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Alle Jobs[Hohes Gehalt] Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung Ottobrunn Vollzeit Die Gemeinde Ottobrunn (22.600 Einwohner, 120 Beschäftigte), Landkreis München, sucht Sie als Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung ab sofort, in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet Ihr Profil Das müssen Sie mitbringen: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, wie Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (Versorger) Anlagenmechaniker/in Rohrleitungsbauer/in Fachkraft – Rohr-, Kanal- und Industrieservice ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung Ottobrunn Vollzeit Die Gemeinde Ottobrunn (22.600 Einwohner, 120 Beschäftigte), Landkreis München, sucht Sie als Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung ab sofort, in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet Ihr Profil Das müssen Sie mitbringen: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, wie Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (Versorger) Anlagenmechaniker/in Rohrleitungsbauer/in Fachkraft – Rohr-, Kanal- und Industrieservice Anlagenmechaniker/in – Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Gas-Wasser-Installateur und Heizungs- und Lüftungsbauer) oder eine vergleichbare Ausbildungsrichtung Besitz der Führerscheinklasse B oder 3 Bereitschaft zur Übernahme des Rufbereitschaftsdienstes Das wäre wünschenswert: Kenntnisse einschlägiger Vorschriften (DVGW-Regelwerk, DIN-Normen, VO und gesetzlicher Bestimmungen) Sicherer Umgang mit MS-Office und den gängigen EDV-Anwendungen Kommunikationsstärke, Team- und Konfliktfähigkeit Einsatzbereitschaft strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise Bereitschaft sich beruflich weiterzuentwickeln Ihre Aufgaben Betreiben und Instandhalten von Trinkwasserversorgungsanlagen mit zugehöriger Dokumentation (u.a. Zählerwechsel, Wartung der Schieber und Hydranten) Überwachung des Rohrnetzes Unterstützung des Wassermeisters bei der Planung und Überwachung von Baumaßnahmen (z.B. Erneuerung von Hausanschlüssen oder Versorgungsleitungen) Materialwirtschaft und Lagerhaltung Kundenservice Unsere Benefits UNBEFRISTETE ANSTELLUNG Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Bei uns sind betriebsbedingte Kündigungen ausgeschlossen. TARIFLICHE BEZAHLUNG Aufgrund von jährlichen Tarifverhandlungen steigt Ihr Gehalt regelmäßig. SONDERZAHLUNGEN Bei uns erhalten Sie jährlich eine Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, sowie eine Großraumzulage. FLEXIBLE ARBEITSZEITEN In den meisten Bereichen, weil die meisten Bereiche an der gleitenden Arbeitszeit teilnehmen. BERUF UND FAMILIE Wir tragen das Qualitätssiegel „Erfolgsfaktor Familie“ des Bundesfamilienministeriums für eine familien-und lebensphasenbewusste Personalpolitik. MOBILES ARBEITEN Sie können im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse, regelmäßig und flexibel mobil arbeiten. FIRMENFITNESS Wir fördern Ihre Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft im body + soul Fitness und Wellness Center. 6 WOCHEN URLAUB Sie können sich, bei einer Fünf-Tage-Woche über 30 erholsame Urlaubstage freuen. WEITERBILDUNGEN Wir besprechen mit Ihnen die vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Fort-und Weiterbildung. GEMEINDEWOHNUNG Bei uns erhalten Sie je nach Verfügbarkeit eine Gemeindewohnung zu einem attraktiven Mietpreis. ERGONOMISCHES ARBEITEN Höhenverstellbare Schreibtische und individuelle Sitzmöglichkeiten sind bei uns Standard. ALTERSVORSORGE Wir zahlen monatlich für Sie in die bayerische Zusatzversorgungskasse, eine betriebliche Altersvorsorge ein. PERSONALPARKPLÄTZE Als Mitarbeiter/in der Gemeinde Ottobrunn können Sie unsere kostenlose Parkmöglichkeit in der Tiefgarage nutzen. WEITERE VORTEILE Mitarbeiter/innen im öffentlichen Dienst profitieren von attraktiven Konditionen bei Versicherungen und bei der Kreditvergabe. Eingruppierung gemäß den tariflichen, sachlichen und persönlichen Voraussetzungen des TVöD-VKA, EG 8 TVöD, Stufen 1 bis 6; Weiterentwicklung nach EG 9a möglich Kontakt: Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die persönlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal (siehe unten: „Jetzt online bewerben!“) zukommen lassen. Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden. Ihre Ansprechpartnerin für personelle Fragen Frau Lisa Hollweg Personalstelle +49 89 60808 269 lisa.hollweg@ottobrunn.de Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen Frau Bettina Winklmann Kaufmännische Werkleiterin +49 89 60808 137 bettina.winklmann@ottobrunn.de Standort Ottobrunn Gemeinde Ottobrunn Rathauspl. 1 85521 Ottobrunn www.ottobrunn.de
[Hohes Gehalt] Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung
Jobbeschreibung
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung Ottobrunn Vollzeit Die Gemeinde Ottobrunn (22.600 Einwohner, 120 Beschäftigte), Landkreis München, sucht Sie als Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung ab sofort, in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet Ihr Profil Das müssen Sie mitbringen: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, wie Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (Versorger) Anlagenmechaniker/in Rohrleitungsbauer/in Fachkraft – Rohr-, Kanal- und Industrieservice Anlagenmechaniker/in – Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Gas-Wasser-Installateur und Heizungs- und Lüftungsbauer) oder eine vergleichbare Ausbildungsrichtung Besitz der Führerscheinklasse B oder 3 Bereitschaft zur Übernahme des Rufbereitschaftsdienstes Das wäre wünschenswert: Kenntnisse einschlägiger Vorschriften (DVGW-Regelwerk, DIN-Normen, VO und gesetzlicher Bestimmungen) Sicherer Umgang mit MS-Office und den gängigen EDV-Anwendungen Kommunikationsstärke, Team- und Konfliktfähigkeit Einsatzbereitschaft strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise Bereitschaft sich beruflich weiterzuentwickeln Ihre Aufgaben Betreiben und Instandhalten von Trinkwasserversorgungsanlagen mit zugehöriger Dokumentation (u.a. Zählerwechsel, Wartung der Schieber und Hydranten) Überwachung des Rohrnetzes Unterstützung des Wassermeisters bei der Planung und Überwachung von Baumaßnahmen (z.B. Erneuerung von Hausanschlüssen oder Versorgungsleitungen) Materialwirtschaft und Lagerhaltung Kundenservice Unsere Benefits UNBEFRISTETE ANSTELLUNG Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Bei uns sind betriebsbedingte Kündigungen ausgeschlossen. TARIFLICHE BEZAHLUNG Aufgrund von jährlichen Tarifverhandlungen steigt Ihr Gehalt regelmäßig. SONDERZAHLUNGEN Bei uns erhalten Sie jährlich eine Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, sowie eine Großraumzulage. FLEXIBLE ARBEITSZEITEN In den meisten Bereichen, weil die meisten Bereiche an der gleitenden Arbeitszeit teilnehmen. BERUF UND FAMILIE Wir tragen das Qualitätssiegel „Erfolgsfaktor Familie“ des Bundesfamilienministeriums für eine familien-und lebensphasenbewusste Personalpolitik. MOBILES ARBEITEN Sie können im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse, regelmäßig und flexibel mobil arbeiten. FIRMENFITNESS Wir fördern Ihre Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft im body + soul Fitness und Wellness Center. 6 WOCHEN URLAUB Sie können sich, bei einer Fünf-Tage-Woche über 30 erholsame Urlaubstage freuen. WEITERBILDUNGEN Wir besprechen mit Ihnen die vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Fort-und Weiterbildung. GEMEINDEWOHNUNG Bei uns erhalten Sie je nach Verfügbarkeit eine Gemeindewohnung zu einem attraktiven Mietpreis. ERGONOMISCHES ARBEITEN Höhenverstellbare Schreibtische und individuelle Sitzmöglichkeiten sind bei uns Standard. ALTERSVORSORGE Wir zahlen monatlich für Sie in die bayerische Zusatzversorgungskasse, eine betriebliche Altersvorsorge ein. PERSONALPARKPLÄTZE Als Mitarbeiter/in der Gemeinde Ottobrunn können Sie unsere kostenlose Parkmöglichkeit in der Tiefgarage nutzen. WEITERE VORTEILE Mitarbeiter/innen im öffentlichen Dienst profitieren von attraktiven Konditionen bei Versicherungen und bei der Kreditvergabe. Eingruppierung gemäß den tariflichen, sachlichen und persönlichen Voraussetzungen des TVöD-VKA, EG 8 TVöD, Stufen 1 bis 6; Weiterentwicklung nach EG 9a möglich Kontakt: Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die persönlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal (siehe unten: „Jetzt online bewerben!“) zukommen lassen. Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden. Ihre Ansprechpartnerin für personelle Fragen Frau Lisa Hollweg Personalstelle +49 89 60808 269 lisa.hollweg@ottobrunn.de Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen Frau Bettina Winklmann Kaufmännische Werkleiterin +49 89 60808 137 bettina.winklmann@ottobrunn.de Standort Ottobrunn Gemeinde Ottobrunn Rathauspl. 1 85521 Ottobrunn www.ottobrunn.de
(Sofort Starten) Elektrofacharbeiter/in (w/m/d)
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Elektrofacharbeiter/innen (w/m/d) Ob Beleuchtung, Ampel oder autonomes Fahren. Wir gestalten München. Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristet (mehrere Stellen) Bewerbungsfrist: 07.01.2025 E8 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 13772 Ihr Einsatzbereich Baureferat, Verkehrsdetektion und passive Kommunikationskomponenten, Schragenhoftsr. 6, 80992 München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Elektrofacharbeiter/innen (w/m/d) Ob Beleuchtung, Ampel oder autonomes Fahren. Wir gestalten München. Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristet (mehrere Stellen) Bewerbungsfrist: 07.01.2025 E8 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 13772 Ihr Einsatzbereich Baureferat, Verkehrsdetektion und passive Kommunikationskomponenten, Schragenhoftsr. 6, 80992 München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Was erwartet Sie Über das Kommunikationsnetz der LH München sind ca. 1.100 Lichtsignalanlagen, 800 Verkehrskameras, 1.000 Verkehrsdetektionseinrichtungen und 26 Tunnelbetriebsstationen bzw. Unterverkehrszentralen an die Systemserver im Technischen Betriebszentrum angebunden. Es besteht aus Telefon- und Signalkabeln, welche über ca. 800 im Stadtgebiet verteilte Trennschränke (Kabelverteilerschränke) geführt werden. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Qualitätssicherung des bestehenden verkehrstechnischen Kommunikationsnetzes in Form von Streckenrangierungen, Messungen und Trennschrankrevisionen, die Fehlersuche, die Störungsbehebung, die Erstversorgung und das Ergreifen von Ersatzmaßnahmen an Anlagen des verkehrstechnischen Kommunikationsnetzes sowie das Einrichten von Modem- und DSL-Strecken. Im Rahmen des Aufgabengebietes ist auch das Begehen der zu betreuenden Anlagen erforderlich, wobei hier die Barrierefreiheit nicht sichergestellt werden kann. Was bieten wir Ihnen selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs eine unbefristete Einstellung in EGr. 8 (je nach Erfahrungsstufe von € 3.281,44 bis € 3.995,85 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit) Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen) interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in Sie verfügen über Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (Gesellenprüfung) im Bereich der Elektrotechnik oder einer anderen vergleichbaren Qualifikation Führerschein der Klasse B Sie bringen insbesondere mit Fachkenntnisse: Elektrotechnik und Informationstechnik inkl. den geltenden EN-/ DIN-Normen Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere konzeptionelles Arbeiten Kooperations- und Konfliktfähigkeit. Von Vorteil sind Gute IT-Kenntnisse (Office-Anwendungen) Grundkenntnisse im Schaltschrankbau RSA-Richtlinien zur Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier. Sie haben Fragen Fachliche Fragen Herr Eichardt, Tel. 089 233-32290, E-Mail: patrick.eichardt@muenchen.de Fragen zur Bewerbung Frau Fauck bzw. Frau Waletzek, Tel. 089 233-30767 bzw. 089 233-33999, E-Mail: por-2.124.por@muenchen.de Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal. Bewerbungsfrist: 07.01.2025 Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.
(Sofort Starten) Elektrofacharbeiter/in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Elektrofacharbeiter/innen (w/m/d) Ob Beleuchtung, Ampel oder autonomes Fahren. Wir gestalten München. Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristet (mehrere Stellen) Bewerbungsfrist: 07.01.2025 E8 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 13772 Ihr Einsatzbereich Baureferat, Verkehrsdetektion und passive Kommunikationskomponenten, Schragenhoftsr. 6, 80992 München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Was erwartet Sie Über das Kommunikationsnetz der LH München sind ca. 1.100 Lichtsignalanlagen, 800 Verkehrskameras, 1.000 Verkehrsdetektionseinrichtungen und 26 Tunnelbetriebsstationen bzw. Unterverkehrszentralen an die Systemserver im Technischen Betriebszentrum angebunden. Es besteht aus Telefon- und Signalkabeln, welche über ca. 800 im Stadtgebiet verteilte Trennschränke (Kabelverteilerschränke) geführt werden. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Qualitätssicherung des bestehenden verkehrstechnischen Kommunikationsnetzes in Form von Streckenrangierungen, Messungen und Trennschrankrevisionen, die Fehlersuche, die Störungsbehebung, die Erstversorgung und das Ergreifen von Ersatzmaßnahmen an Anlagen des verkehrstechnischen Kommunikationsnetzes sowie das Einrichten von Modem- und DSL-Strecken. Im Rahmen des Aufgabengebietes ist auch das Begehen der zu betreuenden Anlagen erforderlich, wobei hier die Barrierefreiheit nicht sichergestellt werden kann. Was bieten wir Ihnen selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs eine unbefristete Einstellung in EGr. 8 (je nach Erfahrungsstufe von € 3.281,44 bis € 3.995,85 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit) Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen) interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in Sie verfügen über Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (Gesellenprüfung) im Bereich der Elektrotechnik oder einer anderen vergleichbaren Qualifikation Führerschein der Klasse B Sie bringen insbesondere mit Fachkenntnisse: Elektrotechnik und Informationstechnik inkl. den geltenden EN-/ DIN-Normen Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere konzeptionelles Arbeiten Kooperations- und Konfliktfähigkeit. Von Vorteil sind Gute IT-Kenntnisse (Office-Anwendungen) Grundkenntnisse im Schaltschrankbau RSA-Richtlinien zur Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier. Sie haben Fragen Fachliche Fragen Herr Eichardt, Tel. 089 233-32290, E-Mail: patrick.eichardt@muenchen.de Fragen zur Bewerbung Frau Fauck bzw. Frau Waletzek, Tel. 089 233-30767 bzw. 089 233-33999, E-Mail: por-2.124.por@muenchen.de Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal. Bewerbungsfrist: 07.01.2025 Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.
Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B. Eng.) 2025 – (w/m/d) [04.01.2025]
Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B. Eng.) 2025 – (w/m/d) Ausbildungsbeginn: September 2025 Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Homeoffice möglich 30 Tage Urlaub pro Jahr Einsatzort: München Bewerbungsfrist: 15.01.2025 Verfahrensnummer: 15659 Das Baureferat – Hauptabteilung Hochbau Die Hauptabteilung Hochbau des Baureferates ist die größte kommunale Hochbauverwaltung Deutschlands. DU bist gefragt, wenn es um die Gewährleistung ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B. Eng.) 2025 – (w/m/d)
Ausbildungsbeginn: September 2025
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Homeoffice möglich
30 Tage Urlaub pro Jahr
Einsatzort: München
Bewerbungsfrist: 15.01.2025
Verfahrensnummer: 15659
Das Baureferat – Hauptabteilung Hochbau
Die Hauptabteilung Hochbau des Baureferates ist die größte kommunale Hochbauverwaltung Deutschlands. DU bist gefragt, wenn es um die Gewährleistung der Qualität der heizungs-, sanitär- und lüftungstechnischen Anlagen unserer zahlreichen Gebäude, vom denkmalgeschützten Rathaus bis zur hochmodernen Schule, geht. Durch die effiziente Nutzung von innovativen und erneuerbaren Energien trägst DU zur Nachhaltigkeit unserer Bauprojekte und somit zur Sicherung der Zukunft unserer Stadt bei.
Aufgaben
Das duale Studium Energie- und Gebäudetechnik beginnt Mitte September 2025, dauert dreieinhalb Jahre und gliedert sich in einen theoretischen und einen praktischen Teil.
Den theoretischen Teil absolvierst du im Studienmodell mit vertiefter Praxis an der Hochschule für angewandte Wissenschaften München.
In den vorlesungsfreien Zeiten sowie während des gesamten fünften Semesters (Praxissemester) erfolgt eine praktische Ausbildung mit 39 Wochenstunden an verschiedenen Ausbildungsplätzen bei der Hauptabteilung Hochbau des Baureferates. Dort erhältst du einen umfassenden Einblick in die Tätigkeitsfelder deines späteren Berufs.
Die Basis für die praktische Tätigkeit bilden die Vorlesungen an der Hochschule:
– einheitlich fachspezifische Grundlagen wie angewandte Chemie, Wärme- und Stoffübertragung, Heiztechnik und Sanitärtechnik sowie Schlüsselkompetenzen wie Kommunikation
– verschiedene Vertiefungen durch Schwerpunktwahl möglich
So geht es nach dem Studium weiter
- spannende Tätigkeiten als Fachprojektmanager*in für Energie- und Gebäudetechnik in einem starken Team
- gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
- faire Vergütung
- gute Übernahmechancen
Profil
- Abitur, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Hochschulzulassung
- Deutschkenntnisse auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER); gegebenenfalls durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen
- Erfüllen der Hochschulzulassungsvoraussetzungen der Hochschule für angewandte Wissenschaften München
- ausgeprägtes Interesse an Mathematik, Chemie und naturwissenschaftlich-technischen Zusammenhängen
- Motivation, Teamfähigkeit und Interesse an einer verantwortungsvollen Tätigkeit
Wir bieten
Während des dualen Studiums erhältst du eine attraktive monatliche Studienvergütung in Höhe von 1.563 Euro (brutto) inklusive Münchenzulage.
Zusätzlich bieten wir dir folgende Leistungen:
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Fahrkostenzuschuss (DeutschlandticketJob)
- Übernahme des Studentenwerkbeitrags und Zuschuss zu Lehrmitteln
- Betriebliche Altersvorsorge
Außerdem kannst du dich auf folgende Angebote und Möglichkeiten freuen:
- gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- günstige und attraktive Wohnheimplätze in München
- individuelle Unterstützung und Betreuung während des gesamten Studiums
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten
Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B. Eng.) 2025 – (w/m/d) [04.01.2025]
Jobbeschreibung
Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B. Eng.) 2025 – (w/m/d)
Ausbildungsbeginn: September 2025
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Homeoffice möglich
30 Tage Urlaub pro Jahr
Einsatzort: München
Bewerbungsfrist: 15.01.2025
Verfahrensnummer: 15659
Das Baureferat – Hauptabteilung Hochbau
Die Hauptabteilung Hochbau des Baureferates ist die größte kommunale Hochbauverwaltung Deutschlands. DU bist gefragt, wenn es um die Gewährleistung der Qualität der heizungs-, sanitär- und lüftungstechnischen Anlagen unserer zahlreichen Gebäude, vom denkmalgeschützten Rathaus bis zur hochmodernen Schule, geht. Durch die effiziente Nutzung von innovativen und erneuerbaren Energien trägst DU zur Nachhaltigkeit unserer Bauprojekte und somit zur Sicherung der Zukunft unserer Stadt bei.
Aufgaben
Das duale Studium Energie- und Gebäudetechnik beginnt Mitte September 2025, dauert dreieinhalb Jahre und gliedert sich in einen theoretischen und einen praktischen Teil.
Den theoretischen Teil absolvierst du im Studienmodell mit vertiefter Praxis an der Hochschule für angewandte Wissenschaften München.
In den vorlesungsfreien Zeiten sowie während des gesamten fünften Semesters (Praxissemester) erfolgt eine praktische Ausbildung mit 39 Wochenstunden an verschiedenen Ausbildungsplätzen bei der Hauptabteilung Hochbau des Baureferates. Dort erhältst du einen umfassenden Einblick in die Tätigkeitsfelder deines späteren Berufs.
Die Basis für die praktische Tätigkeit bilden die Vorlesungen an der Hochschule:
– einheitlich fachspezifische Grundlagen wie angewandte Chemie, Wärme- und Stoffübertragung, Heiztechnik und Sanitärtechnik sowie Schlüsselkompetenzen wie Kommunikation
– verschiedene Vertiefungen durch Schwerpunktwahl möglich
So geht es nach dem Studium weiter
- spannende Tätigkeiten als Fachprojektmanager*in für Energie- und Gebäudetechnik in einem starken Team
- gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
- faire Vergütung
- gute Übernahmechancen
Profil
- Abitur, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Hochschulzulassung
- Deutschkenntnisse auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER); gegebenenfalls durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen
- Erfüllen der Hochschulzulassungsvoraussetzungen der Hochschule für angewandte Wissenschaften München
- ausgeprägtes Interesse an Mathematik, Chemie und naturwissenschaftlich-technischen Zusammenhängen
- Motivation, Teamfähigkeit und Interesse an einer verantwortungsvollen Tätigkeit
Wir bieten
Während des dualen Studiums erhältst du eine attraktive monatliche Studienvergütung in Höhe von 1.563 Euro (brutto) inklusive Münchenzulage.
Zusätzlich bieten wir dir folgende Leistungen:
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Fahrkostenzuschuss (DeutschlandticketJob)
- Übernahme des Studentenwerkbeitrags und Zuschuss zu Lehrmitteln
- Betriebliche Altersvorsorge
Außerdem kannst du dich auf folgende Angebote und Möglichkeiten freuen:
- gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- günstige und attraktive Wohnheimplätze in München
- individuelle Unterstützung und Betreuung während des gesamten Studiums
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten
Landeshauptstadt München | Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d)
Ob im Blaumann oder Sakko. Wir halten die Stadt am Laufen.Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet(mehrere Stellen) Bewerbungsfrist: 11.02.2025 Eingruppierung: E9B TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 16099Ihr EinsatzbereichBaureferat, Prozessüberwachung & Entstörungen, Schragenhofstraße 6, 80992 München Die Landeshauptstadt MünchenMünchen. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ob im Blaumann oder Sakko. Wir halten die Stadt am Laufen.Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet
(mehrere Stellen)
Bewerbungsfrist: 11.02.2025
Eingruppierung: E9B TVöD
Start: baldmöglichst
Verfahrensnummer: 16099Ihr EinsatzbereichBaureferat, Prozessüberwachung & Entstörungen, Schragenhofstraße 6, 80992 München
Die Landeshauptstadt MünchenMünchen. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.
Was erwartet SieIn dieser Position sind Sie eigenverantwortlich für die Bearbeitung von Störungsmeldungen und Ausfällen an städtischen Anlagen zuständig, darunter die Straßenbeleuchtung, Verkehrssignaleinrichtungen und Tunneltechnik in der Verkehrsleitzentrale des Technischen Betriebszentrums. Sie analysieren, priorisieren und dokumentieren eingehende Störungen, wobei Sie stets die potenziell weitreichenden Auswirkungen im Blick haben, beispielsweise bei Tunnelsperren. Durch die gezielte Einteilung eines Entstörteams tragen Sie aktiv zur schnellen Fehlerbehebung bei und stellen sicher, dass ein verkehrssicherer Zustand wiederhergestellt wird.
Aufgrund der Besonderheit des Aufgabengebietes ist Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb) zu leisten. Somit ist auch ein Arbeitseinsatz außerhalb der regulären Arbeitszeit, insbesondere am Wochenende, an den Feiertagen und in der Nacht erforderlich. Bedingt durch den Schichtbetrieb ist die Einbringung der Arbeitszeit in Teilzeit nur in sich ergänzenden Blockmodellen (entsprechend einer Vollzeitkraft) möglich.
Sie verfügen über
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Qualifizierung zur*zum Meister*in oder zur*zum staatlich geprüften Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik
- Führerschein der Klasse B
Sie bringen insbesondere mit
- Konzeptionelles Arbeiten
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Stresstoleranz
Von Vorteil sind
- Konzeptionelles Arbeiten
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Stresstoleranz
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
Was bieten wir Ihnen
- selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
- eine unbefristete Einstellung in EGr. 9b (je nach Erfahrungsstufe von € 3.566,89 bis € 5.018,11 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit), zum Grundgehalt gibt es über das sonstige städtische Maß (z. B. Münchenzulage) hinaus besondere (z. B. Wechselschichtzulage) sowie nicht ständige (für jede Nachtschicht / Sonntagsarbeit / Feierarbeit) Zulagen
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Urlaubsanspruch von 36 Tagen
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
Sie haben FragenFachliche Fragen
Guido Preyers,
Tel. 089 233-32263,
E-Mail: guido.preyers@muenchen.de
Fragen zur Bewerbung
Norbert Urban,
Tel. 089 233-61039,
E-Mail: norbert.urban@muenchen.de
Ihre BewerbungHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.
Bewerbungsfrist: 11.02.2025Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.
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Landeshauptstadt München | Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ob im Blaumann oder Sakko. Wir halten die Stadt am Laufen.Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet
(mehrere Stellen)
Bewerbungsfrist: 11.02.2025
Eingruppierung: E9B TVöD
Start: baldmöglichst
Verfahrensnummer: 16099Ihr EinsatzbereichBaureferat, Prozessüberwachung & Entstörungen, Schragenhofstraße 6, 80992 München
Die Landeshauptstadt MünchenMünchen. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.
Was erwartet SieIn dieser Position sind Sie eigenverantwortlich für die Bearbeitung von Störungsmeldungen und Ausfällen an städtischen Anlagen zuständig, darunter die Straßenbeleuchtung, Verkehrssignaleinrichtungen und Tunneltechnik in der Verkehrsleitzentrale des Technischen Betriebszentrums. Sie analysieren, priorisieren und dokumentieren eingehende Störungen, wobei Sie stets die potenziell weitreichenden Auswirkungen im Blick haben, beispielsweise bei Tunnelsperren. Durch die gezielte Einteilung eines Entstörteams tragen Sie aktiv zur schnellen Fehlerbehebung bei und stellen sicher, dass ein verkehrssicherer Zustand wiederhergestellt wird.
Aufgrund der Besonderheit des Aufgabengebietes ist Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb) zu leisten. Somit ist auch ein Arbeitseinsatz außerhalb der regulären Arbeitszeit, insbesondere am Wochenende, an den Feiertagen und in der Nacht erforderlich. Bedingt durch den Schichtbetrieb ist die Einbringung der Arbeitszeit in Teilzeit nur in sich ergänzenden Blockmodellen (entsprechend einer Vollzeitkraft) möglich.
Sie verfügen über
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Qualifizierung zur*zum Meister*in oder zur*zum staatlich geprüften Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik
- Führerschein der Klasse B
Sie bringen insbesondere mit
- Konzeptionelles Arbeiten
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Stresstoleranz
Von Vorteil sind
- Konzeptionelles Arbeiten
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Stresstoleranz
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
Was bieten wir Ihnen
- selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
- eine unbefristete Einstellung in EGr. 9b (je nach Erfahrungsstufe von € 3.566,89 bis € 5.018,11 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit), zum Grundgehalt gibt es über das sonstige städtische Maß (z. B. Münchenzulage) hinaus besondere (z. B. Wechselschichtzulage) sowie nicht ständige (für jede Nachtschicht / Sonntagsarbeit / Feierarbeit) Zulagen
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Urlaubsanspruch von 36 Tagen
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
Sie haben FragenFachliche Fragen
Guido Preyers,
Tel. 089 233-32263,
E-Mail: guido.preyers@muenchen.de
Fragen zur Bewerbung
Norbert Urban,
Tel. 089 233-61039,
E-Mail: norbert.urban@muenchen.de
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Bewerbungsfrist: 11.02.2025Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.
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Sachbearbeiter:in für das Steueramt (m/w/d)
Sachbearbeiter:in für das Steueramt (m/w/d) Gemeinde Neufahrn www.neufahrn.de/rathaus-buerger/aktuelles/job-und-karriere/Jobbeschreibung
Sachbearbeiter:in für das Steueramt (m/w/d)
Gemeinde Neufahrn
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Sachbearbeiter:in für das Steueramt (m/w/d)
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Gemeinde Neufahrn
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Kinderpfleger*in / Erzieher*in (m/w/d) für Kinderbetreuungseinrichtungen
Kinderpfleger*in / Erzieher*in (m/w/d) für Kinderbetreuungseinrichtungen Gemeinde Gröbenzell www.groebenzell.de/rathaus-politik/karriere/Jobbeschreibung
Kinderpfleger*in / Erzieher*in (m/w/d) für Kinderbetreuungseinrichtungen
Gemeinde Gröbenzell
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Kinderpfleger*in / Erzieher*in (m/w/d) für Kinderbetreuungseinrichtungen
Jobbeschreibung
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Gemeinde Gröbenzell
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Sachbearbeiter:in für die Personalverwaltung (m/w/d)
Sachbearbeiter:in für die Personalverwaltung (m/w/d) Gemeinde Neufahrn www.neufahrn.de/rathaus-buerger/aktuelles/job-und-karriere/Jobbeschreibung
Sachbearbeiter:in für die Personalverwaltung (m/w/d)
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Sachbearbeiter:in für die Personalverwaltung (m/w/d)
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Verwaltungsfachangestellte*n (m/w/d) für den allgemeinen Bürgerservice
Verwaltungsfachangestellte*n (m/w/d) für den allgemeinen Bürgerservice Gemeinde Gröbenzell www.groebenzell.de/rathaus-politik/karriere/Jobbeschreibung
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Verwaltungsfachangestellte*n (m/w/d) für den allgemeinen Bürgerservice
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Reinigungskraft (m/w/d)
Reinigungskraft (m/w/d) Die Stadt Grafing bei München (Landkreis Ebersberg, ca. 14.000 Einwohner, südöstlich von München) sucht Sie als REINIGUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR DAS RATHAUS INKL. NEBENGEBÄUDE IN TEILZEIT Informationen zur Stellenausschreibung finden Sie unter www.grafing.de/Stellenangebote Original AnzeigeJobbeschreibung
Reinigungskraft (m/w/d)
Die Stadt Grafing bei München (Landkreis Ebersberg, ca. 14.000 Einwohner, südöstlich von München) sucht Sie als
REINIGUNGSKRAFT
(M/W/D) FÜR DAS RATHAUS INKL. NEBENGEBÄUDE IN TEILZEIT
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Reinigungskraft (m/w/d)
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Die Stadt Grafing bei München (Landkreis Ebersberg, ca. 14.000 Einwohner, südöstlich von München) sucht Sie als
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(M/W/D) FÜR DAS RATHAUS INKL. NEBENGEBÄUDE IN TEILZEIT
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Erzieher (m/w/d)
Erzieher (m/w/d) Wir, die Gemeinde Egling, 5.500 Einwohner im Landkreis Bad Tölz – Wolfratshausen in Oberbayern, 25 km südlich von München suchen ab 01. September 2025 und unbefristet Erzieher/in (m/w/d) als Leitung der Einrichtung für unseren eingruppigen Kindergarten im Ortsteil Neufahrn. Eine ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage www.egling-kitas.de und www.egling.de Sie möchten mit ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Erzieher (m/w/d)
Wir, die Gemeinde Egling, 5.500 Einwohner im Landkreis Bad Tölz – Wolfratshausen in Oberbayern, 25 km südlich von München suchen ab 01. September 2025 und unbefristet
Erzieher/in (m/w/d)
als Leitung der Einrichtung
für unseren eingruppigen Kindergarten im Ortsteil Neufahrn.
Eine ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf unserer
Homepage www.egling-kitas.de und www.egling.de
Sie möchten mit Kindern arbeiten im Alter zwischen 3 und 6 Jahren?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.01.2025 per E-Mail an daniela.simon@egling.de oder per Post an Gemeinde Egling, Geschäftsleitung/Frau Simon,Rathausstraße 2, 82544 Egling.
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Jobbeschreibung
Erzieher (m/w/d)
Wir, die Gemeinde Egling, 5.500 Einwohner im Landkreis Bad Tölz – Wolfratshausen in Oberbayern, 25 km südlich von München suchen ab 01. September 2025 und unbefristet
Erzieher/in (m/w/d)
als Leitung der Einrichtung
für unseren eingruppigen Kindergarten im Ortsteil Neufahrn.
Eine ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf unserer
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Kämmerer*in / Leiter*in des Amtes 2 Finanzverwaltung (m/w/d)
Kämmerer*in / Leiter*in des Amtes 2 Finanzverwaltung (m/w/d) Gemeinde Gröbenzell www.groebenzell.de/rathaus-politik/karriere/Jobbeschreibung
Kämmerer*in / Leiter*in des Amtes 2 Finanzverwaltung (m/w/d)
Gemeinde Gröbenzell
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Gemeinde Gröbenzell
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Bautechniker (m/w/d)
Die Gemeinde Grünwald (Landkreis München) mit über 11.000 Einwohnern ist ein zentraler und staatlich anerkannter Erholungsort in Bayern und liegt 12 km südlich des Zentrums der Landeshauptstadt München. Eine hervorragende Infrastruktur sowie ein anspruchsvolles kulturelles Angebot runden die Charakteristik des Ortes ab. Die Gemeinde Grünwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bautechniker (m/w/d) HABEN WIR IHR ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Gemeinde Grünwald (Landkreis München) mit über 11.000 Einwohnern ist ein zentraler und staatlich anerkannter Erholungsort in Bayern und liegt 12 km südlich des Zentrums der Landeshauptstadt München. Eine hervorragende Infrastruktur sowie ein anspruchsvolles kulturelles Angebot runden die Charakteristik des Ortes ab.
Die Gemeinde Grünwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Bautechniker (m/w/d)
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Weitere Informationen zur Stelle finden Sie unter
https://www.gemeinde-gruenwald.de/rathaus/stellenangebote.
Bautechniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Grünwald (Landkreis München) mit über 11.000 Einwohnern ist ein zentraler und staatlich anerkannter Erholungsort in Bayern und liegt 12 km südlich des Zentrums der Landeshauptstadt München. Eine hervorragende Infrastruktur sowie ein anspruchsvolles kulturelles Angebot runden die Charakteristik des Ortes ab.
Die Gemeinde Grünwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Bautechniker (m/w/d)
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Weitere Informationen zur Stelle finden Sie unter
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Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik
Das Kulturreferat der Stadt Garching b. München (18.500 Einwohner) betreibt das Bürgerhaus Garching und das Theater im Römerhof mit einem abwechslungsreichen kulturellen Veranstaltungsprogramm von Sprech- und Musiktheater, U- und E-Konzerten, Kabarett und Kindervorstellungen, Partys bis hin zu Vorträgen und Ausstellungen. Darüber hinaus organisieren wir weitere städtische Höhepunkte, wie z.B. die traditionelle Bürgerwoche mit Festzeltbetrieb sowie ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Das Kulturreferat der Stadt Garching b. München (18.500 Einwohner) betreibt das Bürgerhaus Garching und das Theater im Römerhof mit einem abwechslungsreichen kulturellen Veranstaltungsprogramm von Sprech- und Musiktheater, U- und E-Konzerten, Kabarett und Kindervorstellungen, Partys bis hin zu Vorträgen und Ausstellungen. Darüber hinaus organisieren wir weitere städtische Höhepunkte, wie z.B. die traditionelle Bürgerwoche mit Festzeltbetrieb sowie den Weihnachts- und Kunsthandwerkermarkt und vermieten unsere Räumlichkeiten für Tagungen, Messen, private Feiern etc. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine FACHKRAFT (M/W/D) FÜR VERANSTALTUNGSTECHNIK zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit. Die Stelle wäre auch in Teilzeit zu besetzen. IHRE AUFGABEN: die Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen in den städtischen Veranstaltungsstätten sowie bei unseren Festivals Übernahme der Betreiberverantwortung beim Einsatz als Veranstaltungsleiter Wartung und Instandhaltung technischer Einrichtungen WAS SIE MITBRINGEN BZW. WIR ERWARTEN: eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik (Bewerber (m/w/d), die 2025 ihre Ausbildung zur Fachkraft Veranstaltungstechnik abschließen, nehmen wir gerne mit in das Verfahren) zupackendes, gewerkübergreifendes und ganzheitliches Arbeiten als Veranstaltungstechniker – hierzu zählen Planung, Auf- und Abbau gleichermaßen wie die Tätigkeit als Operator während der Veranstaltungen Eigeninitiative und selbständiges Handeln gleichermaßen wie Kooperationsfähigkeit im Team professionelles, kundenorientiertes Auftreten Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung WIR BIETEN U.A. ein sehr abwechslungsreiches und herausforderndes Tätigkeitsfeld in einem aufgeschlossenen und engagierten Team, in dem kollegiale Unterstützung an erster Stelle steht Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (TVöD) VKA Entgeltgruppe 8 (Stufe je nach Berufserfahrung) zuzüglich mehrerer Zulagen in nicht unbeachtlicher Höhe die Vorzüge des öffentlichen Dienstes mit gesichertem Arbeitsplatzes, zusätzlicher Altersvorsorge, monatlichem Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket, Leistungsorientiertes Entgelt etc. ein breites Angebot an gesundheitsfördernden und familienfreundlichen Leistungen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten weitere attraktive Mitarbeiterangebote, z.B. Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen über Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberanteil, Teilnahme am Sportprogramm der Stadt Garching, u.a. direkter Anschluss mit der U-Bahn (U6) an das Münchener Verkehrsnetz (22 Min. bis Marienplatz) KLINGT INTERESSANT? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen gleich hier über unser Online-Bewerberportal auf unserer Homepage. Die Bewerbungsfrist endet am 15.01.2025. Für Rückfragen steht Ihnen der technische Leiter unserer Veranstaltungsstätten, Herr Daniel Fischer, gern per E-Mail zur Verfügung. Postanschrift: Stadt Garching b. München Personalabteilung Rathausplatz 3 85748 Garching b. München Besuchen Sie uns auch im Internet unter www.garching.de unter der Themen-Rubrik Jobs & Karriere . Beachten Sie bitte unsere dort hinterlegten Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Qualifikation und Befähigung bevorzugt eingestellt (bitte Nachweis beifügen).
Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik
Jobbeschreibung
Das Kulturreferat der Stadt Garching b. München (18.500 Einwohner) betreibt das Bürgerhaus Garching und das Theater im Römerhof mit einem abwechslungsreichen kulturellen Veranstaltungsprogramm von Sprech- und Musiktheater, U- und E-Konzerten, Kabarett und Kindervorstellungen, Partys bis hin zu Vorträgen und Ausstellungen. Darüber hinaus organisieren wir weitere städtische Höhepunkte, wie z.B. die traditionelle Bürgerwoche mit Festzeltbetrieb sowie den Weihnachts- und Kunsthandwerkermarkt und vermieten unsere Räumlichkeiten für Tagungen, Messen, private Feiern etc. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine FACHKRAFT (M/W/D) FÜR VERANSTALTUNGSTECHNIK zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit. Die Stelle wäre auch in Teilzeit zu besetzen. IHRE AUFGABEN: die Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen in den städtischen Veranstaltungsstätten sowie bei unseren Festivals Übernahme der Betreiberverantwortung beim Einsatz als Veranstaltungsleiter Wartung und Instandhaltung technischer Einrichtungen WAS SIE MITBRINGEN BZW. WIR ERWARTEN: eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik (Bewerber (m/w/d), die 2025 ihre Ausbildung zur Fachkraft Veranstaltungstechnik abschließen, nehmen wir gerne mit in das Verfahren) zupackendes, gewerkübergreifendes und ganzheitliches Arbeiten als Veranstaltungstechniker – hierzu zählen Planung, Auf- und Abbau gleichermaßen wie die Tätigkeit als Operator während der Veranstaltungen Eigeninitiative und selbständiges Handeln gleichermaßen wie Kooperationsfähigkeit im Team professionelles, kundenorientiertes Auftreten Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung WIR BIETEN U.A. ein sehr abwechslungsreiches und herausforderndes Tätigkeitsfeld in einem aufgeschlossenen und engagierten Team, in dem kollegiale Unterstützung an erster Stelle steht Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (TVöD) VKA Entgeltgruppe 8 (Stufe je nach Berufserfahrung) zuzüglich mehrerer Zulagen in nicht unbeachtlicher Höhe die Vorzüge des öffentlichen Dienstes mit gesichertem Arbeitsplatzes, zusätzlicher Altersvorsorge, monatlichem Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket, Leistungsorientiertes Entgelt etc. ein breites Angebot an gesundheitsfördernden und familienfreundlichen Leistungen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten weitere attraktive Mitarbeiterangebote, z.B. Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen über Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberanteil, Teilnahme am Sportprogramm der Stadt Garching, u.a. direkter Anschluss mit der U-Bahn (U6) an das Münchener Verkehrsnetz (22 Min. bis Marienplatz) KLINGT INTERESSANT? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen gleich hier über unser Online-Bewerberportal auf unserer Homepage. Die Bewerbungsfrist endet am 15.01.2025. Für Rückfragen steht Ihnen der technische Leiter unserer Veranstaltungsstätten, Herr Daniel Fischer, gern per E-Mail zur Verfügung. Postanschrift: Stadt Garching b. München Personalabteilung Rathausplatz 3 85748 Garching b. München Besuchen Sie uns auch im Internet unter www.garching.de unter der Themen-Rubrik Jobs & Karriere . Beachten Sie bitte unsere dort hinterlegten Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Qualifikation und Befähigung bevorzugt eingestellt (bitte Nachweis beifügen).
Hausmeister (m/w/d)
Die Gemeinde Hallbergmoos sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenHausmeister (m/w/d) Der Einsatz erfolgt im Rathaus und als Springer in den gemeindlichen Gebäuden. IHRE AUFGABEN Pflege und Instandhaltung des Rathauses und seiner Einrichtungen / AnlagenRegelmäßige Gebäudebegehungen und SichtkontrollenKleine Schönheitsreparaturen im Gebäude und an Außenanlagen mit SauberhaltungBedienung und Kontrolle von technischen Anlagen (Schließanlage, GLT etc.)Überwachung von Arbeiten externer ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Gemeinde Hallbergmoos sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenHausmeister (m/w/d)
Der Einsatz erfolgt im Rathaus und als Springer in den gemeindlichen Gebäuden.
IHRE AUFGABEN
Pflege und Instandhaltung des Rathauses und seiner Einrichtungen / Anlagen
Regelmäßige Gebäudebegehungen und Sichtkontrollen
Kleine Schönheitsreparaturen im Gebäude und an Außenanlagen mit Sauberhaltung
Bedienung und Kontrolle von technischen Anlagen (Schließanlage, GLT etc.)
Überwachung von Arbeiten externer Firmen
Öffnungs- und Schließdienste
Betreuung des gemeindlichen Fuhrparks (Kernverwaltung)
Tätigkeit als Springer (m/w/d); Vertretung weiterer Hausmeister in anderen Gebäuden der Gemeinde
Wahrnehmung der Betreiberpflichten nach VStättV
Rufbereitschaft und Winterdienst
Sonstige zugewiesene Aufgaben
DAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossene technisch-handwerkliche Ausbildung
Berufserfahrung im Bereich Heizung-, Sanitär- oder Lüftungsbauhandwerk oder im elektrotechnischen Bereich ist von Vorteil
Bereitschaft zum selbstständigen Umgang mit moderner Anlagentechnik
Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office-Programmen
Selbstständige und eigenverantwortliche Aufgabenerledigung
Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten
Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Engagement
Teilnahme an der Rufbereitschaft für die gemeindlichen Gebäude (Arbeitsaufnahme innerhalb von 30 Minuten notwendig)
Uneingeschränkte körperliche Leistungsfähigkeit
Führerschein der Klasse B
WIR BIETEN IHNEN
Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in Vollzeit; eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich
Leistungsgerechte Vergütung unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifikation nach TVöD sowie die sonstigen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
Zahlung einer Großraumzulage München
Leistungsentgelt
Gewährung eines monatlich steuerfreien Sachbezugs im Wert von monatlich 50 Euro (Hallbergcard) oder Firmenfitnessmitgliedschaft über EGYM Wellpass
Attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Großzügige Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Betriebliches Fahrradleasing
Betriebliche Altersvorsorge
Steuerfreier Sachbezug
Leistungsentgelt
Schulungen und Weiterbildungen
Betriebliches Fahrradleasing
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Teamevents
Großraumzulage München
Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gern Herr Attensberger unter Tel. 0811 5522-440.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 17.01.2025 über das Bewerberportal an das Personalwesen der Gemeinde Hallbergmoos.
Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren auf unserer Homepage .
Hausmeister (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Hallbergmoos sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenHausmeister (m/w/d)
Der Einsatz erfolgt im Rathaus und als Springer in den gemeindlichen Gebäuden.
IHRE AUFGABEN
Pflege und Instandhaltung des Rathauses und seiner Einrichtungen / Anlagen
Regelmäßige Gebäudebegehungen und Sichtkontrollen
Kleine Schönheitsreparaturen im Gebäude und an Außenanlagen mit Sauberhaltung
Bedienung und Kontrolle von technischen Anlagen (Schließanlage, GLT etc.)
Überwachung von Arbeiten externer Firmen
Öffnungs- und Schließdienste
Betreuung des gemeindlichen Fuhrparks (Kernverwaltung)
Tätigkeit als Springer (m/w/d); Vertretung weiterer Hausmeister in anderen Gebäuden der Gemeinde
Wahrnehmung der Betreiberpflichten nach VStättV
Rufbereitschaft und Winterdienst
Sonstige zugewiesene Aufgaben
DAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossene technisch-handwerkliche Ausbildung
Berufserfahrung im Bereich Heizung-, Sanitär- oder Lüftungsbauhandwerk oder im elektrotechnischen Bereich ist von Vorteil
Bereitschaft zum selbstständigen Umgang mit moderner Anlagentechnik
Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office-Programmen
Selbstständige und eigenverantwortliche Aufgabenerledigung
Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten
Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Engagement
Teilnahme an der Rufbereitschaft für die gemeindlichen Gebäude (Arbeitsaufnahme innerhalb von 30 Minuten notwendig)
Uneingeschränkte körperliche Leistungsfähigkeit
Führerschein der Klasse B
WIR BIETEN IHNEN
Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in Vollzeit; eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich
Leistungsgerechte Vergütung unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifikation nach TVöD sowie die sonstigen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
Zahlung einer Großraumzulage München
Leistungsentgelt
Gewährung eines monatlich steuerfreien Sachbezugs im Wert von monatlich 50 Euro (Hallbergcard) oder Firmenfitnessmitgliedschaft über EGYM Wellpass
Attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Großzügige Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Betriebliches Fahrradleasing
Betriebliche Altersvorsorge
Steuerfreier Sachbezug
Leistungsentgelt
Schulungen und Weiterbildungen
Betriebliches Fahrradleasing
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Teamevents
Großraumzulage München
Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gern Herr Attensberger unter Tel. 0811 5522-440.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 17.01.2025 über das Bewerberportal an das Personalwesen der Gemeinde Hallbergmoos.
Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren auf unserer Homepage .
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (w/m/d)
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet mehrere Stellen Bewerbungsfrist: 13.01.2025 Eingruppierung: P 8 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 15805 Ihr Einsatzbereich Gesundheitsreferat, Sachgebiet Schulgesundheit, Bayerstr. 28a, 80335 München Die Landeshauptstadt München München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (w/m/d)
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet mehrere Stellen
Bewerbungsfrist: 13.01.2025
Eingruppierung: P 8 TVöD
Start: baldmöglichst
Verfahrensnummer: 15805
Ihr Einsatzbereich
Gesundheitsreferat, Sachgebiet Schulgesundheit, Bayerstr. 28a, 80335 München
Die Landeshauptstadt München
München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.
Sie führen die Schuleingangsuntersuchungen und das standardisierte Schuleingangsscreening durch, dokumentieren diese und vergeben dafür telefonisch die Termine. Sie erheben statistische Daten und beraten die Sorgeberechtigten zum Impfschutz und zu weiteren gesundheitlichen Themen. Außerdem organisieren, kooperieren und assistieren Sie bei schulärztlichen Untersuchungen von Schüler*innen im Rahmen der Schulgesundheitspflege. Zudem wirken Sie bei Projekten zur Gesundheitsförderung in sozialen Brennpunkten mit.
Aus organisatorischen Gründen ist bei einer Beschäftigung in Teilzeit eine Anwesenheit von mindestens 19,5 Wochenstunden sowie sich ergänzende Arbeitszeiten erforderlich. Die Öffnungszeiten der Dienststelle sind Montag bis Freitag von 08:00 Uhr bis 16:00 Uhr. Die Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung können deshalb nur in eingeschränkter Form wahrgenommen werden, da die angegebenen Öffnungszeiten vorrangig abzudecken sind. Bei einer Teilzeitbeschäftigung ist eine ganztägige Anwesenheit am Arbeitsplatz an zwei ganzen Tagen erforderlich.
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekraft oder als Gesundheits- und Krankenpflegekraft (generalistische Ausbildung) und
- eine langjährige (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung im Bereich Kinder- und Jugendmedizin
Sie bringen insbesondere mit
- Fachkenntnisse: der kindlichen Entwicklung und ihrer Störungen in allen Altersstufen, berufliche Erfahrung in Beratung und Gesprächsführung sowie anwendungssichere IT-Kenntnisse
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere zielorientiertes Handeln und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit, insbesondere eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
- selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
- eine unbefristete Einstellung in EGr. P8
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (w/m/d)
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet mehrere Stellen
Bewerbungsfrist: 13.01.2025
Eingruppierung: P 8 TVöD
Start: baldmöglichst
Verfahrensnummer: 15805
Ihr Einsatzbereich
Gesundheitsreferat, Sachgebiet Schulgesundheit, Bayerstr. 28a, 80335 München
Die Landeshauptstadt München
München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.
Sie führen die Schuleingangsuntersuchungen und das standardisierte Schuleingangsscreening durch, dokumentieren diese und vergeben dafür telefonisch die Termine. Sie erheben statistische Daten und beraten die Sorgeberechtigten zum Impfschutz und zu weiteren gesundheitlichen Themen. Außerdem organisieren, kooperieren und assistieren Sie bei schulärztlichen Untersuchungen von Schüler*innen im Rahmen der Schulgesundheitspflege. Zudem wirken Sie bei Projekten zur Gesundheitsförderung in sozialen Brennpunkten mit.
Aus organisatorischen Gründen ist bei einer Beschäftigung in Teilzeit eine Anwesenheit von mindestens 19,5 Wochenstunden sowie sich ergänzende Arbeitszeiten erforderlich. Die Öffnungszeiten der Dienststelle sind Montag bis Freitag von 08:00 Uhr bis 16:00 Uhr. Die Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung können deshalb nur in eingeschränkter Form wahrgenommen werden, da die angegebenen Öffnungszeiten vorrangig abzudecken sind. Bei einer Teilzeitbeschäftigung ist eine ganztägige Anwesenheit am Arbeitsplatz an zwei ganzen Tagen erforderlich.
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekraft oder als Gesundheits- und Krankenpflegekraft (generalistische Ausbildung) und
- eine langjährige (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung im Bereich Kinder- und Jugendmedizin
Sie bringen insbesondere mit
- Fachkenntnisse: der kindlichen Entwicklung und ihrer Störungen in allen Altersstufen, berufliche Erfahrung in Beratung und Gesprächsführung sowie anwendungssichere IT-Kenntnisse
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere zielorientiertes Handeln und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit, insbesondere eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
- selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
- eine unbefristete Einstellung in EGr. P8
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d)
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet (mehrere Stellen) Bewerbungsfrist: 11.02.2025 Eingruppierung: E9B TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 16099 Ihr Einsatzbereich Baureferat, Prozessüberwachung & Entstörungen, Schragenhofstraße 6, 80992 München Die Landeshauptstadt München München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d)
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet
(mehrere Stellen)
Bewerbungsfrist: 11.02.2025
Eingruppierung: E9B TVöD
Start: baldmöglichst
Verfahrensnummer: 16099
Ihr Einsatzbereich
Baureferat, Prozessüberwachung & Entstörungen, Schragenhofstraße 6, 80992 München
Die Landeshauptstadt München
München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.
In dieser Position sind Sie eigenverantwortlich für die Bearbeitung von Störungsmeldungen und Ausfällen an städtischen Anlagen zuständig, darunter die Straßenbeleuchtung, Verkehrssignaleinrichtungen und Tunneltechnik in der Verkehrsleitzentrale des Technischen Betriebszentrums. Sie analysieren, priorisieren und dokumentieren eingehende Störungen, wobei Sie stets die potenziell weitreichenden Auswirkungen im Blick haben, beispielsweise bei Tunnelsperren. Durch die gezielte Einteilung eines Entstörteams tragen Sie aktiv zur schnellen Fehlerbehebung bei und stellen sicher, dass ein verkehrssicherer Zustand wiederhergestellt wird.
Aufgrund der Besonderheit des Aufgabengebietes ist Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb) zu leisten. Somit ist auch ein Arbeitseinsatz außerhalb der regulären Arbeitszeit, insbesondere am Wochenende, an den Feiertagen und in der Nacht erforderlich. Bedingt durch den Schichtbetrieb ist die Einbringung der Arbeitszeit in Teilzeit nur in sich ergänzenden Blockmodellen (entsprechend einer Vollzeitkraft) möglich.
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Qualifizierung zur*zum Meister*in oder zur*zum staatlich geprüften Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik
- Führerschein der Klasse B
Sie bringen insbesondere mit
- Konzeptionelles Arbeiten
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Stresstoleranz
Von Vorteil sind
- Konzeptionelles Arbeiten
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Stresstoleranz
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
- selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
- eine unbefristete Einstellung in EGr. 9b (je nach Erfahrungsstufe von € 3.566,89 bis € 5.018,11 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit), zum Grundgehalt gibt es über das sonstige städtische Maß (z. B. Münchenzulage) hinaus besondere (z. B. Wechselschichtzulage) sowie nicht ständige (für jede Nachtschicht / Sonntagsarbeit / Feierarbeit) Zulagen
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Urlaubsanspruch von 36 Tagen
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Meister*in bzw. Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d)
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet
(mehrere Stellen)
Bewerbungsfrist: 11.02.2025
Eingruppierung: E9B TVöD
Start: baldmöglichst
Verfahrensnummer: 16099
Ihr Einsatzbereich
Baureferat, Prozessüberwachung & Entstörungen, Schragenhofstraße 6, 80992 München
Die Landeshauptstadt München
München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.
In dieser Position sind Sie eigenverantwortlich für die Bearbeitung von Störungsmeldungen und Ausfällen an städtischen Anlagen zuständig, darunter die Straßenbeleuchtung, Verkehrssignaleinrichtungen und Tunneltechnik in der Verkehrsleitzentrale des Technischen Betriebszentrums. Sie analysieren, priorisieren und dokumentieren eingehende Störungen, wobei Sie stets die potenziell weitreichenden Auswirkungen im Blick haben, beispielsweise bei Tunnelsperren. Durch die gezielte Einteilung eines Entstörteams tragen Sie aktiv zur schnellen Fehlerbehebung bei und stellen sicher, dass ein verkehrssicherer Zustand wiederhergestellt wird.
Aufgrund der Besonderheit des Aufgabengebietes ist Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb) zu leisten. Somit ist auch ein Arbeitseinsatz außerhalb der regulären Arbeitszeit, insbesondere am Wochenende, an den Feiertagen und in der Nacht erforderlich. Bedingt durch den Schichtbetrieb ist die Einbringung der Arbeitszeit in Teilzeit nur in sich ergänzenden Blockmodellen (entsprechend einer Vollzeitkraft) möglich.
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Qualifizierung zur*zum Meister*in oder zur*zum staatlich geprüften Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik
- Führerschein der Klasse B
Sie bringen insbesondere mit
- Konzeptionelles Arbeiten
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Stresstoleranz
Von Vorteil sind
- Konzeptionelles Arbeiten
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Stresstoleranz
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
- selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
- eine unbefristete Einstellung in EGr. 9b (je nach Erfahrungsstufe von € 3.566,89 bis € 5.018,11 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit), zum Grundgehalt gibt es über das sonstige städtische Maß (z. B. Münchenzulage) hinaus besondere (z. B. Wechselschichtzulage) sowie nicht ständige (für jede Nachtschicht / Sonntagsarbeit / Feierarbeit) Zulagen
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Urlaubsanspruch von 36 Tagen
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
Sachgebietsleitung (w/m/d) Liegenschaftsverwaltung
Willkommen im Team Starnberg! Lebensqualität bei der Stadt Starnberg. Sind Ihnen bei der Arbeit die gleichen drei Dinge wichtig wie uns? Der Job macht Spaß. Ihr Team ist super. Sie haben viel Freiraum, um Ihre Arbeit sinnvoll zu gestalten. Und wenn Ihnen dann auch noch wichtig ist, einen auch in Krisenzeiten sicheren Arbeitsplatz zu haben, ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Willkommen im Team Starnberg! Lebensqualität bei der Stadt Starnberg.
Sind Ihnen bei der Arbeit die gleichen drei Dinge wichtig wie uns?
- Der Job macht Spaß.
- Ihr Team ist super.
- Sie haben viel Freiraum, um Ihre Arbeit sinnvoll zu gestalten.
Und wenn Ihnen dann auch noch wichtig ist, einen auch in Krisenzeiten sicheren Arbeitsplatz zu haben, dann sollten Sie zu uns ins Team Starnberg kommen.
Wir sind bei der Stadt Starnberg ein Team von rund 380 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Kreisstadt am Starnberger See, rund 30 km südlich von München. Und wir verstehen uns als Teammitglied der großen Gemeinschaft aller Menschen, für die wir arbeiten. Unser Beitrag: Dafür zu sorgen, dass alles rund läuft und sicher ist.
Die Stadt Starnberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine
Sachgebietsleitung (w/m/d) Liegenschaftsverwaltung
Dabei haben Sie insbesondere in der Liegenschaftsabteilung die Möglichkeit, direkt mit Bürgerinnen und Bürgern zu arbeiten und einen Teil für das Allgemeinwohl in der Stadt Starnberg beizutragen.
Zu Ihren Aufgaben gehören neben der Leitung des Sachgebiets der Liegenschaften in Doppelspitze und der damit einhergehenden Verwaltung aller städtischen Liegenschaften wie Schulen, Wohnungen, Hallen und auch des Rathauses der Erwerb und die Veräußerung städtischer Liegenschaften, der Abschluss von Miet- und Pachtverträgen, die Durchführung von Vergabeverfahren und Einheimischenmodellen sowie die Reinigungsverwaltung der städtischen Liegenschaften. Dabei arbeiten Sie eng mit dem stadteigenen Hochbau zusammen. Ferner nehmen Sie einen wichtigen Part bei der Erarbeitung weiterer Stadtentwicklungspotenziale ein.
- Sie haben einen Abschluss zum Diplom-Verwaltungswirt (w/m/d) (FH), fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, bzw. Verwaltungsfachwirt (w/m/d) (Beschäftigtenlehrgang II) oder alternativ Immobilienfachwirt (w/m/d).
- Sie lieben es, sich neuen Herausforderungen zu stellen, sind dabei engagiert, belastbar und verantwortungsbewusst.
- Ihre selbstständige Arbeitsweise zeichnet sich durch wirtschaftliches und unternehmerisches Denken und Handeln aus.
- Sie überzeugen durch Ihr Auftreten und durch gutes Verhandlungsgeschick.
- Sie verfügen über eine hohe Führungs- und Sozialkompetenz, insbesondere Konfliktlösungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick und Planungsvermögen.
- Spaß, ein tolles Team (und viele Teamevents) sowie reichlich Gestaltungsspielraum
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobiler Arbeit und moderne Arbeitsplätze
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
- Unbefristete Einstellung mit einer leistungsgerechten Vergütung bei entsprechender Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
- Großraumzulage München in Höhe von 135,00 Euro mit ggf. einem Kinderbetrag von 50 Euro pro Kind, bzw. bei Erfüllung der Voraussetzungen eine Ballungsraumzulage sowie einen Fahrtkostenzuschuss
- Bei Bedarf Bereitstellung einer Wohnung durch ein Wohnungskontingent
- Und wir bieten umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung, u. a. mit dem EGYM Wellpass
Sachgebietsleitung (w/m/d) Liegenschaftsverwaltung
Jobbeschreibung
Willkommen im Team Starnberg! Lebensqualität bei der Stadt Starnberg.
Sind Ihnen bei der Arbeit die gleichen drei Dinge wichtig wie uns?
- Der Job macht Spaß.
- Ihr Team ist super.
- Sie haben viel Freiraum, um Ihre Arbeit sinnvoll zu gestalten.
Und wenn Ihnen dann auch noch wichtig ist, einen auch in Krisenzeiten sicheren Arbeitsplatz zu haben, dann sollten Sie zu uns ins Team Starnberg kommen.
Wir sind bei der Stadt Starnberg ein Team von rund 380 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Kreisstadt am Starnberger See, rund 30 km südlich von München. Und wir verstehen uns als Teammitglied der großen Gemeinschaft aller Menschen, für die wir arbeiten. Unser Beitrag: Dafür zu sorgen, dass alles rund läuft und sicher ist.
Die Stadt Starnberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine
Sachgebietsleitung (w/m/d) Liegenschaftsverwaltung
Dabei haben Sie insbesondere in der Liegenschaftsabteilung die Möglichkeit, direkt mit Bürgerinnen und Bürgern zu arbeiten und einen Teil für das Allgemeinwohl in der Stadt Starnberg beizutragen.
Zu Ihren Aufgaben gehören neben der Leitung des Sachgebiets der Liegenschaften in Doppelspitze und der damit einhergehenden Verwaltung aller städtischen Liegenschaften wie Schulen, Wohnungen, Hallen und auch des Rathauses der Erwerb und die Veräußerung städtischer Liegenschaften, der Abschluss von Miet- und Pachtverträgen, die Durchführung von Vergabeverfahren und Einheimischenmodellen sowie die Reinigungsverwaltung der städtischen Liegenschaften. Dabei arbeiten Sie eng mit dem stadteigenen Hochbau zusammen. Ferner nehmen Sie einen wichtigen Part bei der Erarbeitung weiterer Stadtentwicklungspotenziale ein.
- Sie haben einen Abschluss zum Diplom-Verwaltungswirt (w/m/d) (FH), fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, bzw. Verwaltungsfachwirt (w/m/d) (Beschäftigtenlehrgang II) oder alternativ Immobilienfachwirt (w/m/d).
- Sie lieben es, sich neuen Herausforderungen zu stellen, sind dabei engagiert, belastbar und verantwortungsbewusst.
- Ihre selbstständige Arbeitsweise zeichnet sich durch wirtschaftliches und unternehmerisches Denken und Handeln aus.
- Sie überzeugen durch Ihr Auftreten und durch gutes Verhandlungsgeschick.
- Sie verfügen über eine hohe Führungs- und Sozialkompetenz, insbesondere Konfliktlösungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick und Planungsvermögen.
- Spaß, ein tolles Team (und viele Teamevents) sowie reichlich Gestaltungsspielraum
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobiler Arbeit und moderne Arbeitsplätze
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
- Unbefristete Einstellung mit einer leistungsgerechten Vergütung bei entsprechender Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
- Großraumzulage München in Höhe von 135,00 Euro mit ggf. einem Kinderbetrag von 50 Euro pro Kind, bzw. bei Erfüllung der Voraussetzungen eine Ballungsraumzulage sowie einen Fahrtkostenzuschuss
- Bei Bedarf Bereitstellung einer Wohnung durch ein Wohnungskontingent
- Und wir bieten umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung, u. a. mit dem EGYM Wellpass
Leitung Bauausführung U-Bahn (w/m/d)
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Leitung Bauausführung U-Bahn (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Bewerbungsfrist: 10.01.2025 Eingruppierung: E 15Ü TVöD (Sonderdienstvertrag) / A 16 Start: baldmöglichst Möglichkeit zum Homeoffice Verfahrensnummer: 16062 Ihr Einsatzbereich Baureferat, Hauptabteilung Ingenieurbau, Friedenstraße 40 Beamt*innen sowie städtischen Beschäftigten wird die Führungsposition zunächst auf Probe übertragen. Die Landeshauptstadt München ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Leitung Bauausführung U-Bahn (w/m/d)
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet
Bewerbungsfrist: 10.01.2025
Eingruppierung: E 15Ü TVöD (Sonderdienstvertrag) / A 16
Start: baldmöglichst
Möglichkeit zum Homeoffice
Verfahrensnummer: 16062
Ihr Einsatzbereich
Baureferat, Hauptabteilung Ingenieurbau, Friedenstraße 40
Beamt*innen sowie städtischen Beschäftigten wird die Führungsposition zunächst auf Probe übertragen.
Die Landeshauptstadt München
München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.
Seit 2022 laufen die Bauarbeiten für die Verlängerung der U-Bahn-Linie U5 vom Laimer Platz bis Pasing. Das Projekt umfasst drei U-Bahnhöfe in Deckelbauweise sowie Streckentunnel in offener und geschlossener Bauweise. Die weitere Streckenverlängerung von Pasing nach Freiham ist planerisch bereits weit fortgeschritten. Sie leiten das Sachgebiet Bauausführung U-Bahn mit derzeit rund 30 Mitarbeiter*innen. In den nächsten Jahren wird möglicherweise ein weiterer Personalaufbau erfolgen. Das Sachgebiet besteht aus dem „Technischen Innendienst“ sowie drei Projektgruppen, die die Baumaßnahmen vor Ort betreuen. Die Gesamtprojektleitung für den Rohbau aller laufenden U-Bahn-Projekte obliegt Ihnen. Zudem sind Sie verantwortlich für die Kosten / Termine / Qualität. Das von Ihnen zu verantwortende Budget liegt bei über 1,0 Mrd. Euro.
Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der regulären Arbeitszeiten ist aufgrund der Besonderheit des Aufgabengebiets notwendig. Bei Beschäftigung in Teilzeit sind sich ergänzende Arbeitszeiten erforderlich.
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder
- Laufbahnbefähigung für die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik
- langjährige (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung in der Bauausführung von Bauwerken des konstruktiven Ingenieurbaus
- langjährige (mindestens 3 Jahre) Führungserfahrung
Bewerber*innen, die bereits in einem Beamtenverhältnis bei einem anderen Dienstherrn stehen, können ausschließlich auf dem Weg der Versetzung oder Abordnung berücksichtigt werden.
Sie bringen insbesondere mit
- Fachkenntnisse: in den Richtlinien, Regelwerken und Vorschriften aus dem Bereich des Ingenieurbaus (u. a. ZTV-ING, DIN-Fachberichte) und aus dem Bereich des Ingenieurtiefbaus, insbesondere im Bereich des Tunnel-, Grund- und Spezialtiefbaus
- Verantwortungsvolle Mitarbeiter*innen-Führung, insbesondere Delegationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Von Vorteil sind
- berufliche Erfahrung in der Bauausführung von bergmännischem Tunnelbauprojekten, insbesondere im TVM-Vortrieb
- Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (u. a. VOB, VgV) und den Gebührenordnungen (z. B. HOAI, Prüfgebührenordnung)
- berufliche Erfahrung in der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
- eine unbefristete Einstellung in EGr. 15Ü (entsprechender Sonderdienstvertrag) (je nach Erfahrungsstufe von € 6.752,60 bis € 8.686,69 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
Leitung Bauausführung U-Bahn (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Leitung Bauausführung U-Bahn (w/m/d)
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet
Bewerbungsfrist: 10.01.2025
Eingruppierung: E 15Ü TVöD (Sonderdienstvertrag) / A 16
Start: baldmöglichst
Möglichkeit zum Homeoffice
Verfahrensnummer: 16062
Ihr Einsatzbereich
Baureferat, Hauptabteilung Ingenieurbau, Friedenstraße 40
Beamt*innen sowie städtischen Beschäftigten wird die Führungsposition zunächst auf Probe übertragen.
Die Landeshauptstadt München
München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.
Seit 2022 laufen die Bauarbeiten für die Verlängerung der U-Bahn-Linie U5 vom Laimer Platz bis Pasing. Das Projekt umfasst drei U-Bahnhöfe in Deckelbauweise sowie Streckentunnel in offener und geschlossener Bauweise. Die weitere Streckenverlängerung von Pasing nach Freiham ist planerisch bereits weit fortgeschritten. Sie leiten das Sachgebiet Bauausführung U-Bahn mit derzeit rund 30 Mitarbeiter*innen. In den nächsten Jahren wird möglicherweise ein weiterer Personalaufbau erfolgen. Das Sachgebiet besteht aus dem „Technischen Innendienst“ sowie drei Projektgruppen, die die Baumaßnahmen vor Ort betreuen. Die Gesamtprojektleitung für den Rohbau aller laufenden U-Bahn-Projekte obliegt Ihnen. Zudem sind Sie verantwortlich für die Kosten / Termine / Qualität. Das von Ihnen zu verantwortende Budget liegt bei über 1,0 Mrd. Euro.
Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der regulären Arbeitszeiten ist aufgrund der Besonderheit des Aufgabengebiets notwendig. Bei Beschäftigung in Teilzeit sind sich ergänzende Arbeitszeiten erforderlich.
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder
- Laufbahnbefähigung für die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik
- langjährige (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung in der Bauausführung von Bauwerken des konstruktiven Ingenieurbaus
- langjährige (mindestens 3 Jahre) Führungserfahrung
Bewerber*innen, die bereits in einem Beamtenverhältnis bei einem anderen Dienstherrn stehen, können ausschließlich auf dem Weg der Versetzung oder Abordnung berücksichtigt werden.
Sie bringen insbesondere mit
- Fachkenntnisse: in den Richtlinien, Regelwerken und Vorschriften aus dem Bereich des Ingenieurbaus (u. a. ZTV-ING, DIN-Fachberichte) und aus dem Bereich des Ingenieurtiefbaus, insbesondere im Bereich des Tunnel-, Grund- und Spezialtiefbaus
- Verantwortungsvolle Mitarbeiter*innen-Führung, insbesondere Delegationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Von Vorteil sind
- berufliche Erfahrung in der Bauausführung von bergmännischem Tunnelbauprojekten, insbesondere im TVM-Vortrieb
- Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (u. a. VOB, VgV) und den Gebührenordnungen (z. B. HOAI, Prüfgebührenordnung)
- berufliche Erfahrung in der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
- eine unbefristete Einstellung in EGr. 15Ü (entsprechender Sonderdienstvertrag) (je nach Erfahrungsstufe von € 6.752,60 bis € 8.686,69 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung Die Gemeinde Ottobrunn (22.600 Einwohner, 120 Beschäftigte), Landkreis München, sucht Sie als Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung ab sofort, in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet Die Wasserversorgung der Gemeinde Ottobrunn erfolgt westlich der S-Bahnlinie ohne eigene Wassergewinnung und in Zusammenarbeit mit der Gemeinde Hohenbrunn. Verteilt werden rund eine Million ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung
Die Gemeinde Ottobrunn (22.600 Einwohner, 120 Beschäftigte), Landkreis München, sucht Sie als
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung
ab sofort, in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet
Die Wasserversorgung der Gemeinde Ottobrunn erfolgt westlich der S-Bahnlinie ohne eigene Wassergewinnung und in Zusammenarbeit mit der Gemeinde Hohenbrunn. Verteilt werden rund eine Million Kubikmeter Wasser an rund 3.500 Haushalte.
Ihr Profil
Das müssen Sie mitbringen:
Abgeschlossene technische Berufsausbildung, wie
- Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (Versorger)
- Anlagenmechaniker/in
- Rohrleitungsbauer/in
- Fachkraft – Rohr-, Kanal- und Industrieservice
- Anlagenmechaniker/in – Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Gas-Wasser-Installateur und Heizungs- und Lüftungsbauer)
oder eine vergleichbare Ausbildungsrichtung
- Besitz der Führerscheinklasse B oder 3
- Bereitschaft zur Übernahme des Rufbereitschaftsdienstes
Das wäre wünschenswert:
- Kenntnisse einschlägiger Vorschriften (DVGW-Regelwerk, DIN-Normen, VO und gesetzlicher Bestimmungen)
- Sicherer Umgang mit MS-Office und den gängigen EDV-Anwendungen
- Kommunikationsstärke, Team- und Konfliktfähigkeit
- Einsatzbereitschaft
- strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick
- lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft sich beruflich weiterzuentwickeln
Ihre Aufgaben
- Betreiben und Instandhalten von Trinkwasserversorgungsanlagen mit zugehöriger Dokumentation (u.a. Zählerwechsel, Wartung der Schieber und Hydranten)
- Überwachung des Rohrnetzes
- Unterstützung des Wassermeisters bei der Planung und Überwachung von Baumaßnahmen (z.B. Erneuerung von Hausanschlüssen oder Versorgungsleitungen)
- Materialwirtschaft und Lagerhaltung
- Kundenservice
Unsere Benefits
UNBEFRISTETE ANSTELLUNG
Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Bei uns sind betriebsbedingte Kündigungen ausgeschlossen.
TARIFLICHE BEZAHLUNG
Aufgrund von jährlichen Tarifverhandlungen steigt Ihr Gehalt regelmäßig.
SONDERZAHLUNGEN
Bei uns erhalten Sie jährlich eine Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, sowie eine Großraumzulage.
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
In den meisten Bereichen, weil die meisten Bereiche an der gleitenden Arbeitszeit teilnehmen.
BERUF UND FAMILIE
Wir tragen das Qualitätssiegel „Erfolgsfaktor Familie“ des Bundesfamilienministeriums für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik.
MOBILES ARBEITEN
Sie können im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse, regelmäßig und flexibel mobil arbeiten.
FIRMENFITNESS
Wir fördern Ihre Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft im body + soul Fitness und Wellness Center.
6 WOCHEN URLAUB
Sie können sich, bei einer Fünf-Tage-Woche über 30 erholsame Urlaubstage freuen.
WEITERBILDUNGEN
Wir besprechen mit Ihnen die vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen Fort- und Weiterbildung.
GEMEINDEWOHNUNG
Bei uns erhalten Sie je nach Verfügbarkeit eine Gemeindewohnung zu einem attraktiven Mietpreis.
ERGONOMISCHES ARBEITEN
Höhenverstellbare Schreibtische und individuelle Sitzmöglichkeiten sind bei uns Standard.
ALTERSVORSORGE
Wir zahlen monatlich für Sie in die bayerische Zusatzversorgungskasse, eine betriebliche Altersvorsorge ein.
PERSONALPARKPLÄTZE
Als Mitarbeiter/in der Gemeinde Ottobrunn können Sie unsere kostenlose Parkmöglichkeit in der Tiefgarage nutzen.
WEITERE VORTEILE
Mitarbeiter/innen im öffentlichen Dienst profitieren von attraktiven Konditionen bei Versicherungen und bei der Kreditvergabe.
Weitere Informationen
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die persönlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal (siehe unten: „Jetzt online bewerben!“) zukommen lassen.
Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.
Hinweise zur Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
Ihre Ansprechpartnerin für personelle Fragen
Frau Lisa Hollweg
Personalstelle
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen
Frau Bettina Winklmann
Kaufmännische Werkleiterin
bettina.winklmann[AT]ottobrunn.de
Rahmendaten
Art der Beschäftigung
Vollzeit
unbefristet / ab sofort
Einsatzregion
Deutschland, Bayern, Oberbayern,
München
Einsatzort
Rathausplatz 1, 85521 Ottobrunn
Bereich, Abteilung
Kommunaler Eigenbetrieb Wasserversorgung
Eingruppierung
gemäß den tariflichen, sachlichen und persönlichen Voraussetzungen des TVöD-VKA, EG 8 TVöD; Stufen 1 bis 6; Weiterentwicklung nach EG 9a möglich
Auszeichnungen
Erfolgsfaktor Familie 2022
Erfolgsfaktor Familie 2023
Erfolgsfaktor Familie 2024
Unser Markenzeichen ist Familienfreundlichkeit. Deshalb tragen wir das Siegel des Bundesfamilienministeriums „Erfolgsfaktor Familie“.
Onlinebewerbung
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung
Jobbeschreibung
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung
Die Gemeinde Ottobrunn (22.600 Einwohner, 120 Beschäftigte), Landkreis München, sucht Sie als
Technische Fachkraft (m/w/d) für die Wasserversorgung
ab sofort, in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet
Die Wasserversorgung der Gemeinde Ottobrunn erfolgt westlich der S-Bahnlinie ohne eigene Wassergewinnung und in Zusammenarbeit mit der Gemeinde Hohenbrunn. Verteilt werden rund eine Million Kubikmeter Wasser an rund 3.500 Haushalte.
Ihr Profil
Das müssen Sie mitbringen:
Abgeschlossene technische Berufsausbildung, wie
- Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (Versorger)
- Anlagenmechaniker/in
- Rohrleitungsbauer/in
- Fachkraft – Rohr-, Kanal- und Industrieservice
- Anlagenmechaniker/in – Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Gas-Wasser-Installateur und Heizungs- und Lüftungsbauer)
oder eine vergleichbare Ausbildungsrichtung
- Besitz der Führerscheinklasse B oder 3
- Bereitschaft zur Übernahme des Rufbereitschaftsdienstes
Das wäre wünschenswert:
- Kenntnisse einschlägiger Vorschriften (DVGW-Regelwerk, DIN-Normen, VO und gesetzlicher Bestimmungen)
- Sicherer Umgang mit MS-Office und den gängigen EDV-Anwendungen
- Kommunikationsstärke, Team- und Konfliktfähigkeit
- Einsatzbereitschaft
- strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick
- lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft sich beruflich weiterzuentwickeln
Ihre Aufgaben
- Betreiben und Instandhalten von Trinkwasserversorgungsanlagen mit zugehöriger Dokumentation (u.a. Zählerwechsel, Wartung der Schieber und Hydranten)
- Überwachung des Rohrnetzes
- Unterstützung des Wassermeisters bei der Planung und Überwachung von Baumaßnahmen (z.B. Erneuerung von Hausanschlüssen oder Versorgungsleitungen)
- Materialwirtschaft und Lagerhaltung
- Kundenservice
Unsere Benefits
UNBEFRISTETE ANSTELLUNG
Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Bei uns sind betriebsbedingte Kündigungen ausgeschlossen.
TARIFLICHE BEZAHLUNG
Aufgrund von jährlichen Tarifverhandlungen steigt Ihr Gehalt regelmäßig.
SONDERZAHLUNGEN
Bei uns erhalten Sie jährlich eine Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, sowie eine Großraumzulage.
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
In den meisten Bereichen, weil die meisten Bereiche an der gleitenden Arbeitszeit teilnehmen.
BERUF UND FAMILIE
Wir tragen das Qualitätssiegel „Erfolgsfaktor Familie“ des Bundesfamilienministeriums für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik.
MOBILES ARBEITEN
Sie können im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse, regelmäßig und flexibel mobil arbeiten.
FIRMENFITNESS
Wir fördern Ihre Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft im body + soul Fitness und Wellness Center.
6 WOCHEN URLAUB
Sie können sich, bei einer Fünf-Tage-Woche über 30 erholsame Urlaubstage freuen.
WEITERBILDUNGEN
Wir besprechen mit Ihnen die vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen Fort- und Weiterbildung.
GEMEINDEWOHNUNG
Bei uns erhalten Sie je nach Verfügbarkeit eine Gemeindewohnung zu einem attraktiven Mietpreis.
ERGONOMISCHES ARBEITEN
Höhenverstellbare Schreibtische und individuelle Sitzmöglichkeiten sind bei uns Standard.
ALTERSVORSORGE
Wir zahlen monatlich für Sie in die bayerische Zusatzversorgungskasse, eine betriebliche Altersvorsorge ein.
PERSONALPARKPLÄTZE
Als Mitarbeiter/in der Gemeinde Ottobrunn können Sie unsere kostenlose Parkmöglichkeit in der Tiefgarage nutzen.
WEITERE VORTEILE
Mitarbeiter/innen im öffentlichen Dienst profitieren von attraktiven Konditionen bei Versicherungen und bei der Kreditvergabe.
Weitere Informationen
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die persönlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal (siehe unten: „Jetzt online bewerben!“) zukommen lassen.
Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.
Hinweise zur Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
Ihre Ansprechpartnerin für personelle Fragen
Frau Lisa Hollweg
Personalstelle
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen
Frau Bettina Winklmann
Kaufmännische Werkleiterin
bettina.winklmann[AT]ottobrunn.de
Rahmendaten
Art der Beschäftigung
Vollzeit
unbefristet / ab sofort
Einsatzregion
Deutschland, Bayern, Oberbayern,
München
Einsatzort
Rathausplatz 1, 85521 Ottobrunn
Bereich, Abteilung
Kommunaler Eigenbetrieb Wasserversorgung
Eingruppierung
gemäß den tariflichen, sachlichen und persönlichen Voraussetzungen des TVöD-VKA, EG 8 TVöD; Stufen 1 bis 6; Weiterentwicklung nach EG 9a möglich
Auszeichnungen
Erfolgsfaktor Familie 2022
Erfolgsfaktor Familie 2023
Erfolgsfaktor Familie 2024
Unser Markenzeichen ist Familienfreundlichkeit. Deshalb tragen wir das Siegel des Bundesfamilienministeriums „Erfolgsfaktor Familie“.
Onlinebewerbung
Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)
Die Gemeinde Eching bietet dir zum 01.09.2025 die Möglichkeit zur Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in der Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaats Bayern und Kommunalverwaltung (VFA‑K). In der vielseitigen Ausbildung werden unsere Auszubildenden auf die Aufgaben als Ansprechpartner (m/w/d) für die Bürgerinnen und Bürger der Gemeinde Eching vorbereitet. Zusammengefasst erlernen sie Auskünfte zu erteilen, Bürgerinnen ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Gemeinde Eching bietet dir zum 01.09.2025 die Möglichkeit zur
Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)
in der Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaats Bayern und Kommunalverwaltung (VFA‑K).
In der vielseitigen Ausbildung werden unsere Auszubildenden auf die Aufgaben als Ansprechpartner (m/w/d) für die Bürgerinnen und Bürger der Gemeinde Eching vorbereitet. Zusammengefasst erlernen sie Auskünfte zu erteilen, Bürgerinnen und Bürger zu beraten und die dazu nötigen Rechtsvorschriften, wie z.B. Gesetze, anzuwenden. Dabei lernen unsere Azubis auch, Daten zu erfassen, zu verarbeiten und auszuwerten sowie Sachverhalte darzustellen und zu präsentieren. In der dreijährigen Ausbildungszeit lernen sie alle Aufgabengebiete der Gemeinde Eching und die dazugehörigen Bereiche der Verwaltung kennen.
Die praktische Ausbildung erfolgt in den verschiedenen Abteilungen und Sachgebieten der Gemeinde Eching. Die schulische Ausbildung erfolgt durch die Bayerische Verwaltungsschule und die Berufsschule.
Unser Angebot
- Ein interessanter und abwechslungsreicher Ausbildungsplatz in einem modernen Rathaus, der dir fundierte praktische und theoretische Kenntnisse vermittelt
- Übernahme nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss in ein reguläres Arbeitsverhältnis
- Eine Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) – Besonderer Teil BBiG in Höhe von
- im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 Euro,
- im zweiten Ausbildungsjahr: 1.268,20 Euro,
- im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 Euro.
- Zusätzlich zur Ausbildungsvergütung gewähren wir eine Großraumzulage in Höhe von 140 Euro monatlich
- Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und zusätzlich dienstfrei an Faschingsdienstag, Heiligabend und Silvester
- Jährlicher Lernmittelzuschlag und Übernahme der Kosten für notwendige Ausbildungsmittel
- Übernahme der Fahrtkosten zur Berufsschule und zur Bayerischen Verwaltungsschule
- 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Krankenversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Ein tolles Team ist schon da – du bist eine super Ergänzung!
- Gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
- Kostenlose Parktickets (nur für alle auswärtigen, nicht im Hauptort Eching wohnenden Auszubildenden)
Dein Profil
- Ein guter, mittlerer Bildungsabschluss
- Engagement und hohe Lern- bzw. Leistungsbereitschaft
- Freude an der Mitarbeit in einer bürgerfreundlichen Verwaltung unter Beachtung der gültigen Rechtsvorschriften
- Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Freude am Umgang mit Menschen
- Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Kopien des letzten Jahresschulzeugnisses, weitere Unterlagen) und bitten um Zusendung per E‑Mail in einer PDF-Datei (max. 5 MB) an bewerbung[AT]eching.de.
Für deine Fragen steht dir Herr Philipp (Tel. 089 319000-5002) gerne zur Verfügung.
Die Gemeinde Eching fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Bitte beachte unsere Hinweise zum Datenschutz im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren im Bereich „Stellenausschreibungen“ auf unserer Homepage unter www.eching.de.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Eching bietet dir zum 01.09.2025 die Möglichkeit zur
Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)
in der Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaats Bayern und Kommunalverwaltung (VFA‑K).
In der vielseitigen Ausbildung werden unsere Auszubildenden auf die Aufgaben als Ansprechpartner (m/w/d) für die Bürgerinnen und Bürger der Gemeinde Eching vorbereitet. Zusammengefasst erlernen sie Auskünfte zu erteilen, Bürgerinnen und Bürger zu beraten und die dazu nötigen Rechtsvorschriften, wie z.B. Gesetze, anzuwenden. Dabei lernen unsere Azubis auch, Daten zu erfassen, zu verarbeiten und auszuwerten sowie Sachverhalte darzustellen und zu präsentieren. In der dreijährigen Ausbildungszeit lernen sie alle Aufgabengebiete der Gemeinde Eching und die dazugehörigen Bereiche der Verwaltung kennen.
Die praktische Ausbildung erfolgt in den verschiedenen Abteilungen und Sachgebieten der Gemeinde Eching. Die schulische Ausbildung erfolgt durch die Bayerische Verwaltungsschule und die Berufsschule.
Unser Angebot
- Ein interessanter und abwechslungsreicher Ausbildungsplatz in einem modernen Rathaus, der dir fundierte praktische und theoretische Kenntnisse vermittelt
- Übernahme nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss in ein reguläres Arbeitsverhältnis
- Eine Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) – Besonderer Teil BBiG in Höhe von
- im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 Euro,
- im zweiten Ausbildungsjahr: 1.268,20 Euro,
- im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 Euro.
- Zusätzlich zur Ausbildungsvergütung gewähren wir eine Großraumzulage in Höhe von 140 Euro monatlich
- Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und zusätzlich dienstfrei an Faschingsdienstag, Heiligabend und Silvester
- Jährlicher Lernmittelzuschlag und Übernahme der Kosten für notwendige Ausbildungsmittel
- Übernahme der Fahrtkosten zur Berufsschule und zur Bayerischen Verwaltungsschule
- 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Krankenversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Ein tolles Team ist schon da – du bist eine super Ergänzung!
- Gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
- Kostenlose Parktickets (nur für alle auswärtigen, nicht im Hauptort Eching wohnenden Auszubildenden)
Dein Profil
- Ein guter, mittlerer Bildungsabschluss
- Engagement und hohe Lern- bzw. Leistungsbereitschaft
- Freude an der Mitarbeit in einer bürgerfreundlichen Verwaltung unter Beachtung der gültigen Rechtsvorschriften
- Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Freude am Umgang mit Menschen
- Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Kopien des letzten Jahresschulzeugnisses, weitere Unterlagen) und bitten um Zusendung per E‑Mail in einer PDF-Datei (max. 5 MB) an bewerbung[AT]eching.de.
Für deine Fragen steht dir Herr Philipp (Tel. 089 319000-5002) gerne zur Verfügung.
Die Gemeinde Eching fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Bitte beachte unsere Hinweise zum Datenschutz im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren im Bereich „Stellenausschreibungen“ auf unserer Homepage unter www.eching.de.
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