Eine Krankmeldung, auch Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung genannt, ist ein ärztliches Dokument, das einem Arbeitgeber vorgelegt wird, um die Arbeitsunfähigkeit eines Arbeitnehmers aufgrund einer Krankheit zu bestätigen. Die Krankmeldung dient dazu, den Arbeitgeber über die Gründe für das Fernbleiben des Mitarbeiters zu informieren und ist in vielen Fällen Voraussetzung für die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Der Arzt, der die Krankmeldung ausstellt, bestätigt darin die voraussichtliche Dauer der Arbeitsunfähigkeit und gegebenenfalls weitere Informationen zum Gesundheitszustand des Arbeitnehmers. Krankmeldungen müssen in der Regel unverzüglich nach Beginn der Arbeitsunfähigkeit dem Arbeitgeber vorgelegt werden. Ein Verstoß gegen die Meldepflicht kann im Arbeitsrecht Konsequenzen haben. Krankmeldungen können je nach Betrieb und Tarifvertrag auch elektronisch übermittelt werden.
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