Rechts-Jobs in Gera und Umgebung

Jobbeschreibung

Die Malteser Werke engagieren sich seit mehr als 30 Jahren in der Migrationssozialarbeit und unterstützten Land und Kommunen in ihrem Auftrag geflüchtete Menschen würdevoll unterzubringen und zu betreuen.
Mit einem umfassenden sozialen Konzept schaffen wir Perspektiven, indem wir Geflüchtete auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und auf ihrem individuellen Weg begleiten.

Speziell für die pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen in unserer Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

• staatlich anerkannte Erzieher*innen
• Erziehungswissenschaftler*innen
• Sozialpädagog*innen
• Sozialarbeiter*innen
• Lehrer*innen
• Initiativbewerbungen aus vergleichbaren Bereichen, sowie gleichwertigen Qualifikationen sind ebenso willkommen

Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Bereich der Migrationssozialarbeit, bei der Sie Ihren Arbeitsalltag aktiv mit eigenen Ideen mitgestalten können? Dann laden wir Sie dazu ein, unser engagiertes Team zu unterstützen.

• Pädagogische Betreuung der in der Einrichtung untergebrachten Kinder und Jugendlichen
• Konzeption, Planung und Durchführung von Spiel-, Sport-, Kreativ- und Lernangeboten
• Organisation und Durchführung von Ausflügen und Festen für Kinder und Jugendliche
• Durchführung von Angeboten zur spielerischen Sprachvermittlung
• Ansprechperson für Eltern zur Unterstützung und Hilfe in Erziehungsfragen

• Eine zunächst auf ein Jahr befristete Voll- oder Teilzeitstelle (20 bis 39 Stunden / Woche) mit Aussicht auf eine unbefristete Anstellung
  • Einteilung der Arbeitszeit nach individuellen Vorstellungen innerhalb einer vorgegebenen Kernarbeitszeit möglich
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK
• 30 Urlaubstage und ein zusätzlicher AZV-Tag
• Die Möglichkeit und Unterstützung zu Schulungen und Weiterbildungen nach individuellen Interessenbereichen
• Regelmäßige Teamtage und Supervision sowie Angebote zur mentalen Gesundheit
• Offenes und freundliches Betriebsklima und ein engagiertes und motiviertes Team mit flachen Hirachien
• Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und die Chance, eigene Ideen Umzusetzen
• Eine umfangreiche und praxisbezogene Einarbeitung
• Ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (nach Audit berufundfamilie)
• Möglichkeit für Job-Bike und Job-Ticket

• Abgeschlossene berufliche Ausbildung als staatlich geprüfte*r Erzieher*in oder einen gleichwertigen Abschluss
• Kenntnisse und erste Erfahrungen im Bereich Kinderschutz und Umgang mit traumatisierten Kindern und Jugendlichen
• Interkulturelle Kompetenz und Sensibilität, Flexibilität, Teamfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte, vertrauensvolle und zielgerichtete
  Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)

Jobbeschreibung

Wir, die Malteser Werke, unterstützen seit mehr als 30 Jahren Regierungen und Kommunen dabei Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten.

Für die ärztliche Betreuung der Bewohner*innen in unserer Einrichtung in Meerane suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

• examinierte Gesundheitspfleger*innen
• Krankenpfleger*innen
• Rettungssanitäter*innen
• Rettungsassistent*innen
• Notfallsanitäter*innen
• Medizinische Fachangestellt*innen
• oder Mitarbeitende mit vergleichbarer Qualifikation, die unser Team tatkräftig Unterstützen möchten!

Wenn Sie gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeiten, flexibel und offen sind, dann sind Sie bei uns genau richtig!

• Das Führen von Patient*innengesprächen mit unseren Bewohner*innen zur Erstellung einer Anamnese
• Die Durchführung kleinerer klinischer Untersuchungen und Schutzimpfungen
• Die Überwachung der Einnahme von Medikamenten und das Versorgen kleiner Wunden und Verbände
• Die Organisation von internen und externen Untersuchungen und ein einger Austausch mit psychosozialen Diensten, Ärtzt*innen, Klinken und dem Gesundheitsamt
• Das Planen und Organisieren von Informationsveranstaltungen mit wechselnden Themen für Eltern und Kinder
• Neben den normalen Dienstzeiten auch ein Einsatz an Wochenenden für 4 Stunden

• Eine zunächst auf ein Jahr befristete Teil- oder Vollzeitstelle (20-39 Stunden/Woche) mit der Option auf eine unbefristete Anstellung
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Jahressonderzahlung und einer betriebliche Altersvorsorge über die KZVK
• 30 Tage Urlaub
• Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien
• Entfaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
• Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept
• Regelmäßige Teamtage und Supervision
• Ein familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)

• Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Persönliches Engagement und Freude am Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen
• Ein teamorientiertes, flexibles und zielgerichtetes Handeln
• Eine selbständige, strukturierte und vertrauensvolle Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeiten – sowohl mündlich als auch schriftlich
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen

Jobbeschreibung

Die Malteser Werke engagieren sich seit mehr als 30 Jahren in der Migrationssozialarbeit und unterstützten Land und Kommunen in ihrem Auftrag, geflüchtete Menschen würdevoll unterzubringen und zu betreuen.
Mit einem umfassenden sozialen Konzept schaffen wir Perspektiven, indem wir Geflüchtete auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und auf ihrem individuellen Weg begleiten.

Für die pädagogische und soziale Betreuung geflüchteten Menschen in unserer Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

• Sozialarbeiter*innen
• (Sozial-)Pädagog*innen
• Diplompädagog*innen
• Psycholog*innen
• Soziolog*innen
• Erziehungswissenschaftler*innen
• Initiativbewerbungen aus vergleichbaren Bereichen, sowie gleichwertigen Qualifikationen sind ebenso willkommen

Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Bereich der Migrationssozialarbeit, bei der Sie Ihren Arbeitsalltag aktiv mit eigenen Ideen mitgestalten können? Dann laden wir Sie dazu ein, unser engagiertes Team zu unterstützen.

• Betreuung, Begleitung und Unterstützung der in der Einrichtung untergebrachten Menschen in ihrem Alttag
• Konzeption, Planung und Durchführung von kultur-, geschlechtssensiblen und altersangemessenen alltagstrukturierenden Aktivitäten und Angeboten
• Planung und Organisation des alltäglichen Zusammenlebens
• Beratung und Vermittlung zu internen und externen Beratungs-, Unterstützungs- und Hilfsangeboten
• Erkennen von Konfliktpotenzialen – Planung und Durchführung von Präventivmaßnahmen sowie Mediation, Vermittlung und Deeskalation

• Eine zunächst auf ein Jahr befristete Voll- oder Teilzeitstelle (20 bis 39 Stunden / Woche) mit Aussicht auf eine unbefristete Anstellung
  • Einteilung der Arbeitszeit nach individuellen Vorstellungen innerhalb einer vorgegebenen Kernarbeitszeit möglich
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK
• 30 Urlaubstage und ein zusätzlicher AZV-Tag
• Die Möglichkeit und Unterstützung zu Schulungen und Weiterbildungen nach individuellen Interessenbereichen
• Regelmäßige Teamtage und Supervision sowie Angebote zur mentalen Gesundheit
• Offenes und freundliches Betriebsklima und ein engagiertes und motiviertes Team mit flachen Hirachien
• Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und die Chance, eigene Ideen Umzusetzen
• Eine umfangreiche und praxisbezogene Einarbeitung
• Ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (nach Audit berufundfamilie)
• Möglichkeit für Job-Bike und Job-Ticket

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium vorzugsweise aus dem sozialen Bereich
• Erste Erfahrungen im Bereich Migrationssozialarbeit und sensibler Umgang mit den besonderen Problemlagen der Bewohner*innen
• Interkulturelle Kompetenz und Sensibilität, Empathie, Flexibilität, Teamfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte, vertrauensvolle und zielgerichtete Arbeitsweise, Entscheidungskompetenz
• Fähigkeit zur Vermittlung und Deeskalation
• Gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)
• Gute EDV-Kentnisse in den gängigen Officeprogrammen

Jobbeschreibung

Die Landestalsperrenverwaltung gehört zum Geschäftsbereich des Sächsischen Staatsministeriums für Energie, Klimaschutz, Umwelt und Landwirtschaft und verfügt über ca. 850 Beschäftigte. Sie betreibt, bewirtschaftet und verwaltet die landeseigenen Stauanlagen zur Bereitstellung von Rohwasser für die Trink- und Brauchwasserversorgung, zum Hochwasserschutz und zur Niedrigwasseraufhöhung und ist verantwortlich für Unterhaltung und Ausbau der Gewässer 1. Ordnung und der Grenzgewässer.

Wir suchen für den Betrieb Zwickauer Mulde/Obere Weiße Elster (ZM/OWE) mit Dienstsitz in 08309 Eibenstock OT Neidhardtsthal zum nächstmöglichen Termin einen

Sachbearbeiter (m/w/d) Vergabe- und Vertragswesen Bau
Kennziffer B40.145/24

… das Vergabe- und Vertragsmanagement von Bauprojekten an Fließgewässern, Stauanlagen und wasserwirtschaftlichen Anlagen des Betriebes ZM/OWE. Dies beinhaltet insbesondere die:

• vergaberechtliche Beratung und Unterstützung der Projektverantwortlichen bei der Erstellung von Vergabeunterlagen für die Ausschreibung von Bau- und Lieferleistungen unterhalb und oberhalb der Schwellenwerte gemäß § 106 GWB
• Erstellung von Vergabeunterlagen und die vergaberechtliche Begleitung von Planungsleistungen unterhalb und oberhalb der Schwellenwerte gemäß § 106 GWB
• Prüfung der Ausschreibungstexte, Leistungsverzeichnisse und der entsprechenden Formblätter auf die Einhaltung nationaler und europaweiter Vergabeordnungen und Förderrichtlinien der Finanzierungsprogramme
• Mitwirkung bei der Prüfung von Unternehmerangeboten sowie Nachtragsangeboten
• Prüfung der gesamten Vergabeunterlagen und Freigabe zur Beauftragung
• Aktualisierung von Formblättern, Erstellung und Laufendhaltung von sonstigen Vergabe- und Vertragsvorlagen
• Koordinierung von Zuarbeiten des Betriebes bei Genehmigungsverfahren (z. B. Planfeststellungs- und Plangenehmigungsverfahren)

• ein Hochschulgrad (Diplom/Bachelor) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt bzw. einen vergleichbaren Abschluss, wenn eine mindestens 2-jährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich vorliegt
• praktische Erfahrungen bei der Erstellung und Prüfung von Vergabeunterlagen, der Bauüberwachung und -abrechnung sowie im Nachtragsmanagement
• umfassende Kenntnisse im Vergaberecht (VOL, VOB, VgV, SächsVergabeG, GWB)
• gute Computerkenntnisse (MS Office)
• die Fahrerlaubnis Klasse B

Daneben werden eine konzeptionelle Denkweise, technisches Verständnis, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte Teamfähigkeit vorausgesetzt.

• ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Fortbildungen
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• das Angebot eines JobTickets der Deutschen Bahn bzw. des jeweiligen Verkehrsverbundes im Freistaat Sachsen
• die attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12., vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt je nach Eignung, Leistung und fachlicher Befähigung bis zur Entgeltgruppe 10 des TV-L. Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden.

Frauen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen – Nachweise hierfür sind den Bewerbungsunterlagen beizufügen – werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Jobbeschreibung

Wir, die Malteser Werke, unterstützen seit mehr als 30 Jahren Regierungen und Kommunen dabei Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten.

Für unsere Betreuungseinrichtung in Meerane suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team in der Kantine.

Wenn Sie gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeiten, flexibel und offen sind, dann sind Sie bei uns genau richtig!

• Die Vorbereitung und Ausgabe von Frühstück, Mittagessen und Abendessen
• Die Bestellung von Lebensmitteln und Materialien und deren Kontrolle bei der Lieferung
• Die regelmäßig Kontrolle des Warenlagers im Hinblick auf die sachgerechte Lagerung und die Haltbarkeit der Lebensmittel
• Die Einhaltung der Hygiene- und Reinigungspläne und die Dokumentation auftauchender Mängel

• Eine zunächst auf ein Jahr befristete Teilzeitstelle (30 Stunden/Woche) mit der Option auf eine unbefristete Anstellung
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betriebliche Altersvorsorge über die KZVK
• 30 Tage Urlaub und einen AZV-Tag
• Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien
• Entfaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept
• Regelmäßige Teamtage und Supervision
• Ein familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)

• Persönliches Engagement und Freude am Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen
• Teamorientiertes, flexibles und zielgerichtetes Handeln
• Eine selbständige, strukturierte und vertrauensvolle Arbeitsweise

Jobbeschreibung

Wir, die Malteser Werke, unterstützen seit mehr als 30 Jahren Regierungen und Kommunen dabei Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen.
Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten.

Für unsere Betreuungseinrichtung in Meerane suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team in der Reinigung.

Wenn Sie gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeiten, flexibel und offen sind, dann sind Sie bei uns genau richtig!

• Die Reinigung der vorgegebenen Bereiche der Einrichtung entsprechend dem Hygieneplan und den Hygienevorschriften des Gesundheitsamtes
• Die regelmäßige Kontrolle des Bestands an Reinigungs- und Desinfektionsmitteln und deren sachgerechte Lagerung
• Die Materialwirtschaft und die Wartung und Pflege der Arbeitsmaterialien

• Eine zunächst auf ein Jahr befristete Teilzeitstelle (30 Stunden/Woche) mit der Option auf eine unbefristete Anstellung
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betriebliche Altersvorsorge über die KZVK
• 30 Tage Urlaub und einen AZV-Tag
• Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien
• Entfaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
• Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept
• Regelmäßige Teamtage und Supervision
• Ein familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)

• Persönliches Engagement und Freude am Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen
• Ein teamorientiertes, flexibles und zielgerichtetes Handeln
• Eine selbständige, strukturierte und vertrauensvolle Arbeitsweise
• Ein sachgerechter Umgang mit Reinigungsmitteln, Werkzeugen und Maschinen und die
• Einhaltung der zugehörigen Betriebsanweisung

Jobbeschreibung

Das Center for the Transformation of Chemistry (CTC) entsteht als neues Groß­forschungs­zentrum mit Standorten in Sachsen (Delitzsch) und Sachsen-Anhalt (Merseburg und Leuna). Es wird die Chemie zu einer Kreis­lauf­wirt­schaft transformieren, die auf nach­wachsende Roh­stoffe und Recycling setzt. Exzellente Grund­lagen­for­schung und der Transfer in die Anwendung stehen gleicher­maßen im Fokus.

Das CTC sucht für den Standort in Leuna zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt eine

Fachkraft (w/m/d) für Arbeitssicherheit und Qualitätssicherung
in Vollzeit

Die Stelle ist derzeit bis zum 31. Dezember 2025 befristet. Im Zuge der bevor­stehenden Folge­finanzierung wird die Stelle perspektivisch in ein unbefristetes Beschäf­tigungs­verhältnis umge­wandelt.

Für den Aufbau unseres Bereichs Arbeitsschutz und Gesund­heits­management suchen wir eine engagierte Fachkraft (w/m/d) für Arbeits­sicher­heit und Qualitäts­sicherung. In dieser ver­antwortungs­vollen Position sind Sie maßgeblich an der Konzeption, Entwicklung und Implementierung von arbeits­sicherheits­relevanten Prozessen und Abläufen beteiligt und tragen aktiv zur Schaffung eines sicheren und gesund­heits­fördernden Arbeits­umfelds bei.

• Überwachung und Sicher­stellung der Ein­haltung von gesetz­lichen Vor­gaben und internen Richt­linien im Bereich Arbeits­schutz
• Erstellung und Durch­führung von umfassenden Gefährdungs­beurteilungen inklusive der Aus­arbeitung von Maßnahmen zur Unfall­verhütung
• Erstellen von Verfahrens- und Betriebs­anweisungen sowie Arbeits­vor­schriften
• Führen regel­mäßiger Risiko­bewertungen, Identifizieren potenzieller Gefahren und Ergreifen entsprechender Präventions­maßnahmen (beispiels­weise PSA)
• Analyse und Dokumentation von Vor­fällen zur Ableitung präventiver Maß­nahmen
• Organisation und Durch­führung von Schulungen und Sicher­heits­unter­weisungen für Mit­arbeitende sowie externe Auftrag­nehmer, um ein sicheres Arbeits­umfeld zu gewähr­leisten
• Planung und Durchführung interner Audits in relevanten HSEQ-Themen
• Übernahme betrieblicher Funktionen, wie beispielsweise Abfall‑, Gefahrenstoff‑, Brandschutz‑ oder Explosions­schutz­beauftragter (w/m/d)
• Zusammenarbeit mit Behörden, Berufs­genossen­schaften und externen Prüf­institutionen

• abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in den Bereichen Arbeits­sicher­heit, Arbeits‑ und Gesund­heits­schutz, Sicherheits‑ und Risiko­management, Sicherheits­ingenieurwesen oder eine vergleichbare Quali­fikation (z. B. Meister­ausbildung mit Schwer­punkt Arbeits­schutz und Gesund­heit)
• idealerweise Zerti­fizierung als Fachkraft (w/m/d) für Arbeits­sicher­heit
• mehrjährige Erfahrung in der Arbeits­sicher­heit, bevor­zugt in der chemischen Forschung, Industrie oder in Betrieben mit Gefahr­stoff­handling
• Kenntnisse im Bereich Arbeits­schutz­gesetzgebung sowie idealerweise in den Bereichen Abfall‑, Gefahrenstoff‑, Brandschutz‑ oder Explosions­schutz­management
• Erfahrung in der Erstellung von Gefährdungs­beurteilungen, Betriebs­anweisungen sowie in der Durch­führung von Audits und Sicher­heits­unter­weisungen
• wünschenswert sind Kennt­nisse im Umgang mit ISO-Normen (9001, 14001 und 45001)
• selbstständige und strukturierte Arbeits­weise
• ausgeprägte Beratungs­kompetenz sowie Kommunikations‑ und Moderations­fähig­keiten
• gute Englischkenntnisse

• die Möglichkeit, bahn­brechende Forschung zu unter­stützen und einen Beitrag zum Aufbau eines der größten For­schungs­zentren für Chemie zu leisten
• die Chance, in einem dyna­mischen und kollaborativen, internationalen Um­feld zu arbeiten
• eine interessante und abwechslungs­reiche Tätig­keit mit viel Gestaltungs­frei­raum
• je nach Quali­fikation und Erfahrung erhalten Sie eine wett­bewerbs­fähige Ver­gütung nach TVöD Bund
• Konditionen und Sozial­leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. 30 Tage Urlaub (bei einer Fünf­tage­woche), jähr­liche Sonder­zahlung und eine zusätz­liche Alters­versorgung (VBL)
• Verein­bar­keit von Familie und Beruf
• Zuschuss zum Job­ticket

Die Max-Planck-Gesellschaft, und somit das CTC, strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Viel­falt. Wir begrüßen Bewer­bungen jeden Hinter­grunds. Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwer­behinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unter­repräsentiert sind. Frauen werden deshalb aus­drücklich aufge­fordert, sich zu bewerben.

Jobbeschreibung

Die Stadt Hohenmölsen mit ihren fünf Ortschaften ist ein attraktiver Wohnort inmitten der Metropolregion Mitteldeutschland. Gelegen im wunderschönen Burgenlandkreis profitiert sie von ihren kurzen Wegen in die Zentren von Halle, Gera, Jena und Leipzig. Als eine Stadt voller Energie bietet sie ihren rund 10.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Mehr an Wohnen, Lernen und Erholen im ländlichen Umfeld.

Weitere Informationen über Hohenmölsen finden Sie unter www.stadt-hohenmoelsen.de.

Die Stadt Hohenmölsen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Klimaschutzmanager/in (m/w/d)

in einem bis zum 31.07.2026 befristeten Arbeitsverhältnis (projektbedingt, Verlängerung ggfls. möglich) in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Die Stelle wird mit Mitteln aus dem Klima- und Transformationsfonds gefördert.

• Erarbeitung eines integrierten Klimaschutzkonzepts für die Stadt Hohenmölsen
• Initiierung und Koordinierung von Projekten im Bereich des Klimaschutzes sowie der Umweltbildung
• Aufbau und Betreuung von Netzwerken sowie aktive Öffentlichkeitsarbeit
• Kooperation und Koordination mit den Gemeinden bzw. benachbarten Gebietskörperschaften, Betreuung von Ingenieurbüros
• Berichterstattung und Kommunikation innerhalb der Verwaltung, mit politischen Gremien und Interessenvertretern sowie dem Bürger
• Mitarbeit bei grundsätzlichen Fragestellungen zum Thema Klimaschutz, zum Beispiel Bau- und Sanierungsprogramme, Nahverkehr, etc.
• Beratung und Umweltbildung für Kommunen sowie Bürgerinnen und Bürger
• Initiierung, Planung und Durchführung von Klimaschutzkampagnen
• Mitwirkung bei der Umsetzung des Integrierten Stadtentwicklungskonzeptes der Stadt Hohenmölsen
• Mitwirkung bei der Erstellung der kommunalen Wärmeplanung

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Umwelt, Klima, Energie und Nachhaltigkeit oder ein vergleichbarer Abschluss verbunden mit einschlägigen Erfahrungen
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert
• Kenntnisse im Förderwesen, insbesondere im Bereich „Energie und Klimaschutz“
• Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit
• Kommunikationsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit
• sehr gute Kenntnisse in der Anwendersoftware MS-Office (Word, Excel, Outlook)
• Führerschein Klasse B

• einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit einem engagierten, aufgeschlossenen und motivierten Team
• ein angenehmes Arbeitsumfeld sowie gute Arbeitsbedingungen
• Fortbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten
• eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD (VKA)

Jobbeschreibung

Die sanitätsdienstliche Versorgung bei Veranstaltungen, wie Konzerten, Sportfesten und Großevents, gehört zu den festen Aufgaben der Malteser in Leipzig. Die meist ehrenamtlichen Mitarbeitenden des Malteser Sanitätsdienstes leisten wirksame Hilfe in der Notfallvorsorge.

Zur Erweiterung des Teams in Leipzig suchen wir ab sofort Verstärkung in der organisatorischen Leitung in Voll- oder Teilzeit ab 30 Std./ Wo..

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und dich bald in unserem familiären Team begrüßen zu dürfen!

• Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der sanitätsdienstlichen Absicherung bei Veranstaltungen im Stadtgebiet Leipzig
• Personalverantwortung inkl. Personalplanung und Dienstplanerstellung
• Vorbereitung und Zuarbeiten der abrechnungsrelevanten Dokumente
• Umsetzung von Maßnahmen im Rahmen des internen Qualitätsmanagements
• Durchführung der erforderlichen Dokumentationen zu Veranstaltungen
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Leiter der Einsatzdienste und Vertretung bei Abwesenheit
• Koordination und Anwerbung Ehrenamtlicher

• Abschluss im kaufmännischen Bereich, z. B. als Kaufmann oder Kauffrau für Büromanagement oder Kaufmann oder Kauffrau im Gesundheitswesen
• Einschlägige kaufmännische Praxiserfahrungen wünschenswert
• Erfahrung in der Planung und Durchführung von sanitätsdienstlichen Veranstaltungen sind von Vorteil
• Qualifikation als Rettungssanitäter (m/w/d), Rettungsassistenten (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d) wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Mindestens Führerschein Klasse B
• Engagierte Führungspersönlichkeit
• Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
• Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser

• Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas
• Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• On-Top: Für jedes deiner Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von 90,00 € pro Monat (Vollzeit)
• Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Mindestens 30 Tage Urlaub
• Ein vielseitiges und kollegiales Team, dass von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist
• Eine praxisbezogene Einarbeitung wird gewährleistet
• Entfaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• Moderne Ausstattung und Fuhrpark mit neuster Technik
• Attraktives Einsatzgebiete im Stadtgebiet Leipzig
• Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket
• Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende
• Angebote zur Gesundheitsförderung, z.B. individuelles Gesundheitsbudget von 120 €/Jahr
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, auch über unsere Malteser-Akademie und spezielle E-Learning Einheiten

Jobbeschreibung

Die Westsächsische Hochschule Zwickau bildet rund 3.000 Studierende in acht Fakultäten aus. Als „Hochschule für Mobilität“ entwickeln wir mit unserer disziplinären und kulturellen Vielfalt Lösungen für die Zukunftsfragen des Megatrends Mobilität und liefern substanzielle Beiträge zur Lösung gesellschaftlicher und ökonomischer Herausforderungen. Das Zusammenwirken zwischen Mensch und Technik ist dabei der Kristallisationskern unseres interdisziplinären Wirkens. Dem Credo „innovation meets tradition“ folgend wird der angewandten Forschung und angewandten Kunst eine hohe Bedeutung beigemessen, was regelmäßig zu Spitzenplätzen sowohl bei Studienrankings, als auch bei der Drittmittelquote führt. Die Automobil- und Robert-Schumann-Stadt Zwickau, das Erzgebirge und der Freistaat Sachsen bilden für die Hoch­schul­mitarbeiter*innen ein attraktives Arbeits- und Lebensumfeld.

An der Fakultät Angewandte Kunst Schneeberg der Westsächsischen Hochschule Zwickau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im Arbeitnehmerverhältnis für die:

Professur für Schnittgestaltung und Bekleidungstechnologie (m/w/d)
(Kenn.-Nr.: AK89)

befristet bis zum 29.02.2028 zur Vertretung in Vollzeit zu besetzen. Die Professur ist mit der Besoldungsgruppe W2 der Sächsischen Besoldungsordnung W bewertet.

• Durchführung von Lehrveranstaltungen in Schnittgestaltung und Bekleidungstechnologie (Bachelor und Master) mit besonderer Berücksichtigung der Segmente Damenober­bekleidung und Herrenbekleidung
• Vermittlung von digitalen und manuellen Schnittkonstruktions- sowie Visualisierungs­methoden
• Durchführung von Lehrveranstaltungen in fachverwandten Bereichen, insbesondere in Grundlagenfächern
• Weiterentwicklung der organisatorischen, inhaltlichen und didaktischen Konzepte des Studienfachs Modedesign
• Weiterentwicklung von Lehr- und Forschungskonzepten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Nachhaltigkeit
• Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit und praxisorientierter Projekte
• Mitwirkung an der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung des Fachgebiets Modedesign

• umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet des Modedesigns mit Schwer­punkt auf manueller und digitaler Schnittkonstruktion und Bekleidungstechnologie im industriellen Kontext
• Kenntnisse im Umgang mit Tools der Adobe Creative Suite sowie CAD-Software (bevorzugt Lectra bzw. Assyst) und 3D-Design-Systemen (bevorzugt Clo 3D, Assyst Style 3D, Blender bzw. Substance)
• abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Studiengang oder verwandten Disziplinen
• pädagogische Eignung und hochschuldidaktische Kenntnisse, vorzugsweise durch Lehr­erfahrungen an Hochschulen
• besondere Leistungen in der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs
• Teamfähigkeit und Organisationsgeschick sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität

• eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Arbeitnehmerverhältnis
• Maßnahmen zur Verbesserung von Gesundheit und Wohlbefinden im Rahmen des Hochschulgesundheitsmanagements
• Jobticket des Freistaats Sachsen, u. a. als Deutschlandticket
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Als zertifizierte „Familiengerechte Hochschule“ entwickeln wir entsprechend angepasste Arbeits- und Studienbedingungen. Wir legen Wert auf Ihre Weiterentwicklung und eine ausge­glichene Work-Life-Balance. Zudem messen wir der Betreuung der Studierenden und der Einbindung der Hochschule in die Region einen hohen Stellenwert zu. Deshalb ist eine hohe Präsenz der Lehrenden an der Westsächsischen Hochschule erforderlich. Entsprechend wünschen wir, dass ihr Lebensmittelpunkt in der Region liegt.