Verwaltungs-Jobs in Zwickau und Umgebung

Jobbeschreibung

Jurist, Wirtschaftsjurist, Master bzw. Bachelor of Laws oder Verwaltungswirte als Berater (m/w/d)

… denn das Kommunale ist unser Thema. 1987 gestartet, haben wir bisher für mehr als 1.000 Kommunen und deren Einrichtungen über 24.000 Projekte bearbeitet und es werden täglich mehr. Damit wir das auch in Zukunft bestens meistern können, suchen wir für unseren Standort in Reichenbach/V. (Sachsen) weitere

Juristen, Wirtschaftsjuristen, Master bzw. Bachelor of Laws oder Verwaltungswirte als Berater (m/w/d).

Aktuell möchten wir insbesondere unseren Bereich für die Beratung zur Erhebung von kommunalen Abgaben verstärken.

Kommunalberatung ist ähnlich wie Unternehmensberatung, jedoch zugeschnitten auf die speziellen Themengebiete, Bedürfnisse und Interessen von Gemeinden, Städten, Landkreisen und deren öffentliche Einrichtungen. Zu unseren Kunden zählen auch Behörden bis hinauf zur Bundesebene. Der Tätigkeitsbereich ist damit sehr vielfältig, abwechslungsreich und interessant.

Aufgaben

• Zu unseren Aufgaben gehören sowohl die intensive Abstimmung und Zusammenarbeit mit unseren Kunden als auch der direkte Kontakt zu kommunalen Mandatsträgern, Widerspruchsbehörden und Rechtsanwälten

Sie sind

• Volljurist (m/w/d) oder
• Diplom-Jurist (m/w/d) oder Magister Juris (m/w/d) oder
• Master of Laws (LL.M.) (m/w/d) oder
• Bachelor of Laws (LL.B.) (m/w/d) oder
• Wirtschaftsjurist (m/w/d) oder
• Verwaltungs(fach)wirt (m/w/d

oder haben eine vergleichbare Ausbildung. Die Stelle ist auch geeignet für Personen, die das rechtswissenschaftliche Studium bzw. das Referendarexamen nicht mit einem Staatsexamen abgeschlossen haben. Es reizt Sie, Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite zu stehen, diese bei der Finanzierung der kommunalen Strukturen zu unterstützen und damit einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl zu leisten?

Sie können sich diese Tätigkeit gut vorstellen und

• besitzen eine hohe Affinität zu Gesetzestexten,
• haben eine schnelle Auffassungsgabe und gute analytische Fähigkeiten,
• arbeiten gerne mit unseren Kunden, auch immer mal wieder vor Ort,
• sind mit den Programmen Microsoft Office WORD und EXCEL vertraut,
• besitzen soziale Kompetenzen,
• mögen Leistung ebenso wie Menschen.

Wenn Sie diese Tätigkeit reizt, Sie aber noch nicht die nötigen Kenntnisse haben, finden Sie bei uns genügend erfahrene Mentoren, die Ihnen bei der Einarbeitung helfen. Die Stelle ist daher auch sehr gut für die Bewerbung von Absolventen (m/w/d) geeignet.

Bei uns erwarten Sie

• ein unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einem gesellschaftlich relevanten Themenfeld,
• eine teamorientierte und offene Unternehmenskultur,
• ein wertschätzendes Miteinander,
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege,
• eine moderne und gesundheitsbewusste Arbeitsplatzausstattung,
• ein fester Büroarbeitsplatz kombiniert mit großzügigen Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten,
• eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung,
• individuelle Möglichkeiten für Voll- und Teilzeitarbeitsmodelle,
• eine systematische, begleitete Einarbeitung,
• die frühzeitige Übernahme eigener Projektorganisation und -bearbeitung,

Interessiert?

Wir freuen uns auf Sie. Zum Kennenlernen schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei unter Angabe Ihres möglichen Einstiegstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an info@kommunalberatung.de. Wenn Sie vorab noch Fragen haben, dann löchern Sie unseren Dirk Rehbein unter 03765 3905 19 oder via dirk.rehbein@kommunalberatung.de.

Zum Datenschutz: Ihre Daten werden für die Dauer des Bewerbungsverfahrens bei uns gespeichert. Unsere vollständigen Datenschutzrichtlinien, insbesondere die Information über die Erhebung und unseren Umgang mit Daten, sowie eine Rechtsbehelfsbelehrung finden Sie unter dem Link https://www.kommunalberatung.de/website/de/datenschutz unter den Überschriften „Erhebung personenbezogener Daten bei Besuch unserer Website“ bzw. „Ihre Rechte

Herr Frank Tigges
Allevo Kommunalberatung GmbH
Löwensteiner Straße 80
74182 Obersulm
www.kommunalberatung.de Wir freuen uns auf Sie. Zum Kennenlernen schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei unter Angabe Ihres möglichen Einstiegstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an info@kommunalberatung.de. Wenn Sie vorab noch Fragen haben, dann löchern Sie unseren Dirk Rehbein unter 03765 3905 19 oder via dirk.rehbein@kommunalberatung.de.

Zum Datenschutz: Ihre Daten werden für die Dauer des Bewerbungsverfahrens bei uns gespeichert. Unsere vollständigen Datenschutzrichtlinien, insbesondere die Information über die Erhebung und unseren Umgang mit Daten, sowie eine Rechtsbehelfsbelehrung finden Sie unter dem Link https://www.kommunalberatung.de/website/de/datenschutz unter den Überschriften „Erhebung personenbezogener Daten bei Besuch unserer Website“ bzw. „Ihre Rechte

Jobbeschreibung

Die Berufsakademie Sachsen zählt mit den Hochschulen zu den Einrichtungen des tertiären Bildungsbereiches. Zum 01.01.2025 wird die Berufsakademie Sachsen zur Dualen Hochschule Sachsen umgewandelt. Als staatliche Einrichtung wird sie mit etwa 40 Studiengängen Studierende in praxisintegrierenden dualen Studiengängen zum Abschluss Bachelor of Arts, Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering führen und perspektivisch auch duale Master-Studiengänge anbieten und kooperative Forschung betreiben. Dabei werden die wissenschaftlich-theoretischen Studienabschnitte an den Staatlichen Studienakademien und die praktischen Studienabschnitte bei einem Praxispartner realisiert. Damit stellt die zukünftige Duale Hochschule Sachsen den Einrichtungen der Wirtschaft, der freien Berufe, vergleichbaren Einrichtungen außerhalb der Wirtschaft und Einrichtungen von Trägern sozialer Aufgaben exzellent qualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Fachbereichen Wirtschaft, Technik sowie Gesundheit und Soziales zur Verfügung. Sie ist mit ihren sieben Staatlichen Studienakademien fest in den Regionen Sachsens verwurzelt.

An der Staatlichen Studienakademie Breitenbrunn ist – unter dem Vorbehalt der späteren Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber – folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt (frühestens ab Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber) zu besetzen:

W2-Professur für Tourismusbetriebswirtschaftslehre (m/w/d)

Vollzeit, unbefristet
vorrangig im Studienbereich Wirtschaft, Studiengang Internationales Tourismusmanagement
(Kennziffer BR 03/2024)

Die Stelle ist dem dualen Studiengang Internationales Tourismusmanagement des Studienbereiches Wirtschaft der Staatlichen Studienakademie Breitenbrunn zugeordnet. Perspektivisch ist die Übernahme der Studiengangleitung möglich.

Die Bewerbenden sollten sowohl die Lehre im Studiengang Internationales Tourismusmanagement eigenständig vertreten als auch Ansprechpartner für Grundsatzfragen in den verschiedenen Fachrichtungen sein. Die Bereitschaft zur Mitarbeit in der Selbstverwaltung des Studiengangs wird ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft, den Studiengang Internationales Tourismusmanagement weiterzuentwickeln.

Die Bewerbenden sollen in mindestens zwei der folgenden Bereiche Kompetenzen vorweisen und in der Bewerbung nachweisen:

• Marketing und Tourismusmarketing
• Hotelmanagement
• Reiseveranstalter- und Vertriebsmanagement
• Destinationsmanagement
• Management im Gesundheitstourismus / Spa

Erwünscht sind mehrjährige Erfahrungen in der Wissensvermittlung an Studierende, Kompetenzen in der Studienorganisation sowie fundierte Kenntnisse von wirtschaftlichen Strukturen, Prozessen und Unternehmen – vorwiegend im Dienstleistungs- und Tourismusbereich. Wünschenswert sind auch Kenntnisse und Erfahrungen von regionalen Wirtschaftskreisläufen.

In der inhaltlichen und organisatorischen Abstimmung sowie zur effizienten Gestaltung der wissenschaftlichen und praktischen Studienphasen sind ausgeprägtes fachdidaktisches Geschick, fachpraktische Erfahrungen als kompetenter Gesprächspartner für die dualen Praxispartner sowie Erfahrungen und Kenntnisse bei der Betreuung von Studierenden und in der Organisation von Studienabläufen erforderlich. Engagement und Einsatzfähigkeit für die Weiterentwicklung des Studienganges „Internationales Tourismusmanagement“ werden vorausgesetzt.

Alle Bewerbenden müssen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 59 SächsHSG erfüllen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium des entsprechenden Wissenschaftsgebietes (z. B. Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Tourismusbetriebswirtschaftslehre, Controlling, Business Management)
• pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probeveranstaltung (Probevortrag, Probelehrveranstaltung) nachgewiesen wird,
• besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird,
• besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Kenntnisse und Methoden in einer in der Regel fünfjährigen, einschlägigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein müssen.

Der Arbeitsort ist die Staatliche Studienakademie in Breitenbrunn. Bei Bedarf ist der Einsatz auch an einer anderen Staatlichen Studienakademie der Dualen Hochschule Sachsen möglich.

Art und Umfang der dienstlichen Aufgaben der Lehrpersonen an der Dualen Hochschule Sachsen ergeben sich aus der Hochschuldienstaufgabenverordnung.

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Jobbeschreibung

Bauingenieur / Bautechniker der Fachrichtung Hochbau (m/w/d)

Die Verbandsgemeinde Kirchberg (Hunsrück) sucht zum nächstmöglichen **

einen Bauingenieur, alternativ einen Bautechniker der Fachrichtung Hochbau (M/W/D)

Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std/Woche).

Das Aufgabengebiet umfasst *

• Hochbaumaßnahmen (Neubau und Unterhaltung) mit Vorplanung, Bauüberwachung, Erstellung und Auswertung von Ausschreibungen, Bauleitung, Controlling, Bauherrenfunktion
• Koordination mit allen am Baugeschehen Beteiligten wie z. B. Vergabestelle, Ingenieurbüros, sowie politischen Gremien
• Kostenermittlungen für Kalkulation, Haushalt, Beiträge und Buchführung/DOPPIK

Wir erwarten von *

• Abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur oder staatlich geprüfter Techniker
• Erfahrungen im Aufgabenbereich und im Öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht
• sicheres Auftreten und Verhandlungskompetenz
• Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, einen privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen (Erstattung von Fahrtkosten)
• eigenständiges, teamorientiertes Arbeiten, Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft
• Hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Soziale Kompetenz

Wir bieten **

• ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
• familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten
• die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst (E11 TVöD Bauingenieur und E 9b TVöD bei Bautechniker)
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
• betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zeitwertkonto
• Fahrradleasing

Interesse geweckt?

Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte schriftlich mit den üblichen Unterlagen bis zum 02. Januar 2025 an die

Verbandsgemeindeverwaltung
Personalamt
Marktplatz 5
55481 Kirchberg
bzw. personalamt@kirchberg-hunsrueck.de oder über unser Onlinebewerbungsformular

Bitte reichen Sie keine Originaldokumente ein, da wir die Unterlagen nicht zurückschicken, sondern nach dem Auswahlverfahren unter Wahrung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichten.

Kontakt

Für nähere Auskünfte hinsichtlich des Arbeitsverhältnisses steht Ihnen Frau Daum unter der 06763/910-115 und für Fachfragen Herr Weckmüller unter der 06763/910-310 zur Verfügung.

Jobbeschreibung

An der Staatlichen Studienakademie Breitenbrunn ist – unter dem Vorbehalt der späteren Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber – folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt (frühestens ab Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber) zu besetzen: W2-Professur für Sozialpolitik und demokratische Partizipation (m/w/d) (Vollzeit, unbefristet) vorrangig im Studienbereich Sozial- und Gesundheitswesen, Studiengang Soziale Arbeit (Kennziffer BR 02/2024) Aufgabenprofil: Die Bewerbenden sollten sowohl die Lehre im Modul zur Sozialpolitik eigenständig vertreten als auch in anderen Modulen im Studiengang Soziale Arbeit Impulse zu sozial-, jugend-, familien- und bildungspolitischen Grundsatzfragen setzen. Die Bereitschaft zur Mitarbeit in der Selbstverwaltung des Studiengangs wird ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft, den Studiengang Soziale Arbeit weiterzuentwickeln. Die Bewerbenden sollen in den folgenden Bereichen Kompetenzen vorweisen und in der Bewerbung nachweisen: Fachbezogene Kenntnisse der sozialpolitischen Grundlagen Sozialer Arbeit Kompetenzen im Bereich der politischen Bildung Demokratieförderung und -kompetenzentwicklung In der inhaltlichen und organisatorischen Abstimmung sowie zur effizienten Gestaltung der wissenschaftlichen und praktischen Studienphasen sind ausgeprägtes fachdidaktisches Geschick, fachpraktische Erfahrungen als kompetenter Gesprächspartner für die dualen Praxispartner, sowie Erfahrungen und Kenntnisse bei der Betreuung von Studierenden und in der Organisation von Studienabläufen erforderlich. Engagement und Einsatzfähigkeit für die Weiterentwicklung des Studienganges »Soziale Arbeit« werden vorausgesetzt. Alle Bewerbenden müssen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 59 SächsHSG erfüllen: 1. Abgeschlossenes Hochschulstudium des entsprechenden Wissenschaftsgebietes (z. B. Sozial- oder Geisteswissenschaften, vorzugsweise Soziale Arbeit), 2. pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probeveranstaltung (Probevortrag, Probelehrveranstaltung) nachgewiesen wird, 3. besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird, 4. besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Kenntnisse und Methoden in einer in der Regel fünfjährigen, einschlägigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein müssen. Der Arbeitsort ist die Staatliche Studienakademie in Breitenbrunn. Bei Bedarf ist der Einsatz auch an einer anderen Staatlichen Studienakademie der Dualen Hochschule Sachsen möglich. Art und Umfang der dienstlichen Aufgaben der Lehrpersonen an der Dualen Hochschule Sachsen ergeben sich aus der Hochschuldienstaufgabenverordnung. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt. Auf die bevorzugte Berücksichtigung von Schwerbehinderten bei Vorliegen gleicher Qualifikation und Eignung wird geachtet. Schwerbehinderte und/oder ihnen gleichgestellte Bewerbende, die die o. g. Voraussetzungen erfüllen, werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Es wird gebeten, den Nachweis über die Schwerbehinderung bzw. die Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Sind Sie interessiert und überzeugt, dass Sie über die genannten Voraussetzungen verfügen? Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Beurteilungen, lückenlose Tätigkeitsnachweise, insbesondere die Darstellung des wissenschaftlichen Werdegangs, der einschlägigen fachpraktischen Berufserfahrungen und Lehrtätigkeit sowie Nachweise wissenschaftlicher Leistungen und Veröffentlichungen und Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen) bis zum 24.01.2025 unter Angabe der oben genannten Kennziffer vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung.breitenbrunnba-sachsen.de Bitte übermitteln Sie Ihre Online-Bewerbung in einer zusammengefügten PDF-Datei (max. 10 MB) mit dem Dateinamen BR-02-2024-Name-Vorname. oder postalisch an: Berufsakademie Sachsen – Staatliche Studienakademie Breitenbrunn Sekretariat der Direktion, Schachtstraße 128, 08359 Breitenbrunn Wichtige Hinweise: Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen. Danach werden die elektronischen Unterlagen nach den Vorgaben des Datenschutzes vernichtet. Ferner weisen wir darauf hin, dass im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten leider nicht erstattet werden können. Wir bitten darum, alle für die Bewerbung erforderlichen Unterlagen und Nachweise (z. B. Abschlusszeugnisse, qualifizierte Arbeitszeugnisse, Beurteilungen etc.) zunächst lediglich in Kopie einzureichen und von Mappen abzusehen. Erforderliche beglaubigte Kopien von Urkunden über akademische Grade werden gegebenenfalls nachgefordert. Bei einem ausländischen Hochschulabschluss bzw. akademischen Grad ist die Vorlage einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) notwendig. Die Vorlesungen an der Dualen Hochschule Sachsen werden hauptsächlich in deutscher Sprache gehalten, daher wird bei Bewerbungen in einer anderen Sprache um eine deutsche Übersetzung gebeten. Bitte beachten Sie weiterhin, dass die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail versandt wird. Bewerbende, die sich bereits in einem Dienst- oder Beschäftigungsverhältnis zum Freistaat Sachsen befinden, werden gebeten, ihre Zustimmung zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erteilen. Online-Bewerbung an: bewerbung.breitenbrunnba-sachsen.de

Jobbeschreibung

Zum 01.05.2025 ist an der Technischen Universität Chemnitz eine Stelle als vollbeschäftigte/r

Geschäftsführer/in des Universitätsrechenzentrums (m/w/d)
(Entgeltgruppe 15 TV-L)
unbefristet zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung (jedoch mindestens im Umfang von 80 %) geeignet. Bei entsprechenden Bewerbungen erfolgt die Überprüfung, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Der/die Geschäftsführer/in hat insbesondere folgende Aufgaben:
Regelung der inneren Organisation, Einsatz des vorhandenen Personals und der zur Verfügung stehenden Sachmittel und Einrichtungen
Entscheidungen über die Zulassung zur Benutzung nach Maßgabe der Benutzungsordnung und die Verteilung der Ressourcen auf die Benutzer sowie den Ausschluss von der Benutzung,
Festlegung und Durchführung von Maßnahmen zum Betrieb und zur Betreuung der zentralen Ressourcen
Erstellung einer jährlichen Kostenrechnung (Übersicht zum Ressourceneinsatz)
Anmeldungen zum Finanzbedarf der Folgejahre,
Erstellung des Wirtschafts- und Investitionsplanes des URZ auf der Grundlage der IT-Gesamtplanung der Universität im Einvernehmen mit dem Direktor
Stellvertretung des Direktors / der Direktorin des Universitätsrechenzentrums bei Abwesenheit
Einstellungsvoraussetzungen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Informationstechnologie, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, Verwaltungsbetriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Fähigkeiten und einschlägigen beruflichen Erfahrungen
Mehrjährige Führungserfahrung im IT-Bereich, idealerweise im Hochschulumfeld
Fundierte Kenntnisse in der IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit und Datenschutz sowie Erfahrungen im Bereich Verwaltungs-IT
Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten und der digitalen Transformation sowie in der Beantragung und Bearbeitung von Drittmitteln
Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten
Strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen:
Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Vielfältiges Mensaangebot für Pausenversorgung
Optimale Verkehrsanbindung aller Universitätsstandorte an den öffentlichen Personennahverkehr / Vergünstigungen bei der Nutzung des ÖPNV (Job-Ticket)
Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Tage kalenderjährlichen Urlaub bei einer 5-Tage-Arbeitswoche
Attraktive Angebote der Gesundheitsförderung
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir bieten darüber hinaus allen Mitarbeitenden eine familienfreundliche Infrastruktur, in einem weltoffenen, von Internationalisierung und Vielfältigkeit geprägten Umfeld. Die TU Chemnitz setzt aktiv auf die Vielfalt und Gleichstellung aller Mitarbeitenden und ist bestrebt, schwerbehinderte Menschen oder ihnen Gleichgestellte besonders zu fördern, achtet im Bewerbungsverfahren bei gleicher Eignung auf eine bevorzugte Berücksichtigung und bittet daher um einen entsprechenden Hinweis in Ihrer Bewerbung.

Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.

Bewerbungen sind unter dem Stichwort »GF URZ« mit den üblichen Unterlagen bis 05.02.2025, vorzugsweise elektronisch (in einer PDF-Datei) u. a. Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.

Technische Universität Chemnitz
Direktor des Universitätsrechenzentrums
Herrn Prof. Dr. Martin Gaedke
09107 Chemnitz

E-Mail: gaedke+urzbgf@hrz.tu-chemnitz.de

Die entsprechenden Informationen zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html.