Stellenangebote im Öffentlichen Dienst.
Alle JobsAusbildung zur Verwaltungsfachangestellten (m / w / d) Fachrichtung Kommunalverwaltung
Die Evangelische Kirche der Pfalz wird durch ihre oberste Behörde, den Landeskirchenrat in Speyer, geleitet und verwaltet. Der Landeskirchenrat berät die Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und Zweckverbände sowie die landeskirchlichen Werke, Einrichtungen und Stiftungen und führt Aufsicht über deren Verwaltung. Er ist Dienst- bzw. Arbeitgeber für mehr als 1000 Beschäftigte. Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten (m / w / ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Evangelische Kirche der Pfalz wird durch ihre oberste Behörde, den Landeskirchenrat in Speyer, geleitet und verwaltet. Der Landeskirchenrat berät die Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und Zweckverbände sowie die landeskirchlichen Werke, Einrichtungen und Stiftungen und führt Aufsicht über deren Verwaltung. Er ist Dienst- bzw. Arbeitgeber für mehr als 1000 Beschäftigte.
Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten (m / w / d) Fachrichtung Kommunalverwaltung
(Kennziffer: 001164-24)
- die Anwendung von Rechtsvorschriften.
- Erledigen des Schriftverkehrs, Führen von Akten, Bearbeiten des Posteingangs und -ausgangs, Abrechnen von Reisekosten.
- Im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen Bearbeiten von Zahlungsvorgängen, Verbuchen von Einnahmen und Ausgaben.
Die Ausbildung gliedert sich in fachpraktische und theoretische Ausbildungsabschnitte. Der fachpraktische Teil erfolgt im Landeskirchenrat in Speyer sowie bei kommunalen Behörden im Rahmen einer Gastausbildung. Der theoretische Teil untergliedert sich in den Berufsschulunterricht an der Berufsbildenden Schule Wirtschaft II und in einen dienstzeitbegleitenden Unterricht am Kommunalen Studieninstitut, jeweils beide in Ludwigshafen.
- Mindestens einen qualifizierten Sekundarabschluss I (Mittlere Reife) oder einen gleichwertigen Bildungsabschluss,
- Interesse an schreibtischbezogenen Tätigkeiten, gute Rechtschreibkenntnisse,
- Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit,
- freundliches und hilfsbereites Auftreten, Kontaktfreudigkeit,
- Interesse an Rechtsvorschriften und ihrer Anwendung.
- Eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung,
- Unterstützung in fachlicher und sozialer Hinsicht,
- ein angenehmes Arbeitsumfeld,
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung,
- ggfls. Zuschuss zu einem Jobticket bzw. Parkplätze am Haus,
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement,
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten im Öffentlichen Dienst,
- Übernahmeoption nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung,
- Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD),
- Abschlussprämie nach erfolgreicher Ausbildung,
- ein qualifiziertes Ausbilderteam, das Dir in jedem Fachbereich mit Rat und Tat zur Seite steht.
Jobbeschreibung
Die Evangelische Kirche der Pfalz wird durch ihre oberste Behörde, den Landeskirchenrat in Speyer, geleitet und verwaltet. Der Landeskirchenrat berät die Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und Zweckverbände sowie die landeskirchlichen Werke, Einrichtungen und Stiftungen und führt Aufsicht über deren Verwaltung. Er ist Dienst- bzw. Arbeitgeber für mehr als 1000 Beschäftigte.
Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten (m / w / d) Fachrichtung Kommunalverwaltung
(Kennziffer: 001164-24)
- die Anwendung von Rechtsvorschriften.
- Erledigen des Schriftverkehrs, Führen von Akten, Bearbeiten des Posteingangs und -ausgangs, Abrechnen von Reisekosten.
- Im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen Bearbeiten von Zahlungsvorgängen, Verbuchen von Einnahmen und Ausgaben.
Die Ausbildung gliedert sich in fachpraktische und theoretische Ausbildungsabschnitte. Der fachpraktische Teil erfolgt im Landeskirchenrat in Speyer sowie bei kommunalen Behörden im Rahmen einer Gastausbildung. Der theoretische Teil untergliedert sich in den Berufsschulunterricht an der Berufsbildenden Schule Wirtschaft II und in einen dienstzeitbegleitenden Unterricht am Kommunalen Studieninstitut, jeweils beide in Ludwigshafen.
- Mindestens einen qualifizierten Sekundarabschluss I (Mittlere Reife) oder einen gleichwertigen Bildungsabschluss,
- Interesse an schreibtischbezogenen Tätigkeiten, gute Rechtschreibkenntnisse,
- Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit,
- freundliches und hilfsbereites Auftreten, Kontaktfreudigkeit,
- Interesse an Rechtsvorschriften und ihrer Anwendung.
- Eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung,
- Unterstützung in fachlicher und sozialer Hinsicht,
- ein angenehmes Arbeitsumfeld,
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung,
- ggfls. Zuschuss zu einem Jobticket bzw. Parkplätze am Haus,
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement,
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten im Öffentlichen Dienst,
- Übernahmeoption nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung,
- Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD),
- Abschlussprämie nach erfolgreicher Ausbildung,
- ein qualifiziertes Ausbilderteam, das Dir in jedem Fachbereich mit Rat und Tat zur Seite steht.
Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Infoma Support im Bereich Kommunale Doppik / Finanzbuchhaltung
Für unseren Unternehmensbereich „KPM Finanz- und Rechnungswesen“ suchen wir einen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Infoma Support im Bereich Kommunale Doppik / FinanzbuchhaltungDer Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21 Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Für unseren Unternehmensbereich „KPM Finanz- und Rechnungswesen“ suchen wir einen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Infoma Support im Bereich Kommunale Doppik / FinanzbuchhaltungDer Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21 Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2022 einen Umsatz von 300 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen. Ihre Aufgaben und VerantwortlichkeitenBetreuung und Beratung der Kunden am Telefon, per E-Mail-Service und vor Ort in fachlichen und verfahrenstechnischen Fragestellungen insbesondere im Bereich Haushalt, Kosten- und Leistungsrechnung sowie der FinanzbuchhaltungAnalyse von komplexen Zusammenhängen in Anwendungs- und OrganisationsfragenSie sind hierbei für den 1st und 2nd-Level-Support zuständigSie beheben Störungen, entwickeln sowie umsetzen Vorschläge / Maßnahmen zur Vermeidung von Störungen und zur Optimierung des laufenden BetriebsPlanung, Gestaltung und Durchführung von Workshops und Schulungen in der kommunalen Doppik (Schwerpunkt Haushalt, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Finanzbuchhaltung) für das von uns eingesetzte Verfahren InfomaTermingerechte Umsetzung der Ziele und Anforderungen unserer ProjekteErstellung von Kunden- und ProduktinformationenDie Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 10 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.Ihre BewerbungDie ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zu 15.01.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 30.01.2025 in Gießen stattfinden wird.Arbeiten bei ekom21Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.Was Sie mitbringenEin abgeschlossenes Studium der Verwaltungsinformatik, der öffentlichen Verwaltung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT oder der (öffentlichen) Verwaltung mit vorzugsweise einer entsprechenden Zusatzqualifikation zum Verwaltungsfachwirt, Verwaltungsbetriebswirt oder Buchhalter Kommunal (m/w/d)Einschlägige Berufserfahrung in der DoppikFachwissen in der Finanzbuchhaltung sowie vertiefte Kenntnisse im Bereich der kommunalen DoppikWünschenswert sind Kenntnisse im Bereich InfomaAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Dienstleistungs- sowie KundenorientierungSelbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft (überwiegend in Hessen)Das bieten wir IhnenMaßnahmen zur GesundheitsförderungKostenfreies JobticketFahrrad-Leasing über die ekom21 Mobiles Arbeiten mit flexiblen ArbeitszeitenJährlich verbindliche Mitarbeiter-GesprächeStrukturierte EinarbeitungEine offene UnternehmenskulturEine vertrauensvolle, familiäre ArbeitsatmosphäreIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenUmfangreiche SozialleistungenBetriebliche Altersvorsorge über die ZVKIhre AnsprechpartnerinBei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an: Frau Sandra Hennewald ekom21 – KGRZ Hessen Körperschaft des öffentlichen Rechts Robert-Bosch-Straße 13 64293 Darmstadt sandra.hennewald@ekom21.de+49 6151 704 1620Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht. Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.ekom21 – KGRZ Hessen http://www.ekom21.de http://www.ekom21.de2025-01-26T21:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2024-12-12Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 1349.87127520000001 8.6273071Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 1150.59905 8.66096Kassel 34134 Knorrstraße 3051.289768 9.4768704Fulda 3603750.55461 9.6850955
Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Infoma Support im Bereich Kommunale Doppik / Finanzbuchhaltung
Jobbeschreibung
Für unseren Unternehmensbereich „KPM Finanz- und Rechnungswesen“ suchen wir einen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Infoma Support im Bereich Kommunale Doppik / FinanzbuchhaltungDer Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21 Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2022 einen Umsatz von 300 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen. Ihre Aufgaben und VerantwortlichkeitenBetreuung und Beratung der Kunden am Telefon, per E-Mail-Service und vor Ort in fachlichen und verfahrenstechnischen Fragestellungen insbesondere im Bereich Haushalt, Kosten- und Leistungsrechnung sowie der FinanzbuchhaltungAnalyse von komplexen Zusammenhängen in Anwendungs- und OrganisationsfragenSie sind hierbei für den 1st und 2nd-Level-Support zuständigSie beheben Störungen, entwickeln sowie umsetzen Vorschläge / Maßnahmen zur Vermeidung von Störungen und zur Optimierung des laufenden BetriebsPlanung, Gestaltung und Durchführung von Workshops und Schulungen in der kommunalen Doppik (Schwerpunkt Haushalt, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Finanzbuchhaltung) für das von uns eingesetzte Verfahren InfomaTermingerechte Umsetzung der Ziele und Anforderungen unserer ProjekteErstellung von Kunden- und ProduktinformationenDie Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 10 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.Ihre BewerbungDie ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zu 15.01.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 30.01.2025 in Gießen stattfinden wird.Arbeiten bei ekom21Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.Was Sie mitbringenEin abgeschlossenes Studium der Verwaltungsinformatik, der öffentlichen Verwaltung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT oder der (öffentlichen) Verwaltung mit vorzugsweise einer entsprechenden Zusatzqualifikation zum Verwaltungsfachwirt, Verwaltungsbetriebswirt oder Buchhalter Kommunal (m/w/d)Einschlägige Berufserfahrung in der DoppikFachwissen in der Finanzbuchhaltung sowie vertiefte Kenntnisse im Bereich der kommunalen DoppikWünschenswert sind Kenntnisse im Bereich InfomaAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Dienstleistungs- sowie KundenorientierungSelbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft (überwiegend in Hessen)Das bieten wir IhnenMaßnahmen zur GesundheitsförderungKostenfreies JobticketFahrrad-Leasing über die ekom21 Mobiles Arbeiten mit flexiblen ArbeitszeitenJährlich verbindliche Mitarbeiter-GesprächeStrukturierte EinarbeitungEine offene UnternehmenskulturEine vertrauensvolle, familiäre ArbeitsatmosphäreIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenUmfangreiche SozialleistungenBetriebliche Altersvorsorge über die ZVKIhre AnsprechpartnerinBei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an: Frau Sandra Hennewald ekom21 – KGRZ Hessen Körperschaft des öffentlichen Rechts Robert-Bosch-Straße 13 64293 Darmstadt sandra.hennewald@ekom21.de+49 6151 704 1620Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht. Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.ekom21 – KGRZ Hessen http://www.ekom21.de http://www.ekom21.de2025-01-26T21:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2024-12-12Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 1349.87127520000001 8.6273071Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 1150.59905 8.66096Kassel 34134 Knorrstraße 3051.289768 9.4768704Fulda 3603750.55461 9.6850955
▷ [Noch 15 Std. zum Bewerben!] Mitarbeiter für die Verwaltung (w/m/d) Abteilung Allgemeine Verwaltung
Mitarbeiter für die Verwaltung (w/m/d) Abteilung Allgemeine Verwaltung Mitarbeit für die Verwaltung (w/m/d) für die Abteilung Allgemeine Verwaltung Staatliches Hochbauamt Heidelberg Bewerbungsschluss: 12.01.2025 Bis Entgeltgruppe 6 Vollzeit / Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Mitarbeiter für die Verwaltung (w/m/d) Abteilung Allgemeine Verwaltung Mitarbeit für die Verwaltung (w/m/d) für die Abteilung Allgemeine Verwaltung Staatliches Hochbauamt Heidelberg Bewerbungsschluss: 12.01.2025 Bis Entgeltgruppe 6 Vollzeit / Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden realisieren wir zivile und militärische Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und großes Generalplanungsbüro. Das sind Ihre neuen Aufgaben: Poststelle/ Zentralregistratur/ Aktenverwaltung, Bearbeitung und Betreuung des elektronischen Dokumentensystems Botendienste, Telefonzentrale, Empfangs-Zugangskontrolle Unterstützung bei Personal- und Organisationsangelegenheiten, Materialmanagement und Bestellwesen Abrechnungssachbearbeitung (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung) Administration von Videokonferenzen Der Aufgabenzuschnitt kann je nach Aus- und Vorbildung und organisatorischen Änderungen variieren Das bringen Sie mit: abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf (z. B. Verwaltungsfachangestellte, Angestelltenlehrgang I) / bei Beamten der Laufbahn des mittleren Verwaltungsdienstes Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Outlook, Word, Excel) und erste Kenntnisse in SAP und/oder einer Buchhaltungssoftware, E-Akte des Landes, bzw. die Bereitschaft, sich in die Programme einzuarbeiten mehrjährige Berufserfahrung oder hochmotivierte Berufsanfänger/-in Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet Sie bei uns: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot Individuelles Onboarding Gesundheitsmanagement Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zum Homeoffice Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschlandticket und JobBike BW Einen interessanten, attraktiven Arbeitsplatz in einem neu gestalteten, Bürogebäude mit sehr guter Verkehrsanbindung direkt am Heidelberger Hauptbahnhof Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 6, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis des mittleren Dienstes möglich. Kontakt: Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Elfner (Referatsleitung Personal) Tel.: 06221 5303-111 E-Mail: bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de Fachliche Fragen Herr Raab (Abteilungsleitung Allgemeine Verwaltung) Tel.: 06221 5303-110 Ihre Bewerbung: Ihre schriftliche Bewerbung (alle Unterlagen gesammelt in einer PDF-Datei, max. 20 MB) senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 100 bis zum 12.01.2025 per E-Mail an bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Informationen Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Hinweise zum Datenschutz Weitere Stellenangebote und Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter amtlich-was-bewegen.de
▷ [Noch 15 Std. zum Bewerben!] Mitarbeiter für die Verwaltung (w/m/d) Abteilung Allgemeine Verwaltung
Jobbeschreibung
Mitarbeiter für die Verwaltung (w/m/d) Abteilung Allgemeine Verwaltung Mitarbeit für die Verwaltung (w/m/d) für die Abteilung Allgemeine Verwaltung Staatliches Hochbauamt Heidelberg Bewerbungsschluss: 12.01.2025 Bis Entgeltgruppe 6 Vollzeit / Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden realisieren wir zivile und militärische Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und großes Generalplanungsbüro. Das sind Ihre neuen Aufgaben: Poststelle/ Zentralregistratur/ Aktenverwaltung, Bearbeitung und Betreuung des elektronischen Dokumentensystems Botendienste, Telefonzentrale, Empfangs-Zugangskontrolle Unterstützung bei Personal- und Organisationsangelegenheiten, Materialmanagement und Bestellwesen Abrechnungssachbearbeitung (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung) Administration von Videokonferenzen Der Aufgabenzuschnitt kann je nach Aus- und Vorbildung und organisatorischen Änderungen variieren Das bringen Sie mit: abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf (z. B. Verwaltungsfachangestellte, Angestelltenlehrgang I) / bei Beamten der Laufbahn des mittleren Verwaltungsdienstes Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Outlook, Word, Excel) und erste Kenntnisse in SAP und/oder einer Buchhaltungssoftware, E-Akte des Landes, bzw. die Bereitschaft, sich in die Programme einzuarbeiten mehrjährige Berufserfahrung oder hochmotivierte Berufsanfänger/-in Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet Sie bei uns: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot Individuelles Onboarding Gesundheitsmanagement Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zum Homeoffice Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschlandticket und JobBike BW Einen interessanten, attraktiven Arbeitsplatz in einem neu gestalteten, Bürogebäude mit sehr guter Verkehrsanbindung direkt am Heidelberger Hauptbahnhof Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 6, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis des mittleren Dienstes möglich. Kontakt: Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Elfner (Referatsleitung Personal) Tel.: 06221 5303-111 E-Mail: bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de Fachliche Fragen Herr Raab (Abteilungsleitung Allgemeine Verwaltung) Tel.: 06221 5303-110 Ihre Bewerbung: Ihre schriftliche Bewerbung (alle Unterlagen gesammelt in einer PDF-Datei, max. 20 MB) senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 100 bis zum 12.01.2025 per E-Mail an bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Informationen Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Hinweise zum Datenschutz Weitere Stellenangebote und Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter amtlich-was-bewegen.de
Mitarbeiter Fachbereich Gebäudemanagement
Über unsWohlfühlen in VielfaltUnsere moderne Doppelgemeinde liegt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zu Karlsruhe. Unser Gebiet ist geprägt durch den Hardtwald, die Auenlandschaft und idyllische Altrheinarme sowie Baggerseen. Aufgaben Raumreservierungsmanagement der kommunalen Hallen und Räume für Dauer- und Einzelbelegungen, Abschluss der nötigen Verträge sowie Überwachung der Belegungszeiten und Abrechnung Reinigungsmanagement für die kommunalen Liegenschaften mit ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Über uns
Wohlfühlen in Vielfalt
Unsere moderne Doppelgemeinde liegt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zu Karlsruhe. Unser Gebiet ist geprägt durch den Hardtwald, die Auenlandschaft und idyllische Altrheinarme sowie Baggerseen.
Aufgaben
- Raumreservierungsmanagement der kommunalen Hallen und Räume für Dauer- und Einzelbelegungen, Abschluss der nötigen Verträge sowie Überwachung der Belegungszeiten und Abrechnung
- Reinigungsmanagement für die kommunalen Liegenschaften mit Organisation und Optimierung der Eigen- und Fremdreinigung, Abschluss der nötigen Verträge und Beschaffung von Reinigungsmaterialien
- Betreuung und Fortentwicklung der Software LuGM: erstmalige Befüllung und Inbetriebnahme sowie Pflege der Stammdatensätze und Weiterentwicklung des Programms
Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- selbstständiges, strukturiertes Arbeiten sowie Belastbarkeit und persönliches Engagement
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
- ein sicheres und freundliches Auftreten sowie service- und kundenorientiertes Verhalten
- souveräner Umgang mit den Microsoft Office-Produkten
Wir bieten
- eine unbefristete Anstellung
- einen abwechslungsreichen und modernen Arbeitsplatz
- je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe E 6
- Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung
- die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss
- Einarbeitung durch engagierte Kolleginnen und Kollegen und bedarfsorientierte Weiterbildung
- die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
- vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten
Kontakt
Weitergehende Informationen erhalten Sie unter Tel. Nr. Amtsleitung Bau- und Liegenschaftsamt, Herr Hoffmann) oder -72 (Sachgebietsleitung Personalwesen, Herr Bott).
Jobbeschreibung
Über uns
Wohlfühlen in Vielfalt
Unsere moderne Doppelgemeinde liegt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zu Karlsruhe. Unser Gebiet ist geprägt durch den Hardtwald, die Auenlandschaft und idyllische Altrheinarme sowie Baggerseen.
Aufgaben
- Raumreservierungsmanagement der kommunalen Hallen und Räume für Dauer- und Einzelbelegungen, Abschluss der nötigen Verträge sowie Überwachung der Belegungszeiten und Abrechnung
- Reinigungsmanagement für die kommunalen Liegenschaften mit Organisation und Optimierung der Eigen- und Fremdreinigung, Abschluss der nötigen Verträge und Beschaffung von Reinigungsmaterialien
- Betreuung und Fortentwicklung der Software LuGM: erstmalige Befüllung und Inbetriebnahme sowie Pflege der Stammdatensätze und Weiterentwicklung des Programms
Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- selbstständiges, strukturiertes Arbeiten sowie Belastbarkeit und persönliches Engagement
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
- ein sicheres und freundliches Auftreten sowie service- und kundenorientiertes Verhalten
- souveräner Umgang mit den Microsoft Office-Produkten
Wir bieten
- eine unbefristete Anstellung
- einen abwechslungsreichen und modernen Arbeitsplatz
- je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe E 6
- Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung
- die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss
- Einarbeitung durch engagierte Kolleginnen und Kollegen und bedarfsorientierte Weiterbildung
- die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
- vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten
Kontakt
Weitergehende Informationen erhalten Sie unter Tel. Nr. Amtsleitung Bau- und Liegenschaftsamt, Herr Hoffmann) oder -72 (Sachgebietsleitung Personalwesen, Herr Bott).
Mitarbeiter (m/w/d) für das Ordnungsamt
Wir verstehen uns als moderner Dienstleistungsbetrieb, der die Wünsche seiner Bürger nicht verwaltet sondern gestaltet. Mit ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nehmen wir die an uns gestellten Erwartungen im Rahmen der Gesetze und Verordnungen wahr. Die Gemeindeverwaltung hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit als Mitarbeiter (m/w/d) für das Ordnungsamt zu besetzen. Die Aufgaben ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Wir verstehen uns als moderner Dienstleistungsbetrieb, der die Wünsche seiner Bürger nicht verwaltet sondern gestaltet. Mit ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nehmen wir die an uns gestellten Erwartungen im Rahmen der Gesetze und Verordnungen wahr.
Die Gemeindeverwaltung hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit als
Mitarbeiter (m/w/d) für das Ordnungsamt
zu besetzen.
Die Aufgaben der Ordnungsverwaltung sind äußerst vielfältig und umfassen Innendienst- und Außendiensttätigkeiten.
- Tätigkeiten weitgehend im Außendienst nach § 31 DVO PolG (Aufgaben der gemeindlichen Vollzugsbediensteten) und in Dienstkleidung
- Überwachung des ruhenden Verkehrs, öffentlicher Veranstaltungen sowie der Vorschriften der Gemeindesatzungen
- Überwachung von Sondernutzungen und verkehrsrechtlichen Anordnungen
- Überprüfung von Störungen im öffentlichen Verkehrsraum
- Erteilen von Verwarnungen
- Koordination des Sicherheitsdienstes für die Gemeinde
- Asyl- und Obdachlosenrecht
- Gaststätten – und Gewerberecht
- eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- ein sicheres Auftreten und Freude im Umgang mit Bürgern
- Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
- Führerschein Klasse B
- wünschenswert wären Erfahrung im gemeindlichen Vollzugsdienst und im öffentlichen Recht
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sämtlichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- die Stelle ist nach EG 9a TVöD bewertet
- flexible Arbeitszeiten
- vielfältige Mitarbeiterangebote
Jobbeschreibung
Wir verstehen uns als moderner Dienstleistungsbetrieb, der die Wünsche seiner Bürger nicht verwaltet sondern gestaltet. Mit ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nehmen wir die an uns gestellten Erwartungen im Rahmen der Gesetze und Verordnungen wahr.
Die Gemeindeverwaltung hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit als
Mitarbeiter (m/w/d) für das Ordnungsamt
zu besetzen.
Die Aufgaben der Ordnungsverwaltung sind äußerst vielfältig und umfassen Innendienst- und Außendiensttätigkeiten.
- Tätigkeiten weitgehend im Außendienst nach § 31 DVO PolG (Aufgaben der gemeindlichen Vollzugsbediensteten) und in Dienstkleidung
- Überwachung des ruhenden Verkehrs, öffentlicher Veranstaltungen sowie der Vorschriften der Gemeindesatzungen
- Überwachung von Sondernutzungen und verkehrsrechtlichen Anordnungen
- Überprüfung von Störungen im öffentlichen Verkehrsraum
- Erteilen von Verwarnungen
- Koordination des Sicherheitsdienstes für die Gemeinde
- Asyl- und Obdachlosenrecht
- Gaststätten – und Gewerberecht
- eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- ein sicheres Auftreten und Freude im Umgang mit Bürgern
- Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
- Führerschein Klasse B
- wünschenswert wären Erfahrung im gemeindlichen Vollzugsdienst und im öffentlichen Recht
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sämtlichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- die Stelle ist nach EG 9a TVöD bewertet
- flexible Arbeitszeiten
- vielfältige Mitarbeiterangebote
Mitarbeiter für die Verwaltung (w/m/d) Abteilung Allgemeine Verwaltung
Mitarbeit für die Verwaltung (w/m/d) für die Abteilung Allgemeine Verwaltung Staatliches Hochbauamt Heidelberg Bewerbungsschluss: 12.01.2025 Bis Entgeltgruppe 6 Vollzeit / Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden realisieren wir zivile und militärische Baumaßnahmen. ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Mitarbeit für die Verwaltung (w/m/d)
für die Abteilung Allgemeine Verwaltung
Staatliches Hochbauamt Heidelberg
Bewerbungsschluss: 12.01.2025
Bis Entgeltgruppe 6
Vollzeit / Teilzeit
Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden realisieren wir zivile und militärische Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und großes Generalplanungsbüro.
- Poststelle/ Zentralregistratur/ Aktenverwaltung, Bearbeitung und Betreuung des elektronischen Dokumentensystems
- Botendienste, Telefonzentrale, Empfangs-Zugangskontrolle
- Unterstützung bei Personal- und Organisationsangelegenheiten, Materialmanagement und Bestellwesen
- Abrechnungssachbearbeitung (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung)
- Administration von Videokonferenzen
- Der Aufgabenzuschnitt kann je nach Aus- und Vorbildung und organisatorischen Änderungen variieren
- abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf (z. B. Verwaltungsfachangestellte, Angestelltenlehrgang I) / bei Beamten der Laufbahn des mittleren Verwaltungsdienstes
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Outlook, Word, Excel) und erste Kenntnisse in SAP und/oder einer Buchhaltungssoftware, E-Akte des Landes, bzw. die Bereitschaft, sich in die Programme einzuarbeiten
- mehrjährige Berufserfahrung oder hochmotivierte Berufsanfänger/-in
- Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen
- Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
- Individuelles Onboarding
- Gesundheitsmanagement
- Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschlandticket und JobBike BW
- Einen interessanten, attraktiven Arbeitsplatz in einem neu gestalteten, Bürogebäude mit sehr guter Verkehrsanbindung direkt am Heidelberger Hauptbahnhof
- Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes
- Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen
- Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 6, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden.
Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis des mittleren Dienstes möglich.
Jobbeschreibung
Mitarbeit für die Verwaltung (w/m/d)
für die Abteilung Allgemeine Verwaltung
Staatliches Hochbauamt Heidelberg
Bewerbungsschluss: 12.01.2025
Bis Entgeltgruppe 6
Vollzeit / Teilzeit
Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden realisieren wir zivile und militärische Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und großes Generalplanungsbüro.
- Poststelle/ Zentralregistratur/ Aktenverwaltung, Bearbeitung und Betreuung des elektronischen Dokumentensystems
- Botendienste, Telefonzentrale, Empfangs-Zugangskontrolle
- Unterstützung bei Personal- und Organisationsangelegenheiten, Materialmanagement und Bestellwesen
- Abrechnungssachbearbeitung (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung)
- Administration von Videokonferenzen
- Der Aufgabenzuschnitt kann je nach Aus- und Vorbildung und organisatorischen Änderungen variieren
- abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf (z. B. Verwaltungsfachangestellte, Angestelltenlehrgang I) / bei Beamten der Laufbahn des mittleren Verwaltungsdienstes
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Outlook, Word, Excel) und erste Kenntnisse in SAP und/oder einer Buchhaltungssoftware, E-Akte des Landes, bzw. die Bereitschaft, sich in die Programme einzuarbeiten
- mehrjährige Berufserfahrung oder hochmotivierte Berufsanfänger/-in
- Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen
- Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
- Individuelles Onboarding
- Gesundheitsmanagement
- Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschlandticket und JobBike BW
- Einen interessanten, attraktiven Arbeitsplatz in einem neu gestalteten, Bürogebäude mit sehr guter Verkehrsanbindung direkt am Heidelberger Hauptbahnhof
- Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes
- Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen
- Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 6, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden.
Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis des mittleren Dienstes möglich.
Ambulanzkoordinator*in mit Sekretariatsaufgaben (m/w/d) in der psychotherapeutischen Ausbildungsambulanz
Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international zur Spitzengruppe. Ihren über 2.600 Beschäftigten bietet die Uni Mannheim ein spannendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits. Insbesondere der an der Universität Mannheim traditionell stark vertretene Bereich der Wirtschafts- ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international zur Spitzengruppe. Ihren über 2.600 Beschäftigten bietet die Uni Mannheim ein spannendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits.
Insbesondere der an der Universität Mannheim traditionell stark vertretene Bereich der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehört national und international zur Spitzengruppe. Ein besonderes Kennzeichen ist der hohe Grad der Vernetzung der fünf Fakultäten untereinander.
Das Otto-Selz-Institut (OSI) ist ein etabliertes Forschungsinstitut an der Universität Mannheim. Als Psychologische Ambulanz am Otto-Selz-Institut der Universität Mannheim haben wir uns das Ziel gesetzt, Therapie, Forschung, Lehre und Ausbildung eng miteinander zu verknüpfen. Dadurch können wir psychotherapeutische Behandlung nach neuesten wissenschaftlichen Standards anbieten.
Am Otto-Selz-Institut der Universität Mannheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle als
Ambulanzkoordinator*in mit Sekretariatsaufgaben (m/w/d)
zu besetzen.
Eckdaten
Start: zum nächstmöglichen ZeitpunktBefristung: bis zu 8 Jahre Eingruppierung: E 8 TV-L BW Stunden/Woche: 19,75 StundenArbeitsort: Mannheim, Nähe HauptbahnhofBewerbungsfrist: 15.01.2025
- Selbstständige Koordination und Abwicklung von Sekretariatsaufgaben (z. B. Terminkoordination, Raum- und Inventarverwaltung, Beschaffungen und Rechnungsabwicklung, Dokumentation des Qualitätsmanagements)
- Abrechnung psychotherapeutischer Leistungen
- Ansprechpartner*in für Patient*innen und Mitarbeiter*innen
- Personalverwaltung von Psychotherapeuten*innen in Ausbildung, Hilfskräften und Praktikanten*innen
- Etatverwaltung und Kontenbewirtschaftung für die Ausbildungsambulanz und von Forschungsprojekten des Otto-Selz-Instituts
- Schnittstelle zu anderen Ausbildungsträgern sowie externen Einrichtungen, z. B. Kassenärztlichen Vereinigung und Landespsychotherapeutenkammer
- Einschlägige Berufsausbildung und Berufserfahrung, z. B. Verwaltungsfachangestellte*r oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Fähigkeit zur eigenständigen Durchführung von organisatorischen und administrativen Aufgaben, insbesondere der Kontenbewirtschaftung
- Freundlicher und verständnisvoller Kontakt mit unseren Patient*innen und Mitarbeiter*innen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Programme einzuarbeiten, z. B. Abrechnungsprogramm
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständiger und gleichzeitig kooperativer Arbeitsstil
- Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit
- Tagsüber zeitliche Flexibilität, da die Tätigkeit wechselnde Arbeitszeiten erfordern kann
- Erfahrungen im Gesundheitssektor oder Hochschulbereich sind von Vorteil
- Familienfreundliche Hochschule
- Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit, Telearbeit)
- Betriebliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst
- Jobticket Baden-Württemberg
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Zentrale Lage in der Mannheimer Innenstadt
Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive mit umfassender Einarbeitung in einem engagierten Team mit hoher Verantwortung und vielen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Universität Mannheim strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Ambulanzkoordinator*in mit Sekretariatsaufgaben (m/w/d) in der psychotherapeutischen Ausbildungsambulanz
Jobbeschreibung
Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international zur Spitzengruppe. Ihren über 2.600 Beschäftigten bietet die Uni Mannheim ein spannendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits.
Insbesondere der an der Universität Mannheim traditionell stark vertretene Bereich der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehört national und international zur Spitzengruppe. Ein besonderes Kennzeichen ist der hohe Grad der Vernetzung der fünf Fakultäten untereinander.
Das Otto-Selz-Institut (OSI) ist ein etabliertes Forschungsinstitut an der Universität Mannheim. Als Psychologische Ambulanz am Otto-Selz-Institut der Universität Mannheim haben wir uns das Ziel gesetzt, Therapie, Forschung, Lehre und Ausbildung eng miteinander zu verknüpfen. Dadurch können wir psychotherapeutische Behandlung nach neuesten wissenschaftlichen Standards anbieten.
Am Otto-Selz-Institut der Universität Mannheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle als
Ambulanzkoordinator*in mit Sekretariatsaufgaben (m/w/d)
zu besetzen.
Eckdaten
Start: zum nächstmöglichen ZeitpunktBefristung: bis zu 8 Jahre Eingruppierung: E 8 TV-L BW Stunden/Woche: 19,75 StundenArbeitsort: Mannheim, Nähe HauptbahnhofBewerbungsfrist: 15.01.2025
- Selbstständige Koordination und Abwicklung von Sekretariatsaufgaben (z. B. Terminkoordination, Raum- und Inventarverwaltung, Beschaffungen und Rechnungsabwicklung, Dokumentation des Qualitätsmanagements)
- Abrechnung psychotherapeutischer Leistungen
- Ansprechpartner*in für Patient*innen und Mitarbeiter*innen
- Personalverwaltung von Psychotherapeuten*innen in Ausbildung, Hilfskräften und Praktikanten*innen
- Etatverwaltung und Kontenbewirtschaftung für die Ausbildungsambulanz und von Forschungsprojekten des Otto-Selz-Instituts
- Schnittstelle zu anderen Ausbildungsträgern sowie externen Einrichtungen, z. B. Kassenärztlichen Vereinigung und Landespsychotherapeutenkammer
- Einschlägige Berufsausbildung und Berufserfahrung, z. B. Verwaltungsfachangestellte*r oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Fähigkeit zur eigenständigen Durchführung von organisatorischen und administrativen Aufgaben, insbesondere der Kontenbewirtschaftung
- Freundlicher und verständnisvoller Kontakt mit unseren Patient*innen und Mitarbeiter*innen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Programme einzuarbeiten, z. B. Abrechnungsprogramm
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständiger und gleichzeitig kooperativer Arbeitsstil
- Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit
- Tagsüber zeitliche Flexibilität, da die Tätigkeit wechselnde Arbeitszeiten erfordern kann
- Erfahrungen im Gesundheitssektor oder Hochschulbereich sind von Vorteil
- Familienfreundliche Hochschule
- Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit, Telearbeit)
- Betriebliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst
- Jobticket Baden-Württemberg
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Zentrale Lage in der Mannheimer Innenstadt
Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive mit umfassender Einarbeitung in einem engagierten Team mit hoher Verantwortung und vielen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Universität Mannheim strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet Bildung und Betreuung
Die Stadt Bad Friedrichshall mit ca. 20.000 Einwohnern liegt in reizvoller Lage an den drei Flüssen Neckar, Jagst und Kocher. Vielfältige Freizeitangebote, hervorragende Bildungsund Betreuungseinrichtungen sowie eine gute Infrastruktur sind vorhanden. Die Stadt Bad Friedrichshall sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet Bildung und Betreuung Sachbearbeitung NH-Kita für den Bereich Verlässliche Grundschule inkl. ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Stadt Bad Friedrichshall mit ca. 20.000 Einwohnern liegt in reizvoller Lage an den drei Flüssen Neckar, Jagst und Kocher. Vielfältige Freizeitangebote, hervorragende Bildungsund Betreuungseinrichtungen sowie eine gute Infrastruktur sind vorhanden.
Die Stadt Bad Friedrichshall sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine
Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet Bildung und Betreuung
- Sachbearbeitung NH-Kita für den Bereich Verlässliche Grundschule inkl. Mittagessen
(GTS Hagenbach, GTS Plattenwald, GTS Jagstfeld, GS Kochendorf, GS Duttenberg, GS Untergriesheim – ca. 600 Kinder, 6 Einrichtungen) An-/Ab-/Ummeldungen, Ferienbuchungen, Erstellung von Gebührenbescheiden, Serienbriefen und Steuerbescheinigungen, Rücksprache mit Eltern und Leitungen, Stadtkasse/Mahnabteilung - Vereine und Vereinsförderung (ca. 95 Vereine)
Bearbeitung der Anträge auf Vereinsförderung der laufenden Verwaltung im Rahmen der Vereinsförderungsrichtlinien, Unterhaltungs- und Betriebskostenzuschüsse für vereinseigene Anlagen - Ausstattung der Sporthallen
Beauftragung der jährlichen Wartungen der Sportgeräte und Überwachung der Instandsetzungen gemäß Mängelprotokoll, Koordination der unterjährig anfallenden Mängelbeseitigungen und Beauftragung von Ersatzbeschaffungen - Regelmäßig anfallende Verwaltungstätigkeiten im Sachgebiet / Zuarbeiten Sachgebietsleitung
Erstellung von Listen und statistischen Auswertungen, Vorbereitung von Veranstaltungen innerhalb des Sachgebiets Bildung und Betreuung, Schullastenausgleich, Schülerbeförderung, verschiedene Förderprogramme, Bearbeitung allgemeiner Anfragen im Bereich der Schulträgerschaft, der Verlässlichen Grundschulen und der Schulmensen
Eine weitere Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung
- ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Flexibilität, Organisationsgeschick
- selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einer dynamisch wachsenden Stadt
- eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 6 (TVöD)
- eine unbefristete Vollzeitstelle
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- krisensicherer Arbeitsplatz und eine langfristige Perspektive
- Jobticket, Job-Bike, Parkmöglichkeiten
- übliche Sozialleistungen im öffentlichen Dienst (bspw. ZVK-Betriebsrente, Jahressonderzahlung)
- flexible Arbeitszeitregelung
Jobbeschreibung
Die Stadt Bad Friedrichshall mit ca. 20.000 Einwohnern liegt in reizvoller Lage an den drei Flüssen Neckar, Jagst und Kocher. Vielfältige Freizeitangebote, hervorragende Bildungsund Betreuungseinrichtungen sowie eine gute Infrastruktur sind vorhanden.
Die Stadt Bad Friedrichshall sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine
Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet Bildung und Betreuung
- Sachbearbeitung NH-Kita für den Bereich Verlässliche Grundschule inkl. Mittagessen
(GTS Hagenbach, GTS Plattenwald, GTS Jagstfeld, GS Kochendorf, GS Duttenberg, GS Untergriesheim – ca. 600 Kinder, 6 Einrichtungen) An-/Ab-/Ummeldungen, Ferienbuchungen, Erstellung von Gebührenbescheiden, Serienbriefen und Steuerbescheinigungen, Rücksprache mit Eltern und Leitungen, Stadtkasse/Mahnabteilung - Vereine und Vereinsförderung (ca. 95 Vereine)
Bearbeitung der Anträge auf Vereinsförderung der laufenden Verwaltung im Rahmen der Vereinsförderungsrichtlinien, Unterhaltungs- und Betriebskostenzuschüsse für vereinseigene Anlagen - Ausstattung der Sporthallen
Beauftragung der jährlichen Wartungen der Sportgeräte und Überwachung der Instandsetzungen gemäß Mängelprotokoll, Koordination der unterjährig anfallenden Mängelbeseitigungen und Beauftragung von Ersatzbeschaffungen - Regelmäßig anfallende Verwaltungstätigkeiten im Sachgebiet / Zuarbeiten Sachgebietsleitung
Erstellung von Listen und statistischen Auswertungen, Vorbereitung von Veranstaltungen innerhalb des Sachgebiets Bildung und Betreuung, Schullastenausgleich, Schülerbeförderung, verschiedene Förderprogramme, Bearbeitung allgemeiner Anfragen im Bereich der Schulträgerschaft, der Verlässlichen Grundschulen und der Schulmensen
Eine weitere Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung
- ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Flexibilität, Organisationsgeschick
- selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einer dynamisch wachsenden Stadt
- eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 6 (TVöD)
- eine unbefristete Vollzeitstelle
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- krisensicherer Arbeitsplatz und eine langfristige Perspektive
- Jobticket, Job-Bike, Parkmöglichkeiten
- übliche Sozialleistungen im öffentlichen Dienst (bspw. ZVK-Betriebsrente, Jahressonderzahlung)
- flexible Arbeitszeitregelung
Teamleiter*in Rechnungswesen
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Teamleiter*in Rechnungswesen Das Schul- und Sportamt sucht ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Teamleiter*in Rechnungswesen
Das Schul- und Sportamt sucht Sie als Teamleiter*in der Rechnungsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 10m/A 10g LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 9c TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Es wird derzeit eine Neubewertung der Stelle mit dem Ziel der Höhergruppierung geprüft.
- Fachliche Leitung der Rechnungsstelle
- Sachbearbeitung im Rechnungswesen und für den Bereich Schulen
- Prüfen und Unterzeichnen von Auszahlungsanordnungen
- Mitwirken beim Jahresabschluss
- Ansprechperson in Fragen des Rechnungswesens für Schulsekretariate, Firmen und Lieferant*innen
- Sicherstellen der Einhaltung von vergaberechtlichen Vorgaben
- Erstellung und Fortentwicklung von Leitfäden, Merkblättern und Formularen hinsichtlich des Rechnungswesens
- Einführen ins Rechnungswesen und Durchführen von Workshops für neue Mitarbeiter*innen im Amt und in den Schulen
- Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst
- Alternativ erfahrene Mitarbeiter*innen als Verwaltungsfachangestellte*r oder mit vergleichbarer Qualifikation jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifikation
- Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht oder die Fähigkeit, sich diese in kurzer Zeit anzueignen
- Freude an der Arbeit mit Zahlen sowie Interesse für betriebswirtschaftliche Fragestellungen
- Sicheres Auftreten, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbereitschaft und Teamkompetenz
- Gute Kenntnisse in SAP/KM-Finanzen und den gängigen MS Office-Produkten
- Sie leben mit uns den Vielfaltsgedanken und fördern diesen auch in Ihrem Team
- Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher
Relevanz - Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Altersversorgung
- Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Jobbeschreibung
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Teamleiter*in Rechnungswesen
Das Schul- und Sportamt sucht Sie als Teamleiter*in der Rechnungsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 10m/A 10g LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 9c TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Es wird derzeit eine Neubewertung der Stelle mit dem Ziel der Höhergruppierung geprüft.
- Fachliche Leitung der Rechnungsstelle
- Sachbearbeitung im Rechnungswesen und für den Bereich Schulen
- Prüfen und Unterzeichnen von Auszahlungsanordnungen
- Mitwirken beim Jahresabschluss
- Ansprechperson in Fragen des Rechnungswesens für Schulsekretariate, Firmen und Lieferant*innen
- Sicherstellen der Einhaltung von vergaberechtlichen Vorgaben
- Erstellung und Fortentwicklung von Leitfäden, Merkblättern und Formularen hinsichtlich des Rechnungswesens
- Einführen ins Rechnungswesen und Durchführen von Workshops für neue Mitarbeiter*innen im Amt und in den Schulen
- Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst
- Alternativ erfahrene Mitarbeiter*innen als Verwaltungsfachangestellte*r oder mit vergleichbarer Qualifikation jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifikation
- Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht oder die Fähigkeit, sich diese in kurzer Zeit anzueignen
- Freude an der Arbeit mit Zahlen sowie Interesse für betriebswirtschaftliche Fragestellungen
- Sicheres Auftreten, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbereitschaft und Teamkompetenz
- Gute Kenntnisse in SAP/KM-Finanzen und den gängigen MS Office-Produkten
- Sie leben mit uns den Vielfaltsgedanken und fördern diesen auch in Ihrem Team
- Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher
Relevanz - Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Altersversorgung
- Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Sachbearbeiter*in Unterhaltsvorschusskasse
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Unterhaltsvorschusskasse Die Sozial- und Jugendbehörde sucht ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Sachbearbeiter*in Unterhaltsvorschusskasse
Die Sozial- und Jugendbehörde sucht Sie als Sachbearbeiter*in für die Unterhaltsvorschusskasse zum 1. Mai 2025 in Teilzeit (70 % bis 90 %).
Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 10m/A 10g LBesOBW beziehungsweise Entgeltgruppe 9c TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.
- Gewähren von Unterhaltsvorschussleistungen
- Überprüfen und Heranziehen unterhaltspflichtiger Elternteile
- Rückfordern zu Unrecht gewährter Leistungen
- Geltendmachung sonstiger Ersatzansprüche
- Sachbearbeitung mit dem EDV‑Verfahren LISSA
- Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst
- Alternativ erfahrene Mitarbeiter*innen als Verwaltungsfachangestellte*r oder mit vergleichbarer Qualifikation jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifikation
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sozialleistungsrecht, Unterhaltsrecht und Beitreibung beziehungsweise die Bereitschaft und Fähigkeit, sich diese in kurzer Zeit anzueignen
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Entscheidungsfähigkeit, Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Verhandlungsgeschick
- Einfühlungsvermögen im persönlichen Umgang mit hilfesuchenden Menschen in schwierigen Lebenssituationen
- Sicherheit im Umgang mit den gängigen EDV‑Anwendungen
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Altersversorgung
- Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Jobbeschreibung
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Sachbearbeiter*in Unterhaltsvorschusskasse
Die Sozial- und Jugendbehörde sucht Sie als Sachbearbeiter*in für die Unterhaltsvorschusskasse zum 1. Mai 2025 in Teilzeit (70 % bis 90 %).
Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 10m/A 10g LBesOBW beziehungsweise Entgeltgruppe 9c TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.
- Gewähren von Unterhaltsvorschussleistungen
- Überprüfen und Heranziehen unterhaltspflichtiger Elternteile
- Rückfordern zu Unrecht gewährter Leistungen
- Geltendmachung sonstiger Ersatzansprüche
- Sachbearbeitung mit dem EDV‑Verfahren LISSA
- Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst
- Alternativ erfahrene Mitarbeiter*innen als Verwaltungsfachangestellte*r oder mit vergleichbarer Qualifikation jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifikation
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sozialleistungsrecht, Unterhaltsrecht und Beitreibung beziehungsweise die Bereitschaft und Fähigkeit, sich diese in kurzer Zeit anzueignen
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Entscheidungsfähigkeit, Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Verhandlungsgeschick
- Einfühlungsvermögen im persönlichen Umgang mit hilfesuchenden Menschen in schwierigen Lebenssituationen
- Sicherheit im Umgang mit den gängigen EDV‑Anwendungen
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Altersversorgung
- Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Sachbearbeiter*in Finanzen
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Finanzen Die Ortsverwaltung Wettersbach sucht Sie ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Sachbearbeiter*in Finanzen
Die Ortsverwaltung Wettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in für Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %), zunächst befristet bis 17. Oktober 2025. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.
- Kassen- und Bestandsverwaltung inklusive Inventarführung und Beschaffungswesen
- Abwicklung der Entgelterhebung und Auszahlungen sowie Überwachung des Budgets
- Organisation der „Ergänzenden Betreuung“ einschließlich Vertragswesen
- Vermietung städtischer Räume und Einrichtung mit Abrechnung von Mieten/Betriebskosten
- Erteilung von Gestattungen und Erlaubnissen für Veranstaltungen
- Mitarbeit bei der Aufstellung des Ortsteilhaushaltes und der Jahresabschlüsse
- Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit der Bereitschaft zur Zusatzqualifikation „Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA)“, abgeschlossene Berufsausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen sind wünschenswert
- Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen; idealerweise Kenntnisse in SAP‑Finanzwesen
- Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine attraktive Altersversorgung
- Ein attraktives Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Jobbeschreibung
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Sachbearbeiter*in Finanzen
Die Ortsverwaltung Wettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in für Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %), zunächst befristet bis 17. Oktober 2025. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.
- Kassen- und Bestandsverwaltung inklusive Inventarführung und Beschaffungswesen
- Abwicklung der Entgelterhebung und Auszahlungen sowie Überwachung des Budgets
- Organisation der „Ergänzenden Betreuung“ einschließlich Vertragswesen
- Vermietung städtischer Räume und Einrichtung mit Abrechnung von Mieten/Betriebskosten
- Erteilung von Gestattungen und Erlaubnissen für Veranstaltungen
- Mitarbeit bei der Aufstellung des Ortsteilhaushaltes und der Jahresabschlüsse
- Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit der Bereitschaft zur Zusatzqualifikation „Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA)“, abgeschlossene Berufsausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen sind wünschenswert
- Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen; idealerweise Kenntnisse in SAP‑Finanzwesen
- Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine attraktive Altersversorgung
- Ein attraktives Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Sachbearbeiter*innen Leistungsgewährung SGB II
Ihre Aufgaben Entgegennehmen von Anträgen auf laufende und einmalige Leistungen nach dem SGB II Selbstständiges Prüfen, Entscheiden und Zahlbarmachen der Leistungen nach dem SGB II Herstellen des Nachrangs der Leistungsgewährung durch Verfolgen von Erstattungs- und Ersatzansprüchen gegenüber Dritten, insbesondere anderen Sozialleistungsträgern Kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Arbeitsvermittlung des Jobcenters Stadt Karlsruhe Ihr Profil Abgeschlossenes ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Entgegennehmen von Anträgen auf laufende und einmalige Leistungen nach dem SGB II Selbstständiges Prüfen, Entscheiden und Zahlbarmachen der Leistungen nach dem SGB II Herstellen des Nachrangs der Leistungsgewährung durch Verfolgen von Erstattungs- und Ersatzansprüchen gegenüber Dritten, insbesondere anderen Sozialleistungsträgern Kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Arbeitsvermittlung des Jobcenters Stadt Karlsruhe Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst Alternativ erfahrene Mitarbeiter*innen als Verwaltungsfachangestellte*r oder mit vergleichbarer Qualifikation jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifikation Bereitschaft, sich intensiv und schnell fundierte Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB II, sowie in den verschiedenen DV-Fachanwendungen anzueignen Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft Verhandlungsgeschick und soziales Verständnis im Umgang mit Menschen Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 29.11.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 500.24.089 an: Stadt Karlsruhe, Sozial- und Jugendbehörde, Personalstelle, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Manuel Bauer, Bereichsleiter Leistungsgewährung Jobcenter, Telefon 0721 8319-306 Stadt Karlsruhe Sozial- und Jugendbehörde, Personalstelle Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*innen Leistungsgewährung SGB II Die Sozial- und Jugendbehörde sucht Sie als Sachbearbeiter*in für den Bereich Leistungsgewährung im Jobcenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stellen bieten je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 9c TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 10m/A 10g LBesOBW. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Entgegennehmen von Anträgen auf laufende und einmalige Leistungen nach dem SGB II Selbstständiges Prüfen, Entscheiden und Zahlbarmachen der Leistungen nach dem SGB II Herstellen des Nachrangs der Leistungsgewährung durch Verfolgen von Erstattungs- und Ersatzansprüchen gegenüber Dritten, insbesondere anderen Sozialleistungsträgern Kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Arbeitsvermittlung des Jobcenters Stadt Karlsruhe Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst Alternativ erfahrene Mitarbeiter*innen als Verwaltungsfachangestellte*r oder mit vergleichbarer Qualifikation jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifikation Bereitschaft, sich intensiv und schnell fundierte Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB II, sowie in den verschiedenen DV-Fachanwendungen anzueignen Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft Verhandlungsgeschick und soziales Verständnis im Umgang mit Menschen Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 29.11.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 500.24.089 an: Stadt Karlsruhe, Sozial- und Jugendbehörde, Personalstelle, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Manuel Bauer, Bereichsleiter Leistungsgewährung Jobcenter, Telefon 0721 8319-306 Stadt Karlsruhe Sozial- und Jugendbehörde, Personalstelle Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*innen Leistungsgewährung SGB II Die Sozial- und Jugendbehörde sucht Sie als Sachbearbeiter*in für den Bereich Leistungsgewährung im Jobcenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stellen bieten je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 9c TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 10m/A 10g LBesOBW. Website
Sachbearbeiter*in Hauptverwaltung
Ihre Aufgaben Bearbeiten von Anträgen auf Beisetzungen auf den Stadtteilfriedhöfen Grünwettersbach und Palmbach Digitale Verarbeitung von Grabnutzungsrechten und Rechnungsstellung Genehmigung von Grabmalanträgen Beratung von Angehörigen und Bestattungsunternehmen Pressearbeit und wöchentliche Zusammenstellung des örtlichen Mitteilungsblattes Allgemeine Verwaltungsaufgaben im Bereich der Hauptverwaltung und Zuarbeit für die Abteilungsleitung Mitarbeit in der Wahlgeschäftsstelle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Bearbeiten von Anträgen auf Beisetzungen auf den Stadtteilfriedhöfen Grünwettersbach und Palmbach Digitale Verarbeitung von Grabnutzungsrechten und Rechnungsstellung Genehmigung von Grabmalanträgen Beratung von Angehörigen und Bestattungsunternehmen Pressearbeit und wöchentliche Zusammenstellung des örtlichen Mitteilungsblattes Allgemeine Verwaltungsaufgaben im Bereich der Hauptverwaltung und Zuarbeit für die Abteilungsleitung Mitarbeit in der Wahlgeschäftsstelle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen sowie Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil Gute schriftliche Ausdruckfähigkeit, Kreativität und gestalterische Fähigkeiten Schnelle Auffassungsgabe sowie die Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten und sorgfältigen Arbeiten Flexibilität bei der Erledigung vielfältiger Aufgaben Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Loyalität, Diskretion, Engagement und Teamfähigkeit Empathischen Umgang mit Hinterbliebenen Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 01.12.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 155.24.011 an: Stadt Karlsruhe, Ortsverwaltung Wettersbach, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Caren Günther, Leiterin Hauptverwaltung, Telefon 0721 133-7720 Stadt Karlsruhe Ortsverwaltung Wettersbach Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Hauptverwaltung Die Ortsverwaltung Wettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in in der Hauptverwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %). Die Arbeitsleistung ist regelmäßig während unserer Öffnungszeiten am Vormittag und Donnerstagnachmittag zu erbringen. Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 8 TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 8 LBesOBW. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Bearbeiten von Anträgen auf Beisetzungen auf den Stadtteilfriedhöfen Grünwettersbach und Palmbach Digitale Verarbeitung von Grabnutzungsrechten und Rechnungsstellung Genehmigung von Grabmalanträgen Beratung von Angehörigen und Bestattungsunternehmen Pressearbeit und wöchentliche Zusammenstellung des örtlichen Mitteilungsblattes Allgemeine Verwaltungsaufgaben im Bereich der Hauptverwaltung und Zuarbeit für die Abteilungsleitung Mitarbeit in der Wahlgeschäftsstelle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen sowie Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil Gute schriftliche Ausdruckfähigkeit, Kreativität und gestalterische Fähigkeiten Schnelle Auffassungsgabe sowie die Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten und sorgfältigen Arbeiten Flexibilität bei der Erledigung vielfältiger Aufgaben Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Loyalität, Diskretion, Engagement und Teamfähigkeit Empathischen Umgang mit Hinterbliebenen Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 01.12.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 155.24.011 an: Stadt Karlsruhe, Ortsverwaltung Wettersbach, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Caren Günther, Leiterin Hauptverwaltung, Telefon 0721 133-7720 Stadt Karlsruhe Ortsverwaltung Wettersbach Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Hauptverwaltung Die Ortsverwaltung Wettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in in der Hauptverwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %). Die Arbeitsleistung ist regelmäßig während unserer Öffnungszeiten am Vormittag und Donnerstagnachmittag zu erbringen. Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 8 TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 8 LBesOBW. Website
Sachbearbeiter*innen Vollstreckungsaußendienst
Ihre Aufgaben Vollstrecken von öffentlich-rechtlichen Forderungen der Stadt Karlsruhe und anderer Gläubiger*innen im Rahmen der Amtshilfe Einzug privatrechtlicher Forderungen im Außendienst Pfänden von beweglichen Sachen sowie Abrechnen der eingezogenen Gelder Wohnungsöffnungen, Spielautomaten- und Kassenpfändungen Durchführen von Ermittlungen Erheben der persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse von Schuldner*innen Schriftliche Berichterstattung und Dokumentation aller Vollstreckungs- und Ermittlungsergebnisse Sonstige Amtshandlungen ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Vollstrecken von öffentlich-rechtlichen Forderungen der Stadt Karlsruhe und anderer Gläubiger*innen im Rahmen der Amtshilfe Einzug privatrechtlicher Forderungen im Außendienst Pfänden von beweglichen Sachen sowie Abrechnen der eingezogenen Gelder Wohnungsöffnungen, Spielautomaten- und Kassenpfändungen Durchführen von Ermittlungen Erheben der persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse von Schuldner*innen Schriftliche Berichterstattung und Dokumentation aller Vollstreckungs- und Ermittlungsergebnisse Sonstige Amtshandlungen im Bereich der Vollstreckung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte*r beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich mit mindestens zweijähriger Ausbildung Kenntnisse im Verwaltungs- und Vollstreckungsrecht sowie Außendiensterfahrung (Inkasso, Vollzugs-, Vollstreckungsdienst) sind wünschenswert Hohes Maß an Verlässlichkeit und Genauigkeit im Umgang mit Geldbeträgen und Zahlen wird vorausgesetzt Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit insbesondere im Umgang mit schwieriger Kundschaft Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (Abendstunden sowie an Samstagen) Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B, die Bereitschaft diese nachzuweisen sowie ein privates Kraftfahrzeug zu Dienstfahrten zu nutzen Wir bieten Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung in attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 06.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 200.24.017a an: Stadt Karlsruhe, Stadtkämmerei, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Markus Leppla, Sachgebietsleiter, Telefon 0721 133-2120, oder Sandra Ehrle, stellvertretende Sachgebietsleiterin, Telefon 0721 133-2126 Stadt Karlsruhe Stadtkämmerei Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*innen Vollstreckungsaußendienst Die Stadtkämmerei, Abteilung Kasse, sucht Sie als Sachbearbeiter*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Eine der beiden Stellen ist im Rahmen einer befristeten Krankheitsvertretung zu besetzen. Die Stellen bieten eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 8 TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 8 LBesOBW bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Vollstrecken von öffentlich-rechtlichen Forderungen der Stadt Karlsruhe und anderer Gläubiger*innen im Rahmen der Amtshilfe Einzug privatrechtlicher Forderungen im Außendienst Pfänden von beweglichen Sachen sowie Abrechnen der eingezogenen Gelder Wohnungsöffnungen, Spielautomaten- und Kassenpfändungen Durchführen von Ermittlungen Erheben der persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse von Schuldner*innen Schriftliche Berichterstattung und Dokumentation aller Vollstreckungs- und Ermittlungsergebnisse Sonstige Amtshandlungen im Bereich der Vollstreckung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte*r beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich mit mindestens zweijähriger Ausbildung Kenntnisse im Verwaltungs- und Vollstreckungsrecht sowie Außendiensterfahrung (Inkasso, Vollzugs-, Vollstreckungsdienst) sind wünschenswert Hohes Maß an Verlässlichkeit und Genauigkeit im Umgang mit Geldbeträgen und Zahlen wird vorausgesetzt Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit insbesondere im Umgang mit schwieriger Kundschaft Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (Abendstunden sowie an Samstagen) Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B, die Bereitschaft diese nachzuweisen sowie ein privates Kraftfahrzeug zu Dienstfahrten zu nutzen Wir bieten Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung in attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 06.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 200.24.017a an: Stadt Karlsruhe, Stadtkämmerei, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Markus Leppla, Sachgebietsleiter, Telefon 0721 133-2120, oder Sandra Ehrle, stellvertretende Sachgebietsleiterin, Telefon 0721 133-2126 Stadt Karlsruhe Stadtkämmerei Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*innen Vollstreckungsaußendienst Die Stadtkämmerei, Abteilung Kasse, sucht Sie als Sachbearbeiter*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Eine der beiden Stellen ist im Rahmen einer befristeten Krankheitsvertretung zu besetzen. Die Stellen bieten eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 8 TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 8 LBesOBW bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Sachbearbeiter*innen Ausländerbehörde
Ihre Aufgaben Selbstständiges und abschließendes Bearbeiten von aufenthaltsrechtlichen Angelegenheiten bezogen auf Einreise, Aufenthalt, Integration sowie aufenthaltsbeendende Maßnahmen Festlegen und Durchführen von Maßnahmen insbesondere zur Passbeschaffung, Dokumentenprüfung und Identitätsfeststellung Erstellen von Verfügungen und Bearbeiten von Rechtsbehelfen bis zur verwaltungsgerichtlichen Entscheidung Zusammenarbeit mit Kommunal- und Sicherheitsbehörden sowie Einrichtungen der Sozial- und Migrationsberatung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Selbstständiges und abschließendes Bearbeiten von aufenthaltsrechtlichen Angelegenheiten bezogen auf Einreise, Aufenthalt, Integration sowie aufenthaltsbeendende Maßnahmen Festlegen und Durchführen von Maßnahmen insbesondere zur Passbeschaffung, Dokumentenprüfung und Identitätsfeststellung Erstellen von Verfügungen und Bearbeiten von Rechtsbehelfen bis zur verwaltungsgerichtlichen Entscheidung Zusammenarbeit mit Kommunal- und Sicherheitsbehörden sowie Einrichtungen der Sozial- und Migrationsberatung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst beziehungsweise erfolgreicher Aufstieg in den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Verwaltungsfachwirt*in, ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Bachelor of Law) oder ein vergleichbares Studium an einer (Fach-) Hochschule für öffentliche Verwaltung (unter anderem Bundesagentur für Arbeit, Finanzen, Rentenversicherung) Alternativ erfahrene Beschäftigte mit abgeschlossener Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte*r jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Gutes rechtliches Verständnis, Selbstständigkeit und Sicherheit bei der Rechtsanwendung Freude und Interesse an der Arbeit in der Ausländerbehörde Interkulturelle und soziale Kompetenz Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit Team- und Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse erwünscht Wir bieten Einen interssanten und verantwortungsvollen Aufagbenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 22.12.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 320.24.034 an: Stadt Karlsruhe, Ordnungs- und Bürgeramt, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Thomas Hager, Abteilungsleiter Ausländerbehörde, Telefon 0721 133-3260, oder Simon Stoll, Sachgebietsleiter Ausländerbehörde, Telefon 0721 133-3307 Stadt Karlsruhe Ordnungs- und Bürgeramt Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*innen Ausländerbehörde Das Ordnungs- und Bürgeramt sucht Sie als Sachbearbeiter*in für die Ausländerbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Es sind mehrere Stellen befristet zu besetzen. Eine darüber hinausgehende Beschäftigung wird angestrebt. Die Stellen bieten eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Selbstständiges und abschließendes Bearbeiten von aufenthaltsrechtlichen Angelegenheiten bezogen auf Einreise, Aufenthalt, Integration sowie aufenthaltsbeendende Maßnahmen Festlegen und Durchführen von Maßnahmen insbesondere zur Passbeschaffung, Dokumentenprüfung und Identitätsfeststellung Erstellen von Verfügungen und Bearbeiten von Rechtsbehelfen bis zur verwaltungsgerichtlichen Entscheidung Zusammenarbeit mit Kommunal- und Sicherheitsbehörden sowie Einrichtungen der Sozial- und Migrationsberatung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst beziehungsweise erfolgreicher Aufstieg in den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Verwaltungsfachwirt*in, ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Bachelor of Law) oder ein vergleichbares Studium an einer (Fach-) Hochschule für öffentliche Verwaltung (unter anderem Bundesagentur für Arbeit, Finanzen, Rentenversicherung) Alternativ erfahrene Beschäftigte mit abgeschlossener Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte*r jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Gutes rechtliches Verständnis, Selbstständigkeit und Sicherheit bei der Rechtsanwendung Freude und Interesse an der Arbeit in der Ausländerbehörde Interkulturelle und soziale Kompetenz Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit Team- und Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse erwünscht Wir bieten Einen interssanten und verantwortungsvollen Aufagbenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 22.12.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 320.24.034 an: Stadt Karlsruhe, Ordnungs- und Bürgeramt, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Thomas Hager, Abteilungsleiter Ausländerbehörde, Telefon 0721 133-3260, oder Simon Stoll, Sachgebietsleiter Ausländerbehörde, Telefon 0721 133-3307 Stadt Karlsruhe Ordnungs- und Bürgeramt Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*innen Ausländerbehörde Das Ordnungs- und Bürgeramt sucht Sie als Sachbearbeiter*in für die Ausländerbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Es sind mehrere Stellen befristet zu besetzen. Eine darüber hinausgehende Beschäftigung wird angestrebt. Die Stellen bieten eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Sachbearbeiter*in Finanzen
Ihre Aufgaben Kassen- und Bestandsverwaltung inklusive Inventarführung und Beschaffungswesen Abwicklung der Entgelterhebung und Auszahlungen sowie Überwachung des Budgets Organisation der „Ergänzenden Betreuung“ einschließlich Vertragswesen Vermietung städtischer Räume und Einrichtung mit Abrechnung von Mieten/Betriebskosten Erteilung von Gestattungen und Erlaubnissen für Veranstaltungen Mitarbeit bei der Aufstellung des Ortsteilhaushaltes und der Jahresabschlüsse Ihr Profil Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Kassen- und Bestandsverwaltung inklusive Inventarführung und Beschaffungswesen Abwicklung der Entgelterhebung und Auszahlungen sowie Überwachung des Budgets Organisation der „Ergänzenden Betreuung“ einschließlich Vertragswesen Vermietung städtischer Räume und Einrichtung mit Abrechnung von Mieten/Betriebskosten Erteilung von Gestattungen und Erlaubnissen für Veranstaltungen Mitarbeit bei der Aufstellung des Ortsteilhaushaltes und der Jahresabschlüsse Ihr Profil Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit der Bereitschaft zur Zusatzqualifikation „Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA)“, abgeschlossene Berufsausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen sind wünschenswert Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen; idealerweise Kenntnisse in SAP Finanzwesen Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Altersversorgung Ein attraktives Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 155.25.002 an: Stadt Karlsruhe, Ortsverwaltung Wettersbach, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Eugen Dürr, Abteilungsleiter Finanzen, Telefon 0721 133-7710 Stadt Karlsruhe Ortsverwaltung Wettersbach Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Finanzen Die Ortsverwaltung Wettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in für Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %) zunächst befristet bis 17. Oktober 2025. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Kassen- und Bestandsverwaltung inklusive Inventarführung und Beschaffungswesen Abwicklung der Entgelterhebung und Auszahlungen sowie Überwachung des Budgets Organisation der „Ergänzenden Betreuung“ einschließlich Vertragswesen Vermietung städtischer Räume und Einrichtung mit Abrechnung von Mieten/Betriebskosten Erteilung von Gestattungen und Erlaubnissen für Veranstaltungen Mitarbeit bei der Aufstellung des Ortsteilhaushaltes und der Jahresabschlüsse Ihr Profil Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit der Bereitschaft zur Zusatzqualifikation „Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA)“, abgeschlossene Berufsausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen sind wünschenswert Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen; idealerweise Kenntnisse in SAP Finanzwesen Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Altersversorgung Ein attraktives Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 155.25.002 an: Stadt Karlsruhe, Ortsverwaltung Wettersbach, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Eugen Dürr, Abteilungsleiter Finanzen, Telefon 0721 133-7710 Stadt Karlsruhe Ortsverwaltung Wettersbach Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Finanzen Die Ortsverwaltung Wettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in für Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %) zunächst befristet bis 17. Oktober 2025. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Bezirksleiter*in Reinigungsmanagement
Ihre Aufgaben Objektorganisation und -kontrolle sowie Sicherstellen eines reibungslosen Arbeitsablaufs in den zu betreuenden Objekten, Objektkontrolle Direkte Ansprechperson für die Objekte und Betreuung der Gruppenleitungen Sicherstellen der Einhaltung von Vorgaben des Qualitätsmanagements und Kontrolle der Prozesse Schulen und Weiterbilden von Reinigungskräften sowie Führen des Teams Strukturieren und Optimieren von Arbeitsabläufen, Bemessen von Reinigungszeiten (Kalkulation, Leistungswerte) ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Objektorganisation und -kontrolle sowie Sicherstellen eines reibungslosen Arbeitsablaufs in den zu betreuenden Objekten, Objektkontrolle Direkte Ansprechperson für die Objekte und Betreuung der Gruppenleitungen Sicherstellen der Einhaltung von Vorgaben des Qualitätsmanagements und Kontrolle der Prozesse Schulen und Weiterbilden von Reinigungskräften sowie Führen des Teams Strukturieren und Optimieren von Arbeitsabläufen, Bemessen von Reinigungszeiten (Kalkulation, Leistungswerte) Professionelles Reklamationsmanagement Pflege des Berichtswesens Unterstützung des Projektes bei der Umsetzung zur Erhöhung des Eigenreinigungsanteils und einer einheitlichen Corporate Identity für die städtischen Reinigungskräfte Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Gebäudereinigungshandwerk mit Weiterbildung zum*zur Geprüften Objektleiter*in oder Meister*in im Gebäudereinigungshandwerk oder Fachwirt*in im Bereich Reinigungs- und Hygienemanagement – alternativ die Bereitschaft, sich in diesem Bereich fortzubilden Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung für sachbearbeitende Tätigkeiten im kaufmännischen Bereich, als Verwaltungsfachangestellte*r oder als Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement mit erfolgreich abgeschlossener „Erster Prüfung nach der Entgeltordnung VKA“ beziehungsweise die Bereitschaft, diese Prüfung abzulegen oder eine gleichwertige Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung sowie im Umgang mit Qualitätsmanagementwerkzeugen/-systemen Kenntnisse über allgemeine Material- und spezifische Bodenbelagskunde und Grundlagen der Reinigungschemie sowie über Vorschriften und Richtlinien in der Gebäudereinigung, Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Bereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten, angepasst an die Zeiten des Projektes sowie die Arbeitszeiten der Reinigungskräfte Gute EDV-Kenntnisse in den MS Office-Produkten Gute Kommunikationsfähigkeit (Sprachniveau deutsch mindestens C1), Flexibilität und Kooperationsbereitschaft sowie die Fähigkeit zu teamorientiertem Arbeiten Hervorragendes Organisations- und Zeitmanagement Fördern des Vielfaltsgedankens gemeinsam mit Ihrem Team Wir bieten Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 19.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 260.24.023b an: Stadt Karlsruhe, Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Sven Bornscheuer, Sachgebietsleiter Reinigungsmanagement, Telefon 0721 133-2702, oder Jana Haas, Personal und Organisation, Telefon 0721 133-2649 Stadt Karlsruhe Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Bezirksleiter*in Reinigungsmanagement Das Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft sucht Sie als Bezirksleiter*in im Reinigungsmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Objektorganisation und -kontrolle sowie Sicherstellen eines reibungslosen Arbeitsablaufs in den zu betreuenden Objekten, Objektkontrolle Direkte Ansprechperson für die Objekte und Betreuung der Gruppenleitungen Sicherstellen der Einhaltung von Vorgaben des Qualitätsmanagements und Kontrolle der Prozesse Schulen und Weiterbilden von Reinigungskräften sowie Führen des Teams Strukturieren und Optimieren von Arbeitsabläufen, Bemessen von Reinigungszeiten (Kalkulation, Leistungswerte) Professionelles Reklamationsmanagement Pflege des Berichtswesens Unterstützung des Projektes bei der Umsetzung zur Erhöhung des Eigenreinigungsanteils und einer einheitlichen Corporate Identity für die städtischen Reinigungskräfte Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Gebäudereinigungshandwerk mit Weiterbildung zum*zur Geprüften Objektleiter*in oder Meister*in im Gebäudereinigungshandwerk oder Fachwirt*in im Bereich Reinigungs- und Hygienemanagement – alternativ die Bereitschaft, sich in diesem Bereich fortzubilden Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung für sachbearbeitende Tätigkeiten im kaufmännischen Bereich, als Verwaltungsfachangestellte*r oder als Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement mit erfolgreich abgeschlossener „Erster Prüfung nach der Entgeltordnung VKA“ beziehungsweise die Bereitschaft, diese Prüfung abzulegen oder eine gleichwertige Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung sowie im Umgang mit Qualitätsmanagementwerkzeugen/-systemen Kenntnisse über allgemeine Material- und spezifische Bodenbelagskunde und Grundlagen der Reinigungschemie sowie über Vorschriften und Richtlinien in der Gebäudereinigung, Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Bereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten, angepasst an die Zeiten des Projektes sowie die Arbeitszeiten der Reinigungskräfte Gute EDV-Kenntnisse in den MS Office-Produkten Gute Kommunikationsfähigkeit (Sprachniveau deutsch mindestens C1), Flexibilität und Kooperationsbereitschaft sowie die Fähigkeit zu teamorientiertem Arbeiten Hervorragendes Organisations- und Zeitmanagement Fördern des Vielfaltsgedankens gemeinsam mit Ihrem Team Wir bieten Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 19.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 260.24.023b an: Stadt Karlsruhe, Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Sven Bornscheuer, Sachgebietsleiter Reinigungsmanagement, Telefon 0721 133-2702, oder Jana Haas, Personal und Organisation, Telefon 0721 133-2649 Stadt Karlsruhe Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Bezirksleiter*in Reinigungsmanagement Das Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft sucht Sie als Bezirksleiter*in im Reinigungsmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Schulsekretär (m/w/d) Berufliche Schulen Bretten
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat II im Amt für Schulen und Kultur zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Unterstützung der Schulleitung Bearbeitung von Angelegenheiten der Schülerinnen und Schüler sowie der Lehrkräfte Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen Aufnahmeverfahren Allgemeine Sekretariatsaufgaben Materialwirtschaft und -beschaffung Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Angestelltenprüfung I, Fachangestellter für Bürokommunikation (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung sicheres ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat II im Amt für Schulen und Kultur zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Unterstützung der Schulleitung Bearbeitung von Angelegenheiten der Schülerinnen und Schüler sowie der Lehrkräfte Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen Aufnahmeverfahren Allgemeine Sekretariatsaufgaben Materialwirtschaft und -beschaffung Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Angestelltenprüfung I, Fachangestellter für Bürokommunikation (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung sicheres und freundliches Auftreten gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick Teamfähigkeit und Belastbarkeit Flexibilität gute EDV-Kenntnisse Ihre Perspektive Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 50 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 6 TVöD. Dienstort ist Bretten. Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 3195 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.
Jobbeschreibung
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat II im Amt für Schulen und Kultur zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Unterstützung der Schulleitung Bearbeitung von Angelegenheiten der Schülerinnen und Schüler sowie der Lehrkräfte Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen Aufnahmeverfahren Allgemeine Sekretariatsaufgaben Materialwirtschaft und -beschaffung Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Angestelltenprüfung I, Fachangestellter für Bürokommunikation (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung sicheres und freundliches Auftreten gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick Teamfähigkeit und Belastbarkeit Flexibilität gute EDV-Kenntnisse Ihre Perspektive Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 50 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 6 TVöD. Dienstort ist Bretten. Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 3195 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.
Sachbearbeitung (m/w/d) für die Zulassungsstelle am Dienstort Bruchsal
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat IV im Amt für Straßenverkehr zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Abwicklung des Publikumsverkehrs am Schalter der Zulassungsstelle umfassende und regelmäßig abschließende Bearbeitung aller Zulassungsvorgänge am Schalter Mitarbeit bei der sonstigen zulassungsrechtlichen Sachbearbeitung Ihr Profil Fachangestellter für Bürokommunikation (m/w/d), Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation fundierte allgemeine Rechtskenntnisse Fähigkeit zum Umgang ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat IV im Amt für Straßenverkehr zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Abwicklung des Publikumsverkehrs am Schalter der Zulassungsstelle umfassende und regelmäßig abschließende Bearbeitung aller Zulassungsvorgänge am Schalter Mitarbeit bei der sonstigen zulassungsrechtlichen Sachbearbeitung Ihr Profil Fachangestellter für Bürokommunikation (m/w/d), Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation fundierte allgemeine Rechtskenntnisse Fähigkeit zum Umgang mit Publikum sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit Ihre Perspektive Die Stelle wird in EG 6 / EG 7 TVöD mit einem Stellenumfang von 75 % ausgeschrieben. Neben einem interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich bieten wir Ihnen die Nutzung von Jobticket, JobRad und vieles mehr an. Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 3186 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.
Jobbeschreibung
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat IV im Amt für Straßenverkehr zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Abwicklung des Publikumsverkehrs am Schalter der Zulassungsstelle umfassende und regelmäßig abschließende Bearbeitung aller Zulassungsvorgänge am Schalter Mitarbeit bei der sonstigen zulassungsrechtlichen Sachbearbeitung Ihr Profil Fachangestellter für Bürokommunikation (m/w/d), Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation fundierte allgemeine Rechtskenntnisse Fähigkeit zum Umgang mit Publikum sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit Ihre Perspektive Die Stelle wird in EG 6 / EG 7 TVöD mit einem Stellenumfang von 75 % ausgeschrieben. Neben einem interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich bieten wir Ihnen die Nutzung von Jobticket, JobRad und vieles mehr an. Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 3186 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.
Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet "Verkehrsüberwachung"
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat IV im Amt für Straßenverkehr zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Genehmigungen für den gewerblichen Güterkraftverkehr, einschließlich Fahrerbescheinigungen Personenbeförderungsrechtliche Genehmigungen für alle Arten des Linien- und Gelegenheitsverkehrs Krankentransportgenehmigungen Widerruf und Teilwiderruf in allen Zuständigkeitsbereichen Aufsicht über die Unternehmen des Personen- und Güterverkehrs einschließlich Betriebsprüfungen Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Verwaltungswirt (m/w/d) ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat IV im Amt für Straßenverkehr zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Genehmigungen für den gewerblichen Güterkraftverkehr, einschließlich Fahrerbescheinigungen Personenbeförderungsrechtliche Genehmigungen für alle Arten des Linien- und Gelegenheitsverkehrs Krankentransportgenehmigungen Widerruf und Teilwiderruf in allen Zuständigkeitsbereichen Aufsicht über die Unternehmen des Personen- und Güterverkehrs einschließlich Betriebsprüfungen Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Verwaltungswirt (m/w/d) sowie Angestelltenprüfung I, 1. Prüfung nach der Entgeltordnung fundierte allgemeine Rechtskenntnisse und die Bereitschaft, sich in eine komplexe Rechtsmaterie einzuarbeiten Fähigkeit zum Umgang mit Publikum selbstständige und effiziente Arbeitsweise sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Entscheidungsfreude und Belastbarkeit Teamfähigkeit sicherer Umgang mit Office-Programmen Ihre Perspektive Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 75% ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis E 9a TVöD / A 9 LBesO. Dienstort ist Bruchsal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 13.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 3197 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt sowie über den Landkreis.
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Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat IV im Amt für Straßenverkehr zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Ihre Aufgaben Genehmigungen für den gewerblichen Güterkraftverkehr, einschließlich Fahrerbescheinigungen Personenbeförderungsrechtliche Genehmigungen für alle Arten des Linien- und Gelegenheitsverkehrs Krankentransportgenehmigungen Widerruf und Teilwiderruf in allen Zuständigkeitsbereichen Aufsicht über die Unternehmen des Personen- und Güterverkehrs einschließlich Betriebsprüfungen Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Verwaltungswirt (m/w/d) sowie Angestelltenprüfung I, 1. Prüfung nach der Entgeltordnung fundierte allgemeine Rechtskenntnisse und die Bereitschaft, sich in eine komplexe Rechtsmaterie einzuarbeiten Fähigkeit zum Umgang mit Publikum selbstständige und effiziente Arbeitsweise sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Entscheidungsfreude und Belastbarkeit Teamfähigkeit sicherer Umgang mit Office-Programmen Ihre Perspektive Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 75% ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis E 9a TVöD / A 9 LBesO. Dienstort ist Bruchsal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 13.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 3197 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt sowie über den Landkreis.
Sachbearbeiter*in Rechnungsamt
Ihre Aufgaben Eigenständiges Kontieren und Verbuchen von Rechnungen Verwaltung der Jugendmusikschule: Erfassung von Anmeldungen, Abmeldungen und Ummeldungen sowie der Stundenpläne, Erstellung von Abrechnungen wie Schulgeldermäßigung Mitarbeit bei der Erstellung und Überwachung des Haushaltsplanes für die Ortsverwaltung Neureut, Jugendmusikschule Neureut und der Badnerlandhalle Neureut Übernahme der Zahlstelle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Eigenständiges Kontieren und Verbuchen von Rechnungen Verwaltung der Jugendmusikschule: Erfassung von Anmeldungen, Abmeldungen und Ummeldungen sowie der Stundenpläne, Erstellung von Abrechnungen wie Schulgeldermäßigung Mitarbeit bei der Erstellung und Überwachung des Haushaltsplanes für die Ortsverwaltung Neureut, Jugendmusikschule Neureut und der Badnerlandhalle Neureut Übernahme der Zahlstelle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Erfahrungen im Rechnungswesen (Buchhaltung und Controlling) sind wünschenswert Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 05.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 156.24.011a an: Stadt Karlsruhe, Ortsverwaltung Neureut, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Samira Sickinger, Personalverwaltung, Telefon 0721 133-7822, oder Axel Grether, Leiter Rechnungsamt, Telefon 0721 133-7820 Stadt Karlsruhe Ortsverwaltung Neureut Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Rechnungsamt Die Ortsverwaltung Neureut sucht Sie als Sachbearbeiter*in für das Rechnungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 9 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Eigenständiges Kontieren und Verbuchen von Rechnungen Verwaltung der Jugendmusikschule: Erfassung von Anmeldungen, Abmeldungen und Ummeldungen sowie der Stundenpläne, Erstellung von Abrechnungen wie Schulgeldermäßigung Mitarbeit bei der Erstellung und Überwachung des Haushaltsplanes für die Ortsverwaltung Neureut, Jugendmusikschule Neureut und der Badnerlandhalle Neureut Übernahme der Zahlstelle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Erfahrungen im Rechnungswesen (Buchhaltung und Controlling) sind wünschenswert Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 05.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 156.24.011a an: Stadt Karlsruhe, Ortsverwaltung Neureut, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Samira Sickinger, Personalverwaltung, Telefon 0721 133-7822, oder Axel Grether, Leiter Rechnungsamt, Telefon 0721 133-7820 Stadt Karlsruhe Ortsverwaltung Neureut Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Rechnungsamt Die Ortsverwaltung Neureut sucht Sie als Sachbearbeiter*in für das Rechnungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 9 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Sachbearbeiter*innen Bürgerbüro
Ihre Aufgaben Sachbearbeitung im Melde-, Pass- und Ausweiswesen im intensiven Publikumsbereich Bearbeiten des eingehenden Schriftverkehrs und der elektronischen Mitteilungen Beglaubigen von Dokumenten und Unterschriften Terminvereinbarung sowie Unterstützen des Fundbüros und der Fachinformation als erste Anlaufstelle für Bürger*innen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder Absolvent*in der Zusatzqualifikation „Erste Prüfung nach der ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Sachbearbeitung im Melde-, Pass- und Ausweiswesen im intensiven Publikumsbereich Bearbeiten des eingehenden Schriftverkehrs und der elektronischen Mitteilungen Beglaubigen von Dokumenten und Unterschriften Terminvereinbarung sowie Unterstützen des Fundbüros und der Fachinformation als erste Anlaufstelle für Bürger*innen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder Absolvent*in der Zusatzqualifikation „Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA)“ Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau* Bankkaufmann, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Rechtsanwaltsfachangestellte*r, Notar- oder Justizfachangestellte*r jeweils mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung für den neuen Aufgabenbereich Alternativ: Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in rechtlich geprägter Sachbearbeitung und Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Rechtliches Verständnis ist erforderlich Verlässlicher und genauer Umgang mit sicherheitsrelevanten Dokumenten, Flexibilität bei der Arbeitserledigung sowie schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit Idealerweise Kenntnisse in der Sachbearbeitung, in Microsoft Office und in den jeweiligen Fachverfahren Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sicheres und kompetentes Auftreten mit guten Umgangsformen in einer kundenorientierten Verwaltung Spaß am Umgang mit digitalen Services, Technikaffinität und Lust am Mitwirken an Veränderungsprozessen Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.12.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 320.24.036 an: Stadt Karlsruhe, Ordnungs- und Bürgeramt, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Britta Heck, Abteilungsleiterin, Telefon 0721 133-3460 Stadt Karlsruhe Ordnungs- und Bürgeramt Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*innen Bürgerbüro Das Ordnungs- und Bürgeramt sucht Sie als Sachbearbeiter*innen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Bei einer der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine Springerstelle für die Bürgerbüros der Ortsverwaltungen. Eine weitere Stelle (70 %) ist im Bürgerbüro Ost zu besetzen. Die Stellen bieten eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 8 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 8 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Als Springer*in erhalten Sie zusätzlich eine Zulage. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Sachbearbeitung im Melde-, Pass- und Ausweiswesen im intensiven Publikumsbereich Bearbeiten des eingehenden Schriftverkehrs und der elektronischen Mitteilungen Beglaubigen von Dokumenten und Unterschriften Terminvereinbarung sowie Unterstützen des Fundbüros und der Fachinformation als erste Anlaufstelle für Bürger*innen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder Absolvent*in der Zusatzqualifikation „Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA)“ Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau* Bankkaufmann, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Rechtsanwaltsfachangestellte*r, Notar- oder Justizfachangestellte*r jeweils mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung für den neuen Aufgabenbereich Alternativ: Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in rechtlich geprägter Sachbearbeitung und Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Rechtliches Verständnis ist erforderlich Verlässlicher und genauer Umgang mit sicherheitsrelevanten Dokumenten, Flexibilität bei der Arbeitserledigung sowie schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit Idealerweise Kenntnisse in der Sachbearbeitung, in Microsoft Office und in den jeweiligen Fachverfahren Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sicheres und kompetentes Auftreten mit guten Umgangsformen in einer kundenorientierten Verwaltung Spaß am Umgang mit digitalen Services, Technikaffinität und Lust am Mitwirken an Veränderungsprozessen Wir bieten Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.12.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 320.24.036 an: Stadt Karlsruhe, Ordnungs- und Bürgeramt, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Britta Heck, Abteilungsleiterin, Telefon 0721 133-3460 Stadt Karlsruhe Ordnungs- und Bürgeramt Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*innen Bürgerbüro Das Ordnungs- und Bürgeramt sucht Sie als Sachbearbeiter*innen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Bei einer der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine Springerstelle für die Bürgerbüros der Ortsverwaltungen. Eine weitere Stelle (70 %) ist im Bürgerbüro Ost zu besetzen. Die Stellen bieten eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 8 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 8 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Als Springer*in erhalten Sie zusätzlich eine Zulage. Website
Sachbearbeitung (m/w/d) Vollstreckung im Außendienst
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat II im Kämmereiamt zum 01.03.2025: Ihre Aufgaben Vollstreckung im Außendienst Einziehung von öffentlich-rechtlichen Forderungen aufgrund von Vollstreckungsaufträgen vom Vollstreckungsinnendienst Entgegennahme von Zahlungsmitteln und Quittungserteilung vor Ort Erstellung und Überwachung von kurzzeitigen Ratenzahlungsvereinbarungen Abrechnung mit der Kreiskasse Niederschriften über Vollstreckungshandlungen Kostenberechnungen Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Angestelltenprüfung I, Fachangestellter für Bürokommunikation ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat II im Kämmereiamt zum 01.03.2025: Ihre Aufgaben Vollstreckung im Außendienst Einziehung von öffentlich-rechtlichen Forderungen aufgrund von Vollstreckungsaufträgen vom Vollstreckungsinnendienst Entgegennahme von Zahlungsmitteln und Quittungserteilung vor Ort Erstellung und Überwachung von kurzzeitigen Ratenzahlungsvereinbarungen Abrechnung mit der Kreiskasse Niederschriften über Vollstreckungshandlungen Kostenberechnungen Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Angestelltenprüfung I, Fachangestellter für Bürokommunikation (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation selbständige, gründliche und effiziente Arbeitsweise sicheres Auftreten Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeit Flexibilität Führerscheinklasse B sowie eigener PKW Ihre Perspektive Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 8 TVöD. Dienstort ist Karlsruhe. Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 3212 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.
Jobbeschreibung
Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat II im Kämmereiamt zum 01.03.2025: Ihre Aufgaben Vollstreckung im Außendienst Einziehung von öffentlich-rechtlichen Forderungen aufgrund von Vollstreckungsaufträgen vom Vollstreckungsinnendienst Entgegennahme von Zahlungsmitteln und Quittungserteilung vor Ort Erstellung und Überwachung von kurzzeitigen Ratenzahlungsvereinbarungen Abrechnung mit der Kreiskasse Niederschriften über Vollstreckungshandlungen Kostenberechnungen Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Angestelltenprüfung I, Fachangestellter für Bürokommunikation (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation selbständige, gründliche und effiziente Arbeitsweise sicheres Auftreten Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeit Flexibilität Führerscheinklasse B sowie eigener PKW Ihre Perspektive Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 8 TVöD. Dienstort ist Karlsruhe. Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 3212 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.
Sachbearbeiter*in Bürgerbüro
Ihre Aufgaben Allgemeine Sachbearbeitung im Pass-, Melde- und Führerscheinwesen Beglaubigen von Abschriften, Fotokopien und Unterschriften Bearbeiten von Ausschankgestattungen bei örtlichen Veranstaltungen Unterstützung der Verwaltung, allgemeiner Schriftverkehr Mitwirken bei Wahlen und Veranstaltungen Registratur und Ablage Betreuen der Homepage Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung als ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Allgemeine Sachbearbeitung im Pass-, Melde- und Führerscheinwesen Beglaubigen von Abschriften, Fotokopien und Unterschriften Bearbeiten von Ausschankgestattungen bei örtlichen Veranstaltungen Unterstützung der Verwaltung, allgemeiner Schriftverkehr Mitwirken bei Wahlen und Veranstaltungen Registratur und Ablage Betreuen der Homepage Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau* Bankkaufmann, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Rechtsanwaltsfachangestellte*r, Notar- oder Justizfachangestellte*r jeweils mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung für den neuen Aufgabenbereich Alternativ: Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in rechtlich geprägter Sachbearbeitung und Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sicheres, freundliches und kompetentes Auftreten Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen in einem kleinen Team Schnelle Auffassungsgabe, eigenverantwortliches Arbeiten Wir bieten Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und eine Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 152.25.001 an: Stadt Karlsruhe, Ortsverwaltung Hohenwettersbach, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Martin Meister, Verwaltungsleiter, Telefon 0721 133-2922 Stadt Karlsruhe Ortsverwaltung Hohenwettersbach Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Bürgerbüro Die Ortsverwaltung Hohenwettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit 50 %. Ihr Einsatz erfolgt Dienstag, Mittwoch und Freitagvormittag sowie Donnerstagnachmittag. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 8 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 8 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Allgemeine Sachbearbeitung im Pass-, Melde- und Führerscheinwesen Beglaubigen von Abschriften, Fotokopien und Unterschriften Bearbeiten von Ausschankgestattungen bei örtlichen Veranstaltungen Unterstützung der Verwaltung, allgemeiner Schriftverkehr Mitwirken bei Wahlen und Veranstaltungen Registratur und Ablage Betreuen der Homepage Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau* Bankkaufmann, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Rechtsanwaltsfachangestellte*r, Notar- oder Justizfachangestellte*r jeweils mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung für den neuen Aufgabenbereich Alternativ: Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in rechtlich geprägter Sachbearbeitung und Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sicheres, freundliches und kompetentes Auftreten Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen in einem kleinen Team Schnelle Auffassungsgabe, eigenverantwortliches Arbeiten Wir bieten Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und eine Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.01.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 152.25.001 an: Stadt Karlsruhe, Ortsverwaltung Hohenwettersbach, 76124 Karlsruhe Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Martin Meister, Verwaltungsleiter, Telefon 0721 133-2922 Stadt Karlsruhe Ortsverwaltung Hohenwettersbach Karlsruhe – innovativ, und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Sachbearbeiter*in Bürgerbüro Die Ortsverwaltung Hohenwettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit 50 %. Ihr Einsatz erfolgt Dienstag, Mittwoch und Freitagvormittag sowie Donnerstagnachmittag. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 8 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 8 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Website
Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen
Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen Arbeitsort: Besigheim, Pfarrgasse 3 Beruf oder Berufung – warum nicht beides? Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg am ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen Arbeitsort: Besigheim, Pfarrgasse 3 Beruf oder Berufung – warum nicht beides? Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg am Standort Besigheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) im Finanzwesen mit einem Beschäftigungsumfang von 50 – 100 %. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Wozu Sie berufen sindSelbstständige Fertigung von Rechnungsabschlüssen mit Drittabrechnungen Buchung und Zahlung von Rechnungen über newsystem Erstellung von Kindergartenabrechnungen Führung der Anlagenbuchhaltung Erstellung von Haushaltsplänen Was Sie dafür mitbringenAbgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Berufserfahrung im Finanzbereich und der Buchhaltung Kenntnisse der Haushaltsordnung und anderer kirchlicher Rechtsnormen zum Kassen- und Rechnungswesen sind von Vorteil Bereitschaft zur Teamarbeit Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in Navision und Infoma newsystem sind von Vorteil Sie tragen die christlichen Grundwerte mit Gründe für Ihre Arbeit bei unsAttraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet. Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 052837 . Noch Fragen…? Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901 Fachbereich: Beate Käser | Telefon 07141 9541-10 Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen Arbeitsort: Besigheim, Pfarrgasse 3 Beruf oder Berufung – warum nicht beides? Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg am Standort Besigheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) im Finanzwesen mit einem Beschäftigungsumfang von 50 – 100 %. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Wozu Sie berufen sindSelbstständige Fertigung von Rechnungsabschlüssen mit Drittabrechnungen Buchung und Zahlung von Rechnungen über newsystem Erstellung von Kindergartenabrechnungen Führung der Anlagenbuchhaltung Erstellung von Haushaltsplänen Was Sie dafür mitbringenAbgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Berufserfahrung im Finanzbereich und der Buchhaltung Kenntnisse der Haushaltsordnung und anderer kirchlicher Rechtsnormen zum Kassen- und Rechnungswesen sind von Vorteil Bereitschaft zur Teamarbeit Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in Navision und Infoma newsystem sind von Vorteil Sie tragen die christlichen Grundwerte mit Gründe für Ihre Arbeit bei unsAttraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet. Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 052837 . Noch Fragen…? Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901 Fachbereich: Beate Käser | Telefon 07141 9541-10 Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.
Anwendungsberater*in Technik eAkte (m/w/d)
Für unseren Unternehmensbereich »Digitalisierung« suchen wir eine*n Anwendungsberater*in Technik eAkte (m/w/d) Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie-unternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Für unseren Unternehmensbereich »Digitalisierung« suchen wir eine*n Anwendungsberater*in Technik eAkte (m/w/d) Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie-unternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2022 einen Umsatz von 300 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.Ihre Aufgaben und VerantwortlichkeitenZu Ihren Hauptaufgaben gehört die technische Administration von eAkte-SystemenSie führen selbstständig die technische Abwicklung der Aktenmigrationen durchSie sind zuständig für die Planung, Konzeption und Umsetzung der Integration von Produkten und Lösungen in die vorhandene System-Infrastruktur in enger Zusammenarbeit mit dem Anforderungsmanagement, dem Systembetrieb und den PartnernDie Mitarbeit bei der Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Anwendungen des Unternehmensbereiches »Digitalisierung«, darunter fallen das Monitoring der Lösungen, die Fehlererkennung durch Analyse und die anschließende Fehlerbeseitigung sowie die Erstellung der ArbeitsprozessdokumentationSie administrieren die Lösungen inklusive der verwendeten Schnittstellen (u. a. SOAP / REST-Technologie)Sie unterstützen Test- und QS-Management-Prozesse und arbeiten bei der Vorbereitung, Durchführung und Analyse von Penetrations- und Lasttests mitDie Mitarbeit im Change- und Release-Management gehört weiterhin zu Ihren AufgabenDie Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 10 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.Ihre BewerbungDie ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zu 27.01.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 12.02.2025 in Gießen stattfinden wird.Arbeiten bei ekom21Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.Was Sie mitbringenStudium, z. B. Verwaltungsdigitalisierung und Informatik (B.Sc. / B.A.) oder Studium für den gehobenen Archivdienst (B.A. / DiplArch) oder Studium Public Administration (B.A. / DiplVw) oder Ausbildung zum Fachinformatiker / VerwaltungsfachangestelltenVertiefte Kenntnisse im Bereich Datenschutz und IT-SicherheitVertiefte Kenntnisse in der Administration von Betriebsplattformen und Serversystemen (Linux, Windows) und der DatenbankarchitekturKenntnisse in IT-NetzwerktechnikenGute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint und Outlook)Kenntnisse im Bereich der Software-Qualitätssicherung und Erfahrung mit QS-Managementwerkzeugen (z. B. Aqua)Kenntnisse im VerwaltungsrechtDas bieten wir IhnenMaßnahmen zur GesundheitsförderungKostenfreies JobticketFahrrad-Leasing über die ekom21 Mobiles Arbeiten mit flexiblen ArbeitszeitenJährlich verbindliche Mitarbeiter-GesprächeStrukturierte EinarbeitungEine offene UnternehmenskulturEine vertrauensvolle, familiäre ArbeitsatmosphäreIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenUmfangreiche SozialleistungenBetriebliche Altersvorsorge über die ZVKIhre AnsprechpartnerinBei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:Frau Nicole Brendickeekom21 – KGRZ HessenKörperschaft des öffentlichen RechtsRobert-Bosch-Straße 1364293 Darmstadtnicole.brendicke@ekom21.de+49 6151 704 1864Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht. Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.ekom21 – KGRZ Hessen http://www.ekom21.de http://www.ekom21.de2025-01-31T21:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR 49480.0 69020.02024-12-17Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 1349.87127520000001 8.6273071Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 1150.59905 8.66096Kassel 34134 Knorrstraße 3051.289768 9.4768704Fulda 3603750.55461 9.6850955
Jobbeschreibung
Für unseren Unternehmensbereich »Digitalisierung« suchen wir eine*n Anwendungsberater*in Technik eAkte (m/w/d) Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie-unternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2022 einen Umsatz von 300 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.Ihre Aufgaben und VerantwortlichkeitenZu Ihren Hauptaufgaben gehört die technische Administration von eAkte-SystemenSie führen selbstständig die technische Abwicklung der Aktenmigrationen durchSie sind zuständig für die Planung, Konzeption und Umsetzung der Integration von Produkten und Lösungen in die vorhandene System-Infrastruktur in enger Zusammenarbeit mit dem Anforderungsmanagement, dem Systembetrieb und den PartnernDie Mitarbeit bei der Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Anwendungen des Unternehmensbereiches »Digitalisierung«, darunter fallen das Monitoring der Lösungen, die Fehlererkennung durch Analyse und die anschließende Fehlerbeseitigung sowie die Erstellung der ArbeitsprozessdokumentationSie administrieren die Lösungen inklusive der verwendeten Schnittstellen (u. a. SOAP / REST-Technologie)Sie unterstützen Test- und QS-Management-Prozesse und arbeiten bei der Vorbereitung, Durchführung und Analyse von Penetrations- und Lasttests mitDie Mitarbeit im Change- und Release-Management gehört weiterhin zu Ihren AufgabenDie Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 10 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.Ihre BewerbungDie ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zu 27.01.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 12.02.2025 in Gießen stattfinden wird.Arbeiten bei ekom21Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.Was Sie mitbringenStudium, z. B. Verwaltungsdigitalisierung und Informatik (B.Sc. / B.A.) oder Studium für den gehobenen Archivdienst (B.A. / DiplArch) oder Studium Public Administration (B.A. / DiplVw) oder Ausbildung zum Fachinformatiker / VerwaltungsfachangestelltenVertiefte Kenntnisse im Bereich Datenschutz und IT-SicherheitVertiefte Kenntnisse in der Administration von Betriebsplattformen und Serversystemen (Linux, Windows) und der DatenbankarchitekturKenntnisse in IT-NetzwerktechnikenGute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint und Outlook)Kenntnisse im Bereich der Software-Qualitätssicherung und Erfahrung mit QS-Managementwerkzeugen (z. B. Aqua)Kenntnisse im VerwaltungsrechtDas bieten wir IhnenMaßnahmen zur GesundheitsförderungKostenfreies JobticketFahrrad-Leasing über die ekom21 Mobiles Arbeiten mit flexiblen ArbeitszeitenJährlich verbindliche Mitarbeiter-GesprächeStrukturierte EinarbeitungEine offene UnternehmenskulturEine vertrauensvolle, familiäre ArbeitsatmosphäreIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenUmfangreiche SozialleistungenBetriebliche Altersvorsorge über die ZVKIhre AnsprechpartnerinBei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:Frau Nicole Brendickeekom21 – KGRZ HessenKörperschaft des öffentlichen RechtsRobert-Bosch-Straße 1364293 Darmstadtnicole.brendicke@ekom21.de+49 6151 704 1864Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht. Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.ekom21 – KGRZ Hessen http://www.ekom21.de http://www.ekom21.de2025-01-31T21:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR 49480.0 69020.02024-12-17Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 1349.87127520000001 8.6273071Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 1150.59905 8.66096Kassel 34134 Knorrstraße 3051.289768 9.4768704Fulda 3603750.55461 9.6850955
Assistenz (m/w/d) Standesamtaufsicht
Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt – sowohl kulturell als auch landschaftlich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u. a. Bildung, ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt – sowohl kulturell als auch landschaftlich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u. a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit.Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln.
Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße in der Abteilung Ausländer und Migration am Standort Heppenheim zum nächstmöglichen Termin als
Assistenz (m/w/d) Standesamtaufsicht
Entgeltgruppe EG 6 TVöD | Teilzeit 50 % (19,5 Stunden/Woche) | befristet für 2 Jahre
Die Abteilung Ausländer und Migration mit derzeit ca. 60 Mitarbeitenden nimmt alle ausländerrechtlichen Aufgaben wahr. Sie entscheidet über Aufenthaltstitel, befasst sich mit Visum- und Asylangelegenheiten, mit der Förderung der Integration und der Ausstellung von Reisedokumenten und bietet Unterstützung und Beratung in vielfältigen Angelegenheiten.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
Sie sind zuständig für die Beglaubigung von Urkunden im Apostille- / und Legalisationsverfahren
Bei der Fortführung der Zweitbücher / Sicherungsregister nach dem Personenstandsgesetz (und der Personenstandsverordnung) übernehmen Sie die notwendigen Folgebeurkundungen und die Kennzeichnungen der elektronisch nacherfassten Einträge
Sie sind mit der Vernichtung der Zweitbücher, nach erfolgter elektronischer Nacherfassung, betraut und zuständig für deren Abgabe an das Staatsarchiv nach Ablauf der Fortführungsfristen
Ihnen obliegt die Führung von Statistiken und Übersichtslisten in MS Excel
In Ihren Aufgabenbereich fällt weiterhin die telefonische Kommunikation mit externen Behörden, insbesondere mit den jeweiligen Standesämtern
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
Erforderlich:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie bringen gute EDV-Kenntnisse mit (Excel, Word, Outlook)
Wünschenswert:
Sie haben bereits Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Personenstandsrechtes (PStG, PStVO) gesammelt oder sind bereit, sich diese schnell anzueignen
Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sind für Sie selbstverständlich
Wir wünschen uns eine offene und freundliche Persönlichkeit, die gerne selbständig und verantwortungsvoll arbeitet und Spaß an administrativen Tätigkeiten hat.
Darauf können Sie sich freuen
Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, Innovationspotential in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten
Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung
Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
Einen gut erreichbaren Standort
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einem Zuschuss zum Mittagessen
Eine Vergütung nach EG 6 TVöD zwischen 1.521 € und 1.854 € (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen Altersversorgung
Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.
Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal – wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 20.01.2025. Bei Fragen sind wir gerne für Sie da!
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Kontakt
Kreis Bergstraße – Der Kreisausschuss
Fachbereich Personalmanagement
Gräffstraße 5
64646 Heppenheim
Ansprechpartner/in: Christine Kersten Telefon: 06252 154257
Kreis Bergstraße https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1032703/logogoogle.png
2025-02-25T21:59:59.999Z FULLTIME
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2024-12-27
Heppenheim (Bergstraße) 64646 Gräffstraße 5
49.6410069 8.6445302
Jobbeschreibung
Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt – sowohl kulturell als auch landschaftlich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u. a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit.Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln.
Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße in der Abteilung Ausländer und Migration am Standort Heppenheim zum nächstmöglichen Termin als
Assistenz (m/w/d) Standesamtaufsicht
Entgeltgruppe EG 6 TVöD | Teilzeit 50 % (19,5 Stunden/Woche) | befristet für 2 Jahre
Die Abteilung Ausländer und Migration mit derzeit ca. 60 Mitarbeitenden nimmt alle ausländerrechtlichen Aufgaben wahr. Sie entscheidet über Aufenthaltstitel, befasst sich mit Visum- und Asylangelegenheiten, mit der Förderung der Integration und der Ausstellung von Reisedokumenten und bietet Unterstützung und Beratung in vielfältigen Angelegenheiten.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
Sie sind zuständig für die Beglaubigung von Urkunden im Apostille- / und Legalisationsverfahren
Bei der Fortführung der Zweitbücher / Sicherungsregister nach dem Personenstandsgesetz (und der Personenstandsverordnung) übernehmen Sie die notwendigen Folgebeurkundungen und die Kennzeichnungen der elektronisch nacherfassten Einträge
Sie sind mit der Vernichtung der Zweitbücher, nach erfolgter elektronischer Nacherfassung, betraut und zuständig für deren Abgabe an das Staatsarchiv nach Ablauf der Fortführungsfristen
Ihnen obliegt die Führung von Statistiken und Übersichtslisten in MS Excel
In Ihren Aufgabenbereich fällt weiterhin die telefonische Kommunikation mit externen Behörden, insbesondere mit den jeweiligen Standesämtern
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
Erforderlich:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie bringen gute EDV-Kenntnisse mit (Excel, Word, Outlook)
Wünschenswert:
Sie haben bereits Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Personenstandsrechtes (PStG, PStVO) gesammelt oder sind bereit, sich diese schnell anzueignen
Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sind für Sie selbstverständlich
Wir wünschen uns eine offene und freundliche Persönlichkeit, die gerne selbständig und verantwortungsvoll arbeitet und Spaß an administrativen Tätigkeiten hat.
Darauf können Sie sich freuen
Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, Innovationspotential in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten
Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung
Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
Einen gut erreichbaren Standort
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einem Zuschuss zum Mittagessen
Eine Vergütung nach EG 6 TVöD zwischen 1.521 € und 1.854 € (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen Altersversorgung
Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.
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Kreis Bergstraße – Der Kreisausschuss
Fachbereich Personalmanagement
Gräffstraße 5
64646 Heppenheim
Ansprechpartner/in: Christine Kersten Telefon: 06252 154257
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2025-02-25T21:59:59.999Z FULLTIME
EUR
YEAR null
2024-12-27
Heppenheim (Bergstraße) 64646 Gräffstraße 5
49.6410069 8.6445302
Mitarbeiter Fachbereich Gebäudemanagement
Über unsWohlfühlen in VielfaltUnsere moderne Doppelgemeinde liegt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zu Karlsruhe. Unser Gebiet ist geprägt durch den Hardtwald, die Auenlandschaft und idyllische Altrheinarme sowie Baggerseen. Aufgaben Raumreservierungsmanagement der kommunalen Hallen und Räume für Dauer- und Einzelbelegungen, Abschluss der nötigen Verträge sowie Überwachung der Belegungszeiten und Abrechnung Reinigungsmanagement für die kommunalen Liegenschaften mit ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Über unsWohlfühlen in Vielfalt
Unsere moderne Doppelgemeinde liegt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zu Karlsruhe. Unser Gebiet ist geprägt durch den Hardtwald, die Auenlandschaft und idyllische Altrheinarme sowie Baggerseen.
Aufgaben
- Raumreservierungsmanagement der kommunalen Hallen und Räume für Dauer- und Einzelbelegungen, Abschluss der nötigen Verträge sowie Überwachung der Belegungszeiten und Abrechnung
- Reinigungsmanagement für die kommunalen Liegenschaften mit Organisation und Optimierung der Eigen- und Fremdreinigung, Abschluss der nötigen Verträge und Beschaffung von Reinigungsmaterialien
- Betreuung und Fortentwicklung der Software LuGM: erstmalige Befüllung und Inbetriebnahme sowie Pflege der Stammdatensätze und Weiterentwicklung des Programms
Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- selbstständiges, strukturiertes Arbeiten sowie Belastbarkeit und persönliches Engagement
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
- ein sicheres und freundliches Auftreten sowie service- und kundenorientiertes Verhalten
- souveräner Umgang mit den Microsoft Office-Produkten
Wir bieten
- eine unbefristete Anstellung
- einen abwechslungsreichen und modernen Arbeitsplatz
- je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe E 6
- Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung
- die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss
- Einarbeitung durch engagierte Kolleginnen und Kollegen und bedarfsorientierte Weiterbildung
- die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
- vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten
Kontakt
Weitergehende Informationen erhalten Sie unter Tel. Nr. Amtsleitung Bau- und Liegenschaftsamt, Herr Hoffmann) oder -72 (Sachgebietsleitung Personalwesen, Herr Bott).
Jobbeschreibung
Über unsWohlfühlen in Vielfalt
Unsere moderne Doppelgemeinde liegt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zu Karlsruhe. Unser Gebiet ist geprägt durch den Hardtwald, die Auenlandschaft und idyllische Altrheinarme sowie Baggerseen.
Aufgaben
- Raumreservierungsmanagement der kommunalen Hallen und Räume für Dauer- und Einzelbelegungen, Abschluss der nötigen Verträge sowie Überwachung der Belegungszeiten und Abrechnung
- Reinigungsmanagement für die kommunalen Liegenschaften mit Organisation und Optimierung der Eigen- und Fremdreinigung, Abschluss der nötigen Verträge und Beschaffung von Reinigungsmaterialien
- Betreuung und Fortentwicklung der Software LuGM: erstmalige Befüllung und Inbetriebnahme sowie Pflege der Stammdatensätze und Weiterentwicklung des Programms
Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- selbstständiges, strukturiertes Arbeiten sowie Belastbarkeit und persönliches Engagement
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
- ein sicheres und freundliches Auftreten sowie service- und kundenorientiertes Verhalten
- souveräner Umgang mit den Microsoft Office-Produkten
Wir bieten
- eine unbefristete Anstellung
- einen abwechslungsreichen und modernen Arbeitsplatz
- je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe E 6
- Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung
- die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss
- Einarbeitung durch engagierte Kolleginnen und Kollegen und bedarfsorientierte Weiterbildung
- die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
- vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten
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Weitergehende Informationen erhalten Sie unter Tel. Nr. Amtsleitung Bau- und Liegenschaftsamt, Herr Hoffmann) oder -72 (Sachgebietsleitung Personalwesen, Herr Bott).
Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen
Sachbearbeiter (m/w/d)Finanzwesen Arbeitsort: Besigheim, Pfarrgasse 3Beruf oder Berufung –warum nicht beides? Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.Die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg am Standort Besigheim suchen wir zum ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter (m/w/d)Finanzwesen
Arbeitsort: Besigheim, Pfarrgasse 3
Beruf oder Berufung –
warum nicht beides?
Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.
Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg am Standort Besigheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) im Finanzwesen mit einem Beschäftigungsumfang von 50 – 100 %. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.
Wozu Sie berufen sind
Selbstständige Fertigung von Rechnungsabschlüssen mit Drittabrechnungen
Buchung und Zahlung von Rechnungen über newsystem
Erstellung von Kindergartenabrechnungen
Führung der Anlagenbuchhaltung
Erstellung von Haushaltsplänen
Was Sie dafür mitbringen
Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
Berufserfahrung im Finanzbereich und der Buchhaltung
Kenntnisse der Haushaltsordnung und anderer kirchlicher Rechtsnormen zum Kassen- und Rechnungswesen sind von Vorteil
Bereitschaft zur Teamarbeit
Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in Navision und Infoma newsystem sind von Vorteil
Sie tragen die christlichen Grundwerte mit
Gründe für Ihre Arbeit bei uns
Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet.
Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.
Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.
Klingt nach Ihrer Berufung?
Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 052837 .
Noch Fragen…?
Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901
Fachbereich: Beate Käser | Telefon 07141 9541-10
Wie geht es jetzt weiter?
Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter (m/w/d)Finanzwesen
Arbeitsort: Besigheim, Pfarrgasse 3
Beruf oder Berufung –
warum nicht beides?
Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.
Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg am Standort Besigheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) im Finanzwesen mit einem Beschäftigungsumfang von 50 – 100 %. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.
Wozu Sie berufen sind
Selbstständige Fertigung von Rechnungsabschlüssen mit Drittabrechnungen
Buchung und Zahlung von Rechnungen über newsystem
Erstellung von Kindergartenabrechnungen
Führung der Anlagenbuchhaltung
Erstellung von Haushaltsplänen
Was Sie dafür mitbringen
Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
Berufserfahrung im Finanzbereich und der Buchhaltung
Kenntnisse der Haushaltsordnung und anderer kirchlicher Rechtsnormen zum Kassen- und Rechnungswesen sind von Vorteil
Bereitschaft zur Teamarbeit
Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in Navision und Infoma newsystem sind von Vorteil
Sie tragen die christlichen Grundwerte mit
Gründe für Ihre Arbeit bei uns
Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet.
Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.
Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.
Klingt nach Ihrer Berufung?
Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 052837 .
Noch Fragen…?
Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901
Fachbereich: Beate Käser | Telefon 07141 9541-10
Wie geht es jetzt weiter?
Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.