstsein Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Unser Angebot Ein Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie anspruchsvollem Aufgabengebiet Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot mit internen und externen Fortbildungen und Kooperationen mit Partnern der Klinik sowie betriebliche Gesundheitsförderung Ein f amilienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kita am Standort Winnenden Zugriff auf Thieme eRef und UpToDate anywhere auch von remote Personalwohnungen und Zuschuss zu den Umzugskosten Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, VVS-Ticket, Fahrradleasing Weitere Informationen Hämatologie, Onkologie und Palliativmedizin am Klinikum Winnenden Onkologisches Zentrum 2014-2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region Für Rückfragen steht Ihnen Chefarzt Prof. Dr. Markus Schaich unter der Telefonnummer 07195 - 591 39240 zur Verfügung. » Jetzt online bewerben Zahlen, Daten, Fakten: Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Über 51.000 Patienten/Jahr Standorte in Winnenden und Schorndorf Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität TübingenMitarbeiterin/Mitarbeiter Unfallchirurgie/Orthopädie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Zentrum für Orthopädie und Unfallchirurgie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 5 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Administrative Aufnahme der ambulanten Patienten in SAP Abfrage und Anforderung abrechnungsrelevanter Dokumente sowie Kontrolle der Vollständigkeit von Daten und Befunden Patientenakten scannen und digitalisieren Sicherstellung von allgemeinen Sekretariatsarbeiten, z.B. Postbearbeitung, Telefondienste und Beschaffung von MaterialienAbgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) oder in einem kaufmännischen Beruf Vorkenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Office-AnwendungenBei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Administrative Aufnahme der ambulanten Patienten in SAP * Kontrolle der Vollständigkeit von Daten und Befunden * Patientenakten scannen und digitalisieren * Postbearbeitung, Telefondienste und Beschaffung von Materialien * Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (Vorkenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Office-AnwendungenGesucht wird eine Verwaltungsleitung / Stellvertretende GeschäftsführerIn (m/w/d)
Jobbeschreibung
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Frankfurt bietet in seinem Familienzentrum Monikahaus vielfältige, miteinander vernetzte Hilfen und Unterstützungsangebote aus einer Hand für Familien an. Das Ziel unserer Arbeit ist, Frauen, Kinder und Familien in ihrem eigenverantwortlichen und selbständigen Leben zu unterstützen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit eine Verwaltungsleitung / stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d) Sie fördern die Digitalisierung der Prozesse in ihrem Verantwortungsbereich. leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien der AVRkirchliche Rentenzusatzversorgung Möglichkeit der Fortbildung- und Weiterbildung großzügigen Zuschuss zum Deutschlandticket Dienstradleasing mit JobRad eine Unternehmenskultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht einen unbefristeten ArbeitsplatzWir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, sexueller Orientierung und Identität. Bei Fragen steht Ihnen Frau Beck zur Verfügung: 0170 9055500 Sie fördern die Digitalisierung der Prozesse in ihrem Verantwortungsbereich.123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397